IoT

テクノロジーの急速な進化に伴い、あらゆる業種でビジネスモデルの変革が進んでいます。その中核を担うエンジニアのニーズはさらに高まっています。リクルートエージェントに寄せられている求人をもとに、リクルートのHR統括編集長・藤井薫が2023年のエンジニア採用ニーズと最新トレンドをお伝えします。 2023年、エンジニアの転職市場の現状は？ リクルートエージェントの求人数は、すべての職種においてコロナ禍以前

「ロボット」の活用分野が拡大しており、それに伴う求人が増加しています。2020年、東京オリンピックが開催され、世界が日本に注目します。各社はこれを、技術・製品を世界にアピールする絶好のチャンスと捉えています。 2020年にリリースを目指す企業も多く、製品化へのスピードを加速させている今が転職のチャンスといえるでしょう。ロボット分野で、今求められている技術系人材について、ご紹介します。 各業界でロボ

2019年2月現在、リクルートエージェントに寄せられている半導体関連の有効求人倍率は3倍超。国内半導体市況が冷え込み大規模リストラも行われた2013年には0.5倍だった状況と比較すると、ここ5年で大きく拡大しています。 半導体メーカー、半導体装置メーカー複数社で100名以上単位の採用プロジェクトが動いており、事業拡大への積極姿勢が見てとれます。その最新動向をお伝えします。 100名を超える採用計画