社員教育/研修大阪市（大阪府）の転職・求人・中途採用情報

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正社員
株式会社ポーラ
【大阪/教育・研修担当】ポーラ・オルビスG/週2日リモート可能/残業月8h程度社員教育/研修人事
月給
34万1884円～46万8417円
大阪府大阪市中央区
企業名株式会社ポーラ求人名【大阪/教育・研修担当】ポーラ・オルビスG/週2日リモート可能/残業月8h程度仕事の内容地域ユニットの教育担当として、本部戦略と連携した研修の企画・実施や店頭での販売支援（OJT）を担当。商品・美容知識の習得やカウンセリング力の向上支援を通じ、事業成果と優秀販売員の育成に貢献します。【詳細】担当ユニットの各店舗・販売員に対し、商品特徴や美容知識、接客スキルの習得に向けた研修の企画・実施・運営を行います。また、店頭でのOJT指導、売り場づくり提案、新商品やキャンペーンの定着支援を通じ、個店の課題解決と販売力を強化。さらに、各種施策のとりまとめや好事例の横展開、在庫・数値管理等の付随業務も担い、組織全体の持続的な成長基盤構築と顧客満足度向上に貢献します。募集職種【大阪/教育・研修担当】ポーラ・オルビスG/週2日リモート可能/残業月8h程度
契約社員
株式会社桃谷順天館
【大阪/人事部(人材育成担当)】正社員登用前提!フレックス制/残業10H程度社員教育/研修人事
年俸
500万円～800万円
大阪府大阪市中央区
企業名株式会社桃谷順天館求人名【大阪/人事部（人材育成担当）】正社員登用前提！フレックス制/残業10H程度仕事の内容人事部における人材育成戦略立案から実働までをお任せします。人事業務強化のための増員募集で、仕組みの無い立ち上げ環境で裁量をもってご活躍いただけます。大阪本社または東京支社での勤務となります。【具体的な仕事内容】人材育成に関する以下の業務をお任せします。・人材育成戦略立案・人材育成実働（道徳教育、現場上司の指導など質の高い研修の実行） ※フレックス制（コアタイム10:00～15:00）で月残業10時間程度と、働きやすい環境です。募集職種【大阪/人事部（人材育成担当）】正社員登用前提！フレックス制/残業10H程度
正社員
京セラドキュメントソリューションズ株式会社
【大阪】人事(教育・研修)│京セラG中核会社社員教育/研修人事
月給
36万円以上
大阪府大阪市中央区
企業名京セラドキュメントソリューションズ株式会社求人名【大阪】人事（教育・研修）│京セラG中核会社仕事の内容社員一人ひとりの成長と、事業戦略の実現に必要な組織能力の向上を支えるため、教育研修・組織開発・キャリア開発に関する施策を企画・運営していただきます。【具体的には】■研修体系/個別プログラムの企画、設計、社内提案■研修の運営管理（対象者選定、講師/会場調整、案内、当日運営、受講管理）■外部研修会社/講師の選定、要件調整、品質/費用/契約の管理■研修/人材育成に関するデータの分析、および分析結果に基づく施策の改善提案■社内講師としての研修の実施、および教材/プログラムの改善募集職種【大阪】人事（教育・研修）│京セラG中核会社
正社員
株式会社プレサンス
【大阪/人事担当】未経験歓迎/近畿圏マンション供給ランキング15年連続NO.1 採用人事
月給
27万円以上
大阪府大阪市中央区
企業名株式会社プレサンス求人名【大阪/人事担当】未経験歓迎/近畿圏マンション供給ランキング15年連続NO.1 仕事の内容オリジナルブランドマンション「プレサンスシリーズ」を展開する総合マンションデベロッパーである当社とグループ会社にて、主に社内教育や採用担当をお任せいたします。・社内教育（研修やヒアリング面談の実施など）・採用（新卒・中途を問わず面接などの実施）【変更の範囲】当社業務全般募集職種【大阪/人事担当】未経験歓迎/近畿圏マンション供給ランキング15年連続NO.1

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