- 正社員企業名 ＳＭＢＣコンサルティング株式会社 求人名 【人材育成・教育事業／大阪勤務】企業向けセミナー・研修の企画・運営 仕事の内容 企業の成長に不可欠な「人材育成・社員の成長」を支援する仕事です。具体的には、社会人向け教育プログラム・ビジネスセミナー(来場型セミナー、動画配信セミナー、講師派遣)の企画・運営を行います。 チームで協力しながら業務を進める環境です。 ■階層別・分野別・スキル別など、多様な社会人向けセミナー(年間約2,000本開催)の企画・運営を行います(セミナープログラムの作成、講師との打ち合わせ、会場運営等)。 ■お客さまのニーズに基づくオーダーメイド型研修の企画・運営を行います(研修プログラムの作成、講師との打ち合わせ、提案営業等)。 募集職種 【人材育成・教育事業／大阪勤務】企業向けセミナー・研修の企画・運営月給
25万2000円以上
大阪府大阪市北区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社プレセナ・ストラテジック・パートナーズ 求人名 フルリモート◎【コンサルタント】組織変革のプロとして日本トップ企業を支える 仕事の内容 【フルリモート勤務が可能で日本全国の地方在住者を歓迎します！】 企業ごとの経営課題・組織課題を理解しオーダーメイドの研修プログラムを企画・提案・実施するコンサルタントをお任せします。 【詳細】課題ヒアリングから研修プログラムの企画・提案、研修実施、効果検証まで一貫して担当します。企業ごとの課題に応じて内容を設計するオーダーメイド型が特徴です。顧客の経営課題に深く入り込むため、講師としてのスキルに留まらず組織コンサルティングの高度な知見を獲得しプロフェッショナルとしてキャリアを築くことができます。★入社後講師トレーニングを行うため、研修講師未経験でも活躍できる環境です。 募集職種 フルリモート◎【コンサルタント】組織変革のプロとして日本トップ企業を支える月給
51万円以上
大阪府- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり
正社員企業名 大阪ガス株式会社 求人名 【大阪】Daigasグループの持続的な成長を牽引する人材採用業務 仕事の内容 大阪ガス本体およびDaigasグループ各社を対象に、キャリア採用を中心とした採用実務や社内調整、人材紹介会社との連携に加え、新卒採用支援も含めたグループ全体の採用計画の立案と遂行を担っていただきます。 ・大阪ガスにおけるキャリア採用業務の推進（社内関係者調整、人材紹介会社対応、各種選考実務 等） ・Daigasグループ企業に対するキャリア採用並びに新卒採用業務のサポート ・採用計画全般の立案及び遂行 【仕事の魅力・やりがい】 ・採用活動は企業の持続的な成長と競争力維持において欠かすことのできない重要な業務であり、Daigasグループの未来を創る起点となる仕事です。 ・多様なバックグラウンドやスキルを持つ人材と出会い、組織の成長に貢献している実感を得るとともに、社内外の関係者との協働を通じて、自身の成長にもつながります。 ・採用計画等の立案や遂行に携わることで、戦略的思考力や調整力、マーケティング視点など、幅広いスキルを身につけることができます。 【キャリアパス】 ・採用業務に関する専門性を深め、Daigasグループにおける採用領域の中核人材として活躍 ・人事部内の他組織、各事業部門や関係会社において、制度企画や人材育成、労務管理など、幅広く人事総務業務を担当 ・戦略的思考力やプロジェクトマネジメント能力を活かし、経営企画や事業企画など、他部門においてキャリアの幅を拡充 ※将来的なキャリア形成については、ご希望や適性等を踏まえて適宜検討いたします。 【募集の背景】 ・Daigasグループは、エネルギー事業を中心に国内外において事業領域を急速に拡大しており、各領域の専門性を有する人材の重要性が増しています。 ・Daigasグループ並びに大阪ガスが今後も持続的に成長していく上で、多様なキャリアやスキルを持つ人材の獲得が急務であり、キャリア（中途）採用を中心に採用実務及びスタッフ業務を担える人材を求めています。 職種の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【大阪】Daigasグループの持続的な成長を牽引する人材採用業務月給30万5000円以上
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 ダイキン工業株式会社 求人名 【大阪/人材育成】デジタル人材育成戦略企画・実行/世界No.1の空調総合メーカー 仕事の内容 経営層直属の組織にて、デジタル人材育成戦略の企画立案・施策設計・実行推進を担当。社内大学（DICT）の事務局として、新入社員・既存社員向けのAI・デジタル育成カリキュラム強化策を牽引します。 【詳細】 ・DX戦略実現に必要となる人材要件の具体化 ・AI・デジタル関連の育成カリキュラム立案と実行フォロー ・経営層への提言、関係部門との調整・プロジェクト推進 【魅力】DXは全社戦略の重点テーマ。社内の第一人者として戦略立案をリードできる醍醐味があります。経営層や海外拠点とも連携し、スピーディな意思決定のもと全社横断でデジタル施策を推進できる環境です。 募集職種 【大阪/人材育成】デジタル人材育成戦略企画・実行/世界No.1の空調総合メーカー月給
30万円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり英語
- 正社員企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 ★C409【大阪or伊丹/DX戦略立案・運営(メンバー)】◎3千人のDX人材育成目指す 仕事の内容 【データとAIの民主化】 ■自動車業界100年に一度の大変革期において、2027年度までに3,000人のDX人材育成目指し、DX戦略立案・運営をご担当いただきます。 DXビジョンハウス(https://www.daihatsu.com/jp/dx/index.html) 【具体的には】※他ポジションも含め可能性を検討します。 ■DX戦略の立案と実行計画の策定 ■部門横断的なプロジェクトの推進、プロジェクト管理と進捗報告 ■デジタル技術の導入・展開の指導 ■新技術のリサーチと導入計画の策定 ■DX認定取得と更新 募集職種 ★C409【大阪or伊丹/DX戦略立案・運営(メンバー)】◎3千人のDX人材育成目指す月給
29万4000円以上
大阪府池田市- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＪＦＲ情報センター 求人名 【大阪/IT人材育成企画】教育体系をゼロから企画/◎大丸松坂屋のJFRグループ 仕事の内容 大丸・松坂屋等を展開するJ.フロントリテイリンググループのIT機能を担う当社で、エンジニアの能力要件を整理・育成体系を企画。グループが目指す姿と現状の差を捉え、必要なスキルと習得の道筋を設計します。 【詳細】IT人材の育成体系づくりを、社内の管理職と連携して推進 ■能力要件の整理:PM・課長等へのヒアリングを通じ、グループへ提供すべき価値と必要なスキルを洗い出す ■現状分析:求める能力と現状の差を整理し、優先して育成する領域を明確化 ■体系設計:スキルマップや習得順序、階層別の教育・研修体系図を作成 ■提案:社内関係者と議論し、経営層や持株会社への提案につなげ、グループへの展開を目指します。 募集職種 【大阪/IT人材育成企画】教育体系をゼロから企画/◎大丸松坂屋のJFRグループ月給
30万7050円～36万6550円
大阪府大阪市天王寺区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社良品計画 求人名 近畿/エリアマネージャー候補/経営推進人材/小売業界での店長以上経験者歓迎 仕事の内容 入社後3年を目安にエリアマネージャーとして、ご活躍いただくことを期待しています。マネジメントのご経験を活かして個店経営を精度高く実現し、弊社の成長の一翼を担っていただきたいと考えています。 ＜任せる業務＞■管轄店舗が売上・利益を達成するために、エリアの経営者として戦略を立案・実行すること■個店経営を実現できる店長の育成を、部下であるブロックマネージャーを通じて実現すること■営業の戦略や仕組み（店舗環境・システム等）について販売部側の窓口として関連部署と連携すること■更なる事業成長を見据えた際に強化すべき点に対して業務改善や仕組化、整備を行い、全社の成長を推進させること 募集職種 近畿/エリアマネージャー候補/経営推進人材/小売業界での店長以上経験者歓迎月給
54万円～70万円
大阪府- 業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ウィル・シード 求人名 【大阪/営業】大阪支社立ち上げメンバーの募集/大手企業の課題解決/人材育成 仕事の内容 大阪拠点立ち上げメンバーとして、新規開拓を中心に事業基盤づくりをお任せします。既存の取引基盤はあるものの、「新規開拓」が主ミッションです。 【入社後すぐ】■新規開拓（最初の半年程度は新規開拓に集中）：関西の企業に対するアプローチ、商談創出、課題のヒアリング及び提案機会の創出■顧客関係構築・提案：既存顧客及び新規顧客に対する提案、人材・組織課題を踏まえた育成施策の企画提案 【入社半年後】■拠点立ち上げに伴う業務：営業プロセスの確立・顧客基盤の構築・将来的な組織づくりへの関与など ※将来的に講師登壇、商品開発等に携わることも可能です。 募集職種 【大阪/営業】大阪支社立ち上げメンバーの募集/大手企業の課題解決/人材育成月給
33万円～37万円
大阪府大阪市淀川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 ダイキン工業株式会社 求人名 【大阪】DX人材育成・教育企画(全社推進)◆東証プライム上場/年休124日 仕事の内容 ■社内大学「ダイキン情報技術大学」における教育プログラムの企画・運営、現場伴走（PBL推進）を担当。AI・クラウド等の最新技術を活用し、全社のDX人材育成と事業部門のデータ活用・業務改革を推進します。 【詳細】全社DX推進・人材育成基盤の高度化。(1)ダイキン情報技術大学の研修プログラム企画・運営 (2)現場課題に即したPBL（課題解決型学習）推進とデータ活用に伴う現場伴走支援 (3)事業部門と連携したDX推進施策の立案。 【やりがい】育成した人材が現場の業務改革や価値創出を果たす瞬間を体感可能！将来は育成戦略リーダーやDX推進リーダー、テックリード等幅広いキャリアを選べます。 募集職種 【大阪】DX人材育成・教育企画(全社推進)◆東証プライム上場/年休124日月給
30万円以上
大阪府摂津市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 K495[大阪]人材開発(教育・研修企画～運用) ※人事未経験からの挑戦可能 仕事の内容 ■110年以上の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業展開する完成車メーカーにて、事業の根幹を担う19技術部門(約4,000名)内の各種教育や研修などの運営や企画を担当します 【特徴】計19部(約4,000名)が所属する技術部門の従業員個々のスキルや経験・意識を踏まえた能力アップの計画を立案～実行。キャリアアップを実現するための教育の実践をマネジメントし、在籍する人材の価値を高め続けていく役割を担っています。ダイハツ工業全体での部門付き人事の歴史が浅いため、部門人事ごとの役割定義やルール・カルチャーも一緒に創り上げる文化を醸成いただくことも期待しております。 募集職種 K495[大阪]人材開発(教育・研修企画～運用) ※人事未経験からの挑戦可能月給
29万4000円以上
大阪府池田市- 年間休日120日以上業界未経験歓迎在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社あさひ 求人名 【大阪/タレントマネジメント推進担当】経営層直下で次世代リーダー育成◎ 仕事の内容 人材開発の中核として、全社教育体系の運営・改善、経営幹部候補の育成、サクセッションプランの企画管理、カオナビ等を用いた人材情報基盤の整備を推進いただきます。 タレントマネジメント業務全般をお任せします。 ・サクセッションプラン企画・運営（重要ポジション50名の管理など） ・タレントレビュー企画と後継者候補の育成推進 ・カオナビを活用した人材情報の可視化 ★本部長や役員と連携し、経営のすぐ近くで自らリードできるポジションです。完璧な企画よりも、まず形にして改善していける推進力のある方を求めています。 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【大阪/タレントマネジメント推進担当】経営層直下で次世代リーダー育成◎月給
47万円～56万円
大阪府大阪市都島区- 業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ポーラ 求人名 【大阪/教育・育成担当】トレーナーとして事業成長のための人材育成・伴走支援 仕事の内容 地域ユニットの教育担当として、本部戦略と連携した研修の企画・実施や店頭での販売支援を担当。商品・美容知識の習得やカウンセリング力の向上支援を通じ、事業成果と優秀販売員の育成に貢献します。 【店舗、販売員への研修の企画・実施】■商品説明／レクチャー（商品特徴、使用方法、訴求ポイントの説明） ■集合研修の運営や各店舗でのキャラバンの実施 【店頭販売支援・販促施策の実行支援】■店頭OJT、売場づくり提案、販売トークのサポート、キャンペーン、新商品導入時の現場浸透、個店の課題支援 ※サロンや化粧品ブランドの店長としてご経験一定ある方など対象となります。 【上記業務に付随する業務】■各種施策の推進、とりまとめ、実績確認など ■各キャンペーンの事例収集と横展開 ■販売支援に基づく業務（在庫管理や数値管理など） 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【大阪/教育・育成担当】トレーナーとして事業成長のための人材育成・伴走支援月給
34万1884円～46万8417円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり
- 正社員企業名 株式会社アドバＨＲソリューションズ 求人名 【大阪/北区】企画営業/人材採用・育成コンサルタント『人に熱を、組織に力を』 仕事の内容 企画営業および採用・育成コンサルタントとして、企業様の抱える人材・組織課題と向き合っていただきます。入社から定着まで組織活性に関わる提案を一貫して担当いただきます。【変更の範囲】会社の定める業務 【詳細】採用や育成に課題を感じている企業様へヒアリング→事業戦略を踏まえた課題の明確化→課題に応じて必要なツールのご提案および実行など。主に新卒採用に関わるコンサルティングから、求人内容の企画・提案、内定者フォロー・新人トレーニング・人材の定着までの一貫した流れの中で、取引先の人材採用を支援しています。自社コンサルティングサービスから代理店商品までオーダーメイドで幅広い提案が可能です。 募集職種 【大阪/北区】企画営業/人材採用・育成コンサルタント『人に熱を、組織に力を』月給
31万5000円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み退職金あり
- 正社員企業名 京セラドキュメントソリューションズ株式会社 求人名 【大阪】人事（教育・研修）│京セラG中核会社 仕事の内容 社員一人ひとりの成長と、事業戦略の実現に必要な組織能力の向上を支えるため、教育研修・組織開発・キャリア開発に関する施策を企画・運営していただきます。 【具体的には】■研修体系/個別プログラムの企画、設計、社内提案■研修の運営管理（対象者選定、講師/会場調整、案内、当日運営、受講管理）■外部研修会社/講師の選定、要件調整、品質/費用/契約の管理■研修/人材育成に関するデータの分析、および分析結果に基づく施策の改善提案■社内講師としての研修の実施、および教材/プログラムの改善 募集職種 【大阪】人事（教育・研修）│京セラG中核会社月給
36万円以上
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ポピンズプロフェッショナル 求人名 【大阪/企画営業マネージャー候補】乳幼児教育のノウハウを活かした研修の提案 仕事の内容 当グループがこれまで培ってきた乳幼児教育ノウハウや、海外の最先端の教育施設などとの緊密なネットワークをいかした研修の提案をお任せいたします。入社時には、適正に応じ下記の何れかにてスタート。 国、自治体から企業・団体・個人まで様々な目的や職種に応じた人材育成、教育研修、セミナーを受託しています。(2023年受講者数約11万人) 【企画営業・コンサルティング】・自治体への乳幼児教育、人材育成に関わる研修の企画提案・保育所/幼稚園/学童施設等へのコンサルティング 【研修事務局業務】・研修スケジューリング業務(講師/会場調整等) ・受講者問合せ対応(電話/メール)・研修資材の準備・その他社内庶務業務 募集職種 【大阪/企画営業マネージャー候補】乳幼児教育のノウハウを活かした研修の提案月給
34万5000円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし
- 正社員企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 【シニアコンサル(人事組織系)＠大阪】人材戦略で企業の成長を牽引！転勤無 仕事の内容 企業が直面する組織や人材に関する複雑な課題に対し、豊富な実務経験を活かして解決に向けた制度設計や育成体系の構築を主導し、現場のリーダーとして関係者を巻き込みながら確実な変革へと導く重要な役割です。 ・【中核人材の育成主導】新規事業を牽引できる人材を創出するため、候補者の選定基準から実践的な育成計画の策定までを自律的に主導します。 ・【デジタル化組織の設計】技術を活用した事業転換と業務効率化を両立させるため、新部門の役割定義や評価指標の設計を現場で牽引します。 ・【組織体制の抜本的見直し】企業投資における各部門の権限を整理し、全体最適を見据えた意思決定の仕組みと管理体制の再構築を推進します 募集職種 【シニアコンサル(人事組織系)＠大阪】人材戦略で企業の成長を牽引！転勤無月給
64万2800円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社 求人名 ★[大阪]人事(採用・育成/任用)|人事経験を活かして活躍/本体同等の福利厚生 仕事の内容 採用・人材育成・評価・異動・登用等の任用業務を中心に、各種人事施策の企画・運用をお任せします。ゆくゆくはローテーションにて、人事業務全般を担当いただき、リーダーとして活躍いただきます。 ●年間採用計画の策定、募集・選考・入社までの採用実務 ●ダイレクトリクルーティング等を活用した採用施策の実行 ●階層別研修等の人材育成プログラムの企画・運営 ●評価・異動・登用等の人事制度運用、各部門との調整 ●人事施策の運用改善、関連データ・情報の整理 募集職種 ★[大阪]人事(採用・育成/任用)|人事経験を活かして活躍/本体同等の福利厚生月給
30万円～35万円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 契約社員企業名 朝日放送テレビ株式会社 求人名 【大阪/ライツマネジメント】裏方として「強い」コンテンツ作成に携わる 仕事の内容 ライツサポート班にて、番組の企画立案から制作、放送、配信・商品化といった二次利用に至るまで、「コンテンツビジネスの収益最大化」と「権利保護」を両立する戦略的ビジネスパートナーとしてご活躍いただきます 【詳細】(1)インバウンド(権利調達・制作支援)：企画・制作段階から伴走し、原作・脚本・出演者等の契約調整、映像・音楽の権利クリアランス、制作会社への発注管理 (2)アウトバウンド：TVerやSVOD、海外での放送・配信に向けた権利処理、グッズ・イベント等のライセンス管理 (3)外部専門家との連携：顧問弁護士との連携、最新技術(生成AI等)や著作権法に関する情報収集と社内ナレッジへの還元 募集職種 【大阪/ライツマネジメント】裏方として「強い」コンテンツ作成に携わる月給
32万円以上
大阪府大阪市福島区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 阪神高速技研株式会社 求人名 【大阪/中之島】総務人事/阪神高速G/年間休日120日/変革を牽引する中核人材 仕事の内容 企画部総務課における中心メンバーとして、総務・管財および人事・労務・法務に係る企画から運用までを幅広く牽引していただきます。 （入社後すぐにお任せする業務） ・株主総会、取締役会の開催、運営 ・コンプライアンス推進委員会の開催、コンプライアンス遵守に係る研修等の企画と運営 ・顧問弁護士、司法書士との調整 ・執務環境改善に係る企画、社内外関係者との調整、施策の実施 ・人材育成（部下一人ひとりの特性や状況に応じた指導） 募集職種 【大阪/中之島】総務人事/阪神高速G/年間休日120日/変革を牽引する中核人材月給
40万円～45万円
大阪府大阪市北区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 EP307[大阪]営業企画/支援◆NW知見を活かせる！NW戦略推進・営業支援担当 仕事の内容 西日本エリアの顧客に向け、NWリプレイスおよびマネージド拡販に向けた戦略立案から案件技術支援、人材育成までを推進。営業・SEと連携し、クラウドやゼロトラストを組み合わせた事業拡大の仕組みづくりを牽引します 【業務概要】 西日本エリア全体を対象に、営業・SE・サービス部門を横断してネットワーク（NW）奪還およびマネージド拡販施策を推進するポジションです。特定案件の担当にとどまらず、事業拡大に向けた戦略・仕組みづくりを担っていただきます。 【担当業務/役割】 ■NW奪還に向けた戦略立案・施策推進 ■営業部門・SE部門と連携した重点案件への提案支援・技術支援 ■成功事例や提案ノウハウの組織展開・横展開 ■クラウド・ゼロトラスト・マネージドサービスを組み合わせた提案力強化および人材育成 【本ポジションの魅力・キャリアパス】 市場のクラウド化・ゼロトラスト化が進む中、NW単体から高付加価値なNW＋マネージド提案への転換を牽引する中核人材として大きな裁量を持って活躍いただけます。年2回のアサインに関する対話制度があり、将来的にはコンサルティング、通信NW構築・運用、設備投資戦略策定、アライアンスパートナー開拓、新規サービス開発など、適性や希望に応じた多彩なキャリア形成が可能です。 ◆職務内容変更の可能性：有 ※変更の範囲：当社の定める範囲 募集職種 EP307[大阪]営業企画/支援◆NW知見を活かせる！NW戦略推進・営業支援担当月給
41万5000円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 ◎C435【大阪or伊丹/ポジティブアクション】社内のDX人材育成 仕事の内容 ■「2027年までに3,000名のDX人材育成」という全社ミッションに向け、育成プログラムの設計・運営を主導。人事部門など様々な部門と連携しながら、社員のデジタルスキル向上と風土改革を牽引していただきます。 【詳細】全社的なDX人材育成の戦略立案から、デジタル関連のスキル証明である「デジタルバッジ」の社内展開やバッジ保有者増加施策、Udemy等の学習コンテンツ活用促進まで幅広く担います。人事部等の研修部署と連携しながら、チェンジマインドに向けたワークショップの企画・運営も実施。単なる研修実施・管理に留まらず、現場の課題抽出や事業会社ならではの手触り感を持って、プロジェクトをリードできます。 募集職種 ◎C435【大阪or伊丹/ポジティブアクション】社内のDX人材育成月給
35万円以上
大阪府池田市- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＮＴＴ西日本株式会社 求人名 EP306[大阪]社内向けセキュリティガバナンス強化に向けた方針策定・人材育成等 仕事の内容 NTT西日本の顧客に提供する機器・サービスの脆弱性管理やセキュリティ対策に関する方針・ルールの策定・展開を担い、継続的なセキュリティレベル向上と人材育成を推進を図る組織にてSEを募集します。 【詳細】受託案件で提供する機器・サービスを対象に、脆弱性情報の収集・分析、対策方針の策定、施策の進捗管理を実施します。加えて、セキュリティインシデントやサイバー攻撃リスクの低減に向けたルール整備・改善施策を推進するとともに、勉強会や教育コンテンツ整備を通じて技術者のセキュリティスキル向上を図り、組織全体のセキュリティ品質向上を牽引いたします。 募集職種 EP306[大阪]社内向けセキュリティガバナンス強化に向けた方針策定・人材育成等月給
41万5000円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 燦ホールディングス株式会社 求人名 BPR推進（課長or次長候補）◆業界大手：プライム上場企業 仕事の内容 グループ全体の効率的なオペレーション遂行を目指し、業務プロセス見直し、組織の再編成、社内システム導入検討を含めた見直しを多角的に推進するポジションで実装までお任せします。 ■各社各部門へのヒアリング ■既存業務の見直し、組織の再構築、効率化/システム化検討 ■業務プロセスの見直し ■システムやRPA等の導入検討～導入実施、運用推進 ■ユーザー側としての要件定義 ■ベンダーコントロール ★既に今後の方向性の大枠はまとまっており、実装の段階でどのように遂行していくか、という部分から中心にお任せするイメージです。将来的にはグループ会社と兼務などの可能性もございます。 業務内容変更範囲：「会社の指示する業務」 募集職種 BPR推進（課長or次長候補）◆業界大手：プライム上場企業月給
47万9000円～63万3000円
大阪府大阪市北区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社シーフォース 求人名 【事業開発/大阪】新規事業をゼロから形にする戦略チーム/事業化推進 仕事の内容 社長・経営陣の構想や顧客・市場から生まれる新しいテーマを起点に調査、事業設計、実証、提案、事業化までを進めていただきます。 【業務内容】 ■新規テーマの探索と仮説構築■市場・顧客・技術・収益性の検証■顧客・大学・パートナー等との座組設計■PoC／提案／事業計画の実行■既存事業部との横断連携■成果が見えたテーマの事業化・引継ぎ 募集職種 【事業開発/大阪】新規事業をゼロから形にする戦略チーム/事業化推進月給
58万3333円以上
大阪府大阪市北区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK資格取得支援あり
- 正社員企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 ◎C435【大阪/兵庫/東京/DX人材育成の戦略立案・運営】ポジティブアクション 仕事の内容 「2027年までに3,000名のDX人材育成」という全社ミッションに向けて、育成プログラムの設計・運営を主導。人事部門など様々な部門と連携しながら、社員のデジタルスキル向上と風土改革を牽引していただきます。 【詳細】全社的なDX人材育成の戦略立案から、デジタル関連のスキル証明である「デジタルバッジ」の社内展開やバッジ保有者増加施策、Udemy等の学習コンテンツ活用促進まで幅広く担います。人事部等の研修部署と連携しながら、チェンジマインドに向けたワークショップの企画・運営も実施。単なる研修実施・管理に留まらず、現場の課題抽出や事業会社ならではの手触り感を持って、プロジェクトをリードできます。 募集職種 ◎C435【大阪/兵庫/東京/DX人材育成の戦略立案・運営】ポジティブアクション月給
35万円以上
大阪府池田市- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 株式会社くらし計画 求人名 【大阪/社内研修企画・コンテンツ制作】経営層の視点で研修制度を企画する！ 仕事の内容 社員の成長段階や役職等に応じ、「いつ誰にどんな研修が必要か」を企画･設計からコンテンツ制作まで一貫して担います。単なる制作ではなく、組織課題を解決し会社を経営目線で成長させるポジションです。 【具体的には】 ■入社時から入社後の研修体系の企画・設計 ■研修ニーズの整理･体系設計■プログラムや教材･動画等の企画･制作 ■効果検証と改善、各部署との連携 ■外部クリエイターや講師との連携･ディレクション等 組織の課題把握からスタートし経営戦略を踏まえた上で最適な研修制度を創出するクリエイティブなポジション 募集職種 【大阪/社内研修企画・コンテンツ制作】経営層の視点で研修制度を企画する！月給
38万5000円以上
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎転勤なし月平均残業時間20時間以内
- 正社員企業名 パナソニックＥＷエンジニアリング株式会社 求人名 2664【大阪】採用・育成・制度企画を担う次世代人事リーダー候補/パナソニックG 仕事の内容 人事業務（人材・キャリア開発室）の基幹を担うリーダー候補として、各種業務企画・管理を推進いただきます。 【詳細】■採用業務：キャリア採用（年間採用計画30名～50名程度）をメインに担当。ゆくゆくは新卒採用に携わっていただく可能性もあり。 ■人材開発諸制度の企画・運用：パナソニックグループの人材育成方針をベースに、当社の事業特性に合わせた人材開発施策の企画・運用 ■教育・研修業務の企画・運営 ■その他（DX推進、人事異動、表彰、規則規定の管理 等) 募集職種 2664【大阪】採用・育成・制度企画を担う次世代人事リーダー候補/パナソニックG月給
28万9000円～44万6000円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 関西エアポート株式会社 求人名 【関空】ステークホルダーとの調整担当◎年間休日124日[WEB面接可] 仕事の内容 ステークホルダー（アクセス事業者、航空会社、ハンドリング会社、CIQなど）と連携し、安全安心を第一により快適でより円滑な空港オペレーションの実現を図るための業務をお任せします。 【主な業務】・各機関との調整窓口 ・庶務業務（予算管理等） 【補足】ステークホルダーとの調整業務においては、人と人との繋がりによる連携強化が非常に重要なため、高いコミュニケーション能力が必要になります。また、双方の意見が食い違って合わないケースも多々あるため、その解決策を見出すための交渉力も必要となります。 募集職種 【関空】ステークホルダーとの調整担当◎年間休日124日[WEB面接可]月給
27万2800円以上
大阪府泉佐野市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 西日本高速道路ビジネスサポート株式会社 求人名 【大阪/研修講師】NEXCO西日本グループ◆企業研修・企画/残業月15h/江坂駅直結 仕事の内容 NEXCO西日本グループの研修講師として登壇や企画・運営をお任せします。お客様の課題をヒアリングし、解決に向けカスタマイズする「課題解決型」の研修を提供。オリジナルプログラムの開発にも携われます。 階層別・専門研修において一貫して担当いただきます。 ■研修への登壇（資格取得し自ら登壇） ■オリジナル研修開発 ■企画・準備（会場・宿泊・バス手配等） ■当日運営、アンケート分析、改善提案 ■講師育成（将来的期待） など 【環境】年間70～80回の研修を2～4名のチームで実施。残業月10～15hと働きやすく、受講者の「受けて良かった」を引き出すやりがいのある環境です。 募集職種 【大阪/研修講師】NEXCO西日本グループ◆企業研修・企画/残業月15h/江坂駅直結月給
22万9000円～32万2400円
大阪府吹田市- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制月平均残業時間20時間以内退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ＭｏｎｏｔａＲＯ 求人名 【Ｄ＆Ｉ推進担当＠大阪】多様な人材が活躍できる組織環境を牽引 仕事の内容 持続的な成長を支えるため、全社的な多様性推進の取り組みを主導し、まずは障がい者雇用の課題解決に着手しながら、誰もが自分らしく能力を発揮して働き続けられる包括的な組織環境の構築を牽引していただきます。 【業務内容】・まずは専用部門の運営管理を担い、面談による個別事情への対応や勤怠の安定化を図りつつ、現場の担当者と連携して人材育成を進めます ・各拠点での雇用の定着課題を整理し、採用担当や外部機関など多様な関係者と協力しながら、具体的な改善策を企画して実行へと移します ・将来は全社的な多様性推進へと役割を広げ、社内外での意識醸成に向けた施策を牽引して、誰もが能力を発揮できる職場環境を築き上げます 募集職種 【Ｄ＆Ｉ推進担当＠大阪】多様な人材が活躍できる組織環境を牽引月給
32万円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 株式会社大阪メトロアドエラ 求人名 【大阪メトロG】企画営業／地域振興・自治体向けコンサル／欧米豪インバウンド 仕事の内容 地域振興や自治体・事業者向けのインバウンドコンサルティング業務を中心にお任せします。欧米豪を中心とした訪日旅行者の誘客や、地域活性化に向けた企画営業・ソリューション提案をご担当いただきます。 ■自治体・法人向けメニューの開発・提案：欧米豪などの旅行者向けマーケティングやコンテンツ企画造成、プロモーション、人材育成 ■地域コンサルティング：訪日受入環境整備や旅ナカ旅行者向け集客・販促支援、訪日連携体制の構築、観光案内所運営支援、人材育成事業 ■国・地方自治体、事業者などへの営業・入札・提案：各種案件の獲得に向けた企画書作成、プレゼン、入札対応、受託後の事業・サービスの運営・拡大支援 募集職種 【大阪メトロG】企画営業／地域振興・自治体向けコンサル／欧米豪インバウンド月給
37万5000円以上
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 北大阪急行電鉄株式会社 求人名 【豊中市/総務人事】経験者歓迎！/阪急阪神HDグループ/年休124日 仕事の内容 当社にて採用関係業務、人材育成業務を中心に、中期経営計画・予算等の管理、設備投資計画等の策定、さらに社内の重要会議の運営等、経営の根幹となる幅広い総務人事業務全般を担当していただきます。 【主な業務内容】 ■採用関係業務および人材育成(社員研修)業務の推進 ■中期経営計画および予算等の管理 ■設備投資計画等の策定 ■社内の重要会議の運営 ■その他総務人事業務全般 【入社後】入社後は採用や育成をメインに担当し将来的には経営根幹に関わる総務人事業務全般へ幅広く従事していただきます。 募集職種 【豊中市/総務人事】経験者歓迎！/阪急阪神HDグループ/年休124日月給
30万円～38万円
大阪府豊中市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社プラスアルファ・コンサルティング 求人名 大阪【HR戦略コンサルタント(シニアコンサルタント)】新組織立ち上げ/リモート 仕事の内容 10月新設のHR戦略コンサルティング部にて、人事・組織課題に対するコンサルティングを担当。人事データの分析、施策提案からSaaSを活用した実装・効果検証まで一貫して携わります。 【業務内容】■人事データの分析・課題抽出、改善施策の提案 ■タレントマネジメント、人事制度、組織開発等のコンサルティング ■SaaS「タレントパレット」を活用した施策の実装・運用支援 ■施策実行後の効果測定、継続的な改善提案 ■新規コンサルティングメニューの企画・開発への参画 【変更の範囲】 会社の定めるすべての業務 募集職種 大阪【HR戦略コンサルタント(シニアコンサルタント)】新組織立ち上げ/リモート月給
40万円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社サイバーエージェント 求人名 【大阪/広告企画営業/ABEMA】在宅可/ABEMAコンテンツを活用した企画提案 仕事の内容 ABEMAの大阪支社立ち上げメンバーとして、西日本エリアの企業や広告代理店に向けた企画営業です。社内のプランナーや制作メンバーと連携しながら広告プロモーションやタイアップ企画などを企画/提案いただきます。 【具体的な業務内容】 西日本エリアの広告主および広告代理店に対し、ABEMAのプロダクトやコンテンツ資産をフルに活用した企画・コンサルティング営業をお任せします。入社後は、早期に自走していただきながら西日本市場における新規開拓・販路拡大を牽引していただくことが最大のミッションとなります。 ■広告主および広告代理店に対する、自社プロダクトを活用した企画・コンサルティング営業 ■スポンサー番組やタイアップ番組の企画制作の推進 ■Webマーケティングプランの構築、提案、およびパフォーマンスの最適化 ■広告運用後のレビューやフィードバックを行うコンサルティング営業 ■ビジネスパートナー（広告代理店）との強固な関係構築および販路拡大 【具体的な業務の流れ】 立ち上げ期という特性上、大きな裁量を持って日々の営業戦略の立案から実行まで主導していただきます。 業務を進める上では、フロントとして対峙する広告主や広告代理店はもちろん、社内のプランナー、デザイナー、さらには番組の制作担当などとも密に連携を取ります。企画作りの段階から各プロフェッショナルとフラットに関わり合い、チームで一体となって最適なWebマーケティングプランやタイアップ番組を作り上げていくプロセスを牽引していただきます。 【募集背景】 ABEMAはさらなる事業成長を目指し、西日本エリアにおける本格的な事業拡大へと舵を切ります。2026年7月より大阪支社を立ち上げ、営業2名体制でのスタートを予定していますが、関西を中心とした西日本エリアの立ち上げスピードをさらに加速させるために、参画いただける方を募集いたします。 今後の組織拡大を見据えた中で、組織運営を支え、自律的に動ける高いスキルと経験を持った中途社員の存在が必要不可欠であることから、アカウントプランナーを増員募集することになりました。関西という大きな市場でゼロから基盤を築き、自走しながら組織を牽引していただける方を求めています。 ■従事すべき業務の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【大阪/広告企画営業/ABEMA】在宅可/ABEMAコンテンツを活用した企画提案年俸
504万円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 ◎C435【大阪or伊丹/全社DX人材育成の戦略立案・運営を主導】 仕事の内容 「2027年までに3,000名のDX人材育成」という全社ミッションに向けて、育成プログラムの設計・運営を主導。人事部門など様々な部門と連携しながら、社員のデジタルスキル向上と風土改革を牽引していただきます。 【詳細】全社的なDX人材育成の戦略立案から、デジタル関連のスキル証明である「デジタルバッジ」の社内展開やバッジ保有者増加施策、Udemy等の学習コンテンツ活用促進まで幅広く担います。人事部等の研修部署と連携しながら、チェンジマインドに向けたワークショップの企画・運営も実施。単なる研修実施・管理に留まらず、現場の課題抽出や事業会社ならではの手触り感を持って、プロジェクトをリードできます。 募集職種 ◎C435【大阪or伊丹/全社DX人材育成の戦略立案・運営を主導】月給
35万円以上
大阪府池田市- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社松井製作所 求人名 【大阪】人事総務（教育推進・人材開発リーダー候補）/年休125日/福利厚生充実 仕事の内容 新卒・中途採用業務および社員研修の企画・運営をお任せします。採用計画実行や研修の企画・調整を通じ、社員の成長と組織の発展を支えます。GMや他部門と連携し、担当者として主体的に取り組んでいただきます。 【業務内容】各部門責任者との交渉・合意形成を通じた教育推進のリーダー役/年間教育計画・実行カレンダーの策定と着実な運営/教育効果測定と改善サイクルの構築・採用・部下育成にも携わり、総合的な人事リーダーを担う/スケジュール管理・進捗管理を含むプロジェクト推進 社員研修の企画・運営（新入社員・階層別・専門研修など）/外部研修会社や講師との折衝・調整/eラーニングや社内研修システムの運用 募集職種 【大阪】人事総務（教育推進・人材開発リーダー候補）/年休125日/福利厚生充実月給
36万円～51万9000円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社キズキ 求人名 【関西/学習支援事業/スーパーバイザー】キズキ共育塾/教育&福祉×ビジネス 仕事の内容 「キズキ共育塾」の西日本ブロック責任者として売上拡大や顧客価値向上を推進します。拠点は関西を想定。複数エリア（6～10校舎規模）の統括や事業企画の推進を通じて、成果の最大化に取り組んでいただきます。 ■顧客価値向上および売上拡大に向けたデータの収集・分析や計画立案、仮説検証、施策推進 ■エリアマネージャーの育成・評価 ■複数の事業企画プロジェクトを主担当として進め、部下の業務推進および成長を支援 ■事業部全体の戦略立案 ■事業部全体の生産性最大化に向けたオペレーション構築・改善の実行 ■採用活動 ■事業部の課題に対して自分事として主体的に取り組み、裁量を持った業務進行で組織成長を牽引します。 募集職種 【関西/学習支援事業/スーパーバイザー】キズキ共育塾/教育&福祉×ビジネス月給
60万円以上
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社ＴＡＰＰ 求人名 【大阪支社長候補】組織マネジメント・新規事業開発を牽引◎フレックス制 仕事の内容 大阪支社を一つの事業単位として捉え、既存事業の成長、組織マネジメント、新規事業の立ち上げを担います。企画だけでなく、実行・定着から売上・利益の創出まで全責任を負うポジションです。 ■事業計画：中期戦略・予算策定、予実管理、人員・予算配分 ■組織マネジメント：営業・賃貸管理等の各機能の役割整理、評価・配置、次世代育成 ■営業変革：KPI再設計、属人的手法の標準化、生産性改善 ■既存事業改善：顧客体験分析、業務・コスト見直し、部門間連携強化 ■新規事業：関西市場のニーズ収集、仮説立案、PoC実行、事業化判断と拡大 ※アイデア出しに留まらず、検証から事業化まで推進していただきます。 募集職種 【大阪支社長候補】組織マネジメント・新規事業開発を牽引◎フレックス制月給
76万9231円～153万8462円
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎
- 正社員企業名 参天製薬株式会社 求人名 【コンプライアンス推進】MR・営業活動の法規遵守・企画審査 仕事の内容 ■MR・SRのコンプライアンス遵守を支援。(1)法令・規約に基づく各種企画審査や助言、(2)販売情報提供ガイドラインに基づくモニタリング・研修実施、(3)支店長・営業所長等現場へのサポートを担当。 (1)各種法令、公正競争規約、プロモーションコードに基づく各種企画審査・助言・教育 (2)販売情報提供活動ガイドライン等に基づくモニタリング、検証、対応策の実施・指導 (3)支店長・営業所長等現場決裁者との情報交換、コンプライアンス推進のアドバイス (4)チームの年間リスク分析および活動計画作成への参画 ★現場と信頼関係を構築し、健全な営業活動を支えます。 募集職種 【コンプライアンス推進】MR・営業活動の法規遵守・企画審査月給
54万円～75万円
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり
- 正社員企業名 株式会社クレオテック 求人名 1月入社【大学図書館利用支援業務】経験者歓迎/立命館100%出資/年間休日134日 仕事の内容 立命館大学図書館の利用支援業務全般をお任せします。高大連携や利用者指導から、広報・展示業務の実施、実務的な調整まで、これまでの大学図書館業務の経験を活かし、学生の学びを支えるやりがいのある仕事です。 【具体的な業務内容】・高大連携、利用者指導 ・学生アルバイトの管理 ・広報、展示業務の実施、調整 ・委託元や再委託先との実務的な調整 ・利用者対応 【魅力】教育現場の最前線で学生の成長をサポートできます。培ってきた図書館業務の経験をフルに発揮し、質の高いサービス提供を目指せる環境です。年間休日134日と安定した基盤のもと、ワークライフバランスを大切に長く活躍できます。 募集職種 1月入社【大学図書館利用支援業務】経験者歓迎/立命館100%出資/年間休日134日月給
22万円～27万円
大阪府茨木市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 関西エアポート株式会社 求人名 【関空】エアライン向け営業◎年間休日124日◎業界職種経験不問[WEB面接可] 仕事の内容 エアライン向け営業として、関西国際空港/大阪国際空港/神戸空港の関西3空港の路線拡大に資する営業活動により、航空系収入の確保し就航に必要な諸調整を社内外と実施。先輩社員がOJTにてフォローします！ 1. 航空路線の拡大、増便及び機材の大型化に向けた航空会社（路線計画担当者）への提案、交渉 2. 航空会社への情報収集を目的とした定期的、かつ継続的なアプローチ 3. 新規路線開拓に必要な業界動向の情報収集及びマーケット分析 4. 三空港の航空需要予測に必要な情報収集 5. 路線誘致につながるサポートプランの企画、立案 6. 就航に必要となる社内外関係各所との調整業務、等 募集職種 【関空】エアライン向け営業◎年間休日124日◎業界職種経験不問[WEB面接可]月給
27万2800円以上
大阪府泉佐野市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社日本取引所グループ 求人名 大阪【総合職】株式部/標準労働時間7時間/年休125日/離職率1％未満 仕事の内容 総合職として入社後、売買動向の分析、異常取引の検知、証券会社や関係機関との調整、必要に応じた取引停止措置などを担当いただきます。 上場株式の売買状況をリアルタイムで監視し、不公正取引や市場の混乱を 未然に防ぐための対応を行います。 上記の他、ご経験、スキルに応じて最適なポジションをご提案させていただきます。 ＜例＞■マーケット運営に係る制度の企画■マーケット関連情報の商品企画・開発・営業■株価指数や取引システムなどの開発■有価証券の清算、決済制度の企画・運営■上場を希望する企業の誘致・審査・管理 募集職種 大阪【総合職】株式部/標準労働時間7時間/年休125日/離職率1％未満月給
30万円～50万円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社アドバＨＲソリューションズ 求人名 【大阪/北区】企画営業/人材採用・育成コンサルタント『人に熱を、組織に力を』 仕事の内容 企画営業および採用・育成コンサルタントとして、企業様の抱える人材・組織課題と向き合っていただきます。入社から定着まで組織活性に関わる提案を一貫して担当いただきます。【変更の範囲】会社の定める業務 【詳細】採用や育成に課題を感じている企業様へヒアリング→事業戦略を踏まえた課題の明確化→課題に応じて必要なツールのご提案および実行など。主に新卒採用に関わるコンサルティングから、求人内容の企画・提案、内定者フォロー・新人トレーニング・人材の定着までの一貫した流れの中で、取引先の人材採用を支援しています。自社コンサルティングサービスから代理店商品までオーダーメイドで幅広い提案が可能です。 募集職種 【大阪/北区】企画営業/人材採用・育成コンサルタント『人に熱を、組織に力を』月給
30万5000円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み退職金あり
- 正社員企業名 プラチナゲームズ株式会社 求人名 【大阪/採用担当】世界的人気ゲーム企業/ハイブリッド勤務/フレックスタイム 仕事の内容 世界中が熱狂するアクションゲームを生み出す当社にて、採用業務をお任せします。入社後は中途採用業務から段階的にお任せし、将来的には新卒採用や制度設計など人事全般へキャリアを広げられるポジションです。 【募集背景】 世界基準のクリエイターを自社で育て、長期的な開発力と自社IP創出を盤石にするため、新卒・中途ともに採用を強化中！ 新卒・中途採用強化に伴っての増員募集です。 まずはOJTを通じて、現在の採用メンバーが担当している中途採用業務を少しずつ引き継ぎますチームでのフォロー体制も整っていますので人材業界出身の方や事業会社人事が初めての方でも安心してキャッチアップできる環境です。 【仕事内容】 入社直後：中途採用実務全般を段階的にお任せします。 ・ダイレクトリクルーティング ・人材紹介エージェント対応 ・リファラル採用の推進や採用イベントの企画・運営 ・候補者対応（日程調整、面談・面接アテンド）およびATSの運用/管理 将来的には：ご経験や志向に合わせて、チーム内で役割分担しながら中途・新卒採用を推進いただきます。 【ポジションの魅力】 ■安心のサポート体制で高まる市場価値 丁寧なOJTと段階的な引継ぎがあるため、人材業界出身者も事業会社人事へ無理なく越境し、希少価値の高いキャリアを築くことが可能です。 ■枠にとらわれないキャリアの自由度 採用のスペシャリストを極める道はもちろん、本人の希望に合わせて人事制度・育成や総務・法務など他領域のスキルも習得可能です。 ■世界基準の現場と創る組織づくり 世界的人気作を手掛けるトップクリエイターと距離が近く、ものづくりの熱気を感じながら組織の未来を担う仲間集めに挑戦するとが可能です。 ※業務内容の変更範囲：当社業務全般 募集職種 【大阪/採用担当】世界的人気ゲーム企業/ハイブリッド勤務/フレックスタイム年俸
400万円～600万円
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社レガカンパニー 求人名 【大阪/想定年収600万～】人事×経営支援のコンサルティング/年休126日 仕事の内容 レガカンパニーは、企業の「人事機能」を飛躍的に向上させるためのコンサルティング事業を展開しています。 ・採用戦略の策定・実行支援（有能な人材の獲得） ・評価制度の構築・最適化（意欲と成果を引き出す評価体系の設計） ・業務マニュアルの整備（ノウハウの体系化・汎用化） ・教育体制の構築（組織文化としての社員育成の定着） 【仕事の魅力】経営の根幹である「人・組織」の課題に深く対峙し、企業の成長をダイレクトに支援できるやりがいがあります。 募集職種 【大阪/想定年収600万～】人事×経営支援のコンサルティング/年休126日月給
50万円以上
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 ニッポー株式会社 求人名 【大東市/メーカー人事/管理職候補】面接1回/年休128日/転勤無し/創業以来黒字 仕事の内容 本社総務・人事部門における管理職候補としての業務をお任せします。採用業務から教育研修、人事評価制度の運営・見直し、労務管理まで幅広く担当し、これまでのご経験を活かしてキャリアアップできる環境です。 【詳細】■新規・中途採用、パート・アルバイト採用担当 ■学生に向けた採用説明会の企画・運営 ■社員教育研修による人材育成 ■人事評価制度の運営・見直し、人事評価(昇給等) ■労務管理全般 【魅力・特徴】年間休日128日で土日祝休み、残業は月平均20時間程度とワークライフバランスが整っています。人間関係が穏やかで風通しの良い職場で、裁量を持って活躍できます。 募集職種 【大東市/メーカー人事/管理職候補】面接1回/年休128日/転勤無し/創業以来黒字月給
27万8000円～46万5000円
大阪府大東市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 明星食品株式会社 求人名 大阪【営業/中堅】日清食品グループ/『チャルメラ・一平ちゃん』等/働き方◎ 仕事の内容 量販店/コンビニ/卸店に対するルート営業をお任せ。自社製品の提案だけでなく、キッチンカーイベントや「チャルメラおじさん」の着ぐるみを活用したプロモーション等、自由度の高い販促施策も企画・実行可能です。 【主要業務】■担当取引先に対する即席めんの販売提案（定番商品導入/チラシ販促/新商品/棚割り等） ■販促プロモーションの企画立案および実施（試食マネキン/チャルメラおじさん着ぐるみ/キッチンカーイベント等） ■担当取引先に提案する商品の企画（PB商品/名店監修商品等）■市場動向情報収集および市場分析 【主要即席めんブランド】チャルメラ/中華三昧/一平ちゃん/麺神/低糖質麺シリーズ 募集職種 大阪【営業/中堅】日清食品グループ/『チャルメラ・一平ちゃん』等/働き方◎月給
33万円以上
大阪府大阪市淀川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制月平均残業時間20時間以内退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ｕｌｔｉｍａｔｅ Ｌｉｆｅ 求人名 [大阪/人事(制度,組織開発)]プロテイン,サプリ等健康食品メーカー/服装自由 仕事の内容 急速な組織拡大に対し、評価制度や育成の仕組みを組織規模に合わせて再構築することがミッションです。定型業務の運用にとどまらず、経営×現場、双方の課題を汲み取りながら制度の改善や運用定着を進めます。 ■人事制度の強化・再構築： 評価・報酬制度の企画・運用、ならびに既存制度の改善・再設計など ■人材開発施策の企画・運用： 階層別の人材開発プログラムの開発・運用など ■組織開発施策の企画・運用： 各部門の組織課題の抽出から解決施策の立案・実行など 募集職種 [大阪/人事(制度,組織開発)]プロテイン,サプリ等健康食品メーカー/服装自由月給
40万円～50万円
大阪府大阪市東成区- 業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 シナジーマーケティング株式会社 求人名 [東京]採用・オンボーディング担当(採用～定着まで)/リモート勤務可/フレックス 仕事の内容 日程調整などの採用オペレーションは、採用オペレーション担当が担います。そのため、年間25～35名規模の中途採用の上流（要件定義・書類選考・スカウト・エージェントマネジメント）に集中できるポジションです。 現在は応募の約9割がエージェント経由です。チャネルの構成を見直して採用のROI（投資対効果）を高め、事業成長に必要な人材を、必要な時期に、継続して採用できる状態をつくることが最大のテーマです。 当社の募集職種には、エンジニア・プロダクトマネージャー・コンサルタントなど、IT・システムの理解が求められる職種が多くあり、IT知見を深めるキャリアを形成することが可能です。 ▼主な業務 ・部門との要件定義（求人票・選考基準の設計と見直し、部門責任者との合意形成） ・スカウト（ダイレクトリクルーティング）による母集団形成 ・書類選考（部門・面接官との基準のすり合わせを含む） ・エージェントマネジメント（求人内容の説明、推薦状況の共有、活用するエージェントの見直し） ・選考データの集計と分析（月次の採用レポート、ボトルネックの特定、採用のROIの改善） ▼ご経験に応じて、順次お任せする業務 ・カジュアル面談、年収交渉・オファー提案 ・求人票の公開・修正の管理、問い合わせ対応とFAQ・手順書の整備 ・ツールやAIを使った採用業務の効率化（自動化の企画・運用） ・入社後の立ち上がり支援・定着支援 ▼これから取り組んでいただきたいテーマ ・採用ブランディング（当社の魅力の整理と発信。現在は十分に取り組めていない領域です） ・採用計画・予算・チャネル戦略の立案 ※職務内容の変更範囲：業務上必要がある場合には会社が定めた業務内容に変更する場合があります。 募集職種 [東京]採用・オンボーディング担当(採用～定着まで)/リモート勤務可/フレックス月給
38万2100円～54万7400円
大阪府大阪市北区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 【マネージャー(人事組織系)＠大阪】次世代の人材マネジメントを統括/★転勤無 仕事の内容 経営陣へ向けた戦略的な提言を通じ、デジタル化に対応する組織の再編や企業文化の変革など、企業の未来を左右する重要プロジェクトを総責任者として統括し、次世代のビジネスに向けた基盤作りを牽引する役割です。 ・【経営課題の解決統括】経営陣と対話し、労働力の多様化など組織に関する課題に対し、企業成長を促す解決策を提示して実行プロセスを統括します ・【大型案件の的確な管理】全社的な人事制度刷新など、複雑な利害が絡むプロジェクトを責任者として緻密に管理し、確実な成果を創出します ・【組織成長と人材育成】専門知識を還元して組織の能力向上を図ると共に、新たな支援手法の開拓を部門リーダーとして力強く推進します 募集職種 【マネージャー(人事組織系)＠大阪】次世代の人材マネジメントを統括/★転勤無月給
85万7200円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＥＥ２１ 求人名 【大阪/人材コンサルタント】マネージャー候補/福祉業界/自社スクール生中心 仕事の内容 自社スクール卒業生を中心に質の高いマッチングを実現する人材紹介事業のマネジャーとして、年間予算の管理や戦略立案、メンバーの育成・評価などの組織運営および事業成長に向けた統括業務をご担当いただきます。 ■予算管理と計画策定：部門の年間予算管理、KPI設定、進捗管理、達成に向けた戦略立案・実行、営業活動の仕組み化 ■組織運営と人材育成：組織体制構築、2～4名の部下の目標設定・評価、キャリア開発支援、働きがいのあるチーム作り ■教育事業部との連携強化：スクール事業との連携によるシナジー最大化、候補者集客戦略や新サービスの企画・実行■プレイングマネジメント：求職者と企業のマッチング営業(応相談) 従事すべき業務の変更範囲：当社業務全般 募集背景と期待役割） 当社は福祉・介護業界に特化し、資格取得スクールを入口として、その先の就職・転職支援まで一貫して行っています。福祉業界は今後も社会的ニーズがなくなることはなく、一方で慢性的な人材不足という大きな課題を抱えています。現在働いている方々だけでは業界を支えきれず、新たな人材を育成し、現場へ送り出していく仕組みづくりが求められています。 今まさにその課題解決に挑戦しており、「スクール」という入口だけでなく、「人材紹介」という出口までをつなぐことで、業界全体への価値提供を広げています。 本ポジションは単なるプレイヤーとしての人材紹介業務ではありません。 現在、当社の人材紹介事業はさらなる成長フェーズにあり、事業を次のステージへ引き上げていくための組織づくりや仕組みづくりが必要な段階です。 だからこそ、これまで培われた育成した人材を適切な企業にマッチングさせてきたご経験を活かしながら、まずはマネージャーとしてご入社いただき、1年目は2名の部下を持ち、関西圏のエリア長としてまずは業績を上げていただきたいと考えております。 募集職種 【大阪/人材コンサルタント】マネージャー候補/福祉業界/自社スクール生中心月給
41万円～60万円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社三協 求人名 「物流のプロ＝ストレージプランナー：年収1,000万円以上」目指す人材募集 仕事の内容 自社倉庫をお持ちの優良企業様が抱えている物流の課題や改善要望に対して、単なるコンサルタント業務ではなく改善業務を代行し、「誤出荷ゼロ」の仕組を提供します。 入社後まずは社内倉庫において、物流管理業務全般に関する研修（ＯＪＴ）を行います。その後、ストレージプランナー有資格者の指導の下、物流改善代行業務に携わり多くの改善を経験することによって改善のスキルを身に着け、ストレージプランナーを目指して戴きます。ストレージプランナー資格取得後は、率の高いインセンティブにより「年収１，０００万円以上獲得」も決して夢ではありません。 募集職種 「物流のプロ＝ストレージプランナー：年収1,000万円以上」目指す人材募集月給
28万円～45万円
大阪府寝屋川市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 学校法人角川ドワンゴ学園 求人名 大阪【メンターサポート】進路指導の基盤を支える教職員育成担当 仕事の内容 進路指導を行う教職員（メンター）やTA（Teaching Assistant）の育成・支援を通じて、生徒の進路実現を後方から支えるポジションです。研修の企画・運営や指導ノウハウの整備、TAの育成などを通じてコース全体の進 路支援体制の強化を担っていただきます。■メンター向け進路指導支援・研修企画－教職員に対し進路指導のアドバイスやサポートを実施。研修の企画・設計・運営を通じ全体の進路指導力の向上■学年・進路ガイダンスの資料作成－ガイダンスの作成やコンテンツ整備■TAの採用・育成・運営－進路相談や面接練習を担当するTAの採用、育成、運営管理■課題発見および改善提案－より質の高い支援体制の構築を目指し課題発見・改善提案 募集職種 大阪【メンターサポート】進路指導の基盤を支える教職員育成担当月給
21万500円～27万円
大阪府吹田市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 エイチ・ツー・オーリテイリング株式会社 求人名 【大阪/人事政策（人事企画・制度設計）】阪急阪神百貨店等を展開する上場HD 仕事の内容 関西を中心に百貨店やスーパーを展開する当社は大きな変革期にあり、社員のエンゲージメント向上やリスキリング、タレントマネジメントシステム推進など新たな人事制度の策定や推進を強化しております。 既存の枠組みにとらわれず、制度の抜本的な見直しやデータに基づいた戦略的な基盤作りに挑戦していただきます。現場の温度感を大切に実効性の高い施策を私たちのチームと一緒に創り上げていきましょう。 ・人事制度の設計・改定 ・人材育成・調達企画 ・人事データ基盤の整備 募集職種 【大阪/人事政策（人事企画・制度設計）】阪急阪神百貨店等を展開する上場HD月給
36万5000円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり
- 契約社員企業名 株式会社ｓｅｅｄ 求人名 【福祉施設エリアマネージャー】複数拠点運営/年休125日/残業ほぼ無/土日祝休 仕事の内容 福祉施設（就労継続支援A型施設）の運営を行う当社にて、複数拠点を管理するマネージャーをお任せいたします。組織全体の人材育成や業務管理、現場と経営をつなぐ仕組みづくりが主な役割です。 【具体的な業務内容】 ■福祉部全体のマネジメントおよび10名程度のスタッフ育成 ■各拠点の業務管理・進捗管理、サービス管理責任者のサポート ■行政関連書類・助成金書類の作成理解および拠点スタッフへの指導 ※書類作成は別部署にて実施 ■業務フロー統一化、情報共有仕組み化、AIツール導入など業務効率化の企画・推進 ■拠点間連携強化、スタッフ相談対応を通じた現場課題の把握と改善提案 募集職種 【福祉施設エリアマネージャー】複数拠点運営/年休125日/残業ほぼ無/土日祝休月給
33万円～40万円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 アデコ株式会社 求人名 ベテラン歓迎【大阪】民間・官公庁内のプロジェクトリード/年休124日 仕事の内容 当社に所属し、大阪府内の民間企業や官公庁からお預かりした事務業務に対し、プロジェクト運営・諸業務の改善提案・実業務を担う組織のマネジメントなどをお任せします。 ★マネジメント力やコンサルティングスキルなど、ご意向に合わせ様々なスキル・専門性が身につく環境です！ ＜業務管理＞■現場業務の運営、プロジェクトの進捗管理、オペレーションの確立 ■クライアント課題へのコンサルティング（DXなど） ＜労務管理＞■スタッフの採用・教育 ＜収支管理＞■収支予測、収支改善に向けた改善案立案 募集職種 ベテラン歓迎【大阪】民間・官公庁内のプロジェクトリード/年休124日月給
27万円以上
大阪府- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 株式会社エージェント 求人名 【大阪/人材提案】年休120日/通信キャリア・販売代理店向け/事業責任者候補 仕事の内容 通信キャリアや販売代理店向けに営業支援・人材ソリューションを提供する事業において、法人営業、人材提案、スタッフ管理を経験の後、営業戦略立案や収益管理、組織マネジメントなど事業運営全般をお任せします。 将来的にはデジタルシフトソリューション事業部で、事業責任者候補として事業運営に従事いただきます。 ■通信キャリア、販売代理店向け法人営業 ■人材提案、パートナー企業との折衝・人材調整 ■スタッフ管理、プロジェクト運営 ■営業戦略立案、売上・利益管理 ■組織マネジメント、採用計画策定 募集職種 【大阪/人材提案】年休120日/通信キャリア・販売代理店向け/事業責任者候補月給
45万9072円～58万4146円
大阪府大阪市北区- 土日祝休み業界未経験歓迎
- 正社員企業名 東洋紡株式会社 求人名 【大阪】経理・財務スタッフ／税務主軸から幅広い経理財務・経営企画へ 仕事の内容 本社経理部にて決算申告等の税務業務を主軸にお任せします。税務の専門性を活かしながら、段階的に連結決算や管理会計等の幅広い業務を経験し、経営視点を持つ経理財務のゼネラリストを目指せるポジションです。 まずはご経験を活かし、決算申告、税務調査対応、海外税務等の税務領域をお任せします。その後、3～5年単位のローテーションを通じて、単体・連結決算、キャッシュフロー作成、為替・原価管理、グループ資金管理など業務幅を拡大。特定の業務に偏らず、将来的には国内外の事業所への配属や経営企画部門への異動等、財務会計・管理会計の双方を網羅したキャリア形成が可能です。 【仕事内容の変更範囲】会社の定める業務 募集職種 【大阪】経理・財務スタッフ／税務主軸から幅広い経理財務・経営企画へ月給
30万円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社松井製作所 求人名 【大阪/人事総務（教育推進・人材開発リーダー候補）】年休125日/福利厚生充実 仕事の内容 教育推進・人材開発担当として下記業務をお任せします。 ・各部門責任者との交渉・合意形成を通じた教育推進のリーダー役 ・年間教育計画・実行カレンダーの策定と着実な運営 ・教育効果測定と改善サイクルの構築 ・採用・部下育成にも携わり、総合的な人事リーダーを担う ・スケジュール管理・進捗管理を含むプロジェクト推進 ・社員研修の企画・運営（新入社員・階層別・専門研修など） ・外部研修会社や講師との折衝・調整 ・eラーニングや社内研修システムの運用 募集職種 【大阪/人事総務（教育推進・人材開発リーダー候補）】年休125日/福利厚生充実月給
36万円～51万9000円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社プロトリオス 求人名 【大阪/新規事業の責任者候補】自動車×Web人材ビジネス立ち上げ中核メンバー 仕事の内容 自社のWebマーケティングのノウハウを活かした「自動車業界向けの人材ビジネス（求人媒体・紹介等）」の立ち上げを進めています。その責任者候補として、事業企画から運営管理までの業務全般をお任せします。 具体的な業務内容は下記になります。 ・人材事業の企画、スキーム構築、運営管理 ・販促および業績対策の立案・実行 ・パートナー開拓、業界人脈の形成（法人営業・アライアンス） ・予算計画・業績管理（BS／PL） 募集職種 【大阪/新規事業の責任者候補】自動車×Web人材ビジネス立ち上げ中核メンバー月給
25万9013円～32万3948円
大阪府大阪市中央区- 土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし
- 正社員企業名 一般財団法人国際ビジネスコミュニケーション協会 求人名 【大阪/法人営業】TOEIC運営団体/営業経験者◎/企業・学校へ提案営業 仕事の内容 グローバル人材の育成を、より普及させるためTOEICプログラムを提供する当法人にて、法人営業担当をお任せします。主に企業、学校、官公庁等に対して、TOEIC Programの導入提案を行っていただくポジションです。 ★TOEIC Programの導入に尽力いただき、国際舞台でよきお手本となるような人材の育成を目指します。業務内容は多岐にわたるため成長を感じやすい環境です。【詳細】■民間企業、学校等に対してIPテストの導入提案■新規顧客開拓■グローバル人材育成に関する提案営業・カウンセリング■TOEIC普及や英語教育に関するセミナーの企画・実施■IPテスト実施運営サポート。※変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【大阪/法人営業】TOEIC運営団体/営業経験者◎/企業・学校へ提案営業月給
25万円～27万円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK
- 正社員企業名 ＧＡＭＡＫＡＴＳＵ ＰＴＥ ＬＴＤ 求人名 【大阪/経営陣スタッフ】世界的釣り具メーカー/財務スペシャリスト型 仕事の内容 経理・財務の知識を土台に、経営や事業上の論点を見つけ、仮説立案から改善まで推進する経営陣スタッフを募集。日々の仕訳や決算等のルーティン業務ではなく、経営判断に直結する分析や事業改善をお任せいたします。 ■経営数値（P/L・B/S・C/F、予実、粗利、原価、在庫、販管費等）の分析・課題抽出 ■営業・物流・製造等へのヒアリングを通じた原因分析・仮説検証 ■収益・コスト・キャッシュ改善策の立案、経営陣への提案 ■改善施策の実行推進、KPI・進捗管理、効果検証 ■海外拠点・グループ会社の予実・収益性分析、改善支援 ■集計・管理・レポート業務の自動化・標準化・可視化 【進め方・関係者】 日本のトップが直接のレポートラインとなります。また、シンガポール本社の社長や取締役などグローバルな経営層とも直接やり取りする機会が豊富にあります。指示を待つだけの働き方ではなく、自ら課題を見つけ社内の各部署を横断的に巻き込んで仕事を進められる裁量があります。 【採用背景】 当社は現在、アメリカを最大のマーケットとして注力しつつ、ヨーロッパや東南アジア等への海外展開を強力に推し進めています。海外拠点は代理店活用を含め現地に大きな裁量権を持たせて事業拡大を図っています。 これに伴い、本社の意向を汲みつつも現地で経営者レベルの判断ができる人材を増員し、次世代のリーダーとして育成することが急務となっています。 【仕事の魅力】 裁量が大きく「やってみろ」というチャレンジ精神が許容される社風の中で、全社的な視点を持って会社を動かす経験が積める点です。自らの意思を反映させながら経営陣にアドバイスを行うレベルへと成長できます。 【キャリアイメージ】 ■入社～1年： 当社の事業構造・商流・主要KPIを理解し、担当する経営課題について分析から改善実行までを経験 ■1～3年： 複数の部門横断テーマを担当し、予実管理、収益改善、在庫・コスト改善、投資判断等の経営管理領域を広く担う ■その後： 経理・財務領域に強みを持つ経営陣スタッフとして、経営管理、事業管理、海外拠点管理、経営企画等の責任ある役割を想定 海外転勤の場合は、海外勤務手当が別途ございます。 【年収例：マネージャークラス 実受取額 約1,500～2,000万円】 【業務内容の変更の範囲】当社が定める業務 募集職種 【大阪/経営陣スタッフ】世界的釣り具メーカー/財務スペシャリスト型月給
30万円～60万円
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり英語
- 正社員企業名 株式会社クボタ 求人名 【大阪[梅田]】保健師（産業保健・健康経営・保健事業の推進） 仕事の内容 本社の産業保健業務（対象：株式会社クボタ本社・関連会社・小規模分散事業所・海外駐在者も含む） および 全社の産業保健・健康経営業務（対象：クボタグループ全体）などをご担当いただきます。 ◆定期健康診断の実施／事後措置 ◆ストレスチェックの実施／事後措置 ◆メンタルヘルス不調者の相談対応 ◆体調不良者の対応（事業場内診療所あり） ◆従業員の健康づくり活動の企画立案／実行 ◆健康経営に関する制度・施策の企画立案／導入／運営の見直し ◆健康管理システムの構築、運用、改修 ◆全社の医療職（保健師・看護師）の人材育成 ◆保健事業の企画立案／導入／運営の見直し ◆特定健診／特定保健指導の実施 募集職種 【大阪[梅田]】保健師（産業保健・健康経営・保健事業の推進）月給
30万5500円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 【シニアコンサルタント＠大阪】戦略策定から実行まで一気通貫支援！★転勤無 仕事の内容 柔軟な人員配置を行う独自の組織体制のもと、大手企業の抱える複雑な経営課題に対して、最上流の戦略立案から最新技術を用いた業務改革やシステム導入による実行支援までを一気通貫で推進していただきます。 ・経営課題の整理と戦略策定：顧客の経営層と議論を重ね、新規事業の立案やデジタル化戦略など最上流の方向性を定義します。 ・先進技術を起点とした業務改革：人工知能や最新のデータ活用手法を現場の業務に組み込み、実効性の高いプロセスを構築します。 ・現場への定着を伴う実行支援：戦略を描くだけにとどまらず、実際のシステム導入から運用が定着するまでプロジェクトを牽引します。 募集職種 【シニアコンサルタント＠大阪】戦略策定から実行まで一気通貫支援！★転勤無月給
64万2800円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ウィル・シード 求人名 【大阪/営業】大阪支社立ち上げメンバーの募集/営業経験が活かせる！ 仕事の内容 大阪拠点立ち上げメンバーとして、新規開拓を中心に事業基盤づくりをお任せします。既存の取引基盤はあるものの、「新規開拓」が主ミッションです。 【入社後すぐ】■新規開拓（最初の半年程度は新規開拓に集中）：関西の企業に対するアプローチ、商談創出、課題のヒアリング及び提案機会の創出■顧客関係構築・提案：既存顧客及び新規顧客に対する提案、人材・組織課題を踏まえた育成施策の企画提案 【入社半年後】■拠点立ち上げに伴う業務：営業プロセスの確立・顧客基盤の構築・将来的な組織づくりへの関与など ※将来的に講師登壇、商品開発等に携わることも可能です。 募集職種 【大阪/営業】大阪支社立ち上げメンバーの募集/営業経験が活かせる！月給
27万円～33万円
大阪府大阪市淀川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 大阪市高速電気軌道（Ｏｓａｋａ Ｍｅｔｒｏ）株式会社 求人名 【係員】鉄道施設の設備企画・設計・監理 ◆転勤無/業界未経験歓迎 仕事の内容 1日約279万人が利用する鉄道をはじめとした交通事業を展開しております。当社建築施設（地下鉄駅舎・事務所・工場等）の設備に係る新設、改良、補修に関する企画・設計・積算、工事監理などお任せ致します。 ■当社昇降機設備（エレベーター・エスカレーター・ムービングウォーク）に係る新設、更新に関する企画・設計・積算、工事監理並びに維持管理（点検監理・小規模補修）■建築施設の設備に係る維持管理計画策定業務（長期投資計画、長期保全更新計画）■地下鉄の建築施設の活用（駅ナカ等）や所有資産の設備に係る有効活用の企画、設計、工事監理■上記各項目に係る、社内外事業連携・関連先並びに監督官庁との協議、調整 募集職種 【係員】鉄道施設の設備企画・設計・監理 ◆転勤無/業界未経験歓迎月給
28万7000円以上
大阪府大阪市西区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ワークステーション 求人名 【大阪/人材コーディネーター】完全未経験歓迎/転勤無/年間休日120日 仕事の内容 看護師をはじめとする医療・福祉関係領域に特化したメディカル事業部にて人材コーディネーターとし、ご登録者への面談、お仕事紹介、その他サポート業務全般をお任せします。※面談は、平日の日中がメインです。 病院やクリニック、福祉施設の他、民間企業の健康診断など短期就業も含め、顧客により求められるニーズは様々です。ご登録者の目指すライフスタイルをしっかりとヒアリングの上、ベストなマッチングを実現ください。社内においては、業務推進のキーとなる重要なポジションです。 チーム内外との連携を図りながら、円滑な業務運営を支えていただきます。登録者の方に新たなキャリアの選択肢としてご提案できる仕事です。 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 募集職種 【大阪/人材コーディネーター】完全未経験歓迎/転勤無/年間休日120日月給
25万8700円～30万6000円
大阪府大阪市西区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 株式会社トータルブレーン 求人名 【大阪/警備】優良クライアントから依頼多数/年間休日126日/大型イベント多数 仕事の内容 大手広告代理店やSP制作会社、メーカー、事業会社から依頼を受け大型のイベント実施管理を行う当社にて、大阪支店で警備事業の新規立ち上げを行っていただきます。 ■新規警備事業の組織立ち上げ、および業務基盤・体制の構築 ■警備員の指導・教育・育成計画の策定と実施（1号・2号業務） ■法定書類の作成・提出、コンプライアンス管理 ■イベントや案件に応じた警備計画の立案および工程調整 ■現場の進行管理・マネジメント業務など ※イベント需要の高まりにより、多くのクライアントから引き合いをいただいている状況です。 募集職種 【大阪/警備】優良クライアントから依頼多数/年間休日126日/大型イベント多数月給
37万5000円～50万円
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 旭化成不動産レジデンス株式会社 求人名 関西【27年4月入社～】旭化成の都市型マンションブランド「ATLAS」の販売営業 仕事の内容 事業拡大に伴い、旭化成の都市型マンションブランド「ATLAS」の販売営業およびモデルルームの運営を担う方を募集します。広告を見て来場されたお客様へのご案内や新築マンションの販売活動をお任せいたします。 【具体的には】■モデルルームでの物件紹介、ご要望ヒアリング、資金計画提案■契約手続き、契約後フォロー、お引き渡し対応■広告戦略の検討、販売ツール管理、販売進捗・顧客管理■モデルルームでの販売営業を中心とした物件運営【将来的にお任せしたい業務】■新規物件のマーケット調査、企画・間取り修正への参画■販売価格・スケジュール・戦略の設定■チームマネジメント、人材育成 等 募集職種 関西【27年4月入社～】旭化成の都市型マンションブランド「ATLAS」の販売営業月給
36万1050円～41万8700円
大阪府- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 株式会社リクルート 求人名 ◇【梅田】HOT PEPPER Beautyの企画営業/ゼロから自分の市場価値を高めたい方 仕事の内容 『将来どんな道でも選べる自分になる』 そのための第一歩として、美容サロン向け集客サービス『ホットペッパービューティー』を活用した企画営業をお任せします。 【業務詳細】各種美容系サロンクライアントへ新規・既存営業をお任せします。ただサービスを売るのではなく、顧客ヒアリングを起点に店舗集客UPの課題解決提案を行います。より効果のある記事提案、キャンペーンや特別メニューの提案、店舗ブランディング企画提案等にも挑戦できます。 【育成環境】全国約2,000人の営業がおり、座学・OJTの体制は整っています。毎年多くの方が3年間の成長を求めご入社されています。 募集職種 ◇【梅田】HOT PEPPER Beautyの企画営業/ゼロから自分の市場価値を高めたい方月給
28万7500円
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 関西エアポートリテールサービス株式会社 求人名 【企画部長/関西3空港の小売事業経営戦略】海外の玄関口を彩る/リモート可 仕事の内容 関西エアポートリテールサービスの小売り事業全体の戦略策定、予算・業績管理、店舗オペレーション改善、マーケティング、広告事業を統括。プレイングマネージャーではなく全体最適や部門横断の調整を担います。 ・戦略企画、オペレーション企画、マーケティング、広告事業の4グループを統括し、リテール事業の収益向上と中長期的な成長を推進。 ・中長期戦略、事業計画、投資計画の策定および実行管理、予算・業績管理。 ・関連部門や経営陣との合意形成、部門横断プロジェクトの推進。 ・配下グループの目標管理や人材育成。 ※特定の専門知識より、事業数値に基づく判断や社内調整を通じたマネジメント力を重視する環境です。 募集職種 【企画部長/関西3空港の小売事業経営戦略】海外の玄関口を彩る/リモート可月給
61万円以上
大阪府泉佐野市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社バスシステムデザイン研究所 求人名 【大阪/人事】採用・制度・研修等幅広く担当！0⇒1にチャレンジしたい方歓迎 仕事の内容 採用、人事制度設計、教育研修、組織開発など幅広い人事領域の企画・推進をお任せします。既存の運用にとどまらず、経営視点で事業成長を支える攻めの人事として、組織課題の解決をリードするポジションです。 具体的には以下の業務を主導していただきます。 社長直下にて状況に応じて柔軟に業務をお任せしたいと考えています。 ・中途および新卒採用の企画、導入、推進 ・評価制度等の見直し、人事制度の企画運用 ・社員育成に向けた教育研修の立案と実行 ・現場社員との面談を通じた課題把握と改善 ・組織活性化に向けた施策の推進 ★現場部門や管理職と密に連携し、新たな施策の導入など人材・組織面から事業成長をダイレクトに支援できる裁量とやりがいのある環境です。 ■当社について 【約5年で売上約3倍・従業員数約3倍！】浴室リフォームのコスパNo1の独自技術「エコバスリフォーム」で浴室リフォーム市場を独占。固定客が大半のB-Bビジネスで、顧客は大手の建設会社・不動産会社を中心に大手商社・量販店に広がっています。業界最先端のDX・AIを駆使した営業・施工管理で、年間1万室以上の「日本のお風呂をきれいに快適にする会社」として認知度が急上昇しています。 ■下記URLより弊社の社員インタビュー動画をご覧いただけます。《https://bsd.ecobath.com/company/recruit/#tab_panel-2》 ■SNSでも弊社のことが良く理解できる内容のコンテンツを順次アップしています。ぜひご覧ください。 【「選ばれる企業」であるための環境作り】 優秀な人材が腰を据えて働けるよう、就業環境の整備には妥協しません。完全週休2日、年休125日に加え、直行直帰や時短勤務といった「柔軟な働き方」をDXの力で実現。平均年齢29歳！古い慣習にとらわれない自由で活発なコミュニケーションが飛び交っています。 プロフェッショナルとして自律して働き、共に会社を大きくしていく仲間を募集します。 （業務内容の変更の範囲）当社業務全般 募集職種 【大阪/人事】採用・制度・研修等幅広く担当！0⇒1にチャレンジしたい方歓迎月給
35万円～43万円
大阪府大阪市浪速区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ぐるなび 求人名 【WEB集客プランナー/大阪】フルリモート可能/「楽天ぐるなび」を運営 仕事の内容 「楽天ぐるなび」/Google/LINE/SNS等、各メディアの企画提案・運用・更新代行業務をお任せいたします。各データを元に分析・提案を行い、年間を通して飲食店をサポートする業務となります。 【詳細】代行商品契約店舗のフロント担当として、各種データを用いた分析、それを基に各メディアにおける最適化を提案■投稿画像の作成やライティング等の制作業務■パートナー会社の運用管理 ※どうすればWeb集客（ネット予約）をさらに延ばすことができるか、同エリアの飲食店様の予約傾向や、ユーザーがどのようなキーワードで検索しているかなどを分析したうえで、担当店舗にあったご提案をしていきます。 募集職種 【WEB集客プランナー/大阪】フルリモート可能/「楽天ぐるなび」を運営月給
24万円～29万1000円
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 サクラインターナショナル株式会社 求人名 【大阪/Webディレクター】年収750万円可能/自社ITサービスの企画・進行管理 仕事の内容 自社のITサービス（Webサイト・システム等）におけるディレクションを中心に、制作進行や運用をリードします。社内外の調整を行いながら、サービスの改善や施策の実行を主体的に推進するポジションです。 【具体的にお任せする仕事内容】 ・社内部門からのIT相談対応、課題整理および要件定義 ・展示会・イベント用Webサイトやアプリの企画・進行管理 ・外部ベンダーとの折衝およびプロジェクト全体の納期管理 ・チームメンバーの指導、育成を通じた組織力の強化 ・自社サービスの品質向上に向けた改善施策の立案と実行 募集職種 【大阪/Webディレクター】年収750万円可能/自社ITサービスの企画・進行管理月給
30万円～50万円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社トータルメディア開発研究所 求人名 大阪【労務・総務（採用）】TOPPANグループのバックオフィス職/福利厚生◎ 仕事の内容 博物館やミュージアム等、企業・公共文化事業の空間づくりを行う当社にて、人事総務業務及び庶務業務全般を担当いただきます。ご本人の適性やご希望に応じて、幅広くバックオフィス業務に携われるポジションです。 ■詳細【採用業務】◇採用計画の立案及び実施(新卒/中途)等の各種採用業務【総務業務】◇各種会議運営、事務局業務◇リスクマネジメント管理◇ISO14001に基づく環境マネジメントシステムの推進など◇社内インフラ・資産管理◇契約・規約等の管理◇伝票作成◇その他庶務【労務業務】 ◇社会保険手続◇福利厚生◇勤怠管理◇給与計算◇安全衛生関係◇メンタルヘルス対応ほか 募集職種 大阪【労務・総務（採用）】TOPPANグループのバックオフィス職/福利厚生◎月給
28万円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ゴンチャジャパン 求人名 【大阪・京都エリア】ティーカフェ「ゴンチャ」店長候補/働きやすい月10日休 仕事の内容 ≪飲食経験者≫世界で愛されるグローバルティーブランド「ゴンチャ」の店長候補募集。“いいお茶の時間” “また来たい“と思っていただけるような店舗運営や改善、売上向上や人材育成をお任せ予定です。 【詳細】 ■品質・サービス・清潔さ向上に向けた取り組み ■ドリンク・食材の発注や在庫管理、売上向上施策の実行 ■アルバイトの採用・育成 ・チームづくり ■シフト設計や働きやすい環境づくり ■ブランド向上、店舗価値向上に向けたアイデアや改善提案 募集職種 【大阪・京都エリア】ティーカフェ「ゴンチャ」店長候補/働きやすい月10日休月給
31万2000円～50万7200円
大阪府- 業界未経験歓迎
- 正社員企業名 宗教法人在日本南プレスビテリアンミッション 淀川キリスト教病院 求人名 【大阪】採用担当(人事課)/◆年間休日123日/◆1955年開設の歴史ある病院 仕事の内容 ■1955年開設の当院では、キリスト教精神に基づいた「全人医療」という創立の理念に基づき、581床の病床数と専門性の高い医療を提供できる病院です。事務系総合職として、採用人事業務をお任せいたします。 ■具体的には、採用業務(企画・実務等)を中心に人事業務を幅広くご担当していただきます。現場のスタッフの考えや想いを大切にしながら望ましい方向を一緒に目指しましょう。 ■少子高齢化や働き方改革など社会情勢の変化に伴い、医療業界も大きな変革期を迎えており、社会に求められる仕組みづくりを担います。 【雇入れ直後】事務職業務 【変更の範囲】病院の定める事務職業務 募集職種 【大阪】採用担当(人事課)/◆年間休日123日/◆1955年開設の歴史ある病院月給
22万150円以上
大阪府大阪市東淀川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり
- 正社員企業名 株式会社プラスアルファ・コンサルティング 求人名 大阪【HR戦略コンサルタント(シニアマネージャー)】新組織立ち上げ/リモート可 仕事の内容 シニアマネージャーとして、大手実績NO.1の「タレントパレット」を軸とした人的資本経営の支援を統括します。人事企画やコンサルの知見を活かし、大手顧客の経営層へデータに基づく組織変革をリードする役割です。 【詳細】 ■人事データ分析に基づく課題抽出、HR戦略・施策の提案 ■コンサルティング案件の提案・プロジェクト推進 ■SaaS「タレントパレット」を活用した施策の実装・効果検証・改善提案 ■タレントマネジメント、人事制度、組織開発等の支援 ■新規コンサルティングメニューの企画・開発、組織づくり 【変更の範囲】 会社の定めるすべての業務 募集職種 大阪【HR戦略コンサルタント(シニアマネージャー)】新組織立ち上げ/リモート可月給
55万円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＬＩＸＩＬ 求人名 ★【大阪（関西）リモート中心/Open系開発】生成AI活用/大規模基幹システム 仕事の内容 ■LIXILの住宅建材流通を支える大規模販売管理システムの開発・運用保守を担当。見積・発注・売上・請求等の業務を支え、AIエージェントを活用した開発フローの改善にも携わります。 ■システム開発：住宅建材向け販売管理システムの開発・保守、不具合対応 ■業務連携：SAP受注業務や商品部門・営業部門との調整 ■外部連携：開発パートナーとの進捗・品質管理 ■AI活用：Claude Code等による開発効率化、開発フロー改善 ■チーム開発：スクラムによるアジャイル開発、技術共有 将来的にはプロダクトオーナー等も目指せます。 職種の変更範囲：適性に応じて、会社の定める業務へ変更を行うことがある 募集職種 ★【大阪（関西）リモート中心/Open系開発】生成AI活用/大規模基幹システム月給
29万円以上
大阪府- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK
- 正社員企業名 株式会社グルメ杵屋 求人名 【大阪/人事部 部長 HRBP担当】人事戦略全般を担うリーダー 仕事の内容 当社では、優秀な人財を確保し重要なミッションにコミットさせるためにタレントマネジメントを人事戦略の中核に位置付けています。本ポジションは、これらを中心とした人事戦略全般を担うリーダーをお任せします。 【詳細】(1)重要な業務領域を推進する人財要件の整備と対象人財の確保 (2)社員のキャリア開発、パフォーマンスの向上のための施策立案 (3)社内のリーダー候補(経営人財)の発掘と育成プログラムの設計 (4)エンゲージメント向上のための施策室案 ◎経営戦略に基づく人事戦略の立案・実行 ◎採用計画の策定および実施 ◎労務管理、賃金計算のマネジメント ◎社内の人材データ分析及び活用 ◎コンプライアンス推進 募集職種 【大阪/人事部 部長 HRBP担当】人事戦略全般を担うリーダー月給
55万円～67万円
大阪府大阪市住之江区- 業界未経験歓迎
- 正社員企業名 大同工業株式会社 求人名 【大阪/海外向け企画営業】グローバルブランド「D.I.D」チェーンの製造メーカー 仕事の内容 世界のトップレースでも採用される「D.I.D」ブランド製品の企画営業をお任せします。海外拠点及び海外代理店向け販売管理、販促、営業支援その他の業務を行っていただきます。 国内にいる際にはメールを中心にコンタクトを取って頂き、必要に応じて海外出張しマーケティング活動及び代理店とコミュニケーションを取って頂きます。 【主な業務】■各国の市場状況把握■新製品情報の説明■各代理店に対する販売戦略の浸透■担当エリアの販売管理■技術部との製品開発打合せ■製造部との納期調整打合せ※代理店や販売店を日本に招いて工場をアテンドする事等もあります。 【変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【大阪/海外向け企画営業】グローバルブランド「D.I.D」チェーンの製造メーカー月給
25万円～44万円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり英語
- 正社員企業名 大阪ガスリキッド株式会社 求人名 【本町/人事(採用担当)】採用から育成までお任せ/★Daigasグループの安定基盤 仕事の内容 新卒およびキャリア採用業務をお任せします。また、採用業務だけではなく、研修運営などの人材育成業務にも携わっていただくため、人事職としてのスキル幅を広げていただけるポジションです。 現担当者と連携し新卒・中途採用業務をご担当いただきます。事業部門への人材要件ヒアリングから母集団形成施策の検討・実行、説明会の企画運営、書類選考や面接評価などの採用実務全般を推進いただきます。並行して研修運営などの育成業務も担います。業務に慣れた後、有期雇用管理や総務関連もお任せし、人事総務全般のプロフェッショナルとして段階的に業務幅を広げられる環境です。採用と育成業務の割合は、7：3ほどです。 募集職種 【本町/人事(採用担当)】採用から育成までお任せ/★Daigasグループの安定基盤月給
25万8000円～32万5300円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社スーパー・コート 求人名 大阪【ベテラン歓迎】施設長候補 ◆社会貢献性と付加価値の高い福祉施設運営 仕事の内容 有料老人ホームの運営マネジメントをご担当いただきます。自治体スタッフや近隣住民との交流などの幅広いコミュニケーションや、入居者様の満足度向上のための幅広い施策を企画立案・実行いただきます。 ◇施設スタッフの勤怠管理とモチベーションマネジメント ◇入居者様やそのご家族との親密なコミュニケーション ◇地域特化型の営業戦略（紹介獲得のためのフォロー活動）の実践 ◇ゼロからの入居者獲得は別部隊が行うため、施設運営に集中可能 【入社後】3～6カ月はスタッフまたは副施設長として、現場業務を学びます。配属先の施設には、約20～30名のスタッフがいますので、スタッフと協力して施設運営にあたります。 募集職種 大阪【ベテラン歓迎】施設長候補 ◆社会貢献性と付加価値の高い福祉施設運営月給
34万8800円～42万8800円
大阪府- 業界未経験歓迎退職金あり
- 正社員企業名 御堂筋税理士法人 求人名 大阪【幹部育成・研修コンサルタント】法人向け研修経験者歓迎◎ 仕事の内容 企業の経営幹部・管理職・次世代リーダーの育成支援をお任せします。マネジメントやコミュニケーション、決算書の読み方等の法人向け研修を企画・実施。将来的には人事制度や経営支援にも領域を広げられます。 顧客企業の経営幹部・管理職等を対象に、マネジメント、リーダーシップ、コミュニケーション、財務等をテーマとした研修の企画・講師を担当。 既存メンバーとともにサービスをさらに拡大する推進役としての活躍を期待します。 研修だけでなく、人事制度の設計・運用や経営コンサルティング等、顧客の課題に応じて支援領域を広げることも可能です。 募集職種 大阪【幹部育成・研修コンサルタント】法人向け研修経験者歓迎◎月給
35万3300円以上
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK副業・WワークOK資格取得支援あり
- 正社員企業名 大和エネルギー株式会社 求人名 【大阪/経営企画】年収1000万円可能！エネルギー事業 次世代の経営企画リーダー 仕事の内容 エネルギービジネスをコアとした企業成長を推進する経営企画担当として、経営層や各事業部門と連携しながら、経営課題の発見、分析、戦略・施策の立案、実行支援まで一貫して担当していただきます。 ・経営方針・中期経営計画の策定、進捗管理 ・経営数値・事業KPIの分析および経営課題の抽出 ・経営層への施策提案、意思決定支援 ・社会・経済・エネルギー政策・業界・競合動向等の情報収集、分析、社内発信 ・既存事業の成長戦略・強化施策の企画 ・新規事業・新たなビジネスモデルの検討 募集職種 【大阪/経営企画】年収1000万円可能！エネルギー事業 次世代の経営企画リーダー月給
35万円以上
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社ベイカレント・コンサルティング 求人名 【セキュリティコンサル＠大阪】充実した研修で情報防衛領域の専門家へ成長！ 仕事の内容 情報技術の基本的な素養や意欲を活かして、入社後の充実した専門研修を通じて知見を深めながら、企業の成長を支える情報防衛領域の専門家として戦略の立案から運用までを一貫して支援する役割を担っていただきます ・戦略立案の補助：先輩の指導のもと顧客課題を分析し、最新の脅威動向を踏まえた防衛方針の策定を力強くサポートしていただきます。 ・体制構築の支援：最新技術や人工知能などを組み合わせ、堅牢な情報基盤の設計から実稼働に至るまでをチームの一員として支援します。 ・危機管理への関与：実際の攻撃を想定した訓練の企画や緊急時の事業復旧に向けた体制整備など、実務を通じた専門性の獲得を進めます。 募集職種 【セキュリティコンサル＠大阪】充実した研修で情報防衛領域の専門家へ成長！月給
42万8600円以上
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 大阪市高速電気軌道（Ｏｓａｋａ Ｍｅｔｒｏ）株式会社 求人名 【係員】Osaka Metro沿線/不動産開発の企画･推進★カジュアル面談スタート可 仕事の内容 Osaka Metro沿線地域における開発用地の取得及び不動産開発事業の企画･推進、収益不動産の取得などお任せ致します。★カジュアル面談通して理解を深めていただくことも可能です！ ■不動産開発事業の企画及び開発推進■鉄道駅バリアフリー施設・バス乗継ぎ施設などの整備など 【業務詳細】開発、整備用地または収益物件の新規取得/取得用地における開発物件の企画・業務推進/分譲マンション事業の販売進捗管理 ★分譲マンション[METRISEブランド]、賃貸マンション[Metrosaブランド]、オフィス、ホテルや商業施設など、様々なアセットを対象とした事業推進に取組んで頂きます。 募集職種 【係員】Osaka Metro沿線/不動産開発の企画･推進★カジュアル面談スタート可月給
28万7000円～40万円
大阪府大阪市西区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社原子力エンジニアリング 求人名 【大阪/人事総務】関電Gの安定基盤◆実務を起点に人事の幅を広げる 仕事の内容 ■総務部人事総務チームにて、給与計算や社会保険手続き等の労務管理から採用・育成まで幅広くお任せします。日々の実務運用をベースとしながら、業務効率化や制度運用の改善提案などにも携わっていただきます。 ■給与計算や社会保険手続き、労働時間管理などの労務管理を担い、就労環境を整えます。定型的な業務にとどまらず、ツールの導入やプロセス見直しなど能動的な業務改善を推進します。 ■採用業務や研修の実施、各種人事制度の運用サポートを通じて組織強化に貢献します。実務を起点に現場の声を汲み取りながら、より良い仕組みづくりに向けた改善提案も担当します。 募集職種 【大阪/人事総務】関電Gの安定基盤◆実務を起点に人事の幅を広げる月給
30万円以上
大阪府大阪市西区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 株式会社リニカル 求人名 【大阪/医薬品開発のプロジェクトマネージャー】在宅可/年休125日/完全週休2日 仕事の内容 日本や欧米主導のグローバル試験について、プロジェクトの進捗・品質・予算等を総合的に管理するグローバルプロジェクトマネージャーとしてプロジェクトをマネージメントしていただきます！ ・顧客重視のリーダーシップを持ち、第1～4相の複数臨床試験を管理 ・グローバルや他部門と連携し、日本およびアジアチームの進捗を管理 ・リソースと予算を最適調整し、必要時は変更契約を顧客へ提案し締結 ・顧客やベンダーの要望を考慮し、目標達成へ向けた工程と日程の管理 ・入札や提案書作成等を始めとして、事業開発に向けた活動をサポート ・複数拠点のリスク傾向を把握し、上層部や顧客とともに防止策を協議 募集職種 【大阪/医薬品開発のプロジェクトマネージャー】在宅可/年休125日/完全週休2日月給
42万6400円～64万5000円
大阪府大阪市淀川区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社関電システムズ 求人名 【大阪】IT技術戦略企画/関電グループ次世代技術推進/リモート可 仕事の内容 関西電力の次世代IT技術戦略の策定推進およびテクニカルラボ全体の組織統括・課題解決を担当。現場の開発から上位のIT戦略立案・組織マネジメントへステップアップできる環境です。 (1)関西電力向けIT・技術戦略の策定推進：外部・内部環境分析や昨年度の振り返り、論点とりまとめ、各専門部署との調整・整合確認 (2)テクニカルラボ全体の統括・マネジメント支援：組織課題の検討、人材育成計画の推進、メンバー取りまとめや業務フォロー。 ※高度な専門技術記述は専門部署が担うため、全体の取りまとめや調整、プロジェクト推進が中心業務となります。 募集職種 【大阪】IT技術戦略企画/関電グループ次世代技術推進/リモート可月給
38万5000円～49万5000円
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 アイテック阪急阪神株式会社 求人名 【大阪/研修企画】自社営業部門向け人材開発・顧客満足度向上推進/リモート可 仕事の内容 営業の生産性・品質向上をミッションとする「営業支援室」で、研修企画メンバーを募集します。あなたの手で、営業一人ひとりの成長を加速させ、顧客満足度を新たな次元へと引き上げていく業務をお任せします。 1：営業人材育成プログラムの企画・実行 ・新人からマネージャー層まで、階層別の育成体系の構築・運用 ・研修効果測定と PDCA サイクルの実行 2：顧客満足度向上に向けた企画・実行 ・顧客満足度調査の設計・実施・分析 ・分析結果から得られたインサイトを基に、営業プロセスやトークスクリプトの改善を提案・実行 募集職種 【大阪/研修企画】自社営業部門向け人材開発・顧客満足度向上推進/リモート可月給
27万円以上
大阪府大阪市福島区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 パナソニックコネクト株式会社 求人名 ★【大阪】調達シニアマネージャー ※航空機向け機内エンタメシステム 仕事の内容 アビオニクスBU調達部にて、調達・SCM組織の変革を統括。中長期戦略、サプライヤー管理、供給計画、在庫最適化、S&OP、DX・標準化、新製品量産立上げ、組織開発、経営層・海外拠点との連携を担います。 ■複数の調達機能を束ねる組織運営、人材計画・後継者育成 ■中長期の調達戦略・サプライヤー戦略の策定・実行 ■サプライヤー評価、能力・リスク管理、供給継続計画の推進 ■S&OP連携、供給計画、在庫最適化、調達リスクの全体管理 ■調達プロセス標準化、KPI管理、DX・自動化による業務改革 ■新製品の部品選定、量産立上げ、経営層・海外拠点との折衝 【仕事の魅力】調達戦略・組織・SCMを一体で変革できます。 募集職種 ★【大阪】調達シニアマネージャー ※航空機向け機内エンタメシステム月給
82万5000円～111万6000円
大阪府門真市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社グロービス 求人名 【大阪】ビジネススクール企画営業/プロフェッショナル職/グロービス経営大学院 仕事の内容 以下2種類の業務内容をご担当いただきます。 ■1:グロービス経営大学院の魅力を伝えること ■2:一人ひとりのキャリアに寄り添い、学びを後押しすること 【具体的には】 ■1:各種セミナーの企画・運営、デジタルツールを最大限活用したマーケティング・顧客コミュニケーションプランの企画・実行いただきます。 ■2:一人ひとりが抱えるさまざまな課題や懸念を解消し、グロービスでの学びをより良いものにしていただけるよう、1on1でのコミュニケーションやコミュニティ・マネジメントを行っていただきます。 募集職種 【大阪】ビジネススクール企画営業/プロフェッショナル職/グロービス経営大学院年俸
500万円～750万円
大阪府大阪市淀川区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 パーソルエクセルＨＲパートナーズ株式会社 求人名 【大阪】プランセンターのプロジェクトリーダー（運営管理）/パーソルG 仕事の内容 プラン受託プロジェクトにおいて、電気設備（戸建て、非住宅）を専用システムでプランをしているプロジェクトの運営管理を担当します。 プラン業務は建築知識のある業務社員が行います。 【詳細】 ■日々のプラン品質・納期調整■個人事業主の契約管理 ■PJT契約管理（プロセス申請、FO、契約更新、契約書作成など） ■請求関連（顧客請求、個人事業主支払い） ■業務社員の採用・育成・入社準備 ■業務社員の労務管理（勤怠承認、面談、更新手続き） ■クライアントとの打ち合わせ（日々、月次） ■教育体制 入社後は、会社や事業の理解を深める導入研修からスタート。 BPO業界の基礎知識やプロジェクト運営の考え方を学びながら、少しずつ実務に慣れていただきます。 その後は現場社員によるOJTを通じて、プロジェクトの運営方法やお客様対応、メンバー管理のノウハウを習得。 段階的に担当業務の幅を広げながら、一人ひとりの成長に合わせてスキルアップをサポートします。 【職種の変更の範囲】 会社の定める職種（出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種） 募集職種 【大阪】プランセンターのプロジェクトリーダー（運営管理）/パーソルG月給
24万2700円～27万6000円
大阪府大阪市北区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＳＮＫ 求人名 【大阪】人事部 育成担当/有名IPに直接関われるチャンス 仕事の内容 専門性を発揮し、社内における課題を抽出し、人材育成施策の立案～運営を行う。新規採用者（新卒・中途）の各種オンボーディング施策、企業カルチャーを醸成していくための 各種施策を行う。 【具体的には】 ■全社育成施策の検討、企画の立案～運営。実施に向けた関係各所との調整を行う ■新卒、中途採用者のオンボーディング ■企業カルチャー醸成のための各種施策の検討、企画、運営を行う ■組織サーベイの実施、分析、部門と連携し改善施策の検討を行う ■担当業務における予算策定／予実管理／計上処理 など 募集職種 【大阪】人事部 育成担当/有名IPに直接関われるチャンス年俸
360万円～600万円
大阪府大阪市淀川区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社ユーデーコンサルタンツ 求人名 【大阪】まちづくり発想の建築設計を企画から完成まで/育成重視/業績好調 仕事の内容 まちづくりの初動期・土地利用計画のフェーズから、建築企画・基本設計・実施設計・監理を経て完成に至るまで、一貫して担当可能です。高度で幅広い分野の建築設計に挑戦可能です。 デベロッパーや行政ではなく、地権者の視点からまちづくりに向き合うのが私たちのスタンス。多くの方と対話を重ねながら共に創り上げる中で、建築設計者ならではのかけがえのない充実感を得ることができます。一般設計業務では、様々な用途の意欲的な建築作品にたずさわることができます。＜具体的な業務内容＞建築設計（意匠設計）使用ソフト：ArchiCAD, AutoCAD, VectorWorks , Office, Illustrator他 募集職種 【大阪】まちづくり発想の建築設計を企画から完成まで/育成重視/業績好調月給
37万4500円～46万2250円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社日本取引所グループ 求人名 大阪【企画系総合職】制度企画/標準労働時間7時間/年休125日/離職率1％未満 仕事の内容 総合職として、ジョブローテーションをしながら経営企画やマーケット運営に係る制度企画、商品・システム開発などに幅広く携わって頂くことを想定しています。JPXの根幹ビジネス(メイン事業)を担います。 ご経験、スキルに応じて最適なポジションをご提案させていただきます。 ＜例＞ ・安定的かつ公平・公正なデリバティブ市場の管理・運営 ・取引状況の集計や報道機関等への相場情報の提供 ・安定的なサービス提供に向けたシステムの運行管理・障害対応 ・基幹システムや情報系システムの開発・構築 ・金融リテラシーの向上に向けた研修・セミナー等の企画・実践 等 募集職種 大阪【企画系総合職】制度企画/標準労働時間7時間/年休125日/離職率1％未満月給
30万円～50万円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 パナソニックアドバンストテクノロジー株式会社 求人名 ★[大阪]人事(労政)|給与・勤怠経験を活かし経験を拡げる/本体同等の福利厚生 仕事の内容 ご入社後は、労使関係業務を中心とした労政業務全般（労働組合対応、労務管理、人事制度運営 等）をお任せします。また、他の人事業務など幅広くサポートを担っていただくこともございます。 ゆくゆくはローテーションにて、人事業務全般を担当いただき、リーダーとして活躍いただきます。 ●労使協議に関する資料作成および事務局運営、労働組合対応●給与・勤務管理（残業協定など）、労務課題への対応●就業規則、人事制度、労使協定（36協定等）の管理●人事制度の運用、制度設計・改定に関する企画支援、関係部門との調整●労働関連法令・働き方動向の情報収集、社内運用への反映●行政対応（労基署等） 募集職種 ★[大阪]人事(労政)|給与・勤怠経験を活かし経験を拡げる/本体同等の福利厚生月給
32万円～37万円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 富士フイルム和光純薬株式会社 求人名 【淀屋橋/社内DX実装エンジニア】全社横断の業務改革･DX推進/フレックス在宅可 仕事の内容 ■社内DXの実装担当として、業務課題の分析からシステム導入、運用定着までを推進。プランナーや各部門、外部ベンダーと連携し、DX人材育成にも携わります。 【具体的には】業務部門の課題特定・業務プロセス分析、改善提案、システム実装のリード、外部ベンダーとの調整、導入後の運用定着支援、各部署のDX人材育成を担当。要件定義後は実装の主担当となり、ご経験や希望に応じてDX企画・プランナー業務にも携われます。 募集職種 【淀屋橋/社内DX実装エンジニア】全社横断の業務改革･DX推進/フレックス在宅可月給
30万円～50万円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり
- 正社員企業名 光亜興産株式会社 求人名 【大阪】まちづくりコーディネーター/区画整理・都市計画の経験を活かす/転勤無 仕事の内容 土地区画整理事業を中心とした、まちづくりプロジェクトの推進を担当していただきます。地主様・地権者様をはじめ、さまざまな関係者との話・調整を重ねながら、まちづくりを実現へと進めていく仕事です。 「計画をつくる」だけではなく、「人と向き合い、計画を実現していく」ところまで関われることが、この仕事の大きな特徴です。特に重要になるのが「合意形成」です。一方的に計画を進めるのではなく、それぞれ異なる事情や考えを持つ方々のお話を聞き、「この地域を将来どうしていくのか」をともに考えながらプロジェクトを前進させます。 【具体的な業務】 ■土地区画整理事業の企画・事業推進 ■都市計画、地域計画に関する調査・分析 ■区画整理等の事業計画策定 ■地主様・地権者様への事業説明、意向確認 ■関係者との協議・調整、合意形成 ■社内外の専門家・関係部署との連携 ＼この仕事の面白さ／ ★まちをつくる★ 道路や土地の形を整えるだけでなく、地域の課題を踏まえ、将来どのような場所にしていくかという段階から携わります。 ★合意形成を担う★ 地権者様それぞれの事情を丁寧に聞き、納得できる方向を探ります。 ★長く地域に関わる★ 短期的な成果だけでなく、地域とそこに暮らす方々の将来を考え、長期の視点で取り組めます。 ＼働き方について／ ★働き方改革を推進中です。 ■年間休日129日/土日祝休み/完全週休2日制/平均残業時間15h ■有給休暇取得を積極的に取得することを推奨しています。 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【大阪】まちづくりコーディネーター/区画整理・都市計画の経験を活かす/転勤無月給
33万円～40万円
大阪府門真市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり
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