転職エージェントである「リクルートエージェント」と転職サイトの「リクナビNEXT」。この２つにはどのような違いがあるのでしょうか？
それぞれのサービス内容の違いや特徴、活用方法についてご紹介いたします。
転職エージェントと転職サイトの違い
「非公開求人」と「公開求人」の違い
最初に、リクルートエージェントなどの「転職エージェント」と、リクナビＮＥＸＴなどの「転職サイト」の違いについて、ご紹介します。
転職エージェントは、企業と求職者の間に立って転職活動をサポートする役割を担っています。保有している求人の中には一般に公開していない非公開求人もあり、 転職エージェントに紹介してもらわないと応募できないこともあります。逆に、転職サイトの場合は企業から申し込まれた求人をサイト上に公開しているため、掲載期間中であれば誰でも応募することが可能です。
「転職エージェントが伴走」と「自分で活動」の違い
転職エージェントでは、まず仕事選びの段階から情報提供が始まり、応募書類の添削や面接のアドバイス、面接の日程調整や企業との条件交渉など、求職者に伴走してアドバイスを行い、転職に必要な手続きをサポートします。
一方、転職サイトの場合は、仕事選びから応募書類の作成、日程調整などはすべて自分で行います。
リクルートエージェントとリクナビNEXTの違い
| リクルートエージェント | リクナビNEXT | |
|---|---|---|
| サービス | 業界の採用事情に詳しいキャリアアドバイザーが応募書類の書き方や面接対策などのアドバイスを行います。 | キャリアアドバイザーが伴走する代わりに、Web上で気軽に読める便利な転職支援コンテンツや機能が充実しています。 |
| 求人数 | 保有する求人数は、業界最大級の約100万件（※）。非公開求人も扱っています。 ※求人数は企業が採用を予定している人数 ※2025年9月30日時点 ※求人数は時期によって変動があります |
求人数は非公開です。 |
| ご支援方法 | お申し込み後にキャリアアドバイザーとの面談を経て、求人のご紹介から応募対応、面接日程の調整、面接対策、条件交渉など、転職活動開始から入社に至るまでの全般をサポートします。 ※面談無しでサービス開始する場合もあります |
リクナビNEXTはWeb上で経歴などを登録すれば、どなたでも、どの求人にも応募することが可能です。 求人検索や企業への応募だけでなく、経歴を登録しておくと、興味を持った企業や提携転職エージェントからオファーが届くこともあります。 |
転職エージェントと転職サイト、どちらを使うべき？
転職エージェントでは、キャリアアドバイザーから豊富な求人から希望にあった求人の紹介や転職活動のサポートが受けられる点が大きなメリットです。キャリアアドバイザーの面談はオンライン（Zoom）や電話で行っているため、全国どこにお住まいの方でもサービス提供が可能です。
また、転職エージェントが企業との間に入って様々な調整をしてくれたり、書類の添削や面接対策などのサポートも受けられたりします。
一方、「まずは求人をみてみたい」「自分のペースで活動を進めたい」「時間がかかってもいいので特定の企業や条件を限定して求人を探したい」など長期的な転職活動を検討している場合は、転職サイトを活用するとよいでしょう。お目当ての求人が出るのを待ったり、企業からのオファーを待ったりしながら、マイペースに活動することができるでしょう。
このように、転職エージェントと転職サイトはサービスの特性が違うため、どちらのサービスがより「転職活動に有効である」ということはありません。ご自身の条件や希望に合わせて、「向いている」と感じたサービスを利用するのがベストです。もちろん、それぞれのサービスの強みを活かして、併用するという方法もあります。
ぜひ、それぞれの特徴を踏まえて、転職活動に活用してみてください。
