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- 正社員企業名 アビームコンサルティング株式会社 求人名 ※未経験可【人材開発・育成】研修企画/アジア発グローバルファーム/リモート可 仕事の内容 アジア発のグローバルコンサルティングファームとして、アジアでのトップブランド、さらにはグローバルでのトップブランドを目指す当社の成長ビジョン実現を加速させるために、研修企画・運営担当を募集します。 適性、ご希望などを鑑みながら下記いずれかの業務からスタートしていただきます。将来的にはジョブローテーションの上、様々な領域に携わりながらキャリアを構築していただくことを期待しています。 【業務例】■既存社員向け研修の企画・運営■海外に展開する研修の企画・運営■新入社員研修の企画・運営■e-learningやLearning Management Systemの管理・運用■部門運営業務（契約・コスト管理、ベンダー管理など） 募集職種 ※未経験可【人材開発・育成】研修企画/アジア発グローバルファーム/リモート可月給
36万7500円～54万3400円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＫＤＤＩアイレット株式会社 求人名 【生成AIコンサルタント】Google Cloud/AI未経験可/フルリモート相談可 仕事の内容 最先端の生成AIを活用するコンサルタントとして、顧客のビジネス課題を深く理解し、企画・提案からPoC、導入支援まで一気通貫で携わり、企業のビジネス変革を牽引していただきます。 【AI活用コンサル・企画提案】■顧客課題のヒアリング、分析・整理 ■AI活用方針・ロードマップの策定 ■生成AIソリューションの企画・提案 【PoC推進】■PoCの企画・推進、検証・効果測定 ■検証結果を踏まえた導入提案・計画策定 【導入・活用定着支援、プロジェクトマネジメント】■生成AIアプリケーションの導入支援、業務プロセスへの組み込み ■定着化支援、利活用促進、継続的な改善提案 ■プロジェクトマネジメント 募集職種 【生成AIコンサルタント】Google Cloud/AI未経験可/フルリモート相談可月給
35万5000円～64万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由
- 正社員企業名 株式会社西友 求人名 ★女性歓迎【人事労務・給与・安全衛生責任者】トライアルカンパニーへ兼務出向 仕事の内容 【ポジティブアクション】人事サービス領域（労務・給与・安全衛生・労使関係）の責任者として、全社の人事オペレーションの高度化とガバナンス強化を推進していただきます。法令に則った労務管理や規程整備、良好 な労使関係の構築を通じて安心できる職場環境を実現するとともに、経営層への提言や組織改革、人材育成をリードし、持続可能な人事基盤を構築していただきます。 【詳細】 ■労務・給与・規程：勤怠や給与社保の正確な管理と、法令に沿った諸規程の整備・運用 ■安全衛生・健康：健康診断やストレスチェックの運営、労災防止などの環境整備 ■労使・危機管理：労働組合との交渉・合意形成と、緊急時の安否確認・初期対応 募集職種 ★女性歓迎【人事労務・給与・安全衛生責任者】トライアルカンパニーへ兼務出向月給
52万7000円～71万3000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 株式会社西友 求人名 【人事労務・給与・安全衛生責任者】(株)トライアルカンパニーへ兼務出向 仕事の内容 人事サービス領域（労務・給与・安全衛生・労使関係）の責任者として、全社の人事オペレーションの高度化とガバナンス強化を推進していただきます。法令に則った労務管理や規程整備、良好な労使関係の構築を通じて 安心できる職場環境を実現するとともに、ダイレクターとして経営層への提言や組織改革、人材育成をリードし、持続可能な人事基盤を構築していただきます。 【主な職務内容】 ■労務・給与・規程：勤怠や給与社保の正確な管理と、法令に沿った諸規程の整備・運用 ■安全衛生・健康：健康診断やストレスチェックの運営、労災防止などの環境整備 ■労使・危機管理：労働組合との交渉・合意形成と、緊急時の安否確認・初期対応 募集職種 【人事労務・給与・安全衛生責任者】(株)トライアルカンパニーへ兼務出向月給
52万7000円～71万3000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 三菱重工業株式会社 求人名 【東京】グローバルHRシステム Successfactor運用管理者 仕事の内容 ■グローバルHRシステム展開、運用企画、利活用促進PMO(主にテクニカル面) ■グローバルにおける当社グループ事業、地域課題に対するHRシステムを活用したソリューション提供 一定期間経過後でのグローバルHRシステムの運用拠点への出向(海外勤務)や、中長期的に適性を考慮してグローバルも含めたHR領域での制度企画・立案や、データ利活用等をはじめとしたDX等のご担当も想定しています。現状ではSuccessfactorsのグローバルHRシステムとしての展開が完了しており、現在各グループ会社のニーズに応じて利活用を推進中です。 募集職種 【東京】グローバルHRシステム Successfactor運用管理者月給
26万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社テレビ東京 求人名 【人事労務担当】人事システムの刷新や業務プロセス改善のプロジェクトを牽引 仕事の内容 人事労務担当として、給与計算や入退社手続きなどの日常業務から、規程改定・協定書の作成や人件費管理などの業務まで幅広くお任せします。 【労務管理・給与計算】■給与賞与計算、各種手当（通勤手当など）の計算、年末調整業務等■入退社に伴う各種手続き、雇用契約書の作成■従業員の労務管理全般【人事企画・管理】■就業規則など各種規程、労使協定書の作成および精査・改定■人件費の管理および予算作成【プロジェクト推進】■2年後のSSC設立に向けた業務フローの可視化・標準化■新しい給与システムの要件定義、導入、運用テストなどの刷新対応 募集職種 【人事労務担当】人事システムの刷新や業務プロセス改善のプロジェクトを牽引月給
32万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 パナソニックコネクト株式会社 求人名 【東京】人事コンプライアンス担当 ※全社人事コンプライアンス推進の専門職 仕事の内容 人事労務・内部通報等の事案を対象に、リスク把握から調査方針の設計、関係者ヒアリング、是正・再発防止までを推進。教育や法務・各部門との連携も担い、全社の人事コンプライアンスを高度化します。 ■人事リスクの把握・評価 ■ハラスメント・人権施策の企画 ■EARS案件の調査・是正推進 ■調査基準の体系化・教育 ■法務・事業部門との連携 ■経営層への報告支援 【仕事の魅力】事案対応にとどまらず、全社の人事コンプライアンスを企画・改善し、リスクの早期発見から予防・再発防止まで一貫してリードできます。法務・事業部門と連携し、制度や施策の定着まで携われるため、専門性と企画推進力を高められます。 募集職種 【東京】人事コンプライアンス担当 ※全社人事コンプライアンス推進の専門職月給
36万7000円～100万4000円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 キオクシア株式会社 求人名 田町【社内SE/情報セキュリティ】半導体メモリメーカー_H2617 仕事の内容 キオクシアグループ全体の情報セキュリティ施策における、企画立案から導入、運用、評価までの一連のサイクルを、プロジェクトリーダーまたはサブリーダーとして牽引していただきます。 【詳細】■アセスメントとロードマップ策定：現状のセキュリティリスクを評価し、中期的な対策優先順位を決定します。■セキュリティ施策の企画・要件定義：最新の脅威動向に基づき、エンドポイント（PCやサーバー）やネットワークの保護策を検討します。■ソリューションの選定・導入：パートナー企業と連携し、PoC（概念実証）を経て、全社展開を実施します。■グローバル・ガバナンス運用など… 募集職種 田町【社内SE/情報セキュリティ】半導体メモリメーカー_H2617月給
33万3000円～80万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり
正社員企業名 高速道路トールテクノロジー株式会社 求人名 【産業保健師※保健師資格必須】※安定のNEXCO3社のグループ会社/福利厚生◎ 仕事の内容 全社員の健康管理を主導し、産業医連携や健康増進施策の企画・実行、衛生管理業務全般をお任せします。◆健康面談の実施、全社員の健康情報管理(健康管理システム管理)、産業医対応(来社対応/面談調整/フォロー)、 社員の健康に係る規定の制定/改定、健康維持増進に係る施策の検討/実施/情報提供、衛生委員会出席、衛生管理者、健康経営施策の企画運営、保健師業務に係る事務業務全般、他人事厚生課業務 【健康面談とは】全国の事務所を巡回し健康診断結果を元に対象となる社員に下記を実施。健康相談/保健指導/特定保健指導/健康教育/体調不良者の対応/定期健康診断/ストレスチェック関連の事後フォロー/メンタル不調者の対応(復職診断等) 募集職種 【産業保健師※保健師資格必須】※安定のNEXCO3社のグループ会社/福利厚生◎月給25万9578円～33万9097円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり
- 正社員企業名 ＪＦＥスチール株式会社 求人名 【東京】人事職 /ポジティブアクション求人・ハイクラス向け 仕事の内容 女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。これまでのご経験に応じて担当業務を決定いたします。 【業務例】DXリテラシー教育の社員への展開/全社ハラスメント、CSR教育の企画・運営/製鉄所現業系教育（技能継承）と人材育成システムの活用促進/全社人員計画、採用戦略（カーボンニュートラルも含めた今後の生産戦略、製造体制変更に適応した人員配置計画の立案、それに応じた全社人材確保戦略の立案/人的資本に関わる社外開示データの整備/個別人事管理 等 募集職種 【東京】人事職 /ポジティブアクション求人・ハイクラス向け月給
40万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社システムエグゼ 求人名 【人事労務/東京】週2～3日在宅勤務・リモートワーク可能 仕事の内容 今後更に成長・拡大する当社にて、人事労務業務全般をお任せします。 慣れてきたらご自身の得意分野や知識・経験を活かした業務に携わってもらいたいと考えています。 《具体例》 ■給与計算、社会保険、労働時間管理 ※給与計算、社会保険業務は外部委託しています ■人事評価制度の運用■人事制度の企画 ■安全衛生（衛生委員会、ストレスチェック、定期健康診断、産業医面談）■社員面談、問い合わせ対応■法改正対応、規程改定 募集職種 【人事労務/東京】週2～3日在宅勤務・リモートワーク可能月給
36万6700円～43万3400円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＧＯ株式会社 求人名 【HRシニアオープンポジション（幹部候補）】 仕事の内容 拡充するHRアジェンダを担うHR本部の幹部候補の募集です。特定の専門領域（採用・人事企画・労務・組織開発 等）に縛られず、中期的な経営課題の設定から実行・落とし込みまでリードできる人材を求めています。 【詳細】※ご経験に応じてお任せする職務は擦り合わせる想定です。 ■経営アジェンダとHRの接続：中期視点での人事・組織課題の構造化と、経営への提案など ■HR機能の高度化・CoE拡充：本部長・副部長と連携した26名体制のHR本部のマネジメント ■HR本部マネジメントへの参画：人事制度・報酬体系・評価制度の設計・改善 募集職種 【HRシニアオープンポジション（幹部候補）】年俸
900万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 株式会社リビングプラットフォーム 求人名 【経営幹部募集】執行役員・労務管理部長候補を急募/リモートワーク可能！ 仕事の内容 介護・障がい者支援・保育事業を中核として展開をしている当社の人事・労務管理部門の責任者候補として、部門全体のマネジメント、業務改善等をお任せします 《具体的には…》 ■給与計算、勤怠管理の統括 ■社保、雇保等、入退社等の管理 ■年末調整等の年間業務管理 ■就業規則、社内規程等の整備・改定 ■人事制度、給与・賞与制度等の見直し などなど 募集職種 【経営幹部募集】執行役員・労務管理部長候補を急募/リモートワーク可能！月給
67万円以上
東京都千代田区- 業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社東京洗染機械製作所 求人名 【東京/労務】人事領域でキャリアを極めたい方へ 仕事の内容 管理本部にて、労務業務をメインにお任せします。まずはご経験業務から担当いただき、将来的には今後控えている制度の改定や運用にも携わっていただく想定です。 【具体的には】■山梨で労務の主担当をしている部長より、給与社保/福利厚生/規定管理等の一部業務を移管 ■山梨工場への出張可能性あり■近い将来に制度改定を予定しており、本社の取締役や東京、山梨の人事メンバーと協業しながら進めていただきます。 ■新制度の運用開始後は管理本部の他業務も広くお任せする可能性がございます。 募集職種 【東京/労務】人事領域でキャリアを極めたい方へ月給
39万2000円～50万7000円
東京都目黒区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 学校法人日本財団ドワンゴ学園 求人名 【給与計算担当】日本発のオンライン大学/ZEN大学・在宅・フレックス可 仕事の内容 2025年に開学した日本発の本格的なオンライン大学「ZEN大学」にて、 給与計算を中心に人事業務をご担当いただける方を募集します。 【メイン業務】 ■給与計算業務 【ご経験・ご志向に応じて将来的にお任せしたい業務】 ■人事関連システムの導入・運用■人事・労務関連規程の作成・改定■人事業務全体のフロー設計・整備■社会保険をはじめとする各種労務手続き ■出向・転籍に関する手続き■その他、人事部内の付随業務 募集職種 【給与計算担当】日本発のオンライン大学/ZEN大学・在宅・フレックス可月給
25万円～37万5000円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 ファストドクター株式会社 求人名 【労務マネージャー】仕組みで回る労務体制を構築/更なる事業成長を支える 仕事の内容 事業成長に伴い組織規模と雇用形態が多様化し、労務領域に求められる役割も、従来の運用に加えて、事業の成長に合わせた制度・運用設計まで広がっております。今後の組織体制強化のため、すでに整備されている制 度・規程・システム基盤を前提に、「過不足ない運用」を設計し、安定稼働を実現する役割を担っていただきます。労務のプロフェッショナルとして、急成長する会社組織の業務の効率化及び各種規則等の整備をお願いします。実務を回しつつ、共に制度設計や労務管理体制を整備していただける方を募集しております。【詳細】■労務グループのマネジメント労務オペレーションの統括■運用改善・制度設計 募集職種 【労務マネージャー】仕組みで回る労務体制を構築/更なる事業成長を支える月給
66万6667円以上
東京都渋谷区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社日本能率協会マネジメントセンター 求人名 【研修プログラム開発】人材育成支援/在宅・副業可/日本橋駅直結/月残業20H 仕事の内容 当社が展開する自社研修プログラムの企画・開発、および販促等の関連業務を担当いただきます。多様化する人材育成のニーズに対し、従来の枠にとらわれない、異業種からの新しい視点での企画力を期待します。 ■社会・企業ニーズに基づいた新規研修プログラムの企画立案 ■研修プログラムのスライド・ワークシート等の教材制作 ■営業・講師への企画意図や活用方法情報の発信・共有（説明会等） ■開発プログラムの販促資料作成や提案支援（パンフレット、ウェビナー等） ■既存プログラムの改訂（市場変化・顧客フィードバックを踏まえた更新） 募集職種 【研修プログラム開発】人材育成支援/在宅・副業可/日本橋駅直結/月残業20H月給
29万1200円以上
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社クーリエ 求人名 CHRO（最高人事責任者）【「みんなの介護」/HR戦略統括/経営直結】 仕事の内容 経営戦略と人事戦略を融合し、採用・育成・評価制度を統括。データ駆動型のアプローチで組織設計を推進し、急成長する企業の人材基盤を構築する重要ポジションです。 ■経営戦略に基づく人事戦略の立案・実行 ■組織設計と人材ポートフォリオの最適化 ■採用戦略策定とハイレイヤー人材獲得 ■人材育成プログラムの企画・推進 ■評価制度・報酬体系の設計と運用 ■HRテクノロジー導入による業務効率化 募集職種 CHRO（最高人事責任者）【「みんなの介護」/HR戦略統括/経営直結】月給
100万円以上
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由
- 契約社員企業名 トヨタ・コニック・プロ株式会社 求人名 リモート可/第二新卒歓迎【コーポレート部門スタッフ候補】トヨタ×電通 仕事の内容 トヨタのブランド価値向上のため、顧客との関係構築に重きを置いたコミュニケーションの改革、時代の変化を先取りしたマーケティング改革、さらにはモビリティ社会におけるビジネス創造などに取り組んでおります。 所属部署によって、お任せする業務は異なります。 ・中長期経営計画に関わる数字の取り扱い ・各企業・各事業部の経営企画 ・人事労務・働き方改革 ・各企業・各事業部の法律相談・法務管理・ガバナンス管理 ・社内ネットワークインフラ・社内DX推進 募集職種 リモート可/第二新卒歓迎【コーポレート部門スタッフ候補】トヨタ×電通月給
29万3800円～34万3100円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ヤマシタ 求人名 【品川】社内SE(情報システム)/業務システムの安定運用のための体制強化 仕事の内容 社内で利用する複数の業務システムやサービスの運用・設定変更を担当します。利用部門からの問い合わせ対応や不具合の調査を行い、社内環境の安定稼働と業務効率化を支えていただくお仕事です。 全国の社員が使う社内システムの安定運用と改善を担います。 ■設定管理：組織変更に伴うシステム権限や承認フローの変更 ■トラブル対応：データ連携エラー等の原因調査と復旧支援 ■業務改善：簡易ツールの活用や手順見直しによる手作業削減 ■知識共有：運用手順書や対応ノウハウの作成 専門担当や外部業者と連携しながら、円滑なシステム運用を推進します。 募集職種 【品川】社内SE(情報システム)/業務システムの安定運用のための体制強化月給
40万円以上
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社日本能率協会マネジメントセンター 求人名 【人材育成支援事業】研修講師/在宅勤務併用・副業可 仕事の内容 法人向けの人材育成・組織開発に携わる講師職です。 ※担当テーマ：新入社員研修・マネジメント研修・テーマ別研修（キャリア、目標管理・人事評価、OJTなど）等 入社後、講師職試験に合格した後での稼動となります。 （約3年の育成期間を経て、一人前の講師として稼働いただきます。） 私たちの提供する研修は、一般的な講義スタイルではなく、体験型の演習を多く取り入れることで「参加者の気づきを促す」ことが特徴の一つ。講師として、組織の中でのビジネス経験やマネジメントの実態を知っていることが大きな武器になります。 募集職種 【人材育成支援事業】研修講師/在宅勤務併用・副業可月給
29万円以上
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 サントリーコンシェルジュサービス株式会社 求人名 【労務】大規模組織を労務から支える/残業20h/週1在宅可/業務改善にも挑戦可！ 仕事の内容 経営企画本部人事部において、給与・社会保険に関する外部委託先との連携を中心に、勤怠管理や各種労務手続き、社員からの問い合わせ対応など、人事労務業務を幅広く担当いただきます。 【詳細】■給与、賞与、各種手当、年末調整に必要なデータの取りまとめ・確認■給与計算の委託先への連携、結果の確認、スケジュール管理■勤怠、労働時間の管理および不備確認■社会保険、労働保険、入退社等の手続きに必要な情報の準備■社会保険労務士事務所への手続き依頼、進捗確認、問い合わせ対応■休職、復職、育児・介護、労災等に関する社内手続き■社員および各部門からの給与・勤怠・労務に関する問い合わせ対応 募集職種 【労務】大規模組織を労務から支える/残業20h/週1在宅可/業務改善にも挑戦可！月給
30万6000円～44万6000円
東京都港区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社エイチ・アイ・エス 求人名 【給与・労務／システム運用】HIS／COMPANY経験者／フレックス 仕事の内容 HISの人事本部にて、統合人事システム「COMPANY」の設定・運用保守を担当。給与・労務の知識を活かし、人事制度改定や法改正への対応、システム運用改善を通じて約5,000名規模の人事業務を支えます。 COMPANY（CJK・CSR・CWS）の設定・運用保守を担当。人事制度改定に伴う要件整理、設定・テスト・検証、法改正対応、データ連携・更新、帳票等のデータ抽出設定、不具合調査、問い合わせ対応、ベンダー調整を行います。また、業務改善に向けた設定変更や他の人事システムの活用、RPAによる自動化にも参画。外部委託先や情報システム部門と連携し、COMPANYの安定運用と内製化を推進します。 募集職種 【給与・労務／システム運用】HIS／COMPANY経験者／フレックス月給
36万720円～48万1680円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 求人名 【東京/人事労務（勤怠管理・給与社保担当）】在宅勤務可/フルフレックス 仕事の内容 給与・社会保険グループにて下記業務をお任せします。 将来的にはフローやシステムの改善提案も行うことができるポジションです。 ※ご経験に応じて人事厚生への配属をご相談させていただく可能性がございます。 ＜仕事内容例＞ ■勤怠管理・集計： 打刻漏れの確認や残業時間のチェック、勤怠データの管理。 ■休暇管理： 有給休暇や産休・育休、介護休暇など、各種休暇の取得管理。 ■長時間労働対策： 対象者へのアラート通知や、産業医面談の調整業務。 ■連携・対応： 給与計算チームへのデータ連携、社員からの労務質問への対応。 ■改善・運用： 勤怠管理フローやシステムにおける改善提案および実際の運用。 募集職種 【東京/人事労務（勤怠管理・給与社保担当）】在宅勤務可/フルフレックス月給
29万円～43万5000円
東京都目黒区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 ＰａｙＰａｙカード株式会社 求人名 【人事企画】Hybrid Workstyle×フルフレックス/最新のAI活用による人事企画 仕事の内容 現在、評価制度の運用改善や労務関連制度など人事制度全体の見直しを進めており、この変革期において制度・労務・データを横断し、主体的に企画を推進していただける方を募集します。 事業拡大に伴い、人事に求められる役割が従来の運用中心から「経営方針を実現するための企画・改善・調整」を主導する役割へとシフトしている中、以下業務をお任せいたします。■人事制度の企画 ■人件費管理・人事データ活用（Tableau等のBIツールを用いた人事データの可視化など） ■HR Tech／AI活用（AIや新しいテクノロジーを活用した人事業務・企画の高度化など） 募集職種 【人事企画】Hybrid Workstyle×フルフレックス/最新のAI活用による人事企画月給
65万円以上
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし退職金あり副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社ＢＦＴ 求人名 【東京/人事労務】柔軟な働き方が可能／充実した自己啓発支援制度 仕事の内容 人事労務業務全般をご担当いただきます。特に産業医面談の調整・フォローや休職・復職支援など、メンタルヘルスに関する労務対応を中心に、社員が安心して働ける環境整備・仕組みづくりを推進します。 ・産業医面談の調整、面談後のフォロー業務 ・休職者対応、休職手続き、復職支援プログラム運用 ・社員や上長からの労務相談対応、健康管理・安全衛生業務 ・勤怠、休暇、各種労務手続き等の人事労務実務 ・業務フローやルールの見直し・改善提案 制度や手続きの運用にとどまらず、社員一人ひとりの状況に向き合いながら、関係者と連携して適切な対応・体制構築を実行していただきます。 募集職種 【東京/人事労務】柔軟な働き方が可能／充実した自己啓発支援制度月給
39万1900円～53万2500円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし在宅OK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 フリー株式会社 求人名 【コーポレートIT マネージャー(候補)】経営視点でのIT投資 仕事の内容 今後の組織拡大、社内ITサービス向上に向けて、グループ全体のITインフラ統合、IT運用、ITガバナンス推進、グループ会社のITツール統合などを幅広い裁量を持って推進頂きます。 ■コーポレートIT部門のマネージャーとして、社内ITインフラ・デバイス・アカウント等の管理運営、ITヘルプデスクの運営、全社IT投資の予実管理やITガバナンスの強化、およびグループ会社のIT統合をリードしていただきます。 ■将来的には各チームのリーダーやメンバー(約10-15名)のマネジメント、および経営層・他部門との連携によるIT戦略の立案・実行をお任せします。 募集職種 【コーポレートIT マネージャー(候補)】経営視点でのIT投資月給
64万2000円～90万円
東京都品川区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社インターネットイニシアティブ 求人名 【455】グローバルマネージャー（海外駐在員制度・海外給与／課長職） 仕事の内容 本ポジションでは、日本本社における海外駐在員制度の運営責任者として、赴任・帰任手続き、給与・税務・社会保険対応、処遇管理、制度運営を担っていただきます。 ■海外駐在員の選定、赴任、帰任に関する運用管理 ■海外赴任者の給与、福利厚生、税務、社会保険関連業務 ■駐在員規程および関連制度の運営■外部ベンダーとの連携管理 ■駐在員および帯同家族へのサポート ■海外現地法人、本社関係部門との調整 ■海外駐在員制度の見直し ■海外給与・コスト管理の高度化 ■海外赴任リスクへの対応 ■グローバルモビリティ関連業務の標準化 ■メンバーの育成 ■業務管理 募集職種 【455】グローバルマネージャー（海外駐在員制度・海外給与／課長職）月給
50万円～81万7000円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 Ｊ．Ｐ．コンサルティング株式会社 求人名 【戦略/経営コンサルタント】フルリモートOK/ヒトと組織の戦略コンサルタント 仕事の内容 「ヒト」と「組織」の経営コンサルティング業務をお任せします。AI技術に長けたメンバーがチームに参画し、テクノロジーを上記領域に融合させた革新的なビジネスソリューションの提供が可能になりました。 更に、今後は人材領域の新規事業創出やテクノロジーを活用した経営管理の高度化なども強化していく予定です。 【業務詳細】 ■人事戦略策定 ■組織再編 ■人的資本経営 ■基幹人事制度構築・運用 ■ブランディング戦略策定 ■業績管理の仕組み構築 ■配置戦略策定 募集職種 【戦略/経営コンサルタント】フルリモートOK/ヒトと組織の戦略コンサルタント月給
61万5000円以上
東京都千代田区- 土日祝休み完全週休2日制在宅OK
- 正社員企業名 ＥＹ Ｊａｐａｎ株式会社 求人名 【研修・育成の運営】新入社員・中途入社者向けオンボーディング等/在宅可 仕事の内容 アドバイザリー部門における人材育成担当として、各種研修・育成施策の運営に携わっていただきます。オンボーディング施策、昇格時研修、EY Global研修、部門共通研修などの運営支援や、受講者対応、 各種調整業務をお任せ。【具体的に】■アドバイザリー部門向け研修の運営サポート■新入社員・中途入社者向けオンボーディング施策の実施・運営■昇格時研修および各種育成施策の運営 ■EY Global研修および部門共通研修の運営 ■受講管理、案内配信、システム管理等の事務局業務 ■社内講師、事業部、人事部門との各種調整・コミュニケーション 募集職種 【研修・育成の運営】新入社員・中途入社者向けオンボーディング等/在宅可月給
26万9000円～41万834円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社三菱ＵＦＪ銀行 求人名 ※ポテンシャル採用歓迎※【社内向けDXコンサルティング】～社内業務高度化～ 仕事の内容 これまでの経験よりも、今後の成長意欲や可能性を期待して以下のいずれかの業務に従事いただきます。 ≪コンサルティングライン≫■行内各部署へ入り込み、DXを活用した課題解消や社内業務高度化を提案 ■行内各部署における課題・ニーズの見える化、ハイレベルでのDXソリューション検討と施策立上・導入支援 ≪ソリューションライン≫■DX施策の立上から開発工程前までのプロジェクト管理、開発側へのシステム要件の引渡しや、新業務導入を所管部と協働で主導 ■各種BPRソリューションの発掘とツールの試行(PoC)の実施、及び所管ソリューションの管理 ■BPR方法論のブラッシュアップと行内向け研修の実施 募集職種 ※ポテンシャル採用歓迎※【社内向けDXコンサルティング】～社内業務高度化～月給
28万2000円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＥＹ Ｊａｐａｎ株式会社 求人名 【HR】経営層の評価・人員管理を担う人事オペレーション/在宅可 仕事の内容 共同経営者であるパートナー・アソシエイトパートナー約300名を対象に、評価・目標設定・昇格等の人事オペレーションを担当します。単なる事務処理ではなく、関係者との調整やスケジュール管理を行いながら、 各プロセスを正確かつスピーディーに推進する役割です。 【具体的に】■期初の目標設定、中間レビュー、期末評価プロセスの運営 ■昇格選考プロセスの運営、スケジュール管理■パートナーの入退社・異動等に伴う各種手続き■出資金などパートナー固有の手続き対応■パートナー／アソシエイトパートナーの人員管理■人事制度・システムの運用■各種資料、データの作成・管理■パートナーからの問い合わせ対応など 募集職種 【HR】経営層の評価・人員管理を担う人事オペレーション/在宅可月給
31万8750円～42万5000円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社鉄鋼ビルディング 求人名 東京【総務人事・労務担当】昭和24年設立の不動産会社/年休130日＋有給 仕事の内容 不動産業を営む当社で給与計算・社会保険手続き・勤怠管理・総務業務(社宅・車両管理等)など、総務人事業務全般を担当。将来的に、採用業務や人事制度構築、組織マネジメントなどの推進も期待しています。 【具体的には】■給与計算業務:勤怠データに基づく基本給・残業代・諸手当の計算、賞与計算、年末調整、源泉徴収票発行■社会保険・労働保険手続き:入退社に伴う各種保険手続き■勤怠管理:労働時間・残業・有給休暇の管理、過重労働防止対策■安全衛生管理:産業医連携、ストレスチェック実施、健康診断手配■就業規則管理:就業規則改定、36協定締結・届出■労務トラブル対応:ハラスメント相談対応、休職・復職支援 募集職種 東京【総務人事・労務担当】昭和24年設立の不動産会社/年休130日＋有給月給
40万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 キオクシア株式会社 求人名 田町【社内SE/インフラ】半導体メモリメーカー_H2619/週2-3リモート可 仕事の内容 社内インフラ（ネットワーク、クラウド、データセンター、サーバ）の企画・設計・構築・運用を担当いただきます。安定運用を基盤としつつ、事業を支えるITインフラの高度化に貢献していただきます。 【詳細】■インフラの企画・設計・構築：ネットワーク、クラウド、データセンター、サーバの各領域における次世代基盤の企画立案。■グローバル拠点の安定運用・高度化：世界各地の製造・研究開発・オフィスのインフラ基盤を安定稼働させつつ、最新技術を用いた性能向上（スケーラビリティの確保など）を図ります。■アーキテクチャ刷新とセキュリティ強化：クラウド活用（AWS/Azure/OCI等）の推進など… 募集職種 田町【社内SE/インフラ】半導体メモリメーカー_H2619/週2-3リモート可月給
33万3000円～80万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 株式会社フォー・クオリア 求人名 【人事総務部長】ベテラン歓迎/週1-2程度在宅勤務OK/経験を活かせる環境◎ 仕事の内容 日本エンタープライズのグループ会社として、システム開発事業を展開する当社にて、人事総務業務を中心に、管理部門の統括し、会社運営をリードいただく方を募集します。★将来の役員候補となるポジションです！ 【具体的には】人事総務部長として、会社法に基づいた取締役会・株主総会対応、社内規定・制度の策定、契約書チェック、社内システムの活用推進などを担当していただきます。また、採用活動や研修制度の企画立案、福利厚生制度の検討なども行います。将来的には管理本部長や役員としてのキャリアパスも視野に入れた重要ポジションです。 ※変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【人事総務部長】ベテラン歓迎/週1-2程度在宅勤務OK/経験を活かせる環境◎年俸
600万円～800万円
東京都品川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社データホライゾン 求人名 【東京】保健指導チームのマネジメント職候補★DeNAグループ企業 仕事の内容 看護師・保健師・管理栄養士などで構成する専門職チームの管理・サポートを中心に、他部署・顧客との連携、業務プロセスの構築・改善を担っていただきます。 ＜専門職チームの管理・サポート＞看護師・保健師・管理栄養士などの稼働・進捗管理指導品質の標準化・向上に向けたフィードバックや事例共有の推進イレギュラー案件や難解事例発生時のフォロー・運用サポート専門職チームの人事評価面談およびフィードバック ＜業務プロセスの構築・改善＞事前準備～事後処理までの業務マニュアル作成・更新チーム全体の業務効率化に向けたフロー見直し 募集職種 【東京】保健指導チームのマネジメント職候補★DeNAグループ企業月給
43万円～53万円
東京都文京区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制月平均残業時間20時間以内退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ワタナベエデュケーション 求人名 【東京/総務・人事労務】スクール生の学び環境とオフィス環境の整備/年休125日 仕事の内容 従業員のオフィス環境整備およびスクール生の学習環境改善を中心に、総務・人事労務業務を幅広くお任せします。 ・ファシリティマネジメント・総務 ・DX推進・システム管理 ・人事労務・給与管理 ・社員の健康・コンディション管理 ・働きやすい環境のアップデート 募集職種 【東京/総務・人事労務】スクール生の学び環境とオフィス環境の整備/年休125日月給
32万円～42万8572円
東京都渋谷区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社ザイマックスグループ 求人名 【フルリモート/給与計算・労務担当】独立系最大手不動産/フレックス制/残業15H 仕事の内容 労務担当として、給与計算・社会保険実務に加え、プロジェクト単位で新会社設立や組織再編に伴う人事・給与制度の企画運用、業務フロー構築が経験できるポジションです。 【募集背景】この数年、ザイマックスグループは事業が多角化の方向で拡大しており、グループ会社数も増え、従業員数も増員してきております（グループ全体で約8500名）。それに伴い、労務業務が増えることが予想され、新しくメンバーを増員募集中。大きな成長期であるため、制度の企画運用に携われるチャンスは沢山ございます！もちろんまずはメンバーとしてPJTに参加頂きますのでご安心ください。 募集職種 【フルリモート/給与計算・労務担当】独立系最大手不動産/フレックス制/残業15H月給
30万円～35万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 日機装株式会社 求人名 【恵比寿/海外人事】プライム上場/国内外NO.1シェア複数あるグローバルメーカー 仕事の内容 日機装は、流体制御技術をコア技術に社会を支える様々な領域にてグローバル展開しています。 幅広い人事業務の遂行と、人事関連規程・制度の改定、業務効率化等の各種プロジェクトに携わっていただきます。 【具体的には】 (1)人事業務（労務費管理、国内外赴任者管理、時間外管理など）の遂行 (2)人事関連規程・人事制度の改定および運用への展開 (3)人事業務の効率化、業務プロセスの改善、人事部基幹システムの検討など、各種プロジェクトの推進 ※英語力がある方には、海外案件対応にも取り組んでいただく予定です。 募集職種 【恵比寿/海外人事】プライム上場/国内外NO.1シェア複数あるグローバルメーカー月給
45万円以上
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり英語
- 正社員企業名 株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 求人名 【東京/本社】ソフトウェアエンジニア＜障害者手帳保有者向け＞ 仕事の内容 障害福祉・教育領域の課題をITで解決するエンジニアとしてのご活躍を期待します。＜詳細＞ITALICOは障害福祉・教育・介護領域で事業を展開し、店舗（直接）サービスやインターネットサービス、福祉事業所向け、 学校向けなど様々なサービス・プロダクトが存在します。 開発環境も様々で、今までのご経歴を生かしてアサインをさせていただきます。 ▼プロダクトによって開発環境が異なります。 例：Ruby、TypeScript、AWS、MySQL、Redis、Github、Vue.js、PHP等 募集職種 【東京/本社】ソフトウェアエンジニア＜障害者手帳保有者向け＞月給
29万円～55万5900円
東京都目黒区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社 求人名 オープンポジション【障がい者手帳をお持ちの方対象】 仕事の内容 ■障がい者手帳をお持ちの方の募集となります。募集する職務役割につい ては特に限定しておらず、応募される方のご経験やご要望、またその時点 における弊社の人事戦略にもとづき配置を決定いたします。 ※主な職種としては、営業職、システムエンジニア職、カストマーエンジニア職、販売推進部スタッフ、営業計画スタッフ等がございます。 募集職種 オープンポジション【障がい者手帳をお持ちの方対象】月給
20万円以上
東京都江東区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ヴィアトリス製薬合同会社 求人名 【東京】人事労務＿給与・労務担当／グローバル製薬企業/英語力活かせる 仕事の内容 日本国内法人の従業員（約700名から900名）を対象とした月次給与・賞与・インセンティブ支給等のオペレーション管理をお任せします。外部ベンダーと連携し正確でタイムリーな給与計算を牽引いただきます 【詳細】■月次給与・賞与・インセンティブ支給オペレーションの実行・管理 ■勤怠データ等の準備・検証・処理 ■給与計算ベンダーが作成した計算結果の照合・レビュー ■所得税・住民税・社会保険・年末調整等の税務・社保対応 ■給与計算手順書やFAQの整備・更新 ■勤怠・人事給与システムの運用改善提案 ■海外チーム（APAC等）との連携・給与レポート作成・問い合わせ対応 募集職種 【東京】人事労務＿給与・労務担当／グローバル製薬企業/英語力活かせる月給
54万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり英語
- 正社員企業名 島津サイエンス株式会社 求人名 [人事総務(リーダー、将来マネージャー候補)]東西合併後の変革期を支える 仕事の内容 島津製作所グループとしての安定感がある中で、島津サイエンス約300人の人事労務に纏わる幅広い業務を中心に、組織の変革や成長を支えるリーダーとなれる方を希望します。 ★マネージャー候補として、課の業務全般の理解を進められるよう採用、総務や労務に携わって頂きます。最初は採用から入り、並行して総務や労務も行って頂きます。 ■採用■勤怠管理■給与計算■入退社や就労諸手続き■各種社会保険関連対応■総務（入居ビル管理や、全社の備品類管理等など） ■人事システム管理・運用等 募集職種 [人事総務(リーダー、将来マネージャー候補)]東西合併後の変革期を支える月給
33万500円～39万4500円
東京都台東区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ディライトワークス株式会社 求人名 経営直下の人事マネージャー(労務・採用・制度設計の仕組み化推進) 仕事の内容 人事機能の基盤整備を担うプレイングマネージャーとして、労務管理、採用戦略の策定・実行、人事制度（等級・評価・報酬）の新規導入など、人事領域全般の企画から推進まで幅広くお任せします。 (1)労務全般の管理（給与計算最終チェックなど）・メンバーマネジメント※実務は派遣スタッフが担当 (2)採用実務全般（エージェントコミュニケーション、必要に応じてスカウトの導入など） (3)経営陣と議論を重ね自社に合う人事制度（等級・評価・報酬制度）の設計・導入・定着 ★組織状況に応じ、今後の人員体制の検討や組織図の作成、追加採用の提案などもご自身の手で推進可能です。 募集職種 経営直下の人事マネージャー(労務・採用・制度設計の仕組み化推進)月給
58万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社日立プラントサービス 求人名 【上野｜労務(リーダークラス)】日立Gの安定性×裁量◎/フレックス･リモート可 仕事の内容 全社労働時間のデータ収集・分析、総実労働時間縮減策の企画・運営、福利厚生施策の実施、給与支給処理など、労務部門の中核として従業員の働きやすい環境づくりを担当、リードいただきます。 【詳細】■勤怠管理・集計およびシステム運用、給与・賞与計算、社会保険手続き■就業規則や各種規程の整備・改定■労働基準監督署対応、行政書類の作成・提出■労務トラブルの一次対応、現場との連携業務■働き方改革に関わる企画立案・推進■メンバーの業務管理、育成、進捗管理等を含むマネジメント ＼労基署対応・組合対応の経験者歓迎！／ ご自身で業務も担当いただきながら、メンバーをリードいただきます。 募集職種 【上野｜労務(リーダークラス)】日立Gの安定性×裁量◎/フレックス･リモート可月給
34万円～58万円
東京都台東区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 日機装株式会社 求人名 【恵比寿/人事（給与・税務・社会保険）】プライム上場のグローバルメーカー 仕事の内容 給与・税務・社会保険等人事オペレーションにおける業務の抜本的な効率化を推進するため、業務改革を主導していただきます。あわせて、実務の安定運用と品質向上を担っていただきます。 (1)給与・賞与計算、年末調整、住民税、所得税等に関する業務の統括および実務遂行 (2)社会保険・労働保険の各種手続き、法改正対応 (3)現行業務の可視化・課題分析および業務プロセスの抜本的な見直し (4)業務の標準化・集約化・自動化およびシステム活用 (5)外部委託範囲の見直しおよび委託先管理 (6)担当領域の方針策定、進捗・品質管理、メンバー育成 募集職種 【恵比寿/人事（給与・税務・社会保険）】プライム上場のグローバルメーカー月給
45万円以上
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ゼンショーホールディングス 求人名 【東京】社内SE/メンバー(人事給与システム「COMPANY」/Webワークフロー開発） 仕事の内容 ■当社では紙の申請書を電子化することで従業員の手続き負担を軽減すると共に、グループ全体の申請プロセスを統一するため、ノーコードで開発ができる人事給与パッケージ「COMPANY」のWeb申請ワークフロー(CWS) 導入を進めており、そのWeb画面開発・展開プロジェクトを推進できる作業担当者を募集します。 開発フェーズでは要件定義・設計・テスト・移行の各種レビュー、運用設計を行います。導入後は機能改善に向けた要件整理、品質確認、グループ会社への利用拡大推進を行います。人事DXを推進し、社内の業務効率化に貢献するやりがいあるポジションとなります。 募集職種 【東京】社内SE/メンバー(人事給与システム「COMPANY」/Webワークフロー開発）月給
32万2000円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み退職金あり
- 正社員企業名 株式会社トラストハブ 求人名 【SCM・物流企画】AI活用/オンライントレカ/年休127日/登録者100万人超 仕事の内容 オンラインでトレカのオリジナルパックを購入できる「Cloveオリパ」を提供する当社にて、物流データと現場の双方から課題を捉え、AIを活用しながら、SCM・物流オペレーションの設計と改善を推進していただきます 【採用背景】事業の成長に伴い、オンラインで販売した商品を正確かつ迅速に届ける物流・発送体制の重要性が高まっています。今後の事業拡大や海外展開を見据えると、日々の物流オペレーションを運用するだけでなく、需要予測、在庫配置、発送体制、外部パートナーとの連携、システム活用までを一つのサプライチェーンとして捉え、継続的に改善する必要があります。 ※業務詳細は備考欄に記載 募集職種 【SCM・物流企画】AI活用/オンライントレカ/年休127日/登録者100万人超月給
66万6667円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 三井住友トラスト・アセットマネジメント株式会社 求人名 【トレーディング部】株式・為替トレーダー 仕事の内容 バイサイドトレーディング(一任・投信ファンドの株式・為替など) 。 ※担当資産は主に株式です。ご経験に応じてご担当いただきます。 ＜業務詳細＞ ・運用部門(投資一任/投資信託)の売買依頼（注文）に基づく取引の執行 ・執行コストの分析・評価 ・発注実績の管理 ・有価証券等の売買手法や市場の調査 ・執行業務効率化のための各種ツール作成 募集職種 【トレーディング部】株式・為替トレーダー月給
46万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ディライトワークス株式会社 求人名 経営直下の人事責任者(労務・採用・制度設計の仕組み化推進) 仕事の内容 人事機能の基盤整備を担うプレイングマネージャーとして、労務管理、採用戦略の策定・実行、人事制度（等級・評価・報酬）の新規導入など、人事領域全般の企画から推進まで幅広くお任せします。 経営層や各部門と連携し組織課題の整理から推進までを担います。 (1)労務全般の管理・マネジメント※実務は派遣スタッフが担当 (2)採用戦略の策定および採用実務全般 (3)経営陣と議論を重ね自社に合う人事制度（等級・評価・報酬制度）の設計・導入・定着 ★組織状況に応じ、今後の人員体制の検討や組織図の作成、追加採用の提案などもご自身の手で推進可能です。 募集職種 経営直下の人事責任者(労務・採用・制度設計の仕組み化推進)月給
66万5000円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 蝶理株式会社 求人名 【東京/人事労務】プライム上場/年休122日/手当・福利厚生充実◎/東レグループ 仕事の内容 ■創業160年以上の歴史を持ち、繊維・化学品分野でグローバル展開する老舗専門商社の当社。COMPANY等を活用したオペレーションを担う当社にて人事労務職をご担当いただきます。 【詳細】 ■給与計算システム（COMPANY等）を使用した給与・税金・社会保険の算定およびデータ作成■勤怠システムによる月次勤怠・有休・36協定の管理■決算期対応や各種研修・採用サポート■雇用管理業務 【ミッション】 従業員の働きやすさと業務効率化（DX）を推進し組織基盤を強化 【環境】専門商社として多角展開し人事として幅広いスキルを習得可能です 募集職種 【東京/人事労務】プライム上場/年休122日/手当・福利厚生充実◎/東レグループ月給
40万円～60万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 【人材業界経験者向けオープン求人】組織人事・採用戦略・変革支援 仕事の内容 クライアント企業の経営課題に対し、人材業界の知見を活かした組織人事・採用戦略の変革を支援します。戦略策定から現場への実行・定着まで一気通貫で伴走し、企業の持続的な成長基盤を構築します。 ■企業の経営戦略と連動した、中長期的な人事・組織戦略の策定 ■採用プロセスのデジタル化（DX）および大規模な採用構造改革の推進 ■M&A・組織再編に伴う、人事制度の統合（HR-PMI）の実行支援 ■タレントマネジメントシステムの導入、およびデータ活用による人材育成 ■エンゲージメント向上、カルチャー変革に向けたチェンジマネジメント ■全社的なコスト構造改革における、要員計画・適正化の支援 募集職種 【人材業界経験者向けオープン求人】組織人事・採用戦略・変革支援月給
50万円～121万4300円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【ビジネス法務スペシャリスト】ユニコーン企業「SmartHR」/リモート可 仕事の内容 ビジネス部門をはじめとした各部署と連携しながら、以下のような業務を幅広く担当いただきます。 ■サービスに関する法的課題の解決、法律相談への対応、規約・契約書の作成・レビュー ■新規事業に関する法的論点の調査、スキーム構築 ■個人情報保護・データ利用に関するリーガルサポート・体制構築 ■リスク／コンプライアンス／ガバナンスに関する業務 【ミッション】SmartHRグループが急速な事業成長を続けるにあたって、 リスク・コンプライアンス体制の構築、日々の法律相談への素早く正確な対応、といった様々な形でSmartHRグループの中長期的な成長を実現することがビジネス法務部門の役割です。 募集職種 【ビジネス法務スペシャリスト】ユニコーン企業「SmartHR」/リモート可月給
71万5000円～100万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ロジック 求人名 【千代田区/労務】土日・祝休み/介護現場の課題解決に貢献する自社システム 仕事の内容 労務として経験やご志向に応じて、一部の業務からはじめていただくことも可能です。主体的に動ける方を歓迎いたします。 ■給与計算および年末調整(外部委託)■勤怠管理 ■社会保険および労働保険(外部委託)■就業規則の改訂・運用 ■採用サポート(日程調整など)■入社退職手続き■従業員対応 ・健康管理（産業医対応、健康診断の実施・管理など） ・休職者対応や従業員からの個別相談窓口 ■法令対応（労働基準法、労働安全衛生法など）の管理・遵守 募集職種 【千代田区/労務】土日・祝休み/介護現場の課題解決に貢献する自社システム月給
33万5000円～41万7000円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK月平均残業時間20時間以内服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 東洋電機製造株式会社 求人名 東京【人財開発】全従業員向けの教育プログラムの企画・運営/年休124日 仕事の内容 交通事業・産業事業の2事業を展開している当社にて、人財開発・研修業務の企画と運営をお任せします。 既存研修の運営業務から担当いただきますが、経験に応じて企画設計もお任せします。 【具体的に】■新入社員研修■階層別研修など各種研修■社内の人財開発制度運用（資格取得支援・スキルマップ管理・スペシャリスト育成支援） （研修運営内容） ☆事前準備：会場予約、参加者案内、配布物準備 ☆当日の運営：会場設営・冒頭説明・事務連絡など ※外部委託の研修では研修会社との連携を図っていただき、社内研修では、徐々に進行や講師等業務などもお任せします。 募集職種 東京【人財開発】全従業員向けの教育プログラムの企画・運営/年休124日月給
32万円～41万円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 イスクラ産業株式会社 求人名 【情報システムサポート】増収・増益で盤石な経営基盤/残業時間月10h程度 仕事の内容 情報システムの担当者として、現スタッフと都度相談・連携しながら以下の業務をご担当いただきます。 ■PC・スマートフォン、アカウント等の管理 ■Microsoft 365の運用・活用支援 ■ネットワーク、サーバー、セキュリティの運用 ■社員からの問い合わせ、トラブル対応 ■デジタルツールや生成AIの活用支援 ■システム導入、ベンダー調整、業務改善 ※経営企画部への配属となるため、情報以外の管理部門業務を一部お願い する場合があります。 募集職種 【情報システムサポート】増収・増益で盤石な経営基盤/残業時間月10h程度月給
29万円～31万円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＹＫＫ株式会社 求人名 【東京都千代田区】人財開発担当者 業界のリーディングカンパニー 仕事の内容 人財開発担当者として下記の業務をお任せします。【人財開発企画業務】■人財戦略に基づく採用・人財育成諸施策の企画・運用（採用方針・企画、人財育成方針・教育企画の策定） ※入社後は、まず配属部署の業務フローを把握し、チームメンバーと連携しながら業務を遂行していただきます。これまでの専門知識・経験を活かし、担当業務の企画・推進、課題分析、改善策の立案・実行を担っていただきます。チームワークやネゴシエーション力を活かし、部内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進していただきます。 募集職種 【東京都千代田区】人財開発担当者 業界のリーディングカンパニー月給
38万600円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 渡辺電機工業株式会社 求人名 【東京/社内SE】社内インフラ運用管理～ヘルプデスク/年収500万以上 仕事の内容 社内ITインフラの運用管理からヘルプデスクまで幅広くお任せします。PCキッティングやアカウント管理等の一次対応からスタートし、経験に応じサーバー運用等へ領域を広げて頂けます。 ■PCキッティング、初期設定、Windows PC更新管理 ■セキュリティソフト・各種ツールの管理 ■社内ヘルプデスク、問い合わせ対応 ■Microsoft 365アカウント管理 ■サーバーおよびIT資産（PC、スマホ、ライセンス等）の管理運用 ＊まずはできる業務から理解を深めていただきます。 募集職種 【東京/社内SE】社内インフラ運用管理～ヘルプデスク/年収500万以上月給
29万6000円～37万8000円
東京都渋谷区- 年間休日120日以上完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり
- 正社員企業名 学校法人日本財団ドワンゴ学園 求人名 【給与計算担当】日本発のオンライン大学/ZEN大学・在宅・フレックス可 仕事の内容 開学間もないオンライン大学の成長を支える専任担当として、給与計算の内製運用を主軸に担当。正確な実務遂行を通じ、将来的には労務規程やフローの設計改定など、組織基盤の強化を牽引するミッションです。 ■給与計算業務全般の内製運用および付随実務 ■社会保険手続き、出向・転籍関連の各種手続き対応 ■人事労務システムの選定・導入推進および運用保守 ■人事労務関連規程の新規策定・改定プロジェクト ■人事業務全体の業務フロー設計・見直し・標準化 ※実務の定着度やご志向に応じて、企画・制度構築など幅広い労務領域へ段階的に裁量を広げていただきます。 募集職種 【給与計算担当】日本発のオンライン大学/ZEN大学・在宅・フレックス可月給
25万円～37万5000円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 Ａｒｉｔｈｍｅｒ株式会社 求人名 【人事総務部長】エンジニア採用強化フェーズ／裁量大／組織・制度作りを牽引 仕事の内容 人事総務の両面から会社が成長し続ける環境づくりをお任せします。IPOやグローバル展開に向けて、経営と一体となり人と制度を作れるポジションです。一緒に夢を持って取り組んでいただける方をお待ちしています。 【詳細】■人事業務：採用戦略策定実行、人事制度構築・運用、労務管理 ■総務業務：ファシリティマネジメント、リスク・コンプライアンス委員会運営、ISMS/PMS委員会運営、リスクマネジメント（防火・防災、安否確認）、社内行事企画・運営 ■組織マネジメント(数名) 【期待】人材紹介やスカウトサービスを活用し、エンジニア採用などの中途採用に注力いただくこと、その他総務領域での社内推進や部門マネジメントに期待。 募集職種 【人事総務部長】エンジニア採用強化フェーズ／裁量大／組織・制度作りを牽引月給
69万円～92万円
東京都文京区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 Ｊ．Ｐ．コンサルティング株式会社 求人名 【戦略/経営コンサルタント】フルリモートOK/ヒトと組織の戦略コンサルタント 仕事の内容 「ヒト」と「組織」の経営コンサルティング業務をお任せします。AI技術に長けたメンバーがチームに参画し、テクノロジーを上記領域に融合させた革新的なビジネスソリューションの提供が可能になりました。 更に、今後は人材領域の新規事業創出やテクノロジーを活用した経営管理の高度化なども強化していく予定です。 【業務詳細】 ■人事戦略策定 ■組織再編 ■人的資本経営 ■基幹人事制度構築・運用 ■ブランディング戦略策定 ■業績管理の仕組み構築 ■配置戦略策定 募集職種 【戦略/経営コンサルタント】フルリモートOK/ヒトと組織の戦略コンサルタント月給
100万円以上
東京都千代田区- 土日祝休み完全週休2日制在宅OK
- 正社員企業名 株式会社ジーシーシー 求人名 【新宿】自社勤務SE/第二新卒可/人事給与システム/奨学金返還支援制度あり 仕事の内容 自治体業務に特化して自社開発している『人事給与システム』の導入、保守に携わっていただきます。自治体運営に欠かせない業務システムに携わる、社会貢献度の高いお仕事です。 【業務詳細】 ■お問い合わせやデータ調査依頼への対応(40%) ■改修要望に関する顧客との打ち合わせ、運用アドバイス(30%) ■顧客ニーズに基づいたシステム改修、リリース作業(30%) ■運用状況報告(月1回程度) ※（ ）内の数字は業務量のおおよその割合です。 募集職種 【新宿】自社勤務SE/第二新卒可/人事給与システム/奨学金返還支援制度あり月給
27万4000円～31万円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ＬＩＴＡＬＩＣＯ 求人名 【社内DXエンジニア】バックオフィス業務向けDX/業務基盤の構築改善/リモート可 仕事の内容 全社バックオフィス業務のDXおよび業務基盤の構築を担当します。現場課題のヒアリングから要件定義、SaaSや生成AIを活用したシステム開発・改善までを一貫して推進し全社の生産性向上を主導します。 【詳細】■社内各部門へのヒアリングを通じた業務課題の抽出と可視化および改善計画の策定■AppSheetやGAS、Google Cloud等を活用したバックオフィス向けシステムやツール群の開発・連携■生成AI（Gemini）をはじめとする先端技術を用いた業務自動化や次世代データ基盤の構築■SaaS製品の選定・導入から定着化までの推進および運用プロセスの構築 募集職種 【社内DXエンジニア】バックオフィス業務向けDX/業務基盤の構築改善/リモート可月給
59万円～80万円
東京都目黒区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ＴＭＥＩＣ 求人名 【東京/人事】東芝・三菱電機の歴史を受け継ぐ企業 仕事の内容 (株)東芝と三菱電機(株)の産業システム事業部門とパワーエレクトロニクス事業、回転機事業を統合して誕生した当社にて人事職をご担当いただきます。ご本人様のスキルを鑑みて、業務をお任せいたします。 ■人事制度運用（異動、考課調整、社員登用対応など） ■労政（組合対応・制度企画など）・給与・社会保険※実務はアウトソーシングしています・新卒採用・教育・研修企画については、別部門で実施しているため、本ポジションの業務範囲には含まれません。 ■工場にローテーション勤務（５年程度、転勤の可能性あり）で異動する可能性がございます。 募集職種 【東京/人事】東芝・三菱電機の歴史を受け継ぐ企業月給
30万円～48万円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 株式会社電通デジタル 求人名 【人事/人材開発・組織開発プランナー】在宅勤務可/ご経験に合わせて活躍可 仕事の内容 社員が健康的かつ前向きに仕事に取組みながら成果を上げられる組織を創るために、キャリア開発支援や研修企画、組織開発のための各種サーベイ設計や分析などをお任せ致します。 【業務詳細】■キャリア開発支援:研修企画・実行、キャリア開発支援の仕組みづくり、カウンセリングの実行など■組織開発:社員のスキル可視化およびスキルアップ支援のための研修企画や、各種サーベイの企画・分析・改善支援など■新卒育成:新入社員の年次キャリア研修プログラムの企画・運営■階層別研修企画・運営:管理職研修や次世代リーダー研修など営業現場の育成支援 ※ご本人様の得意領域からお任せ致します。 募集職種 【人事/人材開発・組織開発プランナー】在宅勤務可/ご経験に合わせて活躍可月給
41万4600円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 デロイト トーマツ グループ合同会社 求人名 [IT_329]【グループ横断サイバーセキュリティ推進リード】一部在宅可 仕事の内容 グループ横断のセキュリティ課題に対して、方針策定から解決までをリードいただきます。（技術的な実装・運用は専門チームが担当） ・グループ横断のセキュリティ課題の整理、優先度付け、合意形成のリード ・セキュリティ戦略、ロードマップの全社展開 ・経営層（CIO、CTO、CxO等）やビジネス部門との定期的なコミュニケーションおよび課題ヒアリング ・グループ内からの問い合わせ窓口、課題対応の統括（ハブ機能） ※問い合わせ例：来期のグループ横断施策は何を実施する予定なのか教えてほしい、グローバルのサイバーセキュリティ戦略を教えてほしい等 募集職種 [IT_329]【グループ横断サイバーセキュリティ推進リード】一部在宅可月給
74万8700円～88万6600円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 ミガロホールディングス株式会社 求人名 【人材・組織開発責任者】組織能力を0→1で変革！東証上場グループ 仕事の内容 CHRO直下にてグループ横断の人材・組織開発機能を立ち上げ、人材生産性向上と事業成長に直結する組織開発を推進します。 ■グループ全体のTalent可視化・アセスメント・抜擢配置 ■事業責任者と連携した組織課題特定および組織開発施策推進 ■グループ共通マネジメント基準の実装と管理職育成 ■事業別のスキルマトリクス設計および専門人材の能力開発 ■中途入社者のオンボーディングおよびM&A時のPMI支援 募集職種 【人材・組織開発責任者】組織能力を0→1で変革！東証上場グループ月給
60万4000円～80万8000円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社トプコン 求人名 【東京】グローバル人材育成リーダー／全社教育制度の企画・構築 JD20260405 仕事の内容 人事・総務本部の教育チームにて国内およびグローバル全社の人材育成体系の企画・運用を担当。グローバル選抜研修、サクセッションプラン策定、Workdayを活用したデジタル学習基盤の展開等を主導します。 【業務詳細】グローバル選抜教育の企画・運用／キーポジションの後継者育成計画（サクセッションプラン）策定／グローバルLMS（Workday）の展開・コンテンツ作成／海外グループ会社の育成支援／国内の階層別教育・選抜教育・適時教育・OJT等の若手育成施策の企画運用【魅力】現在進行中のグローバル人事制度と連動し、グローバル全社の人材育成体系をゼロから構想・構築できるダイナミズムがあります。 募集職種 【東京】グローバル人材育成リーダー／全社教育制度の企画・構築 JD20260405月給
40万円以上
東京都板橋区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社アバントグループ 求人名 【★】【サイバーセキュリティ・シニアマネージャー/責任者候補】プライム上場 仕事の内容 IT経験と顧客折衝力を活かし、CISO直下で新設される「サイバーセキュリティ対策室」の立ち上げと仕組み創りを主導。最前線での技術対応ではなく、組織が機能するガバナンス体制を設計・統括するポジションです。 【商材】AIネイティブな企業経営を目指すグループ全体の安全を支えるセキュリティ統制の仕組み・ガバナンス 【詳細】■グループ情報セキュリティ戦略やポリシーの策定・推進 ■サイバーセキュリティ対策室の組織設計、チーム組成、育成 ■インシデント対応・監視体制（CSIRT/SOC）の設計と継続的な運用仕組みづくり ■リスク評価、監査・コンプライアンス対応の統括 ■経営会議、顧客、監査法人等への報告・説明責任の遂行 募集職種 【★】【サイバーセキュリティ・シニアマネージャー/責任者候補】プライム上場月給
89万2858円～121万4286円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社エム・シー・アイ 求人名 【日本橋/マーケティングリサーチャー】≪未経験・第二新卒歓迎≫年収525万円～ 仕事の内容 データ集計・分析を中心にクライアントへの納品物の作成やクオリティチェックを行っていただきます。ほぼすべてのメンバーが未経験からのスタートであり一からスキルを身に付けることが出来る環境です。 【具体的な業務内容】■Webアンケートの作成／インタビュー調査の運営 ■回答結果のデータ集計・分析・レポーティング資料作成■納品物のクオリティチェック■その他、業務改善やコンサルタントのサポート業務等、関連業務 【研修】入社後の階層（メンバー～マネージャー）に応じた基礎研修を定期実施。情報セキュリティ等のリスク管理や、キャリア・リーダーシップ支援など、成長を後押しします。 募集職種 【日本橋/マーケティングリサーチャー】≪未経験・第二新卒歓迎≫年収525万円～月給
32万円～35万円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み転勤なし服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 昭和日タン株式会社 求人名 有楽町【人事労務(給与計算/社保)】マネージャー候補/平均勤続年数15年以上 仕事の内容 給与計算・社会保険業務を中心とした人事総務業務をお任せします。将来的にはプレイングマネージャーとして、総務部を牽引していただくことを期待しております。 【詳細】 ■人事業務(社会保険業務)：月次・年次対応全般、マニュアルの作成・刷新 ・メンバーのデータチェック ■総務業務：会社の規則改正、退職金計算、給与・社保料・退職金にかかる予算決算業務、人事労務システムの設定・保守 【プロジェクト業務】会社の大規模プロジェクトに参画いただき、事業の牽引に貢献していただきます。（過去プロジェクト例：生成AI導入・人事評価制度改定等） 募集職種 有楽町【人事労務(給与計算/社保)】マネージャー候補/平均勤続年数15年以上月給
41万円～48万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 ムスベル株式会社 求人名 【コーポレート本部長候補】経営直下/複数部門統括/組織基盤構築/年収800万～ 仕事の内容 コーポレート本部長候補として、人事総務・経理・リーガル・情シス部門を横断的に管掌します。経営陣と連携しながら全体像を描き、組織・制度・プロセスの改善を通じて会社全体の組織基盤強化を牽引する役割です 【具体的には】人事総務課、経理課、リーガル課、情報システム課の統括を行い、各課の業務進捗管理、課題把握、改善方針の策定を担当します。採用力強化、定着率向上施策、評価・育成の仕組みづくり、月次・年次決算業務の管理、経理業務の標準化・効率化、契約書・規程等のリーガル対応管理、コンプライアンス体制の整備、DX推進、業務効率化、システム活用の推進など、コーポレート領域全体の高度化を推進していただきます。 募集職種 【コーポレート本部長候補】経営直下/複数部門統括/組織基盤構築/年収800万～月給
60万円以上
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社クロス・マーケティング 求人名 【グローバルリサーチ/シニアリサーチャー】85ヵ国以上で調査可能/業務裁量大 仕事の内容 リサーチソリューション本部にて、グローバルリサーチをメインに担当頂きます。顧客対応から調査企画・設計、実査管理、分析・レポート作成、報告会まで一通りの業務をお任せします。 本ポジションは、海外市場でのビジネス、新興国市場への新規参入者事業が拡大など、多極化するグローバル市場で成功するためのマーケティングを全面的にご支援しております。意思決定に必要なリサーチデータを提供し、マーケティングパートナーとして実行支援に携わることができます。 クライアントは、メーカー/サービス業界を中心に、コンサルや自治体など多岐にわたります。 募集職種 【グローバルリサーチ/シニアリサーチャー】85ヵ国以上で調査可能/業務裁量大月給
53万3000円～86万6000円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし中国語英語
- 正社員企業名 株式会社アクティヴァーチ・コンサルティング 求人名 【ITコンサル(シニアコンサルタント)】裁量大きく最上流から課題解決を主導 仕事の内容 ITコンサルとして顧客折衝から業務プロセス改善、ベンダー・品質管理まで最上流を幅広くお任せします。ステークホルダーと強固な関係を築きながらプロジェクトを牽引し、真のビジネス課題を解決へ導く仕事です。 【業務詳細】※ご経験に応じて業務をお任せします。 ■コンサルティング案件のプロジェクトリード ■各ステークホルダーとのリレーションシップマネジメント ■定常業務に対して業務プロセスの見直し、改善の提案推進を行う ■資料、ドキュメント作成 ■ベンダー管理 ■クライアントとの折衝、進捗管理、スケジュール管理 ■品質管理、ドキュメントレビュー等の業務 募集職種 【ITコンサル(シニアコンサルタント)】裁量大きく最上流から課題解決を主導月給
42万8572円～85万7143円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳＩ＆Ｃ 求人名 【DX】シニアPM候補★ベテラン歓迎！65歳定年で長く働ける★ 仕事の内容 DX Solution のシニアPMとして、基本プライム案件を中心に、金融・保険・製造業・流通業等、BtoB領域における多種多様な業種・業態のお客様に対して、担当領域における事業推進を担当して頂きます。 ・部門管理（20～50名） ・パイプライン管理、売上予算管理、売上管理、損益管理 ・要員管理、採用活動 ・PM/PLの受注活動フォローアップ、提案活動 ・ビジネスパートナー管理 ※業務内容の変更の範囲：変更なし 募集職種 【DX】シニアPM候補★ベテラン歓迎！65歳定年で長く働ける★月給
52万5000円～112万5000円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＡＧＳコンサルティング 求人名 【大手町】人事・組織コンサルタント/ポテンシャル採用（HR事業部） 仕事の内容 人事制度構築・組織開発・IPO/M＆Aの支援などを通じて企業の持続的成長を支える専門チームです。金融機関や多様セクションとの強固なリレーションにより/中小～上場企業/スタートアップまで幅広い案件があります 【主な業務領域】・人事制度（等級・評価・給与）の設計・運用 ・上場やM＆Aに向けた労務DD、労務コンサルティング ・組織再編に伴う人事統合の支援 ・役員報酬制度の設計 ・サクセッションプラン・人材育成施策の企画 ・組織開発・エンゲージメント向上施策 等 募集職種 【大手町】人事・組織コンサルタント/ポテンシャル採用（HR事業部）月給
32万2000円～44万9000円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 株式会社日立マネジメントパートナー 求人名 【日立グループ海外勤務者サポート・給与業務】日立グループ/（Apro切替対応) 仕事の内容 日立グループ各社のバックオフィス革新やシェアード事業を展開する当社にて、海外赴任・帰任手続きや給与管理、新システム切替に伴う仕様確認・運用定着までを推進する海外人事サポート業務を担当いただきます 以下の業務を、チームメンバーと役割分担し、相互に連携・フォローしながら進めていただきます。担当範囲は、これまでの経験や習熟度を踏まえて決定します。 ■海外赴任・帰任手続きや問合せ対応■海外給与・賞与・手当の計算結果確認やマスタ登録■英語での海外拠点・関係者調整■Apro切替に伴う要件確認・データ移行検証・受入テスト・マニュアル整備■課題管理・進捗調整など 募集職種 【日立グループ海外勤務者サポート・給与業務】日立グループ/（Apro切替対応)月給
32万4000円～37万3000円
東京都千代田区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 双日シェアードサービス株式会社 求人名 【DX推進】大手総合商社双日G/フレックス/柔軟な働き方/休日の取りやすさ◎ 仕事の内容 全社の業務効率化・業務改革を推進するDX推進担当として、各部門と連携しながら、業務課題の洗い出しからDX施策の企画・実行・定着までを幅広くお任せします。【具体的には】■各部門へのヒアリングを通じた 業務課題・DXテーマの発掘■業務プロセスの分析・可視化、BPR・業務改革の企画■生成AI・RAG・各種デジタルツール等を活用した業務改善施策の企画・推進■DX施策の優先順位付け、ロードマップの策定、プロジェクト推進■DX施策の導入後の効果検証・改善、社内への展開■社内のAI・デジタル活用促進に向けた情報発信・教育■社内システムや情報セキュリティに関する本社・外部ベンダーとの連携・調整など 募集職種 【DX推進】大手総合商社双日G/フレックス/柔軟な働き方/休日の取りやすさ◎月給
35万3500円～43万1500円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社 求人名 【人事コンサルタント(オープンポジション)】在宅可×フルフレックス！転勤無 仕事の内容 ■戦略立案～実行支援、業務改善コンサル業務をお任せします。人事戦略や制度設計支援から業務構築・システムやツールの導入、活用支援を行います。ご経験やスキル等に応じてお任せする領域等を判断いたします。 【具体的には】顧客への課題ヒアリングから課題整理、解決策検討、進捗管理、実行支援を複数名で分担し、プロジェクトとして推進していただきます。ご経験によりPL役割をお任せする可能性もございます。 【サービスと支援部門】※以下いずれかのサービスをお任せします。 ◎人事企画コンサルティング ◎人事DXコンサルティング ◎戦略DXコンサルティング ◎戦略BPOコンサルティング 募集職種 【人事コンサルタント(オープンポジション)】在宅可×フルフレックス！転勤無月給
37万5000円～69万4000円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社オープンハウスグループ 求人名 【人事DXを担う社内SE】人事基幹システムの運用・業務効率化等のDXプロジェクト 仕事の内容 人事部内の「専任システム担当（社内SE）」として、基幹システムの運用保守、および業務自動化などのDXプロジェクトをお任せします。※人事知識がなくても、システムの知見があればキャッチアップ可能な環境です。 【具体的には】■人事基幹システム（COMPANY）の運用・保守・設定（人事管理、給与計算、就労・勤怠モジュールの設計・設定変更等）■人事・労務業務の自動化（BPR／社内DX）※「あなたの技術で、会社の残業をゼロにする」ことが最大のミッションです。■人事データの抽出・加工・レポーティング（データエンジニアリング）■ユーザーサポート（問い合わせ対応、マニュアル作成）等 募集職種 【人事DXを担う社内SE】人事基幹システムの運用・業務効率化等のDXプロジェクト月給
30万円～45万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 デロイト トーマツ グループ合同会社 求人名 [HR_831]【人事労務担当】異動手続き・給与計算・社会保険等から差配 仕事の内容 デロイトグループにおける人事異動手続き、給与計算業務、社会保険業務、労務管理業務（勤怠管理や休復職・時短適用の手続き）、規程改訂のサポート等のいずれかに関与いただきます。（適性を見て配属） また、当該付随する業務の取り纏めを行い、業務標準化・業務効率化・システム刷新の活動にも参加いただきます。 募集職種 [HR_831]【人事労務担当】異動手続き・給与計算・社会保険等から差配月給
28万3300円～44万1300円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＮＴＴ ＥｘＣパートナー 求人名 【業務システムの効率化推進担当(生成AI)】NTTグループ/フレックス/リモート可 仕事の内容 社内の調達・契約業務などを対象に、生成AI（LLM）やAIエージェント、RAG等を活用し、契約書チェックや発注作成といった一連の業務を自動化・効率化する取り組みを企画・実行していただきます。 社内で構築・実証した生成AIの仕組みやノウハウを、外販・展開できる仕組みへと発展させ、新たな収益につなげる取り組みに関わります。LLMのモデル変更対応やプロンプト設計、AIエージェント構築といった技術に携わり、RAG基盤のNTTグループ各社への提供や、AIエージェントの他部門向け展開などを進めます。実データから、AIの回答精度や自動化の正答率を検証・改善し、分析結果を施策や仕組みの改善に反映していく役割です。 募集職種 【業務システムの効率化推進担当(生成AI)】NTTグループ/フレックス/リモート可月給
30万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎在宅OK退職金あり副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ 求人名 東京/採用・人事支援ソリューションのサービス企画、運用設計・管理スタッフ 仕事の内容 適性検査SPI3などの採用・人事支援サービスの企画、運用設計・管理をお任せします。既存サービス改訂や新規サービス創造の企画を起点に、その価値が届くまでの運用設計の全部または一部を担って頂きます。 サービス企画では、新サービスの開発や既存改訂のプロジェクトで企画構想からシステム開発企画までを主導し、利便性の高い仕組みを構築します。運用設計・管理では、業務フローやマニュアル作成、委託先教育を通じてサービスの実装を推進。リリース後は社内外と連携して品質向上に向けたモニタリングや改善、システムの更新を行い、顧客問い合わせへの営業サポートまで一貫して支援します。※業務変更範囲:当社業務全般を想定 募集職種 東京/採用・人事支援ソリューションのサービス企画、運用設計・管理スタッフ月給
35万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり
- 契約社員企業名 合同会社ＤＭＭ．ｃｏｍ 求人名 労務（実務リード）/人事部 仕事の内容 グループ全体の人事管理担当として、HR分野における労務領域を中心に担当していただきます。労務実務経験に基づくプロセスの改善やを推進し、人事業務の手続きや流れを最適化することを最初のミッションとして ・労務業務全般（まずは習得から） ・社会保険手続き（入退社・扶養・傷病手当金 等） ・給与計算、勤怠管理 ・安全衛生管理（産業医連携、健康管理、休職者対応、ストレスチェック 等） ・従業員からの問い合わせ対応、トラブル対応 ・実務プロセスの改善、マニュアル整備（習熟に応じて） 募集職種 労務（実務リード）/人事部月給
41万6700円以上
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ゼロワンブースター 求人名 【労務・総務】新規事業支援会社/50→100名へ拡大期/仕組みづくりも可/残業25h 仕事の内容 「事業創造の力で世界を変える」をミッションに事業創出支援する当社にて総務・労務をお任せします。日々の業務を自律的に判断・推進するとともに、組織運営上の課題解決や仕組みづくりまで担っていただきます。 【業務内容】■勤怠、労働時間・休暇等の管理/運用 ■給与計算/社会保険手続き管理/社労士連携 ■入退社/異動手続き、雇用契約/従業員情報管理 ■従業員からの労務相談、個別案件への対応方針検討/推進 ■休職/復職、健康診断、産業医対応、安全衛生管理 ■就業規則/社内規程の運用、社内ルール整備/周知 ■オフィス環境、備品、各種社内手続き等の管理/改善 ■社労士/産業医等の外部専門家、経営陣/各部門の連携/調整 募集職種 【労務・総務】新規事業支援会社/50→100名へ拡大期/仕組みづくりも可/残業25h月給
45万円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社Ｂｉｚａｕｔｈ 求人名 ポテンシャル・意欲重視[コンサルタント]未経験歓迎/一歩目の育成体制環境充実 仕事の内容 販売・接客業で培った対人スキルを活かし、戦略策定から運用まで、幅広い業界・テーマの課題解決に挑むコンサルタント職。未経験からでも着実に成長できる体制が整っており、キャリアチェンジに最適な環境です！ 【当社について：社員想いの上層部メンバーがいる、家族のような環境】 ■コンサル未経験の方も、まずは3か月ほど集中的に研修を受けていただき、その後経験豊富な社員のOJTのもと将来的なコアメンバーとして育成します。(経営陣直々にトレーニングする機会も多い)■ミスをしても一緒にリカバリープランを考えてくれる上司です。■少数精鋭のため社内でも興味のあることは手を上げられ、成長できる環境があります。 募集職種 ポテンシャル・意欲重視[コンサルタント]未経験歓迎/一歩目の育成体制環境充実年俸
510万円～840万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 ＤＭＧ森精機株式会社 求人名 ■〔東京/機械設計〕自動化システムの機械設計（ロボット、ローダ等） 仕事の内容 工作機械の世界最大手を誇る当社にて、自動化システムの需要増加に伴い、工作機械と組み合わせる自動化システムの機械設計(ロボット/ローダ/パレットハンドリングシステム等)、治具設計をお任せします。 【詳細】■産業用ロボット（ロボット、ローダ、パレットハンドリングシステム等）を用いた自動化システムの提案・設計…自動化システム、及び周辺装置設計（ストッカ、洗浄装置、コンベヤ、移載装置等）を組み合わせた自動化システムの機械設計（概念設計、基本設計、詳細設計、生産設計） ■工作機械で加工するワーク（切削物）を固定する治具設計 【使用ツール】■3D-CAD(Creo,NX等) ■2D-CAD(I-CAD) 募集職種 ■〔東京/機械設計〕自動化システムの機械設計（ロボット、ローダ等）月給
30万円以上
東京都江東区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ヤスマ株式会社 求人名 【人事/課長～担当課長】人事労務・採用/食品大手サッポログループ/年休122日 仕事の内容 サッポログループの一員であり日本の名だたる加工食品メーカー様とお取引のある当社にて、人事労務・給与・勤怠管理の実務と勤怠管理システムの刷新・アウトソーシング見直し等をお任せします。 【業務詳細】■勤怠管理、給与計算、社会保険、労務管理等の実務管理（30～40％）■中途採用・入社時の導入教育等の採用関連（30%）■契約締結、保管文書、コンプライアンス等の法務・総務（10～20％）■派遣社員への指示、進捗管理、後進育成等のマネジメント（10～20％）※実務のメインは派遣社員の方が行うため、本ポジションは実務管理や勤怠システム&外注先の見直し等がメインです。 募集職種 【人事/課長～担当課長】人事労務・採用/食品大手サッポログループ/年休122日月給
41万円～47万5000円
東京都品川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社三菱ＵＦＪ銀行 求人名 生成AI活用推進・コミュニケーション企画 仕事の内容 社内（MUFG・銀行）における生成AI活用の加速を目的とし、社員の理解・関心・実践を高めるためのコミュニケーション施策及びイベントの企画・実行を担って頂きます。 生成AIを「一部の専門人材のツール」から「全社員が活用する標準的な業務基盤」として定着させることがミッションです。 単なる情報発信に留まらず、行動変容を促す仕組み作りと、社員一人ひとりの業務への定着につながる施策設計を推進していただきます。業務内容詳細は「その他労働条件備考欄」に記載しております。 募集職種 生成AI活用推進・コミュニケーション企画月給
28万2000円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社パトスロゴス 求人名 【4/1入社】未経験可/ITコンサルタント・カスタマーサクセス★研修充実 仕事の内容 4/1入社の未経験コンサル求人です！■他社の人事SaaS製品との連携を活用した業務全体の改善プランの立案・提案、顧客業務要件を弊社製品の設計要件にマッピングするコンサルティング等をお任せいたします。 【入社後の研修について】外資系ITコンサルティング企業の研修1年分に匹敵する内容を3ヶ月間に凝縮し、仮説を立てて行動する思考プロセスを学ぶことができる当社独自の研修プログラムを受講いただきます。業界最前線で働くIT人材に最速で追いつくことを目的として研修難度を上げたプログラムのため、決して簡単ではない研修ですが、研修クリア後は事業の中核となる部長職・リーダー職候補として早期に活躍が可能です。 募集職種 【4/1入社】未経験可/ITコンサルタント・カスタマーサクセス★研修充実月給
50万円以上
東京都品川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 パナソニックコネクト株式会社 求人名 ★【東京】調達 ※調達企画機能マネージャー 航空機内エンタメシステム 仕事の内容 調達部にて、航空機向けIFEシステムの資材計画機能を統括。短期・中長期計画、生産計画との整合、MRP/ERPによる需給・発注・納期管理、在庫分析、供給課題解決、KPI管理、業務改善、チーム育成を担います。 ■短期・中長期の資材計画策定、維持、実行 ■生産計画・顧客納入目標との整合、需要変動・設計変更時のスケジュール調整 ■MRP/ERPによる需給・発注・納期管理 ■調達、製造、サプライヤーとの供給課題解決 ■適正在庫維持、過剰・滞留・陳腐化在庫の削減 ■計画業務の標準化、KPI管理、改善推進、部下の採用・育成・評価 【仕事の魅力】航空機向けの複雑なSCMを俯瞰し、計画機能全体を変革できます。 募集職種 ★【東京】調達 ※調達企画機能マネージャー 航空機内エンタメシステム月給
60万円～77万5000円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社日立システムズ 求人名 【システム運用サービスの導入】日立グループ/残業月25～30時間 仕事の内容 お客さまのシステム運用におけるお困りごとを解決する自社サービス「システムライフサイクルマネジメントサービス（略称：SLM）」のプレ活動、導入をはじめ、プロジェクトマネジメントをお任せいたします。 [具体的には…] ・顧客のシステム運用要件を理解し、適切な運用設計の提案及びコンサル ・システム運用ツールのカスタマイズ開発 ・DevSecOpsに沿った技術的課題の解決と顧客満足度向上 ※自社サービスの標準版にて提案は行うものの、必要に応じてカスタマイズ開発を行うこともございます。その場合は、ご経験次第では知見あるメンバーがサポートしますのご安心ください。 募集職種 【システム運用サービスの導入】日立グループ/残業月25～30時間月給
23万4500円以上
東京都品川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社トラベルジップ 求人名 【Webディレクター/地方創生】戦略立案～自治体公式観光ホームページの全体企画 仕事の内容 自治体や観光事業者を中心とした「観光WEBサイト」の企画・制作・進行管理・運用、およびコンペ/プロポーザル提案全般をお任せします。ご経験・スキルに応じて、早い段階から上流工程をお任せすることもあります。 【特徴】習熟度に応じてチーム（アルバイトスタッフ含む）の管理やシステム・デザインディレクション、上流のWEB戦略策定、クライアントへの上流提案など、幅広いディレクション業務をお任せする想定です。 ■サイト企画・制作・進行管理・品質管理（5割） ■運用・改善提案・プロポーザル対応（4割） ■最新技術・AIを活用した業務推進（1割） 募集職種 【Webディレクター/地方創生】戦略立案～自治体公式観光ホームページの全体企画月給
34万4000円以上
東京都新宿区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【シニアバックエンドエンジニア/情シス領域】フルリモート/フルフレックス 仕事の内容 自社SaaSの新規事業として立ち上がった情シス向け「ID管理」プロダクトの開発です。既存機能の安定化や機能拡張を進めつつ、設計や技術的な意思決定にも深く関わり、チームとともに事業成長を牽引します。 情報セキュリティを支える「ID管理」プロダクトの機能開発・改善を主導します。API連携に未対応の多様なSaaSからアカウント情報を安全に収集する仕組み作りや、AIを用いたWeb画面解析・ブラウザ自動操作の高度化、SLO/SLIに基づく信頼性向上など挑戦的な課題に取り組みます。ゆくゆくはアーキテクチャ等の意思決定を担い、プロダクトの根幹を形作るコアメンバーとしての活躍を期待します。 募集職種 【シニアバックエンドエンジニア/情シス領域】フルリモート/フルフレックス月給
68万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＡｎｙＭｉｎｄ Ｊａｐａｎ株式会社 求人名 人事労務シニアスペシャリスト/グローバルメガベンチャー 仕事の内容 労務チームのコアメンバーとして、労務業務の実務を主体的に担いながら、業務改善・制度設計・プロジェクト推進においてもリーダーシップを発揮していただける方を募集しています。 ■勤怠管理（制度・ルール整備等）■給与計算準備（計算は外部パートナー委託）■入社/退職手続き■就労ビザ手続き■海外赴任給与調整■査定準備・運用・調整（制度設計・見直しも等）■休職者対応■社会保険手続の整備・情報収集（手続きは外部パートナー委託）■安全衛生管理（産業医面談、衛生委員会、健康診断）■社員への問い合わせ対応（一次回答～複雑ケースまで）■M&A後PMI対応■業務・ワークフローAX化のPM 募集職種 人事労務シニアスペシャリスト/グローバルメガベンチャー月給
48万円～61万5000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社日立製作所 求人名 52【東京】人財部門クロスボーダーM＆A専門チームアソシエイトクラス 仕事の内容 グループ内でM＆Aが計画されれば参画・支援を行い、平時には収集したナレッジをセミナーやナレッジ集等の形で広くグループHR部門に共有するナレッジハブの活動を推進しています。 このポジションはHR領域のM＆A専門家へのファーストステップであり、多くの経験を積み同時にHRとして幅広い知識も学びながらステップアップを図るものです。【職務詳細】■案件参画による推進・支援：プロジェクトメンバーとして参画し、ビジネスユニットHRBPと協力して対応すべき事項の整理、関係部署との協力や調整、その他上司の指示に基づきプロジェクト推進・支援活動全般に従事※以下備考欄に記載 募集職種 52【東京】人財部門クロスボーダーM＆A専門チームアソシエイトクラス月給
48万6000円～63万2000円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【組織・人事コンサルタント（メニュー企画担当）】新規事業 仕事の内容 「組織」「人材」にかかわる数多くの企業の経営課題に対峙し、組織変革の深い知見を活かし、ビジネスの成功に向けた支援を行います。タレントマネジメントに関する顧客の課題から、SmartHRのタレントマネジメント のプロダクトとシナジーを生み出せるようなメニュー開発業務を担っていただきます。【業務内容】■セールスがコンサルを売りやすくする仕組みづくり■人事制度設計・運用定着支援（現状分析、等級・評価・報酬制度設計、人材ポートフォリオ策定、要員・人件費シミュレーション、キャリアパスモデル設計、移行措置計画策定、運用・定着支援等）■各種サーベイの設計・収集データに基づくエンゲージメント向上支援 等 募集職種 【組織・人事コンサルタント（メニュー企画担当）】新規事業月給
55万円～80万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 日鉄日立システムソリューションズ株式会社 求人名 【DXコンサルタント】社員思いの社風/安定性高く、低い離職率/福利厚生◎ 仕事の内容 DXコンサルタントとして、顧客企業のデジタル変革を推進します。具体的には、現状の業務プロセスやIT環境の分析を行い、課題を抽出、最適なデジタル戦略を策定をご担当いただきます。 システム導入や業務改革といった実行部分も含めてトータルで顧客企業の支援を担当していただきます。当社がこれまでにERP導入を支援した40社超の顧客企業を中心に、ERP周辺事業領域のDX推進を支援します。 自社製品の売り込みを目的とした提案営業とは異なり、ITツール導入に限定せず幅広に顧客課題の解決に適したソリューションを検討し実行支援を行います。 募集職種 【DXコンサルタント】社員思いの社風/安定性高く、低い離職率/福利厚生◎月給
45万5000円以上
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ウイルプラスホールディングス 求人名 【中途/東京】情報システム室(担当者)/本社年休120日/上場企業 仕事の内容 本社(ウイルプラスホールディングス)の情報システム室では、グループ全体のITインフラを一括して管理しています。社内SE（社内インフラの保守・運用）ポジションをご担当いただきます。 【詳細】■自社販売管理システム/サーバの保守/運用/改善(障害発生時の原因調査/切り分け/復旧対応を含みます)※オンプレミス・クラウド両方の環境を管理■ベンダーコントロール(ソフトウェア開発会社および各種サービス提供会社との要件調整/進行管理)■社内ITインフラの運用管理/ヘルプデスク対応■AIを活用した業務改善/DX推進 募集職種 【中途/東京】情報システム室(担当者)/本社年休120日/上場企業月給
24万5750円～33万7500円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし在宅OK
- 正社員企業名 ボブストジャパン株式会社 求人名 【人事・総務】外資・産業機械メーカーの日本法人/英語力を活かせる◎ 仕事の内容 日本法人の総務・人事担当として、購買やオフィス運営、採用・評価・報酬制度の運用など管理部門業務全般をお任せします。 ■総務：購買、オフィス運営、契約書・社内規程の管理、安全衛生管理、社内イベントの企画、ITヘルプデスク、本社連携など ■人事：採用・評価・報酬制度の運用とサポート、入退社対応、ベンダー・専門家の窓口など ※社会保険・給与計算、採用の募集業務は外部に委託しています。 外資または多国籍企業、少人数の日本法人での管理部門の業務（自ら手を動かす等）への理解のある方を歓迎いたします。 募集職種 【人事・総務】外資・産業機械メーカーの日本法人/英語力を活かせる◎月給
40万3030円以上
東京都大田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由資格取得支援あり英語
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