物流業務・在庫管理の職務経歴書の書き方・見本です。よい職務経歴書を作成するためには、人事担当者に対して自分の経歴をわかりやすく書くことや、効果的な自己PRが必要です。どのように書けば分かりやすくなるのか、何を意識すれば効果的な自己PRになるのかを確認しましょう。
見本のWordファイルをダウンロードできますので、参考にしながら自分の経歴を記入し職務経歴書を作成してみましょう。
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職務経歴書の書き方見本
職 務 経 歴 書
20xx年xx月xx日現在
氏名 ○○ ○○
■職務要約
外資系企業のグローバルな流業務改善プロジェクトの立ち上げ期に入社し、国内での物流業務改善について、調査分析からシステム導入までプロセスの初期から導入フォローまでの一連の流れすべてにわたって経験をしております。
■職務経歴
□19xx年xx月～現在 ○○○○株式会社
◆事業内容：電子部品メーカー
◆資本金：○○○百万円 売上高：○○○百万円（20xx年） 従業員数：○○○名 非上場
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期間 |
業務内容 |
| 19xx年xx月
～ 20xx年xx月 |
○○工場（350名規模） 物流グループ |
| 構内物流のマネジメント業務 ・顧客/社内他部門との調整/折衝業務 ・生産/出荷情報と連動した在庫管理システムの構築、ストックヤード・レイアウトの改善 ※保管効率を6％改善。年間280万円のコスト削減を達成。 ・顧客/輸送業者との運賃折衝 ・物流業者への請求/支払の管理業務 |
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| グループマネージャー以下 35名 | |
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20xx年xx月 ～ 20xx年xx月
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生産本部ロジスティックスグループ |
| 加工食品3000商品の在庫管理業務および国内物流業務の管理 ・○○エリアにおける担当10ヶ所の物流センターの予算管理 ・在庫計画、倉庫管理、入荷、出荷管理（データ管理） ・データ分析 ・物流システムの改善 ・海外本社とのやり取り（月次レポート作成補佐） ※トラックの積載率向上を行い、トラック費用の10％削減 ※ガイドラインを策定し、オペレーション全体の向上を図り配送コストを昨対比9％削減 ※在庫拠点の集約化プロジェクトに参加：全国で約300の拠点を約100拠点に集約 |
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| グループマネージャー以下10名 | |
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20xx年xx月 ～ 現在
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生産本部ロジスティックスグループ |
| 上記業務に加え、 ・本国へのレポート ・物流予算作成、標準原理管理（管理部門へのレポート） ・SAP R3システム導入のプロジェクトへ参加 ※在庫計画の抜本的な見直しを6ヶ月間かけて行い、○○リードタイムおよび納期遵守率を○○％改善。 ※SAP導入後はユーザ（社員および倉庫業者）に対するトレーニング責任者として教育を担当 |
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| グループマネージャー以下10名 /20xx年よりサブマネージャー（部下3名） |
■活かせる経験・知識・技術
・最適なSCM構築のための体制構築
・在庫管理や入出荷管理など定量的な分析能力
・国内外、様々な立場の関係者とのコミュニケーション、折衝
・物流システムの導入経験
■資格
・第一種普通自動車免許（19xx年xx月）
■自己ＰＲ
現場の物流部署のスタッフマネジメント業務と本社の物流企画の双方を経験していますので、現場に即した実効的な企画を立てることができることが自分の強みだと考えています。よりグローバルな規模での物流企画を経験し、大規模なサプライチェーンマネジメント力を今後身につけていきたいと思っています。
以上
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各項目の解説
職務要約＝あらすじ
職歴を分かりやすく伝えます。自分の仕事にキャッチフレーズをつけたらどうなるか、を意識して100文字程度にまとめてみましょう。
職務経歴＝内容
業務内容は「どこで」「誰に対して」「どんなことをしてきたか」が分かるように書きます。具体的には、在職期間/ 会社名/ 規模/ 事務内容/ 自分が行った業務内容を記載します。また、会社の規模や実績などは数字で表すと分かりやすいでしょう。
活かせる経験・知識・技術
実績・成果を上げるための工夫点や業務において意識したことを簡潔に記載します。
資格・スキル
業務と関連する資格を持っている場合は、必ず記載しましょう。
自己PR=アピール
自己PR は文章または箇条書きで記載します。どの企業でも通用するビジネスパーソンとしてのコアスキルを簡潔に記載しましょう。箇条書きの場合3 つほど、文章の場合は5 行以内が目安です。
最後は「以上」で締めくくります。
| 【参考記事】各項目の書き方など、職務経歴書の基本的な作成方法はこちら 職務経歴書の書き方・職種別の書き方見本とフォーマットダウンロード |
提出前に最終チェック
□ 誤字脱字がないか
□ 入学/ 卒業や入社/ 退職などの年月を間違えていないか
□ 見出しやタイトルがあり、読みやすいレイアウトになっているか
□ 日付や氏名など基本的な項目が抜けていないか
□ 文章は誰が読んでも意味が分かるように書けているか
□ 具体的な工夫が入っているか
□ 履歴書など他の応募書類の内容と齟齬がないか
