職務経歴書

職務経歴書には、これまでに経験した業務内容や実績、スキルや自己PRなどを記載します。過去の職歴は全て記載する必要がありますが、所属企業の会社概要や事業内容はどこまで記…

転職活動の応募書類である履歴書と職務経歴書には、経歴や略歴を記載します。では、略歴はどのように書けばいいのでしょうか。そこで、組織人事コンサルティングSeguros、…

「転職回数が多いと転職に不利になるのではないか？」と不安を感じていたり「転職回数が多い場合、職務経歴書の書き方をどう工夫すればいいのだろう？」と悩んでいたりする方は少…

パソコンで職務経歴書を作成するとき、どのようなフォントを選ぶと良いのでしょうか。企業の採用担当者は数多くの応募書類に目を通すため、見やすいフォントサイズを選ぶことは必…

履歴書には「資格・免許」欄が設けてあるものが多いですが、職務経歴書はフォーマットが自由なため「履歴書にも書いたが職務経歴書にも資格・免許を書くべき？」「保有するすべて…

「今までの職歴を網羅すると枚数が多くなる」、反対に「職歴があまりないので、1枚に満たない」など、職務経歴書を作る際に悩みがちなポイントのひとつに“枚数”があげられます…

企業の採用担当者は、求職者の能力やスキルを判断するために職務経歴書に記載された「実績」に注目します。具体的な数字を交えた業績や成果は、応募企業への重要な自己アピールに…

2社以上の職務経験がある場合、どのように職務経歴書を作成すればよいのでしょうか。複数回の転職歴や、直近での在職期間が短い職歴を提示することで「会社に定着しない」「長く…

営業事務の職務経歴書の書き方・見本を紹介します。組織人事コンサルティングSeguros 代表コンサルタントの粟野友樹氏に、営業事務の職務経歴書で評価されることや、押さ…

転職活動に必要な書類に、履歴書と職務経歴書があります。記載する内容が重複するものもあるので「職務経歴書は必要ないのでは？」と思う方もいるかもしれません。しかし、職務経…