【愛知川/HRマネージャー】HRBP:生産・製造部門担当/管理職 人事企画/制度設計

企業名 Ｊｏｙｓｏｎ Ｓａｆｅｔｙ Ｓｙｓｔｅｍｓ Ｊａｐａｎ合同会社 求人名 【愛知川/HRマネージャー】HRBP：生産・製造部門担当／管理職 仕事の内容 生産・製造部門の戦略的人事パートナーとして、中長期の人員計画策定、労務課題対応、パフォーマンス向上、エンゲージメント推進を統括。現場と経営の双方に寄り添い、組織能力の強化を強力に推進します。 ・生産本部長や工場長等への組織・人事・労務のアドバイス ・中長期・年度人員計画の策定およびシフト・要員配置の最適化 ・パフォーマンスマネジメントや後継者・ハイポテンシャル人材の育成 ・勤怠・就業規則・苦情対応等の労務管理および労使リスク管理 ・変革に伴うチェンジマネジメントや現場エンゲージメント向上施策 ・労働法遵守、HRガバナンス維持および労務費・HR指標の分析・提言 募集職種 【愛知川/HRマネージャー】HRBP：生産・製造部門担当／管理職

必要な経験・能力等 【すべて必須】■HRBP、工場人事、労務管理等の経験（目安10年以上） ■製造業や多拠点事業での人事施策推進経験 ■ビジネスレベルの日本語力 【歓迎】■人事、経営管理、労務、組織開発、または関連分野の修士号や人事・労務関連の専門資格 ■製造現場の理解や労務トラブルの解決実績 【仕事の魅力】 年収～1200万円想定の管理職枠です。愛知川本社にて、経営層から製造現場まで深く入り込み、事業成長を直接支えるHRBPとして大きな影響力を発揮できます。組織課題の特定から施策の定着まで、主体的にリードできるやりがいのあるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

配属先情報 人事本部に配属となります。グローバルHRや各拠点HR、ならびに現場のリーダー層と緊密に連携しながら業務を進める組織です。

滋賀県愛知郡愛荘町愛知川658 Joyson　Safety　Systems　Japan合同会社 予定勤務地 滋賀県愛知郡 勤務地 勤務地① 事業所名：愛知川本社 所在地：滋賀県 愛知郡 愛荘町愛知川658 最寄駅：近江鉄道 近江鉄道本線 愛知川駅 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考： 転勤：無

月給：50万円以上 想定年収 800万円～1,250万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～ 基本給￥500,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間50分）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：55分 残業：有 備考：

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季9日 年末年始9日 その他（会社カレンダーに準ずる GWあり） 有給休暇：有（10～20日）（※入社3ヶ月後10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 リモートワーク可 （一部従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （一部従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：住宅手当、扶養手当、育児・介護休業制度、社員割引制度、財形貯蓄、各種クラブ活動、研修施設など 制度備考：階層別研修、スキルアップ・ステップアップ制度、リーダー研修、TOEIC社内実施、通信教育補助制度 休暇について：夏季、年末年始、GW 各9～11連休あり

試用期間あり 試用期間3ヶ月。（業務内容の変更の範囲）当社業務全般 （就業場所の変更の範囲）当社拠点全般

備考 【賃金備考】 ・住宅手当(借家に居住する世帯主) (単身者:25,000円 既婚者:等級に応じて45,000円～75,000円） ・扶養手当 ・賞与（基準5ヶ月） ・車通勤補助（ガソリン代および高速代の半額補助） ■選考フロー 書類選考 1次面接(人事部長 人事企画室長) 最終面接(人事本部長)※面接内で一部英語による質疑応答有 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■シートベルト、エアバッグ、ステアリング・ホイール、チャイルドシートなどの製造販売 ■主要取引先：いすゞ自動車、スズキ、SUBARU、ダイハツ工業、トヨタ自動車、日産自動車、日野自動車、本田技研工業、マツダ、 三菱自動車工業 （50音順） 設立：2018年01月 代表者：社長 田中 秀次 従業員数：1,321人 平均年齢：42.2歳 資本金：3,881百万円 株式公開：非公開 主な株主：JOYSON AUTO SAFETY S.A. 100.0％ 外資比率：100.0％ 本社所在地：〒529-1388 滋賀県愛知郡 愛荘町愛知川６５８ 本社以外の事業所：製造所：滋賀(彦根、愛知川、長浜、彦根金沢)佐賀(多久、有田)■サテライトオフィス：厚木、宇都宮、三河 その他備考・企業からのフリーコメント：【概要】当社は、エアバッグやシートベルト、ステアリングホイール等の開発・製造を担う自動車安全システムの世界的リーダーです。世界22カ国に58拠点を展開し、グループで3万人以上の従業員を擁する強固なグローバル事業基盤を誇ります。【ビジネスモデル】「人命を救う最先端テクノロジー」を核に、自動運転や次世代モビリティの進化に即した製品開発に注力しています。事故の被害を軽減する「パッシブセーフティ」の実績に、先進センサーや乗員モニタリング等の革新技術を融合させた、独自の「統合安全ソリューション」を世界規模で提案・提供しています。【主な取引先】いすゞ自動車、スズキ、SUBARU、ダイハツ工業、トヨタ自動車、日産自動車、日野、本田技研工業、マツダ、三菱自動車工業、他（50音順）国内の主要なすべての完成車メーカー（OEM）と強固なパートナーシップを結んでおり、安定した受注環境と高い信頼性を確立しています。【働きやすさ】完全週休2日制（年間休日120日）で土日祝が休みのため、オンとオフのメリハリをつけて働けます。外資系ならではの個人の声を尊重する風通しの良い文化があり、リモートワークや時短勤務の活用、手厚い住宅手当など、ライフステージの変化に柔軟に対応できる環境を整えています。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり英語

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：有 その他（適性検査有り(SPI)） 採用人数：2名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

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