離職票の役割と、届く前に転職が決まった場合は？
会社を辞めて、雇用保険の基本手当（失業手当）を受給する場合は、ハローワークが発行する離職票が必要です。離職票はどのように入手し、手続きすればいいのでしょうか。また、退…
内定を受けて入社の準備をする
転職する場合の年金の手続き
転職する場合、厚生年金の手続きはどのように行えばいいのでしょうか。また、離職期間がある場合の国民年金の手続法は？ 近年、導入する企業が増加している企業型確定拠出年金の…
転職の必要書類と手続きのポイント＆注意点【チェック表付き】
転職では内定した後も、退職から転職先へ入社するまでにさまざまな手続きが必要です。 退職前後の手続きと必要書類、さらに再就職までにブランクがある場合に必要な公的手続きに…
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雇用条件とは？「雇用契約書」で確認しておきたいポイント
入社する企業を決める際に、重要な判断材料となるのが「雇用条件」です。企業は採用時に雇用条件を明示することが定められており、必ず書面で通知しなければなりません。 労働契…
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会社都合退職とは？自己都合との違いと転職の応募書類の書き方
会社を辞めるに至る理由によって、退職理由は会社都合と自己都合の2つがあります。では、会社都合の退職とは一体どのようなものなのでしょうか。また、会社都合退職だと、転職活…
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中途採用では内定後の辞退は可能？伝え方とマナーについて
複数の企業に応募し内定が出た場合は、志望度の高い企業以外の内定を辞退することになります。 内定後に辞退する場合は、どのように連絡したら良いのでしょうか。また、内定承諾…
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【例文付き】一般事務の志望動機の書き方・NG例
転職活動を始めると、必ず伝えることになる「志望動機」。 まずは、仕事の内容や適性を理解してから、自分の経験を振り返って、志望動機を作成することが、転職活動の成功へのポ…
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他で内定が出た場合の、転職エージェントへのメールの伝え方
転職エージェントを利用して転職活動をしていたけれど、転職サイトや知人の紹介などで内定をもらった場合、担当している転職エージェントにはどのように連絡すれば良いのでしょう…
【退職の切り出し方】いつ・どう伝える？注意点や準備することマニュアル
退職すると決めたら、まずは会社に退職の意思を伝えなければなりません。 では、誰に、どのタイミングで、どう切り出せばよいのでしょうか。 ここでは円満に退職をするために、…
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複数社から内定が出たときの転職先の決め方
複数の企業から内定をもらった場合、どのように転職先を決めると良いのでしょうか。 納得のいく転職先を選ぶための検討方法について解説します。 正確に比較検討するため、情報…
