転職の悩み

転職活動時に作成する履歴書には、年齢を記載する欄が設けられています。ここには「満年齢」を記載するのが一般的です。満年齢の計算方法、「数え年」との違い、年齢の正しい書き方について、組織人事コンサルティングSeguros、代表コンサルタントの粟野友樹氏が解説します。満年齢の早見表も掲載していますので、履歴書作成時に役立ててください。 満年齢とは 満年齢とは、「生まれてから誕生日を何回迎えたかを表す年齢

転職活動で履歴書の学歴欄に記載する際、「入学・卒業は何年だろう？」と、手が止まってしまう人も少なくないようです。入学・卒業年を瞬時に確認できる早見表があれば、簡単に学歴欄の記載ができるでしょう。履歴書の学歴欄の記載例、書き方のポイントについても、組織人事コンサルティングSeguros、代表コンサルタントの粟野友樹氏が解説します。 履歴書の学歴欄の書き方と記載例 履歴書に学歴を記載する際は、まず「学

第二新卒で転職を考える場合、「そもそも転職することが難しいのでは？」「経験・スキルに自信がない。門前払いされるのではないか」などの不安を感じてしまう人もいるかもしれません。そこで「第二新卒の転職活動は難しい」と言われる理由や、転職が難しくなりやすい人・転職を実現しやすい人によくある特徴、転職活動の進め方などを、組織人事コンサルティングSeguros、 代表コンサルタントの粟野友樹氏が解説します。

応募する企業に履歴書を提出する際、郵送やメールではなく、面接時に持参するよう指示されることもあります。履歴書を手渡しする際のマナー、封筒の選び方・記入例、手渡しする際の流れや注意点について、組織人事コンサルティングSeguros、代表コンサルタントの粟野友樹氏が解説します。 履歴書を手渡しする際のマナーとは 履歴書を手渡しする際のマナーとして「必ずこうでなくてはならない」という規定はなく、受け取る

転職活動にあたって履歴書を作成しているとき、免許・資格の記載欄に「運転免許も書くべきだろうか」「運転免許をどのように書けばいいのだろうか」と迷う方もいるようです。履歴書での運転免許の書き方、運転免許の取得日や正式名称の確認方法などについて、組織人事コンサルティングSeguros、代表コンサルタントの粟野友樹氏が解説します。 履歴書に自動車運転免許は書いた方がよい？ 自動車運転免許を取得している場合

在職中に転職活動を行う際、履歴書の職歴欄や本人希望記入欄の書き方に悩む方もいるでしょう。本記事では、組織人事コンサルティングSeguros、代表コンサルタントの粟野友樹氏と社会保険労務士の岡佳伸氏 が、在職中ならではの履歴書作成のポイントについて解説します。職歴欄や本人希望記入欄の記載方法に加え、退職予定日が決まっていない場合の書き方や、 表現についても詳しく紹介します。 在職

初めての転職活動はわからないことが多いもの。「何から始めれば良いのかわからない」「仕事しながら転職活動できるの？」「スキルがないから転職できるか怖い…」など、不安を抱えている人もいるでしょう。この記事では、転職活動の基本的な流れとやることなどについて、組織人事コンサルティングSeguros、代表コンサルタントの粟野友樹氏が解説します。 転職活動の流れを把握し準備することで、不安は軽減できる 転職活

転職活動では、前職・現職の「年収」を聞かれることがあります。しかし、年収の出し方をきちんと把握せず、誤った金額を伝えてしまうと、内定後にトラブルになる可能性もあります。また、応募先企業が提示する年収額を見て、手取りでもらえる金額と勘違いしてしまうこともあるでしょう。 そこで今回は、「年収」の算出方法や、混同しやすい「手取り」「額面」「所得」との違いなどについて、社会保険労務士の岡佳伸氏と、組織人事

雇用保険のひとつに「再就職手当」があります。再就職先が早期に決まったら給付されますが、早めに転職先を決めて再就職手当を受け取った方がいいのか、雇用保険の基本手当を受け取りながらじっくり転職活動を行った方がいいのか迷ってしまう方もいるようです。 そこで、再就職手当の受給条件や受け取ることができる額、支給時期について社会保険労務士の岡佳伸氏、組織人事コンサルティングSeguros代表コンサルタントの粟

転職のタイミングを決める要素のひとつが「ボーナス」です。「ボーナスをもらってから転職するタイミングを知りたい」と考える方向けに、ボーナスをもらってから転職する最適なスケジューリングと心掛けたいポイント、注意点について、社会保険労務士の岡佳伸氏と組織人事コンサルティングSeguros 代表コンサルタント粟野友樹氏が解説します。 満額ボーナスをもらって転職するスケジュールの立て方 現職の企業で、ボーナ