【人事企画】人事の最上流から携われる/中途入社9割以上/経営直下で裁量権 人事企画/制度設計

企業名 株式会社オープンハウスグループ 求人名 【人事企画】人事の最上流から携われる/中途入社9割以上/経営直下で裁量権◎ 仕事の内容 人事企画として、人事制度の企画等をお任せします。未整備な部分をアイデアと行動力で改善し、より魅力的な会社を創り上げていくことがミッションです。 【具体的には】※得意領域から取り組んでいただきます。 ■人事諸制度（等級制度、評価制度、報酬制度）の企画■株式報酬企画■役員異動、役員報酬■研修制度の企画・運営・効果測定■経営陣への提案・報告資料作成 ★経営陣との距離が近く、スピード感を持って意思決定できる環境のため、企画やアイデアをスピーディーに実現できます。 募集職種 【人事企画】人事の最上流から携われる/中途入社9割以上/経営直下で裁量権◎

必要な経験・能力等 【必須】 ■人事関連業務経験3年以上 ■ビジネスレベルのPCスキル 【求人の魅力】 当社は従業員数約6,000名へと成長を遂げ、更なる事業拡大を目指しています。この成長を支え、加速させるためには、社員一人ひとりが最大限に能力を発揮できる環境、そして組織全体の成長に繋がる人事制度の構築が必要です。会社の成長を肌で感じながら、自身のアイデアや行動が制度や仕組みに直結する、大きなやりがいを感じられるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

配属先情報 管理本部 人事部 20名※9割以上が中途入社となり、金融・小売業界等の様々な事業会社や社労士事務所の専門業種など様々な企業出身者が在籍

東京都千代田区丸の内二丁目7番2号JPタワー20階 株式会社オープンハウスグループ 予定勤務地 東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社 所在地：東京都 千代田区 丸の内二丁目7番2号 JPタワー 20階 最寄駅：JR 山手線 東京駅 徒歩2分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

月給：45万円～54万円 想定年収 700万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥450,000～￥540,000 基本給￥344,500～￥413,400 固定残業代￥105,500～￥126,600を含む/月 ■賞与：年2回 ■昇給昇格：年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：5ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日 休日：110日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 夏季9日 年末年始7日 その他（計画有休5日＋特別休暇3日で実質118休み） 有給休暇：有（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） U・Iターン支援 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：■表彰式(年4回)■従業員持株会 ■資格取得支援制度 ■確定拠出年金制度 制度備考：【圧倒的な福利厚生】 通勤手当/賞与（6月、12月）/四半期表彰制度（昇給・昇格の機会は年4回※間接部門は年2回）/各種表彰制度/資格取得報奨金制度/宅建士資格補助/住宅支援制度（住宅購入の支援金として上限200万円を支給)/慶弔見舞金制度/LDH休暇（生理休暇）/産休育休制度/出産祝い金制度（勤続5年以上、第一子 20万円、 第二子 30万円、 第三子 100万円）/企業主導型保育園との提携/その他ダイバーシティに関わる取り組み/定期健康診断/生活習慣病健診/人間ドック/がん検診費用補助/婦人科検診/インフルエンザ予防接種/医師の無料相談サービス/妊活コンシェル制度/ストレスチェック制度/安全衛生委員会の設置/ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置/確定拠出年金/従業員持株会/介護支援制度/団体保険（3大疾病補償保険・総合医療保険）※任意

試用期間あり 試用期間5ヶ月。

備考 【変更の範囲】 業務内容：当社グループの業務全般 勤務場所：当社グループの拠点全般 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：(1)戸建住宅事業 (2)マンション開発事業 (3)収益不動産事業（ソリューション事業） (4)アメリカ不動産事業（ウェルス・マネジメント事業） 《登録免許番号》宅地建物取引業免許 [国土交通大臣(3)第7349号]不特事業許可 設立：1997年09月 代表者：代表取締役社長 福岡 良介 従業員数：6,620人 平均年齢：29.0歳 資本金：20,235百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：荒井 正昭 31.7％ 日本マスタートラスト信託銀行(株) 10.2％ いちごトラスト・ピーティーイー 8.6％ 本社所在地：〒100-7020 東京都千代田区 丸の内二丁目７番２号 ＪＰタワー２０Ｆ 本社以外の事業所：東京都/神奈川/埼玉/千葉/名古屋/大阪/福岡/アメリカ合衆国 他 関連会社：■(株)オープンハウス■(株)オープンハウス・ディベロップメント■(株)オープンハウス・アーキテクト■(株)ホーク・ワン 等 その他備考・企業からのフリーコメント：【オープンハウスについて】★日本一を目指す、不動産業界のギガベンチャー★ 1997年創業後、それまでの概念に捉われることなく挑戦し続ける姿勢で創業・16年目にあたる2013年に東証プライム市場上場。2025年9月期の売上高は1兆3,364億円、営業利益は1,459億円を達成し、平成後に設立された企業で2番目に売上高1兆円超を実現。前年実績にとどまることはなく不動産業界No.1を目指しています。 【待遇・福利厚生について】★多様な福利厚生や手当が充実しております★ 各種表彰制度/資格取得報奨金制度/宅建士資格補助/住宅支援制度（上限200万円)/慶弔見舞金制度/LDH休暇（生理休暇）/産休育休制度/出産祝い金制度/企業主導型保育園との提携/その他ダイバーシティに関わる取り組み/定期健康診断/生活習慣病健診/人間ドック/がん検診費用補助/婦人科検診/インフルエンザ予防接種/医師の無料相談サービス/妊活コンシェル制度/ストレスチェック制度/安全衛生委員会の設置/ハラスメント・緊急案件・通知フォームの設置/確定拠出年金/従業員持株会/介護支援制度/団体保険 ※任意 決算情報： 決算期2024/09 売上高1,295,862百万円 経常利益120,283百万円 決算期2025/09 売上高1,336,468百万円 経常利益139,491百万円 決算期2026/09（今期予測） 売上高1,500,000百万円 経常利益170,000百万円 ※決済単位：連結

資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり完全週休2日制

選考内容 面接回数：2～3回（目安） 筆記試験：無 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

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