サーラG【豊橋市/土木施工管理】経験者歓迎/平均残業20時間/年間休日120日 土木施工管理

企業名 神野建設株式会社 求人名 サーラG【豊橋市／土木施工管理】経験者歓迎/平均残業20時間/年間休日120日★ 仕事の内容 ■東三河をメインに、主に都市土木・港湾工事・山間部工事など主に公共案件における土木施工管理業務をご担当頂きます。将来的に当社の土木部を牽引いただきたいと考えております。 【具体的な業務について】■施工エリア：東三河エリア中心 ■特徴：掛け持ちなく直行直帰も可。2～3人の複数名でチームを組んで担当するケースが多いです。官公庁案件が大半であり、過去の施工実績などからも高い評価・信頼をいただけており入札にもつながっています。■案件：都市土木、山間部工事、ダム関連工事、橋梁工事港湾工事など■経験を積んでいただき、リーダーを目指していただきます。 変更の範囲なし 募集職種 サーラG【豊橋市／土木施工管理】経験者歓迎/平均残業20時間/年間休日120日★

必要な経験・能力等 【必須】■2級土木施工管理技士資格をお持ちの方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方 ★お人柄や人物面を重視した採用を行っています。 【働きやすい就業環境】■会社の方針として、残業時間の削減に取り組んでおり、書類の電子化、会議の削減(開始時間の前倒し)を進め、OBの協力、図面や安全書類の作成は本社でサポートしていることも残業削減に寄与し、週に2回のノー残業デーを実現しています。その成果として、全社での月平均残業時間は20～30時間内で推移しており、年間休日120日、有給消化も8日を目指すなど働きやすい環境整備を実現しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：2級土木施工管理技士 第一種運転免許普通自動車 1級土木施工管理技士

配属先情報 ■土木部＜部長：60代、副部長：50代＞ メンバー：26名（60代：4名、50代：6名、40代：4名、30代：3名、20代：7名、10代：2名）

愛知県豊橋市神野新田町字コノ割9番地の1 神野建設株式会社 予定勤務地 愛知県豊橋市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：愛知県 豊橋市 神野新田町字コノ割9番地の1（豊橋駅より車で15分/マイカー通勤可） 最寄駅：JR 東海道本線 豊橋駅 喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 備考：施工エリア：東三河地域中心 変更の範囲なし 転勤：無

月給：23万円～35万円 想定年収 450万円～650万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥230,000～￥350,000 基本給￥230,000～￥350,000を含む/月 ■賞与実績:年3回(6月,12月,2月 前年実績5.5か月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） モデル年収：年収530万円 入社15年目 メンバー30代中盤（月給30万円＋賞与）、年収630万円 入社20年目 リーダー40代前半（月給36万円＋賞与）、年収800万円 入社30年目 マネージャー50代前半（月給50万円＋賞与） 試用期間 有 期間：4ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 08:30～17:00（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：120日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始5日 その他（会社カレンダーに基づき5回程度土曜有） 有給休暇：有（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） ストックオプション （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：水・金はノー残業デー(意識改革推進中)、◆あいち女性輝きカンパニー認定◆健康経営優良法人2022認定 制度備考：＜教育制度・資格補助補足＞ ■若手社員研修／リーダー社員研修／管理職社員研修／目的別研修／その他 ■各種資格試験費用支援制度(受験費用、交通費：全額会社負担) ＜その他補足＞ ■定年65歳 ■住宅融資 ■健康保険組合・企業年金基金 ■財形貯蓄制度 ■転居費実費支給（社内規定あり） ■ガス代補助 ■家族手当 ■住居手当：30歳まで ＜その他＞ ◆会員制福利厚生システム ◆慰安旅行 ◆保養所あり ◆親睦会（ボウリング大会など）、社員旅行 など

試用期間あり 試用期間4ヶ月。

備考 キャリアパス 【入社～25歳:初任】 ◇資格:2級土木施工管理技士◇教育:高所作業・感電防止、職長安全衛生責任者◇育成能力:コミュニケーション力、報告・連絡・相談 【25～30歳:経験者】 ◇資格:1級土木施工管理技士、指定建設業監理技術者、2級舗装施工管理技士、1級建設機械管理技士、1級4級小型船舶操縦士(港湾土木部)◇教育:現場監理者統括管理講習、安全衛生推進者養成教育◇育成能力:リーダーシップ力(対象者)、コスト管理 【30～40歳:中堅】 ◇資格:コンクリート技士、コンクリート診断士、1級造園施工管理技士、海上工事施工監理技術者(港湾土木部) 水産土木技士(港湾土木部)、海上起重作業管理技士(港湾土木部)◇教育:高所作業・感電防止、職長安全衛生責任者◇育成能力:リーダーシップ力(対社内･社外)、コーチング力 【40歳～:熟練】 ◇資格:技術士、安全管理者新任研修 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■土木一式/建築一式/港湾土木/とび・土工・コンクリート/鋼構造物/舗装/しゅんせつ/防水/造園/水道施工/工事設計及び施工 ■宅地建物取引及び不動産の賃貸 ■解体工事及び施工 設立：1951年08月 代表者：代表取締役社長 坂神俊治 従業員数：86人 平均年齢：44.6歳 資本金：130百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒441-8077 愛知県豊橋市 神野新田町字コノ割９番地の１ 関連会社：サーラエナジー(株)/サーラ物流(株)/サーラ住宅(株)/中部ガス不動産(株)/中部ホームサービス(株)/(株)リビングサーラ/(株)中部/(株)中部技術サービスほか その他備考・企業からのフリーコメント：《当社について》 ■創業129年。愛知県に本社を置き、土木一式工事設計及び施工/建築一式工事設計及び施工/港湾土木工事一式などを展開。 ■大空間型倉庫・工場/医療福祉施設/店舗・商業施設/事務所・オフィスなどの建設や、水上工事・港湾土木工事/さまざまな建造物の維持管理修繕/リニューアル・リノベーション・耐震工事など、幅広く業務を展開しています。 ■初代神野金之助が現在の豊橋発展の礎となった新田開発事業を決意し、築堤・水田造成・水路等の難工事に着手した明治26年(1893年)をもって創業とし、以来「創意・誠意・熱意」の基本方針、「信用第一・お客様第一・技術第一」を基本理念と掲げ、土木・港湾・建築工事を通じ地域のインフラ整備や快適な環境づくりに貢献してまいりました。創業以来築き上げてきた開拓者精神を胸に、将来に向けAI・ICT技術を駆使した生産性の向上と、働き方改革を含めた企業経営に真摯に取り組み、新しい建設会社のスタイルを確立しています。 決算情報： 決算期2021/11 売上高5,464百万円 経常利益402百万円 決算期2022/11 売上高5,338百万円 経常利益424百万円 決算期2023/11（今期予測） 売上高6,000百万円 経常利益330百万円 ※決済単位：単体

資格取得支援あり転勤なし退職金あり土日祝休み

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：有 その他（Web(適性検査)） 採用人数：2名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

2名