- 正社員企業名 ユームテクノロジージャパン株式会社 求人名 【ソリューション部門トップ】AI×人材開発/イネーブルメント組織を牽引◎ 仕事の内容 セールス・イネーブルメント、新入社員・マネジメント教育、AIタレント事業等、多角的な学習を支援するAI学習プラットフォーム『UMU』を武器に技術・提案組織を統括するソリューションヘッドを募集。 ソリューション組織のトップとして戦略立案やP&L管理、組織構築を主導。最前線で大手CxOへの大型提案や技術的ソリューション設計を行い、全社を牽引します。（変更の範囲：当社業務全般） 募集職種 【ソリューション部門トップ】AI×人材開発/イネーブルメント組織を牽引◎月給
125万円以上
東京都新宿区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社セルム 求人名 【東京】組織人材開発コンサルタント/マネージャー候補/経営層と対峙 仕事の内容 ■大手企業の経営層・人事責任者に対し、サクセッションプラン・組織風土変革・人材戦略に関するプロジェクトを企画・設計。顧客の組織課題に対し、実行・定着までを一貫して伴走支援します。 【業務詳細】(1)PM・プロジェクト設計：顧客固有の課題に応じた企画・設計 (2)プロジェクト実行：ヒアリング主導、人材要件・育成体系の構築、ワークショップ等のファシリテーション、外部プロ人材との共同遂行マネジメント (3)ナレッジ創出：知見の体系化・発信、営業連携による提案機会創出 【魅力】経営層の想いを起点とした企業変革に関与可能。マネージャーとして組織拡張にも携われます。 募集職種 【東京】組織人材開発コンサルタント/マネージャー候補/経営層と対峙月給
52万6000円～88万8000円
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＫＩＳＣＯ株式会社 求人名 ★未経験可【研修企画/人材育成/組織開発】メーカー機能併せ持つ化学品専門商社 仕事の内容 全社の人材育成をリードし、持続的な組織成長をダイレクトに支える経営戦略の要としても重要な研修企画、講師、制度設計まで、一気通貫でお任せ。タレントマネジメント施策の企画・推進のキャリアにも挑戦可能。 ※入社後3か月～半年間は、当社理解を深めるため、中途採用担当のサポートとして、各現場部門との連携等を実行いただく予定です。 ■新卒向け研修の講師登壇および運営全体の進行管理 ■階層・役職別研修の企画立案と事務局運営の実行、継続的な見直し ■人材管理システムを活用したデータ分析と育成効果の検証・改善 ■評価や等級制度と連動した育成方針の設計、およびスキル定義の支援 募集職種 ★未経験可【研修企画/人材育成/組織開発】メーカー機能併せ持つ化学品専門商社月給
47万円以上
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ビヨンド 求人名 【人材・組織開発コンサルタント/マネージャー】「一皮むける」瞬間に伴走する 仕事の内容 まずは、アシスタント業務を体験しつつ、人材・組織開発コンサルタントとして既存顧客を早期にお任せ。適性・希望に応じメンバーマネジメント/研修講師でも、影響力を発揮いただけます。 【具体的な業務】法人向け研修・コンサルティングの高度な企画・提案。プロジェクト推進・メンバーマネジメント 【安心のサポート体制】社長勉強会（人・組織の見立て/目的・コミュニケーション設計/商品・サービスetc）や、ロールプレイ機会などあり。丁寧なサポート◎ 【特長】商談・企画設計～コンテンツ運営までの業務を一貫して担当し、状況に関わらずプロのコンサルタントとして場に立つ力が身につきます。 募集職種 【人材・組織開発コンサルタント/マネージャー】「一皮むける」瞬間に伴走する月給
66万6667円以上
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 株式会社電通デジタル 求人名 【人事/人材開発・組織開発プランナー】在宅勤務可/ご経験に合わせて活躍可 仕事の内容 社員が健康的かつ前向きに仕事に取組みながら成果を上げられる組織を創るために、キャリア開発支援や研修企画、組織開発のための各種サーベイ設計や分析などをお任せ致します。 【業務詳細】■キャリア開発支援:研修企画・実行、キャリア開発支援の仕組みづくり、カウンセリングの実行など■組織開発:社員のスキル可視化およびスキルアップ支援のための研修企画や、各種サーベイの企画・分析・改善支援など■新卒育成:新入社員の年次キャリア研修プログラムの企画・運営■階層別研修企画・運営:管理職研修や次世代リーダー研修など営業現場の育成支援 ※ご本人様の得意領域からお任せ致します。 募集職種 【人事/人材開発・組織開発プランナー】在宅勤務可/ご経験に合わせて活躍可月給
41万4600円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
正社員企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [AV]【東京】サービスデザイナー 仕事の内容 ■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、新事業プロジェクトに伴走しながら、事業・顧客双方の視点から体験やサービスの構想・具体化を支援するサービスデザイン人材を募集します。 モビリティカンパニーへの変革を進めるトヨタにおいて、事業開発本部ではトヨタの未来に貢献する新事業の創出に取り組んでいます。その中で、デザインは新事業の目指すビジョンを具体化し、社会実装を加速する役割を担っています。新事業の価値探索からグロースまで、ビジョン、サービス・UX、ブランド・コミュニケーション、プロダクト、CXなど、事業フェーズに応じた幅広いデザイン活動を展開しています。 【詳細】 ・新事業におけるビジョン・ビジネス構想・サービスコンセプトの具体化 ・顧客課題・ニーズの探索、UX／サービスデザイン、ユースシナリオの設計・検証 ・UX/UI、プロダクトなど各デザイン領域と連携したプロジェクト推進 ・事業チームおよび社内外のデザイナー・パートナーとの共創推進、デザインディレクション ・新事業創出を支えるデザインプロセス・アセットの整備、デザイン活用の組織展開 ＜ミッション＞ ・世界が抱える社会課題の解決につながる新たな事業を生み出し、トヨタの次の事業の柱、さらには新しい産業の基盤となる事業へと育てることを目指しています。 ・まだ形のない新事業のビジョンや顧客価値を具体化し、サービス・UX、ブランド、プロダクト、CXなどを横断して、構想から社会実装・グロースまで事業に伴走します。 ・事業メンバー、エンジニア、営業・マーケティング、社外のデザインパートナーなど多様な専門家と共創し、デザインを新事業創出の原動力として組織に根付かせます。 ◆デザイン部署と事業開発部署の両方に関わることが出来る業務です。 《デザイン部署の特徴》 ＜やりがい＞ クルマという枠を超えて、街や社会の視点も持ちながらモビリティカンパニーに求められるビジョン、イメージを明確化する非常にスケール感の大きな仕事です。社外デザインファームやテックベンダーとの仕事も多く、その業務を通じて最新の社会トレンド、先端技術、最新デザインなど知的刺激に触れながら仕事を進めることができます。 業務の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 [AV]【東京】サービスデザイナー月給29万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ＮＴＴデータユニバーシティ 求人名 【人材開発・育成体系構築】ＮＴＴデータ約２０万人の組織変革／リーダー候補 仕事の内容 人材育成や組織変革支援を展開する当社にて、研修サービスの企画・開発業務を担当いただきます。顧客の経営課題に応じた育成体系の構築から具体的な研修施策の設計、実装推進までを一貫してリードします。 【具体的には】■経営方針に基づく人材育成体系の構築■階層別研修や次世代リーダー育成施策の企画・開発■カリキュラム改善および最新手法の導入検討■顧客・講師・関係各所との調整推進 【仕事の魅力】単なる研修提供にとどまらず、企業の経営戦略と連動した最上流の組織変革に携われます。 当社では「課長代理」としてご活躍いただきます。 募集職種 【人材開発・育成体系構築】ＮＴＴデータ約２０万人の組織変革／リーダー候補月給
37万5000円～56万2000円
東京都目黒区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK
- 正社員企業名 株式会社セルム 求人名 【東京】組織人材開発コンサルタント/経営層と伴走し組織変革を支援 仕事の内容 大手企業を中心とした「人・組織」の経営課題に対し、サクセッションプラン・組織風土変革・人材戦略をテーマにプロジェクトを企画・設計。顧客の経営層や現場と対話しながら変革実行まで伴走支援します。 【詳細】(1)プロジェクト設計・PM：課題抽出から提案・案件設計 (2)プロジェクト実行：ヒアリング・対話を主導し育成体系やサクセッションプラン構築、ワークショップ等のファシリテーション、外部プロ支援のマネジメント (3)ナレッジ・提案創出：知見の体系化、営業連携による提案機会創出 【魅力】経営層や人事部長と距離が近く、実装まで深く関与可能。外部専門家との協働で高度な知見が身につきます。 募集職種 【東京】組織人材開発コンサルタント/経営層と伴走し組織変革を支援月給
40万5000円～59万3000円
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ミガロホールディングス株式会社 求人名 【人材・組織開発責任者】組織能力を0→1で変革！東証上場グループ 仕事の内容 CHRO直下にてグループ横断の人材・組織開発機能を立ち上げ、人材生産性向上と事業成長に直結する組織開発を推進します。 ■グループ全体のTalent可視化・アセスメント・抜擢配置 ■事業責任者と連携した組織課題特定および組織開発施策推進 ■グループ共通マネジメント基準の実装と管理職育成 ■事業別のスキルマトリクス設計および専門人材の能力開発 ■中途入社者のオンボーディングおよびM&A時のPMI支援 募集職種 【人材・組織開発責任者】組織能力を0→1で変革！東証上場グループ月給
60万4000円～80万8000円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 ＳＢ Ｃ＆Ｓ株式会社 求人名 ※面接1回【人材開発/研修】挑戦し続ける人材と文化を創造/SoftBankグループ 仕事の内容 人材開発・社員研修に関する企画・運営を幅広くお任せします。 社員の能力開発に向けて、新たな研修や育成コンテンツを企画し、推進いただきます。0→1の企画・推進にチャレンジしながら自身も成長できます。 【詳細】 ・新規入社者向け研修から全社員向けの能力開発・専門スキル研修まで、教育施策の企画・設計・運営 ・DX・AXをはじめとした新たな研修・育成コンテンツの企画、開発 ・研修効果の測定・KPI運用、既存施策のブラッシュアップ ・社内講師・ファシリテーション、外部研修ベンダーとの連携 ・その他、人材・組織開発に関する人事横断施策への参画 募集職種 ※面接1回【人材開発/研修】挑戦し続ける人材と文化を創造/SoftBankグループ月給
34万3000円～55万8000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＧＯ株式会社 求人名 【HRシニアオープンポジション（幹部候補）】 仕事の内容 拡充するHRアジェンダを担うHR本部の幹部候補の募集です。特定の専門領域（採用・人事企画・労務・組織開発 等）に縛られず、中期的な経営課題の設定から実行・落とし込みまでリードできる人材を求めています。 ■経営アジェンダとHRの接続 ・中期視点での人事・組織課題の構造化と、経営への提案 ・役員・各事業部長との折衝・利害調整を通じた全社アジェンダの推進 ・HR本部が担うべき機能の上段整理と優先度設定 ■HR本部マネジメントへの参画 ・本部長・副部長と連携した約30名体制のHR本部のマネジメント ・HRBP・採用・労務・L&Dの各グループにまたがる横断課題の整理と推進 ・GM層（現場マネージャー）がその実力を如何なく発揮できる環境づくり ■HR機能の高度化・CoE拡充 ・タレントマネジメント、サクセッションプランニングの仕組み構築 ・組織サーベイの分析と改善施策の立案・推進 ・人事制度・報酬体系・評価制度の設計・改善 ・人的資本経営に向けたKPI設計・データ基盤整備 ※ご自身の「利き腕（得意領域）」をフルに活かしながら、担当アジェンダはご経験や強みに応じて柔軟に設計します。 【このポジションの魅力】 ■壮大なアジェンダに、正面から挑む。 IPO後、さらなる非連続な成長を目指していくにあたって、HR本部が担うべきアジェンダは飛躍的に拡大しています。制度・組織・人材戦略の全領域にわたる複雑かつ高難度な課題に取り組める環境です。「課題が大きければ大きいほど燃える」という方にとって、これ以上ない環境です。 ■経営の一翼を担う、HRマネージャーとして。 代表・役員・各事業部長と直接相対し、会社全体の成長戦略と組織戦略を接続する役割です。事業の最前線で起きている課題を構造化し、中期視点での解を経営に提示する。そのようなHRパーソンとしての成長環境がここにあります。 【変更の範囲】会社が指定する業務全般 募集職種 【HRシニアオープンポジション（幹部候補）】年俸
900万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 株式会社ＮＴＴドコモ 求人名 EPB002-2026【自社新チケットサービスの企画・開発担当】 仕事の内容 自社新チケットサービスの企画・開発担当として下記業務をお任せします。 ※2025年10月にローンチしたチケットサービス「d ticket（https://dticket.docomo.ne.jp/）」 ■音楽やスポーツ領域におけるチケットサービス・機能の企画立案、開発、試験 ■社内外のメディアを活用したプロモーションの企画、実施、効果測定、改善支援 ■様々な興行主への営業提案、交渉 ■興行主やプロモーターと連携した票券管理・登録業務 ■ITILに則ったインシデント管理、問題管理、変更管理 ■チームリーダーとしてのメンバーマネジメント（※評価等は含まない） 募集職種 EPB002-2026【自社新チケットサービスの企画・開発担当】月給
48万円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＡＭＩ 求人名 東京【新規事業開発】ゼロから立ち上げ/土日祝休み/未経験からのチャレンジ可 仕事の内容 歯科医院などヘルスケア領域の経営課題を解決する当社にて、新規事業開発をお任せします。市場に新たな価値を生み出す新規事業の企画立案から立ち上げ、事業のグロースフェーズまで一貫して担当いただきます。 ■市場調査、事業企画、営業戦略の策定、マーケティング、プロダクト開発までゼロから事業をつくる業務全般 ■AIツールを積極的に活用した効率的な事業推進 ご本人の強みやこれまでの経験に応じて、事業テーマをお任せし、経営陣と近い距離でスピーディーに意思決定を進めます。ヘルスケア領域の最前線で事業ポートフォリオの拡大を牽引していただきます。 募集職種 東京【新規事業開発】ゼロから立ち上げ/土日祝休み/未経験からのチャレンジ可年俸
600万円～1500万円
東京都品川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK
- 正社員企業名 株式会社ｍｅｎｔｏ 求人名 【シニアアカウントエグゼクティブ】AI×コーチングの組織変革/新市場創出 仕事の内容 AI×コーチング事業を行う当社にて、エンタープライズ向けの新規開拓など営業活動全般をお任せします。経営層や人事責任者の組織課題に深く入り込み解決策を設計。マネジメントサクセス市場を広げます。 【具体的には】 ■エンタープライズ企業を中心とした経営層・人事責任者との対話、ニーズの深掘りと新規商談創出 ■顧客の組織課題や背景に踏み込んだ課題構造の整理・言語化 ■mentoの価値を踏まえた提案設計、意思決定者と現場を巻き込んだ商談推進・クロージング ■受注後の継続的なコミュニケーションを通じた関係構築・深耕 ■顧客から得た示唆をもとにした、プロダクトや営業戦略の進化へのフィードバック 募集職種 【シニアアカウントエグゼクティブ】AI×コーチングの組織変革/新市場創出月給
75万円～100万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK
- 正社員企業名 株式会社マネーフォワード 求人名 【新規事業企画（AI×BPOサービス立ち上げ）】AI時代の事業企画経験を積める 仕事の内容 AIとBPOを組み合わせた新規事業「AI-BPaaS」の事業企画を担当。大手企業の業務課題を分析し、AI化・業務設計・サービスモデルの標準化から、事業拡大戦略の立案・実行まで推進します。 【具体的には】■大手企業の業務分析・Fit＆Gap・要件定義 ■AI×BPOによる業務オペレーション設計・改善 ■導入プロジェクトの推進・関係者との合意形成 ■再現性あるサービスモデルの企画・標準化 ■収益性改善、営業支援・事業拡大施策の立案 ■PdMとの製品改善、GTM・価格戦略の推進 募集職種 【新規事業企画（AI×BPOサービス立ち上げ）】AI時代の事業企画経験を積める月給
58万4000円～83万4000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社プレセナ・ストラテジック・パートナーズ 求人名 【コンサルタント/研修講師】「組織変革のプロ」として日本トップ企業を支える 仕事の内容 企業ごとの経営課題・組織課題を理解しオーダーメイドの研修プログラムを企画・提案・実施するコンサルタントをお任せします。人材育成を通じて企業変革を支援し、組織の成長に長期的に伴走することが出来ます。 【詳細】課題ヒアリングから研修プログラムの企画・提案、研修実施、効果検証まで一貫して担当します。企業ごとの課題に応じて内容を設計するオーダーメイド型が特徴です。顧客の経営課題に深く入り込むため、講師としてのスキルに留まらず組織コンサルティングの高度な知見を獲得しプロフェッショナルとしてキャリアを築くことができます。★入社後講師トレーニングを行うため、研修講師未経験でも活躍できる環境です。 募集職種 【コンサルタント/研修講師】「組織変革のプロ」として日本トップ企業を支える月給
51万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 ◆東京【新設専門組織】モダナイゼーション・AI駆動開発コンサルタント 仕事の内容 大手企業の基幹・業務システムを対象に、マイグレーション、モダナイゼーション、AI駆動開発、AI保守を通じて、既存IT資産の価値最大化と次世代システムへの変革を推進するコンサルティング業務を担います。 新設組織の中核人材として、専門性を活かした支援領域の拡大に挑戦！大手企業のレガシーシステム刷新を中心に、現行システム分析、移行方針策定、クラウド移行、アプリケーション再構築、アーキテクチャ設計、開発・運用プロセス改革を担当。さらに生成AIを活用した要件定義、設計、コード生成、テスト自動化、障害解析、保守高度化などのテーマを推進。顧客のIT部門や開発チームと連携し、技術検証から実装、定着化まで伴走。 募集職種 ◆東京【新設専門組織】モダナイゼーション・AI駆動開発コンサルタント月給
85万7200円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社クラウドワークス 求人名 【コミュニケーションデザイナー】全事業横断したデザイン組織/在宅勤務可能 仕事の内容 全社横断のデザイン組織で、Web・販促物・ブランドクリエイティブの企画・制作から要件定義、ディレクションまで担当。事業成長を支えるクリエイティブを通じて、ブランド価値向上を推進いただきます。 【詳細】■クリエイティブ制作：Webサイト・LP・販促物・キービジュアル・ロゴ・空間デザインなどの企画・制作を担当。■ディレクション：事業部や経営層と連携し、要件定義から制作進行・品質管理まで一貫してリード。■ブランド構築：全社共通のデザインガイドライン・VIの策定・運用を通じて、グループ全体のブランド価値向上を推進します。【特徴】興味があれば、将来的にマネジメント業務に関わることも可能です。 募集職種 【コミュニケーションデザイナー】全事業横断したデザイン組織/在宅勤務可能年俸
700万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内副業・WワークOK
- 正社員企業名 学校法人角川ドワンゴ学園 求人名 【ネットの学校の生徒会および学内コミュニティの企画・運営担当】リモート可 仕事の内容 学園内の生徒会のコミュニティ企画・運営をご担当いただきます。プログラム間の連携強化や生産性向上を図りながら、生徒たちの主導的な活動を力強く推進いただける方を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ・生徒会の各組織のマネジメント、組織開発業務 ・生徒会の各組織が主催・運営するイベントや施策の企画運営 ・生徒会全般に関する各種行事の企画・運営業務（選挙・任命式・合宿等） ・その他、生徒会の価値拡大に資する業務 ■N高グループ の生徒会とは https://nnn.ed.jp/attractiveness/extracurricular/seitokai/ https://nnn.ed.jp/news/wkepj39wnjp/ ※2026年8月に「N高グループ第五期生徒会」を発足。2026年9月11日（金）には「N高グループ生徒会第五期役員・委員任命式」を執り行い、役員25名と、委員会・事務局に所属する約600名を正式に任命しました。 （変更の範囲）会社が定める業務 募集職種 【ネットの学校の生徒会および学内コミュニティの企画・運営担当】リモート可月給
31万2500円～40万6300円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社ＨＲＸ 求人名 [東京]新規事業開発(経営幹部候補)/事業と組織の「0→1→100」が創れる◎ 仕事の内容 ◎レバレジーズ出身者が創業！ヒトの可能性を最も信じるベンチャー◎ 既存事業の拡大・新規事業の立ち上げ・地方企業のM＆Aを予定しており、 3年以内に経営人材/事業家として活躍していただく経営幹部候補を募集！ ◆新規事業の企画/立案 ◆事業計画書およびP/Lの作成 ◆資金調達の実行 ◆セールス/マーケティング/プロジェクトマネジメントの推進及び統括 【キャリアイメージ】 [1年目：事業創出/プレイヤーとしての基盤作り] マーケットリサーチと分析：市場のトレンド、競合、潜在的顧客ニーズの調査/分析を行い、戦略的なアプローチを立案 新規顧客開拓：クライアント開拓、提案書作成、プレゼンテーション 営業戦略の立案と実行：短期/中長期の計画を策定し、1億円の事業実現に向けた具体的な施策を実行 ※戦略や企画は代表と二人三脚で行うため、現時点でのビジネス経験は不問です。「圧倒的な成長意欲」があれば、未経験からでもキャリアイメージを実現できる体制を整えています。 [2年目：マネジメントと事業拡大] 組織マネジメント：採用、育成、エンゲージメント向上のための施策立案/実行 新規サービス開発：自ら作った売上をさらに拡大させるための、新規サービスの企画～提案 新規事業の立ち上げサポート並びに実行 [3年目：経営・事業責任者] 子会社社長、新規事業責任者、または営業マネージャーとして以下を実行 【得られるスキル】 早期から経営人材を目指すために必要な「一気通貫したビジネス総合力」が身につきます。 セールス：あらゆる業界で通用する、本質的な課題解決型の営業力 コンサルティング：論点整理/ロジカルシンキング/プロジェクトマネジメント力 組織マネジメント: 採用/育成/リテンション(定着)の実践スキル 事業開発: 事業を「0→1→100」でスケールさせる経営スキル・子会社社長としての経験 ■従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務全般 募集職種 [東京]新規事業開発(経営幹部候補)/事業と組織の「0→1→100」が創れる◎月給
50万円～75万円
東京都新宿区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK
- 正社員企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [AV]【東京】UXデザイナー 仕事の内容 ■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、新事業プロジェクトに伴走しながら、事業・顧客双方の視点から体験やサービス構想の具体化を支援するUXデザイン人材を募集します。 事業開発本部ではトヨタの未来に貢献する新事業の創出に取り組んでいます。その中で、デザインは新事業の目指すビジョンを具体化し、社会実装を加速する役割を担っています。新事業の価値探索からグロースまで、ビジョン、サービス・UX、ブランド・コミュニケーション、プロダクト、CXなど、事業フェーズに応じた幅広いデザイン活動を展開しています。 【詳細】 ・新事業におけるビジョン・ビジネス構想・サービスコンセプトの具体化 ・顧客課題・ニーズの探索、UX／ユースシナリオの設計・検証 ・UX/UI、プロダクトなど各デザイン領域と連携したプロジェクト推進 ・事業チームおよび社内外のデザイナー・パートナーとの共創推進、デザインディレクション ・新事業創出を支えるデザインプロセス・アセットの整備、デザイン活用の組織展開 ＜職場イメージ＞ ・新事業推進を担うオープンで活発な雰囲気の部署です。 ・トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用で様々なスキルを持ったメンバー、UXデザイナーや海外事業体のメンバー等、様々なバックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で新しい製品の開発にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。 ・トヨタの新事業創出スキーム BE creation https://global.toyota/newbiz/becre/ ・BE creationが描く トヨタの未来と人づくりの物語 https://toyotatimes.jp/series/new_business/004.html ＜ミッション＞ ・世界が抱える社会課題の解決につながる新たな事業を生み出し、トヨタの次の事業の柱、さらには新しい産業の基盤となる事業へと育てることを目指しています。 ・まだ形のない新事業のビジョンや顧客価値を具体化し、サービス・UX、ブランド、プロダクト、CXなどを横断して、構想から社会実装・グロースまで事業に伴走します。 ・事業メンバー、エンジニア、営業・マーケティング、社外のデザインパートナーなど多様な専門家と共創し、デザインを新事業創出の原動力として組織に根付かせます。 業務の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 [AV]【東京】UXデザイナー月給
29万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社Ｋｉｅｉ 求人名 【AI戦略コンサルタント】組織立上げ/CxOの戦略提言/リモート/土日祝/年休126日 仕事の内容 AIコンサルティング事業を行う当社にて、AI活用を前提とした戦略コンサルティングをお任せします。経営層と直接対話を行い、課題定義からAI戦略策定、ロードマップの構築までを牽引いただきます。 【具体的には】 ■経営層へのAI活用戦略の策定・実行ロードマップの推進 ■現場業務の可視化、AIを含むソリューション企画・要件定義 ■顧客の真の課題特定から、AI導入による業務変革の提案・実行 ■立ち上げ間もない組織における、仕組み作りやメンバー育成 ■AI専任アーキテクトと連携した、技術と経営を繋ぐプロジェクト管理 募集職種 【AI戦略コンサルタント】組織立上げ/CxOの戦略提言/リモート/土日祝/年休126日月給
73万円～133万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 株式会社メルカリ 求人名 【Talent Acquisition Manager(New Graduate)/新卒採用マネージャー -Mercari】 仕事の内容 新卒採用マネージャーとして、新卒採用領域を起点に、メルカリグループ全体の採用変革をリードしていただきます。経営層・事業責任者・HRBPとともに、採用のあり方そのものをつくり直していく役割です。 ■メルカリグループ全体の新卒採用戦略・中長期計画の策定から実行、振り返りまでをリードし、採用成果に責任を持つ ■経営層、事業責任者、HRBPなどと連携し、事業・組織戦略を踏まえた採用ターゲット、採用基準、採用人数、職種別方針を設計・意思決定する ※「その他労働条件の備考」へ続く 募集職種 【Talent Acquisition Manager(New Graduate)/新卒採用マネージャー -Mercari】月給
48万5400円～98万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 センコーグループホールディングス株式会社 求人名 ［東京/転勤なし］人材組織開発部（係長候補）◆教育企画～組織開発までお任せ 仕事の内容 M＆Aで多角的な事業展開している当社で,当社およびグループ会社向けの人材組織開発として,役職者クラスの教育企画～組織開発の実務まで業務をお任せします。 【具体的には】 ●役職者層の教育企画・実践：リーダー・管理職・取締役クラス向けの教育カリキュラム案の提案・企画および実行 ●グループ全体の組織開発：ホールディングス本体およびグループ傘下事業会社の一体化を図る組織開発推進 ●組織構造・環境・風土に対する問題提起と,課題解決に向けた改善施策の導入による「組織活性化」の企画・実行 等 募集職種 ［東京/転勤なし］人材組織開発部（係長候補）◆教育企画～組織開発までお任せ年俸
530万円～730万円
東京都江東区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 【人材業界経験者向けオープン求人】組織人事・採用戦略・変革支援 仕事の内容 クライアント企業の経営課題に対し、人材業界の知見を活かした組織人事・採用戦略の変革を支援します。戦略策定から現場への実行・定着まで一気通貫で伴走し、企業の持続的な成長基盤を構築します。 ■企業の経営戦略と連動した、中長期的な人事・組織戦略の策定 ■採用プロセスのデジタル化（DX）および大規模な採用構造改革の推進 ■M&A・組織再編に伴う、人事制度の統合（HR-PMI）の実行支援 ■タレントマネジメントシステムの導入、およびデータ活用による人材育成 ■エンゲージメント向上、カルチャー変革に向けたチェンジマネジメント ■全社的なコスト構造改革における、要員計画・適正化の支援 募集職種 【人材業界経験者向けオープン求人】組織人事・採用戦略・変革支援月給
50万円～121万4300円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社エムティーアイ 求人名 【法人営業】女性活躍に向けた社会課題解決／プライム上場／在宅勤務中心 仕事の内容 「ルナルナ オフィス」の法人向け営業として、企業が抱える働く女性の健康課題を経営課題と捉えて提案。単なるセミナー導入にとどまらず、オンライン診療ソリューションの導入支援まで一貫して支援します。 【具体的には】 ・大手企業や自治体に対するフェムテックサービスの提案・導入支援 ・「生理痛体験セミナー」等を起点とした顧客関係の強化と新規開拓 ・効果的かつ継続的な「オンライン診療ソリューション」の提案 ・親会社からの営業内製化に伴う、営業スキームや仕組み構築への参画 ※一部の商談や、「生理痛体験セミナー」の実施等で、対面商談や出張があります。 募集職種 【法人営業】女性活躍に向けた社会課題解決／プライム上場／在宅勤務中心月給
29万2800円以上
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 株式会社グッドパッチ 求人名 【マーケティングコンサルタント】フルフレックス制／全国リモート可 仕事の内容 デザインを軸に変革を支援する当社にて、マーケティングコンサルタントをご担当。顧客課題のヒアリングから広告運用やSEOまで横断的に統合し成果を設計。デザインとマーケを掛け合わせた新規ソリューション立案 にも携わります。 ■顧客課題のヒアリングと戦略立案 ■広告運用の設計と改善 ■SEOやコンテンツ戦略の企画 ■データ分析による施策改善と新規企画 【仕事の魅力】新規事業フェーズに参画しゼロから事業を創る経験が積めます。デザインを活用した統合的マーケティングを実現し、裁量を持って市場開拓に挑戦できる環境です。 募集職種 【マーケティングコンサルタント】フルフレックス制／全国リモート可月給
54万1667円以上
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ＮＴＴファシリティーズ 求人名 【5-10】＜東京/企画・総務職＞ WEB面接可 ★成長業界での中核人材としての採用 仕事の内容 データセンターエンジニアリング事業本部配下組織の管理部門（総括担当等）において、下部組織の企画・総務業務に従事いただきます。将来の管理職登用を期待した募集となります。 【業務詳細】 ■事業計画策定・実行管理 ■所属社員の労働時間管理 ■所属社員のサポート（各種社内周知・申請・PC設定等） ■海外出向者へのサポート ※従事しないケースもありますが、海外子会社等に関する業務を行って頂く場合もあり、英語への苦手意識が無い方、語学力のある方歓迎致します※ 募集職種 【5-10】＜東京/企画・総務職＞ WEB面接可 ★成長業界での中核人材としての採用月給
28万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ラーニングエッジ株式会社 求人名 【新宿/海外事業開発】アジア圏を中心とした事業展開/成長企業/COO直下 仕事の内容 COO直下で、海外への事業展開に向けた企画・実行を担います。 教育コンテンツやノウハウを基盤に、現地ニーズに合わせたサービス設計、販路・パートナーの開拓、提供体制の整備、PL管理に携わります。 ■海外市場・顧客ニーズの調査と事業展開先の検討■COOと連携した海外事業戦略・事業計画の策定と実行 ■現地ニーズに合わせたサービス内容・価格・提供プロセスの企画・設計 ■現地での販路開拓と営業スキームの構築・実行 ■現地パートナー開拓・交渉と協業体制の構築 ■海外のサービス提供体制整備と業務プロセスの構築・標準化 ■事業のPL管理（売上・コスト・利益の計画策定、予実管理、収益改善） 募集職種 【新宿/海外事業開発】アジア圏を中心とした事業展開/成長企業/COO直下月給
40万1200円～50万1000円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社クラッソーネ 求人名 【人事責任者候補/千代田】優先順位をつけた人事施策の推進/リモートワークOK 仕事の内容 人事施策そのものを目的とするのではなく、「事業を伸ばすために、組織をどう変えるか」を経営・事業責任者とともに考え、実行できるポジションです。 ■事業・組織課題の把握と解決：経営・事業責任者との対話による組織課題特定、現場ヒアリング・業務理解を通じた課題の構造化、事業計画・組織状況を踏まえた施策企画・実行 ■人事体制の方針策定・構築 ■採用（計画策定～要件設計～パートナー統括～選考・オンボーディング全体ディレクション） ■人事制度の運用・改善（課題整理と改善） ■組織・人材課題への対応（論点整理・関係者調整・解決推進） 募集職種 【人事責任者候補/千代田】優先順位をつけた人事施策の推進/リモートワークOK月給
59万3012円～88万9517円
東京都千代田区- 完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社プレセナ・ストラテジック・パートナーズ 求人名 ★最高クラスの求人【コンサルタント/研修講師】「人と組織」の課題を解決 仕事の内容 企業の経営・組織課題を理解しオーダーメイドの研修プログラムを企画・提案・実施するコンサルタントをお任せします。本ポジションから事業責任者・役員を担う社員も多く将来的なコアメンバーを目指せる環境です！ 【詳細】講師：大手企業の新人～部長級など様々な階層へ研修を実施 ★入社前面談でご自身のキャリアプランを伺い希望と適性に合わせてメインとなる講師職のみならず下記の職種を兼務するため講師として専門性を高めながら実務経験を積むことが出来ます★ ■教材開発：顧客のニーズをもとにオリジナル教材作成■営業：顧客の課題抽出・分析を行い顧客毎にカスタマイズした研修提案■各組織管理業務：社内の組織運営や業務構築 募集職種 ★最高クラスの求人【コンサルタント/研修講師】「人と組織」の課題を解決月給
51万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 ＰＩＶＯＴ株式会社 求人名 【HRリーダーポジション】急成長中の映像メディア「PIVOT」で組織成長に貢献 仕事の内容 「日本をPIVOTする」をミッションに掲げ、ビジネス映像メディア「PIVOT」を展開する当社にて、事業と組織の急成長を後押しする人事領域全般をご担当いただきます。 組織力を高めるための人材育成施策、組織開発施策も企画・実行いただきます 【具体的には】 ■人事制度・評価制度・福利厚生施策の運用と改善■全社的な人材育成・研修体制の構築■勤怠管理や給与計算を含む労務全般 ■採用活動及びオンボーディング施策におけるHRBPとの連携■従業員エンゲージメント向上施策の企画・実行■その他、人事・労務に関わる施策全般 募集職種 【HRリーダーポジション】急成長中の映像メディア「PIVOT」で組織成長に貢献年俸
600万円～1200万円
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 株式会社グッドパッチ 求人名 【AI研修・人材育成マネージャー】組織のAI化を推進／0→1の領域立ち上げ 仕事の内容 ■組織デザイン領域のプロ集団 株式会社ピープルアンドデザインは、グッドパッチグループとして組織開発支援を展開。■AI人材育成の需要拡大 現場への生成AI浸透やAIネイティブな組織づくりに向け新機能を立ち上げ 【具体的には】■階層別AI研修の企画・開発・登壇ファシリテーション■AIイネーブルメントプログラム・プレイブック作成■個別伴走支援・1on1レクチャー■AI利用ガイドライン・倫理規定の策定■営業と同席した案件化・提案活動【仕事の魅力】新設ポジションとしてコンテンツ設計からツール選定まで0→1で主導可能。経営層から現場まで組織変革に直接関わえり、圧倒的な意思決定の速さと自由度をもって挑戦できます。 募集職種 【AI研修・人材育成マネージャー】組織のAI化を推進／0→1の領域立ち上げ月給
58万3334円～79万1667円
東京都渋谷区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 三井住友カード株式会社 求人名 【Webディレクター】4,000万会員を超える当社カード会員等に対する施策実行 仕事の内容 約4,000万人規模の会員に向け、当社カードや「Olive」等の多様なWeb施策を通じて、顧客体験向上と事業の成果創出を一貫して推進します。 ■Webキャンペーンやブランドページの企画・制作進行・改善 ■アクセス解析ツールや行動データを用いたユーザー分析・課題抽出 ■生成AI技術を活用したコンテンツ制作工程の効率化・自動化の検証 ■常駐するデザイナーやエンジニア、関連部門と連携した施策実行 単に制作するだけでなく、データ分析に基づく仮説検証から最新技術の導入まで幅広く関わり、マーケターとしての価値を高められます。 募集職種 【Webディレクター】4,000万会員を超える当社カード会員等に対する施策実行月給
30万円～77万円
東京都江東区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＮＴＴドコモ 求人名 FEB002-2026【サービス企画/メンバー】プロ野球・Jリーグ・アニメ/リモート可 仕事の内容 スポーツチームやコンテンツホルダーなどとの共創を通じて、ファン向けサービスやコンテンツの企画・開発・運営を行います。 プロ野球・Jリーグ・Bリーグ・アニメ等のファンダム領域において、サービス企画や事業開発や運用を担当いただきます。 具体的には、パートナー企業との協業企画立案、顧客体験設計、サービス要件整理、KPI設計、プロジェクト推進、効果検証までを一気通貫で担い、企画を事業成果につなげていただきます。 募集職種 FEB002-2026【サービス企画/メンバー】プロ野球・Jリーグ・アニメ/リモート可月給
37万円～43万円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社グッドパッチ 求人名 【ワークショップファシリテーター】新チーム初期メンバー／柔軟な働き方 仕事の内容 組織デザインを担う当社にて、ファシリテーターをご担当いただきます。顧客の課題を引き出し、人材育成や組織変革に向けたプログラムの設計から実施までを一貫して推進。対話を通じ組織の成長を促し価値創出に貢献 ■組織開発や育成へのソリューション提供 ■ヒアリングと課題定義 ■デザイン思考を活用した解決支援 ■プログラム設計と当日の進行 ■チームでのプロジェクト推進 【仕事の魅力】フルフレックスやリモートを取り入れ柔軟に働けます。多彩な案件を通じスキルを磨き、組織変革に直接貢献できるやりがいのある環境です。 募集職種 【ワークショップファシリテーター】新チーム初期メンバー／柔軟な働き方月給
50万円～70万8667円
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 ＳＢパワー株式会社 求人名 アライアンス・パートナー連携における戦略企画～実行 仕事の内容 法人向け・個人向けいずれかの領域でパートナー連携を軸とした事業成長を牽引します。 ■パートナー戦略・ビジネスモデル構築 ■代理店・取次店網の構築・拡大・渉外 ■提携先開拓に向けたサービス企画・料金設定 ■システム・Web要件定義における会議への参加 ■アライアンス事業推進・現場の課題解決 ■営業・販促サポートおよび施策展開 ■経営層への提言 募集職種 アライアンス・パートナー連携における戦略企画～実行月給
49万1000円～62万7000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社グロービス 求人名 《東京》人材・組織開発コンサルタント(プロフェッショナル職) 仕事の内容 クライアントの経営課題に対して「人材・組織」の面から解決に向けた最適なソリューションを提案する仕事です。ミッションにより顧客へのアプローチを【2つの組織(GED/GCS)】に分けて活動を行っています。 【２つの組織とその特徴】 ■グロービス・エグゼクティブ・ディベロップメント(GED)│より多くの企業の人材・組織開発を支援する（面の拡大） ■グロービス・コーポレート・ソリューション(GCS)│特定顧客の経営課題解決により深く入り込む（点の深堀） ＜共通＞課題の本質を見極めた上でソリューション提案を行うアプローチ 募集職種 《東京》人材・組織開発コンサルタント(プロフェッショナル職)月給
45万8333円～66万6666円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＷＯＴＡ株式会社 求人名 【UIUX デザイナー】サービス・アプリ開発/水問題を解決する 仕事の内容 水問題解決に向けた製品・サービスの開発にまつわる UI/UX デザインをリードしていただきます。UI デザインを中心に世界初の水循環システムの社会実装に必要なサービス・アプリ開発に広く携わって頂きます。 ■小規模分散型水循環システムを社会実装するために必要なサービス・アプリ開発における UI/UX デザインのリード ■顧客課題をユーザー視点で発見し、具体的なサービス企画、アプリ機能に落とし込む一連の UI/UX デザイン ■営業/企画/開発チームなどとの連携のハブとなり、企画構想の社内承認獲得から UI デザインの実装までを自立して推進 など 募集職種 【UIUX デザイナー】サービス・アプリ開発/水問題を解決する月給
54万1667円～83万3342円
東京都中央区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 キリンホールディングス株式会社 求人名 【CS企画VoC推進/お客様相談室リーダー】VoC活用・プロセス改善・委託先管理等 仕事の内容 お客様相談室にて、室長に次ぐリーダーとして、業務委託先(パートナー企業・グループ会社等)のガバナンス強化や、蓄積されたVoC(お客様の声)をG全体の事業・経営・サービス改善へ還元する企画推進いただきます。 ■お客様相談室の組織マネジメント・チームビルディング・人材育成 ■業務委託先（パートナー企業・グループ会社等）のガバナンス管理・品質/コスト管理・KPI管理 ■VoC（お客様の声）の収集・分析・活用に向けた取り組み（事業部門・他部署との連携） ■カスタマーサポート領域におけるプロセス改善（BPR）、デジタル/AI活用・自動化・効率化の企画推進 募集職種 【CS企画VoC推進/お客様相談室リーダー】VoC活用・プロセス改善・委託先管理等月給
63万4000円以上
東京都中野区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社大泉工場 求人名 【人事部長(CHRO候補)】発酵×プラントベース/グロースフェーズの組織形成 仕事の内容 現在スタートアップ企業のアーリー期にあたり、特に昨年より成長スピードが加速する中、事業のビジネスモデル確立に向け、重要ポジションより採用活動を行っております。人事部長として以下の業務をお任せします。 ■組織戦略・人材戦略の立案と実行 ■採用計画の策定および採用活動全般(中途・新卒・アルバイト・海外人材含む) ■人事制度（評価・報酬・等級制度等）の構築・運用・改善 ■社員の育成・研修企画・キャリア開発支援 ■労務管理、安全衛生、コンプライアンス体制整備 ■経営陣との連携による組織課題の特定・解決 ■サステナビリティ・企業文化に根ざした組織開発 募集職種 【人事部長(CHRO候補)】発酵×プラントベース/グロースフェーズの組織形成年俸
660万円～960万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社三菱ＵＦＪ銀行 求人名 【事業開発推進】～GX・再生可能エネルギー領域～ 仕事の内容 産官学・国内外を問わず様々な有識者と議論を重ねる中で、本邦GX・再エネ領域へのMUFGとしての貢献や、MUFGにおける新たなビジネス機会の創出を目指す業務となります。 【詳細】ご経験や適性に応じて、下記のような業務に従事いただきます。 ●GX・再エネ領域における投資・事業開発・新規ビジネスモデル構築検討 ●再エネ領域におけるファンド設立・パートナー企業とのJV設立 ●太陽光発電施設等の獲得・保有、バリューアップ、プロジェクトファイナンス調達 ●再エネ需要家マーケティング 等 募集職種 【事業開発推進】～GX・再生可能エネルギー領域～月給
30万円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 日本郵政コーポレートサービス株式会社 求人名 【人事部（本社）】労務（給与・社保）担当（管理職）福利厚生◎/事業拡大中 仕事の内容 給与社保ラインの管理職として、給与社保に関する実務をリードいただきつつ、外部ベンダーとの連携や社内調整、業務フローの抜本的な見直し、人事システムの改修など、安定的な給与社保業務の実現にむけた体制構築 業務推進、管理職としてピープルマネジメントもお任せします【メイン業務】◆給与社保にかかる業務改善・マネジメント：・業務体系の整理/業務構築/改善・タスク分配/管理◆人事システムに関する業務：・人事制度改定に連動した人事システム改修(要件整理・資料レビュー等)・業務効率化のための新システムの導入企画/PJ推進◆社内関連部署および外部ベンダーとの調整・折衝◆ピープルマネジメント（育成・評価・組織開発等） 募集職種 【人事部（本社）】労務（給与・社保）担当（管理職）福利厚生◎/事業拡大中月給
46万320円～51万1840円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ｍａｉｒｕ ｍｏｂｉｌｉｔｙ 求人名 【モビリティマネージャー】運行管理未経験可医療・福祉の移動インフラ構築 仕事の内容 医療・福祉の移動インフラ構築を目指し、独自のシステムと搬送サービスを展開する当社にて、モビリティマネージャーをご担当。日々の搬送オペレーションの安定稼働を支えつつ、チームビルディングや業務改善、仕組 み化までを幅広く担い、事業の中核として移動の質と効率を最大化させます。■搬送クルーのシフト調整・予約管理 ■遅延等トラブル時の顧客対応 ■看護師・救命士等の採用・育成 ■搬送データ分析と改善施策の実行 ■資機材調達とコスト交渉 ■業務効率化ツールの導入 【仕事の魅力】現場経験を活かし移動支援を仕組み化する挑戦が可能。多職種と連携し、急成長組織の基盤を自ら創る手応えは抜群です。 募集職種 【モビリティマネージャー】運行管理未経験可医療・福祉の移動インフラ構築月給
45万円～60万円
東京都大田区- 業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社ダイヤモンド社 求人名 【商品開発(適性検査)/東京】人材・組織開発に関われる/残業少なめ/裁量権有 仕事の内容 企業や官公庁の採用試験や資格試験等において、受検者の能力やパーソナリティを診断・評価する適性検査の開発、分析を担当いただきます。 具体的には既存適性検査の標準化調整やデータ分析、顧客企業の適性検査データの分析・報告・提案、企業依頼または社内主導の適性検査開発、有識者からの調査・分析依頼対応、適性検査を用いた人事支援サービスの構築、営業同行、営業担当や顧客に対する解説（電話・訪問・説明会）、解説資料・販促資料の作成等 ▼HRソリューション事業のWEBサイト▼（https://jinzai.diamond.co.jp/） 募集職種 【商品開発(適性検査)/東京】人材・組織開発に関われる/残業少なめ/裁量権有月給
31万4300円以上
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 ＬＩＮＥヤフー株式会社 求人名 【事業部人事・組織支援】人・組織の観点から事業成長に貢献/幅広い業務に関与 仕事の内容 ソーシャルコマース事業の組織に入り込み、メンバーや役職者との対話を通じて組織の状態や課題を捉え、事業責任者や役職者、HRBPなどと連携しながら、組織が抱える課題の解決に向けた施策を企画・推進します。 【詳細(ご経験に応じて担当領域を決定)】■事業・組織の状況把握や1on1を通じた課題分析・特定■組織課題に対する改善施策の企画・提案・実行■入社者のオンボーディング支援■組織設計・人員配置の検討・推進 ■評価制度・人材育成・タレントマネジメントの企画・推進■組織コンディションの分析と改善施策の推進 ■管理職への組織・人材マネジメント支援■組織課題分析および関係部署と連携した人事施策の推進等 募集職種 【事業部人事・組織支援】人・組織の観点から事業成長に貢献/幅広い業務に関与月給
43万4000円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社プルーセル 求人名 【経営企画・管理】代表・COO直下で事業成長を仕組み化する／組織の羅針盤 仕事の内容 代表・COOの右腕として、経営企画・経営管理・事業推進の仕組みづくりを一貫して担います。数値モデルの構築からPL・KPIの可視化、経営会議の設計・運営まで、意思決定の上流に関わるポジションです。 ■経営企画・予実管理：Excelでの数値モデル構築、シミュレーション、PL・KPIの可視化 ■事業推進・運用設計：現場の課題を構造化し、再現性ある業務フローへ落とし込み ■経営会議の設計・運営：アジェンダ設計、論点整理、資料作成 ■組織・制度運用：評価制度の運用支援、定着率向上の施策企画 ※まずは代表・役員・事務スタッフが兼任している領域を引き継ぎます。まずは数値の可視化から着手いただきます。 募集職種 【経営企画・管理】代表・COO直下で事業成長を仕組み化する／組織の羅針盤年俸
600万円～1100万円
東京都文京区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK
- 正社員企業名 ＫＩＳＣＯ株式会社 求人名 【人材・組織開発/研修企画】メーカー機能を併せ持つ化学品専門商社/残業20H 仕事の内容 全社の人材育成をリードし、持続的な組織成長をダイレクトに支える経営戦略の要としても重要な研修企画、講師、制度設計まで、一気通貫でお任せ。タレントマネジメント施策の企画・推進のキャリアにも挑戦可能。 ※入社後3か月～半年間は、当社理解を深めるため、中途採用担当のサポートとして、各現場部門との連携等を実行いただく予定です。 ■新卒向け研修の講師登壇および運営全体の進行管理 ■階層・役職別研修の企画立案と事務局運営の実行、継続的な見直し ■人材管理システムを活用したデータ分析と育成効果の検証・改善 ■評価や等級制度と連動した育成方針の設計、およびスキル定義の支援 募集職種 【人材・組織開発/研修企画】メーカー機能を併せ持つ化学品専門商社/残業20H月給
47万円以上
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社プレセナ・ストラテジック・パートナーズ 求人名 年休150日×リモート◎【コンサルタント】組織変革のプロとしてキャリアを築く 仕事の内容 ■企業の経営・組織課題を理解しオーダーメイドの研修プログラムを企画・提案・実施するコンサルタントをお任せします。 人材育成を通じて企業変革を支援し、組織の成長に長期的に伴走することが出来ます。 【詳細】講師：大手企業の新人～部長級等様々な階層へ研修を実施★入社前面談でキャリアプランを伺い希望と適性に合わせてメインとなる講師職のみならず下記の職務も兼務可能。事業会社の事業推進を自ら行い、実務経験を活かし講師としての専門性を高められます■教材開発：顧客ニーズを基にオリジナル教材作成■営業：顧客の課題抽出・分析を行い顧客毎にカスタマイズした研修提案■各組織管理業務：社内の組織運営や業務構築 募集職種 年休150日×リモート◎【コンサルタント】組織変革のプロとしてキャリアを築く月給
51万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ●【東京】新規事業領域/障害者福祉領域の事業開発メンバー 仕事の内容 障害者福祉領域(障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業)の1事業の事業責任者候補として事業開発をお任せします。当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせてお任せする領域をご提示させて頂きます。 【業務内容】■障害者福祉領域のマーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）■事業戦略戦略の立案・実行■中期の事業計画の策定■PLのマネジメント■プロダクト開発■プライシングの設計■人材採用・育成・仕組化■新規マーケットに対してのリサーチ／プロダクト企画＆開発 上記中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。 募集職種 ●【東京】新規事業領域/障害者福祉領域の事業開発メンバー月給
41万6667円～67万5000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ラーニングエッジ株式会社 求人名 【新宿/海外事業責任者候補】アジア圏を中心とした事業展開/成長企業/COO直下 仕事の内容 COO直下で、海外への事業展開に向けた企画・実行を担います。 教育コンテンツやノウハウを基盤に、現地ニーズに合わせたサービス設計、販路・パートナーの開拓、提供体制の整備、PL管理に携わります ■海外市場・顧客ニーズの調査と事業展開先の検討■COOと連携した海外事業戦略・事業計画の策定と実行 ■現地ニーズに合わせたサービス内容・価格・提供プロセスの企画・設計 ■現地での販路開拓と営業スキームの構築・実行 ■現地パートナー開拓・交渉と協業体制の構築 ■海外のサービス提供体制整備と業務プロセスの構築・標準化 ■事業のPL管理（売上・コスト・利益の計画策定、予実管理、収益改善） 募集職種 【新宿/海外事業責任者候補】アジア圏を中心とした事業展開/成長企業/COO直下月給
52万円～80万円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳＩＧＮＡＴＥ 求人名 ☆【AIコンサルタント】未経験者歓迎/大企業向けAI活用支援/在宅勤務可 仕事の内容 大手企業や官公庁向けに経営課題のヒアリングから課題解決のためのコンサルティングからプロジェクトマネジメントまで一気通貫でリードする仕事です。最先端のAI技術を駆使して企業の経営課題解決に貢献できます。 【具体的には】生成AI全社変革・AI開発プロジェクトのコンサルティングおよびプロジェクトマネジメント、SIGNATEコンペティション事業のプロジェクトマネジメント、AI研修や生成AIビジネス活用ワークショップの研修講師など人材育成業務を担当します。 【キャリアアップ】最先端AI技術を活用した企業変革プロジェクトでスキル向上 募集職種 ☆【AIコンサルタント】未経験者歓迎/大企業向けAI活用支援/在宅勤務可年俸
608万3556円以上
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社コンサルティングアソシエイツ 求人名 京橋駅近く!【創業50年】組織人事コンサルティングファーム/大手企業を担当 仕事の内容 東証プライム上場、大手企業向け人財領域・組織研修事業を展開する弊社にて、エンタープライズ企業に特化した、組織人事コンサル担当を新たに募集します。今回入社いただく方には、以下の業務をお任せする予定です 【入社後な業務内容：組織人事コンサルティング(上場企業向け)】 ■事業成長をを組織起点で実現させたいと考える人事担当様と打ち合わせ ■上場企業人事担当様へ、研修を通じた組織課題解決策の企画及び提案 ■組織課題解決に向けたオーダーメイド型オリジナル研修開発、及び監修 ■クライアント上場企業に、組織課題解決に向けた独自の研修を実施 ■クライアント企業が属する市場の競合他社研究 募集職種 京橋駅近く!【創業50年】組織人事コンサルティングファーム/大手企業を担当年俸
520万円～1000万円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK
- 正社員企業名 株式会社ビヨンド 求人名 【人材・組織開発コンサルタント/リーダー】「一皮むける」瞬間に伴走する 仕事の内容 人材・組織開発コンサルタント候補として、OJTのもと先輩のアシスタントから。徐々に、お取引先企業を中心に担当をお任せ。将来的には研修講師や組織マネジャーとして、より影響力を発揮いただけます。 【具体的な業務】法人向け研修・コンサルティングの高度な企画・提案。プロジェクト推進・メンバーマネジメント 【安心のサポート体制】社長勉強会（人・組織の見立て/目的・コミュニケーション設計/商品・サービスetc）や、ロールプレイ機会などあり。丁寧なサポート◎ 【特長】商談・企画設計～コンテンツ運営までの業務を一貫して担当し、状況に関わらずプロのコンサルタントとして場に立つ力が身につきます。 募集職種 【人材・組織開発コンサルタント/リーダー】「一皮むける」瞬間に伴走する月給
50万円以上
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 ライフイズテック株式会社 求人名 【地方創生プロデューサー/マネージャー候補】自治体首長と社会実装を牽引 仕事の内容 教育DXを牽引する当社にて、地域の人材育成エコシステムの企画提案から社会実装までをご担当。自治体の首長や教育長のアジェンダに対し、デジタル教育を核とした政策提案を行い、プロジェクト全体をリードします。 【具体的には】■自治体の政策に沿った人材育成プログラムの企画提案 ■プロジェクトの工程設計・進行管理およびステークホルダー調整 ■ワークショップ等の現場運営責任 ■大学生スタッフのマネジメント・育成 ■顧客満足度向上のための改善実行 【仕事の魅力】自ら描いた絵が予算化され、数万人の中高生の学びを変える社会実装を主導できます。日本を変えるビッグプロジェクトを創る、未踏の事業開発を経験可能です。 募集職種 【地方創生プロデューサー/マネージャー候補】自治体首長と社会実装を牽引月給
59万3000円～88万9000円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 ヒューマンリンク株式会社 求人名 【海外人事コンサルタント】三菱商事100％子会社/英語を活かせる環境/未経験可 仕事の内容 「企業の変革を担う人事部の頼れるパートナー」として、企業経営の目線/人事の現場目線の両方を持ちつつ、あらゆる人事課題に対してソリューションを提供します。 ■グローバル展開する企業におけるグローバル共通人事制度の設計・導入■新社人事制度構築や人事制度見直し、人事労務相談対応■M&A、事業再編時の人事デューディリジェンス、人事統合支援（PMI）■海外駐在員に関する制度構築■新規サービスの企画・開発 ※担当案件によっては海外含め出張が発生 募集職種 【海外人事コンサルタント】三菱商事100％子会社/英語を活かせる環境/未経験可月給
24万600円～32万6500円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社良品計画 求人名 関東/エリアマネージャー候補/経営推進人材/小売業界での店長以上の経験者歓迎 仕事の内容 入社後3年を目安にエリアマネージャーとして、ご活躍いただくことを期待しています。マネジメントのご経験を活かして個店経営を精度高く実現し、弊社の成長の一翼を担っていただきたいと考えています。 ＜任せる業務＞■管轄店舗が売上・利益を達成するために、エリアの経営者として戦略を立案・実行すること■個店経営を実現できる店長の育成を、部下であるブロックマネージャーを通じて実現すること■営業の戦略や仕組み（店舗環境・システム等）について販売部側の窓口として関連部署と連携すること■更なる事業成長を見据えた際に強化すべき点に対して業務改善や仕組化、整備を行い、全社の成長を推進させること 募集職種 関東/エリアマネージャー候補/経営推進人材/小売業界での店長以上の経験者歓迎月給
54万円～70万円
東京都23区- 業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 株式会社オズマピーアール 求人名 【採用・人材開発担当】博報堂G/コア業務に集中できる環境/組織成長を促進 仕事の内容 新卒・中途採用の一連のリクルーティング業務をはじめ、人材開発（育成研修）～オンボーディングまでの成長支援を立案から実行までチームで実施いただきます。これまでのご経験・スキルに応じて下記お任せします。 【採用】■採用戦略の立案～実行■社内からの採用ニーズ取りまとめ、ポジションの策定、求人票の作成、選考プロセス設計■候補者の母集団形成■候補者マネジメント■オファー面談対応、条件通知の作成、内定者フォロー等【人材開発（育成）】■外部講師とのプログラム内容の企画立案■参加者の日程調整から当日準備および実施■役員への実施報告と定性、定量レビュー■離職防止策やオンボーディング策の具体企画立案～実施等 募集職種 【採用・人材開発担当】博報堂G/コア業務に集中できる環境/組織成長を促進月給
30万1000円～40万円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 ＰａｙＰａｙカード株式会社 求人名 AI FDE（AI Forward Deployed Engineer）/在宅勤務/フルフレックス 仕事の内容 社内各部門の業務現場に入り込み、現場課題の発見・構造化から、AIエージェントや自動化ワークフローの設計・構築、本番導入、利用定着、効果測定までを一気通貫で推進することを期待しています。 1. AI活用の企画・推進 ・各部門の業務課題のヒアリングおよびAI活用施策の立案 2. AIエージェント・自動化の設計・構築 ・Dify、Gemini Enterprise Amazon Quick等を用いたAIエージェントや業務自動化ワークフローの構築 3. プロジェクト推進（PM/PMO）4. 社内浸透・教育 5. AI活用基盤・ルール整備 募集職種 AI FDE（AI Forward Deployed Engineer）/在宅勤務/フルフレックス年俸
700万円以上
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
- 正社員企業名 ミガロホールディングス株式会社 求人名 【人材・組織開発担当】人材データから組織を変革！東証上場グループ 仕事の内容 CHRO直下にてグループ横断でのTalentデータの収集・可視化、育成プログラムや組織開発施策の企画・運営を推進します。 ■Talentデータの収集・可視化およびアセスメント資料作成 ■管理職育成・次世代リーダー育成プログラムの企画・運営 ■中途入社者のオンボーディングおよび文化融合施策の推進 ■スキルマトリクス設計・運用および専門人材の能力開発 ■社内公募・抜擢施策の運営および施策のKPI効果測定 募集職種 【人材・組織開発担当】人材データから組織を変革！東証上場グループ月給
45万4125円～61万3000円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社ＨＥＲＰ 求人名 【セールスオープンポジション】HR Tech/SaaS/フルフレックス/リモート可 仕事の内容 当社は「採用を変え、日本を強く。」を掲げ、企業と人材の最適なマッチングを実現するため、複数のサービスを展開するHR Tech企業です。そんな当社のセールスオープンポジション求人です。 採用のあり方を本質から変えるべく、2つのプロダクトを軸にセールス組織を強化しています。 『HERP Hire』：企業の採用担当者だけでなく、現場社員も巻き込んだ「スクラム採用」を実現するATS。 『ジョブミル』：人材紹介会社の煩雑な求人管理を一括化し、求職者への提供価値を最大化するシステム。 ご自身のスキルにマッチした選考となりますので、まずはご応募ください！ 募集職種 【セールスオープンポジション】HR Tech/SaaS/フルフレックス/リモート可年俸
600万円～810万円
東京都品川区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社ビズリーチ 求人名 【採用・制度設計】障がい者雇用組織の成長を支える人事・業務推進 仕事の内容 障がい者雇用組織（60名超）の運営メンバーとして、採用・定着支援に加え、制度運用、業務設計、組織改善まで幅広く担当します。福祉的な支援ではなく、一人ひとりが成果を発揮できる環境づくりを目的に、社内各部 署を巻き込みながら組織運営を推進していただきます。【主要業務】 ■障がい者雇用組織の制度運用・浸透推進■社内140種類以上の業務の設計・切り出し・運用改善■各部署との調整・業務創出 ■障がい者採用・実習プログラム企画・運営 ■入社後の育成・キャリア開発支援 ■新たな雇用モデル・組織施策の企画推進 募集職種 【採用・制度設計】障がい者雇用組織の成長を支える人事・業務推進月給
36万6667円～50万円
東京都23区- 土日祝休み完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社サイバーエージェント 求人名 【興行本部】興行プロデューサー｜大型興行・新規IP興行を牽引 仕事の内容 サイバーエージェントグループにおけるエンターテインメント興行を専門に行う興行本部にて、プロデューサーとして中心的な存在となり、イベントの運営・成功に責任をもっていただくポジションです。 【具体的な業務内容】 興行プロデューサーとして、企画立案から利益貢献までの一連のプロセスをリードしていただきます。 ■企画・立ち上げ：中核となる大型興行や新規IP興行の企画立案、事業計画・収支計画の策定。既存興行の収益性向上と事業拡大 ■パートナーとの関係構築：IPホルダー、アーティスト、事務所の皆さまへの企画提案、出演交渉、権利調整。ご自身のネットワークも活かした新規案件・アライアンスの創出 ■事業設計・損益管理：チケット、協賛、MD、PPV・配信などを組み合わせた収益設計と損益管理 ■プロジェクト推進：制作・宣伝・MD・配信などの社内チームや社外協力会社と連携し、品質・安全・収支を管理 組織づくり：メンバーの育成、成功事例の横展開 ※入社後はまず既存プロジェクトにリードとして参画いただき、そのうえで新規興行の立ち上げなどにも取り組んでいただきます。 【募集背景】 サイバーエージェントが興行事業へ本格参入して以来、事業は急成長を遂げており、現在は数億円規模の大型プロジェクトが常時複数進行しています。 この成長スピードを維持し、IPホルダーやアーティストの皆様にとって「最も貢献できるパートナー」であり続けるためには、多角的なアセットを使いこなし、プロジェクトを成功へ導く強力なプロデューサーが必要です。 事業と組織の両面から興行本部の成長を牽引していただきたいと考えています。 【ポジションの魅力】 ■大型興行をゼロから立ち上げられる：数億円規模の興行を、企画から事業化までプロデューサーとして手がけられます。 ■興行の可能性を広げられる：ABEMAの配信・番組・広告や、MD・PPVなどグループの機能を組み合わせ、リアルとデジタルを横断した新しい興行フォーマットや収益モデルづくりに挑戦できます。 ■IPの成長に長く伴走できる：単発で終わらせず、シリーズ化などを通じて、アーティスト・権利者の皆さまと中長期で事業を築いていけます。 【従事すべき業務の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【興行本部】興行プロデューサー｜大型興行・新規IP興行を牽引年俸
708万円以上
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 メリービズ株式会社 求人名 渋谷【HR/組織・人材開発】週2在宅＆フレックス可/土日祝休/急成長企業 仕事の内容 ■バックオフィス支援プラットフォーム等の事業を行う当社にて組織開発・人材開発全般をお任せします。■経営戦略に基づき、採用・育成・評価・組織文化を一体的にデザインし、実行・改善を牽引していただきます。 ■人材開発・育成：事業成長に応じた研修体系の設計運用、メンバー活躍を促すピープルサクセス（HR）施策の企画・実行 ■制度設計・運用：等級・報酬・評価制度の刷新と浸透支援、人事サイクルの仕組み化 ■タレントマネジメント：経営戦略に基づく異動計画、強みを活かすアサイン設計 ■EX（従業員体験）向上：組織領域全般および従業員体験を高める各種施策の企画推進 募集職種 渋谷【HR/組織・人材開発】週2在宅＆フレックス可/土日祝休/急成長企業月給
43万8000円～61万6000円
東京都渋谷区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 ※未経験可【コンサルタント】交通/物流/デベロッパー/公共/商社/航空/宇宙など 仕事の内容 様々な業界のリーディングカンパニーに対し、戦略/IT・デジタル/業務改革等、様々な領域の全社/事業戦略及び、戦略実現に向けた施策検討/実行支援を推進して頂きます（未経験者歓迎です！！！！！）。 【プロジェクト事例】※全事業領域的に豊富な案件実績を有しています ■事業/組織戦略支援 ■IT/デジタル領域(システム刷新/クラウド基盤構築/AI・データ利活用推進 等) ■業務改革領域 ■商品・事業開発支援 等 【ソリューション(例)】AI/DX/経営戦略＆ファイナンス/CX/データアナリティクス/テクノロジーイノベーション/マーケティング＆セールス/SCM/ECM/人材・組織/コスト改革/インフラストラクチャ/セキュリティ 募集職種 ※未経験可【コンサルタント】交通/物流/デベロッパー/公共/商社/航空/宇宙など月給
57万1500円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社コーチ・エィ 求人名 【11/16開催 座談会】取締役会長登壇/エグゼクティブコーチ、人材・組織開発 仕事の内容 Meet Coach A 座談会 スペシャルセッション～エグゼクティブコーチになるには～ 日本におけるエグゼクティブコーチの先駆者である弊社取締役会長 鈴木が登壇し、コーチ・エィのコーチングについてお話します。 【当日のプログラム】 ・会社紹介 ・「エグゼクティブコーチになるには」 ・社員とのカジュアルQ&A ＞＞＞コーチ・エィの理念や価値観、そしてエグゼクティブコーチという仕事の本質に触れていただける場となっております。 募集職種 【11/16開催 座談会】取締役会長登壇/エグゼクティブコーチ、人材・組織開発年俸
500万円～820万円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり
- 正社員企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [OE]【東京】調査部マネージャー/トヨタの経営に影響する外部環境変化の分析 仕事の内容 ■世界のモビリティ産業をリードする当社にて、外部環境変化がトヨタの事業に与える影響を分析し、経営トップや意思決定者に、有用な情報提供や提言を実施いただきます。 【■具体的には】◎会社の課題に即した調査・分析を行い、トップを含めた関係者にわかりやすく伝えることができる方を求めています。自動車産業が様々な外部環境の変化に晒される中、カーボンニュートラルやＣＡＳＥ等の観点で、各国の経済・政治・エネルギー・競合各社の戦略・お客様指向など、多岐にわたる動向の調査・分析、提言が不可欠です。このような様々な分野をご担当頂き、企業内アナリストとしてご活躍頂きます。 募集職種 [OE]【東京】調査部マネージャー/トヨタの経営に影響する外部環境変化の分析月給
42万円以上
東京都文京区- 年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ＤｏｔＨｉｒｅ 求人名 【RPOコンサルタント（ミドル～シニア）】戦略RPO／成長環境／体系的育成制度 仕事の内容 入社後はDotHireのマニュアルをもとに基礎知識のオンボーディングを行います。早期段階で『採用の実行を担う』役割にとどまらず、事業と組織の文脈を踏まえた採用戦略の設計と、プロジェクト全体の推進を担います ＜業務例＞■採用戦略の整理・言語化（事業理解／ペルソナ定義／チャネル戦略／訴求軸の設計）■週次MTGの設計・運営（論点の抽出、優先度設定、成果につながる進行管理）■スカウト運用・改善（媒体理解に基づくターゲット選定、訴求設計、PDCA推進）■エージェントマネジメント（求人理解の促進、推薦精度向上のための調整）■候補者体験（CX）の設計・改善（面談ストーリー構築、辞退要因の分解・改善提案） 募集職種 【RPOコンサルタント（ミドル～シニア）】戦略RPO／成長環境／体系的育成制度月給
50万円～66万6666円
東京都目黒区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 エムスリー株式会社 求人名 デバイス【医療機器メーカー向けマーケコンサル】医療×ITで国内トップ企業 仕事の内容 医療機器メーカーの課題解決パートナーとして、国内最大級のプラットフォーム「m3.com」のアセットを駆使し、医療機器の「開発から販売」に至るDX化・プロモーション戦略の立案から実行までを担います。 【具体的には】大手から中小の医療機器メーカーに対して、プロモーション戦略の設計、コンテンツ企画、ビッグデータを用いた意思決定支援、営業プロセスのDX化提案等、課題に応じたソリューションを一気通貫で提供します。 未経験からでも、入社直後からGM（ゼネラルマネジャー）直下で億単位のプロジェクトにサブとして参画し、圧倒的な打席数を通じて「経営人材」としての市場価値を最速で高めることが可能です。 募集職種 デバイス【医療機器メーカー向けマーケコンサル】医療×ITで国内トップ企業年俸
600万円～1000万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK
- 正社員企業名 株式会社ＲＥＡ 求人名 【COO候補】AI×モビリティの事業成長を牽引する経営幹部/成長フェーズ 仕事の内容 当社のCOO候補として、CEOの右腕となり経営全般を担っていただきます。事業戦略の実行から組織づくりまで幅広い経営課題に携わり、会社の持続的な成長を牽引するポジションです。 ・経営戦略の構築や事業計画の実現に向けて業務執行の統括・管理（採用・組織づくり） ・アライアンス先の開拓や業務提携の実現 ・新規事業の立ち上げや既存事業のドメイン拡大の検討 ・資金調達活動（エクイティ中心） ・株主対応 ・その他経営に関わる業務 募集職種 【COO候補】AI×モビリティの事業成長を牽引する経営幹部/成長フェーズ年俸
1000万円以上
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社メルカリ 求人名 【Mid-career Recruiter(Tech)】Mercari 仕事の内容 新規事業を含むメルカリグループ全体の採用に責任を持ち、メルカリグループの成長の核となるエンジニア人材およびクリエイティブ人材の獲得に向け、採用戦略の企画から実行までを担います。 ■事業戦略や組織・技術戦略の方向性に基づいたEngineering/Creative領域の採用活動全体のプランニングと実行■海外拠点との連携、海外人材の採用など、グローバルな視点での採用活動■イベント企画運営、ダイレクトソーシング等の手法に加え、メルカリの持つアセットと多様なチャネルを最大限に活用したGo Boldな採用戦略の策定と実行■社内外パートナーとの関係構築・連携をリードし候補者体験を意識した採用活動の推進等 募集職種 【Mid-career Recruiter(Tech)】Mercari月給
41万6666円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 楽天トータルソリューションズ株式会社 求人名 【モバイルエンジニア】未経験可/世界初技術の保守運用を自動化する/1024232 仕事の内容 「つながる」を当たり前にし、日本の通信品質を根底から支えることがミッションです。最新のIT技術を駆使し、基地局保全の自動化や効率化の設計・運用を推進いただきます。具体的には、 ■各種オペレーション業務のフロー検討・業務改善・コスト削減施策の立案 ■オペレーションの自動化検討およびシステム仕様の策定・開発 ■モバイルRAN設備に関する保守運用・定期点検の管理・調整 ■災害発生時の復旧統制や、防災訓練の企画・運営 ■社内外の関連部門やパートナー企業との折衝・契約締結 ■KPIの管理および安全品質の向上に向けた改善検討 募集職種 【モバイルエンジニア】未経験可/世界初技術の保守運用を自動化する/1024232月給
30万円～55万5000円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり英語
- 正社員企業名 株式会社Ｌ＆Ｅ Ｇｒｏｕｐ 求人名 【経理】未経験から経理部長候補に！CFO直下でスピード感をもちスキルアップ 仕事の内容 広告主と広告掲載メディアとを結ぶデジタルマーケティングプラットフォーム「Link-AG（自社サービス）」の運営を中心に事業展開し50人で70億を売り上げる当社にて基盤を支えていただく経理業務をお任せ。 【業務内容】■仕訳入力■売掛金/入金管理業務■支払/請求業務■経費精算■その他、Excelを使用しての資料作成■電話応対等 ※総務・人事等兼務の可能性有【人間関係◎】チャットを活用してチームで密な情報共有を行い、お互いの現状を見える化させ協働.和気あいあいとメリハリをつけ働いています!【入社後の流れ】約1～2ヶ月の研修の後、経理チームに配属。※本配属後もOJTにて自走できるまで丁寧にサポートします！ 募集職種 【経理】未経験から経理部長候補に！CFO直下でスピード感をもちスキルアップ月給
35万円以上
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社ゼロワンブースター 求人名 【労務・総務】新規事業支援会社/50→100名へ拡大期/仕組みづくりも可/残業25h 仕事の内容 「事業創造の力で世界を変える」をミッションに事業創出支援する当社にて総務・労務をお任せします。日々の業務を自律的に判断・推進するとともに、組織運営上の課題解決や仕組みづくりまで担っていただきます。 【業務内容】■勤怠、労働時間・休暇等の管理/運用 ■給与計算/社会保険手続き管理/社労士連携 ■入退社/異動手続き、雇用契約/従業員情報管理 ■従業員からの労務相談、個別案件への対応方針検討/推進 ■休職/復職、健康診断、産業医対応、安全衛生管理 ■就業規則/社内規程の運用、社内ルール整備/周知 ■オフィス環境、備品、各種社内手続き等の管理/改善 ■社労士/産業医等の外部専門家、経営陣/各部門の連携/調整 募集職種 【労務・総務】新規事業支援会社/50→100名へ拡大期/仕組みづくりも可/残業25h月給
45万円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社Ｓｐｅｅｅ 求人名 【組織開発/社内環境づくりの人事担当】一歩進んだ新しいキャリアへ 仕事の内容 組織の成長を支える人事として、現場の社員と面談を行い本音や課題を抽出し、集めた声を基に評価制度の運用や研修の企画・実行を担います。働く環境の改善とエンゲージメントの向上を両立させるポジションです。 現場で働くメンバーと定期的な面談を行い、仕事への悩みやキャリアの希望を聞き取ります。そこで得た現場の声を本部のマネジメント層へ共有し、評価制度や社内研修などの人事施策を現場が使いやすい形に整えて実行します。未経験の方でも先輩の並走を受けながら組織開発のプロを目指せます。 募集職種 【組織開発/社内環境づくりの人事担当】一歩進んだ新しいキャリアへ月給
34万5000円～55万2000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ＫＩＮＴＯ 求人名 【東京】人事企画～運用 主任クラス（制度･育成･組織開発）/トヨタグループ 仕事の内容 (株)KINTOならびにKINTOテクノロジーズ(株)の人事関連業務:労務/制度運用に留まらず、人材育成、組織開発、人事制度企画など、会社の成長を支える人事施策を、企画から運用まで一貫して推進いただくポジションです 【業務例】 ■人材育成体系構築 ■人事制度企画 ■人事評価、報酬管理等の運営 ■組織開発施策の企画･実行 ■その他人事領域における企画～運用全般 ※東京地区オフィス全体(室町･神保町)に目を配っていただき、総務業務･BCP対応の一部もお願いする予定です。 ※人事視点を持ちながら、部全体の運営に関わっていただくことも期待します。 募集職種 【東京】人事企画～運用 主任クラス（制度･育成･組織開発）/トヨタグループ月給
41万円～53万円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由
- 正社員企業名 株式会社ヘッドウォータース 求人名 【人事・人材開発】キャリアパス◎/フレックスタイム制/リモート相談可能 仕事の内容 ヘッドウォータースグループの[人的資本経営]を支え、社員一人ひとりの成長と組織力の向上を推進する、人事・人材開発ポジションです。将来的には人材開発の主担当として裁量を持って活躍いただくことも可能です。 ■人材開発・人材育成に関する業務全般 ■研修(新入社員/階層別/スキルなど)の企画・運営・効果測定 ■育成体系、キャリア開発支援の仕組みづくり ■資格取得支援制度など、学習支援施策の運用・改善 ■社内勉強会などの企画・運営支援 ■人事システムへの情報登録・更新、研修データの管理・分析 ■各事業部へのヒアリングを通じたスキル課題・育成ニーズの把握 ■人材開発施策の効果検証・レポーティング 等 募集職種 【人事・人材開発】キャリアパス◎/フレックスタイム制/リモート相談可能月給
41万6666円以上
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社ソシオテック研究所 求人名 【研修講師】管理職経験を次のキャリアへ|大手企業の次世代リーダーを育てる 仕事の内容 クライアントである日本を代表するリーディングカンパニーのマネジメント層に対し、企業課題を解決する為の研修立案、研修講師業務を行って頂きます【取引先】トヨタグループ、大手鉄道会社、大手電力・ガス会社 ■5～100人程に対する研修業務がメインになりますが、研修で感じた企業様の改善すべき点などがあれば社内の営業担当に共有し、改善に向けた提案にも関わることがあります。講師として登壇する場所によっては、出張が発生いたします。 ■大手企業での管理職経験があり、講師としては未経験という方が多数活躍中です。自らの経験を活かしていただけます。 募集職種 【研修講師】管理職経験を次のキャリアへ|大手企業の次世代リーダーを育てる年俸
600万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｓｍｉｌｅ Ｐｒｏｊｅｃｔ 求人名 【教育事業の事業責任者/数値管理・組織マネジメント・新規施策立案】 仕事の内容 全国に80の施設を展開し、モンテッソーリ教育を核とした革新的な教育サービスを展開する当社において、直属の部下約10名および担当事業を率いていただく「プレミアム教育部 部長」を募集します。 1.数値管理・分析（最重要）：売上・在籍数等のデータ分析、事業部KPI設計および予実管理、課題特定と改善策の立案・実行。 2.リサーチ・事業企画：市場・競合分析、海外教育事例の研究・導入、AI等による業務効率化、新規施策・新サービスの企画推進。 3.人材育成・組織マネジメント：部員（約10名）や現場の育成、権限移譲による成果最大化、チームで結果を出す組織文化の構築。 募集職種 【教育事業の事業責任者/数値管理・組織マネジメント・新規施策立案】月給
50万円以上
東京都品川区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 エムスリー株式会社 求人名 ※ポテンシャル採用※【事業開発/CVCキャピタリスト】東証プライム市場上場◎ 仕事の内容 エムスリーの理念を実現するCVC「1人1円ファンド」のキャピタリストを募集。累計150億円の投資枠で医療・ヘルスケア領域の有望なスタートアップを発掘し、投資実行からハンズオン支援まで一貫してお任せします。 【業務詳細】■投資先の発掘（ソーシング）：金融機関や起業家コミュニティ等との関係構築を通じ、将来性あるスタートアップを見つけ出します。■投資実行：企業の価値やリスクを調査（デューデリジェンス）し、契約交渉を進めます。■成長支援（ハンズオン）：エムスリーの資産を活用し、投資先企業の成長を伴走支援します。エムスリーグループの強力なアセットを活用し、医療・ヘルスケア領域の社会課題解決に貢献できます。 募集職種 ※ポテンシャル採用※【事業開発/CVCキャピタリスト】東証プライム市場上場◎月給
39万9000円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK
- 契約社員企業名 株式会社チームアップ 求人名 【経営コンサルタント】医療・介護×地域密着×事業再生・変革のパートナー 仕事の内容 医療機関・介護施設に対する経営改善・経営再生コンサルティングのお仕事をお任せします。病院経営の根幹を理解した上での経営改善計画の策定と実行現場への業務支援の両方を提供し計画の実現までコミットします。 ・経営分析、収益改善計画の立案・実行支援 ・再生計画、民事再生等手続きの実施支援 ・事業評価、各業務ライン評価、M&Aの実施支援 ※再生支援／M&A支援では、行政手続き・仲介だけではなく、実行前のダウンサイジング、資金繰り、民事再生／統合手続、再生／統合後の経営計画の立案、実行のハンドリングまで行います。 募集職種 【経営コンサルタント】医療・介護×地域密着×事業再生・変革のパートナー年俸
600万円～900万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 アイコニア・ホスピタリティ株式会社 求人名 未経験OK【人事(人材開発・研修企画)】業界4位の客室展開/大規模な人材開発 仕事の内容 全国の従業員約1万人のエンゲージメント向上を目指し、独自設計のサーベイ運営や評価制度の整備を担当。外部調査会社と連携しながら、従業員が納得して働ける環境づくりを推進します。 【詳細】■従業員サーベイの企画・実施・分析(外部調査会社との連携含む)■評価制度の運用・改善提案■各拠点・部門長とのコミュニケーション■離職防止施策の立案・実行■データ分析に基づく組織課題の可視化と改善提案【期待・役割】■入社後はチームマネージャーが受け持つプロジェクト(従業員のエンゲージメントサーベイなど)のサポートから入り、入社後1年でプロジェクトを主担当として推進いただく予定です。 募集職種 未経験OK【人事(人材開発・研修企画)】業界4位の客室展開/大規模な人材開発月給
25万円～38万1000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ドワンゴ 求人名 【AIアプリケーション検証・開発/AI活用推進担当者(ニコニコ事業)】在宅勤務可 仕事の内容 AI技術を活用した革新的なサービスや新機能の開発を推進する為"AIアプリケーションエンジニア"及び"社内AI活用推進担当"を募集【AIアプリケーションエンジニア】AI技術を活用し、実用的なサービスとして具現化する ＜＜詳細＞＞■新技術の評価と検証■実用的なデモアプリケーション開発■本番環境でのプロダクト開発【社内AI活用推進担当】AI技術の全社的活用を推進し、業務変革を牽引する役割を担う＜＜詳細＞＞■AI活用戦略の策定と実行■社内ナレッジの構築と共有体制の確立■人材育成と組織変革の推進■効果測定と継続的改善 募集職種 【AIアプリケーション検証・開発/AI活用推進担当者(ニコニコ事業)】在宅勤務可月給
40万円以上
東京都中央区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 フリー株式会社 求人名 【社内イベントプランナー/プロデューサー】全社イベントの企画・推進 仕事の内容 各事業部のアワード(表彰式)をはじめとするレコグニションの場や、全社キックオフなどの経営コミュニケーションの場を、事業部長・本部長クラスと目的や方針をすり合わせながら企画・運営していただきます。 ■事業部の人材戦略や組織課題を理解したうえでのイベントの企画・提案 ■イベント要件の整理とプロジェクトマネジメントの遂行 ■記念品・ノベルティ等の各種グッズの制作・発注を含む、ロジスティクスの推進 ■イベント当日のディレクション ■イベント後のナレッジ共有、および事後施策の企画・推進 ■プロジェクトに関わる各種会議体の運営・ファシリテーション 募集職種 【社内イベントプランナー/プロデューサー】全社イベントの企画・推進月給
52万5000円～76万7000円
東京都品川区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 シンプレクス・ホールディングス株式会社 求人名 【人事/育成・研修担当】キャリアチェンジ・人事志望歓迎 東証プライム上場 仕事の内容 今回の募集は、研修制度を担当しているHRディビジョン（人事部）の「人財開発チーム」に所属し、以下の業務をご担当いただく予定です。 (1)内定者研修の企画、運営(2)新入社員研修の企画、運営 (3)新入社員の配置調整、決定(4)階層別研修の企画、運営 ※補足：通常の研修カリキュラムに加え、1週間ほどの合宿研修を実施する可能性あり。過去実施例：US研修、沖縄研修、伊勢志摩研修など （変更の範囲）会社の定める業務 募集職種 【人事/育成・研修担当】キャリアチェンジ・人事志望歓迎 東証プライム上場月給
42万5000円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ＫＵＤＥＮ ＷＯＲＬＤ 求人名 【カスタマーサクセス】AI×組織開発プロダクト/スタートアップ/リモート可 仕事の内容 【AI×人×コーチング｜サービス導入のその先へ。組織変革の徹底した伴走支援】KUDEN WORLDでは、企業課題の根本にある「組織構造と人」の問題を解決するため、人材育成、組織進化OSシステム『KUDEN Biz』 （toB向けAISaaSサービス）の開発・提供をしています。 【メイン業務】■導入顧客の深耕・組織変革の伴走支援（顧客へのオンボーディング/定期的な活用促進の提案/利用状況の分析、課題のヒアリング/アップセル・クロスセルの提案、 顧客との長期的なパートナーシップの構築 等）【サブ業務】■新規商談サポート（一部担当。 新規開拓はリファラルや展示会経由のウォームリードへのアプローチが中心） 募集職種 【カスタマーサクセス】AI×組織開発プロダクト/スタートアップ/リモート可年俸
504万円～600万円
東京都渋谷区- 業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社Ａｎｔｗａｙ 求人名 海外事業マネージャー候補◎フードテック企業/話題の手料理サブスク！ 仕事の内容 2026年,シンガポールに当社初の海外拠点を立ち上げ,本格展開を開始した中,カントリーマネージャー候補として,シンガポール事業の成長を牽引し,将来的には各国展開の中核も担っていただく方を募集します！ 【事業統括・P/L】■拠点のP/L責任を担い,売上・利益の成長・改善をリード ■成長の課題を特定・改善 ■課題に対し,現地/HQの関係者を巻き込み,現状分析/リソース調達/意思決定を推進 【現地チームのマネジメント】■現地メンバーの採用/育成/評価と,事業運営に必要な組織づくり ■食の安全・安心を支える品質/オペレーション管理体制の整備 ■現地パートナー・顧客との関係構築 ※「その他労働条件の備考」に続きを記載 募集職種 海外事業マネージャー候補◎フードテック企業/話題の手料理サブスク！月給
75万円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由副業・WワークOK英語
- 正社員企業名 日本生命保険相互会社 求人名 新規事業企画（介護領域）◆介護領域◆在宅可 仕事の内容 当社ライフサポート事業（介護・医療機関支援・保育）領域において、主に介護領域の新規事業企画・推進をご担当いただきます。 【業務詳細】 ■社会課題・市場環境・行政動向の調査・分析 ■新規サービス・事業モデルの企画立案 ■社内外ステークホルダーとの折衝・アライアンス形成 ■事業性評価（市場性・収益性・リスク） ■PoC（実証）の企画・運営・検証 ■事業化に向けたスキーム構築およびプロジェクト推進 ■地域社会・自治体・事業者等との協業検討 募集職種 新規事業企画（介護領域）◆介護領域◆在宅可月給
43万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ＮＴＴドコモ 求人名 FEB001-2026【サービス企画】スポーツ・エンターテインメント領域/リモート可 仕事の内容 プロ野球球団とのパートナーシップを基盤に、球団の事業課題や成長戦略を踏まえた協業の企画・交渉・推進を行います。 具体的には、球団の経営・事業課題の把握、協業テーマの企画立案、球団との交渉・契約調整、社内関係部門との合意形成、プロジェクト推進、KPI設計、効果検証までを一気通貫で担います。 チケット、ファンクラブ、デジタルサービス、顧客データ活用、ポイント・決済、スポンサー施策などを組み合わせ、球団の収益向上とドコモの事業成長を両立する協業モデルを具体化していただきます。 募集職種 FEB001-2026【サービス企画】スポーツ・エンターテインメント領域/リモート可月給
37万円～43万円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 東京電力ホールディングス株式会社 求人名 【26-EP-33】再エネ電源調達/開発プロジェクト(太陽光発電など) 仕事の内容 電力小売りを担う東京電力エナジーパートナーにて、再エネ分野における電源調達や開発プロジェクトをお任せします。太陽光を中心に、発電事業者との折衝やプロジェクト推進まで、事業の中核に関わって頂きます。 ■再エネ発電事業者との契約協議(太陽光中心、一定数の案件を並行対応) ■太陽光発電プロジェクトの企画・推進（開発～運営まで一貫対応） ■開発に伴うFS・デューデリジェンスの実施および整理 ■資金調達や工事進行、運営フェーズの管理(アセットマネジメント含む) ■社内外関係者との調整を通じたプロジェクト推進 案件単位での関与にとどまらず、事業としての成長を支える実務を担っていただきます。 募集職種 【26-EP-33】再エネ電源調達/開発プロジェクト(太陽光発電など)年俸
520万円～1050万円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社アルファドライブ 求人名 【東京/インキュベーションリード】新規事業開発を支援/フルリモート/福利厚生 仕事の内容 クライアント企業の持つ様々な課題に合わせて、新規事業開発の営みの根幹となる基盤/制度設計から関わり、新規事業アイデアを生み出し、実際に事業化を成し遂げていくまで、一気通貫の伴走型支援に取り組みます。 役割によって以下のいずれかの業務をお任せします。 ■新規事業開発プログラム/社内起業プログラムの制度設計コンサルティング ■新規事業開発プログラム/社内起業プログラムの運営伴走支援 ■新規事業の適切な評価/投資実行を実現するためのマネジメントガイドライン設計 ■新規事業開発スキルを装着するための研修/セミナー/ワークショップ等の企画/実行 ■支援事業の事業化に向けたメンタリング伴走支援 募集職種 【東京/インキュベーションリード】新規事業開発を支援/フルリモート/福利厚生年俸
612万円～1500万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 コクヨ株式会社 求人名 《104144》人事企画・HRBP(国内外人事) 仕事の内容 昨今国内の人事制度や人材マネジメントの高度化に加え、海外拠点を含む人事施策との連携も進めています。そこで制度企画や人材開発、採用、M&A対応など、人事戦略を推進できる方を募集します。 人事企画・HRBPとして、組織課題への対応、人材マネジメント支援、人事制度の企画・運用を担っていただきます。国内を中心に、必要に応じて海外拠点を含む人事施策にも関わりながら、事業と組織の成長を支えるポジションです。 【詳細】◇人事制度の企画・運用 ◇採用・人材開発 ◇組織課題対応・人材マネジメント支援（HRBP業務） ◇M&Aに伴う人事対応 募集職種 《104144》人事企画・HRBP(国内外人事)月給
32万3000円～59万円
東京都港区- 年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由英語
- 正社員企業名 株式会社ＬｅｏＳｏｐｈｉａＧｒｏｕｐ 求人名 【香水研究開発アシスタント/日本らしさを、香りにする】未経験歓迎｜研修有 仕事の内容 お客様の世界観や使用シーンを理解し、社内や香料会社と連携しながら、イメージを香りとして形にする仕事です。未経験から香料や香りの基礎を学び、先輩のサポートを通じて香水づくりの技術を学んでいただきます。 【具体的な業務内容】※自社ブランド開発、OEM開発両方あります。 ■香料サンプルやデータベースの管理 ■基材への賦香サンプルの作成のサポート ■クライアントへの提案資料の作成のサポート ■工場での製造作業 ■商品開発に関する各種業務 募集職種 【香水研究開発アシスタント/日本らしさを、香りにする】未経験歓迎｜研修有月給
25万円以上
東京都品川区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 ラーニングエッジ株式会社 求人名 【新宿/事業開発（BizDev）MGR】COO直下/人事・組織コンサル立ち上げ 仕事の内容 COOと事業の方向性や優先順位をすり合わせながら、施策の具体化と実行、検証・改善を進めていただきます。立ち上げ初 期は、自ら企画・実行する立場で事業を推進していただくことを期待しています。 ■市場・顧客ニーズ調査および事業機会の検討■COOと連携した事業戦略・計画の策定と実行■コンサルティングサービスの企画・設計・価格設定■既存顧客基盤を活かした営業スキーム構築・実行■新規販路開拓およびアライアンス推進■サービス提供体制の整備と業務プロセス標準化■事業のPL管理（売上・コスト・利益の計画等）■進捗管理、目標・KPI設定、改善施策実行■顧客提案・プロジェクト推進を通じたサービス検証・改善 募集職種 【新宿/事業開発（BizDev）MGR】COO直下/人事・組織コンサル立ち上げ月給
52万円～80万円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｓｈｉｐｐｉｏ 求人名 港区【フォワーディングマネージャー】フレックス/週2リモート/物流DX 仕事の内容 Shippio Forwarding事業を行う当社にてフォワーディングマネージャーをお任せします。オペレーション組織のマネジメントや収益性・品質の改善、業務プロセスの標準化・DX推進を統括します。 【具体的には】 ■各オペレーションチームのマネジメント、評価、1on1等の人材育成 ■案件・サービス単位の粗利・コスト構造把握および改善施策の企画実行 ■委託先(船会社・海外代理店・通関業者等)との条件交渉・関係構築 ■業務手順書整備による属人化解消、エンジニアと協業したDX・自動化推進 ■危険品・重量物など難易度の高い案件対応やエスカレーション判断画・推進 募集職種 港区【フォワーディングマネージャー】フレックス/週2リモート/物流DX月給
58万3400円～79万1700円
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 株式会社ビズリーチ 求人名 【社長室】社会課題解決プロジェクトを推進する企画プロデューサー候補 仕事の内容 社長室企画推進グループにて、社会課題を起点とした新規企画の立案・推進を担当。官公庁や教育機関、企業との連携を通じて、ビズリーチの資産を活用した課題解決プロジェクトを推進いただきます。 【主要業務】■社会課題・市場動向の調査および分析 ■官公庁向け企画提案および折衝■公募プロジェクトの企画・推進 ■みらい投資プロジェクトの企画運営 ■企業・教育機関とのアライアンス推進■ハイクラス求人創出企画 ■プロジェクトマネジメント■特命案件および新規施策推進 募集職種 【社長室】社会課題解決プロジェクトを推進する企画プロデューサー候補月給
43万3334円～60万円
東京都渋谷区- 土日祝休み完全週休2日制
- 正社員企業名 アイディルートコンサルティング株式会社 求人名 【DX/BPR/業務コンサルタント(マネージャ)】業務改革/生成AI活用/プライム案件 仕事の内容 オペレーション領域におけるDX戦略の構想策定フェーズから実行・定着フェーズまで一気通貫でコンサルティングを行うプロジェクトにおいて、責任者としてのプロジェクトリード、ビジネス創出をお任せします。 【案件事例】 ・大手通信会社 オペレーションDX戦略の企画立案ならびに実行推進支援 ・大手金融機関 AI-OCR、RPA、イメージワークフローシステムなどを活用した業務改革支援 ・大手金融機関 M365を活用した伴走型の業務改善支援 ・大手金融機関 AI活用による業務生産性向上の構想策定支援 ・大手製薬会社 購買業務における業務生産性向上ならびにガバナンス体制強化支援 募集職種 【DX/BPR/業務コンサルタント(マネージャ)】業務改革/生成AI活用/プライム案件年俸
1000万円～1800万円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 【コンサル未経験歓迎・カジュアル面談可】長く活躍いただく環境・実績多数有 仕事の内容 製造・医療・金融・通信・公共など、あらゆる業界のリーディングカンパニーを対象に、戦略/IT・デジタル/業務改革等、様々な領域の全社/事業戦略及び、戦略実現に向けた施策検討/実行支援に携わって頂きます。 【プロジェクト事例】※全事業領域的に豊富な案件実績を有しています ■事業/組織戦略支援 ■IT/デジタル領域(システム刷新/クラウド基盤構築/AI・データ利活用推進 等) ■業務改革領域 ■商品・事業開発支援 等 【特徴・魅力】圧倒的な業界/専門知見と人的リソースを武器に、様々な高難度・長期案件等に常に万全の体制で対応できる事が強み。各業界の大手企業がメインとなるため、規模・領域共に幅広い案件の経験が可能 募集職種 【コンサル未経験歓迎・カジュアル面談可】長く活躍いただく環境・実績多数有月給
57万1500円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 日本生命保険相互会社 求人名 【RPAを活用した業務改善企画】年間40万時間以上の効率化 仕事の内容 日本生命の全社部門において、生産向上とITコスト削減を目的としたRPA活用の推進を担っていただきます。 【業務詳細】 ・RPAによる業務効率化の推進 ・開発・保守のマネジメント ・RPA開発人材の裾野拡大・育成支援 ※具体的な業務内容は勤務条件の備考欄をご参照ください。 募集職種 【RPAを活用した業務改善企画】年間40万時間以上の効率化月給
43万円以上
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- 正社員企業名 株式会社エス・エム・エス 求人名 ●【東京】新規事業領域/障害者福祉領域の事業責任者候補 仕事の内容 障害者福祉領域（障害者・障害福祉事業者・障害者雇用企業）の領域責任者、もしくは1事業の責任者として、事業開発を1からお任せします。当領域は様々な事業機会があり、ご経験と適正に合わせてお任せする領域をご 提示させていただきます。 【業務内容】■障害者福祉領域のマーケットリサーチ（市場予測、競合調査、販売チャネル分析）■事業戦略戦略の立案・実行■中期の事業計画の策定■PLのマネジメント■プロダクト開発■プライシングの設計■人材採用・育成・仕組化 上記中心に事業責任者としてPL責任を持ち、裁量をもって事業開発を推進いただきます。 募集職種 ●【東京】新規事業領域/障害者福祉領域の事業責任者候補月給
67万5000円～167万3475円
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