コーポレート機能別責任者 500万円以上の転職・求人・中途採用情報

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【人事総務部長】ベテラン歓迎/週1-2程度在宅勤務OK/経験を活かせる環境 総務

【人事企画/人事責任者候補】AI時代の組織・人材戦略を0から構築/在宅制度有 人事企画/制度設計

【総務人事部長】セブン-イレブン・ジャパンのデイリーメーカーを持つ企業 人事企画/制度設計

【役員候補/CFO】海外進出×SaaS!数千億規模の大型IPOをぜひ一緒に! 財務責任者/CFO/Chief Financial Officer

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恵比寿【人事責任者】フルフレックス/リモート可/エンタメ企業の組織開発 人事企画/制度設計

【総務部長】年収852万円~/拡大フェーズ/事業成長と一緒にスキルを磨けます 総務

バックオフィス管理部門責任者(CFO候補)/年収700~1000万円 在宅勤務週3回 管理会計

港区【コーポレートマネージャー】完全週休2日制/転勤なし/年収1000万~ 総務

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【人事本部長】AI活用を前提とした業務・組織の再設計/全社の生産性向上 人事企画/制度設計

【人事部長候補】経営戦略と連動したHR戦略から組織づくりまで統括/年休125日 人事企画/制度設計

レア求人【管理部長候補】次世代農業スタートアップ/管理体制構築/プレIPO期 総務

【東京/総務人事マネージャー】バックオフィス業務を幅広く/残業少/出社中心 総務

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京都【総務人事部長】IPOを目指す京都大学発スタートアップ企業! 人事企画/制度設計

【管理部長】経営陣と共に管理体制を構築する環境 管理会計

【人事部長】2040年まで確実に成長する「5兆円巨大市場」の変革者/通期黒字化 その他人事

【財務経理部長】高品質ヘアケア急成長ブランド/著名人による投資/IPO準備推進 財務責任者/CFO/Chief Financial Officer

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【CAO候補】上場準備中の成長企業で経験を生かせる/年休130日/働きやすさ 総務責任者/CAO/Chief Administrative Officer

【財務経理責任者】エンタメ総合商社/N-3以前フェーズ 財務会計

【財務責任者/CFO】経営企画~M&Aまで/ヘルスケア・エンタメ・ビューティ 財務責任者/CFO/Chief Financial Officer

人事責任者・TA[東京]採用戦略の立案 /組織開発・オンボーディング支援まで 採用人事

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【東京/人事部長候補】採用戦略・マネジメント|創業30年以上の貿易・EC企業 人事企画/制度設計

【管理本部長候補】医療現場の人手不足をAIで解消!上場企業グループ参入! 管理会計

CHRO(最高人事責任者)【「みんなの介護」/HR戦略統括/経営直結】 採用人事

財務責任者候補(CFO候補)IPO準備/資金調達/週3出社・リモート可 財務責任者/CFO/Chief Financial Officer

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CFO候補|2030年売上100億円を支える経営管理・財務基盤の責任者 管理会計

【東京/人事部長候補】制度設計・採用戦略|創業30年以上の貿易・EC企業 人事企画/制度設計

【人事部長】経営と現場を繋ぎ、組織変革と技術継承を牽引する人事部門のトップ 人事企画/制度設計

【関西空港/管理部門統括責任者(総務人事部長)】機内食メーカー/プライム上場G 組織開発/リテンション人事

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【美容サロンバックオフィス管理職】年休131日/土日祝休/定着率97.8% 事業別責任者

東京【管理部門プレイングマネージャー】創業7期目IPOに向け基盤構築を推進 総務責任者/CAO/Chief Administrative Officer

Finance(CFO候補)|資金調達~財務戦略まで「お金の流れ」を設計する 財務会計

【人事責任者】人事経験者歓迎/在宅勤務/年間125日 採用人事

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経営直下の人事マネージャー(労務・採用・制度設計の仕組み化推進) 人事企画/制度設計

財務経理部長(CFO候補)/残業少なめ/15名規模の成長ベンチャー 財務会計

【法務・責任者】月6万円の家賃補助/福利厚生充実/年間休日125日以上 法務

【CIO候補】年収1000万円~/経営とITを繋ぐ情報システム統括/年間休日135日 情報責任者/CIO/Chief Information Officer

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【米国現地法人CAO(コーポレート部門統括)】米国駐在/カジュアル面談OK 総務責任者/CAO/Chief Administrative Officer

【人事部長/渋谷】 ミシュランガイド一つ星連続獲得の本社業務 経験者募集 社員教育/研修人事

【CFO候補】IPO準備責任者/コーポレート本部長/急成長AI企業 財務責任者/CFO/Chief Financial Officer

【人事部長/CHRO候補】ソーシャルEC「100人で企業価値1兆円」を人事戦略で実現 人事責任者/CHRO

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【人事総務部長】ベテラン歓迎/週1-2程度在宅勤務OK/経験を活かせる環境総務

【人事企画/人事責任者候補】AI時代の組織・人材戦略を0から構築/在宅制度有人事企画/制度設計

【総務人事部長】セブン-イレブン・ジャパンのデイリーメーカーを持つ企業人事企画/制度設計

恵比寿【人事責任者】フルフレックス/リモート可/エンタメ企業の組織開発人事企画/制度設計

【総務部長】年収852万円~/拡大フェーズ/事業成長と一緒にスキルを磨けます総務

バックオフィス管理部門責任者(CFO候補)/年収700~1000万円在宅勤務週3回管理会計

【人事本部長】AI活用を前提とした業務・組織の再設計/全社の生産性向上人事企画/制度設計

【人事部長候補】経営戦略と連動したHR戦略から組織づくりまで統括/年休125日人事企画/制度設計

レア求人【管理部長候補】次世代農業スタートアップ/管理体制構築/プレIPO期総務

【東京/総務人事マネージャー】バックオフィス業務を幅広く/残業少/出社中心総務

【管理部長】経営陣と共に管理体制を構築する環境管理会計

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【人事責任者】人事経験者歓迎/在宅勤務/年間125日採用人事

財務経理部長(CFO候補)/残業少なめ/15名規模の成長ベンチャー財務会計

【法務・責任者】月6万円の家賃補助/福利厚生充実/年間休日125日以上法務

【CIO候補】年収1000万円~/経営とITを繋ぐ情報システム統括/年間休日135日情報責任者/CIO/Chief Information Officer

【人事部長/渋谷】ミシュランガイド一つ星連続獲得の本社業務経験者募集社員教育/研修人事

【CFO候補】IPO準備責任者/コーポレート本部長/急成長AI企業財務責任者/CFO/Chief Financial Officer

【人事部長/CHRO候補】ソーシャルEC「100人で企業価値1兆円」を人事戦略で実現人事責任者/CHRO

【Head of Finance】財務戦略の主導/APAC・グローバル連携で成長貢献財務/ファイナンス

【採用人事責任者】グループ全体の急成長に伴い採用戦略のリードをお任せ採用人事

【CFO】医療市場/3期連続黒字化達成の成長企業フレックスタイム制財務責任者/CFO/Chief Financial Officer

【大阪/人事総務(部長候補)】福祉施設・病院・学校の給食など多角的事業を展開総務

大阪【人事部長】人事オペレーション統括制度運用の定着・改善転勤なし人事責任者/CHRO

【財務経理部部長】アパレル副資材トップシェア企業/最新技術を顧客に提供機械/電気/電子製品法人営業

【人事部長(CHRO候補)】発酵×プラントベース/グロースフェーズの組織形成人事責任者/CHRO

【港区/CAXO/CHRO候補】AI時代の組織づくりと事業成長を担う人事責任者人事企画/制度設計

【財務責任者候補】エンタメ企業の経営直下 G横断で未来を支える財務基盤構築管理会計

3096(部長)ビル・ファシリティマネジメント事業の採用・人財開発戦略責任者人事企画/制度設計

【神田/人事部長】特許AIのテック企業/上場準備における組織開発を牽引福利厚生/労務/給与管理人事

【次世代型地熱事業】採用広報労務マネージャー(CHRO 候補)/リモートワーク可採用人事

【CFO】SaaS×海外展開・住宅業界のAmazonを創る/1500億円級の大型IPOを! 財務責任者/CFO/Chief Financial Officer

【戦略人事/人事責任者候補】小売特化の自社開発ベンダー/年休125日/転勤無人事責任者/CHRO

【管理部門本部長】CFO直下/複数領域マネジメント/経営直結財務会計

【次世代型地熱事業】管理本部マネージャー/(CAO候補)リモートワーク相談可採用人事

江戸川区【情報システム部責任者】転勤なし/年休125日/安定企業情報システム

【東京/人事課長(または課長候補)】人・組織を通じた事業推進に貢献人事責任者/CHRO

【CFO】執行役員候補/エンタメ総合商社/N-3以前フェーズ財務責任者/CFO/Chief Financial Officer

【財務経理部長候補】音声AI技術で現場DXを推進/急成長スタートアップ管理会計

【経理CFO候補/最高財務責任者】年休120日/時差出勤可/老舗高級旅館を支える財務会計

【情報システム部責任者】不動産鑑定/年休120日/役員へのキャリア情報システム

【管理本部長候補】創業100年超の専門メーカー/黒字継続の堅実な経営基盤人事責任者/CHRO

【リスクマネジメント責任者】Trust & Safety/食産業DX/リモート・フレックスリスク管理

【戦略人事|責任者】経営と連動し組織拡大を牽引するHRBP/シリーズA資金調達済人事企画/制度設計

【】【サイバーセキュリティ・シニアマネージャー/責任者候補】プライム上場社内システムエンジニア

【コーポレートIT責任者候補】IT戦略の立案・ベンダーコントロール等法務