渋谷【総合病院・大学病院向け】広告・広報・医療連携ソリューション営業 広告/メディア法人営業

企業名 株式会社ギミック 求人名 渋谷【総合病院・大学病院向け】広告・広報・医療連携ソリューション営業 仕事の内容 総合病院・大学病院の「広報・PR」と「医療連携」の課題を解決する企画営業です。自社メディアやWeb・動画・冊子等の多彩なソリューションで病院と地域を繋ぎ、地域医療の充実に直接貢献できる仕事です。 総合病院・大学病院に向けて、情報発信・広報および地域医療連携を支援する企画営業（営業ディレクター）をお任せします。 単に広告枠や制作物を販売する仕事ではありません。日本の医療が「治療中心」から「生活を支えるケア中心」へシフトする中、総合病院や大学病院が抱える「何を強みとする病院であるかが地域に届いていない」「広報まで手が回らない」「周辺クリニックとの紹介・逆紹介の流れを強化したい」といった経営・運営課題に対し、オーダーメイドで解決策を企画・実行します。 【具体的な業務の流れ】 ■ヒアリング・課題抽出 総合病院・大学病院の広報課、地域医療連携室、事務長などのキーパーソンへアプローチ。病院の診療機能や地域での役割、課題を丁寧に深掘りします。 ■企画提案 単一商材ではなく、自社メディア（『ホスピタルズ・ファイル』『頼れるドクター』）、連携支援ツール（『D-Search』、医療連携ガイドブック、連携イベント）、Web・動画・パンフレット制作などを柔軟に組み合わせ、最適なソリューションをゼロから提案します。 ■取材・制作ディレクション 受注後は社内のクリエイティブチーム（編集・ライター・デザイナー・校閲担当など）と協働し、取材立ち会い、構成確認、進行管理を行います。 ■納品・アフターフォロー 公開後も効果検証や情報更新を伴走し、継続的なパートナーシップを築きます。 【仕事の社会的意義とやりがい】 病院、クリニック、医師会、行政など地域医療を支える多様な関係者と接点を持ちながら、病院と周辺の医療機関が互いの強みを理解し合える「顔の見える関係づくり」を後押しします。 ご自身の提案が契機となり、病診連携が活性化し、患者さんが適切な時期に適切な医療を受けられるインフラが整っていく――。単なる数値目標の達成にとどまらない、地域医療の持続可能性に直接貢献できる手応えの大きな仕事です。 【仕事内容の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 渋谷【総合病院・大学病院向け】広告・広報・医療連携ソリューション営業

必要な経験・能力等 【必須】営業経験が3年以上ある方 【歓迎】法人営業経験、無形商材／広告／メディア／Web制作／人材／SaaSなどの営業経験 「医療領域で社会性と企画性のある営業に挑戦したい」「自分の提案力を試したい」という意欲を持つ方を歓迎します。医療業界の経験は一切不問です。相手の話を丁寧に聞き、自ら考えて提案できること、そして社内の多様な職種（編集・制作・品質管理等）のメンバーと協力しながら物事を進められる姿勢を重視しています。高品質な自社サービスを武器に、少しずつ提案の幅を広げ、将来のリーダー候補への成長を期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

東京都渋谷区南平台町2番17号A-PLACE渋谷南平台3階・5階（総合受付）・7階 株式会社ギミック 予定勤務地 東京都渋谷区 勤務地 勤務地① 事業所名：東京本社 所在地：東京都 渋谷区 南平台町2番17号 A-PLACE渋谷南平台3階・5階（総合受付）・7階 最寄駅：JR 山手線 渋谷駅 徒歩7分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：【勤務地の変更の範囲】当社の指定する事業所 転勤：無

月給：32万1708円～40万1708円 想定年収 450万円～562万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥321,708～￥401,708 基本給￥245,108～￥306,008 固定残業代￥76,600～￥95,700を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月) ■昇給：有(6月/12月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（(2025年度当社カレンダー)） 有給休暇：有（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：あの人休暇・この人休暇/キャストオフ制度/教育制度/社内表彰/育児・介護休暇/時短勤務/その他制度 制度備考：■法定有給休暇、GW、夏季休暇、年末年始休暇 ■半年毎に大切な人のために1日休める「あの人休暇」「この人休暇」 ■2年ごとに連続9日のリフレッシュ休暇が取れる通称「キャストオフ」等 ■時短勤務：2時間(6時間勤務)まで短縮可能※お子さんが小学6年生終了まで ■昇給・賞与 ・昇給：年2回（6、12月）※査定による ・賞与：年2回（6、12月） ※2025年度支給実績4か月 ※会社業績及び勤務成績による 定年制あり60歳 勤務延長制度あり上限65歳

試用期間あり 試用期間6ヶ月。※試用期間終了後に従業員持株会への入会可

備考 ■インセンティブ 月間目標達成、4半期目標達成、その他MVP ■提案内容について ＜自社商材＞ ・病院情報ポータルサイト「ホスピタルズ・ファイル」 ・地域医療情報誌「頼れるドクター」 ・医療連携ガイドブック「医療連携を大切にしている病院」 ・地域医療連携イベント「メディカライアンスDAY」 ＜ソリューション提案＞ ・病院ホームページ ・動画制作 ・オリジナルパンフレット ・医療連携ツール／広報誌 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：＜医療情報メディア事業＞「ドクターズ・ファイル」「ホスピタルズ・ファイル」 「頼れるドクター」シリーズ ＜医療連携システム事業＞「D-Search」＜求人情報メディア事業＞「ドクターズ・ファイル ジョブズ」 ＜CSR＞イベントプロデュース 設立：2003年12月 代表者：代表取締役 横嶋 大輔 従業員数：355人 平均年齢：31.0歳 資本金：810百万円 株式公開：スタンダード市場 本社所在地：〒150-0036 東京都渋谷区 南平台町２－１７ A-PLACE渋谷南平台7F 本社以外の事業所：秋葉原オフィス/名古屋支社/関西支社/福岡支社 その他備考・企業からのフリーコメント：★少子高齢化社会を迎えた、日本の医療には課題が山積です。特に医師または医療機関と患者を繋ぐ医療情報は、非常に乏しく医療機関は数・種類あるにも関わらず、私たち患者はそれらを適切に選択し、最適な医療機関を選択できていないという現実があります。 ★私たちが手掛ける医療情報メディア「ドクターズ・ファイル」「頼れるドクター」は医療機関の情報を詳細に発信することにより、患者のニーズに合わせた適切な医療機関の選択を実現するために2007年に誕生。現在、東京・名古屋・大阪・福岡で展開されています。 ★事業スタートから約20年。まだまだ全国マーケットへのリーチが追い付いていません。今後さらに求められる医療情報。この事業をともに拡大させ、日本の医療サービスの向上を目指しませんか。 ★2025年12月に東証スタンダード上場果たし、既存サービスの強化はもちろん新規サービス企画など、より一層医療業界の課題解決のために事業拡大していく計画です。一緒に頑張ってくれる仲間を探しております！ 決算情報： 決算期2025/03 売上高3,550百万円 ※決済単位：単体

年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：有 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

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