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正社員

CAPS株式会社

【労務担当】医療×IT企業/フレックス/リモート可/小児医療を支える成長企業 福利厚生/労務/給与管理人事

月給

26万4200円~32万1400円

勤務地

東京都港区

仕事概要

仕事内容

企業名 CAPS株式会社 求人名 【労務担当】医療×IT企業/フレックス/リモート可/小児医療を支える成長企業 仕事の内容 株式会社と医療法人の2法人・1,000名超の組織を支える労務実務と改善を推進。単なる作業にとどまらず、急成長フェーズの組織基盤の最適化やDX化に深く関わり医療従事者の働きやすさを創出するやりがいがあります。 ■社会保険・給与計算業務全般■勤怠管理■従業員からの各種問い合わせ対応■各種証明書の作成等■労務業務全般のプロセス改善・最適化の企画・実行【詳細】適性に応じて給与計算または社会保険手続きのメイン担当から着任。チームで分担し、勤怠管理や社内問合せ対応を担当。業務習得後は入力自動化・ペーパーレス化、業務フロー改定等属人化解消に向けた仕組み化を推進。将来的には労務グループの中核を担っていただきます 募集職種 【労務担当】医療×IT企業/フレックス/リモート可/小児医療を支える成長企業

求めている人材

必要な経験・能力等 【必須】■従業員数100名以上の事業会社での給与計算・社会保険の実務経験2年以上(外注・社労士委託ではなく内製運用での実務経験を求めています)★医療業界知識は不問! 【魅力・特徴】他業界出身者が多数活躍中。クリニック現場をバックオフィスから支える実感と、未整備な課題を仕組み化する面白さがあります。週3~4日程度のリモートワークやフレックス制を導入しており、コアタイム(10~15時)を活用して柔軟な就業が可能。子どもの扶養人数上限なしの家族手当(1人月1.5万円)など福利厚生も万全です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:

職場環境

配属先情報 人事部 労務グループ(リーダー1名、メンバー5名、非常勤1名)

勤務地

東京都港区六本木7丁目18-18 住友不動産六本木通ビル2階 CAPS株式会社 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名:六本木本社 所在地:東京都 港区 六本木7丁目18-18 住友不動産六本木通ビル2階 最寄駅:東京メトロ 日比谷線 六本木駅 徒歩4分 喫煙環境:屋内全面禁煙 備考:【勤務地の変更の範囲:当社が定める範囲】【業務内容の変更の範囲:当社が定める範囲】 転勤:無

給与

月給:26万4200円~32万1400円 想定年収 370万円~450万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥264,200~¥321,400 基本給¥215,000~¥261,550 固定残業代¥49,200~¥59,850を含む/月 ■賞与実績:年2回(4月・10月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 (1日あたり所定労働時間08時間)フレックスタイム制あり(コアタイム:10:00~15:00) 休憩:60分 残業:有 備考:固定残業代の相当時間:30.0時間/月

休日・休暇

休日 休日:125日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他() 有給休暇:有(10日~)(入社3ヶ月後(試用期間終了後)に10日付与)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 (全従業員利用可) リモートワーク可 (全従業員利用可) 服装自由 (全従業員利用可) 出産・育児支援制度 (全従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:無 その他制度:退職金制度あり(企業型確定拠出年金 DC) 制度備考:【給与改定】 ■年2回(4月・10月) 【休暇】 ■慶弔休暇■年末年始休暇(12/29~1/3)■リフレッシュ休暇■産前産後休暇 【その他】 ■通勤手当(月40,000円上限) ■社会保険完備 ■六本木にある24時間利用可能なパーソナルフィットネスジムを月2,750円で利用可能 ■休暇(入社後3年勤務で5日、6年で10日、10年で20日付与) ■業務用PC、業務用携帯貸与 ■社内表彰制度 ■家族手当(配偶者10,000円/月、子お一人15,000円/月) ※ご自身の扶養のご家族様に限る ※支給額に上限はありません。

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業・紹介会社情報

備考 ■使用しているツール:jinjer、タレントパレット・Google Workspace・Chatwork 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:■クリニックチェーンマネジメント事業 ■健康経営支援事業 ■フィットネス事業 ■教育事業 設立:2014年12月 代表者:代表取締役社長 鶴谷 武親 従業員数:1,287人 資本金:91百万円 株式公開:非公開 本社所在地:〒106-0032 東京都港区 六本木7-18-18 住友不動産六本木通ビル 本社以外の事業所:■フィットネスクラブ「DATA FITNESS」 その他備考・企業からのフリーコメント:当社は「幸せの総量の最大化」を理念に、小児科クリニックチェーンのマネジメントや健康経営支援を展開するヘルスケアベンチャーです。年間8~10拠点の出店ペースで 関東と大阪で合計50以上の小児科クリニックを展開、1,200名規模へと拡大する中、医療従事者が医療に専念できる環境づくりを支えているのが人事部労務グループです。今回のポジションでは、給与・社保といった定常実務の安定稼働に加え、急成長組織ゆえに生じる様々な業務課題の解決やプロセス改善・DX推進に主体的に携わっていただけます。「同じ作業の繰り返しではなく、より効率的な仕組みをつくりたい」「事業会社のリアルな手応えを感じたい」という方にとって、自身の介在価値をダイレクトに実感できる最高の環境です。医療の専門知識は一切不問で、社内でも他業界出身のバックオフィスメンバーが多数活躍しています。週3~4日程度のリモートワークやフレックス制の導入、子ども1人につき月1.5万円(人数上限なし)を支給する家族手当など、子育て世帯にも優しい柔軟な就業環境を整えています。変化をポジティブに楽しみながら、次世代の医療インフラを支える強固なバックオフィス体制を共につくっていきませんか。意欲あふれる方からのご応募を心よりお待ちしています。 決算情報:決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位:単体

仕事に関するPR

Image株式会社と医療法人の2法人・1,000名超の組織を支える労務実務と改善を推進。単なる作業にとどまらず、急成長フェーズの組織基盤の最適化やDX化に深く関わり医療従事者の働きやすさを創出するやりがいがあります。Image

企業・求人の特色 ■365日診療の小児科クリニックを展開し急成長中。1,000名規模の組織基盤を支える労務の中核人材を募集 ■週3~4日リモート&フレックスで柔軟に働きながら、業務改善やDX推進を通じ大きな介在価値を実感可能

仕事の特徴

    業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由

応募について

選考の流れ

選考内容 面接回数:2回程度(目安) 筆記試験:有 その他(ミキワメ) 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

募集人数

1人

紹介エージェント

求人取扱いエージェント

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

本社所在地

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

企業代表番号

0368351111

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。

応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

原稿ID:24948b559f896719

掲載開始日:2026/09/08(火)

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