【組織人材開発コンサルタント】組織風土変革のプロフェッショナル/年125日 組織系コンサルタント

企業名 株式会社セルム 求人名 【組織人材開発コンサルタント】組織風土変革のプロフェッショナル/年125日 仕事の内容 顧客の経営・組織課題に対し、後継者育成・組織風土変革・人材戦略の各テーマでソリューション企画から実行・運用まで伴走支援します。 【具体的には】 ■プロジェクトの企画・設計および進行管理 ■ヒアリング・議論リード、人材要件・育成体系・サクセッション等の仕組み構築 ■ワークショップ等のファシリテーション・アセスメント実施 ■調査・セミナー企画・知見の発信等によるナレッジマネジメントおよび提案機会創出 募集職種 【組織人材開発コンサルタント】組織風土変革のプロフェッショナル/年125日

必要な経験・能力等 【いずれも必須】法人顧客への人・組織課題の提案・支援経験、課題解決に向けた議論推進経験、提案書・成果物作成経験 【尚可】人事企画・大手企画部門経験、全社横断PJ推進、コンサル経験等 ◎ベースアップ直近2年連続実施の成長企業(2024年度、2025年度) ◎社会的意義：企業の人材育成や組織開発を通じて社会課題解決に貢献できます ◎営業1人1人にClaudeのアカウントを付与しており最新AI技術を活用した働き方を実現 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

東京都渋谷区恵比寿1-19-19恵比寿ビジネスタワー7F 株式会社セルム 予定勤務地 東京都渋谷区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 渋谷区 恵比寿1-19-19恵比寿ビジネスタワー7F 最寄駅：JR 山手線 恵比寿駅 徒歩5分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：※変更の範囲：当社拠点全般 転勤：無

月給：40万5000円～59万3000円 想定年収 609万円～903万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥405,000～￥593,000 基本給￥308,500～￥480,000 固定残業代￥96,500～￥113,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

休日 休日：125日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始6日 その他（） 有給休暇：有（10～20日）（入社日により変動(詳細は備考欄を参照)）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （一部従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：介護休暇制度 制度備考：【制度福利厚生】 ・テレワーク勤務可（日数制限なし） ・コワーキングスペース利用費用の補助あり(6600円/月) ・出社時のランチ代に費用補助あり（2,000円／月まで） ・セルムグループ従業員持株会 ・全社イベント(キックオフ4/1,創立記念パーティー12/22) ・ノートPC、iPhone貸与 ・サークル活動 【教育研修制度】 ・導入教育（アセスメント、コンピテンシー診断等） ・各階層別/テーマ別教育制度（パートナーコンサルタントを活用） ・社内勉強会 ・人材開発プロフェッショナル支援制度（資格取得、外部研修受講、書籍購入等）

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ※マネージャー以上採用の場合、みなし手当（固定残業30時間分相当）の支給になります ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します ※変更の範囲：当社業務全般 【昇給】年2回（4月、10月） 【賞与】年2回（4月、10月）＋業績賞与（4月）※業績に応じて支給 【有給休暇について】 入社時点で1日～12日付与。 ※有給休暇付与日数は入社日により変動 ※下限日数は3月入社の場合、上限日数は4月入社の場合の当該年度付与日数となります 【平均残業時間について】25～35時間 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■組織・人材開発コンサルティング ■企業内研修 ■組織調査・人事制度設計 設立：2016年11月 代表者：代表取締役社長グループＣＥＯ 井上卓哉 従業員数：187人 平均年齢：34.0歳 資本金：1,027百万円 株式公開：スタンダード市場 本社所在地：〒150-0013 東京都渋谷区 恵比寿１－１９－１９ 恵比寿ビジネスタワー７Ｆ 本社以外の事業所：■中部支社(愛知県名古屋市中村区) ■関西支社(大阪府大阪市北区) 関連会社：■株式会社ファーストキャリア■RISE japan株式会社■CELM（Shanghai),Inc.■CELM ASIA Pte.Ltd.■ヒューマンストラテジーズジャパン株式会社■株式会社KYT その他備考・企業からのフリーコメント：株式会社セルムは、人材育成・組織開発コンサルティングの領域において、数多くの大手・優良企業の変革を支援しているプロフェッショナル集団です。経営層・リーダー層の育成をはじめ、持続的な企業価値向上に向けた人・組織のインフラ構築・改革を強みとしています。 現在、多様化・複雑化する企業の経営課題に対し、当社では外部の専門タレントやパートナーと連携したチーム体制を構築し、より本質的かつ実践的なソリューション提供を行っています。 本ポジションである「組織人材開発コンサルタント」は、「サクセッションプラン」「組織風土変革」「人材戦略」という3つの戦略テーマを軸に、顧客と深い議論を重ねながらプロジェクトの企画・設計から実行・運用までを一貫して伴走支援する重要な役割です。 顧客企業の役員・経営層と膝を突き合わせ、経営戦略に連動した組織づくりをダイレクトに支援できるやりがいがあります。人材・組織課題への強い関心を持ち、社内外の関係者を巻き込みながら本質的な解決に導いていきたい方からのご応募をお待ちしております。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み

選考内容 面接回数：3回程度（目安） 筆記試験：無 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

1人