【ホテル 企画・プロデュース担当】唯一無二のホテルをプロデュース 不動産開発推進

企業名 株式会社リビタ 求人名 【ホテル 企画・プロデュース担当】唯一無二のホテルをプロデュース 仕事の内容 『THE SHARE HOTELS』における企画・プロデュース担当として、新規ホテル案件の商品企画/コンセプトの立案/パートナーディレクション/ブランディング等ホテル事業を上流から形にしていく業務に携わって頂きます。 ■事業性と社会性を両立させるコンセプト立案、企画推進 ■コンセプトの空間・体験・サービスへの展開 ■プロジェクトにおけるパートナー（設計/デザイン/アート/飲食/物販等）の選定・連携・ディレクション ■開業を見据えた運営体制の構築 ■既存ホテルのリニューアル企画およびブランディングの実行 ■ホテルに関連する広報・コンテンツ企画 ※物件の仕入れは、社内他事業部のアクイジション担当が担います。 募集職種 【ホテル 企画・プロデュース担当】唯一無二のホテルをプロデュース

必要な経験・能力等 【必須】■ホテル開発、またはホテル事業に関わる企画・ディレクション業務経験3年以上 ■ホテルの事業構造（宿泊/飲食/物販/イベント等、多角的な収益モデル）への深い理解 ■ライフスタイルホテル等の立ち上げやリニューアルに関わった経験 《仕事の魅力》 ★プロジェクトの根幹をつくる…マーケット分析からコンセプト立案、具体的な運営構築まで、多様なパートナーや関係者と協力しながらプロジェクトの根幹を作り、ホテル事業の成長基盤をつくっていくポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 【ホテル事業部】 新店開発グループ：6名（兼務含む）、営業企画グループ：10名（兼務含む）、管理グループ：4名（兼務含む）

東京都目黒区三田1-12-23　MT2ビル（受付1F） 株式会社リビタ 予定勤務地 東京都目黒区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 目黒区 三田1-12-23 MT2ビル（受付1F）（「恵比寿スカイウォーク」で徒歩6分） 最寄駅：JR 山手線 恵比寿駅 徒歩6分 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：※変更の範囲：本社オフィス・会社の定める場所・弊社テレワーク制度規程に定める場所 転勤：無

月給：45万2000円～54万2000円 想定年収 750万円～930万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥452,000～ 基本給￥452,000～ を含む/月 ■賞与：年2回(6月/12月) ※別途決算賞与有。経常利益12億円以上達成時支給し、額は利益に応じ変動。(過去4年連続支給) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:00～15:00） 休憩：60分 残業：有 備考：上記月給に残業代が追加で支給されます（残業時間平均20時間程度）

休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（GW/慶弔休暇/特別休暇/私傷病休暇(10日)） 有給休暇：有（11～20日）（入社月による）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：自社ホテル宿泊社割制度、産休・育休、人間ドッグ補助、京王グループ各種割引制度、サークル活動 制度備考：■テレワーク制度：ワークライフバランスの推進・生産性の向上を目的に、出社に限らない働き方（在宅等）が可能です。ご入社当初は基本的には出社をお願いしますが、業務に慣れて頂いた後は、ご自身の裁量の範囲で選択が可能です。 ■副業制度：個人の成長と社会貢献を目的に副業が可能です。（事前申請制）現在社員の約8％がこの制度を活用しています。（2023年3月時点） ■働き方：10％ルールあり（届出承認制で社内他事業の業務に従事可能なルール） 《仕事の魅力》 ★多様なプロフェッショナルとの協働…建築家、デザイナー、アーティスト、地域プレイヤーなど、多彩なパートナーを巻き込み、一つの場を作り上げることができる。インハウスの建築家、デザイナーを抱えていないからこそ、ホテルごとに様々なプロフェッショナルと協働することが可能です。

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 ※変更の範囲：当社業務全般 《仕事の魅力》 ★クリエイティビティを発揮して、唯一無二のホテルをプロデュースする…事業性を確保しながら、地域文化や体験価値を形にするクリエイティブな企画力を掛け合わせ、唯一無二のホテルをつくります。画一的なブランド展開ではなく、立地・建物・地域特性に合わせたデザイン性の高いホテル開発に携わることができます。 ★開発から運営まで一貫した体験価値の提供…開業したホテルは、引き続き社内で運営を続けていきます。開発から運営まで一社で一貫して担うからこそ、その土地の文脈を読み解き、地域住民と宿泊客が交わる『THE SHARE HOTELS』ならではの特別な体験をハードだけでなくソフト（コンテンツ）も含め企画・具現化し、育て続けることができます。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：マンションや戸建てのリノベーション分譲事業、リノベーションコンサルティング事業、投資事業、シェア型賃貸住宅や商業施設、公共施設の企画・運営、PM・サブリース事業、ホテル事業、オフィス事業 設立：2005年05月 代表者：代表取締役 長谷川 和憲 従業員数：209人 平均年齢：37.0歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 主な株主：京王電鉄株式会社 東京電力ホールディングス株式会社 本社所在地：〒153-0062 東京都目黒区 三田１－１２－２３ ＭＴ２ビル 関連会社：京王電鉄株式会社、東京電力ホールディングス株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：【募集背景】当社が運営するホテルブランド『THE SHARE HOTELS』は、「SHARING WITH LOCALS（地域との共生）」をコンセプトに、日本のローカルをもっと豊かに変えていくホテルブランドです。地域の人々の記憶に刻まれた古い建物をリノベーションし、その特徴を最大限引き継ぐとともに、地域の特徴をデザインに取り入れることで、物件ごとにデザインもコンセプトも異なる唯一無二のホテルをつくり上げています。ブランド立ち上げから10周年を迎え、今後複数の新規開業を目指す今、この挑戦をともに楽しみ、新規ホテルの企画推進をリードしてくれる仲間を募集します。私たちのホテルは、それぞれの土地に根付く独自の考えや文化を大切にしています。地域に愛着を持って発信してくれる作家さんや職人さんのようなプレイヤーとの関わりを、ホテルづくりのフェーズと運営フェーズ双方でつくることも私たちの仕事です。今回採用する方には、ご自身の知識や経験、センスやアイデアを活かして新規ホテルの商品企画・コンセプト立案・パートナーディレクション・ブランディングを通じて、地域に根差したホテルづくりをリードしていただきたいと考えています。 “事業性と社会性を兼ね備えたホテルづくり”を形にしたいという方にぜひ仲間になっていただきたいと考えております。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：無 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

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