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会計や人事労務等、freeeが提供する複数プロダクトのいずれかにおいて、事業成長を牽引するマーケティング戦略の策定からメンバーとともにハンズオンで成果を出すところまで、一貫して推進していただきます。

CTO直下の先進開発チームにて、AIを駆使しiOSアプリ開発のプロセスそのものを抜本的に見直し、生産性を大きく上げるという最難関のミッションを担います。

ファクタリングの買取審査業務をベースとしながら、オペレーションの企画・推進、組織間の連携など幅広い業務をお任せします。

開発プロセスのシフトレフト、AI時代に耐えうる「品質を再現・検証可能な開発基盤」の整備、開発・PdM・運用を繋ぐ品質の仕組み化など、プロダクト全体の「品質の成立」をリードする重要な役割を担っています。

品質を再現・検証可能な開発基盤の整備、開発・PdM・運用を繋ぐ品質の仕組み化など、品質の成立をリードする役割を担っています。社会の進化を担う責任感をもって品質にコミットいただける仲間を募集しています

ミッションは「AIをレバレッジした事業成長の構造改革」です。生成AIによるコンテンツ革命、データハックによる予測マーケティングなど次世代の「勝ち筋」と「自身の役割」を自らデザインしてください。

今回募集するのは、決められた役割をこなす人ではありません。freeeがシェアを勝ち切るための、事業のボトルネックを特定し、時にはプロダクトや営業戦略にまで踏み込み、市場のルールを書き換えていただきます。

ミッションは「事業を勝たせるための構造改革」と「ムーブメントを創る組織支援」です。自身の学びを周囲へ共有し、建設的なフィードバックを通じてチーム全体の基準を引き上げる役割も担っていただきます。

1名～20名ほどの規模の法人に対して、バックオフィスの煩雑さから解放され本業にフォーカスできる様、freeeの導入に向けた提案活動（フィールドセールス）をメインに担っていただきます。

社内プロダクトのテックリード候補として、企画・設計から運用まで一気通貫で主導していただきます。

事業企画としてこれまでのやり方を抜本的に見直し、セールス＆マーケティングのオペレーション再構築やユーザーペインに合わせたサービス開発を起案し、各ファンクションのマネージャーと合意形成を図りながら

各事業部のアワード(表彰式)をはじめとするレコグニションの場や、全社キックオフなどの経営コミュニケーションの場を、事業部長・本部長クラスと目的や方針をすり合わせながら企画・運営していただきます。

小規模法人約150万社のマーケットを対象にfreeeサービスのご提案をしています。顧客体験をより良くするために組織・セールスのあり方を変化させ続けています。変化が多い分、成長や挑戦の機会も多い環境です。

SMBの企業様に対して、フリーのプロダクトの新規営業をお任せします。単なる「アポイント獲得」ではなくデータを元に分析しながらいかに良いアポイントを継続して生み出し続けるかを考えながら推進していきます。

支出管理領域の開発リーダーとしてのオープンポジションです。(1)プロダクト専門型、(2)領域横断型の2つのキャリアパス。志向性と経験に応じて、最適なキャリアを選択してチャレンジしていくことができます。

法務担当として、契約法務・M&A・組織再編・新規ビジネスの実現に向けた法務的サポート等、freeeの成長をリーガルの観点から促進していただきます。

今後の組織拡大、社内ITサービス向上に向けて、グループ全体のITインフラ統合、IT運用、ITガバナンス推進、グループ会社のITツール統合などを幅広い裁量を持って推進頂きます。

単なる業務ソフトの提供を超え、日本のバックオフィス全体の在り方を再定義するフェーズにあります。特に「会計」「申告」や「人事労務」などをはじめとする、freeeのプロダクトの中で歴史があり

正確な経営状況の把握、戦略策定、そして未来への投資の実行、今後取り組むべきアクションを提言・実行するため、経営状況を分析し多面的に評価できる人材を募集しております。

タレントマネジメント/福利厚生領域のSaaSプロダクト事業成長を技術と組織の両面から牽引していただきます。

入社後は、ご経験に応じた業務内容をアサインいたします。運用と企画の両方に軸足を持ちながら、ゆくゆくは複数領域を横断して担当いただきます。

顧客の課題を特定し、それをプロダクトやサービスへと昇華させる「コンサルタント」を担っていただきます。

パートナー企業における営業推進企画・顧客提案フォローをお任せします。

ターゲットとしているSMBセグメントのお客様に対してインサイドセールスをお任せします。33.5兆円規模のバックオフィス人件費マーケットや369兆円のBtoB決済市場を見据え、戦略的にアプローチを強化します。

事業企画としてこれまでのやり方を抜本的に見直し、セールス＆マーケティングのオペレーション再構築やユーザーペインに合わせたサービス開発を起案し、各ファンクションのマネージャーと合意形成を図りながら

法人カードの非連続成長や生産性改善をはじめ、新しい事業への参入提案やM&Aの企画も担っていただきます。以下の2つの領域に重点を置きながら、事業開発をリードしていただきます。

金融機関とアライアンスを通じた新たな価値提供を目指し創業融資やビジネスマッチングなど、既存の枠組みを超えた新規事業開発をお任せします。企画して終わりではなく自ら実行し事業をグロースしていただきます

全社経営視点でのKPI分析およびデータに基づいた経営意思決定を推進する経営企画・KPI管理担当を募集します。

本ポジションでは事業責任者として、大手会計事務所とのパートナーシップを起点にこの変化を業界全体へ広げ、freeeの次の成長を牽引していただきます。

既存パートナーの抱える課題抽出～解決に向けた施策の企画・推進を担っていただきます。

ユーザーの声と事業の成長を繋ぐ橋渡し役を担っていただきます。freeeの成長を牽引する中核的存在として、マーケティング戦略やプロダクト理解を深めながら、次の挑戦へと踏み出せる環境です。

freeeの掲げるミッションの実現のため、freeeのサービスを開発していくために必要となる品質に対するカルチャーを育てていくことをミッションとし、プロダクトの継続的な品質改善を支援しています

顧客のバリューチェーンの入口から出口までを広くとらえて本質的な課題形成を行い、業務課題から経営課題の解決までを一貫してリードするSaaSに閉じないソリューション提案を実行していただきます。

プラットフォームとしての価値を最大化すべく、金融機関や大手企業とのアライアンスを通じた新たな価値提供を目指します。創業融資やビジネスマッチングなど、既存の枠組みを超えたの新規事業開発をお任せします。

従来のマーケティングの既定路線を壊し、テクノロジーをレバレッジにして事業成長を最大化する組織と戦略を牽引していただきます。

事業のさらなる成長と企業価値の向上を牽引していただくPdM領域における事業責任者候補を募集いたします。急成長中のSaaSビジネスにおいて、リーダーシップを発揮していただける方からのご応募をお待ちしてます。

AIを前提とした開発プロセスの再定義。そのためのデザインシステム開発をお任せします。 【詳細】■デザインシステムやフロントエンドという言葉や顕在ニーズだけにとらわれず、

既存パートナーの抱える課題抽出～解決に向けた施策の企画・推進を担っていただきます。

プラットフォームとしての価値を最大化すべく、金融機関や大手企業とのアライアンスを通じた新たな価値提供を目指します。創業融資やビジネスマッチングなど、既存の枠組みを超えたの新規事業開発をお任せします。

経営戦略に連動した中長期・短期の事業 営業計画を立案し、KPIの進捗管理や営業プロセスの分析・業務効率化を通じて、持続的な事業成長の実現を牽引いただきます。

現場のオペレーションを正しく回し続けられる仕組みをつくっています。freee在庫管理は業務を支えるだけでなく、プロセスそのものを見直し、現場から正しいデータが積み上がる状態を実現します。

入社後、オンボーディングプログラムを経て数ヶ月で一部門のセールスマネージャーとして立ち上がっていただきます。将来的には、組織全体を統括する本部長としての活躍を期待しています。

日本経済の9割を占めるSMB領域の経営者に対し、統合型クラウドERPを用いた経営支援を行います。

税理士事務所に対する経営コンサルティングおよびセールス、組織運営に関わるプランニングの実行。日本全国の税理士・会計事務所のあり方そのものを変革し、スモールビジネスを支える経済基盤をアップデートします

デューデリジェンスから契約交渉、クロージング、PMIまで、M&A全般のプロセスをリードしていただきます。M&Aのプロフェッショナルとして、freeeの事業拡大を加速させる推進力となることを期待しています。

M&A検討段階からの経理的な意見出し、M&A成立後のPMI、連結プロセス・統制の整備、税務プロセスの整備・運用まで、グループ経理の中核を担っていただくポジションです。

ハイタッチサクセス部隊のグロースや、パートナー（税理士）を巻き込んだ新たなサクセスモデルの構築など、組織を越境したリーダーシップを発揮し、解約率改善という難題に挑んでいただきます。

プロダクトの進化と、税制改正や規制改革などの環境整備の双方を担うチームで、政府渉外チームのメンバーとして以下の業務に取り組んでいただきます。

顧客との全ての接点における体験価値を最大化するため、両チームの戦略設計から実行、メンバーのマネジメントまでを一手に担っていただきます。

AIエージェントが正確で信頼できるデータを取得できる仕組みをユーザーのニーズをもとに設計・構築していただきます。

入社後数か月は、現職マネージャーやメンバーと伴走しながら引き継ぎを行います。その後はプレイングマネージャーとして、自らも重要施策を推進しつつ、チームのマネジメントを担っていただきます。

税理士・会計事務所市場に向けたマーケティング戦略・企画を、顧客に届く具体的なアウトプットまで一気通貫で形にしていただくポジションです。

freeeの成長戦略の要となる「アライアンス強化」をメインミッションとするポジションです。大手会計事務所などとのアセットとfreeeの強みを掛け合わせ、新たなビジネスモデルや収益機会を創出していただきます

10～30名規模の小売・卸(アパレル・食品など)企業様を中心に、オンラインでの商談を通じて課題をヒアリングし、最適なソリューションを提案ししていただきます。

メガバンク・地方銀行・ネット銀行・Fintech企業との強固な連携を通じて、AIやAPI技術を駆使した次世代金融プラットフォームの企画・立ち上げ・グロースをリードしていただきます。

機械学習を用いたプロダクトの研究開発やプロダクトの継続運用、効率的な開発を支援するデータ処理パイプライン・学習基盤、作業を自動化するCI/CD基盤など、サービスの企画段階から実際の運用をお任せします。

「アライアンス強化」をメインミッションとして、単なる代理店販売ではなく、両者の強みを掛け合わせ、業界全体の課題を解決する新たなビジネスモデルや収益機会を創出する事業開発マネージャーを募集します

信頼性を全社の共通価値として定着させ、複雑化するシステムにおけるエンジニアの認知負荷を下げながら、全社の事業成長を支える次世代基盤を共に創り上げる熱意あるシニアリーダーを募集します。

CAIO組織直下の「AI Platform Engineering」チームにて、以下の業務を担当します。

顧客の課題を特定し、それをプロダクトやサービスへと昇華させる「ITコンサルタント」や「事業開発」を担っていただきます。

IT管理プロダクトの成長に向け、フロントエンド・サーバーサイド双方の開発はもちろん、企画からビジネスサイドとの連携まで幅広くお任せします。

ファクタリング買取債権およびクレジットカード債権における、債権管理・回収およびオペレーション改善全般を担当していただきます。

ステークホルダーやデータアナリストと協働しながら、個別のデータ分析・活用施策を実現するとともに、全社データモデルやセマンティックレイヤー、コンテキストレイヤーやデータ活用のプロセスへの知見の還元を

お客様の「大変」を「ラク」や「ワクワク」に変え、その先の事業成長までを自らの手で設計していく。そんな、サクセスとしての専門性を事業成長の原動力へと拡張させていただきます。

HR領域におけるSaaSプロダクトおよびBPaaSの導入プロジェクトを牽引していただきます。

ステークホルダーとデータ組織をつなぎ、顧客価値・ビジネス価値の提供を実現するとともに、データ・システム面の整備を進め、freeeにおける筋肉質なデータ活用を実現していく方を募集します。

freeeの全社最優先課題である「解約撲滅」に向け、定量・定性データを駆使したマーケティング施策の企画・実行を担っていただきます。

入社後はまず、freee販売のカスタマーサクセスを担当していただきます。オンボーディングフェーズのお客様の支援を軸にしながら、その後のリテンション活動まで一気通貫で担当します。

事業計画の作成、事業戦略の立案から、実行まで裁量を持ってやり切っていただきたいです。将来的に、事業を統括する責任者へと役割を拡張していくことを想定しています。

金融機関とアライアンスを通じた新たな価値提供を目指し創業融資やビジネスマッチングなど、既存の枠組みを超えた新規事業開発をお任せします。企画して終わりではなく自ら実行し事業をグロースしていただきます

AIをはじめとする最先端のテクノロジーを駆使し、非効率な業務を徹底的に「ハック」することで、全社員の生産性を劇的に向上させます。技術の力で会社全体を推進する、裁量の大きい環境でチャレンジできます。

組織全体の継続的進化に向けた課題解決といった抽象度の高いテーマに対して、自脈が主体的に中長期視点をもってありたい姿を描き、具体的な施策に落とし込んで実行までをリードします。

「ツールのジャングル」を「洗練されたエコシステム」へと進化させるフェーズにあります。本ポジションでは、経営視点でのIT戦略立案から、現場での運用定着までを一気通貫で牽引していただきます。