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- 正社員企業名 三菱電機プラントエンジニアリング株式会社 求人名 【大阪】総務人事＜未経験歓迎＞◇三菱電機G・社会インフラを支える/年休127日 仕事の内容 総務・人事領域を中心に、これまでのご経験に応じて幅広くお任せします。 ＜具体的には＞ ・総務/人事労務（給与・社保・勤怠管理など） ・採用・教育研修 ・福利厚生運用 など ※基本的には事務所勤務ですが、採用や教育等の業務内容により、関西圏以外への日帰り・宿泊を伴う国内出張もございます。 ※担当業務を持ちつつ、お互いに助け合いながら、総務部という組織として協力しながら進める体制です。 募集職種 【大阪】総務人事＜未経験歓迎＞◇三菱電機G・社会インフラを支える/年休127日月給
29万5000円～33万5000円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 大阪ガス株式会社 求人名 【大阪】Daigasグループの持続的な成長を牽引する人材採用業務 仕事の内容 大阪ガス本体およびDaigasグループ各社を対象に、キャリア採用を中心とした採用実務や社内調整、人材紹介会社との連携に加え、新卒採用支援も含めたグループ全体の採用計画の立案と遂行を担っていただきます。 ・大阪ガスにおけるキャリア採用業務の推進（社内関係者調整、人材紹介会社対応、各種選考実務 等） ・Daigasグループ企業に対するキャリア採用並びに新卒採用業務のサポート ・採用計画全般の立案及び遂行 募集職種 【大阪】Daigasグループの持続的な成長を牽引する人材採用業務月給
30万5000円以上
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 コクヨ株式会社 求人名 ≪104045≫【大阪】労務コンプライアンス／ハラスメント対応・企画推進担当 仕事の内容 HR戦略推進部にて、労務コンプライアンスを主軸とした企画・推進業務をお任せします。ハラスメント対応や労務トラブル対応に加え、法令や社内規程に基づく運用の高度化、教育・研修の企画実施などを通じて、社員が 安心して働ける環境づくりを推進いただくポジションです。 【具体的に】■ハラスメント防止および労働時間管理に関する教育・研修の企画、運営 ■ハラスメント事案や各種労務トラブルへの初動対応、関係者ヒアリング、事実整理、対応方針の検討 ■労働関連法令や社内規程に基づく運用・管理、改善提案 ■懲戒関連事務局の運営支援および再発防止策の立案、推進 ■労務リスクの予防に向けた施策立案、展開 募集職種 ≪104045≫【大阪】労務コンプライアンス／ハラスメント対応・企画推進担当月給
39万円～60万円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社フューチャーアットマークテクノ 求人名 【大阪/人事採用】年休132日/グラングリーン大阪勤務/フレックス・リモート 仕事の内容 第2創業期を迎える同社の人事採用、および社長の右腕として新規事業（業界特化型の人材プラットフォーム）の推進アシスタントをお任せします。攻めの採用を軸に、幅広く裁量を持って活躍できるポジションです。 ・中途採用全般（スカウト運用、面接調整、応募者対応） ・人材紹介エージェント折衝、媒体運用管理 ・社長秘書業務、特命プロジェクトの推進サポート ・新規事業（業界特化転職サイト）の運営サポート ■2025年オープンの最新オフィス「グラングリーン大阪」勤務。代表との距離が近く、スピード感を持って事業成長に貢献できるやりがいがあります。 募集職種 【大阪/人事採用】年休132日/グラングリーン大阪勤務/フレックス・リモート月給
33万3000円～50万円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ポーラ 求人名 【大阪/教育・研修担当】ポーラ・オルビスG/週2日リモート可能/残業月8h程度 仕事の内容 地域ユニットの教育担当として、本部戦略と連携した研修の企画・実施や店頭での販売支援（OJT）を担当。商品・美容知識の習得やカウンセリング力の向上支援を通じ、事業成果と優秀販売員の育成に貢献します。 【詳細】担当ユニットの各店舗・販売員に対し、商品特徴や美容知識、接客スキルの習得に向けた研修の企画・実施・運営を行います。また、店頭でのOJT指導、売り場づくり提案、新商品やキャンペーンの定着支援を通じ、個店の課題解決と販売力を強化。さらに、各種施策のとりまとめや好事例の横展開、在庫・数値管理等の付随業務も担い、組織全体の持続的な成長基盤構築と顧客満足度向上に貢献します。 募集職種 【大阪/教育・研修担当】ポーラ・オルビスG/週2日リモート可能/残業月8h程度月給
34万1884円～46万8417円
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK完全週休2日制
- 正社員企業名 ＪＲ西日本ＳＣ開発株式会社 求人名 【大阪（梅田）/人事労務・給与計算】ルクア大阪などを運営/年休122日/駅直結 仕事の内容 JR西日本グループの安定基盤のもと、「ルクア大阪」などを運営する同社にて人事労務・給与管理業務をお任せします。委託先との連携・調整を行いながら、給与支給までの一連の業務を管理・運用します。 【具体的には】 ・勤怠・手当・控除等の情報確認・取りまとめ ・給労計算委託先へのデータ・情報連携 ・委託先とのスケジュール調整・問い合わせ対応 ★転勤なし＆大阪駅直結でアクセス抜群！フレックスタイム制や在宅勤務制度を活用し、残業月平均20時間程度とワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境です。 募集職種 【大阪（梅田）/人事労務・給与計算】ルクア大阪などを運営/年休122日/駅直結月給
23万4100円～28万4200円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 沢井製薬株式会社 求人名 【大阪/採用担当】国内最大手ジェネリック医薬品メーカー/年間休日129日 仕事の内容 生産本部において、特に工場の採用をご担当いただきます。工場部門での施策検討実施をいただく場面が多いため、工場の管理部門と協働していただきます。全国に4つの工場へ月に数回の出張が発生します。 【詳細】 ・工場の採用業務 ・安全衛生業務支援、活動内容の企画立案 ・教育研修の企画立案と実施 ・主に工場部門でのハラスメント事案への対応 など 募集職種 【大阪/採用担当】国内最大手ジェネリック医薬品メーカー/年間休日129日月給
32万円～50万円
大阪府大阪市淀川区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
正社員株式会社Ultimate Life
[大阪/人事(採用業務)]プロテイン,サプリメント等の健康食品メーカー/服装自由 採用人事
企業名 株式会社Ｕｌｔｉｍａｔｅ Ｌｉｆｅ 求人名 [大阪/人事(採用業務)]プロテイン,サプリメント等の健康食品メーカー/服装自由 仕事の内容 当社の人事・採用担当として、採用の要件定義から求人作成、各種選考管理等、採用全般をご担当いただきます。事業拡大が急速に進む当社にて、組織の基盤強化を一緒に行っていただける方を募集します。 ■募集ポジションの要件定義、および採用手法の策定 ■求人現行の作成・改修および効果測定 ■選考業務全般(応募受付、書類選考、面接調整・実施、選考管理など) ■エージェントとの折衝・進捗管理等 採用業務に慣れてきたら、社員とのフォロー面談や入社オリエンテーション等、採用後の定着に関わる業務もお任せする予定です。 募集職種 [大阪/人事(採用業務)]プロテイン,サプリメント等の健康食品メーカー/服装自由月給35万円～45万円
大阪府大阪市東成区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK転勤なし完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 バンドー・Ｉ・Ｃ・Ｓ株式会社 求人名 【大阪】人事労務◇東証プライム上場グループ／年休１２０日／福利厚生充実 仕事の内容 産業機械用のベルトなどを扱う総合商社である当社にて、人事労務業務をお任せいたします。入社後は給与計算や社会保険手続きから担当し、ゆくゆくは教育研修の運営なども主担当として担います。 ■詳細：給与・賞与計算、社会保険手続き（電子申請）、教育研修の運営業務などを行います。使用ソフトは人事給与奉行シリーズ、e-govです。これまでのご経験に合わせて業務をお任せしていきますので、着実にスキルアップが可能です。充実した福利厚生のもとで、人事のスペシャリストを目指せます。 【従事すべき業務の変更の範囲】当社の指定する業務 募集職種 【大阪】人事労務◇東証プライム上場グループ／年休１２０日／福利厚生充実月給
26万円～29万5000円
大阪府大阪市淀川区- 業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 京セラドキュメントソリューションズ株式会社 求人名 【大阪】人事（教育・研修）│京セラG中核会社 仕事の内容 社員一人ひとりの成長と、事業戦略の実現に必要な組織能力の向上を支えるため、教育研修・組織開発・キャリア開発に関する施策を企画・運営していただきます。 【具体的には】■研修体系/個別プログラムの企画、設計、社内提案■研修の運営管理（対象者選定、講師/会場調整、案内、当日運営、受講管理）■外部研修会社/講師の選定、要件調整、品質/費用/契約の管理■研修/人材育成に関するデータの分析、および分析結果に基づく施策の改善提案■社内講師としての研修の実施、および教材/プログラムの改善 募集職種 【大阪】人事（教育・研修）│京セラG中核会社月給
36万円以上
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社テクノアソシエ 求人名 【大阪/人事労務(総合職)】住友電工G商社/安定の経営基盤/年休123/福利厚生充実 仕事の内容 住友電工グループ商社として幅広い業界に部品・機器を供給する当社の人事グループにて、労務管理/給与計算・勤怠管理/人事諸制度運営/海外人事/人事企画・制度等の人事業務を幅広くお任せします。 総合職として、人事領域を中心に幅広い業務に携わり、企画・運用・改善まで一貫して担当していただきます。 コーポレート部門の中核メンバーとして、経営に近い視点を持ちながら、組織課題の解決や制度・仕組みづくりにも主体的に取り組んでいただくポジションです。 自ら課題を発見し、論理的に考え、周囲を巻き込みながら粘り強く業務を推進できる方、また、人事として長期的なキャリア形成を志向される方を歓迎します。 募集職種 【大阪/人事労務(総合職)】住友電工G商社/安定の経営基盤/年休123/福利厚生充実月給
26万円～38万円
大阪府大阪市西区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員
株式会社Ultimate Life
[大阪/人事(制度,組織開発)]プロテイン,サプリ等健康食品メーカー/服装自由 人事企画/制度設計
企業名 株式会社Ｕｌｔｉｍａｔｅ Ｌｉｆｅ 求人名 [大阪/人事(制度,組織開発)]プロテイン,サプリ等健康食品メーカー/服装自由 仕事の内容 急速な組織拡大に対し、評価制度や育成の仕組みを組織規模に合わせて再構築することがミッションです。定型業務の運用にとどまらず、経営×現場、双方の課題を汲み取りながら制度の改善や運用定着を進めます。 ■人事制度の強化・再構築： 評価・報酬制度の企画・運用、ならびに既存制度の改善・再設計など ■人材開発施策の企画・運用： 階層別の人材開発プログラムの開発・運用など ■組織開発施策の企画・運用： 各部門の組織課題の抽出から解決施策の立案・実行など 募集職種 [大阪/人事(制度,組織開発)]プロテイン,サプリ等健康食品メーカー/服装自由月給40万円～50万円
大阪府大阪市東成区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK転勤なし完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 一村産業株式会社 求人名 管理職候補★【大阪/人事】創業130年以上の老舗×東レG/フレックス/年休125日 仕事の内容 人事改革を担う責任者候補のポジションとなります。入社後はご経験やお強みに応じ、得意な人事業務からご担当いただき、徐々に業務領域を広げ将来的には管理職登用を期待しております。 【具体的には】 ・人事評価処遇制度の管理および運用 ・要員計画および人員配置 ・採用活動（新卒／キャリア／派遣） ・教育、キャリア支援（計画、研修制度の企画および運営） ・人事方針の運用、見直し提案 ・賞罰委員会事務局、労使交渉 等 募集職種 管理職候補★【大阪/人事】創業130年以上の老舗×東レG/フレックス/年休125日月給
42万6500円～43万8500円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 富士電機産業株式会社 求人名 【人事総務(課長候補)】電子部品商社の社内改革・マネジメントに挑戦/年休125日 仕事の内容 経営を支えるバックオフィス業務（人事・総務）をお任せします。社内体制の改革、評価制度改革、業務改善を進めており、より高いレベルでの管理業務が行えるように環境を整備いただきます。 【具体的な業務】 採用・入退社手続き／人事評価制度の運用・社内教育／勤怠管理/設備・備品管理／文書・印章管理等 その他の業務／申請業務等／マネジメント業務／人事制度の改定などの業務に従事をいただきます。 ★社長直下の総務部にて、上記業務をご経験いただきながら 将来経営に関わっていただけるポジションです。 募集職種 【人事総務(課長候補)】電子部品商社の社内改革・マネジメントに挑戦/年休125日月給
35万円～50万円
大阪府大阪市西区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社日本ロジックス 求人名 【大阪都島/人事総務】将来の管理職候補★年収600万～1200万円/転勤なし 仕事の内容 人事・総務の管理者候補として、採用、労務、資産管理等の幅広い管理業務をお任せします。実務を牽引しつつ、グループ全体の業務効率化やシステム導入、健康管理の仕組みづくり等も推進いただきます。 ■採用（中途、エージェント対応、高卒新卒の企画等） ■労務（入退社、給与、ドライバーの拘束時間管理、労災、健康管理） ■総務法務（官公庁申請、不動産・設備管理、契約書審査等） ★魅力: 既存システムの刷新や業務改善等の企画から実行まで裁量を持って担えます。社労士や各センター長と連携し、組織の要としてご活躍いただけるポジションです。 募集職種 【大阪都島/人事総務】将来の管理職候補★年収600万～1200万円/転勤なし月給
31万9000円～63万8000円
大阪府大阪市都島区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社松井製作所 求人名 【大阪/人事総務（教育推進・人材開発リーダー候補）】年休125日/福利厚生充実 仕事の内容 教育推進・人材開発担当として下記業務をお任せします。 ・各部門責任者との交渉・合意形成を通じた教育推進のリーダー役 ・年間教育計画・実行カレンダーの策定と着実な運営 ・教育効果測定と改善サイクルの構築 ・採用・部下育成にも携わり、総合的な人事リーダーを担う ・スケジュール管理・進捗管理を含むプロジェクト推進 ・社員研修の企画・運営（新入社員・階層別・専門研修など） ・外部研修会社や講師との折衝・調整 ・eラーニングや社内研修システムの運用 募集職種 【大阪/人事総務（教育推進・人材開発リーダー候補）】年休125日/福利厚生充実月給
36万円～51万9000円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ＪＦＲ情報センター 求人名 【大阪/IT人材育成企画】教育体系をゼロから企画/★大丸松坂屋のJFRグループ 仕事の内容 大丸・松坂屋等を展開するJ.フロントリテイリンググループのIT機能を担う当社で、エンジニアの能力要件を整理・育成体系を企画。グループが目指す姿と現状の差を捉え、必要なスキルと習得の道筋を設計する仕事。 【詳細】IT人材の育成体系づくりを、社内の管理職と連携して推進 ■能力要件の整理:PM・課長等へのヒアリングを通じ、グループへ提供すべき価値と必要なスキルを洗い出す ■現状分析:求める能力と現状の差を整理し、優先して育成する領域を明確化 ■体系設計:スキルマップや習得順序、階層別の教育・研修体系図を作成 ■提案:社内関係者と議論し、経営層や持株会社への提案につなげ、グループへの展開を目指します。 募集職種 【大阪/IT人材育成企画】教育体系をゼロから企画/★大丸松坂屋のJFRグループ月給
30万6050円～36万6550円
大阪府大阪市天王寺区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社Ｕｌｔｉｍａｔｅ Ｌｉｆｅ 求人名 [大阪/人事(採用担当)]プロテイン,サプリメント等の健康食品メーカー/服装自由 仕事の内容 当社の人事・採用担当として、採用の要件定義から求人作成、各種選考管理等、採用全般をご担当いただきます。事業拡大が急速に進む当社にて、組織の基盤強化を一緒に行っていただける方を募集します。 ■募集ポジションの要件定義、および採用手法の策定 ■求人現行の作成・改修および効果測定 ■選考業務全般(応募受付、書類選考、面接調整・実施、選考管理など) ■エージェントとの折衝・進捗管理等 採用業務に慣れてきたら、社員とのフォロー面談や入社オリエンテーション等、採用後の定着に関わる業務もお任せする予定です。 募集職種 [大阪/人事(採用担当)]プロテイン,サプリメント等の健康食品メーカー/服装自由月給
35万円～45万円
大阪府大阪市東成区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK転勤なし完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社松井製作所 求人名 【大阪】人事総務（教育推進・人材開発リーダー候補）/年休125日/福利厚生充実 仕事の内容 新卒・中途採用業務および社員研修の企画・運営をお任せします。採用計画実行や研修の企画・調整を通じ、社員の成長と組織の発展を支えます。GMや他部門と連携し、担当者として主体的に取り組んでいただきます。 【業務内容】各部門責任者との交渉・合意形成を通じた教育推進のリーダー役/年間教育計画・実行カレンダーの策定と着実な運営/教育効果測定と改善サイクルの構築・採用・部下育成にも携わり、総合的な人事リーダーを担う/スケジュール管理・進捗管理を含むプロジェクト推進 社員研修の企画・運営（新入社員・階層別・専門研修など）/外部研修会社や講師との折衝・調整/eラーニングや社内研修システムの運用 募集職種 【大阪】人事総務（教育推進・人材開発リーダー候補）/年休125日/福利厚生充実月給
36万円～51万9000円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 エスケー化研株式会社 求人名 【大阪/茨木】本社人事(新卒採用)/女性歓迎/国内シェアNo1/スタンダード上場 仕事の内容 本社人事部にて、新卒採用業務を中心にお任せします。 【業務詳細】■学生セミナー、説明会(全国の大学やセミナー会場) ■東京、大阪でのインターンシップの企画運営、推進(毎年8月に複数回開催) ■求人メディア対応、応募者受付、各種連絡対応など、新卒採用に関わる ■入退職に伴う入力・発送業務 など 人事全般の業務をお任せいたします。 【例年の新卒採用計画】15～25名(理系6割、文系4割) 【働き方】現在、新卒採用はほぼ通年業務。新しい仲間を迎えるため、充実した業務です。採用業務に関わるイベント等で全国への宿泊出張がございます。 募集職種 【大阪/茨木】本社人事(新卒採用)/女性歓迎/国内シェアNo1/スタンダード上場月給
24万2500円～28万6500円
大阪府茨木市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 エイチ・ツー・オーリテイリング株式会社 求人名 【大阪/人事政策（人事企画・制度設計）】阪急阪神百貨店等を展開する上場HD 仕事の内容 関西を中心に百貨店やスーパーを展開する当社は大きな変革期にあり、社員のエンゲージメント向上やリスキリング、タレントマネジメントシステム推進など新たな人事制度の策定や推進を強化しております。 既存の枠組みにとらわれず、制度の抜本的な見直しやデータに基づいた戦略的な基盤作りに挑戦していただきます。現場の温度感を大切に実効性の高い施策を私たちのチームと一緒に創り上げていきましょう。 ・人事制度の設計・改定 ・人材育成・調達企画 ・人事データ基盤の整備 募集職種 【大阪/人事政策（人事企画・制度設計）】阪急阪神百貨店等を展開する上場HD月給
36万5000円以上
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社内村 求人名 【大阪】人事/採用業務メイン/管理部門の強化による増員採用/年休120日以上 仕事の内容 ゴム・樹脂製品を取扱う専門商社である当社の人事として担当～主任クラスの人材募集となります。入社後は採用業務や育成業務を中心にお任せし、後に人事労務も経験していただきます。今回の募集では特に新卒採用 を通年担当いただける方を求めております。尚、総合職としてご入社をいただくため、責任の範囲や職務の幅は広く、その責任を感じながら、会社を発展させるために、自ら考え行動できる方を求めております。 【採用背景】現状、2名で採用や教育制度運用を行っている状況ですが、順調な事業拡大に伴い、管理部門の強化を行っています。当面は人事採用・労務を担当職務としてお任せします。 募集職種 【大阪】人事/採用業務メイン/管理部門の強化による増員採用/年休120日以上月給
26万8000円以上
大阪府大阪市西区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 阪急阪神不動産株式会社 求人名 大阪【人事総務（課長職）】電鉄系総合ディベロッパー/年休124日 仕事の内容 事業の開始から10年余りで既に9か国に進出しており、今後もさらなる事業拡大を目指しています。この海外不動産事業における各国の子会社や駐在員等の統括管理を、本社で中核として担当いただきます。 【業務詳細】 ・駐在員および現地採用社員の管理 ・複数国にまたがる在外拠点の管理 ・海外事業に係る人事関連諸制度の運用および整備 ・上記業務の統括（リーダーまたはマネージャーとしての役割） ・その他、海外不動産事業の管理に係る業務 募集職種 大阪【人事総務（課長職）】電鉄系総合ディベロッパー/年休124日年俸
110万円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社松井製作所 求人名 【大阪】人事総務（給与計算）/グローバルトップメーカー/年間休日125日 仕事の内容 世界トップクラスのシェアを誇るプラスチック成形用機器メーカーの総務人事部門にて、給与計算や社会保険手続き等の労務業務を主担当としてお任せします。培った経験を活かしチームで協力して業務を推進します。 労務実務を中心とした幅広い業務をお任せします。 【具体的な業務】 ・給与計算業務 ・社会保険およびそれに付随する年次業務 ・勤怠管理 ・総務業務（株主総会、社内授賞式の運営、海外旅行保険、PL保険等） 募集職種 【大阪】人事総務（給与計算）/グローバルトップメーカー/年間休日125日月給
36万3000円以上
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社椿本チエイン 求人名 【大阪/中之島】本社人事（制度企画・運用） ◎プライム上場 仕事の内容 国内人事制度の企画・運用に加え、グループ各社との連携・タレントマネジメント基盤の整備など、グローバルHQとしての人事機能を共に築いていただける方を募集いたします。 【主な業務】■人事制度（等級・評価・報酬等）の企画・運用■人事評価・昇格等の運用および改善■労務管理における法改正対応・制度整備 ■働き方改革（柔軟な勤務制度、ワークライフバランス施策等）の企画 【現在の取り組み】■グループ会社への制度改定サポート■新ビジネス事業に対応した評価制度の見直し■組織サーベイの企画■業務効率化：RPA導入・チャットボットによる問い合わせ対応■将来：タレントマネジメント 募集職種 【大阪/中之島】本社人事（制度企画・運用） ◎プライム上場月給
30万円以上
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ＪＦＲ情報センター 求人名 【大阪/人事労務】労務を幅広く担い組織や従業員を支援！/☆大丸松坂屋のJFRG 仕事の内容 J.フロントリテイリンググループのIT企業で、人事労務を幅広く担当。給与・制度運用や社員対応を通じて、社員が安心して働ける環境と組織の安定運営を支え、周囲と協力しながら業務改善にも取り組みます。 【詳細】労務チームで現担当者と連携しながら幅広い業務を担います。 ■給与・労務:給与計算に必要な情報整理、労務管理、社会保険等の手続き ■安全衛生:社員面談対応や委員会の司会進行 ■制度運用:グループのルールを踏まえた人事制度の運用、社員からの問い合わせ対応 周囲と協力しながら社員・組織を支え、着実な会社運営を支えます。 募集職種 【大阪/人事労務】労務を幅広く担い組織や従業員を支援！/☆大丸松坂屋のJFRG月給
27万1000円～30万6000円
大阪府大阪市天王寺区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社ｉｒｏｄａｓ 求人名 【大阪/人事(中途採用責任者候補)】新卒事業特化型人材ベンチャー/平均年齢27歳 仕事の内容 irodasの中途採用業務の全般をお任せいたします！中途採用：年間30名程度の採用人数を目標とし、2030年に従業員数600人を目指し邁進中の当社にて人事部の中途採用責任者候補を募集します！ 【具体的な業務内容】 ・採用戦略の立案（ペルソナの策定・採用ツールの検討と導入・エージェント連携と対応など） ・1次面接官としての面接対応※面接日程の調整も行っていただきます。 ・内定者との面談 など 募集職種 【大阪/人事(中途採用責任者候補)】新卒事業特化型人材ベンチャー/平均年齢27歳月給
41万7000円～66万7000円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ｉｒｏｄａｓ 求人名 【大阪/人事(新卒採用責任者候補)】成長中人材ベンチャー/人材営業経験歓迎！ 仕事の内容 当社の新卒採用業務の全般をお任せし、ゆくゆくは新卒採用責任者として採用全体の管理を行っていただきます！新卒採用：年間55名～60名程度の採用人数を目標とし、2030年に従業員数600人を目指し邁進中です！ 【具体的な業務内容】 ・就活イベントや説明会登壇 ・1次面接官としての面接対応※面接日程の調整も行っていただきます。 ・採用戦略の立案（ペルソナの策定・採用ツールの検討と導入・エージェント連携と対応など） ・内定者との面談 など 募集職種 【大阪/人事(新卒採用責任者候補)】成長中人材ベンチャー/人材営業経験歓迎！月給
41万7000円～66万7000円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ＫＩＣＨＩＲＩ 求人名 大阪【人事戦略・採用・制度設計】採用戦略の立案から実行までお任せ 仕事の内容 ■採用担当として採用戦略の立案から実行までを一貫してお任せします(新卒/中途等の領域は適性に合わせてお任せします)。経営陣や各部門と連携しながら、採用を通じて組織成長を支え、採用されたい会社を実現 する人事企画や実行を推進します。 ■事業戦略に基づく採用施策の企画・立案・推進 ■採用チャネル設計、母集団形成～内定までの選考プロセス運営 ■採用広報の企画・実施によるブランド強化 ■採用予算策定・実績管理、採用課題の抽出と改善施策立案 ■経営層・各部門と連携した要件定義・人材要件設計 募集職種 大阪【人事戦略・採用・制度設計】採用戦略の立案から実行までお任せ月給
34万1000円～46万円
大阪府大阪市中央区- 転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ＫＩＣＨＩＲＩ 求人名 大阪＜タレントマネジメント推進担当＞人材戦略・人材管理をお任せ 仕事の内容 ■タレントマネジメントに関する実務・オペレーションを中心に業務に携わっていただきます。ご経験・スキルに応じて業務担当範囲を検討いたします。 【詳細】 ■タレントマネジメントシステムの運用管理/データ整備/活用促進 ■モチベーションサーベイシステムの運用管理/データ整備/活用促進 ■人事諸課題や個別案件への対応 ■雇用形態別の雇用契約管理および関連する実務対応 募集職種 大阪＜タレントマネジメント推進担当＞人材戦略・人材管理をお任せ月給
25万6000円～37万円
大阪府大阪市中央区- 月平均残業時間20時間以内転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 大和物流株式会社 求人名 【大阪本社】人事労務リーダー候補＜給与計算・勤怠管理等＞大和ハウスGr 仕事の内容 同社の人事労務領域において、給与計算や勤怠管理、社会保険関連業務を中心とした労務業務全般の「実務リーダー」として、円滑な運用とチームの取りまとめをお任せします。効率的な運用フローの構築や課題解決にも 主導的に関わっていただきます。 【業務内容】■全国の事業所に勤務する当社社員の給与・賞与計算■勤怠管理、各種手当や休暇制度の運用■社内規定の運用、制度改定■年末調整および法定調書の作成■社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険）の手続き■福利厚生制度の申請対応・社内窓口業務※労務実務を中心としながら、業務フローの改善提案やシステムの運用・見直しなどにもチャレンジいただける環境です。 募集職種 【大阪本社】人事労務リーダー候補＜給与計算・勤怠管理等＞大和ハウスGr月給
30万4000円～40万2000円
大阪府大阪市西区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK土日祝休み
- 正社員企業名 バルテス・ホールディングス株式会社 求人名 大阪[人事(評価・施策企画)]ホワイト企業『プラチナ』ランク3年連続/組織強化 仕事の内容 人事担当として入退社手続きや研修運営、評価制度の運用など幅広く人事実務をお任せします。将来的には事業成長に伴う人事制度設計やエンゲージメント向上施策など上流の人事企画領域にも挑戦できる環境です。 【具体的な業務内容】・入退社や休職等に関する手続き、問い合わせ対応・新入社員向けオンボーディング・研修の企画運営・人事評価制度の運用およびデータ管理・法令改正や社内方針に基づく制度調整【将来的なキャリア】経験に応じて人事制度の設計・見直し、従業員エンゲージメント向上や組織活性化施策の企画・推進など、上流の組織づくりに主体的に関わることができます。リーダー候補としての活躍を期待しています。 募集職種 大阪[人事(評価・施策企画)]ホワイト企業『プラチナ』ランク3年連続/組織強化月給
28万円～38万円
大阪府大阪市西区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 岩谷クリエイティブ株式会社 求人名 【社内研修の企画運営】本町駅1分/岩谷産業グループで安定 仕事の内容 岩谷産業本社、イワタニグループ各社の研修企画運営に関わる業務全般を担当します。グループとして人的資本経営に注力しており案件数が拡大しております。グループ各社の人材開発を担うやりがいのある仕事です。 ◇岩谷産業およびイワタニグループ向け研修等の企画提案業務(関連事務、伝票処理業務全般も含む) ◇研修・セミナー等の実施運営事務局対応(司会進行、会場手配・設営など) ◇ZOOM、Teamsによる研修事務局対応(司会進行、グループ編成・ブレイクアウトセッション操作、名前修正など) ◇講師およびクライアント企業各社との調整業務全般 ※業務内容についてはマニュアルに沿って丁寧に指導を行います。 募集職種 【社内研修の企画運営】本町駅1分/岩谷産業グループで安定月給
24万円～27万円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 蝶理株式会社 求人名 【大阪】海外人事・国内出向業務担当■東証プライム上場◎ 仕事の内容 海外人事および国内出向業務を中心に、駐在員・出向者の制度運用や各種手続きを担当します。海外拠点や社内関係部門と連携し、人事制度の企画・改善にも携わります。 ■海外人事業務(グローバル人事)…海外人事制度の企画・運営、ビザ・引越手配、駐在員研修、海外給与・税務業務 等 ■国内モビリティ業務…出向契約・出向者管理・出向前研修・オリエンテーションの実施、転勤手配 等 ■海外拠点人事制度・規程等の見直し更新フォロー/本部ガバナンス観点 ■その他人事業務…決算期対応、労働組合対応、研修、労務管理、安全衛生管理 等 募集職種 【大阪】海外人事・国内出向業務担当■東証プライム上場◎月給
35万円～55万円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 メタウォーター株式会社 求人名 【大阪/人事総務】リーダー候補！プライム上場◎標準労働時間7時間◎福利厚生◎ 仕事の内容 当社は日本ガイシと富士電機の水・環境部門が合併して誕生した水環境分野に特化した総合エンジニアリング企業です。そんな当社にて、人事総務部をお任せいたします。各業務担当の取りまとめをするポジションです。 【詳細】※ご経験・ご希望により、以下の業務（複数）を担当。 [人事業務] ■労務管理■安全衛生管理■採用業務 等 [総務業務] ■事務所管理全般■リスク管理全般 入社から１～最長3年程度は本社（東京）にて労務管理や人事管理等の業務に従事いただきます。 募集職種 【大阪/人事総務】リーダー候補！プライム上場◎標準労働時間7時間◎福利厚生◎月給
32万円以上
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ＫＩＣＨＩＲＩ 求人名 大阪【新卒採用担当候補】採用戦略の立案から実行までお任せ 仕事の内容 ■企業の窓口としてきちりを学生に知っていただくきっかけづくり、選考/入社までのフォローをお任せいたします。 【仕事内容】■面接、面談の実施■内定者研修やインターンシップの立案/運用■新卒採用企画～運用 ■採用予算の策定/数値管理 ■学生対応や採用イベントへの出店・運営(企業プレゼンテーション) ■ダイレクトリクルーティング、SNS運用・リファラル採用の促進等 【将来的に】■組織課題抽出、新卒/中途採用/採用戦略立案■イベント対応■新たな採用スキームの検討■求める人材のスカウティング活動■エージェントの新規開拓、関係性構築■広報と連携し採用ブランディングの企画立案/実行 募集職種 大阪【新卒採用担当候補】採用戦略の立案から実行までお任せ月給
24万4000円～46万円
大阪府大阪市中央区- 転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 パナソニック健康保険組合 求人名 【大阪/守口】人事総務マネージャー/パナソニックG/年間休日126日 仕事の内容 パナソニックグループ各事業会社の健康管理室業務（産業医・保健師の配置・運営）を受託・支援する産業保健センターにて、人事・総務・企画の観点から受託運営全般を支えるマネジメント業務をお任せします。 グループ各社人事との調整・折衝をはじめ、医療職（産業医や保健師等）の採用・配置計画、契約周りの実務、課題整理や制度企画などの受託管理業務を推進します。あわせて人事・総務・資産管理・経理・購買など管理部門業務の統括や課員・派遣社員等の指導・育成、予算取りまとめ全般を担当。まずは係長職として現場の業務統括とチームマネジメントからスタートし、将来的には課長職として組織運営全般を主導していただきます。 募集職種 【大阪/守口】人事総務マネージャー/パナソニックG/年間休日126日月給
37万円～42万円
大阪府守口市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ｉｒｏｄａｓ 求人名 【大阪/人事(新卒採用担当)】成長中人材ベンチャー企業！未経験歓迎！ 仕事の内容 当社の人事部メンバーとして新卒採用業務全般をお任せいたします！新卒採用：年間55名～60名程度の採用人数を目標とし、2030年に従業員数600人を目指し邁進中です！★裁量権大・キャリアパス豊富・成長環境★ 【具体的な業務内容】 ・一次面接もしくはカジュアル面談・就活イベントや説明会登壇・候補者様との面接調整・二次面接官、最終面接官との連携・営業部社員との連携とシナリオ設計・内定者とのオファー面談・採用戦略の立案・ペルソナの策定・採用ツールの検討と導入・エージェント連携と対応 募集職種 【大阪/人事(新卒採用担当)】成長中人材ベンチャー企業！未経験歓迎！月給
33万3000円～50万円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社トータルメディア開発研究所 求人名 大阪【労務・総務（採用）】TOPPANグループのバックオフィス職/福利厚生◎ 仕事の内容 博物館やミュージアム等、企業・公共文化事業の空間づくりを行う当社にて、人事総務業務及び庶務業務全般を担当いただきます。ご本人の適性やご希望に応じて、幅広くバックオフィス業務に携われるポジションです。 ■詳細【採用業務】◇採用計画の立案及び実施(新卒/中途)等の各種採用業務【総務業務】◇各種会議運営、事務局業務◇リスクマネジメント管理◇ISO14001に基づく環境マネジメントシステムの推進など◇社内インフラ・資産管理◇契約・規約等の管理◇伝票作成◇その他庶務【労務業務】 ◇社会保険手続◇福利厚生◇勤怠管理◇給与計算◇安全衛生関係◇メンタルヘルス対応ほか 募集職種 大阪【労務・総務（採用）】TOPPANグループのバックオフィス職/福利厚生◎月給
28万円以上
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ＭＥＴＡＴＥＡＭ株式会社 求人名 【大阪/淀屋橋】中途採用担当｜人材業界の経験歓迎◎人事へのキャリアチェンジ 仕事の内容 システムエンジニア職・PM／PL職・ITコンサルタント職の中途採用業務をお任せいたします。将来的には経営者・役員直下での全職種の採用、採用戦略・企画立案～新規事業立案など幅広い業務を経験できます。 【採用業務の詳細】 ■求人票の作成及び更新■人材エージェントとのリレーション構築■ダイレクトリクルーティングの企画と実行■リファラル採用の推進■採用候補者との面談、クロージング・フォロー■採用計画/予算計画策定及び実行■社内制度の提案■採用イベントの企画、実施 募集職種 【大阪/淀屋橋】中途採用担当｜人材業界の経験歓迎◎人事へのキャリアチェンジ月給
32万1429円～42万8572円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 パーソルクロステクノロジー株式会社 求人名 【大阪/ITエンジニア中途採用担当(総合職)】リモート勤務･フレックス勤務可能 仕事の内容 ITエンジニアの中途採用担当として、人材紹介会社との関係構築や候補者への魅力付け、採用戦略の立案・実行を通じて、事業成長に必要な人材の採用を担っていただきます。 ・人材紹介会社との関係構築および採用推進、調整業務 ・書類選考、面接、選考フォロー、入社意欲向上に向けた対応 ・採用市場の調査、データの分析、採用戦略の立案および改善 ・採用イベントやプロモーション企画、運営 ・内定者管理、内定者フォロー、入社手続き対応 ■領域：インフラエンジニア、Web開発エンジニア、DXエンジニア 募集職種 【大阪/ITエンジニア中途採用担当(総合職)】リモート勤務･フレックス勤務可能月給
30万5000円以上
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 契約社員企業名 株式会社桃谷順天館 求人名 【大阪/人事（管理職）】裁量権大◎正社員登用前提！フレックス制/残業10h程 仕事の内容 人事部にて、新入社員（新卒・キャリア）の採用戦略立案からブランディング、実働まで幅広くお任せします。人事業務強化のための増員募集で、これまでの採用経験を活かしご活躍いただけます。 新入社員（新卒・キャリア）の採用に関わる以下の業務をお任せします。 ■採用戦略立案 ■採用ブランディング ■採用実働 【仕事の魅力】 人事業務強化を目的とした増員です。仕組みのない環境で裁量を持って結果にコミットできるやりがいのあるポジションです。フレックスタイム制や残業月10時間程度と働きやすさも抜群で、自分らしい服装で働ける制度も実施中です。 募集職種 【大阪/人事（管理職）】裁量権大◎正社員登用前提！フレックス制/残業10h程年俸
500万円～800万円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 社会保険労務士法人ＡｄｊｕｓｔＨＲ 求人名 ※短時間正社員求人※【大阪】人事担当(労務・採用・研修)/未経験から挑戦可 仕事の内容 【ポテンシャルを重視した採用です！】自社の人事労務全般(給与計算や手続等)、採用活動、研修企画運営、社内イベント企画を担当。ゆくゆくは評価制度設計等のリーダー業務もお任せします。 ■自社人事労務実務:入退社手続/勤怠管理/給与計算等の運用(高度な判断は社労士がフォロー)■採用実務・RPO連携:求人要件整理/面談・面接日程調整/応募者対応/選考進捗管理■研修企画・運営:プログラムの企画開発/社内学習環境の整備■社内イベント企画運営:交流施策/組織文化醸成 【今後のキャリアパス】将来的には評価制度策定や人事責任者として組織を牽引できます。役割・ライフステージに応じフルタイム転換も相談可！ 募集職種 ※短時間正社員求人※【大阪】人事担当(労務・採用・研修)/未経験から挑戦可月給
22万2035円～27万4515円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 カナデビア株式会社 求人名 [大阪]人事/2 仕事の内容 【仕事内容】人事業務全般をお任せします。 【具体的には】人事異動に係る各種手続き、労務(勤怠管理等)、人事考課、人事関連制度の運用、社員の出向に係る各種手続き、海外への異動に 係る各種手続き、退職金関連事務等の人事関連業務全般を行います。また主に基幹システムを用いて行う各種業務に関して、効率化の模索や企画、推進なども想定しております。【仕事の進め方】各事業所や他部門と連携を取りながら、社内の基幹システムへの入力及び確認そして見直し等を行います。また、ExcelのマクロやVBA等を用いて日々の業務効率改善にも積極的に取り組んでいただきたいと考えています。 募集職種 [大阪]人事/2月給
29万5000円以上
大阪府大阪市住之江区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ＰＡＬ 求人名 【人事・採用メイン/大阪】物流DX事業を展開/来期売上130%成長へ/在宅勤務OK 仕事の内容 求人媒体・エージェントを活用した母集団形成、選考推進・候補者の意向醸成まで採用業務全般を担当。マーケティング部門と連携した採用広報の強化やAI・システムを活用した労務の効率化にも取り組んでいただきます ■母集団形成：求人媒体の選定・運用、人材エージェントとの連携 ■選考推進・アトラクト：日程調整、候補者の意向醸成、各部門長と連携した内定フォロー ■採用広報：マーケティング部門と連携した採用コンテンツの企画・発信体制の構築 ■労務実務（一部）：約2,000名規模の人事労務業務（勤怠・給与・社保等）への関与、AI・人事システムを活用した業務効率化 募集職種 【人事・採用メイン/大阪】物流DX事業を展開/来期売上130%成長へ/在宅勤務OK月給
35万円～46万円
大阪府大阪市西区- 業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社エクセディ 求人名 【大阪本社】人事制度企画・運用◆将来の管理職候補／プライム上場メーカー 仕事の内容 【世界TOPクラスシェアを有する自動車部品メーカー】本社人事部門にて、人事制度の企画・運用、制度改定・改善を推進。将来の管理職候補として、人事組織の中核を担うポジションです。 【具体的には】職務評価や職務ランク変更（昇格・降格等）の企画・運用、嘱託社員制度の改定に伴う人事規程の見直し、運用設計、導入準備から定着まで推進。従業員からの問い合わせ対応や関係部門・管理職層との調整・折衝も担当。 ※ご経験・適性を踏まえ担当業務・職位を決定します。管理職としての採用、またはスペシャリストとして入社後、早期の管理職登用を想定しています。 募集職種 【大阪本社】人事制度企画・運用◆将来の管理職候補／プライム上場メーカー年俸
52万円以上
大阪府寝屋川市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK完全週休2日制
- 正社員企業名 ＭＲＫホールディングス株式会社 求人名 【人事(制度・研修)/大阪】上場企業/リモート週2回可能で働き易い環境 仕事の内容 持株会社の人事部門として、グループ企業3社（小売事業・美容室事業・婚礼宴会事業）の人事業務を支えている当社で、人事業務をお任せします。入社後は制度運用や改善、研修企画などが主な業務となります。 【具体的な業務内容】■既存の教育制度・研修制度の見直しと改善■社員育成プログラムの企画・運営■人事制度の運用と改善（給与制度見直し、最低賃金対応等）■必要に応じて採用業務のサポート■労務管理業務のサポート 【社風】■相互フォローが根付く環境です。 募集職種 【人事(制度・研修)/大阪】上場企業/リモート週2回可能で働き易い環境月給
27万円～35万円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ＤＡＹ ＴＯ ＬＩＦＥ 求人名 【大阪】永谷園G×ビアードパパを支える総務労務／ジョブローテで専門性を磨く 仕事の内容 世界中で愛されるシュークリームブランド「ビアードパパ」を運営する当社にて、給与計算や社会保険手続きを中心とした労務業務をお任せします。正確な運用を通じて組織を支え、将来的には労務管理や規程企画など の上流工程も推進します【詳細】■給与計算、勤怠管理、社会保険手続きの実務運用■福利厚生業務の企画・運営および安全衛生管理■各種社内規程の企画・改定、労務課題への対応■他部門との調整、社内改善に向けた提案業務全般■将来的なチームマネジメントおよび若手メンバーの育成 ※適性に応じ、総務・人事領域でのジョブローテーションも可能です。 （変更の範囲）会社の定める業務 募集職種 【大阪】永谷園G×ビアードパパを支える総務労務／ジョブローテで専門性を磨く月給
21万900円～35万円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 日清エンタープライズ株式会社 求人名 課長代理ポジション【大阪/西中島】総務・人事労務/日清食品グループ/安定性◎ 仕事の内容 日清食品グループの物流を支える当社にて、労務対応・給与計算・勤怠管理や取締役会準備などの総務・人事労務全般を担当していただきます。将来的には総務部を牽引する管理職としてご活躍いただきます。 【具体的な業務内容】 ■人事労務全般：労務対応、給与計算、勤怠管理、入退社手続き、労働保険対応 ■総務・法務業務：取締役会の準備・運営、各種決裁文書の作成・確認、社内規程管理、庶務全般 ■組織マネジメント：将来的な総務部(総務・人事・経理等)の組織運営・管理★残業は月平均10h程度と少なく、定着率89%と安心して長く働ける環境です！ 募集職種 課長代理ポジション【大阪/西中島】総務・人事労務/日清食品グループ/安定性◎月給
29万4600円以上
大阪府大阪市淀川区- 業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK
- 正社員企業名 サムティプロパティマネジメント株式会社 求人名 【人事採用担当】経験者向け／在宅有/年休125日/土日祝休／基本残業無/PA 仕事の内容 会社全体の総務・人事・採用業務をお任せします。 【人事・採用の仕事内容例】 ・書類選考～面接実施（中途社員 応募者審査、日程調整、面接実施） ・内定者対応（内定通知、オファー面談、フォローアップ） ・入社後対応（入社準備、オンボーディング支援） ・研修企画・実施（入社時研修または入社後研修） など 【総務業務の仕事内容例】・福利厚生管理（借上げ社宅・社内慶弔等） 対外慶弔対応／各種許認可届出／社用車管理／社内行事運営 事務所契約管理／防災対応／取引信用調査／社内システム全般 等 募集職種 【人事採用担当】経験者向け／在宅有/年休125日/土日祝休／基本残業無/PA月給
22万円
大阪府大阪市淀川区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 テレニシ株式会社 求人名 【人事（制度設計・戦略立案）】未経験歓迎/残業15ｈ/ソフトバンクグループ★ 仕事の内容 ■大阪本社にて人事(制度設計・戦略立案)をお任せします。評価や報酬等の人事関連規程の整備、各種研修の企画運営、キャリア開発支援等を通じて組織活性化やエンゲージメント向上を推進する重要なポジションです。 【制度企画】 人事制度（評価・報酬など）の企画、構築、運用 就業規則をはじめとする人事関連規程の整備 組織活性化やエンゲージメント向上施策の企画・推進 【人材育成】新入社員研修や階層別研修など、各種研修の企画・運営 社員のキャリア開発を支援する仕組みの構築・運用 募集職種 【人事（制度設計・戦略立案）】未経験歓迎/残業15ｈ/ソフトバンクグループ★月給
33万円～49万2000円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内在宅OK
- 正社員企業名 サムティプロパティマネジメント株式会社 求人名 【人事採用担当】経験者向け／在宅有/年休125日/土日祝休／基本残業無/PA 仕事の内容 会社全体の総務・人事・採用業務をお任せします。 【人事・採用の仕事内容例】 ・書類選考～面接実施（中途社員 応募者審査、日程調整、面接実施） ・内定者対応（内定通知、オファー面談、フォローアップ） ・入社後対応（入社準備、オンボーディング支援） ・研修企画・実施（入社時研修または入社後研修） など 【総務業務の仕事内容例】・福利厚生管理（借上げ社宅・社内慶弔等） 対外慶弔対応／各種許認可届出／社用車管理／社内行事運営 事務所契約管理／防災対応／取引信用調査／社内システム全般 等 募集職種 【人事採用担当】経験者向け／在宅有/年休125日/土日祝休／基本残業無/PA月給
22万円～24万円
大阪府大阪市淀川区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社グラッドキューブ 求人名 【大阪】人事労務/給与計算から採用・制度企画まで幅広く挑戦／週2在宅勤務可 仕事の内容 給与計算や勤怠管理などの労務管理を中心に、新卒・中途採用活動の運用、研修や評価制度のサポートなど人事領域全般に幅広く携わっていただきます。現場主導の提案・改善活動も大歓迎されるカルチャーです。 【労務・人事管理業務】月次・賞与給与計算・各種手当控除チェック／勤怠管理・集計／社会保険・労働保険手続き／人事情報データ管理・更新／定期健康診断手配・対応 【採用活動全般】求人管理、応募者対応・面接調整／採用媒体の運用・折衝・新規提案 【その他】研修や評価制度の運用サポート等 ★給与計算の経験を軸に、攻めの採用や組織づくりまで携わり、フルスタック人事へとステップアップできるポジションです！ 募集職種 【大阪】人事労務/給与計算から採用・制度企画まで幅広く挑戦／週2在宅勤務可月給
30万円以上
大阪府大阪市中央区- 年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社京福堂 求人名 【大阪/採用人事】事業会社の経営に関わる/起業・成長意欲のある方◎/年休120日 仕事の内容 成長を続けるEC事業の組織基盤を構築する人事職。採用、教育、制度策定まで一気通貫で担当します。経営陣と密に連携し、組織課題の解決に向けた施策の企画・実行を主体的にリードする、裁量の大きな環境です。 ■新卒・中途採用の戦略立案から実行 ■組織開発・人財育成（オンボーディング・研修企画） ■人事評価制度の策定・運用（給与・福利厚生等） ※将来的に経営企画領域への参画も可能です。 【本ポジションの魅力】役員直下の部署で、人事の側面から経営を直接学べる環境です。本人の希望・適性に応じて総務・経理財務・経営企画などの他業務にチャレンジいただけるポジションでもございます！ 募集職種 【大阪/採用人事】事業会社の経営に関わる/起業・成長意欲のある方◎/年休120日月給
26万円以上
大阪府大阪市西区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK月平均残業時間20時間以内転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 フェンリル株式会社 求人名 【大阪】人事労務担当/リーダー候補 (大阪)■ハイブリッドワーク 仕事の内容 ■人事担当：労務管理をメインとしつつ、幅広い人事業務をご担当いただきます。■チーム構成4名の総務人事部 人事課の増員募集です。採用、教育研修、評価は別の部門である人材開発部が行っております。 【具体的な業務内容】 ■労務管理（給与計算・勤怠管理・チェック/社会保険手続き・マイナンバー関連業務/ 就業規則・規程策定・改訂/年末調整/メンタルヘルス・健康診断/ 労務相談対応） ＜将来的にお任せする可能性のある業務＞ 人事業務：人事制度（設計、構築、導入、運用） 募集職種 【大阪】人事労務担当/リーダー候補 (大阪)■ハイブリッドワーク月給
35万円以上
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 H602【大阪】人事施策の企画・運営 仕事の内容 110年以上の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーで、人材育成体系の企画から実行までをお任せします。 ■キャリアモデルの具現化:将来像を可視化し、組合員期から管理職期までの成長ステップを設計■ローテーション計画の立案・運営:部内および部外との計画的な人材ローテーションの仕組みづくりと運用■人材育成施策の企画・実行:タレントマネジメントシステムの情報を活用しながら、どのように人材を育成していくかの施策を考え実行■チームリーダーとしてのマネジメント:将来のグループリーダー候補として、チームを牽引 募集職種 H602【大阪】人事施策の企画・運営月給
27万4000円以上
大阪府池田市- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 ヒロセ株式会社 求人名 大阪【総務人事】創業88年インフラを支える建設企業/福利厚生◎/働きやすさ◎ 仕事の内容 1938年に重仮設資材リースのパイオニア企業として創業しております、当社にて総務・人事職を募集いたします。中途採用など対応や、各支店のスタッフとの面談や、研修など多岐に渡る業務をお願いいたします。 ・人事・採用・教育・労務・給与など人に関する業務を行います。 ・社員全員が働きやすく、集中して各業務に取り組める環境を構築することが大きな役割で、社員の健康管理、社内環境の整備、契約書類管理、社有車管理、庶務業務を行います。 募集職種 大阪【総務人事】創業88年インフラを支える建設企業/福利厚生◎/働きやすさ◎月給
23万円以上
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ダイサン 求人名 【大阪/採用担当】未経験歓迎/営業経験を活かす/創業50年超の安定基盤/駅チカ 仕事の内容 当社の人事部門にて、新卒採用業務をメインにお任せできる方を募集いたします。まずは自社の採用活動を中心に担当し、先輩社員のフォローの下で業務を習得。 【具体的には】■新卒採用の企画立案、会社説明会の運営■学生との面談、選考プロセス管理、内定者フォロー■求人媒体の選定、原稿作成、学校訪問などの広報活動 等 ※将来的には中途採用や他社向けの採用代行(RPO)もお願いする予定です。 【入社後の流れ】現在新卒採用は2名体制です。配属後は先輩社員が丁寧に指導する為、人事未経験でも安心してスタートできます。ゆくゆくは採用のプロとして幅広く挑戦できる環境です。 募集職種 【大阪/採用担当】未経験歓迎/営業経験を活かす/創業50年超の安定基盤/駅チカ月給
25万円～30万円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社京福堂 求人名 【大阪/人事】EC事業の"経営"に関わる/リモートワーク◎/副業OK/年休120日 仕事の内容 成長を続けるEC事業の組織基盤を構築する人事職。採用、教育、制度策定まで一気通貫で担当します。経営陣と密に連携し、組織課題の解決に向けた施策の企画・実行を主体的にリードする、裁量の大きな環境です。 【詳細】新卒・中途採用の戦略立案から実行 / 組織開発・人財育成（オンボーディング・研修企画) / 人事評価制度の策定・運用（給与・福利厚生等）※将来的に経営企画領域への参画も可能です。 【本ポジションの魅力】役員直下の部署で、人事の側面から経営を直接学べる環境です。本人の希望・適性に応じて総務・経理財務・経営企画などの他業務にチャレンジいただけるポジションでもございます！！ 募集職種 【大阪/人事】EC事業の"経営"に関わる/リモートワーク◎/副業OK/年休120日月給
26万円以上
大阪府大阪市西区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK月平均残業時間20時間以内転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社ＢＲＥＸＡ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 大阪【新卒採用担当】新卒採用数日本一を誇る採用企業/年間数千名規模 仕事の内容 《新卒採用数日本一を誇る採用チームの、メンバークラスを募集いたします。本部長直下の部門 で、今後のBREXAグループ及び当該部門を次なるステージに導くための課題解決に対応頂きます》大阪での勤務となります。 自 チームの予算達成に向け、母集団形成施策～入社承諾までのプロセスマネジメントを課長とともに実行頂きます。 【詳細】・あらゆるチャネルの母集団形成の実行・イベント出展や学校訪問、媒体掲載などの実務・エージェントコントロールや事業部門との折衝、レポーティング・面談/面接の実務対応・その他、入社承諾までのプロセスマネジメント 募集職種 大阪【新卒採用担当】新卒採用数日本一を誇る採用企業/年間数千名規模月給
33万円～41万円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ｉｒｏｄａｓ 求人名 【大阪/人事(中途採用担当)】『1億色を創る』をビジョンに業績拡大中！ 仕事の内容 irodasの中途採用業務の全般をお任せいたします！中途採用：年間30名程度の採用人数を目標とし、2030年に従業員数600人を目指し邁進中です！ ★裁量権大・キャリアパス豊富・成長環境★ 【具体的な業務内容】 ・一次面接もしくはカジュアル面談・候補者様へのスカウト対応・候補者様との面接調整・二次面接官、最終面接官との連携・営業部社員との連携とシナリオ設計・エージェント連携と対応・内定者とのオファー面談・採用戦略の立案・ペルソナの策定・採用ツールの検討と導入・エージェント連携と対応 募集職種 【大阪/人事(中途採用担当)】『1億色を創る』をビジョンに業績拡大中！月給
33万3000円～50万円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ＢＲＥＸＡ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 大阪【新卒採用担当（学校連携・開拓）】新卒採用数日本一を誇る採用チーム 仕事の内容 《在宅可/新卒採用数日本一を誇る採用チームの、メンバークラスを募集いたします。》新卒採用における学校チャネル専任担当として、大学・高専・専門学校等との関係構築および母集団形成を担っていただきます。 ・既存校とのリレーション強化（定期訪問・情報交換）・学校の新規開拓（アポイント獲得～関係構築）・キャリアセンター／進路指導部との折衝・求人票提案・学内説明会・合同企業説明会の企画提案／実施・学校別母集団データの分析・改善施策立案・採用チームとの連携による面談フォロー・学校向けブランディング施策の企画 ■学校経路の応募数・入社数最大化に向けた戦略立案から実行までを担うポジションです。 募集職種 大阪【新卒採用担当（学校連携・開拓）】新卒採用数日本一を誇る採用チーム月給
21万5000円～37万5000円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ギブクリエーション株式会社 求人名 【大阪】新卒採用マネージャー（CHRO候補） 仕事の内容 新卒採用を中心に年間100名規模の採用担当者として、採用戦略の立案、計画の実行、入社後の活躍に向けた内定者フォローまでの一連のプロセスを担います。 ・新卒採用戦略の立案と最適化およびマーケット調査 ・CEOと採用要件の選定と採用目標達成に向けたKPI設定 ・各採用チャネルを通した母集団形成（各サイト、イベント、エージェント、リファラル） ・ブランドマーケティングと連携した採用広報 ・インターンシップ最大化に向けた企画、運営、推進、候補者の面談、面接、フォロー ・内定者研修/懇親会の企画立案、実施、入社後の配属先選定とオンボーディング 募集職種 【大阪】新卒採用マネージャー（CHRO候補）月給
30万円以上
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社アソウ・アルファ 求人名 [大阪市]社内ITエンジニアの育成担当/ベテラン歓迎/土日祝休み/再雇用制度有 仕事の内容 自社内の新人エンジニアを対象に、教育・育成全般を担当いただきます。IT領域の担当として、様々な研修の企画、立案、実施、運用などをお任せいたします。長年の経験を活かし次世代の育成に貢献できる環境です。 ■新卒・経験者向け研修：内定者・入社時研修、技術・セキュリティ研修、安全教育 ■定期研修：実装研修(C/Java/C#等)、クラウド研修(AWS等)、資格取得支援 ■その他：付随する事務業務全般、面談・カウンセリング等 長年の開発経験で培った知識とスキルを次世代に託す、非常にやりがいのあるポジションです。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般 募集職種 [大阪市]社内ITエンジニアの育成担当/ベテラン歓迎/土日祝休み/再雇用制度有月給
30万円～40万円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社タイズ 求人名 【大阪/採用アシスタント】プライム上場Gメーカー転職トップクラスエージェント 仕事の内容 全国×製造業の優良メーカーに特化し、多数の大手企業様で採用支援実績シェア1位などを獲得。事務作業だけでなく、業務委託メンバーをまとめつつ、当社の採用を円滑に進める「現場の司令塔」としての役割です。 ■社外採用パートナー（業務委託・RPO）の連携・マネジメント ■エージェントや候補者との面接日程調整、進捗管理 ■ダイレクトスカウトの送付・運用 ■部内・部署間での横断的な調整業務 ◎将来的に事業会社の人事主担当を目指したい方、RPO側から事業会社側へ移り、組織作りに関わりたい方に最適な環境です。 募集職種 【大阪/採用アシスタント】プライム上場Gメーカー転職トップクラスエージェント月給
23万1260円以上
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 ＮＳグループ株式会社 求人名 【労務課長】プライム上場★年10%以上の成長を続ける家賃保証業界No.1企業 仕事の内容 ■労務課長として、労務実務および部門をマネジメントをお任せします。 各部門と連携しながら就業環境の整備、労務リスクの低減など、従業員が安心して働ける基盤づくりを推進頂きます。 【業務詳細】下記業務を中心とした労務部門のマネジメント ■ 勤怠管理、給与計算、社会保険手続きの統括 ■ 就業規則・各種規程の整備、改定および運用 ■ 労基署対応、法令改正対応を含むコンプライアンス強化 ■ 安全衛生、休職・復職、労務相談など個別事案対応 ■ その他、労務業務全般 募集職種 【労務課長】プライム上場★年10%以上の成長を続ける家賃保証業界No.1企業月給
48万円～56万円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 アイテック阪急阪神株式会社 求人名 【大阪/研修企画】自社営業部門向け人材開発・顧客満足度向上推進/リモート可 仕事の内容 営業の生産性・品質向上をミッションとする「営業支援室」で、研修企画メンバーを募集します。あなたの手で、営業一人ひとりの成長を加速させ、顧客満足度を新たな次元へと引き上げていく業務をお任せします。 1：営業人材育成プログラムの企画・実行 ・新人からマネージャー層まで、階層別の育成体系の構築・運用 ・研修効果測定と PDCA サイクルの実行 2：顧客満足度向上に向けた企画・実行 ・顧客満足度調査の設計・実施・分析 ・分析結果から得られたインサイトを基に、営業プロセスやトークスクリプトの改善を提案・実行 募集職種 【大阪/研修企画】自社営業部門向け人材開発・顧客満足度向上推進/リモート可月給
27万円以上
大阪府大阪市福島区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK土日祝休み
- 契約社員企業名 株式会社ＡＤＥ ＣＲＥＡＴＥＳ 求人名 【中津/人事】採用からまずはお任せ/髪型ネイル服装自由/正社員登用率100％ 仕事の内容 美容・鍼灸業界向けの採用支援やイベントを展開する当社にて、自社組織の拡大を牽引する人事をお任せします。まずは採用業務からスタートし、将来的には教育・研修等幅広い人事領域に携わっていただきます。 【詳細】 〇採用戦略の立案と実行（SNS・HP更新、リファラル採用等の企画等） 〇面接、選考、応募者対応等の採用実務 〇将来的には新人研修や教育制度の構築・運用 ※少数精鋭のため、庶務やシステム周りなどの管理部門業務も一部お任せします。 募集職種 【中津/人事】採用からまずはお任せ/髪型ネイル服装自由/正社員登用率100％月給
27万円以上
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 S619【大阪】技術部門の人事（採用戦略・人材マネジメント・教育） 仕事の内容 110年以上の歴史を持ち「良品廉価」「先進技術をみんなのものに」を掲げ、世界中で事業を展開する業界トップシェアの自動車メーカーで、技術部門の人事業務をお任せします。 生産調達本部技術部門における採用担当として、主にキャリア採用の実務を中心に担当いただきます。採用活動の企画立案から実行、候補者対応まで幅広く携わっていただきます。■採用戦略立案：新卒採用および、キャリア採用を本社人事と連携の上、実行 ■人材マネジメント：中長期の人員戦略の策定 ■教育：キャリアの拡充と部門横断の教育体制の強化 ■採用企画：ターゲット人材獲得に向けた施策立案・実行 募集職種 S619【大阪】技術部門の人事（採用戦略・人材マネジメント・教育）月給
29万4000円以上
大阪府池田市- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 バルテス・ホールディングス株式会社 求人名 大阪【人事(評価・施策企画)】ホワイト企業『プラチナ』ランク3年連続/組織強化 仕事の内容 人事担当として入退社手続きや研修運営、評価制度の運用など幅広く人事実務をお任せします。将来的には事業成長に伴う人事制度設計やエンゲージメント向上施策など上流の人事企画領域にも挑戦できる環境です。 【具体的な業務内容】・入退社や休職等に関する手続き、問い合わせ対応・新入社員向けオンボーディング・研修の企画運営・人事評価制度の運用およびデータ管理・法令改正や社内方針に基づく制度調整【将来的なキャリア】経験に応じて人事制度の設計・見直し、従業員エンゲージメント向上や組織活性化施策の企画・推進など、上流の組織づくりに主体的に関わることができます。リーダー候補としての活躍を期待しています。 募集職種 大阪【人事(評価・施策企画)】ホワイト企業『プラチナ』ランク3年連続/組織強化月給
28万円～38万円
大阪府大阪市西区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ＢＲＥＸＡ Ｃｏｍｍｕｎｉｃａｔｉｏｎｓ 求人名 大阪【人事/中途採用担当】未経験歓迎!/大規模採用に関わる/福利厚生◎ 仕事の内容 人事（中途採用担当）として以下業務をお任せします。 【年間採用数】中途採用：300名（エンジニア） 採用エリア：首都圏・大阪・名古屋・福岡 （※全エリアの採用に携わっていただきます） ＜未経験の方には…＞ （1）応募者書類選考（2）エンジニア採用（未経験・経験者）（3）求人媒体・エージェント対応（4）面接後のクロージング、内定者フォロー（5）入社手続きに関する事務業務 ＜ゆくゆくは･･･もしくはご経験がある方は＞ ・SNS、InstagramなどからのWeb採用戦略の策定、実行、採用進捗・募集費用の管理 募集職種 大阪【人事/中途採用担当】未経験歓迎!/大規模採用に関わる/福利厚生◎月給
21万円～25万円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 契約社員企業名 株式会社エックスラボ 求人名 【大阪市/採用担当（新卒・中途）】裁量大/成長企業/デジタルマーケティング 仕事の内容 ■採用活動の中核を担い、中途・新卒採用の全工程をリードするポジションです。採用戦略の立案から面接、入社後研修まで幅広く携わります。社内の採用活動を一手に担うため、裁量を持って主体的に取り組める環境 【詳細】採用計画の立案、求人票作成、応募者対応、面接設定・実施、内定者フォロー、入社後研修の企画・実施などを担当します。会社の成長に合わせて採用規模を拡大していく予定です。採用業務の主担当として、経営層と連携しながら、会社の成長を人材面から支える重要なポジションとなります。 募集職種 【大阪市/採用担当（新卒・中途）】裁量大/成長企業/デジタルマーケティング月給
33万2000円～39万9000円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 エア・ウォーター・ガスプロダクツ株式会社 求人名 【大阪/人事】管理職候補/エア・ウォーターグループ/WLB・福利厚生◎ 仕事の内容 当社の人事管理職候補として幅広くお任せいたします。グループ会社ですが、子会社独自の人事制度・採用活動・総務関連業務を行っていただくので、経験を積んだのち新しい仕事にも挑戦できる業務となっております。 【人事】■人事制度詳細設計（賃金・評価・賞与・目標管理など）■教育企画・採用活動（新卒・中途）■入退社手続き■DE&I推進■エンゲージメント向上など 募集職種 【大阪/人事】管理職候補/エア・ウォーターグループ/WLB・福利厚生◎月給
36万3600円～42万6500円
大阪府堺市西区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ＢＲＥＸＡ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 【関西中四国エリア】採用職(機電エンジニアの採用)/未経験から採用に挑戦 仕事の内容 ★未経験から採用職に挑戦できるポジション★ 機械電気分野のエンジニア採用を中心とした中途採用業務全般に携わっていただきます。 【業務の流れ】[1]母集団形成 [2]志望動機形成 [3]選考・面接 [4]内定 ■まずは[3]選考・面接から実施いただきます。面接形式は9割以上がWEB面接で、書類選考や応募者との日程調整など大半はシステム化されています。応募者に寄り添う意味で、定時後や休日の面接対応もありますが、フレックスで業務を調整可能です。 ■面接スキルは教育担当のフォローに加え、現場OJTも実施するので採用未経験でも心配ありません。 募集職種 【関西中四国エリア】採用職(機電エンジニアの採用)/未経験から採用に挑戦月給
22万5000円～28万5000円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 関西エアポート株式会社 求人名 【関空】人事/DE&I担当(企画から実行まで)◎英語力を活かせる[WEB面接可] 仕事の内容 関西国際空港、大阪国際空港、神戸空港を運営するインフラ企業の当社にて、DE&I担当として企画実行をメインに下記業務をお任せします。 【具体的には】 1.キャリア開発の企画・実行 2.ダイバーシティ推進のための施策の企画・実行 3.人的資本経営にかかる情報開示 4.VINCIエアポート人事部門の窓口業務※基本英語での対応となります。 5.キャリアカウンセリング 募集職種 【関空】人事/DE&I担当(企画から実行まで)◎英語力を活かせる[WEB面接可]月給
27万2800円以上
大阪府泉佐野市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 ◎C435【大阪or伊丹/全社DX人材育成の戦略立案・運営を主導】 仕事の内容 「2027年までに3,000名のDX人材育成」という全社ミッションに向けて、育成プログラムの設計・運営を主導。人事部門など様々な部門と連携しながら、社員のデジタルスキル向上と風土改革を牽引していただきます。 【詳細】全社的なDX人材育成の戦略立案から、デジタル関連のスキル証明である「デジタルバッジ」の社内展開やバッジ保有者増加施策、Udemy等の学習コンテンツ活用促進まで幅広く担います。人事部等の研修部署と連携しながら、チェンジマインドに向けたワークショップの企画・運営も実施。単なる研修実施・管理に留まらず、現場の課題抽出や事業会社ならではの手触り感を持って、プロジェクトをリードできます。 募集職種 ◎C435【大阪or伊丹/全社DX人材育成の戦略立案・運営を主導】月給
35万円以上
大阪府池田市- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社中島大祥堂 求人名 【キャリアチェンジ歓迎】【100年企業は日本で0.03％】採用教育/大阪本社 仕事の内容 弊社総務人事部にて新卒採用をメインにお任せします。 人材会社と連携し、WEB媒体等にて求人票の作成・流通、応募者の対応、インターンシップの企画～実施、面接等の選考活動、 内定者の入社フォローなど採用に関する業務を多岐に渡ってお任せいたします。新卒採用の業務に慣れてきましたら、社内研修などの教育業務も後々ご担当いただきます。また、組織としても小さい為、ここから新たな役割やポジションを経験できる環境で能力や待遇UPも目指せる環境です。このような環境で、意欲的に仕事に取り組み成長したいと考えている方は 是非ご応募ください。変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【キャリアチェンジ歓迎】【100年企業は日本で0.03％】採用教育/大阪本社月給
23万3333円～30万円
大阪府八尾市- 業界未経験歓迎資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内転勤なし退職金あり土日祝休み
- 正社員企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 C457【大阪】人材育成・教育研修の企画推進担当/国内軽自動車シェアトップ 仕事の内容 当社の教育研修・人材育成分野における企画から実行までを一貫してお任せします。新入社員・若手社員の育成を中心にオンボーディングや研修施策の企画運営、教育課題の分析・改善まで幅広く携わるポジションです。 ■人事制度改定に伴う教育体系の再構築■新入社員および若手社員向けオンボーディング施策の企画・運営■新入社員受入研修（年間約250名規模）の企画・運営■販売実習や工場実習の準備、運営およびフォローアップ■内定者フォロー施策（イベント・研修等）の企画運営■2年目社員向け研修（問題解決テーマ取組み）の企画・運営■新入社員の配属先トレーナー向け研修の企画・実施■教育施策に関する課題調査、分析、改善提案等 募集職種 C457【大阪】人材育成・教育研修の企画推進担当/国内軽自動車シェアトップ月給
29万4000円以上
大阪府池田市- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK服装自由
- 正社員企業名 新コスモス電機株式会社 求人名 ★労務/経験者歓迎★【大阪】ガス検知・警報機国内シェアNo.1/福利厚生充実◎ 仕事の内容 労務を中心とした人事業務をお任せします。労務のご経験が豊富な方はぜひご応募ください。入社後は先輩社員のもとで業務引継ぎを行い、業務を習熟したタイミングで、担当として業務をお願いします。 【詳細】■労務管理(給与処理、勤怠処理、社会保険手続き、入退者管理など) ■人事労務規定の改訂(ルール改定など) ■昇格選考 ■各種研修対応(入社時研修、昇格研修など) ■転勤、出向、駐在対応 ■人事関係の法令対応 ■社員寮の管理 ■人材採用補助(新卒、中途、パート、派遣) 【補足】労務管理は、専用システムで管理しています。労務業務を中心とした業務をお任せするため、労務の経験豊富な方はぜひご応募ください。 募集職種 ★労務/経験者歓迎★【大阪】ガス検知・警報機国内シェアNo.1/福利厚生充実◎月給
23万3000円～30万円
大阪府大阪市淀川区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ギブクリエーション株式会社 求人名 第二新卒歓迎【大阪】新卒採用担当者 （戦略人事） 仕事の内容 戦略人事として事業の成長拡大に向けた採用、育成、そして組織活性化に至るまでご担当いただきます。採用戦略の立案、計画の実行、入社後の活躍に向けた内定者フォローまでの一連のプロセスを担います。 ■新卒採用戦略の立案と最適化およびマーケット調査 ■CEOと採用要件の選定と採用目標達成に向けたKPI設定 ■各採用チャネルを通した母集団形成 ■ブランドマーケティングと連携した採用広報 ■インターンシップ最大化に向けた企画、運営、推進 ■候補者の面談、面接、フォロー ■内定者研修/懇親会の企画立案、実施 ■入社後の配属先選定とオンボーディング 募集職種 第二新卒歓迎【大阪】新卒採用担当者 （戦略人事）月給
27万円以上
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 フジアルテ株式会社 求人名 ≪大阪(梅田)≫ 採用部 採用マーケティング/企画・運営※製造派遣のパイオニア 仕事の内容 大手企業のモノづくり現場で自動車部品、電子部品、産業用機械などの製造スタッフ採用に携わる、サイト運営などの採用マーケティング業務をご担当いただきます。充実した研修を用意しているため、未経験でも安心◎ 【具体的な業務内容】 ■採用マーケティング ・広告運用企画 ・オウンドサイトのコンテンツ企画・運営 ・オウンドメディアの広告原稿作成及び修正 など ※オウンドサイト：「しごとアルテ」を担当します。 募集職種 ≪大阪(梅田)≫ 採用部 採用マーケティング/企画・運営※製造派遣のパイオニア月給
24万円～32万円
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK土日祝休み
- 契約社員企業名 株式会社横河ブリッジ 求人名 大阪【人事/管理職候補】採用・制度企画・労務・労組対応ほか/年間休日127日 仕事の内容 当社で管理職候補として、人事業務(採用運用/労務/制度構築/教育)をお任せいたします。将来的には総務・人事部門の中核として、総務業務含め幅広く業務をご担当いただき、組織を担っていただくことを期待します。 ■採用業務の運用(中途採用窓口・新卒の工場勤務社員採用) ■人事制度企画立案 ■労務管理・教育 ■労基対応 ■労働組合との交渉・折衝・調整等 ■外国人技能実習生の受け入れ 等 募集職種 大阪【人事/管理職候補】採用・制度企画・労務・労組対応ほか/年間休日127日月給
33万円～39万円
大阪府堺市西区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社ＢＲＥＸＡ Ｔｅｃｈｎｏｌｏｇｙ 求人名 【関西中四国エリア】採用職(機電エンジニアの採用)/人事,人材営業経験歓迎 仕事の内容 ★人事・人材業界で営業の経験がある方歓迎★ 機械電気分野のエンジニア採用を中心とした中途採用業務全般に携わっていただきます。 【業務の流れ】[1]母集団形成 [2]志望動機形成 [3]選考・面接 [4]内定 ■まずは[3]選考・面接から実施いただきます。面接形式は9割以上がWEB面接で、書類選考や応募者との日程調整など大半はシステム化されています。応募者に寄り添う意味で、定時後や休日の面接対応もありますが、フレックスで業務を調整可能です。 ■面接スキルは教育担当のフォローに加え、現場OJTも実施するので採用未経験でも心配ありません。 募集職種 【関西中四国エリア】採用職(機電エンジニアの採用)/人事,人材営業経験歓迎月給
22万5000円～28万5000円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社Ｕｌｔｉｍａｔｅ Ｌｉｆｅ 求人名 [大阪/人事(制度設計/組織開発)]プロテイン,サプリ等健康食品メーカー/服装自由 仕事の内容 急速な組織拡大に対し、評価制度や育成の仕組みを組織規模に合わせて再構築することがミッションです。定型業務の運用にとどまらず、経営×現場、双方の課題を汲み取りながら制度の改善や運用定着を進めます。 ■人事制度の強化・再構築： 評価・報酬制度の企画・運用、ならびに既存制度の改善・再設計など ■人材開発施策の企画・運用： 階層別の人材開発プログラムの開発・運用など ■組織開発施策の企画・運用： 各部門の組織課題の抽出から解決施策の立案・実行など 募集職種 [大阪/人事(制度設計/組織開発)]プロテイン,サプリ等健康食品メーカー/服装自由月給
40万円～50万円
大阪府大阪市東成区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK転勤なし完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社京福堂 求人名 採用、教育、制度策定まで一気通貫で担当 -入社1年で昇格可/今注目のEC企業 仕事の内容 ■成長を続けるEC事業の組織基盤を構築する人事職。採用、教育、制度策定まで一気通貫で担当します。経営陣と密に連携し、組織課題の解決に向けた施策の企画・実行を主体的にリードする、裁量の大きな環境です。 ■新卒・中途採用の戦略立案から実行 ■組織開発・人財育成（オンボーディング・研修企画） ■人事評価制度の策定・運用（給与・福利厚生等） ※将来的に経営企画領域への参画も可能です。 【本ポジションの魅力】役員直下の部署で、人事の側面から経営を直接学べる環境です。本人の希望・適性に応じて総務・経理財務・経営企画などの他業務にチャレンジいただけるポジションでもございます！ 募集職種 採用、教育、制度策定まで一気通貫で担当 -入社1年で昇格可/今注目のEC企業月給
26万円以上
大阪府大阪市西区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK月平均残業時間20時間以内転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 ◎C435【大阪/兵庫/東京/DX人材育成の戦略立案・運営】ポジティブアクション 仕事の内容 「2027年までに3,000名のDX人材育成」という全社ミッションに向けて、育成プログラムの設計・運営を主導。人事部門など様々な部門と連携しながら、社員のデジタルスキル向上と風土改革を牽引していただきます。 【詳細】全社的なDX人材育成の戦略立案から、デジタル関連のスキル証明である「デジタルバッジ」の社内展開やバッジ保有者増加施策、Udemy等の学習コンテンツ活用促進まで幅広く担います。人事部等の研修部署と連携しながら、チェンジマインドに向けたワークショップの企画・運営も実施。単なる研修実施・管理に留まらず、現場の課題抽出や事業会社ならではの手触り感を持って、プロジェクトをリードできます。 募集職種 ◎C435【大阪/兵庫/東京/DX人材育成の戦略立案・運営】ポジティブアクション月給
35万円以上
大阪府池田市- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 株式会社ＹＲＫ ａｎｄ 求人名 【大阪/人事労務(リーダー候補)】次世代チームの中核へ/業務改善にも挑戦 仕事の内容 労務のコアメンバーとして給与・勤怠等の基幹労務をお任せします。正確な実務遂行を起点に、将来的にはシステムを用いた業務改善や規程改定等へも領域を広げ、次世代チームを牽引いただきます。 【具体的な業務内容】 ■給与計算、賞与、年末調整、退職金対応 ■勤怠管理および各部門との調整 ■社会保険、入退社、雇用契約等の手続 ■AI・システム等を活用した業務効率化、標準化 ■全社横断プロジェクトへの労務担当としての参画 等 募集職種 【大阪/人事労務(リーダー候補)】次世代チームの中核へ/業務改善にも挑戦月給
26万2000円～31万3000円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社テクノプロ 求人名 【大阪】中途採用担当・リクルーター/採用部配属/未経験・第二新卒歓迎 仕事の内容 当社は技術者派遣のパイオニアであり、当社の研究者は化学・バイオ分野の技術支援を企業・大学・公的機関等で行っています。国内企業・公的研究機関で活躍する研究職に特化した中途採用業務に従事して頂きます。 ・採用選考（書類選考・面接・オファー面談、応募者とのコンタクト）、広告の企画・出稿、各種採用チャネルの管理、母集団形成のための施策検討、スカウト、業者との外部折衝など。 化学・バイオの研究職という特殊な業界において、採用面から求職者をサポートする業務となります。そのため、化学・バイオの基礎的知見を持つ方、対人スキル（傾聴力・質問力・寄り添い）が高い方を歓迎します。 募集職種 【大阪】中途採用担当・リクルーター/採用部配属/未経験・第二新卒歓迎月給
29万円以上
大阪府大阪市北区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 ダイハツ工業株式会社 求人名 ◎C435【大阪or伊丹/ポジティブアクション】社内のDX人材育成 仕事の内容 ■「2027年までに3,000名のDX人材育成」という全社ミッションに向け、育成プログラムの設計・運営を主導。人事部門など様々な部門と連携しながら、社員のデジタルスキル向上と風土改革を牽引していただきます。 【詳細】全社的なDX人材育成の戦略立案から、デジタル関連のスキル証明である「デジタルバッジ」の社内展開やバッジ保有者増加施策、Udemy等の学習コンテンツ活用促進まで幅広く担います。人事部等の研修部署と連携しながら、チェンジマインドに向けたワークショップの企画・運営も実施。単なる研修実施・管理に留まらず、現場の課題抽出や事業会社ならではの手触り感を持って、プロジェクトをリードできます。 募集職種 ◎C435【大阪or伊丹/ポジティブアクション】社内のDX人材育成月給
35万円以上
大阪府池田市- 業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上資格取得支援あり時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制服装自由
- 正社員企業名 三菱ふそうトラック・バス株式会社 求人名 ☆【大阪/人事(HRBP)】近畿地区の国内販売部門担当/将来のマネージャー候補 仕事の内容 当社にて、近畿地区(約830名)担当のHRBPとして人事業務全般をご担当。採用戦略立案や学校訪問、選考管理から人事評価運営、労務管理まで幅広く携わり、現場とビジネスの成長を支援いただきます。 ■新卒・中途採用における戦略立案・求人管理・学校訪問・面接・選考推進 ■人事評価会議の運営・ファシリテーション・データインプット ■人員・人事情報管理および勤怠・労務管理 ■官公庁対応の書類作成・データ分析 ■京都（舞鶴等）、兵庫（姫路等）、滋賀（彦根等）、奈良などへの日帰り出張 【仕事の魅力】広域エリアを駆け巡り現場密着で信頼を構築。将来のマネージャー候補として裁量を持って挑戦できます。 募集職種 ☆【大阪/人事(HRBP)】近畿地区の国内販売部門担当/将来のマネージャー候補月給
38万2352円～48万円
大阪府大阪市西淀川区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社幸田 求人名 【大阪市】戦略人事（経営のパートナー募集！/裁量あり・転勤無し/WEB面接可） 仕事の内容 老舗業務用酒類店として大阪ミナミエリアを中心に酒類・食品の仕入れ販売事業、出店・開業サポート事業を展開する当社にて、社長直轄で経営のパートナーとして、戦略人事をご担当頂きます。 【具体的には】・経営戦略実現のパートナー ・人材マネジメント（採用・育成・評価・組織開発）のパートナー ・組織変革のパートナー ・働き方改革のパートナー ・経営戦略に基づく人事制度の設計やタレントマネジメント ・経営戦略に基づく採用計画、人材育成プログラムの設計 募集職種 【大阪市】戦略人事（経営のパートナー募集！/裁量あり・転勤無し/WEB面接可）年俸
600万円以上
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社エクセディ 求人名 [大阪]人事制度企画・運用：制度改定後の定着改善を推進◆プライム上場メーカー 仕事の内容 【世界TOPクラスシェアを有する自動車部品メーカー】本社・人材組織開発部にて、人事制度の運用・改善を担当。今年7月に実施した人事制度改定を背景に、各種運用を通じ、制度の定着と継続的な改善を推進します。 【具体的には】 職務評価や職務ランク変更（昇格・降格等）の運用、職務ランクアップ試験、給与制度等の制度運用を担当します。あわせて、嘱託社員制度の見直しに伴う人事規程の改定、運用設計、導入準備、従業員からの問い合わせ対応、関係部署・管理職との調整を実施。企画フェーズは終盤ですが、実際の運用を通じて見えてきた課題に対する改善提案や制度設計にも関われます。 募集職種 [大阪]人事制度企画・運用：制度改定後の定着改善を推進◆プライム上場メーカー月給
26万円～42万円
大阪府寝屋川市- 業界未経験歓迎年間休日120日以上月平均残業時間20時間以内退職金あり在宅OK完全週休2日制
- 正社員企業名 ギブクリエーション株式会社 求人名 第二新卒歓迎【大阪】新卒採用担当（戦略人事） 仕事の内容 当社にて戦略人事として事業成長を牽引いただきます。新卒中心に年間100名規模の採用戦略立案・実行・内定者フォローを担当し、育成や組織活性化までの一連のプロセスを担います。 ■新卒採用戦略の立案と最適化およびマーケット調査 ■CEOと採用要件の選定と採用目標達成に向けたKPI設定 ■各採用チャネルを通した母集団形成 ■ブランドマーケティングと連携した採用広報 ■インターンシップ最大化に向けた企画、運営、推進 ■候補者の面談、面接、フォロー ■内定者研修/懇親会の企画立案、実施 ■入社後の配属先選定とオンボーディング 募集職種 第二新卒歓迎【大阪】新卒採用担当（戦略人事）月給
30万円以上
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
- 正社員企業名 株式会社幸田 求人名 【大阪市】戦略人事（採用業務から）★おもろいに舵を切れる方募集★ 仕事の内容 大阪ミナミエリアを中心に酒類・食品の仕入れ販売事業、出店・開業サポート事業を展開する当社にて、社長直結プロジェクト（戦略人事）の担当として、まずは新卒・中途採用をメインにお任せいたします。 【具体的には】中途採用業務、新卒採用に向けたインターン(夏・秋)のコンセプト企画設計、集客をお任せいたします。また、将来的には経営にダイレクトに関わるような下記業務もご担当いただきたいと思います。 ・経営戦略に基づく人事制度の設計やタレントマネジメント ・経営戦略に基づく採用計画、人材育成プログラムの企画・立案 【業務変更の範囲】：当社業務全般 募集職種 【大阪市】戦略人事（採用業務から）★おもろいに舵を切れる方募集★月給
22万円～41万5000円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み
- 正社員企業名 株式会社幸田 求人名 【大阪市】戦略人事(管理職候補) ★飲食店を支える企業の人事制度設計★ 仕事の内容 ■担当業務：社長直轄のPJにて戦略人事をご担当頂きます。 ＜具体的には＞ ・経営戦略に基づく人事制度の設計やタレントマネジメント ・経営戦略に基づく採用計画、人材育成プログラムの設計 ・採用、研修 ・人材・組織開発 ・投資に対する効果検証と検証結果を踏まえた次アクションの設定 ※ご入社後すぐは、まずは採用業務に携わっていただきたいと考えております。 募集職種 【大阪市】戦略人事(管理職候補) ★飲食店を支える企業の人事制度設計★月給
35万5000円～50万円
大阪府大阪市中央区- 業界未経験歓迎資格取得支援あり転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
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