大阪市（大阪府） キャリアコンサルタント 求人の転職・求人・中途採用情報

外国人人材の受け入れを検討・行っている企業に対し、採用するための支援～採用した人材の育成フォローを実施していただきます。採用したら終わりでなく、長く企業との信頼関係を構築していくことができる仕事です

≪三井物産G≫入社後は経歴に応じて担当領域ごとのチームへアサインし領域内における両面型として求人獲得～スカウトサイトでの候補者獲得～面談～内定までをフォローしていただきます。

≪三井物産G≫入社後は経歴に応じて担当領域ごとのチームへアサインし領域内にて、両面型として求人獲得～スカウトサイトでの候補者獲得～面談～内定までをフォローしていただきます。

「数」を追うビジネスとは一線を画す当社。あなたの「聞く力」と「論理的思考力」を求職者の人生設計に投資してください！大原学園と提携、信頼関係が既にあり、質の高いキャリアコンサルティングに集中できます！

≪大阪・三井物産G≫入社後は両面型の人材紹介コンサルタントとして、これまで経験してきた業界を中心に担当いただきます。（担当領域は事前に相談の上決定いたします。）

東証プライム上場グループの安定基盤のもと、提携先の信用金庫から紹介された中小企業の採用課題を解決します。最適なチャネル選定や運用を担い、新規開拓（テレアポ等）なしでコンサルティングに専念できます。

薬剤師向けのエージェント事業を展開している当社にて人材コンサルタントをお任せします。様々な雇用形態(正社員・パート・アルバイト・派遣)の事業に関われます。人材業界での経験を活かしたい方歓迎します

≪三井物産G≫入社後サービスチームにて食品/小売り/流通等消費財領域における両面型の人材紹介コンサルタントとして、これまで経験してきた業界を中心に担当いただきます。※担当領域は事前に相談の上決定

両面型人材エージェントとして、企業への採用、求職者の転職を一気通貫で支援いただきます。【対企業向けの業務】・新規開拓（テレアポメインで対応いただくことになると見込まれますが、方法は問いません）・既存

≪三井物産G≫入社後は両面型の人材紹介コンサルタントとして、これまで経験してきた業界を中心に担当いただきます。（担当領域は事前に相談の上決定いたします。）

≪三井物産G≫入社後は金融チームにて、両面型の人材紹介コンサルタントとして、銀行証券保険などの金融業界を中心に担当いただきます。 ※担当領域は事前に相談の上決定

転職希望者と面談を行い、お持ちのスキルや経験・転職で実現したいことをヒアリング、求人票をご提案し、転職をサポートするお仕事です！求職者様の多くは、経理、財務、総務などの専門性がある方が多いです！

薬剤師向けのエージェント事業を展開している当社にて人材コンサルタントをお任せします。様々な雇用形態(正社員・パート・アルバイト・派遣)の事業に関われます。※業界未経験の方も歓迎します！

三井物産G唯一の人材紹介をする当社。入社後は経歴に応じて担当領域ごとのチームへアサインし領域内における両面型として求人獲得～スカウトサイトでの候補者獲得～面談～内定までをフォローして頂きます。

入社後は数ヶ月間のオンボーディングを経て、いずれかからキャリアをスタートいたします。1.キャリアアドバイザー（インサイドセールス） 2.リーダー・マネージャー※希望と適性を考慮した上で決定いたします。

転職希望の方と面談を行い、スキルや経験・転職で実現したいことをヒアリング、求人票をご提案し、転職サポートを行います！転職希望者の多くは経理、財務、総務などの専門性がある方が多いです！

人材不足に悩む企業様に向け、適切な採用フローの提案や人材要件の立案を支援するお仕事です！入社後まずは先輩社員の営業同行や転職アドバイザーの面談同席により人材紹介業務の流れ全体を理解していただきます！

人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および候補者(求職者)への転職活動のサポートを推進します。主な職務は、企業が求める人材を理解し、その人材にフィットする求職者を企業へご紹介

広告・マスコミ・クリエイティブ職に特化した転職エージェントである当社にて、コンサルタントとして中途採用を中心に、リクルーティングアドバイザー・キャリアアドバイザーの両方の業務をお任せいたします。

人材紹介コンサルタントとして、クライアント企業への採用支援および候補者(求職者)への転職活動のサポートを推進します。主な職務は、企業が求める人材を理解し、その人材にフィットする求職者を企業へご紹介

■両面型の人材コンサルタントとして、法人（既存顧客）・候補者（個人）の間に入り、面談や営業活動をしていただきます。（大阪） ■集客(新規架電にてクライアントの求める優秀な候補者にアプローチをします)

新卒人材紹介事業部のキャリアアドバイザー組織を率いるプレイングマネージャーとして、チームの成果最大化とメンバー育成、そして組織のミッション実現をお任せします。

IT/SaaS・整備士特化の人材紹介事業を行う当社でアドバイザーをお任せ ■求職者の価値観を深掘りし、納得感ある選択を支援。 ■求職者の人生起点で企業選定・声掛けを実施/口コミ満足度4.9。

「数」を追う人材ビジネスとは一線を画す当社。大原学園提携。飛び込み・テレアポ等の「消耗戦」を回避。圧倒的な知名度と専門性を背景に、企業の採用課題を解決するソリューション営業です！

新卒就活生のキャリア選択をサポートする仕事です。「どんな人生を送りたいか」「人としてどうありたいか」という理想を明確化した上で、その実現のための人生設計・キャリア設計に伴走していただきます。

今までの経験を活かし新規事業領域を立ち上げます。ご自身がHRコンサルタントとして企業と求職者双方を担当し、ニーズを汲み取った支援を実施。非対面でLINE.メール.電話でコミュニケーションし以下2つの業務を

新卒人材紹介事業部のキャリアアドバイザー組織において、2～3名のメンバーを率いるサブリーダーとして、チームの成果最大化とメンバー育成、そして組織のミッション実現をお任せします。

【内容】就職活動生とのキャリア面談を通じて、適切な仕事を紹介し、承諾までフォローするお仕事です。学生の人生に寄り添うと同時に、この仕事を通じて自身のビジネススキル向上に期待できるポジションです。

転職という人生の大きな決断を前にした求職者様に寄り添い、その方の「気づいていない可能性」を一緒に見つけ、一番の理解者として伴走します。誰かの人生を応援することで、自分も輝きたい方、歓迎します。

人材紹介のキャリアアドバイザーとして、転職を考えていらっしゃる方々にヒアリングしマッチする求人のご案内やサポートを行っていただきます。将来的にマネージャーを目指していただきたいです。

売上数兆円規模の大手企業～業界注目の成長企業まで、日本の未来を作る”まちづくり”に関わる企業のパートナーとして採用・転職コンサルティング業務を担当いただきます。

人材不足に悩む企業に向けて、適切な採用フローの提案や人材要件の立案支援をお任せ。入社後まずは、先輩社員の営業同行や転職アドバイザーの面談同席を経験し人材紹介業務の流れ全体を理解していただきます！

ご登録者にはキャリアカウンセリングを、採用企業には採用のコンサルティングを行うことで、双方の最適なマッチング、そしてご入社に至るまでの一連のサポートを実施します。

『ただ求人を紹介する人』ではなく、思考と選択を支える伴走者としての支援が求められます。また、新規事業のフェーズにあるため「支援者」でありながら「事業を創る当事者」としての役割も担っていただきます。

人材紹介営業から、企業の採用力を根本から変えるコンサルタントへ。信用金庫から紹介される人手不足の中小企業の「社外人事」として、戦略立案から運用まで伴走します。

中長期的なキャリア支援の実現と、企業の成長を見据えた本質的な採用コンサルティングを両立する、個人法人の両面に向き合うキャリアエージェントの募集です。エージェントの枠を超えたキャリア開発機会あり。

人材紹介のキャリアアドバイザーとして、教育業界への転職を考えている方々にヒアリングし、マッチする求人のご案内や転職のサポートをお任せいたします。ゆくゆくはマネージャーを目指していただきたいです。

人材コーディネーターとして、登録している派遣スタッフに最適なお仕事を紹介していただきます。《具体的には》◆新規登録スタッフの面談・仕事紹介◆登録スタッフのキャリアカウンセリング

就職活動をしている学生の求職者に対して目指したいキャリアや希望条件などをヒアリングします。

業界最高水準のインセンティブとWEBや関連会社など求職者の獲得経路が多岐にわたる点が強みの当社にて、スペシャリストエージェントを募集。年収1,000のモデル年収ありで経験を活かして給与アップできる環境!

医療介護業界の国家資格者に特化した4つのサービスにおいて、企業と求職者をマッチングする人材コーディネーター(営業)として双方に関わりマッチングからアフターフォローまで継続してサポートいただきます。

西日本公共系BPO部門のスタッフ採用チームの責任者として、受託したBPOプロジェクトヘの必要人員のアサインメント実務・マネジメントをお任せいたします。事業上重要度の高いポジションです。

人材コーディネーターとして、登録している派遣スタッフに最適なお仕事を紹介していただきます。求職者の方と一緒にキャリアを考えて、親身にサポートを行っていただきます。

非連続の事業成長・組織拡大を遂げる当社にて、大手メーカーに特化した一気通貫型（RA、CAのみ可）の人材コンサルティングのプレイングマネージャー、もしくは専任マネージャーをご担当いただきます。

≪人物重視の採用≫人材紹介事業におけるキャリアアドバイザー（CA）をお任せ。当社の人材紹介事業は立ち上げ・開拓フェーズであり、事業成長を左右する中心メンバーとして動きたい方にとって絶好の機会です！

人事部にて、採用担当として以下の業務をお任せします。 【具体的には】・新卒・中途採用における採用業務全般 ・求人票の作成および求人媒体・ATSの運用

キャンディデートアドバイザーの主な職務の一つは、当社のコンサルタントが企業と求職者（候補者）をマッチングする際のサポートです。 具体的には以下の業務をお任せいたします。

学生の集客に課題を抱える学校に対して、来校、入学者増を目的とした進学情報サイト『ベスト進学ネット』の提案営業をお任せします。顧客のIT＋教育のパートナとなり、学生の納得する進路選びにも貢献できます◎

薬剤師専門の転職エージェントである弊社にて、人材コーディネーターとして、病院・薬局側と求職者側の双方の支援をお任せいたします。面談や面接同行などの求職者側の支援がメインとなります。

★どんな仕事か？→転職希望者一人ひとりと深く向き合い、その人の人生・中長期的なキャリアの意思決定を支援する仕事です。

障害福祉業界で働いている人材を中心とした就業サポートをお任せいたします。人材支援だけでなく事業所運営をより良くするためのオペレーション改善やWeb集客支援も行っております。

外国人材の紹介・定着支援事業を行う当社にてリクルーティングアドバイザーをお任せします。既存顧客への採用戦略提案やコンサルティング、入社した外国籍人材のフォロー全般（母国語支援含む）を担当します。

『建設業界を盛り上げよう』という目標を掲げ、未来を支える人材を国際的視点で支援していきます◎外国人材受け入れ需要のある企業様からニーズをヒアリングし外国人材の受け入れ・採用の支援業務をお任せします。

会社の急成長に伴い、リーダー・事業責任者・役員候補などの新しいポストが空いています。本ポジションは、将来のリーダー/マネージャー候補として採用し、実績に応じて順次抜擢していきたいと考えております。

人材紹介事業を成長させる事業責任者候補を募集。まずはキャリアアドバイザー業務からスタートし、成果に応じてマーケティング、人事、営業など幅広い領域を担当いただきます。

転職を検討しているスポーツ人材（体育会出身者等）に対してのキャリア支援を行っていただきます。　求職者と採用企業双方を担当いただくため、より介在価値を感じることのできるお仕事です。

中途採用を行う病院や施設に対して、最適な雇用形態での人材の紹介を通じてを課題解決をする為の提案営業を担当頂きます。支店長候補としてご入社いただき、ゆくゆくは支店メンバーのマネジメント、エリア分析、

人材紹介のキャリアアドバイザーとして、転職を考えていらっしゃる方々にヒアリングしマッチする求人のご案内やサポートを行っていただきます。将来的なマネージャー候補となります。

採用コンサルタントとして、クライアント企業の採用成功に向けた改善提案や新たな施策の立案・実行をご担当いただきます。クライアントに代わって採用実務を担い、より本質的な課題解決に携わることができます。

医療介護業界の国家資格者に特化した4つのサービスにて、企業と求職者をマッチングする両面型の人材コーディネーター(営業)として、マッチングからアフターフォローまで一貫してサポートいただきます。

非連続の事業成長・組織拡大を遂げる当社にて、大手メーカーに特化した一気通貫型（RA、CAのみ可）の人材コンサルティングプレイングマネージャー、もしくは専任マネージャーを行っていただきます。

私たちが募集するのは、決められた枠の中で動く「担当者」ではなく、事業を動かす「当事者」です。 圧倒的な打席数で、市場価値を上げしたい。そんな野心的な挑戦をお待ちしております。

会社の急成長に伴い、リーダー・事業責任者・役員候補などの新しいポストが空いています。将来のリーダー/マネージャー候補として採用し、実績に応じて順次抜擢していきたいと考えています。

体育会出身の学生に対しての就職支援サポートと、担当企業の採用支援の双方をご担当いただきます。体育会学生内の認知度も高い「スポナビ」の更なるサービス浸透を図っていただくポジションです。

飲食企業・ホテル運営会社の人事担当者や経営層に対し、採用課題を解決するリクルーティングアドバイザー（法人営業）をお任せします。

ミドル・ハイクラス層（年収800～1500万円クラス）を対象に、企業・求職者双方へ深く伴走する両面型コンサルティングを担当。課題把握から提案、入社支援まで一貫して価値提供していただきます。

外国人材の受け入れを希望する介護施設と、日本在住の特定技能外国人材のマッチングを行う紹介営業です。新規開拓や集客、就業後の手続きは別チームが行うため、求職者との面談や面接サポートに注力できます。

■当社コンサルタントとして、以下の業務を担当していただきます。 ・医療機関に対する、中途採用のコンサルティングおよび人材の紹介 ・看護師に対する、キャリアプランの相談および求人の紹介

人材紹介事業のリクルーティングアドバイザー（RA）をお任せ。当社の人材紹介事業は立ち上げ開拓フェーズであり事業成長を左右する中心メンバーとして動きたい方にとって絶好の機会！マネジャー候補の募集です。

看護スタッフィング事業部の両面型アドバイザーとして、全国の幅広い勤務先から個々に合う職場をご案内いただきます。

医療・介護業界のトータルソリューションを提供する当社にて、介護・看護のHR領域のコンサルティングを担っていただきます。

レバテックのキャリアアドバイザー(求職者担当)として、エンジニアの方々が最適な企業に出会えるよう、様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。

求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。

人材紹介業務(CA/RA)をお任せいたします。企業側、求職者側はご希望に合わせて相談可能です。またこれまでのご経験を活かし、当社の業務の仕組み改善や、組織マネジメントなどもお任せします。

・ジュニア層を中心とした社会人の転職活動を行う求職者と面談を行い、これまでのご経験や今後のキャリアビジョン、希望条件などをヒアリング ・最適な求人情報紹介～内定獲得・就職活動終了に向けた支援

求職者・取引先双方からの信頼を得ている当社で、“誰かの人生を変える”キャリアアドバイザー職をお任せします。HRベンチャーならではの柔軟さや成長スピードで自身の市場価値をぐんぐん高めることが可能です。

求職者のパートナーとなり、転職活動のサポートを行う仕事です。キャリアビジョンのヒアリング、希望条件の確認や面接対策など、転職活動におけるあらゆる不安を解消し、人と企業を結びつける仕事です。

WEBマーケティング・広告事業で急成長中の当社。更なる事業拡大を目指して築き上げたネットワークを活かし、新たに人材紹介事業を立ち上げるにあたり立ち上げメンバーとして活躍いただく方を募集します！

クリエイティブ・マーケティング専門の人材コンサルタントとして、求職者のキャリア支援と企業の採用課題解決の両面を担当します。デザイナーやマーケターなどの専門職と企業をつなぎ、双方の成長を実現する

人材紹介業務(CA/RA)をお任せいたします。企業側、求職者側はご希望に合わせて相談可能です。未経験から活躍中の社員が多数おり、育成環境も十分に整えておりますのでご安心ください。

弊社の最も大きな組織となるCAチームにおいて、大阪支社立ち上げに伴い、組織づくりや体制づくりを0からお任せできる方を探しています！

以下いずれかの部署(または新規事業)にて、人材事業に纏わる営業職として就業していただきます。メンバーとしての業務にとどまらずマネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。

ブルーカラー領域に特化した人材紹介を行っている当社にて、人材コーディネーターをお任せいたします。求職者の面談から入社後のフォローまで一貫して一人の担当者が伴走する、介在価値の非常に高いスタイルです。

医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるよう、両面型アドバイザーとして様々な選択肢を提供し、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。

医療機関への採用コンサルティング業務をご担当いただきます。採用課題のヒアリングや、医師とのマッチングを高めるために医療機関の魅力をインタビュー・リサーチし、質の高い求人作成や更新を行います。

■製造・製薬・化粧品等の弊社が参入している産業界企業への中途採用のコンサルティングおよび人材の紹介と上記該当企業で働く求職者へのキャリアプランの相談および求人の紹介をお任せします。

■日本経済を支える製造業界に特化し、クボタ/村田製作所/ダイキン工業等多数の大手企業様で採用支援実績シェア1位等を獲得している当社にて、人事採用業務をお任せします。

医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるよう、両面型アドバイザーとして様々な選択肢を提供し、人生の幅を広げるためのコンサルティングをご担当いただきます。

新卒・既卒・中途求職者を対象とした就職支援サービスを展開する当社にて、クライアントの採用支援を行う法人営業職をお任せします。様々な採用課題を抱える企業の担当者からニーズをヒアリング、企業の特徴や募

医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるために、両面型アドバイザーとして様々な選択肢を提供し、人生の幅を広げるためのコンサルティングをごお任せします。

急成長を続ける「セルフメディケーション市場」の主役である登録販売者と、大手企業を繋ぐ専門コンサルタントです。ドラッグストア、コンビニ等の法人様へ人材活用を提案し、専門職の転職を支援します。

医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるよう、両面型アドバイザーとして様々な選択肢を提供し、人生の幅を広げるためのコンサルティングをご担当いただきます。

ブルーカラー領域に特化した人材紹介を行っている当社にて、人材コーディネーターをお任せいたします。求職者の面談から入社後のフォローまで一貫して一人の担当者が伴走する、介在価値の非常に高いスタイルです。

企業側と求職者側の一気通貫型（両面型）人材紹介のコンサルタントとして、大手企業や成長中企業の採用支援、および、求職者への面談や案件紹介を通じたキャリア形成支援をお任せします。

IT・機電領域に特化した転職エージェントのキャリアアドバイザーとして、求職者へのキャリア提案や転職支援を行います。目標数値を追求し、人生の節目に寄り添う貢献度の高い仕事です。

採用活動を支えるオペレーション業務を中心に、以下をお任せします。 【具体的には】

医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるよう、両面型エージェントとして様々な選択肢を提供し、人生の幅を広げるためのコンサルティングをご担当いただきます。

クライアント企業の採用成功を通じ、事業成長を導くHRコンサルティングセールスをご担当いただきます。

人材紹介部門にてRA・CA業務をお任せします。まずはRA・CAどちらかの業務からスタート、入社半年後を目安に両面型の業務をお任せします。グループの取引社数が強みである当社でスケールの大きい業務が可能です。

非連続の事業成長・組織拡大をしているベンチャーフェーズにある当社において、建設領域に特化した一気通貫型の人材コンサルティング営業を担っていただきます。