ダイハツ工業の転職・求人・中途採用情報

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正社員
ダイハツ工業株式会社
K466【試作車製作業務】開発車両を社内で最初に製作する試作工程/未経験歓迎その他製品開発(機械/電気/電子製品専門職)
月給
26万円以上
兵庫県川西市
仕事内容
企業名ダイハツ工業株式会社求人名 K466【試作車製作業務】開発車両を社内で最初に製作する試作工程/未経験歓迎仕事の内容トヨタグループ唯一の軽・小型車を専門とし、軽自動車の市場シェア約30％を支える業界トップクラスの自動車メーカー。そんな当社にて、新型車開発における試作車製作業務をお任せ。【詳細】ご経験やご希望を考慮して以下よりお任せする業務を設定いたします。 ■自動車の車体溶接作業、自動車の車体塗装作業 ■自動車の組立、完成自動車の検査作業 ■自動車部品の受入、仕分け、検品、ピッキング作業【採用背景】新型車両の試作車を製作する当部署では、安定的な試作車製造体制の維持と、将来的な発展に備え、新たな仲間を募集。募集職種 K466【試作車製作業務】開発車両を社内で最初に製作する試作工程/未経験歓迎
求めている人材
必要な経験・能力等【必須】何かしらの製造工程経験または機械の整備・メンテナンス経験【歓迎】塗装業務経験/車両整備経験 ※車1台を組み上げる過程の中で、ものづくりに関する技能を身に着けられます。【当社詳細】自動車メーカーで唯一関西に本社・技術拠点を置き、トヨタG全体の約20%の供給を実施。軽自動車・小型車は交通インフラ課題がある地方や新興国で移動インフラとして欠かせない存在であり、良品廉価の考えの元、多くのお客さまへ製品をお届けし、社会へ貢献していきます。【働き方】■技術部門含めたリモートワーク推進 ■平均勤続年数19.2年 ■全社平均残業時間18.8時間 ■平均有給取得日数17.5日※2024年度実績学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：
正社員
ダイハツ工業株式会社
C448[大阪]人事担当/海外出向管理(未経験OK )/グローバルへの興味がある方組織開発/リテンション人事
月給
29万4000円以上
大阪府池田市
仕事内容
企業名ダイハツ工業株式会社求人名 C448[大阪]人事担当/海外出向管理(未経験OK◎)/グローバルへの興味がある方◎ 仕事の内容 110年以上の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーにて、海外人事(海外グループ会社への出向者向け業務)を担当します。【具体的には】■海外ポスト管理における出向者の見える化や人材派遣の計画立案～推進、事業計画に沿った将来の出向者育成の観点含めたタレントマネジメント ■出向者への現地サポート ■海外出向者向けの給与制度 ■労使のフォロー面談 ■トラブル対応など ※海外出張はケースによりますが、平均1-2回/年程度の可能性有。出向業務は未経験でもOKです。入社後は経験豊富な先輩社員から学びながら進められます。募集職種 C448[大阪]人事担当/海外出向管理(未経験OK◎)/グローバルへの興味がある方◎
求めている人材
必要な経験・能力等【必須】人事に関わるご経験 ※現地事業体とのネゴシエーションや給与制度の仕組み構築などに関わるため、グローバルに興味関心があり英語学習への意欲があれば現時点での英語レベルは問いません。【当社詳細】トップシェアに甘んずることなく、メンバー発でDXビジョンを策定する等変革への挑戦を続けています。DXを活用した”コバコ””ゴイッショ”といった地域活性化事業も展開しており、今後も「誰ひとり取り残さない」ビジネスで地域・社会への貢献を続けます。【働き方】■平均勤続年数:18.8年 ■全社平均残業時間:20.3時間 ■平均有給取得日数:17.5日※2023年度実績 ※昨年度よりトヨタG全体で人的資本投資を推進学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：
正社員
ダイハツ工業株式会社
E601【大阪】カタログ企画・制作担当その他広告/グラフィック
月給
26万円以上
大阪府池田市
仕事内容
企業名ダイハツ工業株式会社求人名 E601【大阪】カタログ企画・制作担当仕事の内容トヨタグループ唯一の軽・小型車を専門とし、軽自動車の市場シェア約30％を支える業界トップクラスの自動車メーカー。そんな当社にて、カタログ企画・制作をお任せ。【詳細】国内向け車両・アクセサリーパーツの紙カタログ・ＨＰの企画から制作までを一貫して担当していただきます。車両には福祉車両、特装車も含まれ、アクセサリーパーツにはナビゲーションも含まれます。幅広い商品のカタログ制作に携わり、企画・構成・編集を中心に業務を進めていただきます。■カタログ・ＨＰ等制作全般の推進■編集視点で品質管理・情報チェック■社内関係部署との連携■制作進行・撮影立ち合い業務募集職種 E601【大阪】カタログ企画・制作担当
求めている人材
必要な経験・能力等【必須】 B2C向け広告制作物の企画・制作業務経験が3年以上あり、広告のトレンドに関心を持ち、キャッチアップできる方【当社詳細】自動車メーカーで唯一関西に本社・技術拠点を置き、トヨタG全体の約20%の供給を実施。軽自動車・小型車は交通インフラ課題がある地方や新興国で移動インフラとして欠かせない存在であり、良品廉価の考えの元、多くのお客さまへ製品をお届けし、社会へ貢献していきます。【働き方】■技術部門含めたリモートワーク推進 ■平均勤続年数19.2年 ■全社平均残業時間18.8時間 ■平均有給取得日数17.5日※2024年度実績学歴・資格学歴：大学院大学高専語学力：資格：
正社員
ダイハツ工業株式会社
S515【大阪】ものづくり開発部門人事総括担当(総務庶務業務)※ベテラン歓迎総務
月給
29万4000円以上
大阪府池田市
仕事内容
企業名ダイハツ工業株式会社求人名 S515【大阪】ものづくり開発部門人事総括担当(総務庶務業務)※ベテラン歓迎仕事の内容創業119年の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーでものづくり開発部門の人事総括・総務業務をお任せします。【具体的には】 ■組織改正や人員計画の策定・とりまとめ ■人事評価や自己申告のスケジュール管理 ■新入社員・派遣社員の採用および受入れ対応 ■部長・室長会議の運営および議題管理 ■執務室のレイアウト変更や備品管理・将来検討 ■部員からの相談窓口業務や派遣社員のサポート業務全般募集職種 S515【大阪】ものづくり開発部門人事総括担当(総務庶務業務)※ベテラン歓迎
求めている人材
必要な経験・能力等《必須》■人事・総務の経験または営業・秘書等の折衝経験周囲への気配りや調整力を活かし、組織を支えたい方を歓迎します。多様な関係者と協力し、主体的に動ける環境です。【当社詳細】シェアトップクラスに甘んずることなく、メンバー発でDXビジョンを策定する等変革への挑戦を続けています。DXを活用した”ニバコ””ゴイッショ”といった地域活性化事業も展開しており、今後も「誰ひとり取り残さない」ビジネスで地域・社会への貢献を続けます。【働き方】■平均勤続年数:19.2年 ■全社平均残業時間:18.8時間 ■平均有給取得日数:17.5日※2024年度実績 ※トヨタG全体で人的資本投資を推進中学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：

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ダイハツ工業の転職・求人・中途採用情報

365件

K466【試作車製作業務】開発車両を社内で最初に製作する試作工程/未経験歓迎 その他製品開発(機械/電気/電子製品専門職)

C448[大阪]人事担当/海外出向管理(未経験OK )/グローバルへの興味がある方 組織開発/リテンション人事

E601【大阪】カタログ企画・制作担当 その他広告/グラフィック

S515【大阪】ものづくり開発部門人事総括担当(総務庶務業務)※ベテラン歓迎 総務

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C457'【大阪】人事(教育・研修担当)/新人研修およびオンボーディング支援 採用人事

K466【兵庫】新型車開発用車両の試作(組立・検査等) 未経験歓迎 製造オペレーター/ラインマネージャー(自動車/輸送機器)

C448【大阪】人材・組織開発(未経験OK) 変革フェーズに関わるチャンス 組織開発/リテンション人事

C406[大阪]社内SE(ヘルプデスク)/フルフレックス・在宅勤務可 社内システムエンジニア

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F403【ユニット工場の改善業務】生産技術・DX推進・インフラ設備管理、改善等 機械生産技術

K507【DX推進】試作車製作現場における労務管理や生産支援業務のIT・DX化 社内システムエンジニア

J401【設計・開発】エンブレムやシートカバー等ダイハツ独自の製品を開発 機械研究開発

C422【大阪】オープンポジション/本社戦略人事 多様なキャリアパスあり 採用人事

非公開求人

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25万件

以上

C454[大阪/労働衛生管理]作業環境測定士資格を活かす!労働衛生管理・ルール構築 その他コーポレートスタッフ

【大阪】カーボンニュートラルの企画戦略 2035年脱炭素/必達目標 業務企画

C422【大阪】本社戦略人事(ダイバーシティ) 大変革期/多様なキャリアパス 採用人事

K462【大阪/車両性能評価】クルマ開発の最後の砦/評価からフィードバックまで 評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)

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K601【滋賀】新型車開発試験、認証試験を行うセンターにおける事業運営 総務

C462【大阪】オウンドメディアを活用した企業PR・広報活動 財務会計

K466【兵庫】新型車開発における試作車製作業務(車体の溶接/塗装/組立など) 製造オペレーター/ラインマネージャー(自動車/輸送機器)

S423【大阪】物流企画・改善(サプライチェーン最適化) リーダー求人 倉庫管理

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C413[大阪or伊丹]社内SE(データアナリスト)/職種未経験OK!教育体制 意欲重視 データサイエンティスト

K457【設計・開発】お客様の快適性に直結するスイッ類の開発/在宅勤務有 その他組込/制御設計/開発

K409【滋賀】社内環境マネジメント推進担当者 総務

C448【大阪】海外人事(出向/リソーセス管理) 人事経験を活かし挑戦OK 組織開発/リテンション人事

非公開求人

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25万件

以上

K412【滋賀】安全衛生/防災管理マネジメント推進*リーダー候補 総務

K506【兵庫】新型車開発における試作車の製作準備業務 その他製品開発(機械/電気/電子製品専門職)

S501【大阪】バッテリーEV車/ハイブリッド車用電池調達 ※メンバークラス 購買企画

C459【大阪】新たなモビリティサービスの事業開発担当 0→1から事業化まで 財務会計

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K462【車両性能評価】組織体制強化に向けた増員募集/評価業務未経験者歓迎 評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)

C448【大阪】国内人事(出向/異動/リソーセス管理) 変革期に関わるフェーズです 組織開発/リテンション人事

K506【兵庫】新型車開発用車両試作事務(購買事務・スケジュール調整) 未経験可 部品購買

C422【大阪】本社戦略人事(計画立案~推進) 大変革期/多様なキャリアパス 採用人事

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K462【大阪/滋賀】車両の各種性能評価( 未経験歓迎求人) 評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)

K405[大阪]安全衛生管理業務/自動車の開発を担う部門所属 業界TOP級シェア リスク管理

K487【車両性能開発(振動騒音・空力領域】性能企画~実車試験・評価/異業界歓迎 評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)

K515【機械系オープンポジション】車両プラットフォーム開発 機構設計

非公開求人

は

25万件

以上

C446[大阪]部門人事(HRBP)/幅広い人事経験を積める 部門横断の人事企画~実行 人事企画/制度設計

【滋賀】設備保全(車両工場) 未経験から高度なスキルを習得/第二新卒歓迎 設備保全/メンテナンス

S412【大阪/滋賀】ボデー・溶接ラインの生産技術※設備保全経験者歓迎※ 機械生産技術

K410【滋賀】社内環境マネジメント推進(リーダークラス) 総務

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K466【試作車製作業務】開発車両を社内で最初に製作する試作工程/未経験歓迎その他製品開発(機械/電気/電子製品専門職)

C448[大阪]人事担当/海外出向管理(未経験OK )/グローバルへの興味がある方組織開発/リテンション人事

E601【大阪】カタログ企画・制作担当その他広告/グラフィック

S515【大阪】ものづくり開発部門人事総括担当(総務庶務業務)※ベテラン歓迎総務

C457'【大阪】人事(教育・研修担当)/新人研修およびオンボーディング支援採用人事

K466【兵庫】新型車開発用車両の試作(組立・検査等) 未経験歓迎製造オペレーター/ラインマネージャー(自動車/輸送機器)

C448【大阪】人材・組織開発(未経験OK) 変革フェーズに関わるチャンス組織開発/リテンション人事

C406[大阪]社内SE(ヘルプデスク)/フルフレックス・在宅勤務可社内システムエンジニア

F403【ユニット工場の改善業務】生産技術・DX推進・インフラ設備管理、改善等機械生産技術

K507【DX推進】試作車製作現場における労務管理や生産支援業務のIT・DX化社内システムエンジニア

J401【設計・開発】エンブレムやシートカバー等ダイハツ独自の製品を開発機械研究開発

C422【大阪】オープンポジション/本社戦略人事多様なキャリアパスあり採用人事

C454[大阪/労働衛生管理]作業環境測定士資格を活かす!労働衛生管理・ルール構築その他コーポレートスタッフ

【大阪】カーボンニュートラルの企画戦略　 2035年脱炭素/必達目標業務企画

C422【大阪】本社戦略人事(ダイバーシティ) 大変革期/多様なキャリアパス採用人事

K462【大阪/車両性能評価】クルマ開発の最後の砦/評価からフィードバックまで評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)

K601【滋賀】新型車開発試験、認証試験を行うセンターにおける事業運営総務

C462【大阪】オウンドメディアを活用した企業PR・広報活動財務会計

S423【大阪】物流企画・改善(サプライチェーン最適化) リーダー求人倉庫管理

C413[大阪or伊丹]社内SE(データアナリスト)/職種未経験OK!教育体制意欲重視データサイエンティスト

K457【設計・開発】お客様の快適性に直結するスイッ類の開発/在宅勤務有その他組込/制御設計/開発

K409【滋賀】社内環境マネジメント推進担当者総務

C448【大阪】海外人事(出向/リソーセス管理)　人事経験を活かし挑戦OK 組織開発/リテンション人事

K412【滋賀】安全衛生/防災管理マネジメント推進*リーダー候補総務

K506【兵庫】新型車開発における試作車の製作準備業務その他製品開発(機械/電気/電子製品専門職)

S501【大阪】バッテリーEV車/ハイブリッド車用電池調達 ※メンバークラス購買企画

C459【大阪】新たなモビリティサービスの事業開発担当 0→1から事業化まで財務会計

K462【車両性能評価】組織体制強化に向けた増員募集/評価業務未経験者歓迎評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)

C448【大阪】国内人事(出向/異動/リソーセス管理) 変革期に関わるフェーズです組織開発/リテンション人事

K506【兵庫】新型車開発用車両試作事務(購買事務・スケジュール調整) 未経験可部品購買

C422【大阪】本社戦略人事(計画立案~推進) 大変革期/多様なキャリアパス採用人事

K405[大阪]安全衛生管理業務/自動車の開発を担う部門所属業界TOP級シェアリスク管理

K487【車両性能開発(振動騒音・空力領域】性能企画~実車試験・評価/異業界歓迎評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)

K515【機械系オープンポジション】車両プラットフォーム開発機構設計

C446[大阪]部門人事(HRBP)/幅広い人事経験を積める部門横断の人事企画~実行人事企画/制度設計

【滋賀】設備保全(車両工場) 未経験から高度なスキルを習得/第二新卒歓迎設備保全/メンテナンス

C426【大阪】環境法令、工場設備知識に基づく環境監査、教育担当内部監査

K403【大阪】新型車プロジェクト企画支援　※メンバークラス業務企画

K462【滋賀/車両性能評価】クルマ開発の最後の砦/評価からフィードバックまで評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)

K515【大阪/積極採用中】車両プラットフォーム開発 *メンバークラス自動車/輸送機器研究開発

K507【兵庫】新型車開発における試作車製作部門のDX推進業務社内システムエンジニア

C413【大阪】データアナリスト 3千人のDX人材育成/データとAIの民主化データアナリスト

S407【大阪】自動車用パワートレーンの部品(エンジン等)の調達購買企画

K431【大阪】プロダクトデザイナープロダクトデザイナー/インダストリアルデザイナー

K488[大阪]市場品質エンジニア/不具合の真因を解明する専門職 ※第二新卒歓迎自動車/輸送機器品質保証

K522【海外生産車両向け補給部品の開発・評価】自動車業界未経験歓迎その他製品開発(機械/電気/電子製品専門職)

K506【生産管理・調達】新型車両開発における試作車製作準備/新型車両に携わるその他製品開発(機械/電気/電子製品専門職)

J413【大阪】海外向けアクセサリー・カスタムパーツの企画ベテラン歓迎事業企画

S420【大阪/滋賀】自動車用パワーユニットの生産技術自動車/輸送機器生産技術

K431【プロダクトデザイナー】生活シーンに密着した小さなクルマのデザインプロダクトデザイナー/インダストリアルデザイナー

J413【HG】海外向けアクセサリー・カスタムパーツの企画/事業推進担当商品企画

K462【車両性能評価】組織体制強化に向けた増員募集/評価業務未経験者も歓迎評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)

K466【兵庫】新型車開発用車両の試作(溶接・塗装等) 未経験歓迎製造オペレーター/ラインマネージャー(自動車/輸送機器)

K405[大阪]安全衛生管理/自動車の開発を担う部門所属業界TOP級シェアリスク管理

C448【大阪】人事(役員・幹部職の配置・育成企画)/実務運用なし組織開発/リテンション人事

E414【金融サービス企画(リーダークラス)】バリューチェーン事業の企画・推進営業企画

K495[大阪]HRBP(教育/研修/制度運用等) ダイハツの自動車開発を担う主力部門採用人事

J412【海外子会社管理・事業企画】海外領域拡大に貢献/管理・コーポ経験者歓迎管理会計

K495[大阪]HRBP(教育/研修/制度運用等) ダイハツの自動車開発を担う主力部門採用人事

J413【大阪】海外向けアクセサリー・カスタムパーツの企画/事業推進担当事業企画

C413【伊丹】データアナリスト 3千人のDX人材育成/データとAIの民主化データアナリスト

E422【東京/法人営業】マーケティングや企画部門にも挑戦できる多様なキャリア自動車/輸送機器法人営業

H601【大阪】社内SE　ユーザー部門でDXを推進/ベンダーコントロールが主軸自動車/輸送機器研究開発

K521[大阪/福岡]高機能パワートレーン試験設備を用いたモデルベース開発の運用評価/実験/テスト(機械/電気/電子製品専門職)