コーポレートスタッフ 下京区（京都市）の転職・求人・中途採用情報

社内SEとしてインフラ整備からクラウド活用、ITガバナンス策定まで幅広く担当。IT環境の最適化を通じ、クリエイターの生産性を支える重要なポジションです。多角的な視点で現場の創造性を支えませんか。

グループ4社・500名超の給与計算、社会保険手続き等の労務実務から労働法コンプライアンス管理まで幅広く担当。実務で信頼を築いた後、システム導入や仕組みづくり等、企画業務への段階的な挑戦を期待します。

当社の広報担当として、社内外に発信するコンテンツ作成（紙媒体、web媒体）、発信の業務をお願します。

グループ会社の給与計算や社保手続きをチームで担当。まずはこれまでの経験を活かせる実務からスタートし、ゆくゆくは労務コンプライアンスやDX化など、幅広くキャリアを広げていただけます。

法務担当として、自社コンテンツの海外展開の拡大に伴い発生する、 弊社の海外法務業務を中心にスキルに応じて国内法務業務もご担当いただきます。※主なエリア：アメリカ、韓国、台湾

シェアードサービスの構築を通じ、グループ全体の経理財務をアップデートするポジションです。経理の専門性とITへの知見を掛け合わせ、新たなワークフローの企画・実装からお任せします。

経営管理部の部長候補として下記業務をお任せいたします。 【業務詳細】■戦略策定と意思決定：経営陣と連携し、部門の目標（KGI）や計画の策定、全社的な戦略の具体化。

当社の本社にて経理業務をご担当を頂きます。 組織拡大に伴う募集になり、以下の業務を担当して頂きます。 ご経験に応じて、担当頂く業務内容は相談します。

医療・福祉を支えるグループの経理財務シェアード化を牽引するポジションです。実務経験とIT知見を活かし、業務集約やワークフロー構築など、変革リーダーとしてご活躍いただきます。

法務担当として、自社コンテンツの海外展開の拡大に伴い発生する、 弊社の海外法務業務を中心にスキルに応じて国内法務業務もご担当いただきます。※主なエリア：アメリカ、韓国、台湾

総務業務全般と経営管理部門長アシスタントの担当から始まり、将来的には経営管理の幅広いフィールドで活躍いただくことを想定しています。管理職候補としてマネジメントもお任せいたします。

■弊社が運営する京都・滋賀・大阪に展開するパチンコ店と、グループ会社が所有する京都市を中心とした不動産テナントビルの経営に関わる経理財務業務全般に、主任～係長職として携わって頂きます。

責任者候補として、採用と広報の戦略を牽引いただきます。まずは現場のプレイングマネジャーとして組織を活性化し、将来的には人事評価制度の刷新や労務課題の解決など、経営基盤の再構築にも携わる重要職です。

世界展開しているスマホゲームタイトルを保有する当社で、 契約審査業務、法務相談業務を中心に、各種法的規制対応、機関法務等の広範な業務をお任せいたします。

法務関連業務を中心に、契約書審査や重要会議体の運営、広範な総務業務をご担当いただきます。将来的には総務部全般の業務を担う活躍を期待しています。

社外広報として、コーポレートブランディングの戦略立案～実行およびゲームプロダクト・採用ターゲットへの認知拡大、プレスリリース作成、メディアリレーションなど幅広い広報業務をご担当いただきます。

世界中で遊ばれているスマホゲームタイトルを保有する当社で、法務担当として、特許及び商標関連業務・社内知財の相談対応等をお任せします。 （業務内容の変更範囲：当社業務全般）

■当社の経営管理部にて、給与計算・社会保険手続きを中心に、労務業務をお任せします。ゆくゆくは、業務改善/オペレーション強化など、従業員が安心して働ける環境づくりを行っていただくポジションです。

ポノス全体の戦略広報担当として、コーポレートブランディングの立案から実行、ゲームプロダクトや採用ターゲットへの認知拡大など、経営に直結する幅広い広報・PR業務を牽引していただきます。

連結売上6,000億円を超える当グループの経理課にて、主任（係長候補）として国内外の税務やグループ通算制度の実務、税務ガバナンス強化をお任せします。ゆくゆくは連結決算の主導や経理DX化の推進など、

「牛カツ京都勝牛」、肉が旨いカフェ「NICK STOCK」などグループ・海外含め、120店舗を展開している当社の採用担当としてご活躍いただきます。まずはエージェントとの連絡など事務的な業務から担当いただきます。

人事企画・教育研修のスペシャリストとして、評価制度の運用から次世代リーダーの育成、ITによる業務効率化まで幅広く担当。現場の熱量を削がず、組織を構造化する「戦略人事」の核としてご活躍いただきます。

当社はIoTハード端末「AIBeacon」の開発・製造をしております。 リテールメディア業界を牽引し、IPOに向けて準備を進めております。 情シス担当として、事業拡大を支えていただける方を募集しております。

予備校運営の授業以外すべて（運営・教務・営業・販売促進・広報・生徒サポート、事務）の業務をお任せします。担当する生徒は15名～20名程です。生徒一人ひとりに寄り添い、合格に向けてサポートをお願いします。

不動産売買仲介や開発事業等を行っている当社にて、財務担当として資金調達や金融機関対応業務等をお任せいたします。※3年以内の上場を目指しており、上場準備の中核として幅広い業務に携わっていただけます。

■人事課は当社のグループ会社3社の採用業務を担当しています。人事課にて採用事務をお任せします。

ポノス全体の広報担当として、プロダクトPRから採用広報、SNS運用まで幅広くお任せします。現場と密に連携し、ポノス（にゃんこ大戦争等）のファンを増やすための施策を自ら手を動かして実行していただきます。

当社の主力事業である製造受託事業や人材派遣事業を支える本社総務部門のマネジャー候補を募集します。

「オートメーションで人、産業、地球の豊かな未来を創造する」を掲げる当社。中長期経営戦略に伴う事業構造や管理構造の変化に対応した、グループ全社に対する内部監査と内部統制構築支援をお任せします。

■ 労務管理・給与運用：勤怠データの精査社保手続き給与照合（顧問社労士と密に連携） ■ ドライバー特有の管理：改善基準告示（拘束時間等）を遵守した、物流現場ならではの緻密な労務管理。

当社の本社にて経理業務をご担当を頂きます。 組織拡大に伴う募集になり、以下の業務を担当して頂きます。 ご経験に応じて、担当頂く業務内容は相談します。

学習塾や英会話教室等、子どもたちの未来を補佐する社員の採用担当者を募集します。当社の魅力発信、各媒体との相談、応募者へのフォロー、当社グループを支える人財確保と育成を担当してもらいます。

グループ売上1000億を目指す中、強固な組織基盤構築を行うため、人事マネージャー(部長候補)として、社員を活かし、社員がいきいき働ける職場づくり、人事の仕組みづくりをお任せします。

少数精鋭の管理部門にて、総務を軸に、全社のエンゲージメント向上や働きやすい環境づくりをリードしていただきます。将来の管理部門統括を担う幹部候補として、組織づくりに携わるポジションです。

グループ全体の労務トラブル対応、規程設計、ガバナンス強化を主導するリーダー候補です。500名超の多種多様な現場が「安心して働ける仕組み」を構築し、将来の課長・次長として組織改善を担っていただきます。

■当社のグループ会社3社の採用業務をお任せします。会社の経営方針に沿った採用戦略について企画段階からご担当いただきます！

グループ全体の持続的な成長を支える「採用リーダー候補」として、中途採用の実務および戦略立案をお任せします。少数精鋭の組織で、経営層に近い距離から採用の最適化を推進していただきます。