正社員
e-dash株式会社
41万6666円以上
東京都港区
仕事内容 | 企業名 e-dash株式会社 求人名 【労務・総務】三井物産発環境ベンチャー/労務の専門性を軸に仕組みづくり 仕事の内容 労務の専門性を軸に、総務領域も含めバックオフィス全体をリードしていただくポジションです。当社における1人目の労務担当として、制度整備から運用改善まで主体的に担っていただきます。 <労務>■勤怠管理■給与計算(社労士/アウトソース先との連携含む)■社会保険・労働保険・入退社手続き■安全衛生管理■労働トラブルの予防・是正対応■人事データの整備・管理■就業規則・諸規程の整備および改定の主導■労務オペレーション全体の効率化など <総務>■ファシリティ管理■備品・在庫・購買管理■契約書・押印管理■オフィス環境の改善企画・運用■郵送・書類管理■社内問い合わせ対応 募集職種 【労務・総務】三井物産発環境ベンチャー/労務の専門性を軸に仕組みづくり |
求めている人材 | 必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での労務実務経験(3年以上) 【歓迎】■総務・法務・経理等の実務経験 ■100名規模のベンチャー経験 ■リーダー経験 ■衛生管理者資格 【働き方について】フレックス制(コアタイム10:00~15:00)を導入。年間休日120日以上で、入社初日から有休が付与されます。 【当社の強み】「日本の脱炭素を加速する」という社会貢献度の高い事業を展開。三井物産グループの安定性とスタートアップのスピード感を併せ持っています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格: |
職場環境 | 配属先情報 人事グループ(メンバー3名。採用担当2名、カルチャー担当1名が在籍。) |
勤務地 | 東京都港区赤坂四丁目8番18号赤坂JEBL6階 e-dash株式会社 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:東京都 港区 赤坂四丁目8番18号 赤坂JEBL 6階 最寄駅:東京メトロ 銀座線 赤坂見附駅 徒歩4分、東京メトロ 千代田線 赤坂駅 徒歩9分、東京メトロ 有楽町線 永田町駅 徒歩10分 喫煙環境:屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 備考: 転勤:無 |
給与 | 月給:41万6666円以上 想定年収 500万円~700万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥416,666~ 基本給¥300,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無 |
勤務時間 | フレックスタイム制度 就業時間 (1日あたり所定労働時間08時間)フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00) 休憩:60分 残業:有 備考: |
休日・休暇 | 休日 休日:120日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始6日 その他() 有給休暇:(入社日付与/入社年度:入社月に応じ2日~10日) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 (一部従業員利用可) リモートワーク可 (一部従業員利用可) その他制度 退職金:無 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:無 制度備考:・フリードリンク ・カジュアル懇親会 ・書籍購入制度 ・オンライン学習サービス「Udemy」の受講 ・オフサイトミーティング/チームビルディング(食費補助) ・オープンコミュニケーション |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間6ヶ月。 |
採用企業・紹介会社情報 | 備考 ■就業場所変更の範囲:会社の定める勤務地 ■業務の変更範囲:会社の定める業務 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:CO2排出量可視化・削減サービスプラットフォーム「e-dash」の開発・運営 設立:2022年02月 代表者:代表取締役社長 山崎 冬馬 従業員数:116人 平均年齢:35.0歳 資本金:1,750百万円 株式公開:非公開 本社所在地:〒107-0052 東京都港区 赤坂4-8-18 赤坂JEBL 6階 その他備考・企業からのフリーコメント:【e-dashについて】「日本の脱炭素を加速する」ことをミッションに掲げ、三井物産の新規事業をスピンアウトとして立ち上げた会社が「e-dash」です。【本ポジションについて】本ポジションでは、排出量削減の「次の一手」となるカーボンクレジット事業をゼロから形にしていく醍醐味を味わえます。 国内外のカーボンクレジット市場は急速に変容しており、制度の複雑化やクオリティへの要求が高まる中、単なる仲介業者ではなく「市場形成の担い手」として、J-クレジット、JCM、ボランタリークレジット等の多様な手段を組み合わせた最適な戦略を立案・実行していただきます。 GXリーグ等の新たな枠組みにも深く関与できるため、社会のルールメイキングを間近で感じながら、実効性のある脱炭素支援を推進できる非常にエキサイティングなポジションです。 ※最終面接の段階でリファレンスチェックを実施させていただくケースがございます。 決算情報:決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位:単体 |
仕事に関するPR | 企業・求人の特色 ■企業の脱炭素化を支援するプラットフォーム「e-dash」を運営 ■グループの安定基盤とスタートアップの速度を併せ持つ環境で組織拡大に伴う「1人目労務」として、制度設計や内製化、総務領域まで幅広く裁量を持ってリードいただけます |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考内容 面接回数:3回程度(目安) 筆記試験:無 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。 |
募集人数 | 1人 |
求人取扱いエージェント | リクルートエージェント |
事業内容 | 職業紹介 |
本社所在地 | 〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー |
代表者 | |
企業代表番号 | 0368351111 |
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。
応募情報は職業紹介事業者に送信されます。
原稿ID:d2ce4ef1617d1669
掲載開始日:2026/05/13(水)
【労務・総務】三井物産発環境ベンチャー/労務の専門性を軸に仕組みづくり 福利厚生/労務/給与管理人事
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