25282【千葉】技術開発(MOCVD装置)次世代光半導体/引越・住宅手当有(条件有) 半導体生産技術

企業名 古河電気工業株式会社 求人名 25282【千葉】技術開発(MOCVD装置)次世代光半導体/引越・住宅手当有(条件有) 仕事の内容 次世代光半導体デバイス前工程の技術開発として、MOCVD装置の設置(建物の改変を伴う業務は含まれません)、製品品質確認、顧客認定をお任せします。業務の詳細は以下の通りです。 ■MOCVD装置の装置状態、製品の出来栄えをモニタしながら、生産条件を決定し、製造指示を出す■MOCVD装置のメンテナンスを主導し、安全、品質に配慮した作業を実施■歩留改善のために工程条件変更、老朽化設備対応のための新規設備導入の検討■新製品開発において、生産技術として製品実現のための生産条件を決定、管理基準の策定を行う◆製品紹介・業務フロー◆https://ent.box.com/s/o4u1g5m8v397d8ecbu0xhnbvp5xrn5dz 募集職種 25282【千葉】技術開発(MOCVD装置)次世代光半導体/引越・住宅手当有(条件有)

必要な経験・能力等 【必須】■半導体前工程設備の設置導入、立ち上げ業務の経験 ■MOCVD装置の取り扱い経験 ■英語に対しての抵抗がない方 【歓迎】■CVD装置、ドライエッチング装置など真空設備の維持管理、改善業務の経験 ■高圧ガス製造保安責任者、特殊材料ガス保安講習、毒物劇物取扱者、危険物取扱者の資格をお持ちの方 ■英語力 【データで知る古河電工】平均勤続年数19.7年、平均年齢43.8歳、新卒3年以内の定着率90％のため社員の定着率が高く海外売上比率53.1%の面から財務面も安定しております。古河電工の産休・育休取得後の復職率100％など長く働きやすい環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

配属先情報 次世代フォトニクス事業創造プロジェクトチーム 光デバイス製造改革チーム 第2課

千葉県市原市八幡海岸通6 古河電気工業株式会社 予定勤務地 千葉県市原市 勤務地 勤務地① 事業所名：古河電工千葉事業所 所在地：千葉県 市原市 八幡海岸通6 最寄駅：JR 内房線 八幡宿駅 喫煙環境：敷地内全面禁煙 備考：岩手工場建設後は岩手工場にて勤務または岩手工場への長期出張有り 転勤：当面無

月給：35万円以上 想定年収 750万円～1,000万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥350,000～ 基本給￥350,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：2ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム：13:00～14:00） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 その他（事業所の定める休日） 有給休暇：有（～25日）（初年度は入社日により日数は変更されます）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 副業OK （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 自転車通勤可 （一部従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） U・Iターン支援 （一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：財形貯蓄（利子補助）、従業員持株、財形持家転貸融資、全国各地の直営及び契約ベネフィット・ステーション 制度備考：【定年】65歳 【家族手当】子供一人当たり8,300円 ※基幹社員（管理職層）は支給対象外 【その他手当】住宅手当(諸条件有） 【休暇備考】慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、通院休暇、産前産後休暇 【有給備考】※入社月により付与日数変化有り。詳細は面接にてお伝えいたします。 例）4月1日入社の場合:有給休暇入社直後20日付与 等 ※時間単位取得制度有 ※キャリア入社者の期間按分有。 ※未消化分の積立制度あり（上限50日） 【休業制度】育児休業、介護休業 【退職金制度】確定拠出年金 【その他制度】社内副業制度（利用条件有）、社内公募制度（利用条件有）

試用期間あり 試用期間2ヶ月。

備考 ■業務の変更範囲：当社の定める業務全般 ■勤務地の変更の範囲：当社の定める場所 ■標準就業就業時間：8:45～17:30 ■時間外労働：25H程度/繁忙期40H ＜勤務地について＞ 初任地は古河電工千葉事業所です。現在建設中の岩手工場が完成次第、岩手工場にて勤務または千葉事業所にて勤務継続しながら岩手工場へ長期出張をお願いします。長期出張は数年単位でお任せする可能性がございます。 【岩手工場の住所】 岩手県北上市北工業団地6番地6号 敷地内全面禁煙 ＜将来的なキャリアパスイメージ＞ 配属課内での装置担当、工程担当経験を経て、5年以内に課内のリーダへ。 その後各拠点の生産技術部門の担当、もしくは課長としてマネジメント業務を担って頂く事を期待しています。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■情報通信事業 ■エネルギー・産業機材事業 ■電装・エレクトロニクス事業 ■金属事業 ■サービスなど 設立：1896年06月 代表者：代表取締役社長 森平 英也 従業員数：51,314人 平均年齢：43.7歳 資本金：69,395百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：日本トラスティ・サービス信託銀行 3.5％ 日本マスタートラスト信託銀行 3.8％ 本社所在地：〒100-8322 東京都千代田区 大手町二丁目６番４号 常盤橋タワー 本社以外の事業所：■生産拠点：千葉/日光/平塚/三重■営業拠点：関西/中部/九州/東北/北海道等 ■羽田事業場■横浜事業所■研究拠点：サスティナブルテクノロジー研究所 等 関連会社：■古河電池(株)■古河AS■古河ファイテルオプティカルデバイス(株)■OFS Fitel, LLC■古河産業(株)■岡野電線(株)■理研電線(株)■Lightera LatAm S.A. その他備考・企業からのフリーコメント：当グループは、「世紀を超えて培ってきた素材力を核として、絶え間ない技術革新により、真に豊かで持続可能な社会の実現に貢献すること」を基本理念とし、1884年の創業から今日まで、「エネルギー」「情報」「熱」を伝え、繋げ、蓄えることを事業の柱としてきました。創業当初から培ってきた素材力を核に、情報通信やエネルギーなどのインフラ分野や自動車部品分野、エレクトロニクス分野へ多岐にわたる製品を世界中に展開しています。現在、現在「古河電工グループビジョン2030」を策定し、地球環境を守り、安全・安心・快適な生活を実現するため、情報／エネルギー／モビリティが融合した社会基盤を創る事業に力を入れています。 【制度について】住宅手当/寮(日光・三重のみ)/住宅融資制度をはじめ、産前・産後/育児/介護休業制度・積立休暇制度などの休暇制度や育児短時間勤務制度を完備。また、疾病予防/健康セミナー/保養所/体育施設/イベント/各種補助/従業員持株制度などの福利厚生が充実しています。※施設等：全国各地の直営及び契約保養所、運動場、体育館、テニスコート、サッカーグランドなど 決算情報： 決算期2025/03 売上高1,201,762百万円 経常利益48,571百万円 決算期2026/03 売上高1,307,560百万円 経常利益75,858百万円 決算期2027/03（今期予測） 売上高1,460,000百万円 経常利益100,000百万円 ※決済単位：連結

業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：有 その他（SPI） 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

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