- 正社員企業名 千住金属工業株式会社 求人名 【東京/人事労務】賞与実績8.7ヶ月/年休121日/黒字決算率99%の安定経営基盤 仕事の内容 はんだ材料・FA装置・消化設備事業を展開する当社にて人事労務をご担当いただきます。勤怠管理等の運用から制度企画・教育研修まで携わり、組織強化に貢献します。 ■グループ(子会社含)の人事・勤怠管理システムの運用管理 ■人事制度・評価システムの改善、運用 ■社員教育体系の強化・研修プログラムの推進 ■労働基準法に準拠した労務管理 【仕事の魅力】世界中の製品を支える安定企業で、働きやすい環境づくりを主導できます。賞与8ヶ月の実績があり、高い安定性と成果が待遇に直結する環境が魅力です。 募集職種 【東京/人事労務】賞与実績8.7ヶ月/年休121日/黒字決算率99%の安定経営基盤月給
30万円~45万円
東京都足立区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制
- 正社員企業名 KANAMEL株式会社 求人名 【東京都/労務】日本テレビグループ/リモート可/年休124日 仕事の内容 日本テレビグループの当社にて、KANAMEL及びグループ全体(国内7社)の人事労務業務を主軸にご担当いただきます。労務管理から規程改定、給与計算、ガバナンス強化まで幅広い業務に携わる環境です。 ■就業規則や社内規程の作成・見直し(法改正対応含む) ■休職復職、ハラスメント、労基署対応等の労務対応 ■給与・社保関連の実務及び外部委託管理 ■国内グループ会社へのルール統一と教育 ■社員のエンゲージメント向上施策(過重労働・メンタル対策含む) ■BPO・システム化・業務プロセス見直しによる生産性向上 ■派遣社員の業務指示・管理など、グループ各社の体制全体を支える重要なポジションとなります。 募集職種 【東京都/労務】日本テレビグループ/リモート可/年休124日月給
41万3000円~56万3000円
東京都品川区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社システムエグゼ 求人名 【人事労務/東京】週2~3日在宅勤務・リモートワーク可能 仕事の内容 今後更に成長・拡大する当社にて、人事労務業務全般をお任せします。 慣れてきたらご自身の得意分野や知識・経験を活かした業務に携わってもらいたいと考えています。 《具体例》 ■給与計算、社会保険、労働時間管理 ※給与計算、社会保険業務は外部委託しています ■人事評価制度の運用■人事制度の企画 ■安全衛生(衛生委員会、ストレスチェック、定期健康診断、産業医面談)■社員面談、問い合わせ対応■法改正対応、規程改定 募集職種 【人事労務/東京】週2~3日在宅勤務・リモートワーク可能月給
36万6700円~43万3400円
東京都中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 アサヒビジネスソリューションズ株式会社 求人名 【人事】アサヒG各社のIT部門を担う安定した経営基盤/リモート可/年休122日 仕事の内容 アサヒグループ各社の情報システム部門を担う当社にて、入社後は人事分野の実務を複数担っていただきます。少人数体制のため縦割りの壁がなく、自らの意見を会社/組織運営に反映できる裁量の大きさがあります 【業務詳細】■給与計算 ■社会保険事務 ■労務管理 ■採用 ■評価制度 ■就業規則規定 ■人材開発 【当社について】当社は売上2兆円を超える大手・アサヒグループ各社のIT戦略を実現する情報サービス会社として、グループのIT基盤を担っています。入社5年目までは全員と1on1で人事面談を行っていたり、各部門長や役員陣と社員のための組織運営・改革に取り組んでいます。 募集職種 【人事】アサヒG各社のIT部門を担う安定した経営基盤/リモート可/年休122日月給
30万円以上
東京都墨田区- 年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 日鉄日立システムソリューションズ株式会社 求人名 【人事総務】社員思いの社風/安定性高く、低い離職率/福利厚生充実 仕事の内容 社内のバックオフィス業務を幅広く担当する人事・総務部にて、社内全体の業務基盤を支える企画・運営業務を担当いただきます。業界問わず人事・総務業務の経験者歓迎を歓迎いたします。 【キャリアパスについて】人事・総務業務(採用・教育を除く)を一手に担っている部署であるため、バックオフィス領域の業務経験を幅広く積むことができます。入社後は特定のチームで中長期的に専門性を深めていただくことも、採用/経理/法務等の他チームに異動して業務領域を広げていただくことも可能です。将来的には、管理部門の中核人材としてリーダーやマネージャーへのステップアップが可能です。 募集職種 【人事総務】社員思いの社風/安定性高く、低い離職率/福利厚生充実月給
31万5000円以上
東京都中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社NTTデータ九州 求人名 【博多/労務厚生】社員が安心して働ける環境づくり/「健康経営優良法人」認定 仕事の内容 ITサービスを展開する当社にて、労務厚生をご担当。労働時間管理等の定型業務に加え、健康経営推進や働き方改革施策の企画立案に携わります。自ら考えより良い職場環境づくりに貢献していただきます。 ■労働時間管理 ■健診・ストレスチェック実施 ■健康経営推進の企画立案 ■働き方改革施策の企画や労務運用改善 【仕事の魅力】 グループ会社と連携し高い知見を得られます。経営陣と近い距離で業務を行え、定型業務のみならず制度企画や改善に自ら挑み、高い裁量を持って組織運営に取り組める魅力的な環境です。 募集職種 【博多/労務厚生】社員が安心して働ける環境づくり/「健康経営優良法人」認定月給
33万9000円~43万8000円
福岡県福岡市博多区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 東京国際エアカーゴターミナル株式会社 求人名 【人事】三井物産100%出資の安定した経営基盤/残業月平均16H/充実した福利厚生 仕事の内容 当社の人事職として給与計算、社会保険事務などをお任せします。経験を積んでいただいた後、将来的には、採用(新卒・中途)、研修、人事制度の企画等の業務に携わっていただきます。※変更範囲:当社業務全般 【募集背景】当社が羽田空港の貨物ターミナルの運営・管理業務を始めて10年以上が経過し、その間に社会は大きく変化しました。特に社員のエンゲージメント向上が喫緊の課題であり、当社としても新たな人事制度の改定がミッションとしてあります。 募集職種 【人事】三井物産100%出資の安定した経営基盤/残業月平均16H/充実した福利厚生月給
25万5000円~33万2000円
東京都大田区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社カプコン 求人名 【大阪】健康経営推進・労務スペシャリスト/世界各国で事業を展開するCAPCOM 仕事の内容 経営戦略実現に向け従業員が働く環境作りを現場の声を取り入れ進めています。 従業員の労働環境の整備・改善に向け、施策の企画立案から個別対応まで幅広く担当いただきます。 入社後は主に下記の業務をお任せします。 (1)働き方改革:在宅勤務等多様な働き方の推進、労働時間適正化、育児・介護支援 (2)労務対策:ハラスメント対策等の教育・指導、各種相談窓口運営、キャリア支援 (3)健康推進:メンタルヘルス向上施策、安全衛生委員会・社内クリニカルルームの運営、健康情報の可視化システム構築・運用 募集職種 【大阪】健康経営推進・労務スペシャリスト/世界各国で事業を展開するCAPCOM年俸
600万円~1000万円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 コクヨ株式会社 求人名 ≪103946≫【品川】労務コンプライアンス/ハラスメント対応・企画推進担当 仕事の内容 HR戦略推進部にて、労務コンプライアンスを主軸とした企画・推進業務をお任せします。ハラスメント対応や労務トラブル対応に加え、法令や社内規程に基づく運用の高度化、教育・研修の企画実施などを通じて、社員が 安心して働ける環境づくりを推進いただくポジションです。 【具体的に】■ハラスメント防止および労働時間管理に関する教育・研修の企画、運営 ■ハラスメント事案や各種労務トラブルへの初動対応、関係者ヒアリング、事実整理、対応方針の検討 ■労働関連法令や社内規程に基づく運用・管理、改善提案 ■懲戒関連事務局の運営支援および再発防止策の立案、推進 ■労務リスクの予防に向けた施策立案、展開 募集職種 ≪103946≫【品川】労務コンプライアンス/ハラスメント対応・企画推進担当月給
39万円~60万円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社バンダイナムコフィルムワークス 求人名 【人事労務担当】世界に日本の文化を届けるアニメIPプロデュース 仕事の内容 支援子会社の増加や業務量の増加に伴う労務管理スタッフの募集となります。適性や業務経験に応じて、下記の内の複数の業務を担当いただきます。 【例】■勤怠管理■人事考課■昇進昇格、出向・転籍関連対応■社員契約管理■グループ子会社への支援※給与と社保はグループ会社へ委託しております。 ★人事施策を通じて、IP創出と活用を下支えする大事なポジションです。 社員の自己実現を通じた会社業績への貢献や勤怠管理、昇進降格、賃金、社員の契約管理、健康管理などから社員が働きやすい環境を実現することをミッションとしています。 募集職種 【人事労務担当】世界に日本の文化を届けるアニメIPプロデュース月給
44万3000円~53万6000円
東京都杉並区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ビジュアルソフト 求人名 福井市【人事労務】管理部門マネージャー候補/人事労務から経営参画したい方★ 仕事の内容 ソフトウェア受託開発事業を行う当社にて、人事労務を主軸とした管理部門業務をお任せします。将来的に経理・総務を含む部門全体のマネジメントを担い、経営層と共に組織基盤を強化する役割を担っていただきます。 ■労務管理(法改正対応、社労士連携、就業規則の整備等) ■人事採用(新卒・中途採用の企画・運用、ブランディング) ■組織活性化(仕事/育児/介護の両立支援、多様な働き方の企画/実践) ■将来はマネジメントを担う(メンバー育成/業務進捗管理/生産性向上) ■その他(経理・総務全般の把握、経営判断のサポート) ※経験に応じ、労務人事または経理総務から業務を開始します。 募集職種 福井市【人事労務】管理部門マネージャー候補/人事労務から経営参画したい方★年俸
400万円~600万円
福井県- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 バリューコマース株式会社 求人名 【労務・給与計算・安全衛生】経営や各部門との連携の要/リモートフレックス◎ 仕事の内容 国内最大級のアフィリエイトサービスなどを提供する当社人事部門の一員として、給与計算領域、労務領域、安全衛生領域をご経験に応じてお任せします。従業員と経営双方にとって最適な組織運営を目指します。 【詳細】~給与計算領域~■給与計算・賞与計算の運用および品質管理 ■給与計算プロセスの改善および外部パートナー管理 など ~労務領域~■労務課題の把握・分析および関係部門との連携 ■労働時間管理や長時間労働対策の企画・運用 ■制度改定の企画・設計・運営など ~安全衛生~■健康管理・メンタルヘルス対応および産業医連携 など 募集職種 【労務・給与計算・安全衛生】経営や各部門との連携の要/リモートフレックス◎月給
30万3000円~52万8950円
東京都港区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 千住金属工業株式会社 求人名 【東京/人事(勤怠管理)】賞与実績8.7ヶ月/年休121日/黒字決算率99%安定経営基盤 仕事の内容 はんだ材料・FA装置・消化設備事業を展開する当社にて人事労務をご担当いただきます。勤怠管理等の運用をお任せします。 その他、制度企画・教育研修まで携わり、組織強化に貢献します。 ■グループ(子会社含)の人事・勤怠管理システムの運用管理 ■人事制度・評価システムの改善、運用 ■社員教育体系の強化・研修プログラムの推進 ■労働基準法に準拠した労務管理 【仕事の魅力】世界中の製品を支える安定企業で、働きやすい環境づくりを主導できます。賞与8ヶ月の実績があり、高い安定性と成果が待遇に直結する環境が魅力です。 募集職種 【東京/人事(勤怠管理)】賞与実績8.7ヶ月/年休121日/黒字決算率99%安定経営基盤月給
30万円~45万円
東京都足立区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社ポーラ・オルビスホールディングス 求人名 【人事企画/人材開発】グループ横断のタレントマネジメント・経営人材育成 仕事の内容 採用、配置、育成といった人事機能を個別最適で運営するのではなく、グループ全体の経営人材戦略として、将来のリーダー候補を発掘し、育成・活躍につなげる仕組みづくりを担っていただきます。人事領域にとどまら ず、経営や事業の視点を持ちながら意思決定に関与できるポジションです。【詳細】■経営人材候補の発掘・選抜 ■グループ全体のサクセッションプランの設計・運用 ■タレントマネジメント施策の企画・推進 ■新卒採用戦略の立案・推進 ■配置・育成戦略の企画 募集職種 【人事企画/人材開発】グループ横断のタレントマネジメント・経営人材育成月給
43万4000円以上
東京都中央区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK土日祝休み
- 契約社員企業名 株式会社宝塚歌劇団 求人名 【兵庫/人事労務】100年の歴史ある舞台を支える★転勤無/福利厚生充実 仕事の内容 経営方針や労働法制に基づく社内制度の企画・運用(就業規則等の整備を含む)や人事考課、賃金・契約の管理、人事・福利厚生制度等の企画・運用、人材育成、採用など、人事労務業務に幅広く携わっていただきます。 ■就業規則等の各種規程の整備・運用管理、人事労務全般の運用・改善 ■賃金制度および雇用契約に関する管理業務、適正な労務環境の維持 ■人事制度(評価制度等)および福利厚生制度の継続的な企画・運用 ■人材育成施策(研修等)の企画・実施を通じたスキルアップの支援 ■採用業務全般(採用計画立案から選考対応、入社対応等)の推進 エンタメを創造する組織の人事労務として、幅広い業務に挑戦できます。 募集職種 【兵庫/人事労務】100年の歴史ある舞台を支える★転勤無/福利厚生充実月給
25万5000円~50万5000円
兵庫県宝塚市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 東京不動産管理株式会社 求人名 【人事労務】東京建物グループの安定基盤/健康経営優良法人に認定企業/働き方◎ 仕事の内容 東京建物グループとして着実に業績拡大を実現する当社の人事労務をお任せします。今後の10年を見据え、人事体制を強化するための増員募集です。 【業務詳細】○社会保険手続き等(健保、労災の手続き対応、社労士との連携)○住民税、年末調整・支払調書業務、電子申請業務○給与・賞与計算に関する業務○勤怠管理、通勤費管理業務〇免許・資格・奨励金管理〇36協定の作成・届出○健康診断、ストレスチェック、安全衛生委員会運営○福利厚生対応:確定拠出年金、寮・社宅対応、財形、持株会、生損保データの集約○請求書管理 など 募集職種 【人事労務】東京建物グループの安定基盤/健康経営優良法人に認定企業/働き方◎月給
28万4000円~33万1500円
東京都墨田区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ウォーターホールディングス 求人名 東京駅【給与計算室メンバー候補(労務)】経営基盤を支える業務標準化・効率化 仕事の内容 ■HD及びグループ会社の給与計算業務の全般(勤怠集計、システム連携から給与処理、社会保険手続き全般、年末調整、社員対応)。■将来的なグループ各社の給与計算業務の標準化や効率化、システム移管。 ■HD及びグループ会社の給与計算における一連の流れを担当します。今後、給与計算システムの入れ替えや管理範囲の拡大を想定しています。 ■勤怠集計、システム連携から給与処理、社会保険手続き全般、年末調整、社員からの問い合わせ対応などの実務を行います。 ■将来的には、グループ各社の給与計算業務の標準化や効率化に加え、システム移管などにも段階的に関与していくことを期待しています。 募集職種 東京駅【給与計算室メンバー候補(労務)】経営基盤を支える業務標準化・効率化月給
29万4000円~38万2000円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 タニコー株式会社 求人名 【大阪/労務】健康経営推進・安全衛生/創業80年/業界大手/年休130日 仕事の内容 社員の健康と安全の確保・向上を軸に、組織全体の生産性向上および企業価値の向上のため、経営層と密接に連携しながら、定型業務にとどまらず、制度設計や施策立案などの上流工程から関与していただきます。 【主な業務内容】■安全衛生業務(ストレスチェック、健康診断の運用、産業医との連携 など)■健康経営認証取得に向けた企画・推進■労務管理(労働時間の分析、労働環境の改善)■規程改定、制度設計、業務改善の推進■労働基準監督署対応、団体交渉対応 など 【採用背景】現在組織変革期の為、労務領域から組織力を底上げすべく、ともにご活躍いただける方の増員募集となります。 募集職種 【大阪/労務】健康経営推進・安全衛生/創業80年/業界大手/年休130日月給
30万8557円~41万7939円
大阪府大阪市淀川区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 コクヨ株式会社 求人名 ≪104045≫【大阪】労務コンプライアンス/ハラスメント対応・企画推進担当 仕事の内容 HR戦略推進部にて、労務コンプライアンスを主軸とした企画・推進業務をお任せします。ハラスメント対応や労務トラブル対応に加え、法令や社内規程に基づく運用の高度化、教育・研修の企画実施などを通じて、社員が 安心して働ける環境づくりを推進いただくポジションです。 【具体的に】■ハラスメント防止および労働時間管理に関する教育・研修の企画、運営 ■ハラスメント事案や各種労務トラブルへの初動対応、関係者ヒアリング、事実整理、対応方針の検討 ■労働関連法令や社内規程に基づく運用・管理、改善提案 ■懲戒関連事務局の運営支援および再発防止策の立案、推進 ■労務リスクの予防に向けた施策立案、展開 募集職種 ≪104045≫【大阪】労務コンプライアンス/ハラスメント対応・企画推進担当月給
39万円~60万円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 アスクル株式会社 求人名 労務/労務~人事課題の解決、人材戦略につながる施策の検討、運用/在宅勤務可能 仕事の内容 労務・給与計算・人事制度など、経験に合わせ幅広い業務を担当いただきます。また人材に関連する様々なデータを分析、活用することで、人事課題の解決、人材戦略につながる施策の検討、運用を担当いただきます。 ■労務相談、対応 ■勤怠、給与、福利厚生、採用等の人事業務全般の運用から制度設計 ■人事データの整備・構築、データ収集、可視化~データ分析・予測 ■人事制度の企画、立案 ■人事システムの導入や切替【以下の業務において、人事システムの活用や統合、運用の構築まで】 ■給与計算業務(月次/年次) ■人事評価制度 ■健康経営、福利厚生関連 ■労務コンプライアンス関連事項への対応 ■その他人事業務全般 募集職種 労務/労務~人事課題の解決、人材戦略につながる施策の検討、運用/在宅勤務可能年俸
500万円~900万円
東京都江東区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社デジタルガレージ 求人名 【人事労務担当】人事データを経営支援へ/在宅可/フレックス勤務 仕事の内容 労務実務を土台に、人事データの集計・分析や人事システムの活用を推進。データから課題を見つけ、経営・事業の意思決定を支える人事へキャリアを広げられます。※業務内容の変更範囲:当社業務全般※ 【詳細】■人員構成・勤務実態等の人事データの集計・可視化・分析 ■データを活用した課題抽出、レポート作成、経営・事業部門の情報提供 ■人事データの整備・一元管理■人事システムの運用・設定・改善 ■ITツール導入や業務フローの見直し、DX推進 ■給与・社保・勤怠等の労務実務、社内外関係者との連携 ■人的資本開示に向けたデータ集計等 募集職種 【人事労務担当】人事データを経営支援へ/在宅可/フレックス勤務月給
43万378円以上
東京都渋谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社テクノアソシエ 求人名 【大阪/人事労務(総合職)】住友電工G商社/安定の経営基盤/年休123/福利厚生充実 仕事の内容 住友電工グループ商社として幅広い業界に部品・機器を供給する当社の人事グループにて、労務管理/給与計算・勤怠管理/人事諸制度運営/海外人事/人事企画・制度等の人事業務を幅広くお任せします。 総合職として、人事領域を中心に幅広い業務に携わり、企画・運用・改善まで一貫して担当していただきます。 コーポレート部門の中核メンバーとして、経営に近い視点を持ちながら、組織課題の解決や制度・仕組みづくりにも主体的に取り組んでいただくポジションです。 自ら課題を発見し、論理的に考え、周囲を巻き込みながら粘り強く業務を推進できる方、また、人事として長期的なキャリア形成を志向される方を歓迎します。 募集職種 【大阪/人事労務(総合職)】住友電工G商社/安定の経営基盤/年休123/福利厚生充実月給
26万円~38万円
大阪府大阪市西区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ヴィアトリス製薬合同会社 求人名 【東京】人事労務_給与・労務担当/グローバル製薬企業/英語力活かせる 仕事の内容 日本国内法人の従業員(約700名から900名)を対象とした月次給与・賞与・インセンティブ支給等のオペレーション管理をお任せします。外部ベンダーと連携し正確でタイムリーな給与計算を牽引いただきます 【詳細】■月次給与・賞与・インセンティブ支給オペレーションの実行・管理 ■勤怠データ等の準備・検証・処理 ■給与計算ベンダーが作成した計算結果の照合・レビュー ■所得税・住民税・社会保険・年末調整等の税務・社保対応 ■給与計算手順書やFAQの整備・更新 ■勤怠・人事給与システムの運用改善提案 ■海外チーム(APAC等)との連携・給与レポート作成・問い合わせ対応 募集職種 【東京】人事労務_給与・労務担当/グローバル製薬企業/英語力活かせる月給
54万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上転勤なし英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 TOYO TIRE株式会社 求人名 【伊丹】人事労務(労務課題対応・労働政策企画・推進)/プライム上場メーカー 仕事の内容 今回、将来的な労政グループ長の後任候補として、実務遂行にとどまらず、労働政策および人事企画を担っていただける人財を募集します。 労務に関わる業務経験を活かして、業務推進いただけることを期待します。 【具体的な業務内容】■労働政策:労働組合との協働を通じて、従業員一人ひとりがやりがいを持ち、働きやすい職場づくりを推進します。 ■労務対応:労務課題への対応を中心に、人事課題の解決に向けた各種施策を推進します。 ■人事企画・推進:人的資本経営の考え方に基づき、人事制度・施策の企画立案から推進までを担います。 募集職種 【伊丹】人事労務(労務課題対応・労働政策企画・推進)/プライム上場メーカー月給
25万8500円~56万4700円
兵庫県伊丹市- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK服装自由
- 正社員企業名 株式会社Rodina 求人名 【人事総務部長】制度構築と労務総務の統括◎0→1のフェーズ/障害福祉分野 仕事の内容 人事総務部長を募集。労務管理、人事評価、総務法務、内部統制までバックオフィスを全般管轄します。多拠点化と急成長に伴う組織拡大を見据え、リスクマネジメントの徹底と強固な制度構築を主導します。 【詳細】■急成長期における人事制度(評価・報酬)の設計、運用、改善 ■他拠点展開を見据えた労務管理体制の強化とリスクマネジメント ■ガバナンス強化に向けた社内規程の整備、内部統制の仕組み化 ■リーガルチェックの体制構築および顧問弁護士との連携統括 ■バックオフィス部門(人事労務・総務法務)のマネジメント ※経営陣のパートナーとして、組織基盤を強固にする最重要ミッションです 募集職種 【人事総務部長】制度構築と労務総務の統括◎0→1のフェーズ/障害福祉分野月給
55万9000円~72万5000円
東京都港区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK資格取得支援あり土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 ケイ・システム株式会社 求人名 【調布/労務】キユーピーグループで働く/年休122日/月3割程度の在宅可 仕事の内容 キユーピーグループ全体の労務業務を行っている当社にて、給与計算、社会保険、所得税、地方税に関係する実務をお任せ致します。 【具体的には】 ■グループ会社の給与計算、社会保険、所得税、地方税に関係する実務 ■グループ会社の総務担当、従業員への制度説明、質問対応 ■支払、付替え業務 等 【魅力】フレックス制度や在宅勤務などを活用し子育てやプライベートの時間も大切にできる環境です。 募集職種 【調布/労務】キユーピーグループで働く/年休122日/月3割程度の在宅可月給
26万円以上
東京都調布市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり土日祝休み
- 正社員企業名 トランスコスモス株式会社 求人名 【人事オペレーション統括(副部長候補) 】DX推進・業務改善 仕事の内容 約4万人規模を支える人事労務の統括候補を募集します。ERP導入推進や運用フローの構築・効率化等の課題管理を担い、チームと関係各所を調整・牽引していただきます。 ■詳細 ・従業員約4万人規模の人事労務オペレーション機能の統括・タスク進捗管理 ・既存ERPの導入・安定および運用フローの簡素化・効率化 ・既存メンバーの課題抽出・アドバイス・進捗フォロー ・多角的な関係部署・外部委託先等との合意形成および調整業務 募集職種 【人事オペレーション統括(副部長候補) 】DX推進・業務改善月給
58万3340円~83万3340円
東京都豊島区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社フジクラプリントサーキット 求人名 【給与担当】労務全般のスペシャリストを目指せる/充実した福利厚生 仕事の内容 フレキシブルプリント配線板をグローバルに展開する当社にて、給与担当として給与計算や社会保険対応を通じ、従業員が快適に働ける環境整備に貢献していただきます。 将来的には制度企画にも携わり、労務全般のスペシャリストとして成長できるポジションです。 ■給与計算(年末調整含む) ■社会保険対応および質問対応窓口 ■制度変更時の勤怠・人事給与システムメンテナンス一次担当 ■関係各所と連携した適正な給与計算業務 【仕事の魅力】経営層との橋渡し役として制度の根幹に関わることが可能です。業務の独立化というやりがいのある環境で、更なるスキル向上を図れます。 募集職種 【給与担当】労務全般のスペシャリストを目指せる/充実した福利厚生月給
31万円以上
東京都江東区- 年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制
- 正社員企業名 エアバス・ヘリコプターズ・ジャパン株式会社 求人名 【六本木/労務】世界のエアバス・グループ/グローバルな職場環境で活躍 仕事の内容 世界的な航空宇宙製品を展開する当社にて、国内の労務・報酬福利厚生業務を担当。給与計算等の基盤運用から、APAC本部と連携した人事制度改定やシステム最適化といった戦略的プロジェクトまで幅広く担います。 ■給与計算・年末調整・社保事務・退職金管理 ■国内報酬ポリシーの見直しと実施支援 ■APAC地域本部と連携した職務評価や給与ベンチマーク業務 ■社内外への専門的な窓口対応 ■人事管理システムの運用・最適化 【仕事の魅力】国内外の関係者と協働しながら労務・報酬の専門性を磨けます。業務効率化や制度改定を主導できる裁量の大きさも魅力です。 募集職種 【六本木/労務】世界のエアバス・グループ/グローバルな職場環境で活躍年俸
650万円~950万円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ザイマックスグループ 求人名 【フルリモート/給与計算・労務担当】独立系最大手不動産/フレックス制/残業15H 仕事の内容 労務担当として、給与計算・社会保険実務に加え、プロジェクト単位で新会社設立や組織再編に伴う人事・給与制度の企画運用、業務フロー構築が経験できるポジションです。 【募集背景】この数年、ザイマックスグループは事業が多角化の方向で拡大しており、グループ会社数も増え、従業員数も増員してきております(グループ全体で約8500名)。それに伴い、労務業務が増えることが予想され、新しくメンバーを増員募集中。大きな成長期であるため、制度の企画運用に携われるチャンスは沢山ございます!もちろんまずはメンバーとしてPJTに参加頂きますのでご安心ください。 募集職種 【フルリモート/給与計算・労務担当】独立系最大手不動産/フレックス制/残業15H月給
30万円~35万円
東京都港区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社NTTデータ九州 求人名 【博多/人事給与】社員が安心して働ける環境づくり/「健康経営優良法人」認定 仕事の内容 ITサービスを展開する当社にて、人事給与をご担当。給与計算等の定型業務に加え、制度運営や社員満足度向上施策の企画立案に携わります。自ら考えより良い職場環境づくりに貢献していただきます。 ■給与処理や社会保険手続き ■雇用調整・異動対応 ■育児介護休職対応 ■人事制度改定の企画立案 ■社員満足度向上施策の検討 【仕事の魅力】 グループ会社と連携し高い知見を得られます。経営陣と近い距離で業務を行え、定型業務のみならず制度企画や改善に自ら挑み、高い裁量を持って組織運営に取り組める魅力的な環境です。 募集職種 【博多/人事給与】社員が安心して働ける環境づくり/「健康経営優良法人」認定月給
33万9000円~43万8000円
福岡県福岡市博多区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 日本郵政コーポレートサービス株式会社 求人名 【人事部(本社)】労務(給与・社保)担当(管理職)福利厚生◎/事業拡大中 仕事の内容 給与社保ラインの管理職として、給与社保に関する実務をリードいただきつつ、外部ベンダーとの連携や社内調整、業務フローの抜本的な見直し、人事システムの改修など、安定的な給与社保業務の実現にむけた体制構築 業務推進、管理職としてピープルマネジメントもお任せします【メイン業務】◆給与社保にかかる業務改善・マネジメント:・業務体系の整理/業務構築/改善・タスク分配/管理◆人事システムに関する業務:・人事制度改定に連動した人事システム改修(要件整理・資料レビュー等)・業務効率化のための新システムの導入企画/PJ推進◆社内関連部署および外部ベンダーとの調整・折衝◆ピープルマネジメント(育成・評価・組織開発等) 募集職種 【人事部(本社)】労務(給与・社保)担当(管理職)福利厚生◎/事業拡大中月給
46万320円~51万1840円
東京都港区- 業界未経験歓迎退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱地所ヒューマンリソース株式会社 求人名 【人事労務】三菱地所G/週2日リモート/フレックス/メンバークラス 仕事の内容 三菱地所や三菱地所グループ各社の人事労務業務をお任せいたします。 ~業務担当者・メンバークラスの募集です~ 給与計算、社会保険、勤怠管理、福利厚生、海外業務等の人事サービス提供を担いながら、各社からの労務相談に応じたり、経営課題・人事課題に沿った人事施策を提案・実行いただきます。また、システムリプレイスに向けたデータ移行やテスト業務も並行して担います。入社後はご経験・適性に応じて業務を担当いただきますが、将来的には各社からの要望・相談に応じられる人事のトータルサポートを経験いただくことが可能です。 募集職種 【人事労務】三菱地所G/週2日リモート/フレックス/メンバークラス月給
27万3500円以上
東京都千代田区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 成和リニューアルワークス株式会社 求人名 【事務系総合職(総務人事領域)】大成建設グループ/健康経営法人/平均勤続17年 仕事の内容 大成建設グループの安定基盤を持つ当社の事務系総合職として、総務・人事(労務)領域の業務を幅広くお任せします。 【総務】■施設管理、備品管理■社内外の行事やイベントの企画・運営■契約書の作成・管理■各種文書管理■大成グループ連携会議や取締役会の準備・運営 など 【人事(労務)】■就業規則の策定・見直し■勤怠管理、給与計算■入社・退社手続き■社会保険の手続き■福利厚生の制度企画・運用■安全・衛生管理 など 募集職種 【事務系総合職(総務人事領域)】大成建設グループ/健康経営法人/平均勤続17年月給
27万8000円~48万6000円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ファストドクター株式会社 求人名 【労務マネージャー】仕組みで回る労務体制を構築/更なる事業成長を支える 仕事の内容 事業成長に伴い組織規模と雇用形態が多様化し、労務領域に求められる役割も、従来の運用に加えて、事業の成長に合わせた制度・運用設計まで広がっております。今後の組織体制強化のため、すでに整備されている制 度・規程・システム基盤を前提に、「過不足ない運用」を設計し、安定稼働を実現する役割を担っていただきます。労務のプロフェッショナルとして、急成長する会社組織の業務の効率化及び各種規則等の整備をお願いします。実務を回しつつ、共に制度設計や労務管理体制を整備していただける方を募集しております。【詳細】■労務グループのマネジメント労務オペレーションの統括■運用改善・制度設計 募集職種 【労務マネージャー】仕組みで回る労務体制を構築/更なる事業成長を支える月給
66万6667円以上
東京都渋谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制
- 正社員企業名 フォンテラジャパン株式会社 求人名 【品川/人事ジェネラリスト】人事労務から組織開発まで/外資系乳原料メーカー 仕事の内容 給与管理及び給与関連業務、社会保険、勤怠管理等の人事労務全般を主導します。 入社後はまず、給与・社保・労務管理を一人で完遂できる体制を構築していただきます。給与計算は委託しているため、委託先との折衝や社員対応、労務関連プロジェクトの立ち上げ・リードを期待。少人数の人事体制につき、採用支援を含めたマルチタスクを完遂しながら、将来的には戦略的な組織開発まで担います。日常会話レベルの英語を活かし、グローバルプロジェクトへの参画を通じて専門性を全方位で発揮できる職務です。 募集職種 【品川/人事ジェネラリスト】人事労務から組織開発まで/外資系乳原料メーカー年俸
700万円~800万円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社レイヤーズ・コンサルティング 求人名 【人事労務スタッフ】従業員ウェルビーイング推進担当★日本発独立系コンサル 仕事の内容 レイヤーズ・コンサルティングは現在、更なる業容拡大、1000名体制の構築に向けて取り組んでおり、人事部門の強化及び従業員のウェルビーイングの強化に向けて新たな人材を外部からお迎えしたいと考えております。 【具体的な業務】 ■業員ウェルビーイングの向上に向けた各種イベント企画・運用 ■従業員フォローアップ面談の実施 ■評価制度の企画、運用 ■人事諸制度の改定、見直し ■人事労務管理 募集職種 【人事労務スタッフ】従業員ウェルビーイング推進担当★日本発独立系コンサル年俸
600万円~800万円
東京都品川区- 副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社セコニック 求人名 【人事総務管理職】管理職2名体制◎経営の中枢を担う|年収600万以上|裁量◎ 仕事の内容 グループ従業員約650名の事業基盤を支える人事総務部門にて、労務運用や制度の微修正、マネジメントをお任せします。 一人に業務を抱え込ませない既存の管理職と「2名体制」でお迎えします 既存の課長と共に本社の人事・労務全般を担っていただきます。 ■給与・社保実務の確認や相談対応(実務は福島拠点が担当) ■評価・報酬など人事制度の運用および現場に合わせた改善・微修正 ■就業規則の改定、個別労務問題や休職者の発生時対応 ■安全衛生管理、人事メンバーの育成・マネジメント ゼロからの制度企画ではなく「現場で機能する確実な運用」がミッションです。 募集職種 【人事総務管理職】管理職2名体制◎経営の中枢を担う|年収600万以上|裁量◎月給
41万円~50万円
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制
- 正社員企業名 東レ株式会社 求人名 【三島】人事・労務スタッフ(採用・育成・労務管理)<地域限定一般職> 仕事の内容 東レ三島工場の労務担当課にて、採用、配置・異動、要員管理、賃金・処遇、勤労管理、教育・研修、労使関係等の人事労務業務全般を担当します。現場の人的資本管理を支える重要なポジションです。 【詳細】一定期間は工場労務の実務全般を幅広く経験し、専門性を高めていただきます。将来的には主任、係長層として工場の人的資本管理のスペシャリストとして活躍することを期待しています。 【ポジションの魅力】従業員がチームワークで成長する風土のもと、企業の成長を下支えするやりがいのある業務です。将来的には海外関係会社での活躍機会など、キャリアの幅を広げるチャンスも豊富にあります。 募集職種 【三島】人事・労務スタッフ(採用・育成・労務管理)<地域限定一般職>月給
26万5000円以上
静岡県三島市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上時短勤務あり退職金あり在宅OK土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社日立医薬情報ソリューションズ 求人名 【総務・人事】未経験歓迎/日立グループ/組織運営を支えるゼネラリストをめざす 仕事の内容 入社直後は労務(労務管理・給与計算・安全衛生・福利厚生等)からお任せいたします。将来は総務・採用・教育業務へ守備範囲を広げ、組織運営を支えるゼネラリストをめざせます。 ・初期業務:労働時間管理、給与計算、社会保険対応、福利厚生管理、安全衛生、健康経営推進等をお任せします。ご経験に応じて、休職者管理など、幅広く経験を積んでいただきます。 ・将来的な広がり:総務・採用・教育・税務対応・経営企画等。 ★メンバーがマンツーマンで丁寧に教えるため、ご経験が浅くても安心!幅広く経験を積みたい意欲がある方に最適な環境です。 募集職種 【総務・人事】未経験歓迎/日立グループ/組織運営を支えるゼネラリストをめざす月給
27万7000円以上
東京都千代田区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 楽天グループ株式会社 求人名 【東京/人事労務担当者】フレックス◎/リモートワーク可/年休123日 1032435 仕事の内容 楽天モバイルや楽天エナジーといった事業を行っているコミュニケーションズ&エナジーカンパニーにおいて労務業務を中心に担当事業をサポートいただきます。将来的にはHRBPとして事業成長に関わることも可能です。 【具体的には】 ■事業運営に関わる労務業務全般 ■人事面に関わる事業部からの相談対応 ■担当部署メンバーとの面談対応 ■社内コミュニケーションの活性化 ■評価業務 ■異動、配属に関わる各種業務全般 等 募集職種 【東京/人事労務担当者】フレックス◎/リモートワーク可/年休123日 1032435月給
30万1000円以上
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 森ビルエステートサービス株式会社 求人名 【森ビルG】人事・総務◆賞与5ヶ月◆年休120日◆残業少なめ◆リモート可 仕事の内容 森ビルグループの安定した環境で、バックオフィスから会社を支える人事・総務をお任せします。 労務と総務の業務をバランスよく担当し、ゆくゆくは制度改定などのコア業務にも挑戦できる、やりがいある環境です。 ■勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、年末調整等の労務管理全般 ■入退社手続き、社内規定の改定や人事制度改定などのコア業務 ■社内イベントの企画運営やその他総務業務全般 ※労務と総務を1:1の割合でお任せ。 入社後は部内のOJTを中心に、あなたの経験に合わせて不足している部分はいつでも質問・相談できる環境が整っているため、安心して成長できます。 募集職種 【森ビルG】人事・総務◆賞与5ヶ月◆年休120日◆残業少なめ◆リモート可月給
26万2000円~36万4000円
東京都港区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 遠州鉄道株式会社 求人名 【浜松市】人事労務(遠鉄グループ全体の労務管理体制の整備・運用) 仕事の内容 法改正や社会環境の変化に対応しながら、人事制度や社内規程の見直し・改善を進め、従業員が安心して働ける職場環境づくりを支援する仕事です。 【具体的には】■労働基準法をはじめとする各種法令改正の情報収集、影響分析、および制度・規程改定の企画・運用支援 ■就業規則や各種人事労務関連規程の整備・改定 ■人事制度や労務管理制度の企画、運用、改善 ■労務コンプライアンスの推進およびリスク管理 ■遠鉄グループ各社や従業員からの労務相談対応、各部門へのサポート ※変更の範囲:会社の定める業務 募集職種 【浜松市】人事労務(遠鉄グループ全体の労務管理体制の整備・運用)月給
28万2000円~44万8000円
静岡県浜松市中央区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制
- 正社員企業名 学校法人神山学園 求人名 【神山まるごと高専】経営管理・人事/年休123日/転勤なし 仕事の内容 神山まるごと高専の経営管理・バックオフィス業務をお任せします。人事領域(採用・労務・組織開発)を中心に、経営と現場を繋ぎながら、ゼロからの仕組みづくりや各種行政対応等に幅広く携わっていただきます。 ◆採用計画の策定から母集団形成、面接設計・実施に至る採用業務全般 ◆勤務管理、契約管理、評価・報酬制度の運用改善など労務環境の設計 ◆就業規則や各種人事関連規程の整備、外部専門家と連携した法務対応 ◆1on1の設計や評価運用を通じたスタッフの成長支援と組織開発の推進 ◆財務経理や総務、施設管理等のバックオフィス業務および各種行政対応 ◆学校運営に関わる会議体の運営サポートや経営陣の意思決定支援業務 募集職種 【神山まるごと高専】経営管理・人事/年休123日/転勤なし月給
28万5800円~39万2900円
徳島県名西郡- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし
- 正社員企業名 蝶理株式会社 求人名 【東京/人事労務】プライム上場/年休122日/手当・福利厚生充実◎/東レグループ 仕事の内容 ■創業160年以上の歴史を持ち、繊維・化学品分野でグローバル展開する老舗専門商社の当社。COMPANY等を活用したオペレーションを担う当社にて人事労務職をご担当いただきます。 【詳細】 ■給与計算システム(COMPANY等)を使用した給与・税金・社会保険の算定およびデータ作成■勤怠システムによる月次勤怠・有休・36協定の管理■決算期対応や各種研修・採用サポート■雇用管理業務 【ミッション】 従業員の働きやすさと業務効率化(DX)を推進し組織基盤を強化 【環境】専門商社として多角展開し人事として幅広いスキルを習得可能です 募集職種 【東京/人事労務】プライム上場/年休122日/手当・福利厚生充実◎/東レグループ月給
40万円~60万円
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 楽天グループ株式会社 求人名 ●【ウェルネス推進リーダー候補】グローバルな組織の健康経営を牽引/1031390 仕事の内容 チームリーダーとして、ウェルネスグループ全体の運営管理と、以下の業務をご担当いただきます。 ■経営・人事戦略に基づいたウェルネス推進の年間計画策定・予算管理・KPI設定 ■社内調査の設計・統計分析を通じた組織課題の特定とアクションプランの策定 ■健康促進セミナーや運動プログラム、メンタルヘルスケア等のイベント企画運営 ■社内外への広報活動を通じた取り組みの発信と企業ブランディングの強化 ■チームマネジメント:メンバーの業務管理、指導・育成、チーム内の業務分担の最適化とリソース管理 募集職種 ●【ウェルネス推進リーダー候補】グローバルな組織の健康経営を牽引/1031390月給
39万8000円~59万2000円
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社グローバー 求人名 【東京/労務】一人称でお任せできる経験者歓迎/裁量◎/年休125日 仕事の内容 社員が安心して働ける環境整備を目的に、労務管理全般を担当いただきます。給与計算・勤怠管理・社会保険手続きといった定型業務だけでなく、制度整備やルール策定にも関われるお仕事です。 【具体業務】■勤怠管理 ■給与計算 ■社会保険手続き ■労働契約書類の作成・管理 ■安全衛生管理(ストレスチェック・健康診断など) ■就業規則の改定サポート ■労務相談の一時対応 ■各証明書の発行 ■社員データベース管理 ■人事制度の運用サポート ■社労士との連携 など 募集職種 【東京/労務】一人称でお任せできる経験者歓迎/裁量◎/年休125日月給
35万7100円~50万円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 新生テクノス株式会社 求人名 【東京/総務(労務)】★JR東海グループ/年間休日132日/平均残業時間10h程度 仕事の内容 会社運営に関わるバックオフィス業務全般を担い、組織を円滑に機能させる役割をお任せします。 【業務内容】勤怠管理、給与計算、社会保険手続き、福利厚生(社宅手配、健康診断など)の運用 【将来的にお任せする業務】将来的には総務や人事制度の企画の業務をお任せします。 ■業務内容の変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【東京/総務(労務)】★JR東海グループ/年間休日132日/平均残業時間10h程度月給
23万円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ユーザベース 求人名 【グローバル人事労務(責任者候補)】★事業のグローバル展開に伴う労務管理 仕事の内容 海外拠点の人事企画・制度・労務領域に関するプロジェクト推進/運用を担っていただきます。 【詳細】■海外拠点における労務体制およびガバナンス強化のリード ■海外拠点における評価・報酬制度の設計/運用支援 ■福利厚生制度の企画・設計、運用設計 ■海外拠点管理(労務ガバナンスの設計・運用支援 など) ■M&A後の人事関連施策全般の推進(具体的には、バックオフィスオペレーション・制度統合・カルチャー統合の計画策定・推進) ■海外拠点立ち上げ(オペレーション設計含む) ■その他、オペレーション業務 募集職種 【グローバル人事労務(責任者候補)】★事業のグローバル展開に伴う労務管理年俸
1000万円~1500万円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし英語時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社セコニック 求人名 【人事総務管理職】管理職2名体制◎経営の中枢を担う|年収600万以上 仕事の内容 グループ従業員約650名の事業基盤を支える人事総務部門にて、労務運用や制度の微修正、マネジメントをお任せします。 一人に業務を抱え込ませない既存の管理職と「2名体制」でお迎えします あなたには、既存の課長と共に本社の人事・労務全般を担っていただきます。 ■給与・社保実務の確認や相談対応(実務は福島拠点が担当) ■評価・報酬など人事制度の運用および現場に合わせた改善・微修正 ■就業規則の改定、個別労務問題や休職者の発生時対応 ■安全衛生管理、人事メンバーの育成・マネジメント ゼロからの制度企画ではなく「現場で機能する確実な運用」がミッションです。 募集職種 【人事総務管理職】管理職2名体制◎経営の中枢を担う|年収600万以上月給
41万円~50万円
東京都世田谷区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社日立プラントサービス 求人名 【上野|労務(リーダークラス)】日立Gの安定性×裁量◎/フレックス・リモート可 仕事の内容 全社労働時間のデータ収集・分析、総実労働時間縮減策の企画・運営、福利厚生施策の実施、給与支給処理など、労務部門の中核として従業員の働きやすい環境づくりを担当、リードいただきます。 【詳細】■勤怠管理・集計およびシステム運用、給与・賞与計算、社会保険手続き■就業規則や各種規程の整備・改定■労働基準監督署対応、行政書類の作成・提出■労務トラブルの一次対応、現場との連携業務■働き方改革に関わる企画立案・推進■メンバーの業務管理、育成、進捗管理等を含むマネジメント \労基署対応・組合対応の経験者歓迎!/ ご自身で業務も担当いただきながら、メンバーをリードいただきます。 募集職種 【上野|労務(リーダークラス)】日立Gの安定性×裁量◎/フレックス・リモート可月給
34万円~58万円
東京都台東区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 ジェイアール東海商事株式会社 求人名 【名古屋/人事・総務】ゼネラリストを目指すなら★JR東海グループ/圧倒的安定性 仕事の内容 当社の総務部にて、人事・総務業務を担当いただきます。同じ業務だけをずっとお任せするのではなく、管理部門の様々な業務をお任せする機会があり、ゼネラリストとしての幅広い経験を積むことが出来ます。 ■勤務管理、給与計算、社会保険関係業務 ■人事制度の企画・運用、人事考課・社員運用計画の作成 ■採用業務、教育・研修制度の企画・運用 ■福利厚生施策の推進、衛生管理業務 ■会社情報・個人情報管理、取締役会等の会議運営、施設管理、その他総務関連業務 ※将来的にジョブローテーションの可能性もあり 募集職種 【名古屋/人事・総務】ゼネラリストを目指すなら★JR東海グループ/圧倒的安定性月給
22万9000円~32万1000円
愛知県名古屋市中村区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ELternal 求人名 【人事労務】経営陣のパートナーとして労働環境を最適化/年間休日120日 仕事の内容 神社仏閣の想いに寄り添い、共に地域の未来を紡ぐ伴走型事業(お墓、観光開発)を展開する当社にて、人事労務をお任せ。急成長を遂げる組織の変革期に経営陣のパートナーとして会社を作り上げるポジションです。 【具体的な業務】■社員の入退社手続き■社労士との連絡■ジョブカンでの社員の勤怠管理■評価制度の運用■社内研修の企画・実行■組織改革提案 労務チームのマネジメントや、イレギュラーな労務トラブルの解決、さらには会社を守るための「制度設計・リスク管理」を担うポジションです。実務のプレイングマネージャーとして手を動かしつつ、経営や他部門と連携して労働環境の最適化を図ります。 募集職種 【人事労務】経営陣のパートナーとして労働環境を最適化/年間休日120日月給
50万円~71万4290円
東京都中央区- 業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 東京冷機工業株式会社 求人名 【労務担当】長期勤務可能!ホワイト企業認定企業|年休122日|平均残業15時間◎ 仕事の内容 当社の労務担当として、給与計算や労務管理全般をお任せいたします。少数精鋭の組織のため、既存の仕組みを回すだけでなく、法改正への対応や環境改善の提案など、次世代のコアとなるメンバーを募集いたします。 【具体的には】 ■給与計算や社会保険手続きなどの労務管理の実務全般 ■勤怠管理や36協定の運用 建設業の時間外労働上限規制に対応した厳格な勤怠管理体制の運用など。 ■安全衛生管理や健康診断の対応 従業員の健康管理と職場環境の改善業務など。 募集職種 【労務担当】長期勤務可能!ホワイト企業認定企業|年休122日|平均残業15時間◎月給
31万345円~37万9310円
東京都荒川区- 年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱電機プラントエンジニアリング株式会社 求人名 【大阪】総務人事<未経験歓迎>◇三菱電機G・社会インフラを支える/年休127日 仕事の内容 総務・人事領域を中心に、これまでのご経験に応じて幅広くお任せします。 <具体的には> ・総務/人事労務(給与・社保・勤怠管理など) ・採用・教育研修 ・福利厚生運用 など ※基本的には事務所勤務ですが、採用や教育等の業務内容により、関西圏以外への日帰り・宿泊を伴う国内出張もございます。 ※担当業務を持ちつつ、お互いに助け合いながら、総務部という組織として協力しながら進める体制です。 募集職種 【大阪】総務人事<未経験歓迎>◇三菱電機G・社会インフラを支える/年休127日月給
29万5000円~33万5000円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社アニメイトホールディングス 求人名 【人事労務】勤怠管理・給与計算・社会保険業務/フルフレックス/アニメイトG 仕事の内容 複数のグループ会社を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険業務の実務をお任せします。給与グループは4チーム(各チーム3~5名程)に分かれており、チーム毎に複数のグル ープ会社の給与計算を担当しています。 各種HRテックを導入しており、ITを活用した業務改善を実務を通して学べる環境です。入社後は、まずは1社の業務に関わりながら流れや進め方を覚えていきます。その後、複数社の業務に幅を広げていきましょう。 ■給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施 ■担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務 ■年次業務(労働保険料申告・年末調整・給与改定など) ■各種問い合わせ対応など 募集職種 【人事労務】勤怠管理・給与計算・社会保険業務/フルフレックス/アニメイトG月給
29万5000円~39万3000円
東京都豊島区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社クロス・マーケティンググループ 求人名 【安全衛生・健康管理担当】スタンダード上場/幅広い業務経験が積めます! 仕事の内容 今後さらなる拠点数・人員の拡大を見据え、健康管理・安全衛生に特化した専任体制を強化することとなりました。産業医との連携強化やストレスチェックの事後措置、またメンタルヘルスケアの仕組み化など、予防医学 の観点から「安心・安全な職場」を自らデザインしていただけるプロフェッショナルを求めています。 <具体的な業務内容> ・健康診断・人間ドックの手配、受診勧奨 ・ストレスチェックの実施、産業医連携 ・メンタル不調者対応、長時間労働者面談設定 ・衛生委員会の運営 など 募集職種 【安全衛生・健康管理担当】スタンダード上場/幅広い業務経験が積めます!月給
32万1000円~40万5500円
東京都新宿区- 年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ジェイテクトサーモシステム 求人名 【奈良/労務・給与計算】ジェイテクトG/転勤無//安定経営/賞与5か月/福利厚生◎ 仕事の内容 勤怠管理やデータ集計、給与計算補助(外部委託先連携)、社会保険手続きを担当。労務業務のメイン担当として幅広い実務で専門性を発揮し、業務改善や仕組みづくりにも主体的に貢献できる大変魅力的な職場です。 【業務詳細】・勤怠管理:勤怠管理システムの運用、データ集計、関連部門への情報提供 ・給与計算補助:アウトソース先への各種データ集計・情報提供 ・社会保険関連:社会保険の資格取得・喪失等の各種手続き・申請業務 【環境と魅力】 コアタイム有のフレックス勤務により柔軟な働き方が可能。これまでの労務経験を存分に活かし、実務の効率化や運用改善など主体的な提案が歓迎される大変魅力的な職場です。 募集職種 【奈良/労務・給与計算】ジェイテクトG/転勤無//安定経営/賞与5か月/福利厚生◎月給
26万円~34万円
奈良県天理市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制
- 正社員企業名 三菱地所ヒューマンリソース株式会社 求人名 【人事労務】三菱地所G/週2日リモート/フレックス/リーダークラス 仕事の内容 三菱地所や三菱地所グループ各社の人事労務業務をお任せいたします。 ~業務責任者(マネージャー補佐)・リーダークラスの募集です~ 給与計算・社会保険・勤怠管理・福利厚生・海外業務等の人事サービス提供を担いつつ、各社からの労務相談に応じたり経営課題・人事課題に沿った人事施策を提案・実行いただきます。また、システムリプレイスに向けたデータ移行やテスト業務も並行して担います。ご入社後は経験や適性に応じて業務を担当いただきますが、将来的には各社からの要望・相談に応じられる人事のトータルサポートを経験いただくことが可能です。 募集職種 【人事労務】三菱地所G/週2日リモート/フレックス/リーダークラス月給
35万3500円以上
東京都千代田区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 第一生命保険株式会社 求人名 【東京】人事(給与計算・社会保険業務) 仕事の内容 人事サービスグループにて、人事制度の運用、特に給与・勤怠、福利厚生関連の実務を担い、手順策定、システム運用、調整、事務手続きまで一貫して実施していただきます。 【詳細】■給与(給与・賞与計算等)・勤怠・社会保険業務、事務手順の維持管理、給与・勤怠システムの運用と改修、関連事務手続き対応全般 ■福利厚生制度(通勤交通費・旅費・弔慰金など、福利厚生サービス運用、従業員持株会等)の関連手続き対応、事務手順の維持管理と実務等 ■関連法規・制度改定等への適切な対応と連携する業務(事務手順・システムの変更、修正)の実施 ■上記業務に係る社内外関係者との調整と実務等 募集職種 【東京】人事(給与計算・社会保険業務)月給
35万円以上
東京都江東区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱電機システムサービス株式会社 求人名 O08【大阪】総務人事(経営貢献と組織体制整備を担う管理職候補)/三菱電機G 仕事の内容 関西支社の総務人事として事業戦略に紐づく労働三改革を推進し、持続可能な組織体制の整備を実現する役割。社員のエンゲージメント改善を図りつつ、多様な世代の視点を取り入れて拠点全体の活性化を牽引します。 【詳細】関西支社における働きやすさ向上がミッション。 ■労務:労働時間管理、各種手続き、従業員相談対応、労働組合窓口 ■総務:社宅やリース車両、情報機器の手配および管理(社用車運転あり) ■人事:人事考課や昇級昇格試験の対応、新卒および中途採用実務 労働法や安衛法の専門知識を駆使し、拠点内の課題解決に向けた施策を策定。将来的には管理職として経営に貢献し、部門成長を統括。 募集職種 O08【大阪】総務人事(経営貢献と組織体制整備を担う管理職候補)/三菱電機G月給
23万9000円~42万2000円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社日水コン 求人名 【東京】給与・労務担当/安定性〇/WLB〇 仕事の内容 【給与・労務担当として下記役割をお任せします】 ■給与・労務業務全般 ■その他付随する業務 ■月次給与、賞与計算■給与計算委託先との連携・管理■年末調整■住民税、所得税等の各種税務対応■給与関連データの作成・管理■委託先社労士法人との連携・管理■社会保険、雇用保険に関する各種手続き■入退社手続きおよび人事情報管理■勤怠管理および労働時間の集計・分析■36協定対応、有給休暇管理■労基署・年金事務所等への届出■労働法令改正への対応・社内周知■人事・勤怠システムの運用管理■問い合わせ対応 募集職種 【東京】給与・労務担当/安定性〇/WLB〇月給
33万9657円~46万5942円
東京都新宿区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社フジクラプリントサーキット 求人名 【給与担当】労務全般のスペシャリストを目指せる/充実した福利厚生 仕事の内容 フレキシブルプリント配線板をグローバルに展開する当社にて、給与担当として給与計算や社会保険対応を通じ、従業員が快適に働ける環境整備にを行い、従業員のエンゲージメント向上に貢献していただきます。 将来的には制度企画にも携わり、労務全般のスペシャリストとして成長できるポジションです。 ■給与計算(年末調整含む) ■社会保険対応および質問対応窓口 ■制度変更時の勤怠・人事給与システムメンテナンス一次担当 ■関係各所と連携した適正な給与計算業務 【仕事の魅力】経営層との橋渡し役として制度の根幹に関わることが可能です。業務の独立化というやりがいのある環境で、更なるスキル向上を図れます。 募集職種 【給与担当】労務全般のスペシャリストを目指せる/充実した福利厚生月給
31万円以上
東京都江東区- 年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制
- 正社員企業名 西日本鉄道株式会社 求人名 【福岡/人事労務】西鉄の人事部門★プライム上場/Web面接可/充実した福利厚生◎ 仕事の内容 ■西鉄グループの経営基盤である「人」を支える人事部において、これまでご自身が培われた人事・労務分野の知識・経験を生かし、即戦力として人事・労務業務を担っていただける人財を募集しています。 人的資本経営への注目が高まる中、人事部の役割は経営戦略の実現そのものへと変化しており、当社においても人財の確保・育成、組織力向上、多様な人財が活躍できる環境づくりなど、人事が果たす役割はこれまで以上に重要になっています。 西鉄グループでは、多様な事業を展開する企業グループならではの幅広い人事課題に挑戦できる環境があります。「人」と「組織」の側面から経営に携わりたい方をお待ちしています。 募集職種 【福岡/人事労務】西鉄の人事部門★プライム上場/Web面接可/充実した福利厚生◎月給
26万5000円以上
福岡県福岡市中央区- 業界未経験歓迎退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ネオトラスト 求人名 【給与計算担当】プライム市場上場企業子会社/黒字経営/年休126日 仕事の内容 【創業以来、給与計算に特化したアウトソーシング企業で、案件規模は10名~13,000名と幅広く、これまでの実績は70社・70,000名に及ぶ】当社にて、顧客の給与計算実務をお任せします。 ■給与計算業務 ■人事マスタ管理 ■勤怠集計・データ確認 ■データ入力・取込 ■給与明細・帳票作成 ■WEB/Eメール配信 ■給与データ仕訳 ■社会保険料チェック ■給与データ加工等 ★月に1回、顧客との定例を設定し、当月の振り返り・来月のイベント確認・改善提案などを行うことで、顧客との中長期的な信頼関係を築いています。 募集職種 【給与計算担当】プライム市場上場企業子会社/黒字経営/年休126日月給
26万円~36万円
東京都台東区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ◆【未経験歓迎】人事・労務リーダー候補/3,000人規模の労務プロセス変革を推進 仕事の内容 経営陣、事業責任者のパートナーとして、会社と従業員の相互発展を前提に、主に労働力向上の支援と健康経営の推進を通じて、グループの継続成長に貢献していくことが人事・労務グループのミッションです。 [主な業務内容]※ご入社時にお任せする役割は、ご経験・ご志向に合わせて柔軟に検討させていただく想定です。 <国内>■労務関連業務オペレーションの設計、業務プロセス改善(AI・RPA等の活用含む)■働き方を中心とした人事制度の企画・設計のサポートなど <海外>■海外駐在に関する制度、規定の企画■海外駐在に関する労務関連全般(ビザ対応、社宅対応、赴任帰任に関する業務等)など 募集職種 ◆【未経験歓迎】人事・労務リーダー候補/3,000人規模の労務プロセス変革を推進年俸
500万円~730万円
東京都港区- 副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 伊藤忠プラスチックス株式会社 求人名 【人事(制度企画・運用/労務管理/教育研修)】伊藤忠商事100%子会社の安定基盤 仕事の内容 伊藤忠グループの中核専門商社を力強く支える人事として、社員が最大限のパフォーマンスを発揮できる組織基盤を構築し、全社の持続的な成長を牽引していただきます。まずは人事制度の企画・運用から幅広くお任せ。 【具体的には】 ■経営戦略に連動した人事制度の立案・企画、および効果的な運用推進 ■社員の働きやすさと生産性を共に向上させる適切な労務管理業務全般 ■次世代リーダーや専門人材を継続的に育成する教育研修の企画・実行 ■コンプライアンスを厳格に遵守した適法かつ円滑な雇用契約関連実務 ■国内外の各拠点への出張対応を通じた現場状況の把握と課題解決の実行 募集職種 【人事(制度企画・運用/労務管理/教育研修)】伊藤忠商事100%子会社の安定基盤月給
28万5000円~40万円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 大阪ガス株式会社 求人名 【大阪】Daigasグループの持続的な成長を牽引する人材採用業務 仕事の内容 大阪ガス本体およびDaigasグループ各社を対象に、キャリア採用を中心とした採用実務や社内調整、人材紹介会社との連携に加え、新卒採用支援も含めたグループ全体の採用計画の立案と遂行を担っていただきます。 ・大阪ガスにおけるキャリア採用業務の推進(社内関係者調整、人材紹介会社対応、各種選考実務 等) ・Daigasグループ企業に対するキャリア採用並びに新卒採用業務のサポート ・採用計画全般の立案及び遂行 募集職種 【大阪】Daigasグループの持続的な成長を牽引する人材採用業務月給
30万5000円以上
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社出版文化社 求人名 【急募】人事│社史や周年記念を手掛ける専門出版社 仕事の内容 社史・記念誌の制作や、アーカイブ・サポート業務等を手掛ける当社にて、人事労務業務をお任せいたします。 ■メイン業務 ご経験、適性に応じて、以下のような業務をお任せいたします。 ・中途、新卒採用に関する業務 ・教育、研修に関する業務 ・労務手続きに関する業務 募集職種 【急募】人事│社史や周年記念を手掛ける専門出版社月給
23万円~35万円
東京都中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ホンダテクノフォート 求人名 【芳賀郡/人事労務】年休120日以上/充実の福利厚生とキャリア支援 仕事の内容 Hondaの四輪車開発パートナーである当社にて、将来的には労務管理全般をお任せします。社内人事制度の設計・見直しなどにも挑戦できるポジションです。 ■勤怠・給与管理、社会保険手続き対応 ■社宅管理、自社福利厚生制度の運用 ■労働組合との交渉業務補助(三六協定対応、春闘対応等) ■労働法関連、法改正対応 ■自社人事制度の改定・運用 等 【業務内容の変更範囲】当社業務全般 募集職種 【芳賀郡/人事労務】年休120日以上/充実の福利厚生とキャリア支援月給
35万円~50万円
栃木県芳賀郡- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり在宅OK完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社オズマピーアール 求人名 【人事労務】博報堂G/給与・社保・健康・DE&I等/実務経験を活かす 仕事の内容 博報堂のグループ会社である当社にて、給与計算・社保手続き・勤怠管理をはじめ、健康経営やDE&I推進、各種社員相談まで、社員が安心して働ける環境を整える人事労務業務全般を担当していただきます。 ■給与計算・勤怠管理・社会保険手続き等 ■入退社、産休育休・介護休業等の各種手続き・社員対応 ■年末調整・就業規則の運用サポート・顧問社労士連携 ■休職復職支援・社内相談窓口運営・社員面談対応 ■健康経営・安全衛生・DE&I推進等に関する企画と運営 募集職種 【人事労務】博報堂G/給与・社保・健康・DE&I等/実務経験を活かす月給
30万1000円~46万円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社Startale Japan 求人名 【経営直下】グローバルコーポレート/日本発Web3企業の経営陣の右腕 仕事の内容 Web3領域事業をグローバル展開する当社で、採用を中心にカルチャー醸成、広報等のコーポレート業務全般をお任せします。高い英語力を活かし、多様な国籍のメンバーと共に組織の更なる成長を牽引する役割です。 ■グローバル採用のリード(単独での英語面談実施・候補者対応・採用進捗管理) ■採用エージェントのマネジメント(パートナーシップ構築・メルマガ配信・求人情報発信) ■イベント企画・ファシリテーション・外部折衝(会社の顔としての対応) ■全社ワーケーションのロジスティクス運営 ■組織開発・労務関連業務およびその他フェーズに応じた必要なコーポレート実務全般 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【経営直下】グローバルコーポレート/日本発Web3企業の経営陣の右腕年俸
750万円~900万円
東京都港区- 業界未経験歓迎転勤なし英語在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 アネスト岩田株式会社 求人名 【横浜】労務担当/労務課題解決を担う★プライム上場★健康経営優良法人認定 仕事の内容 給与計算や勤怠管理等の国内労務業務を中心に、出向者対応や労務改善、人事制度・規程の改訂まで幅広くお任せします。定型業務にとどまらず、主体的に組織基盤の強化に関与できるポジションです。 ■労務に関する個別事象・相談への対応方針の検討・判断 ■国内給与計算、勤怠管理のメイン担当 ■出向者に関する契約・税務業務 ■労務業務の改善および運用見直し ■人事制度・規程の改訂対応 ■出向・海外関連・工場労務管理に関する対応 ■海外給与計算のサブ担当(スキルに応じて) ほか 募集職種 【横浜】労務担当/労務課題解決を担う★プライム上場★健康経営優良法人認定月給
35万4690円~45万9000円
神奈川県横浜市港北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 明石機械工業株式会社 求人名 【明石/採用人事】★トヨタ自動車・ダイハツ工業の連結対象子会社で経営安定! 仕事の内容 ■当社の人事総務業務を管轄する「コーポレート企画グループ」にて新卒・中途採用業務を中心に人事業務全般を担当。母集団形成~面接対応まで一貫して対応し、新卒・中途採用の企画にも携われます。 ■中途採用の企画/実行(エージェント連携、面接対応、進捗管理等) ■採用戦略の立案/改善(母集団形成施策など) ■労務・総務等の人事業務サポート 【特徴】業務を限定せず幅広く経験可能。将来的には制度企画等にも挑戦できる環境です。 募集職種 【明石/採用人事】★トヨタ自動車・ダイハツ工業の連結対象子会社で経営安定!月給
25万2650円~36万円
兵庫県加古郡- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制
- 正社員企業名 学校法人C2C Global Education Japan 求人名 【人事/給与】経験を活かす/年間休日125日/★山梨学院グループ 仕事の内容 ■給与計算・勤怠管理を軸として、スキル・経験に応じて幅広い労務管理(福利厚生、採用、評価、人材教育、労務問題対応等)を担当いただきます。 【求める人物像】 ・経験を活かし、常に変革を続ける本学でダイナミックな仕事をしたい方 ・少数精鋭の中で、主体的に動き、組織の最適化に尽力いただける方 ・経営陣との距離が近い組織の中で、パフォーマンスを発揮できる方 ★創立80年の歴史をこれからも発展させるために、変革を進めていただく重要なポジションです★ 募集職種 【人事/給与】経験を活かす/年間休日125日/★山梨学院グループ月給
24万円~37万円
山梨県甲府市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 三菱電線工業株式会社 求人名 【東京/人事労務】航空宇宙業界トップシェア/三菱マテリアルG/充実した福利厚生 仕事の内容 人事、労務、総務業務をお任せします。【詳細】就業規則や社内規定に関する業務/人事考課を含む人事制度に関する業務/勤怠管理/入退社管理/給与/賞与/退職金に関する業務/給与計算・社会保険関連の労務業務等 個人の適性や業務の習得状況、部門の人員構成に応じて、人事制度に関する業務を深めることも、採用や研修業務へ幅を広げることも可能です。 人事としての専門性を高めていただきます。 募集職種 【東京/人事労務】航空宇宙業界トップシェア/三菱マテリアルG/充実した福利厚生月給
25万円~45万円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社クロス・マーケティンググループ 求人名 【労務】スタンダード上場/幅広い業務経験が積めます! 仕事の内容 子会社を含むグループ全社の労務管理を行っている当部門にて、給与計算、社会保険事務など労務管理全般をお任せします。 ★入社後の業務はご経験・志向性に応じて決定いたします。 【詳細】 ・社会保険事務(社労士事務所に外注)および給与計算事務のアウトソーシング先への対応や業務構築 ・有期雇用社員の契約管理 ・産育休職者の管理 ・監督官庁等への届出管理 ・人事関連規程・労使協定管理 など 募集職種 【労務】スタンダード上場/幅広い業務経験が積めます!月給
35万500円~46万6700円
東京都新宿区- 年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 契約社員企業名 株式会社アミューズ 求人名 【人事/労務】多彩なエンターテインメント事業を労務から支える 仕事の内容 社員一人ひとりが安心して働ける環境を支える、労務業務全般をお任せします。 給与計算や社会保険手続きを中心に、社内外の関係者と連携しながら、正確かつ円滑なオペレーションを担っていただきます。 ■給与計算業務 ■社会保険、労働保険に関する各種手続き(入退社、産前産後・育児休業等)■社労士との連携・各種手続きの調整 ■健康診断や人間ドックの社内事務全般(案内作成、医療期間との調整、結果管理) ■社員からの労務に関する問い合わせ対応 ■その他、労務業務全般 ■チーム運営・育成(※ご経験に応じてお任せします) 募集職種 【人事/労務】多彩なエンターテインメント事業を労務から支える年俸
400万円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 クラシル株式会社 求人名 【労務セクションマネージャー候補】国内最大級のサービス運営 仕事の内容 多角的な事業を展開する当社にて、労務領域を幅広くリード。給与計算や社会保険等のプロセスマネジメントに加え、メンバー育成や制度運用改善、リスク管理など、プレイングマネージャーとして実務から組織管理 まで一貫してご担当いただきます。■給与計算・社保手続きの管理 ■就業規則・勤怠管理の運用 ■報酬・等級制度の改善 ■メンバーの育成・評価 ■災害対策事務局の運営 【仕事の魅力】複数の国内No.1事業を持つ成長基盤の上で、労務のプロとしてキャリアを築けます。仕組み化や効率化を自ら推進し、経営を支える手応えを感じられる環境です。 募集職種 【労務セクションマネージャー候補】国内最大級のサービス運営月給
43万1035円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK資格取得支援あり転勤なし完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社千葉ジェッツふなばし 求人名 人事労務/千葉ジェッツ/MIXIグループ/在宅可/フルフレックス/年休123日/転勤無 仕事の内容 プロバスケットボールクラブを運営する当社にて、人事労務領域全般をお任せします。労務管理(勤怠管理、給与計算等)から、採用、制度設計、理念浸透施策など組織開発まで幅広く携わることができる環境です。 ・労務管理(勤怠管理、給与・賞与計算、年末調整、社保手続き等) ・人事・採用業務(採用活動の企画・実行、就業規則や各種規程の整備・改定) ・人材育成・組織開発(研修企画の立案・実行、理念〈MVV〉の浸透施策) ・親会社の人事労務部門や社労士との連携 ※まずはご経験に応じた業務からスタートし、将来的には人事制度の運用サポートや改善提案など、専門領域を超えて幅広いキャリアを築くことが可能です。 募集職種 人事労務/千葉ジェッツ/MIXIグループ/在宅可/フルフレックス/年休123日/転勤無月給
30万8940円~37万7460円
千葉県船橋市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 合同会社DMM.com 求人名 労務(マネージャー候補)/人事部 仕事の内容 Group全体の人事管理担当として、労務領域を中心に担当いただきます。社会保険手続きや給与計算などの労務実務を基盤としつつ、就業規則の改定・新制度の企画運営など、労務の企画・戦略面を主導します。 ・労務実務全般の統括、従業員トラブル対応(懲戒/ハラスメント/メンタル不調対応 等) ・就業規則の改定、新制度の企画/運営・組織マネジメント ・チームメンバーの指導・育成(まずは3~4名のチームリーダーから将来的に15名規模のライン運営を想定) ・業務最適化、オペレーション設計 ・経営層へのレポーティング、部門長からの権限移譲を見据えた業務推進 ・子会社支援(PMIとしての労務管理・オペレーション構築) 募集職種 労務(マネージャー候補)/人事部月給
58万3400円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 契約社員企業名 合同会社DMM.com 求人名 労務(実務リード)/人事部 仕事の内容 グループ全体の人事管理担当として、HR分野における労務領域を中心に担当していただきます。労務実務経験に基づくプロセスの改善やを推進し、人事業務の手続きや流れを最適化することを最初のミッションとして ・労務業務全般(まずは習得から) ・社会保険手続き(入退社・扶養・傷病手当金 等) ・給与計算、勤怠管理 ・安全衛生管理(産業医連携、健康管理、休職者対応、ストレスチェック 等) ・従業員からの問い合わせ対応、トラブル対応 ・実務プロセスの改善、マニュアル整備(習熟に応じて) 募集職種 労務(実務リード)/人事部月給
41万6700円以上
東京都港区- 資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 千住金属工業株式会社 求人名 【東京/人事(教育研修)】賞与実績8.7ヶ月/年休121日/黒字決算率99%安定経営基盤 仕事の内容 はんだ材料・FA装置・消化設備事業を展開する当社にて人事労務をご担当いただきます。教育研修をお任せします。 その他、勤怠管理等の運用、制度企画まで携わり組織強化に貢献します。 ■グループ(子会社含)の人事・勤怠管理システムの運用管理 ■人事制度・評価システムの改善、運用 ■社員教育体系の強化・研修プログラムの推進 ■労働基準法に準拠した労務管理 【仕事の魅力】世界中の製品を支える安定企業で、働きやすい環境づくりを主導できます。賞与8ヶ月の実績があり、高い安定性と成果が待遇に直結する環境が魅力です。 募集職種 【東京/人事(教育研修)】賞与実績8.7ヶ月/年休121日/黒字決算率99%安定経営基盤月給
30万円~45万円
東京都足立区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制
- 正社員企業名 ヤンマーエネルギーシステム株式会社 求人名 【尼崎】労務/ヤンマーグループ中核企業/在宅可/年休127日/長く働ける環境 仕事の内容 人事業務の中で、労務業務を中心にご担当いただきます。まずは労働時間管理や規程運用、法改正対応などの労務管理からスタートし、業務に慣れた後、段階的に人事制度運用へ領域を広げていただきます。 【具体的な業務内容】給与計算は一部グループ会社へ委託しており、実務が一人に集中しない体制です。法改正・監査対応もチームで行い、属人化しない労務運営を大切にしています。■労務管理(労働時間、就業規則・規程運用、法改正対応)■給与・賞与・退職金に関する運用管理(計算は一部委託)■将来的に人事制度運用(評価・昇格・異動管理)■ご経験に応じて制度企画にも挑戦可能(未経験可) 募集職種 【尼崎】労務/ヤンマーグループ中核企業/在宅可/年休127日/長く働ける環境月給
30万円~40万円
兵庫県尼崎市- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ハイシンクジャパン 求人名 【労務】社会保険・福利厚生/経験者歓迎/経験に応じてDCなどもお任せ 仕事の内容 社員が安心して働ける環境づくりを支える労務担当として、各種社会保険手続き、届出・申請業務、福利厚生制度の運用、および行政機関や社員からの問い合わせ対応をお任せします。 ・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険の手続き ・算定基礎届、月額変更届、年度更新等の各種届出 ・育休給付金、高年齢雇用継続給付等の各種申請業務 ・年金事務所・ハローワークなど行政機関との対応 ・社員からの労務・社会保険・福利厚生の問合せ対応 ・確定拠出年金(DC)や特定退職金共済の制度運営 ※経験に応じて 募集職種 【労務】社会保険・福利厚生/経験者歓迎/経験に応じてDCなどもお任せ月給
32万4000円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 契約社員企業名 株式会社ライフホールディングス 求人名 【金沢/人事】◆7社多角化経営を行う成長企業/年休120日/人物重視採用 仕事の内容 幅広い事業を展開しているライフホールディングスのグループ各社の人事業務全般を担っていただきます。採用や制度企画をメインに労務補助などもお任せします。グループ全体の人材戦略を支えるポジションです。 【ご入社後の流れ】OJTを通じて業務を習得後、経験に応じて人事業務をお任せします。階層別・専門別研修など、スキルアップの機会も豊富です。 【業務詳細】■グループ各社の人事制度(等級・評価・報酬等)の設計・運用・改善 ■人事部方針の立案および重点施策の推進管理 ■人材開発・研修体制の整備運用 ■エンゲージメントサーベイの運用・分析・改善提案 ■採用活動 ■勤怠労務管理 募集職種 【金沢/人事】◆7社多角化経営を行う成長企業/年休120日/人物重視採用月給
25万円~32万円
石川県金沢市- 業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内転勤なし退職金あり土日祝休み
- 正社員企業名 商船三井クルーズ株式会社 求人名 【課長補佐/配乗】豪華クルーズ船の多国籍クルーを支える 仕事の内容 豪華クルーズ船を支える海上人事部にて、多国籍な船員の配乗(シフト作成や乗下船手配)や人件費管理をお任せします。船上の円滑なオペレーションを支える組織の要としてご活躍いただくポジションです。 【詳細】 ■国内外従業員のシフト作成、乗下船に向けた諸手配 ■日本人クルーへのスケジュール共有、経費精算等の実務支援 ■人に関わるコスト(人件費・渡航費等)の管理 ■採用、登用、教育分野におけるSOP(標準作業手順書)の作成および維持 募集職種 【課長補佐/配乗】豪華クルーズ船の多国籍クルーを支える月給
31万5000円~44万6000円
東京都千代田区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし英語時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社東光高岳 求人名 東京本社【労務管理・人事企画】◎東京電力G/プライム上場/福利厚生充実 仕事の内容 労務管理および人事企画全般をお任せします。勤怠管理、関連諸規程の管理運用、人事制度の企画運用、異動対応、キャリア開発推進など、オペレーションから経営陣連携の企画・立案・実行まで幅広く携わります。 入社後は、これまでのご経験を踏まえ、下記いずれかの業務をご担当いただきます。 ■人事関連諸規程の管理・運用 ■勤怠管理・運用 ■人事制度の企画・運用 ■人事異動に関わる業務全般 ■キャリア開発の推進 ■タレントマネジメントシステム運用 ■労務リスク管理 募集職種 東京本社【労務管理・人事企画】◎東京電力G/プライム上場/福利厚生充実月給
29万円~35万円
東京都江東区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 アステナホールディングス株式会社 求人名 【人事(給与・社保担当)】フレックス有/プライム上場 仕事の内容 弊社の人事として、以下業務を主にお任せいたします。【具体的には】■グループ事業会社の給与業務■新規受託給与業務■入退職時の社会保険手続き等 ●キャリアパス 給与計算を起点に人事、労務、税務、勤怠・給与のシステム設定、決算資料・仕訳などの財務まで幅広い知識を習得でき、 それぞれに専門性を深めることが可能です。 将来は1~3社の業務を担当することで個社特有の労務管理を経験、また、希望と評価に応じて管理職を目指すことも可能です。 募集職種 【人事(給与・社保担当)】フレックス有/プライム上場月給
28万1000円~31万6000円
東京都中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 PayPayカード株式会社 求人名 【人事企画】Hybrid Workstyle×フルフレックス/最新のAI活用による人事企画 仕事の内容 現在、評価制度の運用改善や労務関連制度など人事制度全体の見直しを進めており、この変革期において制度・労務・データを横断し、主体的に企画を推進していただける方を募集します。 事業拡大に伴い、人事に求められる役割が従来の運用中心から「経営方針を実現するための企画・改善・調整」を主導する役割へとシフトしている中、以下業務をお任せいたします。■人事制度の企画 ■人件費管理・人事データ活用(Tableau等のBIツールを用いた人事データの可視化など) ■HR Tech/AI活用(AIや新しいテクノロジーを活用した人事業務・企画の高度化など) 募集職種 【人事企画】Hybrid Workstyle×フルフレックス/最新のAI活用による人事企画月給
65万円以上
東京都新宿区- 副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ニデック株式会社 求人名 【京都】人事部 人事(労務・組織人事・福利厚生・健康施策担当)/WEB面接 仕事の内容 世界No.1を目指す社員が挑戦に集中できる環境を創り出すための、 人事関連規程および関連法規に基づき、労務管理、組織・人員配置、健康経営施策、安全衛生、福利厚生制度の企画・運用をご担当いただきます。 ・労務関連業務 (30%) ・人員配置(役員人事含)と組織人事 (20%) ・福利厚生制度(寮・借上げ社宅、慶弔関係など)の運用・管理 (20%) ・労働時間管理~健康経営施策、安全衛生 (20%) ・その他関連業務の改善提案 (10%) 募集職種 【京都】人事部 人事(労務・組織人事・福利厚生・健康施策担当)/WEB面接月給
31万2650円以上
京都府京都市南区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり完全週休2日制
- 正社員企業名 石井食品株式会社 求人名 船橋【労務】★おべんとくんミートボールで有名な老舗食品メーカー★ 仕事の内容 老舗食品メーカーである当社にて、給与計算、勤怠管理、社会保険手続きなどの労務業務全般の運営・統括をお任せします。業務改善やメンバーへの働きかけを通じ組織力向上をリードしていただくポジションです。 ■給与計算、勤怠管理、社会保険手続き等の労務全般の運営・統括 ■就業規則や各種規程の整備・運用・改定 ■労務業務の効率化やフローの改善・標準化 ■メンバーへのアドバイスやサポートによるチーム力向上 労務の実務だけでなく、グループ全体を俯瞰し組織力の向上を牽引することが期待されます。※変更の範囲:当社の定める業務全般 募集職種 船橋【労務】★おべんとくんミートボールで有名な老舗食品メーカー★月給
35万円~45万円
千葉県船橋市- 業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内退職金あり
- 正社員企業名 株式会社くふうカンパニーホールディングス 求人名 【労務担当】上場グループ各社を支える労務/業務改善・制度改定にも挑戦 仕事の内容 【内容】労務グループの一員として、主に以下の労務実務全般を担当いただきます。正確性、スピード感、そして従業員に寄り添う姿勢が求められるポジションです。 【詳細】■グループ各社の給与計算 ■社会保険、労働保険に関する手続き業務 ■勤怠データの集計・確認、残業時間管理 ■就業規則や各種規程の改定、従業員への周知資料作成 ■健康診断の実施、ストレスチェック、衛生委員会の運営 ■従業員からの労務に関する問い合わせ対応 ■労務関連システム(勤怠、給与)のデータメンテナンスと運用管理 ■現行の労務プロセスの課題発見、および効率化・標準化に向けた改善提案 募集職種 【労務担当】上場グループ各社を支える労務/業務改善・制度改定にも挑戦年俸
480万円~850万円
東京都港区- 業界未経験歓迎転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社 求人名 ★[大阪]人事(労政)|給与・勤怠経験を活かし経験を拡げる/本体同等の福利厚生 仕事の内容 ご入社後は、労使関係業務を中心とした労政業務全般(労働組合対応、労務管理、人事制度運営 等)をお任せします。また、他の人事業務など幅広くサポートを担っていただくこともございます。 ゆくゆくはローテーションにて、人事業務全般を担当いただき、リーダーとして活躍いただきます。 ●労使協議に関する資料作成および事務局運営、労働組合対応●給与・勤務管理(残業協定など)、労務課題への対応●就業規則、人事制度、労使協定(36協定等)の管理●人事制度の運用、制度設計・改定に関する企画支援、関係部門との調整●労働関連法令・働き方動向の情報収集、社内運用への反映●行政対応(労基署等) 募集職種 ★[大阪]人事(労政)|給与・勤怠経験を活かし経験を拡げる/本体同等の福利厚生月給
32万円~37万円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社東北新社 求人名 【人事/相談窓口担当】業界最大手制作プロダクション/フレックス/在宅可 仕事の内容 「総合クリエイティブプロダクション」として業界トップクラスの実績を持つ東北新社グループ社員約1,900名及び関係者を対象としたハラスメント相談窓口業務をお任せします。 【詳細】■各種ハラスメント(パワハラ等)に関する相談受付・面談■事実確認、関係者への聞き取り、調査実施と取りまとめ■対応方針の検討、関係部署・外部専門家との連携■関係者へのフォローと再発防止策の実施■相談内容の記録管理、守秘義務の徹底■防止規程・相談対応マニュアルの整備■階層別研修・啓発活動の企画・実施■窓口担当者のサポート・育成■産業医等と連携した休復職・メンタルヘルス対応 等 募集職種 【人事/相談窓口担当】業界最大手制作プロダクション/フレックス/在宅可月給
33万5000円~36万5000円
東京都港区- 業界未経験歓迎退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社エフ・ジェイホテルズ 求人名 【福岡】人事労務(経営管理部)/転勤無/フレックスタイム制有 仕事の内容 全国14のホテルを展開する当社の本社・経営管理部にて、人事労務業務を中心に、組織運営を支えるポジションです。 勤怠管理や給与関連業務、人事制度の運用・改善サポートなど、会社の基盤となる人事・労務業務をご担当いただきます。 【主担当業務】 ■労務管理(勤怠管理、給与計算チェック、就業規則管理、安全衛生)■人事制度(評価・報酬等)の運用サポート・改善補助■社員情報管理および各種人事手続き対応■人事データの取りまとめ・レポート作成■ホテル現場からの労務相談対応・課題解決支援 募集職種 【福岡】人事労務(経営管理部)/転勤無/フレックスタイム制有月給
23万5100円~33万1000円
福岡県福岡市博多区- 業界未経験歓迎土日祝休み
- 正社員企業名 ヤスマ株式会社 求人名 【人事/課長~担当課長】人事労務・採用/食品大手サッポログループ/年休122日 仕事の内容 サッポログループの一員であり日本の名だたる加工食品メーカー様とお取引のある当社にて、人事労務・給与・勤怠管理の実務と勤怠管理システムの刷新・アウトソーシング見直し等をお任せします。 【業務詳細】■勤怠管理、給与計算、社会保険、労務管理等の実務管理(30~40%)■中途採用・入社時の導入教育等の採用関連(30%)■契約締結、保管文書、コンプライアンス等の法務・総務(10~20%)■派遣社員への指示、進捗管理、後進育成等のマネジメント(10~20%)※実務のメインは派遣社員の方が行うため、本ポジションは実務管理や勤怠システム&外注先の見直し等がメインです。 募集職種 【人事/課長~担当課長】人事労務・採用/食品大手サッポログループ/年休122日月給
41万円~47万5000円
東京都品川区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ジャパンパイル株式会社 求人名 【東京本社/人事】★プライム上場子会社★業界最大手/残業15時間以内★ 仕事の内容 人事職として労務業務を中心にご担当いただきます。 ■給与計算■退職や休職、入社手続きの一連の業務■従業員や入社予定者へのフォロー業務 募集職種 【東京本社/人事】★プライム上場子会社★業界最大手/残業15時間以内★月給
25万円~39万円
東京都中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内時短勤務あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ミツモア 求人名 【人事労務】労務オペレーションを再設計/フレックス 仕事の内容 当社は見積もりプラットフォーム「ミツモア」を軸に、現場業界に特化したバーティカルSaaS「プロワン」など事業を多角的に展開しています。そんな当社にて、給与計算や社会保険手続き等の労務業務をお任せします。 【具体的には】 ■給与計算・社会保険手続き・勤怠管理等の基本業務 ■SmartHR導入による業務フロー整備やAIを用いた効率化の推進 ■現場からの労務相談対応や問い合わせ自動化提案 募集職種 【人事労務】労務オペレーションを再設計/フレックス月給
37万5060円~45万8430円
東京都中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社レゾナック 求人名 26010HR【茨城/下館】レゾナック国内最大級の製造事業所人事(労務担当) 仕事の内容 半導体材料におけるレゾナック国内最大級事業所である下館事業所の人事業務をご担当いただきます。人事教育チーム、労務チームの2チーム制を敷いており、今回は後者の労務チームでの採用を予定しております。 【具体的な仕事内容】人事制度運用/就労管理/労働組合対応 【配属事業所について】主力である半導体材料の開発・製造を行うレゾナックの最大級事業所です。大きな事業規模のため困難な課題に取り組み、各拠点で通用する優秀人材輩出事業所としての位置づけとなります。 募集職種 26010HR【茨城/下館】レゾナック国内最大級の製造事業所人事(労務担当)月給
34万円~50万円
茨城県筑西市- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
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