【大阪/PL・PM】制御・IoT チームで開発/多様な案件でのマネジメント _26091 web/オープンプロジェクトマネージャー

企業名 株式会社ＣＩＪ 求人名 【大阪/PL・PM】制御・IoT◎チームで開発/多様な案件でのマネジメント _26091 仕事の内容 プロジェクトにて、プロジェクトマネージャーをご担当いただきます。品質、コスト、納期を管理し納品までの計画立案からステークホルダーとの調整、業務コントロールまで複数プロジェクトの責任者を担います。 ■プロジェクト計画立案 ■ステークホルダーとの調整 ■リスクや課題の管理 ■業務リーダーやメンバへの指示 【仕事の魅力】全体を俯瞰し困難な課題を乗り越える達成感を得られます。特定のプロジェクトに偏らない応用力が身につきます。 募集職種 【大阪/PL・PM】制御・IoT◎チームで開発/多様な案件でのマネジメント _26091

必要な経験・能力等 【必須】■システム開発経験5年以上 ■開発リーダー経験2年以上 早い段階でチーム運営ができるPMへ成長していただくことを期待。PLやSE経験を活かしキャリアアップを実現できます。 【当社の魅力】 多用な案件に携わり、利害関係者との交渉や調整を通じてどこにでも応用が利くマネジメント経験を積むことができます。部全体で6割程度が在宅勤務を実施しておりフレックスタイム制も利用可能です。全体を俯瞰しながらチームを動かし大きな達成感を得られる、長く働きやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

配属先情報 西日本ビジネス事業部

大阪府大阪市中央区城見1-3-7松下IMPビル5階 株式会社CIJ 予定勤務地 大阪府大阪市中央区、大阪府、滋賀県 勤務地 勤務地① 事業所名：関西事業所 所在地：大阪府 大阪市中央区 城見1-3-7 松下IMPビル5階（大阪城京橋プロムナード直結） 最寄駅： 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 勤務地② 事業所名：顧客先 所在地：大阪府 大阪府内および近郊（顧客先によって異なる） 最寄駅： 喫煙環境：敷地内全面禁煙 勤務地③ 事業所名：顧客先 所在地：滋賀県（顧客先により異なる） 最寄駅： 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考： 転勤：無

月給：35万7871円～42万4231円 想定年収 548万円～681万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥357,871～￥424,231 基本給￥289,920～￥343,680 固定残業代￥67,951～￥80,551を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：1ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:30～14:30） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：30.0時間/月

休日 休日：124日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（5/1、夏期、年末年始） 有給休暇：有（10日～）（詳細はその他に記載）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：育児・介護制度や教育・スキル、キャリアアップ支援制度等が非常に充実/備考欄参照 制度備考：【育児・介護制度】 ■産前産後休暇（産前8週間～産後12週間※法で定められている休暇期間は、産前6週間～産後8週間）■育児休暇（お子様が2歳になるまで） ■パパママ休暇（お子様が満1歳の誕生日を迎えるまで、最大5日間の休暇取得可） ■育児、介護のための短縮勤務制度 ■介護休職制度（最長3か月間）■ドナー休暇制度（最大10日間） 【教育・スキル、キャリアアップ支援制度】 ■社内論文 ■技術研修 ■通信教育講座 ■階層別研修・目的別研修 ■ジョブローテーション制度 ■独立支援制度 ■資格取得奨励金、合格祝金、受験料一部補助 【その他制度】 奨学金返還支援制度(最終学校卒業後10年間)■確定拠出年金または前払退職金（選択制） ■財形貯蓄、社員持株会 ■GLTD（団体長期障害所得補償保険）■各種クラブ活動、勤労者福祉共済 ■地域限定勤務社員制度(関東圏以外)

試用期間あり 試用期間1ヶ月。

備考 【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり ※試用期間は14日間。 ※フレックスタイム制はコアタイム有：10:30-14:30 ※就業時間は8:40～17:40 但し、常駐の場合は顧客先の規定に従う。賃金・残業代支給方法・その他労働条件に変更無し。 ※年間休日数は2026年度の日数となります。 ※有給休暇は年間14-20日利用可、初年度の日数は入社時期によって異なる。 ※賞与：原則年2回、期末調整金(会社業績により支給) ※昇給：原則年1回 【勤務地備考】 ■大手メーカー様発注のシステム開発においては、自社内（関西事業所）での開発が中心となります。社会インフラ等で大型整備が必要な試験工程に関しては顧客先での試験実施となります。 顧客先常駐の作業の場合は、顧客先に合わせてほとんどでリモートワークが導入されています。 自社作業においても業務上可能であればテレワークを実施しています。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：【主なサービス内容】システム開発およびシステム開発に関連するサービス 【主要取引先】(株)NTTデータ/(株)日立製作所/SCSK(株)/(株)NTTデータグループ/(株)NTTデータ先端技術/NTTデータフロンティア(株)/(株)日立産業制御ソリューションズ 設立：1976年01月 代表者：代表取締役社長 坂元昭彦 従業員数：819人 平均年齢：38.2歳 資本金：2,270百万円 株式公開：プライム市場 本社所在地：〒220-0011 神奈川県横浜市西区 高島１－２－５ 横濱ゲートタワー１７Ｆ 本社以外の事業所：北海道支社、東京事業所、中部事業所、関西事業所、九州支社 関連会社：(株)CIJネクスト/(株)カスタネット/(株)CIJウィービング/(株)a-LINK/ i-BRIDGE Systems Philippines Inc/(株)アドバンスソフト/ITS（株） その他備考・企業からのフリーコメント：■独立系SIerとして金融や官公庁、情報・通信、電機、サービス等、幅広い産業分野においてITソリューションを提供。売上高は大きく きく分けて、「NTTグループ」、「日立グループ」、「プライム（エンドユーザからの直接受注）顧客を含むその他の企業」の3つで構成 され、安定した顧客基盤を構築しています。 ■充実した教育制度：階層別と&目的別、2つの切り口から人財教育とキャリアパスを支援。階層別では中長期的視点から体系的な社員育 成を目的とし、リーダ基礎研修や新任管理職研修等、キャリアに合わせた研修を実施。目的別では最新の技術ニーズや課題への対応を目 的に、Webアプリケーション技術研修やPMP資格取得研修等を実施しています。 ■ワーク・ライフ・バランスへの取り組み：次世代育成支援援行動計画を策定、仕事と子育て・介護を両立できるよう育児・介護に関す る制度を拡充。国や自治体からも認められ「次世代育成支援認定マーク（くるみんマーク）」や「神奈川県子ども・子育て支援推進事業 者認定」、「女性の活躍推進企業認定マーク えるぼし」等の認証を取得しています。 決算情報： 決算期2025/06 売上高14,976百万円 経常利益2,686百万円 決算期2026/06 売上高16,282百万円 経常利益2,247百万円 ※決済単位：単体

業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み

選考内容 面接回数：1～2回（目安） 筆記試験：無 採用人数：2名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

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