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正社員企業名 株式会社あさひ 求人名 【東京/タレントマネジメント推進担当】経営層直下で次世代リーダー育成◎ 仕事の内容 人材開発の中核として、全社教育体系の運営・改善、経営幹部候補の育成、サクセッションプランの企画管理、カオナビ等を用いた人材情報基盤の整備を推進いただきます。 タレントマネジメント業務全般をお任せします。 ・サクセッションプラン企画・運営（重要ポジション50名の管理など） ・タレントレビュー企画と後継者候補の育成推進 ・カオナビを活用した人材情報の可視化 ★本部長や役員と連携し、経営のすぐ近くで自らリードできるポジションです。完璧な企画よりも、まず形にして改善していける推進力のある方を求めています。 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【東京/タレントマネジメント推進担当】経営層直下で次世代リーダー育成◎月給47万円～56万円
東京都港区- 業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 デジタルデータソリューション株式会社 求人名 【タレントマネジメント担当（事業部担当人事）】採用体制強化のコアメンバー 仕事の内容 現場のキーパーソンに伴走して「どこに・どんな人材が不足しているか」「どのような組織体制が必要か」を的確に把握し、採用チームや人事企画と連携して最適なソリューションを実行していただきます。 【詳細】■担当事業部門の事業計画・目標のキャッチアップ■部門長や現場マネージャーとの定期ミーティングを通じた人員状況・組織課題のヒアリング■欠員・増員ニーズの特定と、求められるスキルセット・ペルソナ（人物像）の言語化・要件定義■事業部から吸い上げた求人要件を採用チームへ正確にフィードバック■選考基準の擦り合わせ、現場面接官の選定・アサイン支援など 募集職種 【タレントマネジメント担当（事業部担当人事）】採用体制強化のコアメンバー月給
33万4000円～50万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 株式会社レノバ 求人名 【東京】HRグループリーダー／採用からタレントマネジメントまで一貫 仕事の内容 ご志向や経験に応じて段階的にお任せすることを想定しており、入社後に全てを担って頂くわけではございません。 組織の成長を支える「人と組織力の最大化」を目指します。 ●人事採用戦略の企画および実行（新卒、中途） ●入社後オンボーディング体制の構築および実行 ●タレントマネジメント （システム活用、異動ローテ、後継者計画、ハイポテンシャル人材育成） ●ＨＲ組織内戦略策定、実行及び組織マネジメント など 募集職種 【東京】HRグループリーダー／採用からタレントマネジメントまで一貫月給
42万6000円～67万円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 PMM（タレントマネジメント領域）急成長自社SaaSの事業拡大を牽引 仕事の内容 タレントマネジメント事業戦略を牽引するPMMとして、市場・顧客の深い理解を起点に価値を再定義し、多様なチームと連携してGTM戦略を推進、成長の中核を担っていただきます。 タレントマネジメント領域の事業・プロダクト戦略を推進するPMM業務です。 ビジネスと製品を繋ぐ中核として、以下の戦略から実行まで主導します。 ・何が売れるかを定める：顧客課題を特定し、提供価値や価格を設計 ・売り方を確立する：他部門と連携し、再現可能な販売モデルを整備 ・売った後まで責任を持つ：データから活用促進や追加提案を推進 組織横断で事業目標にコミットし、新たな価値創造をリードします。 募集職種 PMM（タレントマネジメント領域）急成長自社SaaSの事業拡大を牽引月給
70万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＫＩＣＨＩＲＩ 求人名 東京/タレントマネジメント推進担当/人材戦略・人材管理をお任せ 仕事の内容 ■タレントマネジメントに関する実務・オペレーションを中心に業務に携わっていただきます。ご経験・スキルに応じて業務担当範囲を検討いたします。 【詳細】 ■タレントマネジメントシステムの運用管理/データ整備/活用促進 ■モチベーションサーベイシステムの運用管理/データ整備/活用促進 ■人事諸課題や個別案件への対応 ■雇用形態別の雇用契約管理および関連する実務対応 募集職種 東京/タレントマネジメント推進担当/人材戦略・人材管理をお任せ月給
25万6000円～37万円
東京都渋谷区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内
- 正社員企業名 パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社 求人名 【タレントマネジメントコンサルタント(PL)】人材配置・育成・評価を支援 仕事の内容 企業の経営戦略・事業戦略を支えるために、人材をデータと仕組みで可視化し、活かし続けるタレントマネジメントの高度化を支援しています。人材の配置・育成・評価・後継・要員最適化といったテーマに対し構想～活 用までを一体で支援することが当部の特徴です。■PMが策定したプロジェクト方針・計画を踏まえた、実行レベルでのタスク設計およびスケジュール具体化■プロジェクトの進捗・課題・リスク管理（課題の整理、対応方針検討、関係者との調整）■顧客担当者（現場～管理職層）との日常的なコミュニケーションおよび調整■メンバーのタスク管理、アウトプットのレビュー、成果物品質の担保 募集職種 【タレントマネジメントコンサルタント(PL)】人材配置・育成・評価を支援月給
30万円～37万5000円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社 求人名 【タレントマネジメントコンサルタント(PL)】人材配置・育成・評価を支援 仕事の内容 企業の経営戦略・事業戦略を支えるために、人材をデータと仕組みで可視化し、活かし続けるタレントマネジメントの高度化を支援しています。人材の配置・育成・評価・後継・要員最適化といったテーマに対し構想～活 用までを一体で支援することが当部の特徴です。■PMが策定したプロジェクト方針・計画を踏まえた、実行レベルでのタスク設計およびスケジュール具体化■プロジェクトの進捗・課題・リスク管理（課題の整理、対応方針検討、関係者との調整）■顧客担当者（現場～管理職層）との日常的なコミュニケーションおよび調整■メンバーのタスク管理、アウトプットのレビュー、成果物品質の担保 募集職種 【タレントマネジメントコンサルタント(PL)】人材配置・育成・評価を支援月給
30万円～37万5000円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＫＩＳＣＯ株式会社 求人名 ★未経験可【研修企画/人材育成/組織開発】メーカー機能併せ持つ化学品専門商社 仕事の内容 全社の人材育成をリードし、持続的な組織成長をダイレクトに支える経営戦略の要としても重要な研修企画、講師、制度設計まで、一気通貫でお任せ。タレントマネジメント施策の企画・推進のキャリアにも挑戦可能。 ※入社後3か月～半年間は、当社理解を深めるため、中途採用担当のサポートとして、各現場部門との連携等を実行いただく予定です。 ■新卒向け研修の講師登壇および運営全体の進行管理 ■階層・役職別研修の企画立案と事務局運営の実行、継続的な見直し ■人材管理システムを活用したデータ分析と育成効果の検証・改善 ■評価や等級制度と連動した育成方針の設計、およびスキル定義の支援 募集職種 ★未経験可【研修企画/人材育成/組織開発】メーカー機能併せ持つ化学品専門商社月給
47万円以上
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社 求人名 【タレントマネジメントコンサルタント(PM)】人材の配置・育成・評価の支援 仕事の内容 「人事データをどう使い、どんな意思決定につなげるか」に軸足を置き人材の配置・育成・評価・後継・要員最適化といったテーマに対し、構想から実行・活用までを一体で支援するコンサルタント(PM)を募集します。 ・PMが策定したプロジェクト方針・計画を踏まえた、 実行レベルでのタスク設計およびスケジュール具体化 ・プロジェクトの進捗・課題・リスク管理 （課題の整理、対応方針検討、関係者との調整） ・顧客担当者（現場～管理職層）との日常的なコミュニケーションおよび調整 ・メンバーのタスク管理、アウトプットのレビュー、成果物品質の担保 募集職種 【タレントマネジメントコンサルタント(PM)】人材の配置・育成・評価の支援月給
37万6000円～69万4000円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＴＷＩＮ ＰＬＡＮＥＴ 求人名 【アーティスト/アイドルマネージャー】タレントの夢を叶え共に成長する環境 仕事の内容 あらゆるコンテンツをＩＰとして捉え幅広いエンターテインメントビジネスを展開する当社にて、所属タレントの現場帯同やスケジュール調整、活動支援に関わるマネジメント業務全般を担当いただきます！ 【具体的には】■タレントの送迎や収録立ち合い■出演交渉等のメディア営業■ライブ・ツアーの企画制作■宣伝用ＳＮＳ動画の企画編集・発信■プロジェクト間の連絡窓口・各種事務【仕事の魅力】タレントがスポットライトを浴びる決定的瞬間に一番近くで立ち会える喜びがあります。単なるサポートにとどまらず、プロモーション立案やイベント制作まで一貫して手掛け、自身の手でスターを育成できる裁量の大きさが魅力です。 募集職種 【アーティスト/アイドルマネージャー】タレントの夢を叶え共に成長する環境月給
29万1667円～58万3334円
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社スウィートパワー 求人名 [芸能プロダクション営業]業界内の人脈を活かす！自社俳優の活躍の場を創り出す 仕事の内容 当社所属タレントの仕事案件獲得に向けた営業活動全般をお任せします。テレビ局プロデューサー、映画・舞台の制作会社、配信プラットフォーム等へアプローチし、案件獲得やオーディション交渉を行います。 【具体的な業務内容】■映画・舞台・配信制作会社等へのアプローチおよび商談 ■自社タレントのプロフィール持参や本人同行によるプロモーション ■クローズドなオーディション情報の収集と自社タレントのマッチング判断・交渉 ■社長への同行を通じた人脈形成とノウハウ習得 ※飛び込みではなく、メールでのアプローチから関係を構築。 ※テレビ局よりも商談機会が多い映画・配信を中心に活動頂きます。 募集職種 [芸能プロダクション営業]業界内の人脈を活かす！自社俳優の活躍の場を創り出す月給
58万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 エイベックス株式会社 求人名 【マーケティング戦略】グローバルアーティストプロジェクト/リモートワーク可 仕事の内容 グローバルに展開するアーティストプロジェクトのさらなる成長に向け、各種領域におけるデータを活用した全方位的なマーケティング戦略の設計・分析・提言を担っていただきます。 【業務内容】■各種データの収集・分析およびマーケティング課題の特定 ■SNS、YouTube、ストリーミング、ファンクラブ、ライブ・イベント等を横断したマーケティング戦略の立案 ■ファン・ユーザーの行動分析、インサイト抽出 ■各施策のKPI設計、効果測定および改善提案 ■データに基づいた各プロジェクト・関係部署への提案・提言 ■国内外の市場・競合・トレンド分析 ■関係部署や外部パートナーと連携した施策の推進 募集職種 【マーケティング戦略】グローバルアーティストプロジェクト/リモートワーク可年俸
600万円～1000万8000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社日立製作所 求人名 436 日立Gのモノづくり人財戦略/タレントマネジメント産学官連携マネージャー 仕事の内容 グループ・グローバルでの「モノづくり人財（技術者・技能者）」の人財方針（採用・育成・動機づけ・処遇）を設計し、経営意思決定につなげます。 ■日立グループ「モノづくり人財強化プロジェクト」PMO及び関連WGメンバーとして、事業所の製造・人事関係部門及び本社モノづくり推進部門、日立アカデミー等と連携して、日立グループの「モノづくり人財」のタレントマネジメントの方針を企画・提案・実行をリードする。 ■「茨城県におけるモノづくり人財育成拠点」構想のメンバーとして参画し、特に産学官連携の企画・立案・合意形成をリードする。等 募集職種 436 日立Gのモノづくり人財戦略/タレントマネジメント産学官連携マネージャー月給
64万円～82万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 ＲＧＦタレントソリューションズ株式会社 求人名 【シニアコンサルタント】人材紹介/インセンティブ年4回支給 仕事の内容 人材紹介・両面コンサルティング業務をお任せします。入社後、人材紹介の両面コンサルタントとしてご活躍頂き、実績を出していただけましたら、ゆくゆくはマネージャーとしてのキャリアも期待するポジションです。 クライアントと候補者の双方の課題を把握し、最適なマッチング、候補者が入社に至るまでを一貫してサポートして頂き、実績を積んでいただきます。 【詳細】 ■チームをリードし、売上目標達成に向けた、部下の育成、予算管理、チームマネジメントの実施 ■チームの課題解決に向けた分析・企画・実行 募集職種 【シニアコンサルタント】人材紹介/インセンティブ年4回支給月給
50万円以上
東京都品川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｃｈｏｕｅｔｔｅ． 求人名 【アーティスト/タレントのマネージャー】エンタメ業界経験者歓迎！ 仕事の内容 アーティストと向かい合いながらポジティブなクリエイティブをしていくのが弊社のモデルなので、固定概念に捉われず感性を活かし、楽しく業務を担っていただける方を幅広く募集いたします。 ■音楽系のアーティストの音源作成・コンサート開催・グッズ制作にあたるサポート ■コンサート会社・レコード会社とのやり取り ■スケジュール調整 ■撮影の調整/企画/準備/同行 ■企業案件の進行 ■イベント、出演案件の同行 ■資料作成 ※全て一人で行っていただくわけではなく、チーム単位で活動しております。1名のアーティストをご担当いただきます。 募集職種 【アーティスト/タレントのマネージャー】エンタメ業界経験者歓迎！月給
25万円～40万円
東京都渋谷区- 業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【戦略・企画系オープンポジション】急成長中企業SmartHRの事業推進をリード 仕事の内容 SmartHRが掲げる「マルチプロダクト戦略」の推進に向け、事業戦略・企画・開発、PMM(プロダクトマーケティングマネージャー)、業務オペレーションといった戦略・企画系のポジションを募集しております。 急速に事業拡大している同社の事業課題、組織課題、プロダクト課題の上流から業務に関わっていただきます。ポジションにより、求められるミッションは異なりますが、SmartHRの非連続成長に向けたプロジェクトを、論点整理・関係者調整・意思決定・初期実装・型化・移管まで一気通貫で推進いただきます。 これまでのご経験やご志向に応じてポジションサーチし、選考ポジションをご案内いたします。 募集職種 【戦略・企画系オープンポジション】急成長中企業SmartHRの事業推進をリード月給
65万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ 求人名 ソリューションプランナー（人材開発・組織開発領域）／東京勤務 仕事の内容 労働人口の減少、DX/AI導入に伴う人材・組織への期待変化などを背景に、人事は経営の中核課題となり変革が求められています。弊社は「採用・育成・制度・組織開発」の4領域に対し、 「トレーニング・アセスメント・コンサルティング・HRアナリティクス」を通じて課題解決を支援する、人と組織のパートナーです。今回は人材開発・組織開発領域を担う営業職（ソリューションプランナー）の募集です。業務内容の詳細は下記の労働条件備考欄に記載しております。 募集職種 ソリューションプランナー（人材開発・組織開発領域）／東京勤務月給
35万9500円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 株式会社マネーフォワード 求人名 【コンサルティングセールス（福利厚生サービス）】福利厚生事業本部 仕事の内容 福利厚生事業本部にて、新規事業である「福利厚生（社宅賃貸等）」サービスの営業・コンサルティングを担当します。顧客企業への価値提案から導入支援、活用定着まで一気通貫で携わり、事業立ち上げを推進します。 【具体的には】 ■「福利厚生賃貸（社宅等）」サービスの導入に向けた法人営業活動 ■導入企業に対する福利厚生制度のコンサルティングおよび提案 ■従業員向けの利用説明会等の企画・開催および運用のサポート ■顧客の声を基にした、開発チーム等へのプロダクト改善フィードバック ※セールスに留まらず、プロダクト改善や営業戦略の立案にも関わります。 募集職種 【コンサルティングセールス（福利厚生サービス）】福利厚生事業本部月給
50万円～75万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社ＳＴＰＲ 求人名 【タレントマネジメント責任者】「すとぷり」等 所属/急成長企業 仕事の内容 STPRの主力IPである「すとぷり」マネジメントチームの責任者を募集します。STPRの中核IPの成長を支える、非常に重要なポジションです。 ■すとぷりマネージャーチームの統括■マネージャーの育成 / 評価 / 組織マネジメント■タレントマネジメント方針の設計■タレント活動戦略の設計■ブランディング方針の策定■コンテンツ展開の企画立案■配信 / 音楽 / ライブ / イベントの企画推進■IPビジネスの拡張戦略■企業タイアップやコラボの推進■事業責任者 / 制作 / マーケ / 営業との連携 募集職種 【タレントマネジメント責任者】「すとぷり」等 所属/急成長企業月給
58万3333円以上
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 株式会社博報堂マーケティングシステムズ 求人名 【デジタルプロデューサー】博報堂グループ/在宅勤務OK/月残業20時間以内 仕事の内容 クライアントの課題解決に向けて、戦略策定、コンサルティング、マーケティング支援、開発・運用などプロジェクト全体を牽引していくプロデュース業務を担当していただきます。 クライアントとのリレーション構築、チームビルディングやコスト管理、デジタル領域を含む施策の実行とグロース支援など、幅広い業務領域を横断して関わります。 ■クライアントの課題理解と戦略立案 ■プロジェクトの推進・マネジメント ■継続的な価値提供と案件創出 ■パートナーとしての信頼構築 募集職種 【デジタルプロデューサー】博報堂グループ/在宅勤務OK/月残業20時間以内年俸
600万円～1200万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社サイダス 求人名 【Webマーケティング】リモート可/タレントマネジメントシステムを提供 仕事の内容 人と組織の可能性を最大化する自社タレントマネジメントシステムを展開している当社にて、見込み顧客の獲得や育成を通じて事業成長と売上機会の最大化を担うWebマーケティング業務をお任せいたします。 ■サービスサイトやオウンドメディア、セミナーを活用した集客施策の企画・実行 ■獲得したリードに対するメール配信やコンテンツ提供によるナーチャリング運用 ■商談化率・受注率向上に向けたコンテンツ制作および営業部門との連携推進 ■GA4を用いた施策の効果測定・データ分析に基づく継続的な改善(PDCA) 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【Webマーケティング】リモート可/タレントマネジメントシステムを提供月給
33万3333円～45万8333円
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ 求人名 エンタープライズ領域ソリューションプランナー（採用・人事領域）/東京 仕事の内容 大手企業を対象に、採用・初期配属・人材育成からHRデータ活用まで、複雑な採用・人事課題に対してアセスメント（SPI3)を起点としたソリューションを設計・提案・納品を行って頂きます。 下記、大手企業へのソリューション事例となっております。 [NTTデータ様："人との接点"を重要視する採用] https://www.spi.recruit.co.jp/spi3/case/000372.html [電通コーポレートワン様：HRアナリティクスへの挑戦] https://www.spi.recruit.co.jp/spi3em/case/000350.html ※業務変更の範囲：当社業務全般を想定 募集職種 エンタープライズ領域ソリューションプランナー（採用・人事領域）/東京月給
35万9500円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 ｎｏｔｅ株式会社 求人名 ○【人事本部長】AI活用を前提とした業務・組織の再設計 仕事の内容 本ポジションは、AI活用を前提とした「次の成長フェーズを支える組織・人事のあり方」を経営陣とともに構想し、実装することです。 ■業務内容 【AIを前提とした組織・人事の設計】 ・AIと人がそれぞれ担う役割を踏まえた、次世代の組織・職務設計 ・AI活用による新しい働き方に即した、既存の人事制度（目標設定・評価・処遇・マネジメント）の再構築 ・経営陣とのディスカッションを通じた、具体的人事施策への落とし込みと実行 【経営と連動した人材・組織戦略】 ・事業戦略から逆算した、必要な組織構造および人材要件の定義 ・人事の専門性に基づく、経営陣への戦略提言およびディスカッションの推進 ・組織課題の特定と、採用・配置・育成・評価を通じた包括的な解決 ・HR部門のマネジメントおよび、自律的な組織体制の構築 【採用の型（再現性）の確立】 ・事業成長に不可欠な人材像・採用要件の定義 ・経営陣や社内メンバーを巻き込んだ、全社的採用活動の推進 ・エージェントやヘッドハンター等の外部パートナーとの連携による、優秀な候補者さまとの接点創出 ・中長期的な採用を見据えたタレントプールの形成および関係性構築 ■ポジションの魅力 ・経営へ直結する施策立案：経営会議へ参加し、経営陣と直接議論しながら全社に大きな影響を与える人事施策を企画・設計できます。 ・次世代の働き方の創出：全社のAI・DX推進と連動し、人事の枠を超えて「会社の働き方そのもの」を再定義・設計できます。 ■ミッション 当社は営業利益を前年同期比で約3倍に伸ばし、各段階利益においても通期予想を上回って着地する見込みです。その重要な成長要因の一つとして「AI活用による大幅な生産性向上」が挙げられます。 本ポジションのミッションは、AI活用を前提とした「次の成長フェーズを支える組織・人事のあり方」を経営陣とともに構想し、実装することです。 従来のHuman Resourceに加え、AI Resourceも組織の重要な構成要素として捉え、職務・組織・マネジメント・評価・採用のあり方を再設計していただきます。 単に既存の人事制度を運用するにとどまらず、経営が描く事業戦略を実効性のある人事・組織の仕組みへと落とし込み、実際に機能する状態まで完遂していただく重要な役割です。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務 募集職種 ○【人事本部長】AI活用を前提とした業務・組織の再設計月給
100万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【事業戦略・開発】（成長戦略と実現 / Revenue Architect） 仕事の内容 経営層と直接対峙し、非連続な事業成長を実現するための全社重要テーマを一気通貫で推進します。新規事業創出、Ｍ＆Ａ、収益構造の再設計等の複雑な課題に対し、組織を横断して解決を牽引する魅力的な環境です。 経営課題の解決に向け、論点整理から意思決定、初期実装、組織への移管までを一気通貫で担っていただきます。現場や市場の事象から自ら重要課題を発掘し、全社テーマとして立ち上げることも重要な役割です。新サービス立ち上げ、商品体系や価格モデルの再編集、部門横断型の変革プロジェクト等を通じ、事業成長に直結する成果を生み出します。企画に留まらず現場が自走できる状態まで導く、非常にやりがいのある業務です。 募集職種 【事業戦略・開発】（成長戦略と実現 / Revenue Architect）月給
72万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 デロイトトーマツサイバー合同会社 求人名 【オープンポジション】■サイバーセキュリティ/セキュリティ未経験可/リモート 仕事の内容 様々な業界の大手クライアントに対してサイバーセキュリティに関する、構想策定・企画などのコンサル業務/セキュリティサービスの導入支援/インフラ構築/インシデント対応・分析/プロジェクトマネジメントなど、 幅広い業務の中から、ご経験とご志向に合わせて役割をお任せします。 サイバーセキュリティに関するご経験は、IT領域の中でも特にニーズが高く市場価値を向上させることができます。セキュリティ未経験でもご活躍できる環境が当社にありますので、これまでの経験を活かし、サイバーセキュリティにチャレンジしたい方の応募をお待ちしております。 募集職種 【オープンポジション】■サイバーセキュリティ/セキュリティ未経験可/リモート月給
46万8689円以上
東京都千代田区- 土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社サニーサイドアップグループ 求人名 【東京/営業統括】キャスティング/広告代理業務/エンタメ領域 仕事の内容 日本の人気タレントやアーティスト、俳優、K-POPアーティストなどのキャスティングを強みとした広告代理業務全般、およびコミュニケーション戦略の立案･推進をしています。※海外出張あり 圧倒的なスピードと実現力で、トレンドからなる“驚き”と“発見" に満ちた「コンテンツ」、活きた「キャスティング」を開発し、即決に繋がる「仕掛け」づくりで、オンリーワンの企画を実現します。 【詳細】■キャスティング、プロモーションなどに関わるプロジェクトの企画・進行・ディレクション ■予算、スケジュール管理 ■クライアント対応 ■プロジェクト全体のマネジメント 募集職種 【東京/営業統括】キャスティング/広告代理業務/エンタメ領域年俸
700万円～1200万円
東京都渋谷区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 ※人事経験者向け※【コンサルタント】 経験職種不問/未経験歓迎 仕事の内容 戦略/IT・デジタル/業務改革等の領域における全社戦略/事業戦略及び、戦略実現に向けたオペレーション検討/実行支援等、様々な課題解決をリードして頂きます。 【プロジェクト事例】 ・大手グループ企業向け「ジョブ型人事制度への移行および等級・評価・報酬制度の抜本再設計」 ・エンタープライズ企業向け「全社タレントマネジメントシステム導入およびスキル可視化・配置最適化」 ・大手IT企業向け「生成AI・HR techを活用した採用・ピープルアナリティクス（データ起点の人事）推進」 募集職種 ※人事経験者向け※【コンサルタント】 経験職種不問/未経験歓迎月給
50万円～121万4300円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社キヤリアインターナショナル 求人名 中国語が活かせる【人材派遣事業/バックオフィス】年休125日/フレックス◎ 仕事の内容 【中国語が活かせる!新規事業と会社全体を支える重要ポジション】日本市場における人材派遣事業の日常運営管理及びオフィスの総務・バックオフィス業務の一部をお任せいたします。 ＜派遣事業＞■派遣スタッフの就業管理（入退場・勤怠・フォロー）■派遣契約・関連書類の作成・更新および情報管理■顧客・スタッフ・営業・社内関係者との連絡調整＜社内バックオフィス業務＞■業務プロセスの整備・課題発見と改善の推進■総務・庶務など日本オフィスの各種バックオフィス支援 等 募集職種 中国語が活かせる【人材派遣事業/バックオフィス】年休125日/フレックス◎月給
35万円～60万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内服装自由中国語
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【エンタープライズセールス】SmartHRを通じて大手企業のHR課題を解決へ導く 仕事の内容 従業員数2001名以上の大手企業の専任セールスとして、大企業特有の運用やアナログ管理による課題やリスクを見つけ出し、SmartHRで解決に導きます。 【業務詳細】■大手企業のアカウントプランニング■中長期的なリレーション構築■ステークホルダー（業務担当者及び決裁者）を巻き込んだ提案■コンペ及び役員へのプレゼンテーション 【魅力】■部門を跨いだプロジェクト推進がしやすい■新規獲得に加えて既存深耕営業も一気通貫で担当■大手企業への導入実績が多数あり、顧客の声をプロダクトに反映できる 募集職種 【エンタープライズセールス】SmartHRを通じて大手企業のHR課題を解決へ導く月給
60万円～100万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 株式会社アミューズ 求人名 【海外ライブ制作】世界に届けるライブをゼロからつくる 仕事の内容 アーティストの海外におけるライブ・イベントの企画～制作進行まで、一貫して携わっていただきます。 【具体的な業務】 ■海外ライブの企画・制作進行 ■現地制作会社、関係各所との折衝・調整 ■現地での運営対応（設営・本番対応含む） ■出演者・スタッフのアテンド対応 ■予算管理、進行管理 など ※海外出張（ライブ現場対応3～5日程度）が発生します。 募集職種 【海外ライブ制作】世界に届けるライブをゼロからつくる年俸
500万円以上
東京都港区- 完全週休2日制転勤なし中国語英語
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【カスタマーサポート（テクニカルサポート）】※チャットサポート経験者 仕事の内容 当社では、ご利用企業の管理者さま向けにチャットによるサポートを提供しています。サポート部門では、「お客さまが課題や問題に直面した際に、迅速かつ的確な課題解決を行い、事業の付加価値となるサポートを 提供する」「顧客の声（Voc）の可視化と他部署への連携を通じて、プロダクト体験向上や自己解決促進など、さらなるお客様のサクセスへ寄与する」をミッションに掲げ、サポートと顧客体験の向上を推進しています。【業務内容】■チャットによるテクニカルサポート■サポートに関するマニュアル整備、ナレッジ共有■ヘルプページの作成・更新■顧客からプロダクトに対する要望のヒアリング■業務改善の施策立案、運用、見直し 募集職種 【カスタマーサポート（テクニカルサポート）】※チャットサポート経験者月給
33万5000円～43万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【ソリューションコンサルタント/タレントマネジメント領域】新規事業 仕事の内容 主に中堅～大手企業に対してタレントマネジメント領域専門のコンサルタントとしてフィールドセールスと共に「SmartHRタレントマネジメント」プロダクトの拡販を担っていただきます。顧客とのフロント業務はFSが、 導入後支援はCSが担っており、本ポジションにおいてはタレントマネジメント領域の専門性をもとに、受注契約を目指していただきます。タレントマネジメントに関する目的や課題・要望のヒアリング、課題解決に向けた具体的なプロダクト運用のご提案を行っていただきます。 立ち上げ間もない組織のため、チームビルディング、業務プロセス構築、営業戦略の立案等もお任せする可能性もございます。 募集職種 【ソリューションコンサルタント/タレントマネジメント領域】新規事業月給
50万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社メルカリ 求人名 【New Graduate Recruiter / 新卒採用担当 - Mercari】将来の幹部候補の採用 仕事の内容 これまでの採用手法や常識を疑い、 あらゆる手段を駆使するマインドと高いプロジェクトマネジメントスキルが求められます。 適切な人材のスカウト、企業説明会の開催、人材エージェントとの協働など、母集団形成 からクロージングまで一貫して担当します。 ■担当職種の採用プロジェクトオーナーとして経営幹部や現場リーダーとの共創による採用戦略の策定や実行リード ■マルチチャネルを活用した既存の枠組みに捉われない母集団形成戦略の実行 ■国内外のトップタレントのアトラクトおよびクロージング ■データとテクノロジーを活用したプロセス変革 募集職種 【New Graduate Recruiter / 新卒採用担当 - Mercari】将来の幹部候補の採用月給
44万2133円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ドワンゴ 求人名 ■【ニコニコ】好きを事業に変える新規事業プロデューサー｜業界経験不問 仕事の内容 誰かの“好き”を起点に、当社のアセットを活かして新規事業を生み出すポジションです。立案から開発・推進まで一貫担当。エンタメ業界の経験は不問で、あなたの経験を「ドワンゴでやりたいこと」に変えられます。 【詳細】ニコニコをはじめとする当社のアセットや、声優・タレント事務所・エンタメ企業とのアライアンスを基盤に、新規事業の立案から開発・推進までを一貫してお任せします。事業計画の策定・社内提案、パートナー企業との交渉・スキーム構築、開発～リリースのプロジェクト推進、既存事業での新規企画営業（番組・イベント・プロモーション）まで幅広く担当。エンタメ業界の経験は不問で、志望動機を重視します。 募集職種 ■【ニコニコ】好きを事業に変える新規事業プロデューサー｜業界経験不問月給
30万円以上
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 【人材業界経験者向けオープン求人】組織人事・採用戦略・変革支援 仕事の内容 クライアント企業の経営課題に対し、人材業界の知見を活かした組織人事・採用戦略の変革を支援します。戦略策定から現場への実行・定着まで一気通貫で伴走し、企業の持続的な成長基盤を構築します。 ■企業の経営戦略と連動した、中長期的な人事・組織戦略の策定 ■採用プロセスのデジタル化（DX）および大規模な採用構造改革の推進 ■M&A・組織再編に伴う、人事制度の統合（HR-PMI）の実行支援 ■タレントマネジメントシステムの導入、およびデータ活用による人材育成 ■エンゲージメント向上、カルチャー変革に向けたチェンジマネジメント ■全社的なコスト構造改革における、要員計画・適正化の支援 募集職種 【人材業界経験者向けオープン求人】組織人事・採用戦略・変革支援月給
50万円～121万4300円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 ユームテクノロジージャパン株式会社 求人名 【ソリューション部門トップ】AI×人材開発/イネーブルメント組織を牽引◎ 仕事の内容 セールス・イネーブルメント、新入社員・マネジメント教育、AIタレント事業等、多角的な学習を支援するAI学習プラットフォーム『UMU』を武器に技術・提案組織を統括するソリューションヘッドを募集。 ソリューション組織のトップとして戦略立案やP&L管理、組織構築を主導。最前線で大手CxOへの大型提案や技術的ソリューション設計を行い、全社を牽引します。（変更の範囲：当社業務全般） 募集職種 【ソリューション部門トップ】AI×人材開発/イネーブルメント組織を牽引◎月給
125万円以上
東京都新宿区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
- 正社員企業名 有限責任監査法人トーマツ 求人名 コンサル経験者向け【組織・人事制度改革アドバイザリー】 仕事の内容 コンサルタント経験を活かし、数百億円の売り上げ規模のクライアント企業に対し、組織・人事制度に関するアドバイザリー業務をお任せ。案件は短期集中ではなく半年～1年かけてじっくり進めていく傾向があります。 ■人事制度（等級/評価/報酬/教育）改革■人事制度運用改善、定着化（評価者研修等）■人的資本経営の構想、実践■役員報酬制度改革■サクセッションプラン策定■人事業務改革（人事機能再定義、タレントマネジメントシステム導入等）■組織風土改革■組織ガバナンス強化■IPOに向けた課題調査（人事労務分野） ※1案件当たり数名規模が多いため、入社後早い段階から裁量を持った業務に携わることが可能です。 募集職種 コンサル経験者向け【組織・人事制度改革アドバイザリー】月給
35万円以上
東京都千代田区- 土日祝休み完全週休2日制在宅OK
- 正社員企業名 ＳＢＣメディカルグループ株式会社 求人名 【戦略人事（制度企画）】グループ長★業界大手/上場企業/変革拡大期を支える 仕事の内容 1万人規模の医療グループにおける戦略人事グループ長候補。美容・メディカル等の事業特性に即した人事制度（等級・評価・報酬）の設計から試算、導入、定着、3名体制の組織マネジメントまでを一貫して統括します。 ・事業特性に合わせた等級・評価・報酬・インセンティブ制度の企画設計 ・人件費シミュレーション策定および新制度への移行計画設計 ・評価基準やマニュアルの整備、評価者研修の企画・実施 ・タレントマネジメントシステムを活用した人事データ分析と運用改善 ・M&A先企業およびグループ会社に対するHRBP業務（制度から労務まで） ・戦略人事チーム（メンバー3名）のマネジメントおよび育成 募集職種 【戦略人事（制度企画）】グループ長★業界大手/上場企業/変革拡大期を支える月給
58万5000円～83万4000円
東京都新宿区- 完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 大塚食品株式会社 求人名 【東京/人事担当】"ボンカレー"でお馴染み/大塚グループ/住宅手当有/年休125日 仕事の内容 人事担当として制度企画・労務管理業務を中心に幅広くお任せします。給与・社保等の運用業務に加え、人事制度の整備や法改正対応など、組織基盤を支える重要なポジションです。 ■人事制度・給与制度の企画、改善、運用 ■就業規則改定や法改正に伴う対応 ■労務管理業務全般 ■給与計算・社会保険手続き ■人事システム（人事・給与・タレントマネジメント等）の運用改善 ■ご経験に応じて採用、教育研修、ダイバーシティ推進業務 ※ご経験に応じて適性な業務をお任せしますのでご安心ください。 【採用背景】業務分担により効率よく業務を進めるための増員募集です。 募集職種 【東京/人事担当】"ボンカレー"でお馴染み/大塚グループ/住宅手当有/年休125日月給
24万円～33万6000円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【シニアバックエンドエンジニア/情シス領域】フルリモート/フルフレックス 仕事の内容 自社SaaSの新規事業として立ち上がった情シス向け「ID管理」プロダクトの開発です。既存機能の安定化や機能拡張を進めつつ、設計や技術的な意思決定にも深く関わり、チームとともに事業成長を牽引します。 情報セキュリティを支える「ID管理」プロダクトの機能開発・改善を主導します。API連携に未対応の多様なSaaSからアカウント情報を安全に収集する仕組み作りや、AIを用いたWeb画面解析・ブラウザ自動操作の高度化、SLO/SLIに基づく信頼性向上など挑戦的な課題に取り組みます。ゆくゆくはアーキテクチャ等の意思決定を担い、プロダクトの根幹を形作るコアメンバーとしての活躍を期待します。 募集職種 【シニアバックエンドエンジニア/情シス領域】フルリモート/フルフレックス月給
68万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 パブリックタレントモビリティ株式会社 求人名 【HRコンサルタント】公共機関向けHR（人事/採用/育成/研修）コンサルティング 仕事の内容 行政機関に対するHRコンサルティング業務を担当。人材育成方針の策定や組織改善支援、採用改善など多様なテーマに取り組み、プロジェクトマネージャーとして案件推進も担います。 ■行政機関向けのHRコンサルティング業務全般 ■人材育成方針の策定支援や組織改善支援の実施 ■人材定義・育成方法の構築支援、採用改善支援 ■タレントマネジメントシステムの検討・導入支援 ■プロジェクトマネージャーとして案件推進を担当 ■メンバー育成・提案活動にも積極的に関与 募集職種 【HRコンサルタント】公共機関向けHR（人事/採用/育成/研修）コンサルティング年俸
800万円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【プロダクトマネージャー（タレントマネジメント領域）】フルリモート 仕事の内容 タレントマネジメント領域は、労務に続く次の成長の柱となる事業です。「well-working」の実現に向け、従業員の成長やマネジメントを支える業務効率化とエンゲージメント向上に取り組んでいます。 タレントマネジメントは、明確な正解がない領域です。そのため、「誰の何の課題を、どの順番で解決するか」が、事業の成長スピードや規模に大きく影響します。プロダクトマネージャーとして既存または新規プロダクトを担当。PMMと協力し、市場セグメントやターゲットを設定し、成長戦略を策定します。さらに、開発チームと連携し、ユーザーに価値を提供。立案した戦略や仮説の検証も行います。 募集職種 【プロダクトマネージャー（タレントマネジメント領域）】フルリモート月給
55万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 デロイト トーマツ グループ合同会社 求人名 [IT_348]社内SE【タレントマネジメントシステム運用担当】週3日在宅可 仕事の内容 【45%】 タレントマネジメントシステム（人事評価、データ分析基盤等）のアプリケーション保守運用（問い合わせ対応、依頼作業対応、定常運用作業、ベンダーマネジメント） 【45%】 タレントマネジメントシステム アプリケーション機能に関する企画・開発（ユーザー部門と協働で企画立案、要件定義・基本設計・テスト、プロジェクトマネジメント・ベンダーマネジメント等） 【10%】 自チーム組織開発・業務改善活動 募集職種 [IT_348]社内SE【タレントマネジメントシステム運用担当】週3日在宅可月給
28万3300円～44万1300円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＹＧ ＥＮＴＥＲＴＡＩＮＭＥＮＴ ＪＡＰＡＮ 求人名 【事業チームリーダー（MD・FC/SNS統括）】K-POP事業のMD・FC/SNS事業を統括 仕事の内容 エンターテインメント関連事業を行っている当社にて、MD・FC/SNS事業の統括業務をお任せします。チームマネジメントを担い、メンバー育成や目標管理を実施。グッズ企画やファンクラブ運営の戦略立案を牽引します。 【具体的には】 ■MD：商品デザイン監修、ポップアップストア企画・運営、IP活用新規事業推進、海外バイヤー折衝 ■FC/SNS：アーティストFC・SNS運営、ファンダム分析と戦略立案、コンテンツ制作 ■マネジメント：5～10名のメンバーへの業務指示・進捗・品質管理、育成と評価 ※自発的に行動し、K-POPトレンド分析を活かせる環境です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【事業チームリーダー（MD・FC/SNS統括）】K-POP事業のMD・FC/SNS事業を統括年俸
500万円～800万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内
- 正社員企業名 株式会社ＩＷＮＣ 求人名 【人で勝つ】企業の組織変革への実践パートナー 仕事の内容 お客様企業の成果創出を人的資本を高めることで実現する。企業のパーパス、ゴールを捉え、最適な成果創出のロードマップを描き実践する。育成で完了するのではなく、実際の成果を創出するところまで伴走する。 経営及び人事との対話から、企業の目指す姿を言語化する 実現に向けた課題を抽出し、ロードマップを描く 座学ではない、より深い気づきを与える場の設計（体験学習・コーチングなどの活用） 実際に場の運営をする 実施後の行動実践にも伴走し、継続的な組織変革を支援、長期的なパートナーシップを構築 募集職種 【人で勝つ】企業の組織変革への実践パートナー年俸
600万円～800万円
東京都千代田区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内
- 正社員企業名 ｊｉｎｊｅｒ株式会社 求人名 【エンタープライズフィールドセールス】SaaS営業/法人営業経験者歓迎 仕事の内容 ■中堅～大企業を対象に、新規受注およびアカウント拡大をリードしていただきます。商談を推進し、戦略策定～実行～ナレッジ共有まで一貫して担うポジションです。 【詳細】 顧客の課題解決のみならず、顧客が将来実現したい姿や、あるべき姿の実現に向けて提案実施 大型・複雑商談のリード、経営層アプローチ・クロージング 部門横断（マーケ／プリセールス／CS／プロダクト）との連携強化 募集職種 【エンタープライズフィールドセールス】SaaS営業/法人営業経験者歓迎月給
57万5000円～100万円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 ＧＯ株式会社 求人名 【HRシニアオープンポジション（幹部候補）】 仕事の内容 拡充するHRアジェンダを担うHR本部の幹部候補の募集です。特定の専門領域（採用・人事企画・労務・組織開発 等）に縛られず、中期的な経営課題の設定から実行・落とし込みまでリードできる人材を求めています。 ■経営アジェンダとHRの接続 ・中期視点での人事・組織課題の構造化と、経営への提案 ・役員・各事業部長との折衝・利害調整を通じた全社アジェンダの推進 ・HR本部が担うべき機能の上段整理と優先度設定 ■HR本部マネジメントへの参画 ・本部長・副部長と連携した約30名体制のHR本部のマネジメント ・HRBP・採用・労務・L&Dの各グループにまたがる横断課題の整理と推進 ・GM層（現場マネージャー）がその実力を如何なく発揮できる環境づくり ■HR機能の高度化・CoE拡充 ・タレントマネジメント、サクセッションプランニングの仕組み構築 ・組織サーベイの分析と改善施策の立案・推進 ・人事制度・報酬体系・評価制度の設計・改善 ・人的資本経営に向けたKPI設計・データ基盤整備 ※ご自身の「利き腕（得意領域）」をフルに活かしながら、担当アジェンダはご経験や強みに応じて柔軟に設計します。 【このポジションの魅力】 ■壮大なアジェンダに、正面から挑む。 IPO後、さらなる非連続な成長を目指していくにあたって、HR本部が担うべきアジェンダは飛躍的に拡大しています。制度・組織・人材戦略の全領域にわたる複雑かつ高難度な課題に取り組める環境です。「課題が大きければ大きいほど燃える」という方にとって、これ以上ない環境です。 ■経営の一翼を担う、HRマネージャーとして。 代表・役員・各事業部長と直接相対し、会社全体の成長戦略と組織戦略を接続する役割です。事業の最前線で起きている課題を構造化し、中期視点での解を経営に提示する。そのようなHRパーソンとしての成長環境がここにあります。 【変更の範囲】会社が指定する業務全般 募集職種 【HRシニアオープンポジション（幹部候補）】年俸
900万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 日本設備工業株式会社 求人名 東京【労務DX/タレントマネジメント推進】人事システム導入経験のある方歓迎 仕事の内容 総務人事奉行・タレントマネジメントシステムの再構築およびペーパーレス化・DX推進、就業規則改定など組織基盤の強化を主導していただきます。 「総務人事奉行」及びタレントマネジメントシステムの再構築、マスタ設定、運用フロー再設計を担当。労務・人事データの統合管理基盤を整えます。また、社内手続きのペーパーレス化や人事業務DXの企画から導入・定着までを一括推進。各部門と連携し、非効率な業務の自動化や効率化を図り、組織全体の生産性向上と従業員体験の改善を実現します。制度改定に伴うシステム改修や、データ活用基盤の整備も主導していただきます。 募集職種 東京【労務DX/タレントマネジメント推進】人事システム導入経験のある方歓迎月給
30万円以上
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【シニアバックエンドエンジニア/プロダクト基盤開発】フルリモート/フルフレ 仕事の内容 自社サービスの複数プロダクトを繋ぐ、共通基盤開発をお任せします。 権限・課金・データ連携等の設計から実装までを牽引し、シームレスな ユーザー体験を創り出していく事業成長の鍵を握る中核ポジションです。 複数プロダクト横断で使われる基盤のアーキテクチャ設計から実装・運用まで担当します。権限・課金・タスク基盤や、散在するデータの集約・活用API等の開発を主導し、外部サービスとのデータ連携構築や、既存機能のリファクタリング等も推進します。 短期的な要求と長期的なあり方のバランスを取りながら、各チームへの技術支援を通じて、一貫性のあるプロダクト提供の仕組み作りを牽引していただく重要な役割です。 募集職種 【シニアバックエンドエンジニア/プロダクト基盤開発】フルリモート/フルフレ月給
68万円以上
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 有限責任監査法人トーマツ 求人名 【東京】パブリックセクター・非営利組織向け人事コンサルタント 仕事の内容 パブリックセクター・非営利組織向けに各種人事コンサルティングをお任せ。■人材戦略（人員計画・職種構成・スキルマップ 等）の策定支援■人的資本経営/人的資本開示、ガバナンス・リスク視点を踏まえた人事・ 組織戦略立案■等級・評価・報酬制度、退職金・年金制度、福利厚生制度等の設計・改定支援■人事制度の運用設計、評価運用・賃金決定プロセスの定着支援■組織構造の見直し、組織・ポスト設計、権限・役割設計の支援■自治体合併、公営企業の再編、医療法人・大学法人統合等におけるPMI(人事制度統合/人員配置/組織文化統合)支援■組織風土改革、エンゲージメント向上施策の企画・実行支援 ※その他労働条件の備考に続く 募集職種 【東京】パブリックセクター・非営利組織向け人事コンサルタント月給
35万円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 エイベックス株式会社 求人名 【コンテンツ調達営業/マネージャー候補】アニメ版権ライセンス強化/リモート可 仕事の内容 アニメを中心とした映像のデジタルコンテンツを商材として、自社コンテンツを保有するメーカー、自社配信サービスを運営するプラットフォーム、双方の立場での営業活動をお任せいたします。 【詳細】■自社のアニメ・実写等のコンテンツセールス■映像配信サービス「アニメタイムズ」「Lemino」等における作品調達：契約条件交渉・調整/契約書締結/「アニメタイムズ」チャンネル運営（編成・企画含む）■マネージャー又はマネージャー候補として、チーム取りまとめ、経営層へレポート・提案 【取引先】動画配信サービス、放送局、作品権利元、出版社、アニメスタジオ【コンテンツ】アニメ、邦画、アジアコンテンツ等 募集職種 【コンテンツ調達営業/マネージャー候補】アニメ版権ライセンス強化/リモート可月給
45万4000円～65万3000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社 求人名 【タレントマネジメントコンサルタント(PM)】人材大手パーソルグループ！在宅可 仕事の内容 「人事データをどう使い、どんな意思決定につなげるか」に軸足を置き人材の配置・育成・評価・後継・要員最適化といったテーマに対し、構想から実行・活用までを一体で支援するコンサルタント(PM)を募集します。 ・PMが策定したプロジェクト方針・計画を踏まえた、 実行レベルでのタスク設計およびスケジュール具体化 ・プロジェクトの進捗・課題・リスク管理 （課題の整理、対応方針検討、関係者との調整） ・顧客担当者（現場～管理職層）との日常的なコミュニケーションおよび調整 ・メンバーのタスク管理、アウトプットのレビュー、成果物品質の担保 募集職種 【タレントマネジメントコンサルタント(PM)】人材大手パーソルグループ！在宅可月給
37万5000円～42万円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ロシュ・ダイアグノスティックス株式会社 求人名 【東京】FP&A Lead / Profit & Performance Promotion 業界不問 仕事の内容 管理会計（FP&A）や予算策定、財務分析を通じて経営層および事業部門のビジネスパートナーとして意思決定をサポートします。プレイヤーとして高度な分析力や現場推進力を発揮しながら、小規模チームのリードや プロジェクト推進を担当し、将来的にはSenior Manager（PL8）として財務組織全体を牽引するリーダーへ成長することが期待されるポジションです。■制度会計・管理会計（FP&A、予算策定、予測業務）の企画・運用および数値分析、シェアードサービスセンターとの連携■財務数値の背後にある事業課題を分析し、経営層および事業部門への提言・アクションの促進（ビジネスパートナー業務）等 募集職種 【東京】FP&A Lead / Profit & Performance Promotion 業界不問月給
64万7500円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり英語
- 正社員企業名 株式会社ファイントゥデイ 求人名 【新卒採用・タレントマネジメント担当】人事ジェネラリスト候補 仕事の内容 本ポジションでは、採用広報からインターンシップ企画、選考運営、内定者フォロー、入社後オンボーディングまで、新卒採用プロセス全体に幅広く携わっていただきます。 【入社後】■採用広報・母集団形成 ■インターンシップ企画・運営 ■選考運営 ■学生フォロー・クロージング ■内定者フォロー ■入社イベント運営■オンボーディング支援 【将来的には】■キャリア採用 ■人材開発（評価制度、研修企画・運営、組織開発）■グローバル人事（海外拠点支援、グローバルモビリティ、人材マネジメント）■人事制度企画・設計 ■社内ジョブローテーション・タレントマネジメント 募集職種 【新卒採用・タレントマネジメント担当】人事ジェネラリスト候補月給
27万7000円～38万8000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり英語
- 正社員企業名 株式会社ビズリーチ 求人名 プリセールス/新規事業領域 HRMOS事業（社内版ビズリーチ） 仕事の内容 「社内版ビズリーチ by HRMOS」のご契約を検討されているお客様に対してフィールドセールスと伴走し、チームセリングとして技術的観点で支援を行って頂きます。■技術的支援観点でサービスご契約検討段階から 導入、運用の支援■ご契約検討中のお客様へフィールドセールスとともにご要望をヒアリング■フィールドセールス・プロダクトチームと連携し、技術的観点でお客様へのご提案の支援■導入決定後の計画の策定から実行、管理■フィールドセールス・プロダクト・カスタマーサポートなど様々なチームと連携■導入後の運用、課題解決をチームで伴走支援 募集職種 プリセールス/新規事業領域 HRMOS事業（社内版ビズリーチ）月給
46万6667円～80万円
東京都渋谷区- 土日祝休み完全週休2日制
- 契約社員企業名 株式会社アミューズ 求人名 【ファンクラブ運営】アーティストの魅力を届ける！企画・運営スタッフ 仕事の内容 ファンクラブ運営全般、社内外関係者及びアーティストとの調整・進行管理 - 【業務内容】 ■ファンクラブサイトや会員向けコンテンツの企画・運営 ■会員数拡大や継続率向上に向けた施策の企画立案 ■ライブ、イベント、配信等と連動したファンクラブ施策の企画・推進 ■社内外関係者との調整・進行管理 ■売上・予算管理、数値分析 ■メンバー育成およびチームマネジメント 募集職種 【ファンクラブ運営】アーティストの魅力を届ける！企画・運営スタッフ年俸
550万円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 合同会社ＤＭＭ．ｃｏｍ 求人名 DMMヘルスケア事業のブランドクリエイティブディレクター/ヘルスケア本部 仕事の内容 DMMオンラインクリニックをはじめとするサービス全体のブランドアイデンティティ確立、クリエイティブ戦略の策定および品質統括を担う1人目の「ブランドクリエイティブディレクター」を募集します。 ・ブランド戦略・クリエイティブ方針の策定：事業戦略や顧客インサイトから逆算し、サービス全体のブランドアイデンティティを再定義。既存のオンライン診療の提供価値向上に加え、新規事業のブランディング、およびWeb・広告・パッケージ・販促物等を通じた一貫性のあるデザインガイドラインの設計・統括 ・PM・事業責任者との目線合わせと可視化 ・クリエイティブディレクション・データに基づいたPDCA 募集職種 DMMヘルスケア事業のブランドクリエイティブディレクター/ヘルスケア本部月給
50万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 エイベックス株式会社 求人名 【ライヴ制作プロデューサー・ディレクター】「a-nation」等多数イベントを企画 仕事の内容 邦楽、洋楽、K-POP等様々な音楽ジャンルのライヴ・コンサート・フェスを制作している部署にて、ライヴ制作プロデューサー又はディレクターとして企画・制作業務をご担当。下記業務を経験に応じてお任せします。 【詳細】■ライヴ・コンサート・フェス等のプロデュース・制作進行業務全般 ■興行内容の企画提案 ■予算管理 ・進行管理 ■スタッフ管理■アーティスト対応 ■終演後の精算 ■社内事務業務 等 【魅力】グループとしてレーベル機能を併せ持っており、アーティスト発掘をレーベルと一緒に手掛けることが可能。協賛営業、チケット販売、FCなどの機能が社内にあり、同じ目線で進めていけます。 募集職種 【ライヴ制作プロデューサー・ディレクター】「a-nation」等多数イベントを企画年俸
478万8000円～650万4000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【パートナーアライアンス】市場を広げる代理店営業/フレックスリモート可 仕事の内容 金融機関や販売会社等のパートナー企業と協働し、より多くの企業へ自社サービスの価値を届ける提案活動を推進します。パートナーの事業理解を深め、紹介・商談から契約まで伴走し継続的な成果を生み出します。 金融機関（シティバンク・地方銀行等）やOA機器販売会社などの代理店（パートナー企業）と協業し、当社のシェア拡大を牽引するアライアンス営業です。 「自身が直接売る」のではなく、「パートナーが自社サービスを提案しやすい状態を作り、育成する」ことが最大のミッションです。 出張などを通じて現場に足を運び、信頼関係を築き上げるポジションです。 【具体的な業務内容】 ■パートナー拠点の開拓と関係構築 パートナーの本部や各地方の営業拠点にオンライン商談・訪問商談（出張を含む）し、現場のキーパーソンと信頼関係を構築します。 担当パートナーの注力商材や営業スタイルを深く理解した上で、自社サービスをどうセットで提案すれば彼らのメリットになるのかを企画・提案します。 ■代理店への勉強会実施・提案支援 パートナーの営業担当者向けに、製品知識や顧客課題のヒアリング方法を伝える勉強会を企画・実施します。 ただ教えるだけでなく、「どの顧客にどうアプローチするか」を共にリストアップし、日々の営業活動を後押しします。 ■顧客への商談同席・案件推進サポート パートナーがエンドユーザーへ提案する際の商談に同席し、 自社サービスのデモや専門的な補足説明を行い、受注に向けたサポートを行います。 （案件形態により、社内の直販営業へのトスアップや、見積作成・契約支援まで伴走します） ■継続的なパートナー育成 定期ミーティングで活動状況や失注理由を分析します。 現場のリアルな声をもとに勉強会の内容をブラッシュアップしたり、成功事例を他拠点に横展開したりすることで、最終的に「パートナー自身が自走して売れる状態」の構築を目指します。 【入社後のステップ】 最初の3ヶ月は自社サービスと担当パートナーの事業理解に努め、各拠点の担当者と接点を作ります。半年後には共に案件を創出・推進し、1年後には継続的に商談が生まれる仕組みを構築していただきます。 【その他】 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 【パートナーアライアンス】市場を広げる代理店営業/フレックスリモート可月給
43万円～67万円
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員
株式会社GENEROSITY
【イベントプロデューサー】Dior等ハイブランドのイベント立案×運営を一括管理 広告/メディア法人営業
企業名 株式会社ＧＥＮＥＲＯＳＩＴＹ 求人名 【イベントプロデューサー】Dior等ハイブランドのイベント立案×運営を一括管理 仕事の内容 映画試写会、ブランド記者発表会、POPUPやPRイベントなどハイブランドや大手エンターテイメント企業のフラッグシップイベントの企画立案、実施～振り返りまで一気通貫でプロジェクトを管理・運営していただきます。 【詳細】 ■企画提案 クライアントのニーズに基づき、差別化された、リアルからデジタルまで幅広いイベント企画の立案 ■予算管理 全体予算の設計と管理 ■出演者調整 タレント・アーティスト起用の企画と調整 ■制作監理 会場設営、装飾、映像・音響など制作全般の管理 ■来場者体験設計 招待状発送からプレゼント企画、当日オペレーションの設計 ■チームマネジメント 社内外の関係者との連携とプロジェクト推進 【事業内容について】 当社は、最先端のデジタル技術と実際の空間を融合させ、来場者の記憶に残るブランド体験を創出する制作スタジオです。高級ファッション、コスメ、宝飾品といったハイブランドのプロモーションを主力領域としています。 案件は世界を代表するハイブランド、ラグジュアリーブランドの販促イベントが中心で、1～3カ月単位のプロジェクトを複数同時並行で担当するスタイルです。販促プロジェクトはポップアップ店舗、フォトサービス、XR、WEBサービス、タレントキャスティング、会場設営、装飾、映像・音響など、当社のノウハウやプロダクトを結集した総合プロモーションとなることも多いです。一般的なプロモーションにとどまらず、「生活者が実際に足を運び、五感で楽しむ体験の場」をゼロから構築することに強みを持っています。 【ある日の一日スケジュール】詳細はこちら：https://recruit.generosity.co.jp/Sales#planningsales ■取り組み事例 OMEGA：https://generosity.co.jp/works/omega SUMMER SONIC 2025：https://generosity.co.jp/news/news_20250813 スポーツイベント：https://generosity.co.jp/tech-design/incamlive (変更の範囲: 会社の定める業務) 募集職種 【イベントプロデューサー】Dior等ハイブランドのイベント立案×運営を一括管理月給40万9000円～53万6000円
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 株式会社ＨＹＢＥ ＪＡＰＡＮ 求人名 【タレントスカウト (新人発掘・育成担当)】韓国No.1エンターテイメント企業 仕事の内容 会社が求めるポテンシャルを秘めた練習生を発掘するため、独創的な視点によるオーディションの企画・進行をお任せ。 誰よりも早く才能を見出し、アーティストとしての第一歩を切り拓く役割を担っていただきます。 【業務内容】■キャスティング・オーディションの企画運営：候補者の発掘、オーディションの実施・進行 ■実績管理・事務：キャスティング実績の数値管理、会議報告資料の作成、行政関連手続き ■トレーニング運営：レッスンスケジュールの管理、予算管理、進捗モニタリング ■リレーション構築：練習生とのコミュニケーション、および社内外の専門家（講師・クリエイター等）との連携 募集職種 【タレントスカウト (新人発掘・育成担当)】韓国No.1エンターテイメント企業年俸
400万円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり服装自由
- 正社員企業名 エイベックス株式会社 求人名 【A&R(Artists&Repertoire)業務/アーティストブランディング】リモートワーク可 仕事の内容 本ポジションは、A＆Rとしてダンス＆ボーカル等のアーティストのご担当をお任せいたします。担当アーティストにおけるブランディング戦略立案から実行まで全般を実施いただきます。 【詳細】■楽曲選定、コンセプト設計、プロモーション企画など一気通貫で推進 ■アーティストの価値を最大化するための企画立案とプロジェクト推進 ■リリースに関する宣伝プランニング ■ヴィジュアルコンテンツのディレクション（MV・ジャケット・ライヴ映像等の制作進行） ■リリースに伴う社内編成、素材管理、各部署とのコミュニケーション ※ご経験や適性を鑑みて担当アーティストは決定 募集職種 【A&R(Artists&Repertoire)業務/アーティストブランディング】リモートワーク可年俸
450万円～694万8000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社マナマナ 求人名 【表参道/ファッションスタイリスト】転勤なし/メディア・広告業界向け 仕事の内容 業界最大級の衣装を活用し、撮影におけるスタイリングを行います。 衣装レンタルとスタイリングを組み合わせた唯一無二のサービスを提供 打ち合わせから衣装選び、撮影現場とスタイリストが対応致します。 【詳細】スタイリストとして撮影におけるスタイリング業務全般をお任せします。 ■撮影打ち合わせ■スタイリング■撮影現場対応■請求関連 【事業の強み】TVCM、WEB MOVIE、グラフィック、MV、ドラマなど、モデル・俳優・タレントのスタイリング業務全般を担っています。 【従事すべき業務の変更範囲：会社業務全般】 募集職種 【表参道/ファッションスタイリスト】転勤なし/メディア・広告業界向け月給
26万円～100万円
東京都港区- 年間休日120日以上完全週休2日制転勤なし服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 ソニーフィナンシャルグループ株式会社 求人名 【グループ人材戦略の企画・推進】ソニーG/コアタイム無フレックス 仕事の内容 人事部 グループ人材戦略課にて、ソニーフィナンシャルグループ全体の人材戦略に基づく企画・推進を担当します。担当業務は、これまでの経験、適性および本人の希望を踏まえて決定します。 【主な業務内容】 ■経営人材サクセッションプラン、タレントマネジメント ■人材ポートフォリオの策定・運用 （経営者サクセッションプランの補足） 経営者に求められる人材要件を策定。次期経営者候補の育成施策等を議論する会議体の設置・運営 等 検討にあたっては、経営層・各社人事部門とコミュニケーションを行いながら進めます。 ※経営層とのコミュニケーション経験がなくても問題ありません。 ■グループ統合人材プラットフォーム、人材データの活用 ■グループ横断の人材配置、ジョブローテーション、公募 ■選抜研修、階層別研修等の人材育成 ■エンゲージメント、ウェルビーイング、健康経営 ■表彰制度等のグループ共通施策 ■人的資本開示対応、SSBJ基準準拠に向けた対応 ■株式報酬制度の運営 ■グループ各社の人事部門等と連携したプロジェクト推進 ※入社後にフォロー体制があるため、プロジェクトマネジメントの経験は無くても問題ありません。 業務内容の変更範囲：当社業務全般 募集職種 【グループ人材戦略の企画・推進】ソニーG/コアタイム無フレックス月給
35万円～55万円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり時短勤務あり
- 正社員企業名 ポールトゥウィン株式会社 求人名 【労務】東証プライムG/リモート併用可/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 勤怠管理や給与計算などの労務実務から、社内規程整備、労務問題の解決まで幅広くお任せします。ゆくゆくは組織成長に合わせた人事制度の設計・導入やチームマネジメントなど、人事の中核を担っていただきます。 【業務内容】 ■労務実務 勤怠管理、給与計算、社会保険手続き等の運用・改善 各種社内ルールの改定・整備 ■労務リスクマネジメント・課題解決 労務問題、社員トラブルの対応および再発防止策の策定 労働法規に則った適切な労務管理の徹底 ■社員フォロー・エンゲージメント向上 定期的な社員面談、サーベイ等を用いた組織課題の抽出と改善策の立案 経営層と現場をつなぐパイプ役としてのリレーション構築 【ゆくゆくはお任せしたい業務】 成長フェーズに合わせた、新たな「人事制度」の企画・設計・導入 将来的に人事チームのマネジメントやメンバー育成など、組織の中核を担っていただくことも期待しています。 【社内使用ツール】 人事/労務管理・タレントマネジメントシステム：SmartHR 福利厚生システム：Smart相談室 勤怠管理システム：HRMOS勤怠 採用管理システム：HRMOS採用 コミュニケーションツール：Microsoft Teams、社内ポータル 【ポジションの魅力】 ■フランクで相談しやすい環境 ⇒部長やマネージャーをはじめ、役職に関わらずフラットで相談しやすい環境です。メンバー同士の仲も良く、互いにフォローし合う風土が根付いているため、メンバーの定着率が高いです。 ■柔軟な働き方 ⇒週1日のリモートワーク制度あり（※入社半年後から適用となります） 家庭の事情や急な体調不良、通院などに応じて「遅めの出社」や「早めの退社」が可能です。（月数回程度、多くの社員が柔軟に活用しています） ■裁量の大きさ ⇒トップダウン型の組織ではなく、ボトムアップで提案ができ自身の意見を反映しやすい環境です。組織成長に合わせた制度設計や規定改定など、人事としての上流工程に携わることができます。 （業務内容）変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 【労務】東証プライムG/リモート併用可/ワークライフバランス◎月給
42万700円～59万700円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 PMM（プロダクト基盤領域）フルフレックス/リモート可/SaaS基盤・AIの戦略立案 仕事の内容 自社サービスの進化を支える共通基盤の設計から、AIを活用した新たな顧客価値の創出までを一貫してリードしていただきます。経営や開発など多様な部門を巻き込み、中長期的な戦略と実行を担う重要な役割です。 組織情報や権限等複数サービスを横断する基盤機能の戦略企画と改善を推進し全体最適を実現します。また、蓄積された人事データを活用したAIプロダクトの価値定義やユースケース設計を担います。さらに顧客ニーズを起点としたメッセージングの策定や社内オペレーション構築など、リリースから活用促進まで開発やビジネス部門と連携し、事業成長に向けた幅広い業務を牽引していただきます。 募集職種 PMM（プロダクト基盤領域）フルフレックス/リモート可/SaaS基盤・AIの戦略立案月給
70万円以上
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 楽天グループ株式会社 求人名 ●採用オペレーションスタッフ（GHRD）/1037908 仕事の内容 楽天グループの成長を支えるエンジニア採用において、多岐にわたる業務をお任せします。グローバルな環境で、効率的かつ質の高い採用プロセスを構築・運用し、候補者体験の向上に貢献していただきます！ ※下記業務の一部をお任せする予定ですが、中長期的には幅広く携わっていただく想定です。 ＜中途採用オペレーションの推進＞ ・求職者およびエージェントとの窓口対応・折衝 ・面接調整の効率化およびBPOパートナーのマネジメント ・選考フローの進捗管理・最適化 ・社内公募（Job Posting）の求人管理・運営 ＜入社・オンボーディング支援＞ ・入社手続きの準備およびオンボーディング関連業務 ・入社者・採用部門・各ステークホルダーとの連携調整 ・入社稟議および契約関連の事務手続き ・グローバル採用に伴うビザサポート等の入社準備 ・採用コスト管理および請求処理 ＜データ分析・業務改善＞ ・採用データの集計・分析およびレポーティング ・RPAを活用した業務自動化の運用・管理 ・AIツール導入による採用プロセスの効率化・仕組みづくり ・生産性向上を目的としたオペレーションの継続的な改善 ＜組織運営・オペレーション体制の強化＞ ・派遣スタッフの受け入れ体制構築・マネジメント ・採用オペレーション全体の品質管理および業務標準化の推進 ＜ビジネス採用オペレーショングループについて＞ ビジネス人材の中途採用における「採用体験」と「採用プロセス」の質を担保するオペレーション組織です。 現在、年間500名を超えるビジネス人材の中途採用を行っています。この大規模かつスピーディーな採用活動を成功させるためには、洗練されたオペレーション基盤が不可欠です。 私たちは、最適なフロー設計とデータマネジメントを通じて、この膨大な採用プロセスを標準化・効率化し、スピーディーな採用活動を支えています。単なる事務的な支援にとどまらず、採用活動の「質」と「スピード」を両立させることで、楽天グループの採用活動を支える重要な役割を担っています。 ※変更範囲：当社拠点全般 募集職種 ●採用オペレーションスタッフ（GHRD）/1037908月給
30万1000円以上
東京都世田谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社サイダス 求人名 【ソリューション営業】リモート可/タレントマネジメントシステムを展開 仕事の内容 人と組織の働きがいを引き出すプラットフォーム『COMPANY Talent Managementシリーズ』を開発・販売している当社にて、自社プロダクトのソリューション営業をお任せいたします。 ■リード・商談の管理 ■中堅・中小企業のお客様への受注活動(アウトバウンドコール・課題ヒアリング～提案・クロージングまで) ■お客様の課題に応じた提案資料の作成やプロセスの再設計 ■既存クライアントへのアップセル・追加提案 ■カスタマーサクセスや開発チームと連携した提案活動を通じ、お客様の事業成功を見据えた提案を行っていただきます【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 【ソリューション営業】リモート可/タレントマネジメントシステムを展開月給
37万5000円～50万円
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 株式会社Ｎｅｏ‐Ｐｏｒｔｅ 求人名 【商品企画/グッズ制作】経験者歓迎/VTuber・esports事業を展開/正社員登用予定 仕事の内容 Neo-Porte(ネオポルテ)のタレントの想いやアイディアを形にするため、MD(商品企画・グッズ制作)として具体化・進行管理を行うポジションです。上長の指示のもと、ファンが求めるクオリティを維持しながら、 納期通りに商品を届けるための実行を担います。 【詳細】■企画案に基づいた、サンプルチェック・監修・ベンダーへの発注実務 ■指示されたスケジュールに沿った、製造工程の進捗管理および納品管理 ■販売に向けた商品データの登録、および社内関連部署との事務的な連携・調整 募集職種 【商品企画/グッズ制作】経験者歓迎/VTuber・esports事業を展開/正社員登用予定月給
33万4000円～44万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【QAエンジニア】※国内シェアNo1SaaS／フルリモート可 仕事の内容 品質保証部では「継続的に品質保証できる体制をつくる」をミッションに掲げ、各プロダクトの開発チーム自らが品質保証できる体制づくりを推進しています。 プロダクト開発チームの状況に応じて以下のようなアプローチを行っています。 ■開発チームに参画しプロダクト開発体制を構築 ■開発チームの外から品質保証能力の獲得支援 ■開発チームの品質保証がより楽になるための施策立案・実施 【従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務】 募集職種 【QAエンジニア】※国内シェアNo1SaaS／フルリモート可月給
37万5000円～110万円
東京都港区- 業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ライズ・コンサルティング・グループ 求人名 【タレントマネジメント部】システム経験者向け◇ビジネスコンサルタント 仕事の内容 ビジネスコンサルタントを募集します。 顧客企業は、日本を代表する大企業から新進気鋭のスタートアップ企業まで多岐に渡り、ヘルスケア、製造、通信、流通、エネルギー、 IT、証券、保険等、幅広い業界で、累計で数百社に上ります。 ◇DXコンサルティング ◇ITコンサルティング ◇業務改革コンサルティング ※ご経験や適性をふまえアサインを決定しております。 ※詳細についてはフリーコメント欄をご確認ください。 募集職種 【タレントマネジメント部】システム経験者向け◇ビジネスコンサルタント月給
37万5000円～83万3334円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【生成AI×タレントマネジメントWEB開発エンジニア】最先端トレンドに携わる 仕事の内容 自然言語処理や生成AIを活用したタレントマネジメントソリューションの開発を担当。社内の人材情報（スキル・人事データなど）を活用し、個人・組織のスキル可視化や育成支援に繋げる仕組みを構築します。 ■スキルアセスメント入力機能、スキルDBの構築 ■スキルカルテや組織ケイパビリティのダッシュボード開発 ■育成支援モデル、スキル判定エンジンの設計・実装 ■自然言語処理・生成AI（LLM等）を活用した機能開発 ■React＋FastAPIによるWebアプリ開発、AWS/Azure環境での実装 ■モブプロやスクラムを活用したチーム開発 募集職種 【生成AI×タレントマネジメントWEB開発エンジニア】最先端トレンドに携わる月給
34万円～56万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制月平均残業時間20時間以内
- 正社員企業名 ＮＥＣキャピタルソリューション株式会社 求人名 【人事企画】プライム上場◆リモート可◆企画～運用まで一貫して対応 仕事の内容 人事総務部の企画チームへ配属となり、人事企画・制度設計・運用業務などをお任せします。経営や現場に近い立場で、「0→1」の制度づくり・変革推進に挑戦できる環境です。 配属チームは報酬・評価・等級制度、キャリア施策、育成、組織開発、タレントマネジメント、エンゲージメント向上など、組織づくりにおいて根幹となる人事業務を担っています。 3か年の中期計画(2026～2028)においても「人的資本への投資」を経営基盤の強化に関わる基本方針として掲げており、企業価値の最大化を図るために企画チームの取り組みは、当社において重要なミッションと位置付けています。 ＜具体的には＞ ▼制度運用・評価・任用・報酬を中心とした人事企画をお任せします ■人事制度（等級・評価・報酬など）の企画・設計・運用 ■目標・評価の運用および改善 ■昇進・昇格、任用に関する企画・運用 ■昇給・賞与等の報酬に関する企画・運用 ■人材データを活用した人員配置・人材最適化の検討 ■サクセッションプランの策定・運用 など ＜求人魅力＞ ■人事戦略の立案や実行に携わることができる環境です。労働市場を分析しながら、戦略的な視点で人事施策を推進するスキルを身に着けることができます。 ■多様な事業を展開する金融サービス企業として、安定した成長を続けています。多角的なビジネス展開や持続可能な社会への貢献、イノベーションへの挑戦を通じて、社員一人ひとりが成長できる環境を提供しています。 ■SBI新生銀行のグループ企業ですが、上場会社としてグループ人事制度に準ずるのではなく、独自の人事施策立案、導入、運用が可能です。 （変更の範囲）当社業務全般 募集職種 【人事企画】プライム上場◆リモート可◆企画～運用まで一貫して対応月給
37万円～48万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 アビームコンサルティング株式会社 求人名 【戦略コンサルタント/タレントトランスフォーメーション】人的資本経営 仕事の内容 ≪日本発グローバルコンサルティングファーム≫企業の成長戦略と連動した「人的資本経営」の実現に向け、人事機能・人事戦略・人材マネジメントの変革を一貫して支援するチームにて、体制強化に伴う募集となり ます。 【詳細】■人的資本経営・HR Transformation構想策定及び実行支援■人材ポートフォリオ分析と人材GAPの可視化■人材GAP分析に基づく調達戦略及び社内労働市場を実現するための人事基幹制度・各種配置/育成/代謝等の施策設計■人事組織・人事機能の再設計（役割定義・オペレーティングモデル設計）■経営・事業部門と連動した人材戦略・ロードマップ策定 ■HR部門及び経営層とのディスカッションリード 募集職種 【戦略コンサルタント/タレントトランスフォーメーション】人的資本経営月給
43万円以上
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 有限責任監査法人トーマツ 求人名 コンサル未経験歓迎！【組織・人事制度改革アドバイザリー】 仕事の内容 数百億円の売り上げ規模のクライアント企業に対し、以下のような組織・人事制度に関するアドバイザリー業務をお任せします。業界未経験でも、スキル研修が充実しており、自己研鑽を推進する風土があります。 ■人事制度（等級/評価/報酬/教育）改革■人事制度運用改善、定着化（評価者研修等）■人的資本経営の構想、実践■役員報酬制度改革■サクセッションプラン策定■人事業務改革（人事機能再定義、タレントマネジメントシステム導入等）■組織風土改革■組織ガバナンス強化■IPOに向けた課題調査（人事労務分野） ※1案件当たり数名規模が多いため、入社後早い段階から裁量を持った業務に携わることが可能です。 募集職種 コンサル未経験歓迎！【組織・人事制度改革アドバイザリー】月給
35万円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【人給基幹事業_カスタマーサクセス_「らくしふ」「らくしふAT」担当】 仕事の内容 SmartHRの中核を担う新規事業のシフト管理サービスにおいて、顧客の課題を解決し、より良い働き方を実現するカスタマーサクセスです。組織立ち上げやAI実装など、市場を変革する挑戦ができる環境です。 「らくしふ」等の導入から活用定着、アップセルまで一貫して支援します。具体的には、シフト作成担当者へのヒアリングを通じた業務要件の整理、自動作成精度の検証と改善、AIを活用した導入支援プロセスの効率化等を担います。また、SMB顧客へのテックタッチ支援や問い合わせ対応、社内部門との連携体制づくりも推進し、顧客の声をもとにしたプロダクト改善や今後の事業拡大を支える仕組みづくりにも関わります。 募集職種 【人給基幹事業_カスタマーサクセス_「らくしふ」「らくしふAT」担当】月給
33万4000円以上
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【プロダクト基盤開発】プラットフォームエンジニア（プレマネ候補） 仕事の内容 急成長中の自社プロダクトにて、複数プロダクトを繋ぐ基盤開 発を担うポジションです。マルチプロダクト戦略の中核として、横断的 な共通基盤の設計・実装からチームマネジメントまで幅広くお任せします。 各プロダクト横断で利用される権限・課金・タスク基盤や、データ連携 ・イベント連携機能の企画からアーキテクチャ設計、実装、運用までを 主導していただきます。既存基盤の改善や漸進的な進化に向けた技術検 証やデータ分析も重要なミッションです。さらにプレイングマネージ ャーとして3～6名規模のチームを牽引し、目標設定やメンバーの成長支 援、採用活動にも関与しながら開発組織の価値最大化に貢献いただきます。 募集職種 【プロダクト基盤開発】プラットフォームエンジニア（プレマネ候補）月給
71万5000円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【人給基幹＿事業開発・Go-To-Market担当】新規事業領域 仕事の内容 人給基幹GTMマネージャーは、「SaaS」×「BPO/BPaaS」×「届ける仕組み（提供スキーム）」を統合するGo-To-Marketの企画・実行を担います。巨大な顧客基盤と豊富な事業アセットを活かしながら新たな事業モデルを 構想・実装し、事業の非連続な成長を共に牽引いただける方を募集します。■顧客課題を起点とした提供価値の定義■プロダクト（SaaS）とBPO/BPaaSを組み合わせた総合的なソリューションの設計■価値を持続的に市場へ届けるための提供スキームの構築■当社のアセットの提供価値を最大化するGo-To-Marketの設計・実行 募集職種 【人給基幹＿事業開発・Go-To-Market担当】新規事業領域月給
60万円以上
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 日本ホスピスホールディングス株式会社 求人名 【人事部リーダー（タレントマネジメント）】年間休日125日/グロース市場上場 仕事の内容 「ファミリー・ホスピス」の急成長とケアの質担保を両立するため、人事部門を牽引するリーダーを募集。経営陣と現場を繋ぎ、タレントマネジメントや制度設計を通じた持続可能な組織づくりを担う重要な役割です。 年間600名規模の採用に伴い、以下の業務を人事統括責任者と共に企画・推進していただきます。■タレントマネジメントツールでのデータ管理・分析と運用ルールの整備■経営戦略に連動した研修計画など人材・組織開発の実行■人事評価・等級・報酬制度の設計と運用■エンゲージメント調査に基づく離職率改善策の立案■カルチャー醸成や社内コミュニケーション活性化施策、人事部門を新設・拡大するパートナーとしての募集です。 募集職種 【人事部リーダー（タレントマネジメント）】年間休日125日/グロース市場上場月給
31万2400円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社キヤリアインターナショナル 求人名 中国語が活かせる【人材派遣営業】世界160以上の拠点展開/年休125日 仕事の内容 【中国語が活かせる!日本法人の派遣事業立ち上げで活躍】日本市場における人材派遣事業の新規顧客開拓及び案件管理をお任せいたします。ニーズのヒアリングからスタッフの入職まで一連のプロセスを担っていただく ■多様なチャネルを活用した日本市場での新規開拓と関係構築■商談を通じた採用ニーズ把握と派遣ソリューションの提案・契約■候補者のマッチングから面談、就業開始までの進行管理■就業後のスタッフフォローおよび顧客フィードバックの収集■社内連携によるスムーズな運営と、追加提案による事業拡大 募集職種 中国語が活かせる【人材派遣営業】世界160以上の拠点展開/年休125日月給
35万円～60万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内服装自由中国語
- 正社員企業名 ＳＯＤクリエイト株式会社 求人名 【専属女優のプロモーション】★業界トップの女優をユーザー様に広める仕事 仕事の内容 SOD専属女優の各種プロモーション担当として下記業務を中心にお任せいたします。 【業務詳細】 ・女優の個性を活かしたブランディング方針およびプロモーション戦略の立案 ・女優プロモーション業務の進行管理および事務所・社内外関係者との調整 ・各種メディアへのプロモーション交渉および取材対応、プレスリリース作成 ・イベントの企画運営 ・公式サイト、YouTube、SNS等、各種オウンドメディアの管理運営 ※業務の変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 【専属女優のプロモーション】★業界トップの女優をユーザー様に広める仕事月給
30万円以上
東京都中野区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 契約社員企業名 エイベックス株式会社 求人名 【音楽事業（レーベル）／グローバルアーティストのマネジメント業務】 仕事の内容 グローバルアーティストのマネージャーのご担当をお任せいたします。 【グローバルアーティストのマネジメント業務】 ■多方面のビジネスに関するプロデュース（マネジメントでもあり、 プロデューサーの立ち位置でもあります） ■担当アーティストの戦略企画・立案 ■担当アーティストのスケジュール管理 ■取材・撮影などの現場立会い、サポート業務 ■本社での事務的な作業 等 ※チーフマネジャーはおりますが、メインの担当となります ※変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 【音楽事業（レーベル）／グローバルアーティストのマネジメント業務】年俸
504万円～694万8000円
東京都港区- 年間休日120日以上完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり英語
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【ソリューションセールス/情シス領域(マネージャー候補)】 仕事の内容 情シス領域の専門性を活かしていただきながら、サービスのご提案を行います。初回提案から要件整理までの顧客対応やクロージングセールスと伴走し提案活動を行っていただきます。早期に高い成果を創出していただき チームリードや営業戦略立案への関与を期待いたします。＜商談＞・プロダクトやサービスの概要のご案内、デモ・顧客要件のヒアリング・整理・プロダクトと顧客要件を踏まえたご提案＜情シス事業における組織横断的な推進＞・各事業部に対する展開、教育サポート・（サブ）KPIを定点観測し、各部門と協同で施策立案および実行を行う＜提案体制の構築・改善＞・事業予算や社内体制のスケーラビリティに沿った仕組みを構築 募集職種 【ソリューションセールス/情シス領域(マネージャー候補)】月給
52万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 日本電気株式会社（ＮＥＣ） 求人名 4369/CO HRビジネスパートナー(シニアプロフェッショナル/プロフェッショナル) 仕事の内容 担当部門の事業責任者・経営幹部に伴走し、事業計画や財務目標、組織能力、人材データを踏まえて、人材ポートフォリオ、要員計画、組織設計、サクセッション等の戦略を立案・実行しています。 1）事業戦略・事業課題の理解/策定 2）人材ポートフォリオ・ワークフォース戦略 3）組織・タレント戦略 4）経営幹部への提言・意思決定支援 5）変革の実行・効果検証 募集職種 4369/CO HRビジネスパートナー(シニアプロフェッショナル/プロフェッショナル)月給
58万円～92万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【再販既存顧客推進担当（パートナービジネス事業本部）】 仕事の内容 圧倒的シェアの自社SaaSパートナー領域にて、代理店経由の顧客支援と事業拡大を牽引します。 立ち上げ期メンバーとして解約抑止や売上最大化の仕組み作りを主導し、 ビジネス変革に挑戦できるポジションです。 パートナー企業と協働し、顧客の継続利用とアップセル・クロスセルを通じた売上最大化を担います。 具体的には顧客の利用状況分析と支援方針の策定、パートナーや社内部署と連携した活用提案、契約更新サポートを実行します。 また、代理店営業担当者が動きやすいナレッジ・ツールの整備や定例会議の運営を通じた課題抽出と改善策立案など、顧客・パートナー・社内をつなぐ「ハブ」としてご活躍いただきます。 募集職種 【再販既存顧客推進担当（パートナービジネス事業本部）】月給
45万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＹＧ ＥＮＴＥＲＴＡＩＮＭＥＮＴ ＪＡＰＡＮ 求人名 経営支援（会計・決算・経営企画）/完全土日祝休み/年間休日120日 仕事の内容 エンターテインメント関連事業を行っている当社にて、経営支援業務（会計・決算・経営企画）をお任せいたします。月次・年次決算から事業別の収益性分析、経営戦略の立案まで幅広く担当していただきます。 事業の持続的成長を多角的に支える極めて重要な役割を担っていただきます。 ■月次・四半期・年次決算全般の正確な遂行、年度予算の的確な策定と継続的な予実管理 ■四半期ごとのアーティスト等関連の複雑な印税精算実務、事業別の収益性分析に基づく経営戦略の立案・推進 ■社内契約書の作成と厳格なリーガルチェック等、多岐にわたる幅広い業務をお任せいたします。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 経営支援（会計・決算・経営企画）/完全土日祝休み/年間休日120日年俸
500万円～800万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内
- 契約社員企業名 株式会社アミューズ 求人名 【経理】経験者歓迎／エンターテインメント業界のリーディングカンパニー 仕事の内容 当社グループ会社の管理会計業務を中心に、伝票処理などの日次業務から決算業務まで幅広い経理業務に携わっていただきます。 業務の理解度などを考慮し、早い段階で主担当として業務をお任せしたいと考えています ■経理（伝票処理・記帳、月次決算、買掛売掛管理、試算表作成、出納管理、四半期決算、年次決算など） ■財務（入出金管理・出納業務全般） ■管理（事業計数管理・分析、原価管理、経理システム構築（DX）・業務改善・運用など） 経理業務全般に携われるポジションで、業務を通じて様々な経験を積むことができ、経理としてキャリアアップできる職場です まずは、現在の担当者の補助から始めていただくことになります。 募集職種 【経理】経験者歓迎／エンターテインメント業界のリーディングカンパニー年俸
400万円以上
東京都港区- 業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社スウィートパワー 求人名 未経験OK[エンタメ特化/営業職]所属俳優の活躍創出/監督や脚本家を語れる熱量◎ 仕事の内容 当社所属タレント（俳優・女優）の活躍の場を広げるため、映画や舞台の制作会社、配信プラットフォーム等に対する出演交渉・営業活動を全般的にお任せします。 【業務内容】社長に同行しての営業活動をメインとし、人脈形成とノウハウ習得からスタートします。 ■テレビ局・映画・舞台制作会社・配信等へのメールアプローチや訪問 ■プロデューサーやキャスティング担当へのタレントのプロフィール紹介、本人同行での面会 ■クローズなオーディション情報収集、自社タレントとのマッチング判断、書類選考の参加交渉■自律的なローラー作戦による地道な案件獲得に向けた営業活動全般 募集職種 未経験OK[エンタメ特化/営業職]所属俳優の活躍創出/監督や脚本家を語れる熱量◎月給
41万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 パーソルワークスイッチコンサルティング株式会社 求人名 【タレントマネジメントコンサルタント(PL)】HRTech活用構想支援/パーソルG 仕事の内容 企業の経営戦略・事業戦略を支えるために、人材をデータと仕組みで可視化し、活かし続けるタレントマネジメントの高度化を支援しています。人材の配置・育成・評価・後継・要員最適化といったテーマに対し構想～活 用までを一体で支援することが当部の特徴です。■PMが策定したプロジェクト方針・計画を踏まえた、実行レベルでのタスク設計およびスケジュール具体化■プロジェクトの進捗・課題・リスク管理（課題の整理、対応方針検討、関係者との調整）■顧客担当者（現場～管理職層）との日常的なコミュニケーションおよび調整■メンバーのタスク管理、アウトプットのレビュー、成果物品質の担保 募集職種 【タレントマネジメントコンサルタント(PL)】HRTech活用構想支援/パーソルG月給
37万5000円～42万円
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【マーケティング/展示会・カンファレンス・イベント担当】戦略立案から携わる 仕事の内容 業界トップクラスのプロダクトを展開する企業にて、イベントを中心としたマーケティング施策の戦略立案から実行、効果測定までを一貫して担います。認知から商談創出まで事業拡大を牽引するポジションです。 事業拡大を目的に、オフライン・オンラインを問わずセミナーや展示会等のイベント企画・実行・コンテンツ制作を主導します。メディアプランニングからブース設計、当日の現場運営、ステークホルダーとの折衝、予算・KPI管理、効果測定による業務改善まで、リード獲得や商談創出に向けた全工程をお任せします。幅広いプロダクトを横断し、裁量を持って一気通貫で施策を推進できる非常にダイナミックな環境が整っています。 募集職種 【マーケティング/展示会・カンファレンス・イベント担当】戦略立案から携わる月給
42万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 東洋合成工業株式会社 求人名 【東京】人事(制度企画・処遇運用)◇半導体/感光材製造の化学メーカー 仕事の内容 当社の人事制度企画担当として下記業務をお任せします。 【業務内容】■直属上司のもとで人事（主に人事制度、処遇運用）関係業務に従事予定（過去業務経験も勘案し決定） ■短/中期的にはアサイン業務に習熟、レベルアップを図り、責任範囲を拡大 ■長期的には人事労務課業務（労政、勤務、給与）または人事部内他業務（教育、採用、事業所人事）を希望と適性に応じアサインを考慮 【キャリアステップ】長期的に幅広い（複数）ファンクションの経験を積み、人事労務課（もしくは人事部）内でリーダー、マネジメントへ成長していくことを期待する。 募集職種 【東京】人事(制度企画・処遇運用)◇半導体/感光材製造の化学メーカー月給
23万円～33万円
東京都台東区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 ＬＩＮＥヤフー株式会社 求人名 【事業部人事・組織支援】人・組織の観点から事業成長に貢献/幅広い業務に関与 仕事の内容 ソーシャルコマース事業の組織に入り込み、メンバーや役職者との対話を通じて組織の状態や課題を捉え、事業責任者や役職者、HRBPなどと連携しながら、組織が抱える課題の解決に向けた施策を企画・推進します。 【詳細(ご経験に応じて担当領域を決定)】■事業・組織の状況把握や1on1を通じた課題分析・特定■組織課題に対する改善施策の企画・提案・実行■入社者のオンボーディング支援■組織設計・人員配置の検討・推進 ■評価制度・人材育成・タレントマネジメントの企画・推進■組織コンディションの分析と改善施策の推進 ■管理職への組織・人材マネジメント支援■組織課題分析および関係部署と連携した人事施策の推進等 募集職種 【事業部人事・組織支援】人・組織の観点から事業成長に貢献/幅広い業務に関与月給
43万4000円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 楽天グループ株式会社 求人名 【1032632】HRBP（タレントマネジメントスペシャリスト）/開発管理室 仕事の内容 特にEコマースおよびマーケティング関連の開発組織のタレントマネジメント／キャリア開発の強化が急務となっており、戦略人事チームの重要メンバーとして、各ステークホルダーと連携して課題解決をリードします。 私達のチーム(HR)は、HRBP、人材/組織開発、採用企画といったCoEを含む、戦略的な人事機能を構築しています。この変革の一環として、HRBP組織内に、タレントマネジメントに特化したポジションを設けることにしました。このポジションの期待値として、事業目標達成に必要な人財要件・組織ニーズを把握・検討し、タレントマネジメント施策として提供することで、人と組織の成長に貢献します。 ※具体的な業務内容は備考欄に記載 募集職種 【1032632】HRBP（タレントマネジメントスペシャリスト）/開発管理室月給
30万1000円以上
東京都世田谷区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり英語
- 正社員企業名 楽天グループ株式会社 求人名 ☆人事系職種オープンポジション(採用/労務/HRBP/人事企画/育成/研修等)1036984 仕事の内容 グループ人事統括部の人事関連職種オープンポジションです。多様な職種を募集しているため、どのポジションに応募したらよいか迷う方はぜひご応募ください。ご経験に合わせて適切なポジションをご提案いたします。 【主な募集中職種】採用(新卒・中途)/タレントマネジメント/労務/HRIS/HRBP/人事企画/育成/研修など 【豊富なキャリアパス】楽天グループでは、人事部門間のコミュニケーションが非常に活発です。配属先に関わらず、グループ全体の様々なプロジェクトや業務を通してコミュニケーションの機会が豊富にあります。また、社内公募制度も充実しており、人事のプロフェッショナルとして長期的なキャリアパスを描ける環境です。 募集職種 ☆人事系職種オープンポジション(採用/労務/HRBP/人事企画/育成/研修等)1036984月給
35万9000円以上
東京都世田谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり英語
- 正社員企業名 株式会社メルカリ 求人名 【Talent Acquisition Manager(New Graduate)/新卒採用マネージャー -Mercari】 仕事の内容 新卒採用マネージャーとして、新卒採用領域を起点に、メルカリグループ全体の採用変革をリードしていただきます。経営層・事業責任者・HRBPとともに、採用のあり方そのものをつくり直していく役割です。 ■メルカリグループ全体の新卒採用戦略・中長期計画の策定から実行、振り返りまでをリードし、採用成果に責任を持つ ■経営層、事業責任者、HRBPなどと連携し、事業・組織戦略を踏まえた採用ターゲット、採用基準、採用人数、職種別方針を設計・意思決定する ※「その他労働条件の備考」へ続く 募集職種 【Talent Acquisition Manager(New Graduate)/新卒採用マネージャー -Mercari】月給
48万5400円～98万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【プレイングマネージャー候補（AIプロダクトエンジニア）】フルリモート可能 仕事の内容 新設のAI開発支援ユニットの立ち上げをプレイングマネージャーとして主導します。各チームのAI開発に伴走しながら自らも手を動かし、全社のAI開発力を底上げし組織変革の起点となる挑戦的なポジションです。 【業務詳細】 ■膨大な労働データ等を深く理解し、AIを活用した価値創出を主導 ■業務効率化やAIエージェント等の実験からプロダクション品質での実装 ■各チームへのハンズオン支援による連携体制、開発基盤、評価指標の構築 ■AI開発支援ロードマップの策定やメンバーのアサインといったチーム運営 ■現場で得た知見を全社の標準として広げ、自律的なAI開発組織を牽引 募集職種 【プレイングマネージャー候補（AIプロダクトエンジニア）】フルリモート可能月給
62万5000円～112万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ 求人名 人材業界経験者限定/エンタープライズ領域シニアソリューションプランナー/東京 仕事の内容 大手企業を対象に、採用・初期配属・人材育成からHRデータ活用まで、複雑な採用・人事課題に対してアセスメント（SPI3)を起点としたソリューションを設計・提案・納品を行って頂きます。 下記、大手企業へのソリューション事例となっております。 [NTTデータ様："人との接点"を重要視する採用] https://www.spi.recruit.co.jp/spi3/case/000372.html [電通コーポレートワン様：HRアナリティクスへの挑戦] https://www.spi.recruit.co.jp/spi3em/case/000350.html ※業務変更の範囲：当社業務全般を想定 募集職種 人材業界経験者限定/エンタープライズ領域シニアソリューションプランナー/東京月給
50万9500円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ｅ－Ｓｐｉｒｉｔ Ｃａｓｔｉｎｇ 求人名 【キャスティング営業】タレント・オーディション担当｜※広告業界経験者優遇 仕事の内容 ★業界トップクラスのCMキャスティング実績（年間2,000件以上）／★全国1,100社以上の芸能事務所と提携／★登録タレント数63,000人以上の独自データベースを活用 ◎クライアント(企業・広告代理店・広告制作会社など)への営業活動◎CMディレクター・プロデューサー・芸能事務所マネージャーとの連携/折衝◎キャスティング要件整理◎独自データベースを活用した候補者リストアップ、提案書作成◎候補者提案、社内外合意形成◎クライアント等の各種ステークホルダーと条件交渉、スケジュール調整、契約手続き◎工程管理◎撮影当日の最終調整/出演者フォロー◎制作物確認等 募集職種 【キャスティング営業】タレント・オーディション担当｜※広告業界経験者優遇年俸
450万円～1200万円
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 コクヨ株式会社 求人名 《104144》人事企画・HRBP(国内外人事) 仕事の内容 昨今国内の人事制度や人材マネジメントの高度化に加え、海外拠点を含む人事施策との連携も進めています。そこで制度企画や人材開発、採用、M&A対応など、人事戦略を推進できる方を募集します。 人事企画・HRBPとして、組織課題への対応、人材マネジメント支援、人事制度の企画・運用を担っていただきます。国内を中心に、必要に応じて海外拠点を含む人事施策にも関わりながら、事業と組織の成長を支えるポジションです。 【詳細】◇人事制度の企画・運用 ◇採用・人材開発 ◇組織課題対応・人材マネジメント支援（HRBP業務） ◇M&Aに伴う人事対応 募集職種 《104144》人事企画・HRBP(国内外人事)月給
32万3000円～59万円
東京都港区- 年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由英語
- 正社員企業名 株式会社ＳｍａｒｔＨＲ 求人名 【カスタマーサクセス/大手企業担当】SmartHR通じた経営課題の解決を推進 仕事の内容 従業員数2000名以上の大手企業様を担当し、SmartHRの導入プロジェクト推進や継続的な支援を通じた利用拡大を行い、人事労務・タレマネ領域における業務・経営課題の解決支援をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】■ユーザーのSmartHR導入プロジェクトを支援し（進捗管理・体制構築・課題管理など）、ユーザーが抱えている課題を解決へ導く■ユーザーとの関係を深耕しながら、導入後も継続的に支援を行い、更なる活用を促進する■中長期視点での利用機能拡大に向けてのプランニング、エクスパンション活動（営業担当と連携した商談創出やアップセル活動の支援）■契約更新に向けたアカウントマネジメント・顧客折衝 募集職種 【カスタマーサクセス/大手企業担当】SmartHR通じた経営課題の解決を推進月給
42万8000円～75万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
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