【茨城/店舗スタッフ】セカンドストリートで接客~商品知識を磨ける仕事~ その他販売/フロアスタッフ

企業名 株式会社セカンドリテイリング 求人名 □【茨城/店舗スタッフ】セカンドストリートで接客～商品知識を磨ける仕事～ 仕事の内容 総合リユースショップ「セカンドストリート」の店舗スタッフとして、接客販売、買取査定、商品管理を担当します。これまでの顧客折衝経験を活かしながら、幅広い商品知識や査定のスキルを身につけられる仕事です。 ■接客・販売：レジ対応、電話対応、商品やサービスのご案内。■買取：お客様が持ち込まれた商品の査定・買取対応。査定補助システムを使用できます。■商品管理：商品の値付け、メンテナンス、陳列、バックヤード管理。衣料品や服飾雑貨、家具、家電、ホビーなど幅広い商品を扱います。入社後はこれらの店舗実務を担当し、経験や適性に応じてスタッフ育成、シフト管理、売上計画などにも業務の幅を広げることができます。 募集職種 □【茨城/店舗スタッフ】セカンドストリートで接客～商品知識を磨ける仕事～

必要な経験・能力等 【すべて必須】■接客販売やサービス業のご経験■正社員として1年以上の業務経験■全国転勤が可能な方(初回配属は転居が発生しません) ※アルバイトでの接客経験もOKです！是非レジュメにご記載ください！ ■東証プライム上場、リユース業界15年連続NO.1のリーディングカンパニーとして海外にも展開、安定した経営基盤を確立しています。■平均残業12H/年休120日と働きやすい環境を実現。業務をマニュアル化し構築するなどして会社全体で働きやすい環境を作っています。■店長からエリアマネージャー、人事やバイヤーなど様々なポジションを目指すことが可能、半期に一回自身のキャリア希望を伝えることができます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 全国のセカンドストリート店舗からご希望を考慮して決定。 初回配属は転居が発生しないように配属します。

茨城県水戸市赤塚2丁目2018番地48 株式会社セカンドリテイリング 予定勤務地 茨城県水戸市、茨城県つくば市、茨城県守谷市 勤務地 勤務地① 事業所名：水戸赤塚店 所在地：茨城県 水戸市 赤塚2丁目2018番地48 最寄駅： 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 勤務地② 事業所名：つくば学園店 所在地：茨城県 つくば市 東新井31番地13 最寄駅： 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 勤務地③ 事業所名：守谷店 所在地：茨城県 守谷市 けやき台4丁目1番地5 西友楽市内 最寄駅： 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：勤務地は希望勤務店舗をお聞きした上で決定いたしますので、ご安心ください。 転勤：当面無

月給：24万円～30万円 想定年収 380万円～480万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥240,000～￥300,000 基本給￥240,000～￥300,000を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：120日 その他（） 有給休暇：有（10～40日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 制度備考：■引越補助金 ■社宅制度：転居を伴う異動時に適用。自己負担は基準家賃に応じて、単身赴任者10%、通常使用者35%。 ※基準家賃は、当社が契約している社宅の平均月額賃料（面積別に5段階設定）をもとに算出。 水道光熱費、駐車場代、家具家電の設置費用など個人使用分は自己負担。 ■単身赴任制度/■確定拠出年金制度(401K)（退職金制度はなく、確定拠出年金制度を導入しております） ■社員持株会/■従業員割引(割増)制度 ※一部 ■福利厚生サービス ベネフィット・ステーション/■自己啓発支援制度 ■定期健康診断/■死亡退職給付金制度/■慶弔見舞金・祝い金/■財政貯蓄

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ■店舗の休日はシフトとなります。 例）週休2日制(休日は当社規定に準ずる) ■フレックスタイム制(※コアタイム無) ■70歳継続雇用制度(定年：65歳) ■社員表彰 ■労働組合(ユニオン協定) ■就業場所の変更範囲：会社の定める就業場所 ■職種の変更範囲：会社の定める業務 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■グループ会社の経営企画・管理ならびに子会社の管理業務受託 設立：1989年01月 代表者：代表取締役社長 遠藤 結蔵 従業員数：7,129人 平均年齢：38.0歳 資本金：9,317百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：株式会社城蔵屋 38.9％ 日本マスタートラスト信託銀行 8.4％ 常興薬品株式会社 4.2％ 本社所在地：〒460-0014 愛知県名古屋市中区 富士見町８番８号 ＯＭＣビル５Ｆ 本社以外の事業所：■2274店（グループ全体） 関連会社：(株)ゲオ,(株)ゲオストア,(株)セカンドストリート,(株)ゲオクリア,(株)おお蔵ホールディングス,(株)グラモラックス,(株)チェルシー,(株)ワールドモバイル他 その他備考・企業からのフリーコメント：【接客経験を、店舗経営の力へ】セカンドストリートの店長候補の魅力は、商品を「売る」だけでなく、「集める」ところから店舗づくりに関われることです。店舗で販売する商品は、お客様から買い取ったリユース品が中心。地域や季節、在庫状況を見ながら、どのような商品を買い取り、いくらで値付けし、どの売場でどう販売するかまで一貫して考えます。さらに、スタッフ育成、採用、シフト管理、売上計画、経費予算、商圏・競合リサーチまで担当。人・物・金・情報を動かしながら、店舗をひとつの事業として運営する視点を身につけられます。当社は2026年10月にセカンドリテイリングへ社名を変更し、リユースを中核事業として2035年度に連結売上高1兆円、グループ5,000店舗を目指しています。セカンドストリートも国内900店舗以上を展開し、2029年3月期までに国内1,000店舗を目標に出店を拡大。店長の先にはエリアマネージャー、人事、バイヤーなど多様なキャリアがあります。接客を続けるだけでなく、数字や人材、商品を動かす仕事へ役割を広げたい方に、ぜひ挑戦していただきたいポジションです。また、衣料や楽器、アウトドアなど多様な専門フォーマットも展開。店舗ごとの商圏や顧客ニーズを踏まえて売場をつくるため、現場で考え、改善する経験を積めます。 決算情報： 決算期2025/03 売上高427,669百万円 決算期2026/03 売上高481,249百万円 ※決済単位：連結

業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内時短勤務あり在宅OK服装自由

選考内容 面接回数：1回程度（目安） 筆記試験：有 その他（適性検査） 採用人数：3名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

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