人事企画/制度設計 緑区（相模原市）の転職・求人・中途採用情報

創業100年を超える当社にて、採用部門の部門責任者／管理職業務を担っていただきます。（事業計画に合わせた採用計画の策定、採用計画を実行するための採用の仕組みづくり、その他管理職業務）

経営戦略に基づいた人事制度の企画や改定、労務管理、安全衛生など幅広く担当します。給与計算や社保手続きから着手し、将来的には人的資本経営の推進や制度立案を通じて、組織力の最大化と環境整備に貢献します。

持続的成長を支える人事戦略の再構築を通じ、経営トップと共に「会社の未来を創る」ことがあなたのミッションです。

人事労務・人事制度設計業務をお任せいたします。入社後はOJT形式で先輩社員と業務を遂行して頂くため、経験が浅い方でも安心して業務遂行が可能です。