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正社員

株式会社かんこう

【大阪/技術コンサル営業】未経験 社会基盤を提案/京阪HD/フレックス制 土木法人営業

月給

21万6000円~25万円

勤務地

大阪府大阪市城東区

仕事概要

仕事内容

企業名 株式会社かんこう 求人名 【大阪/技術コンサル営業】未経験◎社会基盤を提案/京阪HD/フレックス制 仕事の内容 官公庁・大手ゼネコンが抱える地域の課題に対し、測量や建設コンサルティングの視点から最適な解決策を提案します。「まずは現場を知る」ことから始め、先輩同行を通じて3年程度かけて独り立ちを目指します。 【具体的には】各自治体を訪問し、測量及び建設コンサルタント業務の情報収集と技術提案■京阪グループ会社やその他鉄道会社からの依頼(鉄道関係の設計/施設の維持管理/EV充電設備の設置等)に対し予算取りや見積もりのための情報収集。★近年は災害増加に伴って当社技術の需要が増えています!【教育】教育制度充実、年齢の近い先輩とのペア制度等もあり、8割以上が中途/完全未経験からスタートし、活躍しています! 募集職種 【大阪/技術コンサル営業】未経験◎社会基盤を提案/京阪HD/フレックス制

求めている人材

必要な経験・能力等 《未経験歓迎》 【必須】普通車免許(AT限定可) 【歓迎】営業・顧客折衝経験をお持ちの方 真面目で探求心をしっかりもって働ける方 【求人の魅力】■フレックス制/年収121日/土日祝休み/水曜はノー残業デー/有休消化率80%/その他福利厚生充実で長期的に働きやすい環境です。■京阪電鉄グループ企業として、多くの官公庁・自治体、企業から依頼が寄せられており経営基盤が安定しています。 【教育】研修・先輩同行を繰り返し、3年程度かけて徐々に独り立ちしていきます。丁寧な教育で未経験でも安心して挑戦可能です! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車

職場環境

配属先情報 営業部 約20名 《総合的に「インフラ」に向き合い環境・社会に貢献し続ける当社で、人々の生活を守る大切なポジションです》

勤務地

大阪府大阪市城東区野江1丁目12番8号 株式会社かんこう 予定勤務地 大阪府大阪市城東区 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:大阪府 大阪市城東区 野江1丁目12番8号 最寄駅:京阪電鉄 京阪本線 京橋駅 徒歩7分、JR 大阪環状線 京橋駅 徒歩7分 喫煙環境:敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 備考:変更の範囲:全国の当社拠点 転勤:無

給与

月給:21万6000円~25万円 想定年収 340万円~720万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:基本給:¥216,000~¥250,000、月給:¥216,000~¥250,000 ※給与は、前職年収/経験/スキル等を考慮の上、面談にて決定します。 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて全額支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 (1日あたり所定労働時間08時間)フレックスタイム制あり(コアタイム:11:00~15:00) 休憩:60分 残業:有 備考:

休日・休暇

休日 休日:121日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始5日 その他() 有給休暇:有(10~20日)(年休消化率85.2%)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 (一部従業員利用可) 自転車通勤可 (一部従業員利用可) 出産・育児支援制度 (全従業員利用可) 資格取得支援制度 (全従業員利用可) U・Iターン支援 (全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用) (全従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:無 制度備考:【自己啓発】資格手当取得費用補助、専門分野勉強会、CIM等研鑽会、部単位の技術発表会、外部教育機関研修。 【福利厚生】入社時転居費・若年独居者への家賃の各一部補助、リロクラブ(宿泊・飲食・eラーニング等)、社内交流会(旅行・レク)、クラブ活動、永年勤続・優良社員表彰。 【休暇・ワークライフバランス・その他】半日・1時間単位の有給、特別休暇(出産・慶弔等)、傷病欠勤時の収入保障、毎週水曜ノー残業デー。産休・育休・介護・治療等のための特例的配慮体制(特例休暇、テレワーク、時短、フレックス等)を完備。在宅勤務・自転車通勤(一部利用可)、定年60歳(65歳までの再雇用制度有)。

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。試用期間終了後は、各種手当、賞与年3回、昇給年1回(上司面談と人事考課による)

採用企業・紹介会社情報

備考 【年間総労働時間】1,952時間(年間勤務日数が244日の場合) 【仕事内容補足】変更の範囲:当社業務全般 【昇給】年1回(評価に応じて変動有り) ※給与は前職年収/経験/スキル等を考慮の上、面談にて決定 【標準勤務時間】9:00~18:00(休憩12:00~13:00)ただし、試用期間終了後はフレックスタイム制を適用(コアタイム有) 【働き方】業界の中でも残業時間は少なく、公共性の高い京阪が親会社であるため、残業時間の法令順守を徹底しています。また、無駄な会議をなくしたり、無理な納期の案件を受注しない取り組みも実施。残業抑制の動きもあり、繁忙期で最大40時間、閑散期で10時間程度。また、会社全体の有給取得率80%以上とオンオフを切り替えて働ける環境が整っています。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:■航空・地籍測量からGIS活用、都市・鉄道インフラの計画・設計業務■駅務機器(改札機・券売機)やデジタルサイネージの保守・点検・設置■IT基盤の監視、業務効率化・新サービス創出に向けたシステム開発とDX推進 設立:1953年09月 代表者:代表取締役社長 谷口 智之 従業員数:125人 平均年齢:43.5歳 資本金:50百万円 株式公開:非公開 主な株主:京阪ホールディングス株式会社 本社所在地:〒536-0006 大阪府大阪市城東区 野江1丁目12番8号 本社以外の事業所:■支店:大阪/京都/神戸/奈良/東京 ■営業所:滋賀/和歌山/三重 その他備考・企業からのフリーコメント:《企業概要》未来の「当たり前」を、技術の連鎖でデザインする。私たちは、私たちが生きるこの社会の土台を、より強固で、より優しいものへと進化させるプロフェッショナル集団です。当社の強みは、独立した3つの専門領域が「有機的に連携」し、一つの大きな価値を生み出す独自のビジネスモデルにあります。空間情報部門: 最新技術で暮らしの空間を緻密に捉える。建設コンサルタント部門: 未来を見据えた心地よいまちづくりを構想する。メンテナンス部門: 鉄道や駅務システムを支え、日々の「安全」を継続させる。これら「測る」「造る」「守る」のサイクルをワンストップで回せるからこそ、私たちは単なるインフラ整備に留まらない、安全・快適・持続可能な社会基盤を提案できるのです。私たちが向き合うのは、誰かの大切な日常です。災害に強い街、ストレスのない移動、そして次世代に誇れる環境。バラバラの点をつなぎ、社会の課題を解決する。そのプロセスには、エンジニアとしての誇りと、社会を支える手応えが溢れています。あなたの専門性や情熱を、人々の暮らしを支える「確かな基盤」へと変えてみませんか。私たちと一緒に、100年先も愛される社会を創り上げましょう。 決算情報: 決算期2024/03 売上高3,026百万円 経常利益197百万円 ※決済単位:単体

仕事に関するPR

Image官公庁・大手ゼネコンが抱える地域の課題に対し、測量や建設コンサルティングの視点から最適な解決策を提案します。「まずは現場を知る」ことから始め、先輩同行を通じて3年程度かけて独り立ちを目指します。Image

企業・求人の特色 ■測量・土木、建築・鉄道系技術を柱とした事業を展開。官公庁案件に多くの実績を持つ総合建設コンサルタント会社。 ■京阪HD(京阪電鉄系)のバックボーンによる経営基盤のもと、風通しが良い職場でやりたい仕事が出来る環境。

仕事の特徴

    業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり中途入社50%以上平日のみOK転勤なし未経験者歓迎時短勤務あり経験者歓迎退職金あり在宅OK育休あり完全週休2日制交通費支給土日祝休み

応募について

選考の流れ

選考内容 面接回数:2回程度(目安) 筆記試験:無 採用人数:2名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

募集人数

2人

紹介企業情報

求人取扱いエージェント

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

本社所在地

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

企業代表番号

0368351111

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。

応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

原稿ID:4e7ba594bfadd249

掲載開始日:2026/04/28(火)

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