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- 正社員企業名 日本光電工業株式会社 求人名 【埼玉/社内SE(グローバル統合リーダー)】◆在宅/フレックス※管理職経験者限定 仕事の内容 SAP S/4HANAを中心としたグローバル基幹システムの刷新やAI活用をリードします。海外拠点と連携してDX戦略の立案から導入・運用改善までを統括し、経営課題の解決と業務改革を一貫して推進する職務です。 ■SAP S/4HANAを中心としたグローバル刷新の戦略・構想策定 ■プロジェクトの企画から設計・導入・テスト・展開の推進リード ■稼働後のシステム安定化、保守・運用最適化および継続的改善 ■海外拠点との連携によるグローバル標準化とガバナンスの運用 ■エージェントAI等の先進技術を活用した業務改革の企画と実装 募集職種 【埼玉/社内SE(グローバル統合リーダー)】◆在宅/フレックス※管理職経験者限定年俸
1000万円以上
埼玉県所沢市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり英語
- 正社員企業名 株式会社コマーム 求人名 【埼玉/施設運営管理/課長職】複数拠点マネジメント/保育・教育・福祉業界 仕事の内容 各施設における運営の統一性と専門性の両立を図るため、複数施設のマネジメント、行政対応、収益管理、採用・研修の推進など、運営基盤を支える業務全般をお任せします。 ■複数施設の統括管理・現場支援：施設長との連携、運営標準化、効率化、職員育成。■行政対応・法令遵守支援：各種申請・報告サポート、法改正への対応。■採用・研修の推進：現場ニーズに応じた人材確保、育成体制の構築。■経営管理・コストコントロール：収支分析、適正配置、助成金活用の提案。■広報・ブランド強化：保護者の声を活かした運営改善、SNS等を活用した広報戦略支援 など 募集職種 【埼玉/施設運営管理/課長職】複数拠点マネジメント/保育・教育・福祉業界月給
35万円以上
埼玉県川口市- 土日祝休み業界未経験歓迎
- 正社員企業名 パナソニック マーケティング ジャパン株式会社 求人名 [埼玉/転勤無可]修理受付SV/マネジメントから業務改善へ/面接1回★ 仕事の内容 【概要】修理受付窓口でのお客様・販売店対応、5名程度のメンバーマネジメント、業務標準化、効率化、NPS分析を活用した改善推進をお任せします。 ●お客様へのメール対応、家電販売店からの電話・FAX問い合わせ対応 ●修理日程確認など、受付窓口における定型問い合わせ対応 ●パート・派遣社員約5名のシフト・勤怠管理、指導・育成 ●受付業務の標準化・マニュアル整備、システム活用による業務効率化・業務フロー改善 ●他の修理拠点と連携した拠点横断プロジェクトの推進 ●NPS(顧客満足度指数)等の顧客満足度分析、改善施策の企画・実行 募集職種 [埼玉/転勤無可]修理受付SV/マネジメントから業務改善へ/面接1回★月給
21万9000円～29万9100円
埼玉県桶川市- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
- 正社員企業名 東陽理化学株式会社 求人名 【埼玉/生産管理(主任～係長)】戸田工場/競合が少ない金属表面処理/年休121日 仕事の内容 生産管理部の主任もしくは係長として、現場の進捗管理や工程調整、作業者の指導・サポートを中心に、生産計画の安定運用を担っていただきます。計画をもとに、各工程の進行状況を確認し、遅れや不具合があれば 即時に対応。現場がスムーズに動くよう調整を行います。また、スタッフの教育やOJTを通じて作業手順の標準化を進め、品質・効率・安全を常に意識した現場づくりをリードします。不良発生時の原因分析や改善活動、資材・在庫の管理、安全パトロールの実施など、現場の最前線で生産性向上を支えるポジションです。部長・課長との連携を通じ、安定した生産と納期遵守を実現する重要な役割を担っていただきます。 募集職種 【埼玉/生産管理(主任～係長)】戸田工場/競合が少ない金属表面処理/年休121日月給
27万5000円～32万円
埼玉県戸田市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり資格取得支援あり
正社員企業名 株式会社Ｒｏｄｉｎａ 求人名 埼玉【リワークセンター長候補】業界不問!リーダー経験者募集/復職支援事業 仕事の内容 メンタルヘルス不調者の復職･就職支援「リワークセンター」のセンター長候補。埼玉のいずれかの事業所で5～6名のスタッフマネジメント･育成、施設の運営管理全般を担当。社会課題解決と事業経営、両方に挑戦可能 【異業界出身者も活躍できる教育環境】 5～6名規模のチームマネジメントやリーダー経験･目標達成に向けた数値管理やPDCAを回した経験をお持ちであればOK！福祉業界の専門知識は入社後のキャッチアップ可能！異業種からの転職者も活躍中◎育成体制も充実。 【業務詳細】 各リワークセンターは5～6名程度のスタッフで構成 ■リワークセンター全体の運営管理・業績管理 ■スタッフの採用・育成・マネジメント ■病院・クリニックや行政機関との地域連携活動 ■障害福祉サービスにおけるコンプライアンス管理・維持 【社会的意義の高いビジネス】地域の社会資源や医療機関･企業と連携や一緒に働くスタッフたちと協働し「誰もが自分らしく働ける社会」が叶う事業所づくりをお任せます。 【一日の流れ例】8:45 開所準備→10:00 利用者面談→13:00 プログラム進行→15:00 スタッフミーティング→16:30 記録・業務管理 【働き方】残業は月平均15時間程度。基本的に土日休みですが、リワークセンターは土日も営業している為緊急時は出勤の可能性はあります。 【キャリアステップ】 エリアマネージャー、スーパーバイザーのように組織全体をけん引する立場へのキャリアアップが可能です。 また、現場での経験を生かして、社員研修、プログラム作成、スタッフケア等の間接的なポジションで事業を支える役割に転身する場合も、バックオフィスへの異動等も、様々な社内でのキャリアステップがございます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務 募集職種 埼玉【リワークセンター長候補】業界不問!リーダー経験者募集/復職支援事業月給32万円～35万円
埼玉県さいたま市大宮区- 土日祝休み業界未経験歓迎服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
- 正社員企業名 アドバンスト・ロジスティックス・ソリューションズ株式会社 求人名 ◎管理経験★エリア限【加須】物流センター運営│豊田自動織機100％出資 仕事の内容 【エリア限定採用】物流センターでの現場管理、作業員への指示・シフト作成や進捗管理を担当。トヨタ式の改善を主導し、将来的に売上300億円体制を支える拠点長（所長）を目指して活躍いただきます。 【業務詳細】取扱製品：医薬品 ■パートさんを始めとした作業員の方々の指示監督・シフト作成 ■入出庫記録の確認 ■お客様への日報作成（日々の入荷記録、出荷記録、トラブル事項等） ■作業の改善提案（例：梱包手順の見直しによる作業性向上） 腰を据えて経験を積んでいただいた後には、適正とご希望から職種をガラッと変更することも可能です。 募集職種 ◎管理経験★エリア限【加須】物流センター運営│豊田自動織機100％出資月給
24万2300円～35万1600円
埼玉県加須市- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 アドバンスト・ロジスティックス・ソリューションズ株式会社 求人名 ◎管理経験★エリア限【新座】物流センター運営│豊田自動織機100％出資 仕事の内容 【エリア限定採用】物流センターでの現場管理、作業員への指示・シフト作成や進捗管理を担当。トヨタ式の改善を主導し、将来的に売上300億円体制を支える拠点長（所長）を目指して活躍いただきます。 【業務詳細】取扱製品：医薬関連 ■パートさんを始めとした作業員の方々の指示監督・シフト作成 ■入出庫記録の確認 ■お客様への日報作成（日々の入荷記録、出荷記録、トラブル事項等） ■作業の改善提案（例：梱包手順の見直しによる作業性向上） 腰を据えて経験を積んでいただいた後には、適正とご希望から職種をガラッと変更することも可能です。 募集職種 ◎管理経験★エリア限【新座】物流センター運営│豊田自動織機100％出資月給
24万2300円～35万1600円
埼玉県新座市- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社コーフク 求人名 創業55年老舗【焼肉セナラの店長候補】家賃補助あり／最短6ヶ月で店長就任へ 仕事の内容 本格焼肉店「セナラ」を運営する当社にて、大型店舗の店長候補として接客やマネジメント業務をお任せいたします。最短6ヶ月での店長就任を目指し、店舗経営のノウハウを基礎から習得できます。 ◆具体的な実務 ・ホール接客および店舗オペレーションの継続的な改善・効率化 ・店舗スタッフ（パート・アルバイト）の採用・育成、シフト作成および勤怠管理 ・月商1500万～3500万円規模の売上・原価・利益管理、食材や備品の発注・在庫管理 ・季節の販促キャンペーンやドリンクメニュー等の企画立案 【この転職で叶うこと】 ◆前職の課題：店舗運営の裁量が狭く、アイデアを形にできない ★当社での解決：160席の大型店で「どうすれば顧客満足が高まるか」「長く働ける組織とは」を主体的に考え、店舗づくりに直結する大きな裁量を持って挑戦できます 【入社後のステップ】 ・まずは現場の接客オペレーションやスタッフとの関係構築からスタートし、当社の基準・文化を習得 ・スキルや習熟度に合わせて段階的に店舗運営業務を引き継ぎ、最短6ヶ月程度での店長就任を目指します 【充実の教育育成体制】 ・フォローアップ研修、コーチング研修、接遇マナー研修、マネジメント研修など階層別研修が充実 ・全国焼肉協会の焼肉検定取得支援（報奨金5万～20万円）や料理コンテスト報奨金制度など成長支援も豊富 【多彩なキャリアパス】 ・店長として実績を積んだ後は、複数店舗を統轄するSV、本部職、仕入れ・商品開発部門など多彩な道筋を用意 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 創業55年老舗【焼肉セナラの店長候補】家賃補助あり／最短6ヶ月で店長就任へ月給
37万円～42万円
埼玉県さいたま市大宮区- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 大日本ダイヤコンサルタント株式会社 求人名 【さいたま市/設計技術職(都市開発分野の計画・設計)】年休125日・経験者歓迎 仕事の内容 ■建設コンサルタント事業と地質調査事業を展開している弊社にて、都市開発に関する計画立案・設計業務を主にお任せします。 【具体的には】 ・都市開発に関する造成設計 ・駅前広場や市街地再開発の基盤整備に係る設計 ・自然環境の保全に配慮した公園・緑地・ランドスケープの設計 など ※変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【さいたま市/設計技術職(都市開発分野の計画・設計)】年休125日・経験者歓迎月給
23万円以上
埼玉県さいたま市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり
- 正社員企業名 東芝テック株式会社 求人名 【埼玉】プロジェクトリーダー（POSシステムを中心とした店舗DX推進） 仕事の内容 「レジの待ち時間を減らしたい」「人手不足で店が回らない」などの顧客のお悩みや課題を特定した上で、POSシステムやDXツールを活用したソリューション提案からシステム構築までの業務を担当いただきます。 【業務例】主に流通小売業（専門店）の顧客に対し、提案から導入までのインテグレーションを推進いただきます。POS、スキャナ、ハンディターミナル等のカスタマイズ企画、要件定義、提案活動/営業やグループ子会社と連携したシステム開発・構築のマネジメント/プロジェクト推進、プロジェクトリーダー（PL）業務 ※将来はプロジェクトマネージャー（PM）候補として、メンバー育成など組織の牽引も期待します。 募集職種 【埼玉】プロジェクトリーダー（POSシステムを中心とした店舗DX推進）月給
25万8000円以上
埼玉県さいたま市中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎退職金あり
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