【埼玉/品質管理、アフターサービス】プライム上場/電力量計国内TOPシェア 電気/電子品質管理

企業名 大崎電気工業株式会社 求人名 【埼玉/品質管理、アフターサービス】プライム上場/電力量計国内TOPシェア 仕事の内容 エネルギーインフラを支える当社にて、デマンド監視装置や集中自動検針システムなどのソリューション製品の品質管理・品質保証およびアフターサービスを担当。製品の品質維持・改善を通じて顧客の信頼に応えます。 ■クレーム・故障品の調査・解析、報告書作成 ■調査結果の設計・製造部門へのフィードバック ■社内外製造工程における不具合解析と品質管理 ■現地調査による不具合解析、復旧対応および製品問合せ対応 【仕事の魅力】営業・技術・生産部門と連携して課題解決に取り組み、回路・構造設計から工程管理まで幅広い知見を獲得。品質管理のプロとして成長できる環境です。 募集職種 【埼玉/品質管理、アフターサービス】プライム上場/電力量計国内TOPシェア

必要な経験・能力等 【必須】電気・電子製品に関する評価、修理、保守、設計、製造、品質管理のいずれかの経験 【歓迎】■産業用機器開発（回路・基板設計） ■品質管理業務 【キャリア・魅力】 営業、技術、生産の各部門と連携しながら課題を解決し、経験を積んでいただくことで、品質管理のプロとして将来の中核人材を目指すキャリアとなります。クレーム、故障解析の業務を通して、回路、構造設計の知見、社外製造工程管理からトータル的なキャリアアップも目指せます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

配属先情報 ソリューション事業部 カスタマーサクセス部 サービス品質保証グループ

埼玉県入間郡三芳町藤久保1131 大崎電気工業株式会社 予定勤務地 埼玉県入間郡 勤務地 勤務地① 事業所名：埼玉事業所 所在地：埼玉県 入間郡 三芳町藤久保1131 最寄駅：東武鉄道 東武東上線 みずほ台駅 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：※東武東上線みずほ台駅から弊社シャトルバスで10分 転勤：無

月給：29万5000円～40万円 想定年収 534万円～744万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥295,000～￥400,000 基本給￥295,000～￥400,000を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム：10:00～15:00） 休憩：55分 残業：有 備考：

休日 休日：128日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季4日 その他（年末年始/慶弔/出産/育児/介護） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：財形貯蓄、持株会、確定拠出年金、企業年金基金等 制度備考：【有給休暇】 初年度 入社時期により、2～10日付与 以降、勤続年数に応じ、12～最大20日付与 わからないことがあっても周囲に聞きやすい環境が整っており、資格・スキルの取得に向けた職場研修や奨励金制度、通信教育制度など、社員の専門性・スキル向上を支援する制度も充実しています。

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

備考 【給与補足】※上記想定年収には残業20時間分の残業手当を含みます。 残業手当（超過勤務20時間/月を含む場合） 年収：534万円～744万円 月額：341,000円～463,000円 【その他手当】該当する場合に支給 ＜住宅手当＞ 40,000円/月 住宅ローンのある自家の場合：20,000円 ※50歳に達する年度末まで支給 ＜家族手当＞ (1)配偶者を扶養する場合(人数は被扶養者数) 1人：16,000円、2人：20,000円、3人以上：24,000円 (2)配偶者を扶養しない場合 1人：7,000円、2人：11,000円、3人以上：15,000円 【標準就業時間】8:30～17:25 業務内容の変更範囲:当社業務全般 勤務地の変更範囲：全国の当社拠点（配置転換により、当社拠点に異動の可能性あり） 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■事業内容：電力量計、計器用変成器、配電自動化機器、デマンドコントロール装置、エネルギーマネジメントシステム、その他電気機械器具の製造販売および工事等 ■主要販売先：国内主要電力会社(東京電力他)、官公庁、鉄道・通信事業者ほか 設立：1937年01月 代表者：取締役社長執行役員 渡辺 光康 従業員数：542人 資本金：7,965百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：日本マスタートラスト信託銀行 13.8％ 香港上海銀行 8.7％ 株式会社日本カストディ銀行 4.1％ 外資比率：26.3％ 本社所在地：〒141-8646 東京都品川区 東五反田２－１０－２ 東五反田スクエア 本社以外の事業所：埼玉事業所 / 埼玉(三芳町) 営業所 / 札幌、仙台、名古屋、大阪、広島、沖縄 関連会社：（株）エネゲート、大崎電気システムズ(株)、岩手大崎電気(株)、 OSAKI United International Pte. Ltd.、EDMI Limitedなど 国内8社、海外16社 その他備考・企業からのフリーコメント：＜従業員数：2,558名（連結）、 545名（個別）＞ ■1916年創業の老舗。各家庭に必ず1台ある電力メーター(電力量計)のリーディングカンパニーです。 主力事業の電力メーター、ブレーカー等の計測制御機器事業は、現代に必要な電力と密接に関連し社会のインフラを支えています。 創業100余年と歴史ある中で、新しい事業も次々と展開。スマートメーターに続き、スマホやタブレットのアプリケーションから家の中のTV、温度管理、照明管理などを確認できる「ホームウォッチ」や、既存の鍵に後付で設置できるスマートロック「オペロ」などを開発。ホームウォッチをはじめとするwatch seriesは、電力量計のトップメーカーであるOSAKIグループが提供する、IoTとアプリ・ポータルを活用した「未来のあり方を創造する」サービスです。 ■社風は自由で人を大切にする伝統があり、中途入社の方でも容易に溶け込める環境。社員の成長段階にあわせて数多くの教育メニューが用意されており長期計画で育成。だからこそ社員のロイヤリティが高く、高い定着率を誇っています。 決算情報： 決算期2024/03 売上高95,147百万円 経常利益5,488百万円 決算期2025/03 売上高97,102百万円 経常利益5,386百万円 決算期2026/03（今期予測） 売上高95,147百万円 経常利益5,488百万円 ※決済単位：連結

業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み

選考内容 面接回数：2～3回（目安） 筆記試験：有 その他（適性検査） 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

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