【バックオフィス業務管理・改善】チームマネジメント/在宅可 その他人事

企業名 ＥＹ Ｊａｐａｎ株式会社 求人名 【バックオフィス業務管理・改善】チームマネジメント/在宅可 仕事の内容 障がいのあるメンバーが所属するチームの業務管理・運営を担当。メンバーへの業務分配、進捗・品質・納期管理、育成・フォロー、業務フロー改善など、人と業務の両面からマネジメントを担います。 業務の進捗・品質・納期管理、メンバーの育成・フォロー、業務改善など、人と業務の両面からチームをマネジメントするポジションです。 【具体的な業務内容】 ■チームの業務管理・運営 ・メンバーへの業務分配、アサイン調整 ・社内各部署から依頼される業務の進捗・品質・納期管理 ・関係部署や外部ベンダーとの調整、契約締結関連業務 ・農園の運営管理、年数回の現地視察 ・パラ・デフアスリートの競技活動と業務の両立支援、社内広報活動 ■メンバーマネジメント ・メンバーの勤怠、労務、体調、就業状況の確認 ・定期面談や長期就業に向けた相談対応 ・メンバーの特性や習熟度に応じた業務調整、育成・フォロー ・農福連携メンバー（サポーター2名、障がい者メンバー6名）の就業管理 ■業務改善・チーム環境づくり ・業務フロー、マニュアルの整備 ・業務品質の向上、ミス防止に向けた改善 ・チーム運営上の課題把握と改善施策の実行 ・メンバーが継続的に成長できる環境づくり 【ポジションの特徴】 障がい者雇用の専門経験よりも、BPOやバックオフィス等で培った業務管理・改善、メンバー育成の経験を重視しています。多様なメンバーの活躍を支えながら、チーム運営の改善にも主体的に取り組める環境です。 業務内容の変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【バックオフィス業務管理・改善】チームマネジメント/在宅可

必要な経験・能力等 【必須】■BPO・シェアードサービス・バックオフィス等でのチームリーダー・SV経験 ■メンバーの育成・業務分配・進捗管理経験 ■社内外の関係者との調整経験 ■業務フロー・マニュアル整備、業務改善経験 ■Excel・PowerPointの基本操作 ■個々の状況に応じた対話・支援ができる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

配属先情報 障がいのあるメンバーが所属するチームの運営を担当する部門への配属です。管理者は現在6名体制で、中途入社者も多く、互いの経験を尊重しながら連携しています。

東京都千代田区有楽町一丁目１番２号東京ミッドタウン日比谷　日比谷三井タワー EY　Japan株式会社 予定勤務地 東京都千代田区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社 所在地：東京都 千代田区 有楽町一丁目１番２号東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 最寄駅：東京メトロ 日比谷線 日比谷駅 徒歩2分、JR 山手線 有楽町駅 徒歩5分、東京メトロ 銀座線 銀座駅 徒歩9分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：※週に4回程度の在宅勤務 就業場所の変更の範囲：当社拠点 転勤：無

月給：35万4167円～56万6000円 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥354,167～ 基本給￥299,167～ 諸手当￥55,000～を含む/月 ■賞与実績:有 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始7日 その他（） 有給休暇：有（16～25日）（入社月に応じた日数を付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：選択制企業型確定拠出年金、育児コンシェルジュ、ベビーシッター利用補助制度、宿泊施設利用補助など 制度備考：【有給休暇について】 付与期間は、毎年4/1～3/31 入社初年度は入社日付けで最大15日間を入社月に応じて按分支給（4月入社の場合に15日付与） 最大25日支給 毎年4月に新たに付与します。 ※副業：原則不可

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 ※在宅勤務・リモートワーク可（規程あり／業務上可能な場合） 【重要/応募前にご確認ください】 当社ではインサイダー取引防止を目的として、金融商品取引法が定める特定有価証券等（すべての上場株式、リート、社債等）の売買を禁止しています。ただし、やむを得ない事由による場合は、独立性のルールに反しない限り、保有（入社時や相続等）や売却を認め、都度（売却に際しては事前に）届け出るものとしています。応募の際はあらかじめご了承ください。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：EY Japan株式会社は、全世界に約40万人の要員を擁するEYのメンバーファームの1つです。IT、人事、経理、総務、広報などの企業経営に不可欠な業務を日本のEYメンバーファームに提供することを担っています。 設立：2010年02月 代表者：代表取締役 松浦 利治 従業員数：1,113人 資本金： 株式公開：非公開 本社所在地：〒100-0006 東京都千代田区 有楽町一丁目１番２号 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 本社以外の事業所：大阪事務所 関連会社：EY新日本有限責任監査法人、EYストラテジー・アンド・コンサルティング、EY税理士法人 その他備考・企業からのフリーコメント：【EY Japanの特徴】 ■日本におけるEYの各グループ企業(監査法人/税理士法人/コンサルティング他)に向け、以下の業務を提供。 総務、経理、調達、IT、広報・ブランディング、マーケティング、人事、不動産業務 、リスク管理等 ■圧倒的なグローバル連携 グローバルを重視した事業運営を行っており、ビジネス上英語を使用する機会が多く、英語力を活かしてご活躍いただける環境です。 他Big4と比較してもこの点は特徴的であり、拠点間の連携を含めてグローバルに業務を行っていかれたい方にお勧めいたします。 ■風通しの良い社風 チームワークを重んじるEYならではの、風通しの良い社風がございます。EY Japan内においても組織間の垣根がなく、 EY新日本有限責任監査法人等のメンバーファーム(関連会社)との連携が強いことが特徴です。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり

選考内容 面接回数：3回程度（目安） 筆記試験：無 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

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