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正社員

日本トイザらス株式会社

【東京/人事労務アシスタントマネージャー】組織再建のコア/在宅フレックス有 人事企画/制度設計

年俸

550万円~600万円

勤務地

神奈川県川崎市幸区

仕事概要

仕事内容

企業名 日本トイザらス株式会社 求人名 【東京/人事労務アシスタントマネージャー】組織再建のコア/在宅フレックス有 仕事の内容 当面はこれまでのご経験を活かしやすい労務実務を中心に担当していただきます。その後、実務を通じて見えた課題をもとに、ゆくゆくは組織変革や人事制度の再設計といった企画業務にも幅を広げていただきます。 ■人事制度の企画・設計・運用 ■労働法規や規制の遵守状況の監視と労務コンプライアンス体制の整備・対応 ■労働時間や休暇等の労務管理および労務管理教育の企画・実行 ■店舗従業員(アルバイトスタッフ含む)の相談対応・問題解決 ■就業規則や各種規程の新設・改廃 ■安全衛生管理の推進と健康維持・増進 ■危機管理体制の構築と運用 ■離職率改善に向けた現場のモチベーション管理と組織風土の抜本的改革推進 募集職種 【東京/人事労務アシスタントマネージャー】組織再建のコア/在宅フレックス有

求めている人材

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社等での労務実務(労務管理・規定改定等)の経験 ■人事制度の企画・設計・運用の実務(リード)経験【歓迎】■変化の多い環境や正解のない中で試行錯誤することを楽しめる方 ■英語が話せなくても抵抗がない方(将来香港拠点との連携有) 【魅力】組織の立て直しという大きな裁量とやりがいを持てる環境です。将来はマネージャーへの昇格も可能。在宅勤務やフレックス等、働きやすい制度が充実。また産休・育休中の賃金保証や復職後の時短勤務期間など、法定を超える手厚い制度が適用されており、子育て中のメンバーも安心して長く働ける、多様性を重んじるグローバルなカルチャーが根付いています。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:

職場環境

配属先情報 人材本部人材運営部労務・人事企画課への配属です。※レポートラインは人材運営部長となります(現在マネージャー不在のため裁量大)。

勤務地

神奈川県川崎市幸区大宮町1310番地ミューザ川崎セントラルタワー25階 日本トイザらス株式会社 予定勤務地 神奈川県川崎市幸区 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:神奈川県 川崎市幸区 大宮町1310番地 ミューザ川崎セントラルタワー25階(川崎駅直結です) 最寄駅:JR 東海道本線 川崎駅 徒歩5分、JR 京浜東北線 川崎駅 徒歩5分、JR 南武線 川崎駅 徒歩5分 喫煙環境:屋内全面禁煙 備考:※変更の範囲:変更なし 転勤:無

給与

年俸:550万円~600万円 想定年収 550万円~600万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:年俸制 備考:年俸¥5,500,000~ 基本給¥458,000~を含む/月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 (1日あたり所定労働時間08時間)フレックスタイム制あり(コアタイム無) 休憩:60分 残業:有 備考:

休日・休暇

休日 休日:123日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始4日 その他() 有給休暇:(入社月により異なる)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 (一部従業員利用可) リモートワーク可 (一部従業員利用可) 時短制度 (全従業員利用可) 服装自由 (全従業員利用可) 出産・育児支援制度 (全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用) (一部従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:無 その他制度:・定年60歳 ※65歳まで再雇用制度あり ・社員割引制度 制度備考:【有給休暇】 1月~6月までにご入社の場合は初年度10日付与、以降は規定に応じた日数を付与。 【その他制度】 ・在宅勤務、リモートワーク:一部従業員対象※カスタマーサポートセンター除く(現在は出社3日、在宅2日)

試用期間

試用期間あり 試用期間6ヶ月。試用期間終了前にProbation Evaluationを実施(試用期間中の評価)

採用企業・紹介会社情報

備考 【業務の変更範囲】当社業務全般 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:■玩具、育児用品、子供衣料、文具・学用品、ゲーム、ソフトウェア、書籍、スポーツ用品などベビー・子供用品全般の小売店舗チェーンおよびインターネットなどを通じた販売 設立:1989年11月 代表者:代表取締役 ピーター・シャッツ 従業員数:4,500人 資本金:10百万円 株式公開:非公開 外資比率:100.0% 本社所在地:〒212-8566 神奈川県川崎市幸区 大宮町1310番地 ミューザ川崎セントラルタワー25階 本社以外の事業所:市川物流センター 関連会社:【主な株主】ティーアールユー・ジャパン・ホールディングス・エルエルシー ティーアールユー・ジャパン・ホールディングス2・エルエルシー その他備考・企業からのフリーコメント:率直に申し上げますと、現在の当社は営業利益の黒字化という高い壁に直面し、決して平坦な道のりではありません。組織の再構築が急務となる中、離職という課題も抱えており、まさに「逆境」と言えるフェーズにあります。しかし、私たちはこの状況をピンチではなく、次なる成長への力強いバネであると捉えています。今回お迎えしたい人事労務アシスタントマネージャーは、出来上がった組織を保守するのではなく、困難な状況にこそ燃え、自らの手で事業と組織を立て直すプロセスを心の底から楽しめる方です。人事制度の再設計や労務コンプライアンスの強化を通じ、最前線で泥臭く現場と向き合いながら改革を進めていただきます。従業員の声に真摯に耳を傾け、働きやすい環境(在宅・フレックス・手厚い育児支援等)を最大限活かしながら、離職を防ぎ強固な組織を創り上げる。あなたのその熱意と人事労務の専門性が、会社のV字回復に直結します。正解がない中で意見をぶつけ合い、失敗を恐れずに挑戦できる環境です。困難を乗り越えた先にある圧倒的な達成感と、事業再建のコアメンバーとしての唯一無二のキャリアを、私たちと共に掴み取りませんか。 決算情報:決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位:連結

仕事に関するPR

Image当面はこれまでのご経験を活かしやすい労務実務を中心に担当していただきます。その後、実務を通じて見えた課題をもとに、ゆくゆくは組織変革や人事制度の再設計といった企画業務にも幅を広げていただきます。Image

企業・求人の特色 国内最大級の玩具・ベビー用品のリーディングカンパニー。現在,営業利益の黒字化に向けた抜本的改革の真っ只中。中小型店への転換や大人向け商品(キダルト・インバウンド)強化等,再建と成長を牽引する組織変革を人事労務面から推進。

仕事の特徴

    業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり経験者歓迎退職金あり在宅OK育休あり完全週休2日制交通費支給駅近5分以内社割あり土日祝休み服装自由

応募について

選考の流れ

選考内容 面接回数:3~4回(目安) 筆記試験:有 その他(Web適性試験有) 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

募集人数

1人

紹介企業情報

求人取扱いエージェント

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

本社所在地

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

企業代表番号

0368351111

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。

応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

原稿ID:d35559eb52b9966f

掲載開始日:2026/04/17(金)

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