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- 正社員企業名 株式会社システムエグゼ 求人名 【人事労務/東京】週2～3日在宅勤務・リモートワーク可能 仕事の内容 今後更に成長・拡大する当社にて、人事労務業務全般をお任せします。 慣れてきたらご自身の得意分野や知識・経験を活かした業務に携わってもらいたいと考えています。 《具体例》 ■給与計算、社会保険、労働時間管理 ※給与計算、社会保険業務は外部委託しています ■人事評価制度の運用■人事制度の企画 ■安全衛生（衛生委員会、ストレスチェック、定期健康診断、産業医面談）■社員面談、問い合わせ対応■法改正対応、規程改定 募集職種 【人事労務/東京】週2～3日在宅勤務・リモートワーク可能月給
36万6700円～43万3400円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＫＡＮＡＭＥＬ株式会社 求人名 【東京都/労務】日本テレビグループ/リモート可/年休124日 仕事の内容 日本テレビグループの当社にて、KANAMEL及びグループ全体(国内7社)の人事労務業務を主軸にご担当いただきます。労務管理から規程改定、給与計算、ガバナンス強化まで幅広い業務に携わる環境です。 ■就業規則や社内規程の作成・見直し(法改正対応含む) ■休職復職、ハラスメント、労基署対応等の労務対応 ■給与・社保関連の実務及び外部委託管理 ■国内グループ会社へのルール統一と教育 ■社員のエンゲージメント向上施策(過重労働・メンタル対策含む) ■BPO・システム化・業務プロセス見直しによる生産性向上 ■派遣社員の業務指示・管理など、グループ各社の体制全体を支える重要なポジションとなります。 募集職種 【東京都/労務】日本テレビグループ/リモート可/年休124日月給
41万3000円～56万3000円
東京都品川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社インターネットイニシアティブ 求人名 【455】グローバルマネージャー（海外駐在員制度・海外給与／課長職） 仕事の内容 本ポジションでは、日本本社における海外駐在員制度の運営責任者として、赴任・帰任手続き、給与・税務・社会保険対応、処遇管理、制度運営を担っていただきます。 ■海外駐在員の選定、赴任、帰任に関する運用管理 ■海外赴任者の給与、福利厚生、税務、社会保険関連業務 ■駐在員規程および関連制度の運営■外部ベンダーとの連携管理 ■駐在員および帯同家族へのサポート ■海外現地法人、本社関係部門との調整 ■海外駐在員制度の見直し ■海外給与・コスト管理の高度化 ■海外赴任リスクへの対応 ■グローバルモビリティ関連業務の標準化 ■メンバーの育成 ■業務管理 募集職種 【455】グローバルマネージャー（海外駐在員制度・海外給与／課長職）月給
50万円～81万7000円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 丸紅ユティリティ・サービス株式会社 求人名 【総務・人事労務】丸紅G/原子力専門商社/フレックス/幅広いバックオフィス業務 仕事の内容 総務部長と連携をとっていただきながら、総務部所掌業務(総務/人事/システム/法務/コンプライアンス等）全般をお任せします。ご経験に応じて業務を割り振りながら管理部門における幅広いスキルを習得可能です。 ■労務関連：勤怠管理、給与関連、福利厚生、労働安全衛生 ※顧問社労士契約あり ■総務関連：出張・交際費管理、株主総会・取締役会対応、 ■システム関連：通信システム、基幹システム ■人事業務：各種法令改正対応、社内規程の制定・改廃 ■コンプライアンス管理 等 募集職種 【総務・人事労務】丸紅G/原子力専門商社/フレックス/幅広いバックオフィス業務月給
40万円～60万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 アスクル株式会社 求人名 労務/労務～人事課題の解決、人材戦略につながる施策の検討、運用/在宅勤務可能 仕事の内容 労務・給与計算・人事制度など、経験に合わせ幅広い業務を担当いただきます。また人材に関連する様々なデータを分析、活用することで、人事課題の解決、人材戦略につながる施策の検討、運用を担当いただきます。 ■労務相談、対応 ■勤怠、給与、福利厚生、採用等の人事業務全般の運用から制度設計 ■人事データの整備・構築、データ収集、可視化～データ分析・予測 ■人事制度の企画、立案 ■人事システムの導入や切替【以下の業務において、人事システムの活用や統合、運用の構築まで】 ■給与計算業務（月次/年次） ■人事評価制度 ■健康経営、福利厚生関連 ■労務コンプライアンス関連事項への対応 ■その他人事業務全般 募集職種 労務/労務～人事課題の解決、人材戦略につながる施策の検討、運用/在宅勤務可能年俸
500万円～900万円
東京都江東区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社インターメスティック 求人名 ★人事（労務担当）業界大手Zoff/プライム上場【変革・成長期に貢献】年休127日 仕事の内容 ★上場後、さらなる事業成長を目指す当社および子会社「株式会社ゾフ」の労務担当を募集！変革・拡大するフェーズに柔軟に対応しながらも、安定して持続的に組織を支えられるような労務体制を目指しています◎ 【業務】■給与計算・社会保険手続き業務の進捗管理・改善 ■従業員対応（傷病、産育休、ハラスメント一時対応等） ■数値分析（離職率等主要人事管理KPI算出・分析） ■システム導入・管理（勤怠システム、ワークフローシステムの管理・その他新規システムの導入） ■就業規則改定（情報取集・立案・従業員説明・届け出等実施実務までの一連） ■労基署対応 ■その他福利厚生制度運用・立案（確定拠出年金等）等 募集職種 ★人事（労務担当）業界大手Zoff/プライム上場【変革・成長期に貢献】年休127日月給
32万8000円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし時短勤務あり
- 正社員企業名 イオンディライト株式会社 求人名 【東京】人事システム導入(タレントパレット)/イオンG★月残業10h程★WLB◎ 仕事の内容 イオンGであり、国内ファシリティマネジメント業界No.1の当社にて、人事システム（タレントパレット）の設定・運用・分析・改良などを担当頂きます。★既にタレントパレットは導入を完了が完了しておりますが、 蓄積したデータを解析する等し組織向上を図りたいと考えています！ 【業務】■人事戦略グループと人事グループにて、タレントパレットの各種設定・運用・データ分析など■解析したデータを元に組織力向上に向けたご提案なども実施していただけると嬉しいです！ ★残業月10～20h/月程度と少なく、安定した経営基盤の元働くことが可能です！★ 募集職種 【東京】人事システム導入(タレントパレット)/イオンG★月残業10h程★WLB◎月給
30万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
正社員企業名 株式会社ＢＰＩＯ 求人名 東京【労務BPO/マネージャー候補】複数社の業務に関わり、キャリアを築ける 仕事の内容 顧客の労務代行案件のプロジェクトマネージャーとして、新規商談対応や案件・チームメンバーのマネジメントを担当していただきます。 ・給与計算、勤怠管理、入退社対応の一連の運用および成果物のレビュー（ダブルチェック） ・各お客様の業務フロー構築・効率化（CSVやAIを用いた自動化・仕組み化の提案） ・クラウドシステム（SmartHR、マネーフォワード等）の導入に伴う初期設定・運用サポート ■チャレンジできる業務 ・クラウドシステムの導入コンサルティング ・業務効率化のコンサルティング 募集職種 東京【労務BPO/マネージャー候補】複数社の業務に関わり、キャリアを築ける月給43万円～55万円
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社アニメイトホールディングス 求人名 【人事労務】勤怠管理・給与計算・社会保険業務/フルフレックス/アニメイトG 仕事の内容 複数のグループ会社を対象とした勤怠管理・給与計算・社会保険業務の実務をお任せします。給与グループは4チーム(各チーム3～5名程)に分かれており、チーム毎に複数のグル ープ会社の給与計算を担当しています。 各種HRテックを導入しており、ITを活用した業務改善を実務を通して学べる環境です。入社後は、まずは1社の業務に関わりながら流れや進め方を覚えていきます。その後、複数社の業務に幅を広げていきましょう。 ■給与計算プロセスの改善と効率化の提案・実施 ■担当企業の勤怠管理、給与計算・賞与計算・社保手続き等の実務 ■年次業務（労働保険料申告・年末調整・給与改定など） ■各種問い合わせ対応など 募集職種 【人事労務】勤怠管理・給与計算・社会保険業務/フルフレックス/アニメイトG月給
29万5000円～39万3000円
東京都豊島区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＬＯＩＶＥ 求人名 【労務スペシャリスト/マネージャー候補】グロース上場/週2在宅可◎ 仕事の内容 出店加速による社員数の増加や、上場企業としての安定した労務環境の整備に向けてチーム体制の強化のため募集することになりました。業務内容は、これまでの実務経験によって検討させていただきます。 【業務詳細】 ■給与計算 ■社会保険 ■勤怠管理 ■入退社手続き ■雇用契約管理 ■法改正対応 ■就業規則 ■各種協定届 ■労務対応 ■衛生管理、衛生委員会 ■健康診断 募集職種 【労務スペシャリスト/マネージャー候補】グロース上場/週2在宅可◎年俸
652万円～750万円
東京都目黒区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎転勤なし服装自由
- 正社員企業名 フューチャーアーティザン株式会社 求人名 人事労務マネージャー（労務管理～制度運用） 仕事の内容 企業理念を軸に労務全般をリード。経営・現場と連携し、安心できる環境づくりとエンゲージメント向上を推進してください。変化への対応やメンバー育成を通じ、組織成長と強いチーム構築を担う重要な役割です。 企業理念を軸に、労務管理全般を統括し組織基盤を支えるリーダー職です。経営層と現場の架け橋として双方と連携し、変化に即した制度運用や、全従業員が安心して能力を発揮できる環境づくり、エンゲージメント向上を主体的に推進していただきます。単なる管理に留まらず、組織成長に直接寄与する施策の実行や、次世代メンバーの育成・チームビルディングも担い、組織をより強いステージへと導く重要なポジションです。 募集職種 人事労務マネージャー（労務管理～制度運用）月給
39万円～52万円
東京都府中市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 レジリエント株式会社 求人名 【東京/労務SaaS導入】フルリモート/DXコンサルへ挑戦/週20h～働き方選べる 仕事の内容 SmartHR等の導入・設定経験を活かし、企業の労務DXを支援。システム設定だけでなく、データ移行・運用設計・業務改善まで携わり、将来的には要件定義やPMなど上流工程を目指せるポジションです。 企業の給与・勤怠・労務業務をより良くするSaaS導入支援を担当します。 【具体的には】■SmartHR・HRMOS・jinjer等の初期設定■既存データの加工・移行・検証■業務フロー構築、テスト■操作説明・運用定着支援 ■給与・勤怠等の業務改善提案PMと一緒に案件を進めるため、設定・運用経験からDX・BPRや上流工程へ専門性を広げられます。 給与例）週20時間程度：300～390万円、週30時間程度：450～585万円 募集職種 【東京/労務SaaS導入】フルリモート/DXコンサルへ挑戦/週20h～働き方選べる月給
25万円～65万円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ロジック 求人名 【千代田区/労務】土日・祝休み/介護現場の課題解決に貢献する自社システム 仕事の内容 労務として経験やご志向に応じて、一部の業務からはじめていただくことも可能です。主体的に動ける方を歓迎いたします。 ■給与計算および年末調整(外部委託)■勤怠管理 ■社会保険および労働保険(外部委託)■就業規則の改訂・運用 ■採用サポート(日程調整など)■入社退職手続き■従業員対応 ・健康管理（産業医対応、健康診断の実施・管理など） ・休職者対応や従業員からの個別相談窓口 ■法令対応（労働基準法、労働安全衛生法など）の管理・遵守 募集職種 【千代田区/労務】土日・祝休み/介護現場の課題解決に貢献する自社システム月給
33万5000円～41万7000円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK月平均残業時間20時間以内服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 レジリエント株式会社 求人名 【東京/労務SaaS導入マネージャー】フルリモート/副業可能/週15h～選べる 仕事の内容 SmartHR等の導入経験を活かし、企業の人事労務DXを支援。単なるシステム設定ではなく、課題整理・要件定義から導入・運用改善まで一貫して担当し、「労務×DX」の専門性を磨けるポジションです。 顧客の「労務業務そのもの」をより良くするため、SaaS導入・業務改善を上流からリードします。【具体的には】■現状業務・課題のヒアリング、要件定義■SmartHR・HRMOS・jinjer等の設定・導入■データ移行、業務フロー構築■操作説明・運用定着支援■給与・勤怠・労務業務の改善提案 商談段階から携わり、案件管理やメンバー支援にも挑戦できます。 給与例）週20時間程度：300～390万円、週30時間程度：450～585万円 募集職種 【東京/労務SaaS導入マネージャー】フルリモート/副業可能/週15h～選べる月給
18万7500円～65万円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 求人名 F_653【顧客の労務業務改善】新規BPO事業/フルリモート＆フルフレックス 仕事の内容 オンライン業務代行サービス「StepBase労務」のリーダーとしてクライアントへの業務内容ヒアリング、業務プロセスの改善提案、進捗管理をご担当いただきます。 ■月次報告書や業務レポートの作成/レビュー ■アシスタントメンバー（クルー）のマネジメント ■労務メンバーの採用面接、オンボーディング企画/運用 など ■労務実務に関する設計・運用（例：給与計算、社会保険・労働保険手続き、勤怠管理、入退社・異動手続き、就業規則・諸規程の整備支援、法改正対応の運用設計 など） ■品質管理（ダブルチェック体制の構築、エラー分析、標準化・マニュアル整備） など 募集職種 F_653【顧客の労務業務改善】新規BPO事業/フルリモート＆フルフレックス月給
28万円～37万4000円
東京都江東区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社シーアールイー 求人名 【労務（課長候補/給与社保・規程改修・健康経営)】SMFLグループ/年休125日 仕事の内容 SMFLグループの物流不動産大手である当社にて、給与計算や社保等の労務基幹実務を担当しつつ、体制強化やBPO導入、健康経営推進、組織マネジメントを担う課長候補としてご活躍いただきます。 ■給与・賞与計算、各種税務、年末調整等の季節実務■社会保険手続き、休職復職対応、勤怠・36協定管理■法改正に伴う就業規則・諸規程改定■安全衛生委員会運営、健康経営・福利厚生施策の企画推進■定型実務のBPO検討・効率化■メンバーの育成フォロー、課内マネジメント ★労務基幹システムはスマイルを使用しています。グループ子会社分の労務実務も含め、将来的にはBPO導入による業務効率化も推進していきます。 募集職種 【労務（課長候補/給与社保・規程改修・健康経営)】SMFLグループ/年休125日月給
34万1500円～41万6000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【QAエンジニア】※国内シェアNo1SaaS／フルリモート可 仕事の内容 品質保証部では「継続的に品質保証できる体制をつくる」をミッションに掲げ、各プロダクトの開発チーム自らが品質保証できる体制づくりを推進しています。 プロダクト開発チームの状況に応じて以下のようなアプローチを行っています。 ■開発チームに参画しプロダクト開発体制を構築 ■開発チームの外から品質保証能力の獲得支援 ■開発チームの品質保証がより楽になるための施策立案・実施 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 募集職種 【QAエンジニア】※国内シェアNo1SaaS／フルリモート可月給
37万5000円～110万円
東京都港区- 業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 アステナホールディングス株式会社 求人名 【人事（給与・社保担当）】フレックス有/プライム上場 仕事の内容 弊社の人事として、以下業務を主にお任せいたします。【具体的には】■グループ事業会社の給与業務■新規受託給与業務■入退職時の社会保険手続き等 ●キャリアパス 給与計算を起点に人事、労務、税務、勤怠・給与のシステム設定、決算資料・仕訳などの財務まで幅広い知識を習得でき、 それぞれに専門性を深めることが可能です。 将来は１～３社の業務を担当することで個社特有の労務管理を経験、また、希望と評価に応じて管理職を目指すことも可能です。 募集職種 【人事（給与・社保担当）】フレックス有/プライム上場月給
28万1000円～31万6000円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ヒューマンリンク株式会社 求人名 【給与計算・福利厚生業務(実務担当者)】三菱商事100％出資の安定性 仕事の内容 人事業務のプロフェッショナルとして人事発令、給与計算や福利厚生等の業務運用をお任せします。 ＜給与・厚生制度運用＞ ■給与・賞与計算(住民税・年末調整・社会保険・退職金等)、福利厚生(持株会・生保・シッター代補助等)、社内外関係者との調整・相談■オペレーション効率化・DX施策検討■社員からの問合せ対応等 ＜就業管理・人事管理＞ ■採用退職・異動発令等の管理業務(顧客管理システムを利用しての発令登録管理。顧客からの照会対応など)■オペレーション効率化・DX施策検討■社員からの問合せ対応等 募集職種 【給与計算・福利厚生業務(実務担当者)】三菱商事100％出資の安定性月給
27万5000円～39万2000円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 グリーホールディングス株式会社 求人名 【労務(ペイロール担当)】ルーティン業務ではなく業務最適化を牽引する 仕事の内容 グリーグループ全体における給与・社保プロセスの最適化（BPR）や基幹システムの導入、M&A・子会社設立に伴う人事労務統合、パートナー会社のマネジメントを統括し、堅牢な給与基盤を築くミッションです。 【詳細】 ・グループ全体の給与・社保プロセスの企画・最適化・自動化の推進（BPR） ・人事基幹・給与計算システムの選定・導入・刷新プロジェクトの統括 ・子会社設立、M&A、組織再編に伴うペイロール・労務領域の統合および移行推進 ・株式報酬・福利厚生制度の運用および法改正に伴う全社ルール策定 ・パートナー会社およびチームメンバーのマネジメント全般 募集職種 【労務(ペイロール担当)】ルーティン業務ではなく業務最適化を牽引する月給
54万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 ベテラン歓迎【東京/シニアマネージャー】ITコンサルタント/経験を活かす 仕事の内容 シニアマネージャーとして、ITを活用した課題解決支援をお任せ致します。ワンプール制のため様々な業界の大手クライアントに対して、ITコンサルティングを実施していただきます。 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 募集職種 ベテラン歓迎【東京/シニアマネージャー】ITコンサルタント/経験を活かす月給
100万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＡＰＯＳＴＲＯ 求人名 【総務・労務】★医療機関のDXを担うスタートアップ★年休125日/リーダ候補採用 仕事の内容 労働力不足や業務の複雑化により、限られた人員で運営をする医療現場。その医療現場全体の業務をつなぎなおすDX事業を展開する当社。あなたには、労務を中心にその事業を支えるバックオフィス業務をお任せします！ 【詳細】■労務業務：労務管理(freee)・給与計算・社会保険関連 等 ■総務・労務業務：規定整備・契約書チェック・ISMS等の運用・オフィス管理 等 【期待】まずは、これまでの経験を活かし弊社の労務業務をお任せします。その後は、スタートアップならではの環境で、総務や法務の全般業務、チームリーダーとしてのマネジメント・教育業務も期待しております！ 募集職種 【総務・労務】★医療機関のDXを担うスタートアップ★年休125日/リーダ候補採用月給
35万7000円～50万円
東京都文京区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社クロスヴィジョンインターナショナル 求人名 【給与・社保担当】外資系企業のBPOサービス／英語が活かせる環境 仕事の内容 自社開発の人事労務システムを導入しているクライアント企業の社会保険業務のサポートをお任せします。英語を使う環境への配属なので、英語でのコミュニケーションが必要です。 クライアント企業に常駐し、人事労務手続きを担当します。 ・社会保険・労働保険に関する各種手続き ・入退社、休職、各種変更に伴う人事労務手続き ・従業員からの問い合わせ対応 ・クライアント人事担当との連携 など 募集職種 【給与・社保担当】外資系企業のBPOサービス／英語が活かせる環境月給
29万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり服装自由英語
- 正社員企業名 Ａ１Ａ株式会社 求人名 【労務・コーポレート担当】10億円の資金調達を実現した注目SaaS企業 仕事の内容 労務実務を主軸としつつ、組織のフェーズやご本人の意欲に応じてコーポレート全般(総務・法務等)へ領域を広げていただきます。 ■入退社手続き/オンボーディングサポート■ 勤怠管理/労務モニタリング■社内問い合わせ対応(一次受け)■給与計算/社会保険関連業務■行政/専門家対応■就業規則/労務諸規程の運用改善■労務リスクの早期発見と対策■総務/ファシリティ管理■法務アシスタント業務■コーポレート全体の業務効率化 等 募集職種 【労務・コーポレート担当】10億円の資金調達を実現した注目SaaS企業月給
37万5000円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 ｎｅｗｍｏ株式会社 求人名 【労務スペシャリスト(社労士)】元メルカリグループ日本事業責任者創業 仕事の内容 持続可能な地域交通の実現を目指す当社にて、労務実務およびAIを活用した業務改善を担当。M&A時の労務DDやPMI支援、勤怠管理・給与計算をはじめ、生成AIやRPAを用いた業務自動化やナレッジ構造化を牽引します。 ■M&A時の労務DD・PMI実務 ■勤怠管理・給与計算・入退社手続き ■AIツールを用いた業務自動化・ナレッジ構造化 ■労務ドキュメント・フローの標準化 ■社内ガイドライン策定 【仕事の魅力】自ら手を動かしつつ最先端のAI技術を労務基盤へ実装し、組織急拡大を支えるコアメンバーとして活躍できます。 募集職種 【労務スペシャリスト(社労士)】元メルカリグループ日本事業責任者創業月給
41万6000円～66万6000円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 ポールトゥウィン株式会社 求人名 【労務担当】東証プライムG/リモート併用可/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 勤怠管理や給与計算などの労務実務から、社内規程整備、労務問題の解決まで幅広く担当。ゆくゆくは組織成長に合わせた人事制度の設計・導入やチームマネジメントなど、人事の中核を担っていただきます。 (1)労務実務：勤怠・給与計算・社保手続きの運用改善、社内ルール改定(2)労務リスク管理：トラブル対応や再発防止策の策定、法令遵守の徹底(3)社員フォロー：面談やサーベイを用いた組織課題抽出と改善策立案【魅力】定常業務にとどまらず、経営層と連携した人事制度の企画・設計やマネジメント層へのキャリアアップが可能。SmartHRやHRMOSなどクラウドHRツールを活用したDXも推進できます。 募集職種 【労務担当】東証プライムG/リモート併用可/ワークライフバランス◎月給
42万700円～59万700円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【コーポレートIT】在宅勤務・フレックス可 仕事の内容 組織規模が急拡大している中、従業員数の増加、従業員のバックグラウンドの多様化が進み、情報システム部門に求められるサポート体制の強化が必要な状況です。SmartHRの成長をバックオフィスから支え、 従業員全員が本来の業務に専念できる環境の構築・運用を行うコーポレートIT担当を募集します。■社内ITに関する問い合わせ、トラブルシューティング対応などのヘルプデスク■IT資産（デバイス、ソフトウェア、ライセンス等）の調達、管理対応■入社時オンボーディングをはじめとした、入退社、異動に伴う準備対応とその改善■社内利用ツールの運用方針の策定、導入支援、管理対応 ※その他業務詳細は求人下部に記載 募集職種 【コーポレートIT】在宅勤務・フレックス可月給
33万5000円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＢＤＯ社会保険労務士法人 求人名 【給与社保アウトソーシング(シニア候補)】標準労働7時間/フレックス・在宅勤務 仕事の内容 当法人は世界第5位の会計事務所ネットワークである「BDO International」の日本法人として、主に外国企業の日本進出や日本企業の海外進出を総合的にサポートしております。 【業務内容】アウトソーシングサービス業務 ■顧客との給与計算・社保業務受諾契約締結業務 ■顧客との給与計算・社保業務受諾契約に基づく導入及びシステムセットアップ業務 ■顧客への給与計算・社保手続業務 ■顧客への労務アドバイザイリー業務 ■その他付帯業務 募集職種 【給与社保アウトソーシング(シニア候補)】標準労働7時間/フレックス・在宅勤務月給
26万円～34万円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社ヒューマンテクノロジーズ 求人名 [障害者手帳をお持ちの方へ]自社プロダクト開発SE◎残業20h/フルリモート勤務可 仕事の内容 当社のプロダクト企画として,既存サービスの機能拡張や新サービスの企画立案~リリースを担当いただきます。 人事労務業務をシステム化するための要件出し,及びその資料化等をお任せします。 初めは既に進行中のプロジェクトを先輩社員と共にお任せする予定です。 サービスの細かい機能や設定を決め,エンジニアと打ち合わせをしながらリリースを進めていきます。 ■労務業務をシステム化するための要件出し/素案・要求定義の作成 ■他プロジェクトとの調整業務 ■開発した機能のテスト ■法改正の情報キャッチアップ ■マニュアル等の作成に向けた資料作成 募集職種 [障害者手帳をお持ちの方へ]自社プロダクト開発SE◎残業20h/フルリモート勤務可月給
31万5431円～56万2961円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 Ｂｌｕｅｆｉｅｌｄ Ｅｎｅｒｇｙ株式会社 求人名 【港区】一人目労務担当者/フルフレックス/土日祝休/年休125日 仕事の内容 事業拡大・IPO準備に伴い、労務体制を本格構築する「一人目」の専任ポジションです。労務業務の対応にとどまらず、オペレーション全体の仕組み化・運用まで幅広くお任せします。将来の責任者候補の募集です！ 【具体的には】 ■労務管理体制の構築・整備（就業規則・各種社内規程の整備・改定）■勤怠管理、入退社手続き、社会保険等各種手続き■給与計算業務の設計・運用（外部社労士・給与システムとの連携含む）■年末調整、健康診断、安全衛生管理等■労務関連業務フローの構築・効率化（システム導入・BPRを含む）■IPO準備に伴う労務コンプライアンス体制の構築■将来的な労務部門の立ち上げ・責任者としてのマネジメント 募集職種 【港区】一人目労務担当者/フルフレックス/土日祝休/年休125日年俸
600万円～900万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 株式会社家族葬のファミーユ 求人名 【労務担当】プライム上場G／給与計算・勤怠管理／フルフレックス 仕事の内容 人事部にて労務管理の安定運営、従業員が安心して働くことのできる環境づくりをお任せします。入社後2～3ヶ月は、先輩スタッフに学びながら業務の全体像、スケジュール感のイメージをつかんでいただきます。 1支社1担当制（1支社100～200名在籍）を取っており、労務に関する一連の業務を経験できます。また、さまざまな雇用形態の方に関する労務管理に携わり、幅広い知識・経験を得ることができます。 ・本社と支社の従業員の勤怠管理・給与計算 ・労働法を理解して法令遵守とリスク回避 ・労働環境を整備し、働きやすい環境作りを実現 ・労働契約書の作成 ・入退社の手続き など 募集職種 【労務担当】プライム上場G／給与計算・勤怠管理／フルフレックス月給
30万3938円～42万8438円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 オープンポジション【東京/ITコンサルタント】コンサル未経験可/年収UPへ 仕事の内容 各業界の大手顧客に対して、テクノロジーを活用した経営課題の解決に向け、IT戦略立案～実行支援までの課題解決支援をお任せ致します。 ※ワンプール制のため、様々な業界の経験を積むことが可能です。 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 募集職種 オープンポジション【東京/ITコンサルタント】コンサル未経験可/年収UPへ月給
35万7000円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社カケハシ 求人名 【労務担当】医療ベンチャー/上場準備中/フルフレックス/リモート可◎ 仕事の内容 当社は、クラウド型電子薬歴・服薬指導ツールの「Musubi」をはじめ、薬局向けのプロダクトを複数開発提供し、調剤薬局のDXを支えています。そんな当社で、《労務担当》を募集いたします！ 上場準備に向け、入退社手続きや勤怠管理、制度案内、就業規則改定などの業務全般をお任せします。複雑な処理は委託しており、社員のためのフロー構築に注力できる環境です。 【具体的には】■入退社の手続きや雇用契約管理 ■勤怠集計や社労士法人との連携業務 ■休業制度の案内や労務相談窓口の対応 ■健康診断の手配や安全衛生委員会の運営 ■就業規則の改定や３６協定の管理など 募集職種 【労務担当】医療ベンチャー/上場準備中/フルフレックス/リモート可◎年俸
550万円～800万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 メディフォン株式会社 求人名 カスタマーサクセス/導入・活用支援（クラウド健康管理SaaS・mediment） 仕事の内容 ■大手企業に対する自社クラウド健康管理システムの導入・オンボーディング支援。■人事・労務・情報システム等の複数部署を巻き込んだ運用設計や活用提案。■顧客の声を構造化したプロダクトの改善起案。 ■大手顧客一社一社に深く入り込み、初期の要件整理から運用設計、キックオフ、活用度向上に向けた勉強会や定例対応までを一気通貫でサポートします。 ■利用状況をモニタリングして課題の早期発見に努め、活用定着や継続更新を自律的に推進して担当顧客のNRR向上に貢献。 ■顧客の要望や不具合報告を構造化して開発チームやPdMへフィードバックし、実質的なプロダクト改善を主導します。 募集職種 カスタマーサクセス/導入・活用支援（クラウド健康管理SaaS・mediment）月給
33万3334円～58万3334円
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ビジネス・アソシエイツ 求人名 【東京/人事】自社ERP製品会社/労務×採用へキャリア拡張/全社員リモート勤務 仕事の内容 労務・勤怠管理、労働環境の整備と、自社の成長を支える採用業務の両輪を担います。労務の専門知識を活かして守りを固めつつ、現場が求める人材の定義や母集団形成など、攻めの人事へのステップアップが目的です。 社内の勤怠管理等の労務実務を主軸に、新卒・中途採用のプロセス全般を担当。労務の視点から「安心して働ける環境」を候補者に語り、定着率向上にも寄与していただきます。これまで労務のみだった方も、実務を通じ採用のノウハウを習得可能。フルリモート主体で自律的に業務を進められるため、法律知識のアップデートや新しい人事施策の立案など、専門性を磨くための時間をしっかり確保できます。 募集職種 【東京/人事】自社ERP製品会社/労務×採用へキャリア拡張/全社員リモート勤務月給
25万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 Ａ’ａｌｄａ Ｘ株式会社 求人名 東京【人事労務】労務・総務経験1年以上/フレックスタイム制/リモート勤務可◎ 仕事の内容 当社グループの人事労務業務全般をお任せします。M&Aでグループが拡大する中、「まだ整っていないところを、自らの手で仕組み化していく」ことを楽しめるポジションです！具体的には下記業務をお任せします ■勤怠・給与：マネーフォワードを活用した勤怠・給与計算、年末調整等 ■社保・契約：入退社・休復職等の手続、雇用契約・各種証明書管理 ■労務・衛生：就業規則等の改定、有休管理、健診・産業医対応 ■相談・連携：従業員からの労務相談、社労士と連携した各種手続 ■HR・仕組化：タレントパレット運用、手順書整備等による標準化 ■制度設計・PMI：グループ体制整備や動物病院の労務PMIにも参画 募集職種 東京【人事労務】労務・総務経験1年以上/フレックスタイム制/リモート勤務可◎月給
29万1667円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社レスキューナウ 求人名 【管理部/次期部長候補】経営陣のパートナー/事業拡大を見据えた管理体制の強化 仕事の内容 管理部門の次期責任者候補として、現任の管理部長から業務を引き継ぎ、管理部門全体の横断的なマネジメント・組織強化をお任せします。 【具体的な業務】総務・法務・人事労務・経理財務等各チームのマネジメントや業務の仕組み化・平準化など管理部門全体の組織運営を中心に、事業計画や予算策定の取り纏め、予実管理・資金繰り管理、決算数値に基づく経営層へのレポーティング等財務戦略・管理会計・経営意思決定支援も主導。 【特徴】現部長から丁寧な業務引継ぎを受けつつ、経営陣のパートナーとしてコーポレート戦略を横断的に推進可能。 募集職種 【管理部/次期部長候補】経営陣のパートナー/事業拡大を見据えた管理体制の強化月給
55万3000円～79万700円
東京都品川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社トライアンフ 求人名 【東京/自社の人事労務担当】約200名の給与計算/企画へも挑戦可能/リモート可 仕事の内容 自社従業員(全社220名)の給与計算を中心に、社会保険手続き、勤怠管理など労務全般の運営実務を核として担当。会社の成長状況やご志向に合わせて人事労務規程の企画や総務領域全般などに裁量を持って挑戦できる。 【詳細】■月次給与、賞与、退職金の計算や年末調整、住民税対応(アウトソーシング対応も担当) ■社会保険・労働保険手続き(入退社、産休・育休、給付申請) ■勤怠管理(残業、有給、代休の集計と部署へのフィードバック) ■従業員からの労務関連問い合わせ対応 ■法改正対応や給与・勤怠システム運用改善、その他、総務業務(社内施策、備品管理、会議運営) 募集職種 【東京/自社の人事労務担当】約200名の給与計算/企画へも挑戦可能/リモート可月給
28万5100円以上
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 【東京/Salesforceチーム】シニアコンサルタント/年収UP/専門性を高めたい方へ 仕事の内容 シニアコンサルタントとして、Salesforce導入におけるIT構想策定からソリューション導入・展開・定着化までを一気通貫でサービス提供し、クライアントのCRM領域の業務改革を推進いただきます。 アーキテクチャ策定、業務要件定義、システム要件定義から設計、開発、テストまで幅広いフェーズを担当していただきます。 【募集背景】 Salesforceコアソリューション（Sales、Service、Experience Cloud、Platform 等）を中心としたSalesforceビジネスを強化するためにCRM・Salesforceコンサルタントの採用を強化いたします。 募集職種 【東京/Salesforceチーム】シニアコンサルタント/年収UP/専門性を高めたい方へ月給
42万9000円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 医療法人社団翠会 求人名 人事・総務部門の統括ポジション★残業月10h×17:30終業 仕事の内容 グループ全体の総務・労務業務を統括する本部にて、主任候補として実務および改善業務を担います。拠点病院のフォロー、新人事制度の構築支援、システム導入など、グループの基盤強化を牽引するポジションです。 ・グループ全体の労務実務（給与・社保等）の統括およびチェック ・就業規則の改定、官公庁提出書類の作成、コンプライアンス管理 ・人事・総務ソフトの導入支援、DX化による業務効率化の推進 ・新人事制度の導入支援、および現場からの改善提案の取りまとめ ・各拠点の事務担当者（2～3名体制）へのサポート・連携 メイン5病院には人事総務担当者が2名～3名在籍しています。 募集職種 人事・総務部門の統括ポジション★残業月10h×17:30終業月給
22万6500円～30万900円
東京都板橋区- 土日祝休み業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
- 正社員企業名 ハンディ株式会社 求人名 【東京/経理労務】ベンチャー企業/急成長中の組織を中枢で支える重要ポジション 仕事の内容 高校生の未来の選択肢を広げる進路支援サービスを提供するベンチャー企業で、会社の成長を支える経理・労務のお仕事をお任せします。ご経験を活かせる業務からスタートし、徐々に担当領域を広げていただきます。 【業務詳細】 ■経理業務 ■労務業務 ■その他：就業ルールや社内申請フローの整備・運用／規程・FAQ整備のサポート社内問い合わせ対応／福利厚生制度の運用サポート／コンプライアンス・情報管理の運用サポート／業務フローの標準化・改善提案 等 募集職種 【東京/経理労務】ベンチャー企業/急成長中の組織を中枢で支える重要ポジション年俸
500万円～700万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【カスタマーサクセス/情シス領域】新規事業立ち上げフェーズ 仕事の内容 IdP機能やID管理を始めとする情シス支援プロダクトをインストール・ご契約いただいた顧客に対してカスタマーサクセスを行っていただきます。 エクスパンションの提案によりユースケースの拡張、売上拡大も担って いただきます。【職務概要】■SmartHRのIdP機能やID管理を始めとする情シス支援プロダクトをご契約中のお客様に対してカスタマーサクセスを行っていただきます■お客様が目指す状態の実現に向けて必要なアクションや機能の提案を行っていただきます■お客様のサクセスの実現の過程で得た知見を、今後多くのメンバーが実行できる仕組みに還元していただきます 募集職種 【カスタマーサクセス/情シス領域】新規事業立ち上げフェーズ月給
45万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 【東京/マネージャー】コンサル未経験可/IT経験を活かす/ITコンサルタント 仕事の内容 マネージャーとして、各業界の大手顧客に対して、テクノロジーを活用した課題解決支援をお任せ致します。これまでのIT経験を活かして、更なるキャリアアップが可能な環境です。 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 募集職種 【東京/マネージャー】コンサル未経験可/IT経験を活かす/ITコンサルタント月給
57万1000円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 社内SE経験歓迎【東京/シニアコンサルタント】コンサル未経験可/年収UPへ 仕事の内容 ITコンサルタントとして、各業界の大手顧客に対して、テクノロジー活用した課題解決支援をお任せ致します。 ※ワンプール制のため様々な業界のPJ経験が可能です。 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 募集職種 社内SE経験歓迎【東京/シニアコンサルタント】コンサル未経験可/年収UPへ月給
42万9000円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 リノベる株式会社 求人名 【障がい者雇用】東京｜経理担当｜成長フェーズの組織づくりを担う経理 仕事の内容 当ポジションでは、これまでのご経験や専門性を存分に発揮いただき、事業推進のコアメンバーとしてチームをリードいただくことを期待しています。経理としてキャリアアップしたい。という想い歓迎です。 日常の経理処理から月次・年次決算、さらには業務フロー改善やDX推進まで、スキルと適性に応じたフェーズからお任せします。 ■日常経理・決算業務：仕訳入力、伝票処理、売掛金・買掛金管理、経費精算の確認・承認、預金・資金管理、支払業務、月次・四半期・年次決算業務（単体／ゆくゆくは連結対応）、税務申告書の作成補助など ■業務改善・プロセス構築：会計システム・周辺ツールを活用した経理業務のDX推進・自動化 募集職種 【障がい者雇用】東京｜経理担当｜成長フェーズの組織づくりを担う経理年俸
500万円～700万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ハンディ株式会社 求人名 【労務担当】全国３８００校導入の教育ＤＸ企業／ＣＦＯ直下で基盤構築 仕事の内容 高校生の進学や就職活動をデジタル化する進路支援クラウドサービスを展開する当社にて、従業員が安心して活躍できる環境を整える労務手続きから各種社内ルールの運用整備までを幅広く担当いただきます！ 【具体的には】■入退社手続きや勤怠締め処理■社会保険および雇用保険の各種手続き■社労士連携や従業員情報の管理■就業ルールの運用と申請フロー策定■社内規程やＦＡＱ整備の補助■各種問い合わせ対応 【仕事の魅力】役員直下の少人数チームのため裁量が極めて大きく、定常処理にとどまらず自らの手で管理基盤やオペレーションの最適化を主導できます。迅速な意思決定のもと労務の専門性を飛躍的に広げられる環境です。 募集職種 【労務担当】全国３８００校導入の教育ＤＸ企業／ＣＦＯ直下で基盤構築年俸
500万円～700万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 ベテラン歓迎【東京/シニアコンサルタント】コンサル未経験可/IT経験を活かす 仕事の内容 シニアコンサルタントとして、ITを活用した課題解決支援をお任せ致します。ワンプール制のため様々な業界の大手クライアントに対して、ITコンサルティングを実施していただきます。 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 募集職種 ベテラン歓迎【東京/シニアコンサルタント】コンサル未経験可/IT経験を活かす月給
42万9000円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 ベテラン歓迎【東京/マネージャー】コンサル未経験可/ITコンサルタント 仕事の内容 マネージャーとして、テクノロジーを活用した課題解決支援をお任せ致します。ワンプール制のため様々な業界の大手クライアントに対して、ITコンサルティングを実施していただきます。 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 募集職種 ベテラン歓迎【東京/マネージャー】コンサル未経験可/ITコンサルタント月給
57万1000円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 マネージャー【サイバーセキュリティチーム/東京】セキュリティコンサルタント 仕事の内容 医療・防衛などの社会基盤を支える企業・組織を中心に、IT・サイバーセキュリティを活用した課題解決やセキュリティ体制の強化を支援いただきます。 ・セキュリティ戦略の策定、現状分析、リスク評価、改善施策の立案 ・セキュリティシステム・ソリューションの企画、要件定義、設計、導入支援 ・サイバー攻撃への対策、脆弱性管理、インシデント対応体制の構築・高度化 ・情報セキュリティガバナンス、リスクマネジメント、セキュリティ運用体制の整備 ・セキュリティ関連プロジェクトの推進、PM・PMO支援 募集職種 マネージャー【サイバーセキュリティチーム/東京】セキュリティコンサルタント月給
57万1000円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 エムスリーソリューションズ株式会社 求人名 【東京】プレイング人事総務責任者候補◆医療DX企業の労務統括・ガバナンス構築 仕事の内容 当社の持続的成長を支えるバックオフィスの司令塔候補として、労務領域の実務を担いつつ人事総務メンバーのマネジメントをお任せします。まずは実務の現場にプレイヤーとして入り込み、深く理解していただきます。 1.組織改革・ガバナンス強化プロジェクト：27年4月就業規則改定、フレックス制導入・全社定着・全17拠点の労務ルール統一、リスク防止体制の構築・経営陣へ現場の労務課題・リスクの直接報告・改善提案 2.日常業務・チームマネジメント：給与・社保・年末調整等の現場実務・M3グループ連結決算、労働基準監督署への対応・人事総務（7名）の目標管理・育成・マネジメント※総務実務はメンバー担当のため、全体統括を任せます。 募集職種 【東京】プレイング人事総務責任者候補◆医療DX企業の労務統括・ガバナンス構築月給
38万7000円～54万8000円
東京都港区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 エスディーテック株式会社 求人名 【労務担当】フルフレックス勤務/人事領域全般へのキャリア拡大も可能です！ 仕事の内容 給与・社保・勤怠・規程運用を中心に、入退社/人事データ/安全衛生/行政対応/総務まで一連の労務業務をお任せします。ご志向性に合わせて人事領域全般へのキャリア拡大も可能です。 ■給与/賞与計算・勤怠検証・控除計算・年末調整・法定調書 ■社保/労保の資格手続・算定/月変・年度更新・住民税更新 ■勤怠/労働時間の集計・乖離是正・システム設定/運用/改善 ■就業規則/各種規程改定・36協定更新・労働者代表選出/運営 ■入退社手続・異動/評価データ整備・行政対応・人事台帳管理 ■安全衛生(健診/ストレス診断)・産業医連携/衛生委運営・慶弔 募集職種 【労務担当】フルフレックス勤務/人事領域全般へのキャリア拡大も可能です！月給
25万8000円～40万8000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【コーポレートIT(スペシャリスト)】急拡大企業のIT戦略推進をリード 仕事の内容 2030年の中期経営計画の達成に向けたSmartHRのIT戦略を企画～実行、プロジェクトマネジメントまでリードしていただきます。従業員全員が本来の業務に専念できる環境の構築を担っていただきます。 ■グループ会社含む全社のIT戦略を立案・実行■事業サイドからの課題抽出■プロジェクトマネジメント■社内ITに関する問い合わせ、トラブルシューティング対応などのヘルプデスク■IT資産（デバイス、ソフトウェア、ライセンス等）の調達、管理対応■入社時オンボーディングをはじめとした、入退社、異動に伴う準備対応とその改善■社内利用ツールの運用方針の策定、導入支援、管理対応 ※その他業務詳細は求人下部に記載 募集職種 【コーポレートIT(スペシャリスト)】急拡大企業のIT戦略推進をリード月給
57万2000円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 リノベる株式会社 求人名 【障がい者雇用】東京｜経理担当｜成長フェーズの組織づくりを担う経理 仕事の内容 当ポジションでは、これまでのご経験や専門性を存分に発揮いただき、事業推進のコアメンバーとしてチームをリードいただくことを期待しています。経理としてキャリアアップしたい。という想い歓迎です。 日常の経理処理から月次・年次決算、さらには業務フロー改善やDX推進まで、スキルと適性に応じたフェーズからお任せします。 ■日常経理・決算業務：仕訳入力、伝票処理、売掛金・買掛金管理、経費精算の確認・承認、預金・資金管理、支払業務、月次・四半期・年次決算業務（単体／ゆくゆくは連結対応）、税務申告書の作成補助など ■業務改善・プロセス構築：会計システム・周辺ツールを活用した経理業務のDX推進・自動化 募集職種 【障がい者雇用】東京｜経理担当｜成長フェーズの組織づくりを担う経理年俸
500万円～700万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【カスタマーサクセス】シェアNo.1SaaS「SmartHR」/リモート可 仕事の内容 SMB領域（従業員数500名以下）の顧客に対するカスタマーサクセスをお任せします。グロースマーケット領域ではより多くのお客様に対し効率良く対応することが求められ、「品質を落とさずにスケールできる」 CSの実現を目指します。ご経験・適性に応じて(1)機能実装カスタマーサクセス（労務分野）(2)リニューアルマネージャーのいずれか、または両方の業務をお任せします。(1)機能実装CS：オンボーディング/オンボーディング完了後の活用促進等 (2)リニューアルマネージャー：お客様への課題ヒアリング・方針策定/利用促進の支援/継続活用に向けた施策検討・実行等 募集職種 【カスタマーサクセス】シェアNo.1SaaS「SmartHR」/リモート可月給
33万5000円～75万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【導入コンサルタント/プロマネ】ユニコーン企業「SmartHR」/リモート可 仕事の内容 複雑な要件や多様なステークホルダーが存在するエンタープライズ企業へのSmartHR導入案件を担当し、適切なプロジェクト計画策定と推進を行い、顧客が目指す「業務効率化」や「業務変革」を実現するための プロジェクトマネジメントを行います。 ■プロジェクトの構想・計画策定および顧客への提案…(1)既存システム（ERP）からのリプレイスなど、複雑な案件における導入計画の策定(2)顧客の導入責任者や決裁者との合意形成、スコープ調整 ■プロジェクトの実行・推進…(1)進捗・課題管理、および課題解決の主導(2)顧客および社内関係者（セールス、CS等）、外部パートナーを巻き込んだプロジェクトの推進 募集職種 【導入コンサルタント/プロマネ】ユニコーン企業「SmartHR」/リモート可月給
55万円～80万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社インターメスティック 求人名 ★労務システム企画・運用/業界大手『Zoff』プライム上場 仕事の内容 従業員数の拡大や組織変更、制度改定への対応が増える中で、運用に加え、システムを活用した業務改善や運用最適化を通じて、従業員が安心して働ける環境づくりと組織成長を支えていただきます。 ■人事・給与・勤怠システムの運用管理、設定変更、各種ベンダー調整 ■新規システム導入・要件定義・運用改善プロジェクト推進 ■給与計算・社会保険手続きの進捗管理および業務効率化 ■離職率等の人事データ分析・レポーティング ■就業規則改定、労基署対応、各種従業員対応 ★制度・業務・システムの3軸からバックオフィス基盤を最適化する重要ポストです。 募集職種 ★労務システム企画・運用/業界大手『Zoff』プライム上場月給
32万8000円～46万6000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 【生保・損保業界チーム/東京】ITコンサルタント/コンサル未経験歓迎 仕事の内容 生命・損害保険会社に対して、これまで培った保険業界の業務知識やIT経験を活かし、IT戦略の立案から業務改革、システム導入、DX推進まで幅広いコンサルティングをお任せします。 ■IT戦略・システム刷新：基幹システムの刷新、IT戦略立案、システム導入・PMO支援 ■業務改革・DX推進：保険契約・保険金支払などの業務改善、業務プロセス改革 ■デジタルサービス強化：代理店向け営業支援システム、契約者向けアプリ・CRMの導入 ■AI・データ活用：生成AIを活用した業務効率化、保険査定の高度化、データ活用支援 ■規制・制度対応：IFRS17や保険規制への対応に伴う業務・システム改善支援 募集職種 【生保・損保業界チーム/東京】ITコンサルタント/コンサル未経験歓迎月給
42万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＨＲＢｒａｉｎ 求人名 【エンタープライズセールス】大手市場の新規開拓/組織変革支援を牽引する 仕事の内容 ■累計導入社数4,000社超のHRTechサービス「HRBrain」を展開する当社にて、大手企業（従業員数2000名以上）向けのHRBrainマルチプロダクト提案や、組織変革支援、社内を指揮する大型PJ推進を担当いただきます。 【詳細】■大手企業向け中長期アカウントプラン策定・実行■複数ステークホルダーを巻き込んだ多角的な合意形成シナリオ構築■潜在的な組織課題のヒアリング・構造化・提案■社内リソース（エンジニア等）を指揮する大型PJ推進■チーム育成【仕事の魅力】自社サービス力に頼らず顧客の真の課題にコミット可能。AI×HRTechの最先端手法を習得でき、組織スケール経験も得られます。 募集職種 【エンタープライズセールス】大手市場の新規開拓/組織変革支援を牽引する年俸
1000万円～1500万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 マネージャー【Microsoft365×Securityコンサルタント/東京】コンサル未経験可 仕事の内容 マネージャーとして、Microsoftソリューションを活用したDX推進・業務変革プロジェクトにおいて、構想策定から導入、定着化まで一気通貫でご支援いただきます。 当社は、Microsoftソリューションの導入支援に留まらず、ゼロトラストセキュリティの実現、生成AI活用基盤の整備、業務変革・働き方改革までを一気通貫で支援しています。 【募集背景】 この度、Microsoft 365・Azure・Security領域を専門とする組織の立ち上げに伴い、コアメンバーを募集します。 募集職種 マネージャー【Microsoft365×Securityコンサルタント/東京】コンサル未経験可月給
57万1000円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 【東京/シニアマネージャー】ITコンサルタント/年収を上げたい方へ 仕事の内容 シニアマネージャーとして、各業界の大手顧客に対して、テクノロジーを活用した課題解決支援をお任せ致します。これまでのIT経験を活かして、更なるキャリアアップが可能な環境です。 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 募集職種 【東京/シニアマネージャー】ITコンサルタント/年収を上げたい方へ月給
100万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社コネクティル 求人名 【バックオフィス/営業事務・労務】残業月10h/年間休日131日 仕事の内容 在宅エンジニア特化の人材事業やAI事業を行う当社にて、管理部門を中心としたバックオフィス業務全般をお任せします。急成長中の組織基盤を支え、自らも柔軟な働き方を実践しながら共に成長できる環境です。 総務・人事・経理など、幅広いバックオフィス業務をご担当いただきます。 ・従業員や業務委託ワーカーの契約管理、オンボーディング対応 ・経理補助（請求書発行など）や労務・給与計算のサポート ・社内規定の整備、福利厚生の運用、オフィス環境の改善 ・来客対応、電話応対、その他庶務全般 ・各部門と連携した業務フローの改善やITツール導入支援 募集職種 【バックオフィス/営業事務・労務】残業月10h/年間休日131日月給
26万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内服装自由
- 正社員企業名 リメディ株式会社 求人名 【コーポレートエンジニア責任者(情シス責任者)】想定年収900万円～/年休120日 仕事の内容 コーポレートエンジニア責任者(情シス責任者)として、以下の業務をお任せします。 足元の整備から、上場水準のIT基盤やAIネイティブな仕組みづくりまでリードいただきます。 【まずお願いしたいこと(～入社3か月)】 ■現状のSaaS（Google Workspace／Notion／HubSpot）のアカウント権限の棚卸しと整理 ■入退社に伴うアカウント発行・削除フローの標準化 ■社員のIT・ツールの困りごと解消（ヘルプデスク的サポート、環境改善のクイックウィン） ■デバイス管理（MDM：Jamf Pro／Intune）の選定・導入、端末統制 募集職種 【コーポレートエンジニア責任者(情シス責任者)】想定年収900万円～/年休120日年俸
900万円～1100万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 リメディ株式会社 求人名 【コーポレートエンジニア(情シス)】上場前の社内DXを推進/リモート可 仕事の内容 さらなる事業拡大と社会的信用の向上を見据え、証券会社/監査法人とIPO(株式公開)に向けた準備を本格化させている当社にて、管理部門における「1人目Corporate Engineer(情シス)」のポジションをお任せします。 【まずやって頂きたいこと～入社3か月】 ■現状のSaaS（Google Workspace/Notion/HubSpot）のアカウント・権限の棚卸しと整理 ■入退社に伴うアカウント発行・削除フローの標準化（内部統制の第一歩） ■社員のIT・ツールの困りごと解消（ヘルプデスク的サポート、環境改善のクイックウィン） ■デバイス管理（MDM：Jamf Pro/Intune）の選定・導入、端末統制 ※備考欄へ続きます。 募集職種 【コーポレートエンジニア(情シス)】上場前の社内DXを推進/リモート可年俸
700万円～1100万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 ベテラン歓迎【オープンポジション/東京】コンサル未経験可/年収UPしたい方へ 仕事の内容 各業界の大手顧客に対して、テクノロジーを活用した経営課題の解決に向け、IT戦略立案～実行支援までの課題解決支援をお任せ致します。ワンプール制のため、幅広い業界のクライアントに対して支援が可能です。 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 募集職種 ベテラン歓迎【オープンポジション/東京】コンサル未経験可/年収UPしたい方へ月給
42万9000円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ヒューマンテクノロジーズ 求人名 労務経験者向け★人事給与システムの企画開発◎週4在宅勤務可/企画・IT知識不問 仕事の内容 勤怠管理・人事給与システム『KING OF TIME』の開発・提供を行う当社にて、人事労務業務をシステム化するための要件定義・企画業務をお任せいたします。企画・IT知見は不問で人事労務経験を活かせるお仕事です。 【具体的な業務内容】入社後に企画業務やIT知識等を学んでいきます。 ■人事労務業務をシステム化するための要件出し、要求定義書の作成 ■業務フロー整理、ユースケース、機能一覧、UI/UX画面設計などの資料作成 ■エンジニアとの要件すり合わせおよび他プロジェクトとの調整 ■営業・サポート部門への新機能レビュー会実施、受け入れテスト実施 ■法改正情報のキャッチアップと法対応の検討 募集職種 労務経験者向け★人事給与システムの企画開発◎週4在宅勤務可/企画・IT知識不問月給
31万5431円～56万2961円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 フリー株式会社 求人名 【コーポレートIT マネージャー(候補)】経営視点でのIT投資 仕事の内容 今後の組織拡大、社内ITサービス向上に向けて、グループ全体のITインフラ統合、IT運用、ITガバナンス推進、グループ会社のITツール統合などを幅広い裁量を持って推進頂きます。 ■コーポレートIT部門のマネージャーとして、社内ITインフラ・デバイス・アカウント等の管理運営、ITヘルプデスクの運営、全社IT投資の予実管理やITガバナンスの強化、およびグループ会社のIT統合をリードしていただきます。 ■将来的には各チームのリーダーやメンバー(約10-15名)のマネジメント、および経営層・他部門との連携によるIT戦略の立案・実行をお任せします。 募集職種 【コーポレートIT マネージャー(候補)】経営視点でのIT投資月給
64万2000円～90万円
東京都品川区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＢＰＩＯ 求人名 【コンサルタント】SaaS導入・DX支援で企業のバックオフィス業務の改善提案 仕事の内容 ヒアリングした課題の解決に向けて、ERP導入やDX支援をお任せします。最適なツールと最適なプランの選択から、初期設定代行を含む導入支援、導入後の運用定着までの支援が業務範囲です。 【詳細】■ツール導入のためのプロジェクトマネジメント・運用提案 ■導入までの要件整理やシステム面の整理（ex.導入までの課題の可視化・プロセスの整備、ツールの組み合わせの検討） ■バックオフィス領域における業務プロセスの整理、改善提案 ■組織図、稟議申請フローの整備 ■外部パートナー（ベンダー）との連携及びディレクション 募集職種 【コンサルタント】SaaS導入・DX支援で企業のバックオフィス業務の改善提案月給
50万円～71万4285円
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 マネージャー【生保・損保業界チーム/東京】ITコンサルタント/組織立ち上げ 仕事の内容 生命・損害保険会社に対して、これまで培った保険業界の業務知識やIT経験を活かし、IT戦略の立案から業務改革、システム導入、DX推進まで幅広いコンサルティングをお任せします。 ■IT戦略・システム刷新：基幹システムの刷新、IT戦略立案、システム導入・PMO支援 ■業務改革・DX推進：保険契約・保険金支払などの業務改善、業務プロセス改革 ■デジタルサービス強化：代理店向け営業支援システム、契約者向けアプリ・CRMの導入 ■AI・データ活用：生成AIを活用した業務効率化、保険査定の高度化、データ活用支援 ■規制・制度対応：IFRS17や保険規制への対応に伴う業務・システム改善支援 募集職種 マネージャー【生保・損保業界チーム/東京】ITコンサルタント/組織立ち上げ月給
57万1000円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ウィルズ 求人名 【人事労務(リーダー候補)】東証プライム上場を見据えた労務基盤強化 仕事の内容 上場企業向けにIRプラットフォームの提供や株主管理のデジタル化を推進する当社にて、人事労務の主担当として給与計算や社会保険等の実務を担当します。 ■給与計算・勤怠・社会保険手続き・年末調整等の労務運用全般の主担当(対象150名程度) ■労務コンプライアンス(労働時間管理・36協定の運用、法改正対応等)■規程・制度の整備：就業規則・賃金規程など諸規程の改定実務■人事システムの定着、業務フローの標準化・マニュアル化■衛生委員会の運営、ストレスチェック、産業医・社労士との連携■メンバー育成■人事DB構築、定着率などの集計、人的資本開示の数値整備 募集職種 【人事労務(リーダー候補)】東証プライム上場を見据えた労務基盤強化月給
41万9400円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社ヘッドウォータース 求人名 【人事・人材開発】キャリアパス◎/フレックスタイム制/リモート相談可能 仕事の内容 ヘッドウォータースグループの[人的資本経営]を支え、社員一人ひとりの成長と組織力の向上を推進する、人事・人材開発ポジションです。将来的には人材開発の主担当として裁量を持って活躍いただくことも可能です。 ■人材開発・人材育成に関する業務全般 ■研修(新入社員/階層別/スキルなど)の企画・運営・効果測定 ■育成体系、キャリア開発支援の仕組みづくり ■資格取得支援制度など、学習支援施策の運用・改善 ■社内勉強会などの企画・運営支援 ■人事システムへの情報登録・更新、研修データの管理・分析 ■各事業部へのヒアリングを通じたスキル課題・育成ニーズの把握 ■人材開発施策の効果検証・レポーティング 等 募集職種 【人事・人材開発】キャリアパス◎/フレックスタイム制/リモート相談可能月給
41万6666円以上
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社くふうカンパニーホールディングス 求人名 【労務担当】上場グループ各社を支える労務／業務改善・制度改定にも挑戦 仕事の内容 【内容】労務グループの一員として、主に以下の労務実務全般を担当いただきます。正確性、スピード感、そして従業員に寄り添う姿勢が求められるポジションです。 【詳細】■グループ各社の給与計算 ■社会保険、労働保険に関する手続き業務 ■勤怠データの集計・確認、残業時間管理 ■就業規則や各種規程の改定、従業員への周知資料作成 ■健康診断の実施、ストレスチェック、衛生委員会の運営 ■従業員からの労務に関する問い合わせ対応 ■労務関連システム（勤怠、給与）のデータメンテナンスと運用管理 ■現行の労務プロセスの課題発見、および効率化・標準化に向けた改善提案 募集職種 【労務担当】上場グループ各社を支える労務／業務改善・制度改定にも挑戦年俸
480万円～850万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 パナソニックコネクト株式会社 求人名 【東京】人事コンプライアンス担当 ※全社人事コンプライアンス推進の専門職 仕事の内容 人事労務・内部通報等の事案を対象に、リスク把握から調査方針の設計、関係者ヒアリング、是正・再発防止までを推進。教育や法務・各部門との連携も担い、全社の人事コンプライアンスを高度化します。 ■人事リスクの把握・評価 ■ハラスメント・人権施策の企画 ■EARS案件の調査・是正推進 ■調査基準の体系化・教育 ■法務・事業部門との連携 ■経営層への報告支援 【仕事の魅力】事案対応にとどまらず、全社の人事コンプライアンスを企画・改善し、リスクの早期発見から予防・再発防止まで一貫してリードできます。法務・事業部門と連携し、制度や施策の定着まで携われるため、専門性と企画推進力を高められます。 募集職種 【東京】人事コンプライアンス担当 ※全社人事コンプライアンス推進の専門職月給
36万7000円～100万4000円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 株式会社マッシュホールディングス 求人名 【労務】SNIDELやgelato piqueを展開/グループ会社全体を統括/正社員登用想定 仕事の内容 gelato piqueやCosme Kitchen等を展開しているマッシュグループの管理本部である当社で、労務業務をお任せします。主に弊社グループ店舗スタッフの勤怠管理・給与計算・社会保険手続きをはじめとする従業員の 入社から退社までの間に発生する様々な業務をご担当いただきます。 【詳細】勤怠管理/給与計算/社会保険手続き/年末調整対応/従業員からの問い合わせ、相談対応/人事システムの改修・導入/マニュアル作成など ★今後も事業拡大を進めていくため分社による新会社の新設に関する業務などにも携われる可能性があります。 【募集背景】将来的な上場を見据えて事業・組織拡大における管理部門強化を目的とした増員採用 募集職種 【労務】SNIDELやgelato piqueを展開/グループ会社全体を統括/正社員登用想定年俸
350万円～500万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【ソリューションセールス/情シス領域】ユニコーン企業SmartHR/新規事業領域 仕事の内容 情シス領域の専門性を活かしていただきながら、サービスのご提案を行います。初回提案から要件整理までの顧客対応やクロージングセールスと伴走し提案活動を行っていただきます。早期に高い成果を創出していただき チームリードや営業戦略立案への関与を期待いたします。＜商談＞・プロダクトやサービスの概要のご案内、デモ・顧客要件のヒアリング・整理・プロダクトと顧客要件を踏まえたご提案＜情シス事業における組織横断的な推進＞・各事業部に対する展開、教育サポート・（サブ）KPIを定点観測し、各部門と協同で施策立案および実行を行う＜提案体制の構築・改善＞・事業予算や社内体制のスケーラビリティに沿った仕組みを構築 募集職種 【ソリューションセールス/情シス領域】ユニコーン企業SmartHR/新規事業領域月給
45万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 航空管制・航空交通領域経験者歓迎【東京/ITコンサルタント】コンサル未経験可 仕事の内容 航空管制・航空交通管理領域の専門知識を活かし、顧客の業務課題の整理やテクノロジーを活用した課題解決支援をお任せ致します。 ※ワンプール制のため様々な業界のPJ経験が可能です。 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 募集職種 航空管制・航空交通領域経験者歓迎【東京/ITコンサルタント】コンサル未経験可月給
42万9000円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社グラニフ 求人名 【給与労務スタッフ】IP展開で急成長！裁量を持って組織をサポート 仕事の内容 事業と組織が順調に拡大する中、まずは給与計算業務を中心に担当し、将来的には勤怠管理や社会保険手続きをはじめとする労務全般へ着実に担当領域を広げていただくことを期待しています。 ■給与計算および給与支給に関する業務 ■社会保険関連の各種手続き業務 ■源泉所得税・住民税手続きに関する業務 ■入退社に伴う一連の手続き業務 ■福利厚生・労働安全衛生に関する業務 ■部署内の経費支払い等の処理業務 等 変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 【給与労務スタッフ】IP展開で急成長！裁量を持って組織をサポート月給
26万400円～29万2300円
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 ＮｅｏＸ株式会社 求人名 【カスタマーサクセス】問い合わせ・サポート業務/年間休日127日◎ 仕事の内容 薬局向けシステム開発企業にて、カスタマーサクセスをお任せします。既存顧客からの問い合わせ対応やフォローアップ、エンジニアへの改善要望・不具合情報の共有などをご担当いただきます。 ■既存顧客からの問い合わせ対応（電話・メール・チャット）→操作方法の説明、不明点の解消、不具合の一次切り分け■導入後のオンボーディング・初期設定サポート■顧客との定期フォローアップ、利用状況・活用度の確認■改善要望・不具合情報をエンジニアへ共有（チャット中心）、優先度調整・進捗確認■活用提案・アップセル提案（追加機能・新サービスのご案内）■資料作成（提案資料・活用ガイド・対応ログ・改善メモ等） 募集職種 【カスタマーサクセス】問い合わせ・サポート業務/年間休日127日◎月給
35万7100円以上
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 株式会社Ｓｅｖｅｎｒｉｃｈ Ａｃｃｏｕｎｔｉｎｇ 求人名 【労務（グループ労務アシスタント）】自社事業30を持つ成長企業を支える 仕事の内容 セブンリッチグループの人事部にて、労務業務全般を担当していただきます。30以上の事業を行っているセブンリッチグループを支えるグループ労務担当者を募集しております。 ■入社オリエンテーション、入社書類作成 ■退職関連手続き業務 ■入退社、勤怠管理 ■社会保険、雇用保険の加入手続き ■産休育休手続き、その他手続き業務 ■給与計算 ■住民税の手続き ■年末調整 ■キャリアアップ助成金申請、その他助成金、補助金申請 ■就業規則作成、アップデート ■システム導入、設定、アップデート ■その他、労務に付随する業務 など 募集職種 【労務（グループ労務アシスタント）】自社事業30を持つ成長企業を支える月給
28万円～35万円
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 【金融業界・銀行向けチーム/東京】ITコンサルタント/コンサル未経験歓迎 仕事の内容 金融機関が抱える業務課題を整理し、ITを活用した解決策の企画・提案から、システム導入やプロジェクト推進まで幅広く携わっていただきます。 【業務内容イメージ】 ・金融機関の業務課題の整理、ITを活用した改善策の企画・提案 ・銀行業務の効率化・業務プロセス改革（BPR）の推進 ・デジタル技術を活用した新サービスや業務改革の企画 ・金融システムの刷新・導入に向けた構想策定、IT企画 ・金融機関向けITプロジェクトの推進・マネジメント支援 募集職種 【金融業界・銀行向けチーム/東京】ITコンサルタント/コンサル未経験歓迎月給
42万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＳＢエンジニアリング株式会社 求人名 【経営企画部】業務改革・DX推進（メンバー）/DX・AX推進経験者/ソフトバンクG 仕事の内容 ・全社横断のDX／AX施策の推進。生成AI等を用いた業務プロセスの可視化・再設計、現場の定着、エンジニアリング力の高度化までを一貫してお任せします。泥臭い現場プロセス（高負荷業務）に向き合い推進できる方。 ■業務改革：全社業務の可視化・分析、高負荷・ボトルネック特定と改善策立案 ■DX/AX施策の企画・実行：最新テクノロジー（Claude Code等）やAI・RPA等のツール選定・導入、自社ツール開発の企画・ディレクション■KPI設計・管理：業務やスキル向上に関するモニタリング体制構築■組織変革：DX/AIリテラシー教育の企画、現場へ変革を定着させるチェンジマネジメント■横断PM 募集職種 【経営企画部】業務改革・DX推進（メンバー）/DX・AX推進経験者/ソフトバンクG月給
28万円～39万円
東京都23区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 Ｂ－ｆｉｒｓｔ株式会社 求人名 【人事労務】年間休日124日/フレックス◎/在宅勤務可/上場企業G会社/事業拡大中 仕事の内容 ■急成長を続ける当社グループの連結子会社（美容室運営会社）の人事労務業務を担当いただきます。■具体的には、本社（AB＆Companyおよび子会社のB-first）にかかる人事業務全般、グループの子会社およびFC の人事労務業務の管理・サポート業務を担当。■詳細：入退社手続き、・勤怠管理、・給与計算業務（計算は外部委託）、・社会保険・労働保険等の手続き（届出手続きは外部委託）、・人事関連規程の改定等、・安全衛生関連業務（健康診断手配等）、・労使協定締結作業等・年末調整（届出手続きは外部委託）、・人事関連システムの導入等に係る作業、・採用（年間採用数5～10名程）、・M&Aにて統合した子会社のPMIサポート業務等 募集職種 【人事労務】年間休日124日/フレックス◎/在宅勤務可/上場企業G会社/事業拡大中月給
25万7200円～30万円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 【サイバーセキュリティチーム】セキュリティコンサルタント/コンサル未経験可 仕事の内容 医療・防衛などの社会基盤を支える企業・組織を中心に、IT・サイバーセキュリティを活用した課題解決やセキュリティ体制の強化を支援いただきます。 ・セキュリティ戦略の策定、現状分析、リスク評価、改善施策の立案 ・セキュリティシステム・ソリューションの企画、要件定義、設計、導入支援 ・サイバー攻撃への対策、脆弱性管理、インシデント対応体制の構築・高度化 ・情報セキュリティガバナンス、リスクマネジメント、セキュリティ運用体制の整備 ・セキュリティ関連プロジェクトの推進、PM・PMO支援 募集職種 【サイバーセキュリティチーム】セキュリティコンサルタント/コンサル未経験可月給
42万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 フューチャーアーティザン株式会社 求人名 【府中/人事メンバー(労務・給与計算)】年休129日/フレックス 仕事の内容 企業理念を軸に労務・給与全般をリードし、全社員が安心して働ける環境を主体的に構築。若手育成やチーム強化も担い、変化に柔軟に対応しながら組織を支えるやりがいのあるポジションです。 労務・給与のプロとして、勤怠・給与計算の運用改善や法改正への迅速な対応（規程整備・周知）、労務相談、安全衛生管理など、守りの要となる業務をお任せします。加えて、人事システムの導入・活用による業務効率化や、メンバー育成・チームビルディングも主導していただきます。関連部署と連携しながら特命プロジェクト等も推進し、組織全体の強化に貢献してください。 募集職種 【府中/人事メンバー(労務・給与計算)】年休129日/フレックス月給
34万2000円～42万7000円
東京都府中市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【ソリューションセールス/情シス領域(マネージャー候補)】 仕事の内容 情シス領域の専門性を活かしていただきながら、サービスのご提案を行います。初回提案から要件整理までの顧客対応やクロージングセールスと伴走し提案活動を行っていただきます。早期に高い成果を創出していただき チームリードや営業戦略立案への関与を期待いたします。＜商談＞・プロダクトやサービスの概要のご案内、デモ・顧客要件のヒアリング・整理・プロダクトと顧客要件を踏まえたご提案＜情シス事業における組織横断的な推進＞・各事業部に対する展開、教育サポート・（サブ）KPIを定点観測し、各部門と協同で施策立案および実行を行う＜提案体制の構築・改善＞・事業予算や社内体制のスケーラビリティに沿った仕組みを構築 募集職種 【ソリューションセールス/情シス領域(マネージャー候補)】月給
52万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 三井情報株式会社 求人名 【コンプライアンス担当 ※リーダー候補】三井物産グループ/リモートワーク可◎ 仕事の内容 コンプライアンス室にて以下の業務の中から、リーダー候補としていずれかの業務をご担当いただきます。担当業務はご経験を踏まえて決定いたします。 ＜1＞業法担当 取適法・建業法・派遣法等の業法について、現場管理・改善指導・教育研修・問い合わせ対応・届出といった業務を担っていただきます。全ての業法を担当するのではなく、ご経験に応じて担当分野を決定します。 ＜2＞内部通報担当 従業員から社内外の窓口に通報された報告や相談に対し、調査・ヒアリング・書面作成を担っていただきます。いずれも複数名で担当しますので、まずはサポートから始めていただきます。 募集職種 【コンプライアンス担当 ※リーダー候補】三井物産グループ/リモートワーク可◎月給
29万9000円～51万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 大和財託株式会社 求人名 《東京》戦略総務 ～未経験歓迎！拡大を続ける東京本社の総務ポジション！～ 仕事の内容 急拡大が続く東京本社で、社内環境の整備をはじめ、 管理体制の構築、会社行事の実行など多岐にわたる業務をお任せします。当部門は組織の土台となる且つ、会社全体を牽引する部門です。 ＜業務概要＞ (1)社内制度や福利厚生の推進、改善 (2)オフィス新設や移転 (3)労務管理、給与関連業務（給与計算は外注しています） (4)ファシリティ管理 (5)その他総務業務全般 募集職種 《東京》戦略総務 ～未経験歓迎！拡大を続ける東京本社の総務ポジション！～月給
36万7500円～51万5900円
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 マネージャー【金融業界・銀行向けチーム/東京】ITコンサルタント/年収UPへ 仕事の内容 マネージャーとして、金融機関が抱える業務課題を整理し、ITを活用した解決策の企画・提案から、システム導入やプロジェクト推進まで幅広く携わっていただきます。 【業務内容イメージ】 ・金融機関の業務課題の整理、ITを活用した改善策の企画・提案 ・銀行業務の効率化・業務プロセス改革（BPR）の推進 ・デジタル技術を活用した新サービスや業務改革の企画 ・金融システムの刷新・導入に向けた構想策定、IT企画 ・金融機関向けITプロジェクトの推進・マネジメント支援 募集職種 マネージャー【金融業界・銀行向けチーム/東京】ITコンサルタント/年収UPへ月給
57万1000円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｓｍｉｌｅ Ｐｒｏｊｅｃｔ 求人名 【労務】フレックス可/東証グロース市場上場G/売上4倍の成長企業で安定◎ 仕事の内容 当社が運営する保育・学童園の従業員を支える労務業務全般を担当いただきます。まずは勤怠管理や給与社保からスタートし、将来的には安全衛生や労務制度の企画・立案、システムの導入補助なども経験ができます。 ■勤怠管理、給与計算業務（1600名超の職員が在籍しています） ■入退社に伴う社会保険・雇用保険等の手続き ■年次有給休暇の取得管理 ■休職者対応（年間100名以上の産休・育休取得者へのサポート） ■各種協定対応、安全衛生業務、メンタルヘルス対策研修の実施 ■労務制度の企画・立案、労務管理システムのリプレイス補助 募集職種 【労務】フレックス可/東証グロース市場上場G/売上4倍の成長企業で安定◎月給
25万円以上
東京都品川区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 Ｆｉｎｅｘｉａ株式会社 求人名 港区【財務会計コンサルタント】リモート相談可/年休120日/土日祝休/未経験歓迎 仕事の内容 上場企業を含む顧客へ会計支援を行っている当社にて、財務会計コンサルタントをお任せいたします。予算編成や決算、M&Aアドバイザリーなどを通じ、顧客の企業価値向上をハンズオンで支援していただきます。 ■高度な会計・税務知識を伴う予算編成、内部統制、決算業務、上場開示などの実行支援 ■グローバル会計基準差異対応やM&Aアドバイザリー(ソーシング、DD、PMI支援) ■会計系基幹システムの導入、リプレイス、改修における業務要件定義の推進 ■経営層に対する各種意思決定アドバイザリーおよび事業計画・資金繰り支援 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 港区【財務会計コンサルタント】リモート相談可/年休120日/土日祝休/未経験歓迎月給
41万6666円～83万3333円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【導入コンサルタント/データ連携領域】ユニコーン企業「SmartHR」/リモート可 仕事の内容 エンタープライズ顧客に対して、SmartHRと人事周辺システムの「データ連携」を構築し、システム刷新のプロジェクトを支援する役割を担います。合わせて「データ連携サービス」を事業として拡大させるために、 データ連携サービス全体の企画や改善も行います。 【具体的な業務内容】■基幹システム（ERP）とのデータ連携を実現するソリューション「データ連携プレミアム」の導入支援■データ連携の専門家として、提案フェーズでの課題把握から、導入フェーズの上流工程（要件定義等）を担う■データ連携やAPIをはじめとするエンタープライズ顧客が直面する技術的な課題解決に特化して支援 など 募集職種 【導入コンサルタント/データ連携領域】ユニコーン企業「SmartHR」/リモート可月給
55万円～80万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＫｉｔｅＲａ 求人名 【カスタマーサクセス】導入4,000社超の社内規程DX/フレックス勤務◎ 仕事の内容 社労士事務所などへ提供する『KiteRa Pro』『ヨクスル』のカスタマーサクセスとして、導入支援から活用促進、アップセル提案等の一連の業務をお任せします。【業務内容の変更範囲】会社の定める業務 【業務内容】■オンボーディング、活用支援、問合せ対応■解約阻止や契約更新、アップセル・クロスセルの提案■利用状況のデータ分析とヘルススコア運用■セミナーやコミュニティ活動の企画・運営■新規施策の立案・実行 成熟期と成長期の2つのプロダクトを並行して扱い、異なるフェーズの勝ち筋を実践的に学べます。顧客と伴走しながら、これからのカスタマーサクセス組織を自ら創り上げていく裁量と成長機会が豊富です。 募集職種 【カスタマーサクセス】導入4,000社超の社内規程DX/フレックス勤務◎月給
45万8000円以上
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社じげん 求人名 【労務リーダー】グループ横断/業務改善推進/リモート相談可 仕事の内容 東証プライム上場のじげんグループ中核企業へ出向し、給与計算・社会保険手続き・勤怠管理等の労務実務及び進行管理を担当。実務経験を活かしてチームの要として業務改善提案とメンバーサポートを実施します。 【定常業務】給与・賞与計算、社会保険手続き、勤怠・休暇管理、健康診断手配、年末調整、問い合わせ対応等【スポット業務】労務相談、休職・復職対応、安全衛生管理等【段階的にお任せ】就業規則・社内規定改定・運用【使用ツール】バクラク勤怠、smartHR、Asana等 募集職種 【労務リーダー】グループ横断/業務改善推進/リモート相談可月給
33万3334円～50万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社グローバルウェイ 求人名 【コーポレート部門統括MG候補】グロース上場/AI×DXで管理部門の生産性向上 仕事の内容 人事・総務を中心とした管理部門全体を統括し、AIやSaaSを活用した業務改革をお任せします。経営陣と近い距離で会社全体を俯瞰し、既存の仕組みを改善・運用しながら、管理部門の生産性向上を推進します。 ■業務改革・DX推進：AI・SaaSを活用した業務改善、フロー最適化、システム導入・定着支援、各部門と連携したDX推進 ■管理部門マネジメント：人事・総務・バックオフィス業務統括、部門横断の課題整理と改善施策の企画・実行、メンバーのマネジメント ■人事・総務業務：採用活動全般、人事・評価制度の運用・改善、人材育成、組織開発、労務・総務マネジメント 募集職種 【コーポレート部門統括MG候補】グロース上場/AI×DXで管理部門の生産性向上年俸
700万円～900万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｄｉｒｂａｔｏ 求人名 ネットワークエンジニアへ【東京/シニアコンサルタント】コンサル未経験可 仕事の内容 ネットワークエンジニアの経験を活かして、各業界の大手顧客に対して、テクノロジー活用した課題解決支援をお任せ致します。 ※ワンプール制のため様々な業界のPJ経験が可能です。 ・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定 ・全社クラウド基盤グランドデザイン策定 ・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想 ・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装 ・プライベート/パブリッククラウド導入 ・AI活用による業務効率化/業務再構築 募集職種 ネットワークエンジニアへ【東京/シニアコンサルタント】コンサル未経験可月給
42万9000円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 イタンジ株式会社 求人名 カスタマーサクセス（大手不動産業界システム導入コンサル）/フルフレックス 仕事の内容 不動産取引の電子化を行う当社にて、大手顧客へのシステム導入推進として、現行業務の課題特定や理想の業務フロー設計、社内外の関係者を巻き込んだプロジェクトの推進などの業務全般をお任せします。 管理戸数５千戸を超える大手顧客を対象に、数千万円～２億円規模の大型プロジェクトを主軸として牽引します。単なるマニュアル案内に留まらず、複雑な商習慣を解きほぐし、自社システムを軸としたなめらかな業務フローを再構築。社内の開発チームや経営層、外部のシステム事業者と対面で密に連携しながら全体の工程表作成や合意形成を主導し、吸い上げた現場の声を製品の機能改善へ爆速で繋ぐやりがいの大きな職場です。 募集職種 カスタマーサクセス（大手不動産業界システム導入コンサル）/フルフレックス年俸
500万円～1000万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【人事企画/責任者候補】非連続な成長を続けるSmartHRの人事制度再設計をリード 仕事の内容 人事企画・人事制度領域の責任者候補として、経営戦略から逆算した人事制度（等級・評価・報酬）の再設計と、経営陣・事業責任者との合意形成をリードしていただきます。 【まずお任せしたい業務】■人事制度（等級・報酬・評価・代謝）の設計・改定・定着■報酬設計（市場データに基づく水準検証・報酬レンジ改定・インセンティブ設計・エグゼクティブ処遇の企画） ■評価制度の設計と運用ガバナンス（評価基準の統一、昇格・採用オファー水準の全社基準設計） 【段階的にお任せしたい業務】■タレントマネジメント企画 ↓以降下記備考欄に記載しています↓ 募集職種 【人事企画/責任者候補】非連続な成長を続けるSmartHRの人事制度再設計をリード月給
71万5000円～114万3000円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 グリーホールディングス株式会社 求人名 プライム上場【労務/マネージャー候補】エンタメ領域を軸にした多角化経営 仕事の内容 グリーホールディングス及びグループ各社の労務機能を担い、就業規則改定、労務リスクマネジメント、各種事業プロジェクト（M&A・子会社設立等）の人事労務推進および業務プロセス改善を主導します。 【詳細】 ・法改正対応や就業規則・各種人事労務規定の新規策定およびグループ展開 ・労務トラブル対応、コンプライアンス遵守体制の構築などリスク管理 ・M&A、子会社設立、事業再編等における人事労務領域のPM業務 ・勤怠管理、休職・復職対応、ビザ関連等の運用統括およびイレギュラー対応 ・新システム導入や業務プロセスの見直し・効率化の推進 募集職種 プライム上場【労務/マネージャー候補】エンタメ領域を軸にした多角化経営月給
66万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社エディア 求人名 【総務・労務/神保町】明確な評価制度/転勤無/年休125日/週2在宅ワーク可 仕事の内容 総務・労務の業務を中心にバックオフィス業務をお任せします。 稟議承認や株主総会の運営等も含め、幅広い領域をご担当いただくことができるため、スキルアップを目指す方にとってやりがい溢れる環境です！ 【労務】給与、賞与計算業務/社会保険関連業務/勤怠管理業務/雇用契約の管理/安全衛生管理（衛生委員会運営や健康診断の手配） 【総務】稟議の承認に関する業務/プライバシーマークの更新手続き/株主総会の運営 ※スキルや状況に応じて以下のような業務もお任せすることがあります※ 規程対応/消耗品や備品の発注・管理/社内イベント企画・運営/社内システム補助/各種書類の管理 等 募集職種 【総務・労務/神保町】明確な評価制度/転勤無/年休125日/週2在宅ワーク可月給
27万円～35万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 PMM（プロダクト基盤領域）フルフレックス/リモート可/SaaS基盤・AIの戦略立案 仕事の内容 自社サービスの進化を支える共通基盤の設計から、AIを活用した新たな顧客価値の創出までを一貫してリードしていただきます。経営や開発など多様な部門を巻き込み、中長期的な戦略と実行を担う重要な役割です。 組織情報や権限等複数サービスを横断する基盤機能の戦略企画と改善を推進し全体最適を実現します。また、蓄積された人事データを活用したAIプロダクトの価値定義やユースケース設計を担います。さらに顧客ニーズを起点としたメッセージングの策定や社内オペレーション構築など、リリースから活用促進まで開発やビジネス部門と連携し、事業成長に向けた幅広い業務を牽引していただきます。 募集職種 PMM（プロダクト基盤領域）フルフレックス/リモート可/SaaS基盤・AIの戦略立案月給
70万円以上
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社プリマジェスト 求人名 【人事労務/リーダー候補】業界トップクラス/リーディングカンパニー 仕事の内容 人事労務業務全般において中核的な役割を担っていただきます。給与計算、社会保険手続き、就業規則運用、業務フロー改善など、多岐にわたる労務実務と、メンバー育成業務も一部お任せします。 【詳細】■約2,600名規模の給与・賞与計算（すべて内製）、年末調整の実務遂行と指導■社保手続き、入退社手続き、勤怠管理等の労務実務と指導■メンバーへのOJT、育成、業務への指導・助言■マネジメント層と連携し、業務負担軽減と組織強化推進■就業規則・社内規程の適切な運用と、業務フローの改善提案・実行■データ分析に基づいた課題抽出と改善施策の推進■労基署対応、安全衛生管理、各種労務相談への対応と指導 募集職種 【人事労務/リーダー候補】業界トップクラス/リーディングカンパニー月給
30万円以上
東京都品川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
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