東京都内【SV・巡回管理】年休122日/完全週休2日制/残業10h/未経験歓迎 その他不動産施設管理/保全

企業名 三栄管財株式会社 求人名 東京都内【SV・巡回管理】年休122日／完全週休2日制／残業10h／未経験歓迎 仕事の内容 空調設備メンテナンスや施設管理事業を行っている当社にて、オフィスビルや商業施設などの担当物件を定期的に訪問し、現場で働くスタッフのサポートやお客様（施設管理責任者）との折衝・要望対応など。 【具体的な業務内容】 オフィスビルや商業施設などの担当物件を巡回し、現場スタッフのサポートや顧客対応を担います。 ・担当施設の定期訪問、現場フォロー（都内中心、1日1～2件程度） ・現場スタッフとの面談、相談対応、職場環境の確認 ・スタッフの勤怠状況の確認、シフト調整、欠勤時の応援対応 （※設備修繕や清掃等の現場実作業は含みません） ・施設管理責任者との打ち合わせ、ご要望や課題のヒアリング ・社内への情報共有資料作成 売上目標や新規開拓、飛び込み営業は一切ありません。年間休日122日の完全週休2日制（土日祝休み）で、ワークライフバランスを保ちながら安心して長く働ける環境を提供します。 【業務のやりがい・楽しさ】 現場スタッフの相談役として寄り添い、働きやすい環境づくりをサポートすることで、スタッフの定着率向上やモチベーションアップに直結します。人とのコミュニケーション力を存分に活かし、感謝される喜びを実感できるポジションです。 【研修・教育育成体制】 業界経験や専門知識は一切不問です。入社後は先輩社員との同行研修を通じて、仕事の流れや顧客との関わり方をじっくりと学んでいただけます。未経験からでも着実にスキルアップできる充実したサポート体制が整っています。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 東京都内【SV・巡回管理】年休122日／完全週休2日制／残業10h／未経験歓迎

必要な経験・能力等 【必須】社会人経験3年以上、接客・販売・サービス業、営業職など、人と関わる業務経験をお持ちの方 【歓迎】店長等のマネジメント経験、スタッフのシフト管理・育成やチーム運営の経験、客先との折衝経験 他業種からの未経験も歓迎！数値目標に追われず、相手への思いやりや対話力を活かして現場やお客様を支えたい方を求めます。周囲と明るく協力するチームワークと、イレギュラーにも迅速・柔軟に対応できるフットワークがあれば大歓迎。「誰かの役に立ちたい」という献身性を武器に頼られる存在になりつつ、ワークライフバランスを保ちながら、早期にマネジメントや管理職へとステップアップしたい方に最適な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 【組織体制・連携体制】 ◆チーム構成 首都圏を中心に計26箇所の担当物件（管理員・設備員・計80名程度）を営業本部から支える専任チームへの配属となります。現在は男性3名が在籍し、スタッフや顧客の声に寄り添いながら協力し合う風土です。 入社後は先輩のサポートや同行研修からスタート。慣れてきたら少しずつ担当現場（8現場前後）をお任せします。 ◆中途入社実績 異業種（飲食、ホテル、ルート営業、人材、警備、介護など）からの転職者が多数活躍中です！業界・職種未経験の方もご安心ください。

東京都江東区東陽4-10-4東陽町SHビル3階 三栄管財株式会社 予定勤務地 東京都江東区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 江東区 東陽4-10-4 東陽町SHビル3階 最寄駅：東京メトロ 東西線 東陽町駅 徒歩5分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：【就業場所の変更範囲】当社の定める事業所 転勤：無

月給：29万円以上 想定年収 400万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥290,000～ 基本給￥260,000～ 諸手当￥30,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（前年実績1.5～2.5ヶ月分） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 年末年始6日 その他（慶弔、産前産後、育児、介護休暇） 有給休暇：有（10日～）（夏季は有給を一部充当して取得）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 副業OK （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 制度備考：◆永年勤続表彰制度、優秀称賛表彰制度（1月） ◆確定拠出年金（401k）、福利厚生養老保険 ※入社５年目で加入（会社負担） ◆昇給・賞与：昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月） ◆各種手当：交通費会社規定に基づき支給、残業手当全額支給、住宅手当（月15,000円～40,000円）、家族手当（月2,500円～7,500円）、役職手当、資格手当（月1,000円～25,000円） ◆生活・食事支援：チケットレストラン（月7,000円相当）、ドリンクサーバー完備 ◆スキルアップ支援：資格取得支援制度（2,000円～100,000円）、大手メーカー研修、自社研修所実践教育、eラーニング ◆祝い金制度：出産祝い金、住宅購入祝い金、誕生日祝い ◆健康・その他：社会保険完備、インフルエンザ予防接種補助、車通勤・自転車通勤制度、作業着貸与、副業OK（規定あり） ※福利厚生の適用条件は、職種・所属部署・役職やその他個別事情により異なる場合があります。

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 残業手当は全額別途支給いたします。月平均の残業時間は10時間程度と少なく、原則定時退社が可能な環境です。 年間休日122日の完全週休2日制に加え、月30,000円の固定手当や住宅手当（15,000円～40,000円）、家族手当（2,500円～7,500円）など生活を支える諸手当が充実しています。ワークライフバランスを保ちながら安心して長く活躍いただけます。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■ビル設備のメンテナンス（空調設備、自動制御設備、給排水設備の保守点検・建築物環境衛生管理業務）■ビル設備のリニューアル（各設備の設備リニューアル工事・自動制御設備の計装リニューアル工事）■ビル設備運転管理（常駐管理及び技術員派遣） 設立：1988年03月 代表者：代表取締役 前田 麻輝男 従業員数：225人 平均年齢：41.2歳 資本金：10百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒135-0016 東京都江東区 東陽４－１０－４ 東陽町SHビル３階 本社以外の事業所：■墨田オフィス(東京都墨田区)■新宿オフィス(東京都新宿区)■大森オフィス(東京都品川区)■横浜オフィス(神奈川県横浜市西区)■大阪オフィス(大阪市中央区) その他備考・企業からのフリーコメント：【創業35年以上の安定基盤と成長性】1988年の創業以来、官公庁やオフィスビル、商業施設などの総合ビル管理・設備メンテナンスを手がけてきた当社。大手空調会社や不動産会社からの直請け案件を中心に厚い信頼を獲得し、関東圏での事業拡大に伴い3期連続で増収増益を達成しています。都市機能を支える社会インフラ企業として揺るぎない経営基盤を誇ります。 【ホスピタリティを活かせる環境】 新規開拓や売上目標に追われることなく、現場スタッフやお客様との信頼関係構築に専念できるポジションです。営業や販売など、これまで培ってきた対人スキルやホスピタリティを活かし、誰かを支えるやりがいを実感しながら、新たなキャリアの第一歩を踏み出してみませんか。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり副業・WワークOK資格取得支援あり

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：無 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

1名