事務系/非技術系 完全週休2日制の転職・求人・中途採用情報

事業の売上最大化と組織体制強化の責任を担うコアポジションとして、事業責任者と一緒に、営業組織を牽引いただきます。まずはプレイヤーとしてご活躍いただいた上で、マネジメントをお任せしていく想定です。

NTTドコモへの人材営業と人材会社とのやり取りをお任せし、ゆくゆくはご自身もNTTドコモへの駐在を目指していただきます。人材会社と調整をいただき、求められる人材の採用に従事していただける方を募集します。

現在お取引のある既存クライアントに対し、現在のアウトソーシングサービスの実績をフックとした深耕開拓・新規案件獲得を担っていただきます。また、拡販のための戦略立案や提案も積極的に行っていただきます。

求人掲載企業の採用成功をゴールに求人作成から入社までを一貫して支援するカスタマーサクセス業務をお任せします。研修体制も整っておりパートナーとして顧客の課題に寄り添いながら継続的な価値提供を行います。

フリーランスエンジニアの企業へのご紹介を行っている当社にて、求職者の面談から企業への提案、就業後のフォローを一気通貫でご担当いただきます。

在宅ワークの支援事業を行う当社にて、人材コーディネーター業務をお任せします。登録スタッフへの仕事紹介や面談、就業後のフォロー、ご利用を検討されている企業へのサービス説明やヒアリング等を行います。

派遣事業部責任者(マネージャー候補)として、外国籍人材の派遣・紹介事業の戦略立案、数値管理、組織マネジメント、コンプライアンス体制の構築を一貫して担当いただきます。裁量権が大きいポジションです。

キャリアコーチとして、転職希望者のキャリア形成を支援し、彼らが自身の目標や適性に合ったキャリアパスを描けるようサポートしていただきます。

【事業戦略の策定・実行】■市場調査、競合分析　■市場動向、顧客ニーズに基づいた、事業目標達成に向けた戦略立案と実行 【営業・マーケティング戦略の立案・実行】

■コンサルタントとして「企業の採用支援」及び「個人の転職活動支援」の両方に携わっていただきます。「企業の発展」と「個人の充実したキャリアライフ（幸せ）」を実現できるやりがいのある仕事です。

なんば拠点立ち上げ1人目として、人材派遣・紹介事業の新規開拓と仕組みづくりをお任せします。専任マーケターと協業し、戦略立案から最前線でのクロージングまで担う特攻隊長としての役割を期待しています。

Web/業務システム開発やインフラ構築を行う当社にて、当社エンジニアのキャリア相談やフォローをメインに、その方の希望に合う開発案件をIT企業から獲得して繋ぐマッチング業務をお任せいたします。

クライアント企業内で働く発達障害など、能力に凸凹のある方のチームマネジメント業務(業務アサイン・進捗管理・業務指導等)をお任せします。※その他、就労支援・定着支援業務等もお任せする可能性があります。

【看護師派遣特化の人材サービス】★登録スタッフ（看護師）へ希望の条件をヒアリングし、その方に合わせた仕事紹介を担当いただきます★

【看護師派遣特化の人材サービス】立川支店にて登録スタッフ（看護師）へ希望の条件をヒアリングし、その方に合わせた仕事紹介を担当いただきます★

既存顧客（半導体製造装置メーカー等）へ、エンジニア人材の提案・フォローを行う仕事です。人と企業をつなぎ、現場を支える“調整・支援型”の営業です。

医療介護に特化した人材派遣を行う当社にて、介護士向けのキャリア支援、営業を担当頂きます。介護事業者や施設側と派遣候補者側双方の対応をお任せします。基本的には内勤となり、電話やWEB面談がメインです。

物流領域の課題解決に向けて、ドライバー特化型の就職・転職支援サービスを展開。ドライバー希望者に対してのキャリア支援（1日5～10名対応）や、物流関連企業との商談活動などをお任せします。

求職者・企業双方の成功を最大化するため、人材紹介事業の統括として、戦略設計・KPI管理・組織マネジメント・運用改善までを一気通貫で担っていただきます。

売上60億円突破、今期90億円以上見込みの急成長企業！物流・建設・製造等インフラ産業特化の人材紹介事業を行う当社にて、求職者と企業双方を支援する両面型キャリアパートナー業務をお任せします。

医療福祉業界の企業様のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者様の転職サポートをお任せします。目標の持ち方としては個人目標はなく、チーム全員で協力して目標達成を目指します。

物流施設など設備管理領域に人材サービスを拡大させるため、新たにメンバーを募集します。派遣先の企業様や働かれているスタッフマネジメントに加え、新規での企業開拓・求職者面談など担当していただきます。

外資系企業を中心とした法人顧客に対し、通訳・翻訳を軸とした言語課題の解決を提案いただきます。案件の調整や通訳者の手配などコーディネート業務と並行して、営業活動もお任せいたします。※英語スキルは不要

「大手企業」を担当する営業職を募集しております。大手企業とは従業員数1500名以上の企業を指します。これらの企業が抱える様々な課題に、弊社の幅広いサービスで解決策を提案できます。

製造業、建設業のお客様を中心に、技術者を派遣している当社にて法人営業をお任せします。技術者を当社から派遣することで、日本のものづくりを下支えしている大きなやりがいや実感をもてるお仕事です。

医療介護に特化した人材派遣を行う当社にて、介護士向けのキャリア支援、営業を担当頂きます。介護事業者や施設側と派遣候補者側双方の対応をお任せします。基本的には内勤となり、電話やWEB面談がメインです。

◇CADに特化した人材サービスで、建設業界の人手不足解消に貢献しています。◇人材サービス"CAD JOB"の登録者とクライアント企業双方のニーズをヒアリングし、マッチング・採用決定までをお任せします。

物流施設など設備管理領域に人材サービスを拡大させるため、新たにメンバーを募集します。人材派遣先の企業に対する新規営業や派遣スタッフのマネジメントに加え、求職者面談など幅広く担当していただきます。

人材コーディネーターとして下記の業務をお任せします。 ■派遣先工場の巡回：働いているスタッフや企業担当者と話をして、仕事の相談や困りごとを聞き、解決サポート

売上60億円突破、今期90億円以上見込みの急成長企業！物流・建設・製造等インフラ産業特化の人材紹介事業を行う当社にて、求職者と企業双方を支援する両面型キャリアパートナー業務をお任せします。

医療福祉業界の企業様のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者様の転職サポートをお任せします。目標の持ち方としては個人目標はなく、チーム全員で協力して目標達成を目指します。

派遣コーディネーターとして、スタッフの教育や監理からフォローまで一貫してお任せします。また、ご経験に応じて派遣スタッフの採用活動まで先輩社員と協力しながら対応いただく予定です。

通信/携帯の法人顧客に対し、人材ソリューションを軸とした企画、提案営業を行います。当社は企画提案から運営まで一気通貫のサービスを手がけています。2～3社の顧客をご担当頂く予定で、顧客の事業成長に向けて

人材コーディネーターの主任として、下記業務をお任せします。

【看護師派遣特化の人材サービス】★登録スタッフ（看護師）へ希望の条件をヒアリングし、その方に合わせた仕事紹介を担当いただきます★

建設・不動産業界に特化した両面型人材紹介業務。プレイング業務に加え、立ち上げフェーズの業務フロー構築やマネジメント、経営層との戦略策定もお任せします。

お仕事を探している登録スタッフの方々の希望条件、経験やスキル、 ライフスタイルやキャリアプランにあう最適なお仕事のマッチング、コーディネーションを行っていただきます。

医療福祉業界の企業様のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者様の転職サポートをお任せします。目標の持ち方としては個人目標はなく、チーム全員で協力して目標達成を目指します。

医療福祉業界の企業様のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者様の転職サポートをお任せします。目標の持ち方としては個人目標はなく、チーム全員で協力して目標達成を目指します。

企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポート、そして就業後のフォローまでを一貫して担当します。企業との信頼関係を築き、チームで協力しながら目標達成を目指します。

医療福祉業界の企業ニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者の転職サポートをお任せします。目標の持ち方としては個人目標はなく、チーム全員で協力して目標達成を目指します。

人材コーディネーターの主任として、下記業務をお任せします。

会社の急成長に伴い、リーダー・事業責任者・役員候補などの新しいポストが空いています。将来のリーダー/マネージャー候補として採用し、実績に応じて順次抜擢していきたいと考えています。

親会社である(株)エス・エム・エスが運営する人材紹介サービスにおけるインサイドセールス部門のリーダーをお任せします。ご自身もプレイヤーとして高い成果を出しながらメンバーの育成・フォローを担います。

医療福祉業界の企業様のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者様の転職サポートをお任せします。目標の持ち方としては個人目標はなく、チーム全員で協力して目標達成を目指します。

人材コーディネーターの主任として、下記業務をお任せします。

■当社でME(マネジメントエキスパート)職として下記業務をお任せします。派遣スタッフのフォローを専任で担当していきます。スタッフの就業先の選定から就業後のフォローを実施します。

■人材紹介事業の営業サポート実務。■初回応募者対応、面談日程調整、LINE未登録者への架電・追いかけ業務。■応募書類の確認、求人原稿の作成、求人媒体（Indeed、求人ボックス、circus等）の運用管理。

■転職を希望される方(検討中の方)との面談、求人紹介(基本的に全てオンラインで完結)転職理由や希望条件、今後のキャリアで叶えたいこと、大事にしたいこと等をヒアリングし現在のスキル・経験を踏まえた今後の

医療福祉業界の企業様のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者様の転職サポートをお任せします。目標の持ち方としては個人目標はなく、チーム全員で協力して目標達成を目指します。

IT・Web業界特化人材派遣サービス『エクスぺリス』のスタッフコンサル タントとして様々なエンジニアのスキル・希望と多種多様な案件から個人 キャリア開発と案件成功を双方実現するようマッチング(人数目標有)

NSGグループで人材サービス事業（人材紹介・人材派遣）を展開する当社において採用コーディネーター業務をご担当いただきます。評価制度を変えるなど、働きがいのある会社に変革中。

医療福祉業界の企業様のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者様の転職サポートをお任せします。目標の持ち方としては個人目標はなく、チーム全員で協力して目標達成を目指します。

医療福祉業界の企業様のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者様の転職サポートをお任せします。目標の持ち方としては個人目標はなく、チーム全員で協力して目標達成を目指します。

求職者と人材募集をしている企業とのマッチングを行う派遣コーディネーターの募集です。基本的には社内での業務が中心となります。 時短での勤務の相談可能です。

■当社でME(マネジメントエキスパート)職として下記業務をお任せします。派遣スタッフのフォローを専任で担当していきます。スタッフの就業先の選定から就業後のフォローを実施します。

医療福祉業界の企業様のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案する営業活動から、求職者様の転職サポートをお任せします。目標の持ち方としては個人目標はなく、チーム全員で協力して目標達成を目指します。

人材総合サービスグループである当社の「人材コーディネーター」として、登録スタッフさんとクライアント企業、双方の希望条件をマッチングし就業開始に結びつけていただきます。

★企業と求職者のマッチング支援　人材コーディネーター★ 企業と求職者をつなぐ架け橋となり、採用・就職を支援する業務です。 求職者の方の登録面談から就職相談を通じて、求職者の方のご要望を把握

■企業の人材ニーズをヒアリングし、条件に合う派遣スタッフを紹介する営業職■新規開拓はなく、安心して成長できる環境です。■担当企業は数社程度で、社用車での移動あり

建築・施工管理系の人材派遣事業を展開する当社にて、お電話や訪問により技術者にヒアリング・フォローを行い、労務全般の管理や法人対応を行います。スタッフの離職を防ぐことが最大のミッションになります。

人材コーディネーターは、登録スタッフさんとクライアント企業、双方の希望条件をマッチングし就業開始に結びつけていただくお仕事でございます。

当社サービスにご登録いただいている派遣スタッフさんへお仕事の提案～ご就業開始までの支援を担当いただきます。具体的には、■社内の営業担当と求人内容の打ち合わせ　■スタッフさんへのお仕事提案　■スタッフ