【東京】デバイスサポートエンジニア コアタイム無しフルフレックス勤務可 保守/運用/サポートエンジニア

企業名 株式会社宇部情報システム 求人名 【東京】デバイスサポートエンジニア★コアタイム無しフルフレックス勤務可 仕事の内容 UBEグループや一般企業向けに、インフラ全体の視点から業務改善提案、設計、構築を推進します。国内外のM&Aに伴うインフラ集約や大規模プロジェクトのPMなど、グローバルな案件にも携わるポジションです。 ネットワークやサーバー、クラウドなど情報インフラ全体を横断し、企画から構築、ユーザーサポートまで一貫して担当します。入社後は最長1年のOJTで下流・中流業務から学び、段階的に上流工程へシフト。定期的な1on1で志向性を確認しながら、1～2年規模の海外案件の推進にも挑戦できます。幅広い知識を備えたジェネラリストとして成長し、将来は管理職やスペシャリストを目指せる環境です。 募集職種 【東京】デバイスサポートエンジニア★コアタイム無しフルフレックス勤務可

必要な経験・能力等 【必須】■ITインフラに関する設計・構築・導入の経験（パソコン、サーバー、ネットワーク、モバイルデバイスのいずれか）■プロジェクトマネジメント経験（案件規模は問いません。）■ビジネスレベルの英語力 【歓迎】◆ユーザと折衝された経験（案件規模は問いません。社内外の関係者向けの説明資料を作成し、折衝されたご経験） 【キャリアステップ】プロジェクトマネージャーとして案件を推進いただきたいと思います。また、将来的には、ご自身の適性に応じて、幹部社員（マネジャーもしくはスペシャリスト）を目指すことができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 運用サービス部 デバイスサポートグループ

東京都港区浜松町1丁目22番5号　KDX浜松町センタービル2階 株式会社宇部情報システム 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社 所在地：東京都 港区 浜松町1丁目22番5号 KDX浜松町センタービル2階 最寄駅：JR 山手線 浜松町駅 徒歩1分、都営地下鉄 都営浅草線 大門駅 徒歩2分、JR 東京モノレール羽田空港線 モノレール浜松町駅 徒歩2分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：フルリモートワークは不可のため、オフィスに出社可能な範囲に居住いただく必要がございます。 転勤：当面無

月給：31万7000円～42万3000円 想定年収 600万円～780万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥317,000～￥423,000 基本給￥317,000～￥423,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7.12月)■昇給1回(7月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季2日 年末年始5日 その他（ライフサポート休暇(入社時2～10日付与)） 有給休暇：有（10～20日）（※入社タイミングに応じて変動あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） 副業OK （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：★フリーコメント欄をご確認ください。手厚い制度で社員の長期就業を支援しています！ 制度備考：【育児両立支援】■育児短時間制度：子が最大9歳まで利用可能 ■育児支援手当金：子育てをサポートする目的の給付あり（子ども手当）■子連れ出勤：制度あり ■子の看護休暇：有（9歳までの子を養育する場合年5日※2名以上10日）■男性育休実績：有（過去3年間の男性育児休暇取得率100%）■上司との定期面談：有（1on1の実施） ■お互い様の雰囲気づくり：有（キャリア入社者のランチMTG） 【介護両立支援】■介護休暇制度：有 ■介護短時間制度：有 【働く時間の自由度】■時間休制度：半日単位での取得可 ■残業削減：取組有 ■年次有給休暇取得率向上：取組有（取得予定の事前登録） 【女性活躍推進】■女性管理職登用実績：有 ■女性管理職比率: 3%（2022年度実績） ■女性管理職に関わる目標設定: 目標 8% （2023年時点） ■労働者の女性比率（会社全体): 35％（2022年度実績） 【適用条件】■副業OK：申請書を提出の上会社の許可を得られた者

試用期間あり 試用期間3ヶ月。・試用期間中は家族手当の支給はございません ・その他、試用期間前後での変更はございません

備考 ≪給与補足≫■上記月額給与は固定部分。住宅手当、残業手当は含みません。 ■想定年収 ※2025年度実績ベース 【賞与】年2回(7,12月) 等級別賞与基準額（基本給1か月分相当）×4.5ヵ月 【昇給】年1回(7月) 【手当】住宅手当29,000円×12ヶ月（支給要件あり） 【手当】地域手当35,000円×12ヶ月 【残業手当】月20時間分（全社平均）×12カ月 ≪就業時間≫ 8:30～17:30（休憩：1時間）※フルフレックス（コアタイムなし） ■在宅勤務：チーム全体として週2日程度の在宅状況です。 ≪諸手当≫ ■家族手当/住宅手当/地域手当/早出残業手当/公的資格取得一時金 等 ≪変更の範囲≫ ■業務内容：当社業務全般 ■就業場所：山口本社・東京本社・大阪オフィス・福岡オフィス・福岡Lab 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：製造業向けパッケージソリューション/画像処理ソリューション/フィルム軟包装業界向けパッケージソリューション/一般企業向けパッケージソリューション/システム運用サービス/CAE技術サービス 設立：1983年09月 代表者：代表取締役社長 井出 康弘 従業員数：500人 平均年齢：43.3歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 主な株主：UBE株式会社 49.0％ 株式会社オージス総研 51.0％ 本社所在地：〒755-0043 山口県宇部市 相生町８－１ 本社以外の事業所：東京本社/大阪オフィス/福岡オフィス/情報通信センター/福岡Lab 関連会社：UBE株式会社/株式会社オージス総研 その他備考・企業からのフリーコメント：≪定年制≫60歳 再雇用制度あり上限65歳 ≪有給休暇≫■前年度分の繰越制度有。 ≪休暇制度≫■メモリアル休暇/年次有給休暇（半日有給休暇あり）/リフレッシュ休暇/慶弔休暇/産前産後休暇/育児休暇/介護休暇 等 ≪教育制度≫■階層別教育/専門技術教育/通信教育/社外各種講習会への参加 等 ≪福利厚生≫■退職金・企業年金制度/各種社会保険/借上社宅制度/財形貯蓄制度/育児休業制度/介護休業制度/教育研修制度/社内クラブ(野球･テニス･バドミントン･ゴルフ･アプリ)/各種福利厚生サービス/制度利用(各種リゾート施設利用/スポーツクラブ利用他)住宅財形制度 等 【出張について】年に1回程度です。 【在宅勤務】個人で異なりますが、平均して週2回程度利用しています。 決算情報： 決算期2024/03 売上高9,648百万円 決算期2025/03 売上高11,114百万円 ※決済単位：単体

業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：有 その他（WEB適性テスト） 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

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