エリアマネージャー 管理職・マネジメント経験歓迎の転職・求人・中途採用情報

当社は台湾にてジョイントベンチャーを設立し、2026年には13店舗を展開する予定です。事業拡大に伴い、台湾エリアの店舗運営を支えるスーパーバイザーを募集します。

当社店舗の運営を担い、約半年のOJTと月2回の研修で着実にスキルを習得。まずは1店舗管理から始め、エリアやゾーンマネージャーへと成長可能。希望次第で管理部門へ進むキャリアも描けます。

保育園や老人ホーム・学校等の給食や社食サービスを提供する当社で,エリアマネージャー統括として,各現場を取りまとめているエリアマネージャー(15名程)の管理業務をお任せします。訪問先：主に営業車を利用

将来的にはエリアマネージャーとして、10店舗前後の統括をお任せしたいと考えています。まずは、最短入社半年後で、店舗マネージャーをお任せしますので、経験を積み、上のキャリアにチャレンジしてください！

ゆくゆくはエリアマネージャーとして、10店舗前後の統括をお任せしたいと考えています。まずは、最短入社半年後で、店舗マネージャーをお任せしますので、経験を積み、上のキャリアにチャレンジしてください！

当社店舗の運営を担い、約半年のOJTと月2回の研修で着実にスキルを習得。まずは1店舗管理から始め、エリアやゾーンマネージャーへと成長可能。希望次第で管理部門へ進むキャリアも描けます。

ゆくゆくはエリアマネージャーとして、10店舗前後の統括をお任せしたいと考えています。まずは、最短入社半年後で、店舗マネージャーをお任せしますので、経験を積み、上のキャリアにチャレンジしてください！

ゆくゆくはエリアマネージャーとして、10店舗前後の統括をお任せしたいと考えています。まずは、最短入社半年後で、店舗マネージャーをお任せしますので、経験を積み、上のキャリアにチャレンジしてください！

当社店舗の運営を担い、約半年のOJTと月2回の研修で着実にスキルを習得。まずは1店舗管理から始め、エリアやゾーンマネージャーへと成長可能。希望次第で管理部門へ進むキャリアも描けます。

当社店舗の運営を担い、約半年のOJTと月2回の研修で着実にスキルを習得。まずは1店舗管理から始め、エリアやゾーンマネージャーへと成長可能。希望次第で管理部門へ進むキャリアも描けます。

当社店舗の運営を担い、約半年のOJTと月2回の研修で着実にスキルを習得。まずは1店舗管理から始め、エリアやゾーンマネージャーへと成長可能。希望次第で管理部門へ進むキャリアも描けます。

サーティワンアイスクリーム店舗の統括マネージャーとして、渋谷区・品川区の約10店舗の経営管理を担当。店長や社員のマネジメントを行いながら、数値・利益管理を通じて店舗運営全体の最適化をお任せします。

外食大手コロワイドグループの傘下企業である当社にて、病院・高齢者施設向け給食事業の運営部門の責任者をお任せします。入居者様、ご施設、私たちと、皆に喜ばれるサービスを広める仲間を募集いたします。

ゆくゆくはエリアマネージャーとして、10店舗前後の統括をお任せしたいと考えています。まずは、最短入社半年後で、店舗マネージャーをお任せしますので、経験を積み、上のキャリアにチャレンジしてください！

ゆくゆくはエリアマネージャーとして、10店舗前後の統括をお任せしたいと考えています。まずは、最短入社半年後で、店舗マネージャーをお任せしますので、経験を積み、上のキャリアにチャレンジしてください！

当社店舗の運営を担い、約半年のOJTと月2回の研修で着実にスキルを習得。まずは1店舗管理から始め、エリアやゾーンマネージャーへと成長可能。希望次第で管理部門へ進むキャリアも描けます。

当社店舗の運営を担い、約半年のOJTと月2回の研修で着実にスキルを習得。まずは1店舗管理から始め、エリアやゾーンマネージャーへと成長可能。希望次第で管理部門へ進むキャリアも描けます。

店舗経営のプロを目指し、充実したOJTと月2回の育成研修で着実に成長。まずは1店舗の経営から裁量を持って担当し、エリア・ゾーンマネージャーへ昇格。将来は管理部門や本社ポストへのキャリアパスも可能です。

サーティワンアイスクリーム店舗の統括マネージャーとして、静岡東部～中部エリアの約10店舗の経営管理を担当。店長や社員のマネジメントを行いつつ、数値・利益管理を通じて店舗運営全体の最適化をお任せします。

【専門店のSV候補/プライム上場Gでキャリアアップ◎】 バローホールディングスが展開する商業施設内の惣菜店、中部フーズ社直営店舗「デリカキッチン」において店舗運営業務全般をお任せします。

【専門店のSV候補/プライム上場Gでキャリアアップ◎】 バローホールディングスが展開する商業施設内の惣菜店、中部フーズ社直営店舗「デリカキッチン」において店舗運営業務全般をお任せします。

全国に展開している「フレッシュネスバーガー」の直営店のエリアマネージャー（SV候補）として店舗戦略策定から営業推進業務をお任せいたします。加盟店の模範となるブランドの店舗経営・運営を期待しています。

【専門店のSV候補/プライム上場Gでキャリアアップ◎】 バローホールディングスが展開する商業施設内の惣菜店、中部フーズ社直営店舗「デリカキッチン」において店舗運営業務全般をお任せします。

リユースショップ「ワットマン」で担当エリアの店長を束ね、店舗拡大や競合対策などの店舗成長/グロースを担っていただきます。将来的には営業統括責任者へのキャリアアップを目指していただけるポジションです。

大阪府内の釣り具「タックルベリー」4店舗（東大阪、堺、守口、生野）を統括し、各店舗の売上管理、店長・スタッフの育成、および業務効率化に向けたオペレーション改善等のマネジメント業務全般をお任せします。

■大阪・神戸エリアにて、ワッフル専門店「R.L waffle cake」の店舗運営をしながら管理業務を兼務するプレイングマネジャーからお任せし、将来的にはエリアマネージャーを目指していただきます。

担当エリア内（社員食堂・病院・保育園等）の複数拠点を統括し、収支管理、スタッフマネジメント、衛生管理を担います。店舗管理に留まらず、クライアントである企業や施設と折衝を行う「経営パートナー」です。

ワッフル専門店「R.L waffle cake」の店舗運営しながら管理業務を兼務するプレイングマネジャーからお任せし、将来的にはエリアマネージャーを目指していただきます。※入社後まずは大阪勤務となります。

大阪・京都の買取専門店「大吉」複数店舗のマネジメント業務をお任せします。各店舗の売上・利益管理、スタッフの査定スキル向上支援、および地域特性に合わせた集客戦略の立案・実行を推進いただきます。

担当エリア内（社員食堂・病院・保育園等）の複数拠点を統括し、収支管理、スタッフマネジメント、衛生管理を担います。店舗管理に留まらず、クライアントである企業や施設と折衝を行う「経営パートナー」です。

福岡中心に多業態を展開する成長企業で、FC・自社ブランドの店舗管理を担います。「売上・人員・戦略」の3軸から各店のポテンシャルを最大化し、ブランド価値を高める経営に近いミッションです。

経験に応じて店舗の主任クラスから本部役職のマネージャーまたは課長職をお任せする場合もあります。複数店舗の管理、社員教育、各種企画業務等をお任せします。

担当エリア内（社員食堂・病院・保育園等）の複数拠点を統括し、収支管理、スタッフマネジメント、衛生管理を担います。店舗管理に留まらず、クライアントである企業や施設と折衝を行う「経営パートナー」です。