【ITエンジニア(インフラ)】社内SE・リーダー経験者歓迎※構築経験不問 保守/運用/サポートエンジニア

企業名 株式会社アルファネット 求人名 【ITエンジニア（インフラ）】社内SE・リーダー経験者歓迎※構築経験不問 仕事の内容 ■大手企業・官公庁のお客様企業に常駐し、ITインフラやシステムのインフラ環境構築プロジェクトにおいて、上流工程のリーダー候補として業務を行っていただきます。 【具体的には】プロジェクト業務全般として、PL業務、要件定義やスケジュール管理、実装ベンダーとの調整、運用設計～運用部隊への引継ぎ、それらに付随する資料作成などをお任せします。プロジェクト例としては、認証基盤の導入、社内サーバーの老朽化対応、クラウド化などがあります。複数プロジェクトを並行して担当いただくこともあります。 ※夜勤・シフト勤務のある常駐先への配属は予定しておりません。 募集職種 【ITエンジニア（インフラ）】社内SE・リーダー経験者歓迎※構築経験不問

必要な経験・能力等 【必須経験】■社内SE（構築経験がなくても大丈夫です◎）経験もしくは、インフラ導入において上流・リーダー経験がある方 ★経験年数目安：3年以上 ※年数は目安であり、必須ではありません！ 【魅力】 ■社員アンケートで「休日が取りやすくワークライフバランスが良い」と高評価！定着率は94%です。 ■構築作業経験がなくても、社内SE経験やインフラ導入の上流経験を活かせる環境です！ ■大手企業・官公庁の重要インフラに携わることで、幅広い知識と経験を積むことができます！ ■配属の納得感を大切にしています。商流の浅さと案件数の多さを背景に、無理なアサインは行いません。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 ■入社後は名古屋OS課に所属し、それぞれの顧客先での常駐勤務となります。※同社の社員も複数名、常駐しており、チーム配属率80%です。

愛知県名古屋市中区 株式会社アルファネット 予定勤務地 愛知県名古屋市中区 勤務地 勤務地① 事業所名：名古屋支店 所在地：愛知県 名古屋市中区 最寄駅：名古屋市営地下鉄 名城線 久屋大通駅 徒歩8分、名古屋市営地下鉄 桜通線 久屋大通駅 徒歩8分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：※愛知県内（主に名古屋市内）のお客様先での勤務となります。 ※就業場所の変更範囲：会社の定める範囲 転勤：当面無

月給：29万5000円～43万2000円 想定年収 520万円～750万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥295,000～525,000 基本給￥280,000円～417,000 諸手当￥15,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回（7月/12月※業績により変動） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

変形労働時間制 就業時間 09:00～17:30（1日あたり所定労働時間07時間30分） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：125日 （内訳） 土曜 日曜 祝日 その他（(年1回キックオフにて土曜出勤あり)） 有給休暇：有（～20日）（入社直後の有給付与日数は入社月により按分）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 フルリモート （一部従業員利用可） 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：確定拠出型年金/産休育休制度/大塚商会直営ホテル割引/社員持ち株会/リフレッシュ休暇/人間ドック 制度備考：■その他：結婚・出産祝い金／／インフルエンザ予防接種の補助金など ■休暇：夏期休暇／年末年始休暇／年次有給休暇／特別休暇（結婚休暇・出生休暇・忌引休暇、転勤休暇、リフレッシュ休暇(5年ごとに特別手当支給）／生理休暇／介護休業／裁判員休暇） ■手当：家族手当（配偶者5千円、子供一人につき1万円）／住宅手当（全員一律1万5千円）／役職管理職手当／リーダー手当（配下人数に応じ8千円～1万5千円）／営業手当（2万円）／技術手当／財形補助／株式取得補助／年末年始待機手当（12月31日～1月3日に出勤の場合支給）／シフト勤務手当／時間外勤務手当／深夜勤務手当／休日出勤手当／連休出勤手当／決算手当

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 【研修制度】社内研修をはじめ社外研修機関も活用し、社員が自ら受けたい研修を自由に選択できる「選択型研修」を導入しています。様々なテーマ別に500種類以上の講座があり、自信の目標に合わせて学ぶことができるのが特徴です。 【資格取得支援】会社の定める奨励資格を取得した場合、一時奨励金および毎月資格手当を支給／受験費用はひとつの試験につき2回まで全額支援しています。 【配属先情報】これまでのご経験とご希望を考慮して常駐先をご提案します。在宅勤務が可能な常駐先もあります。基本は平日日中の勤務のみで夜勤はありませんが、障害対応や夜間作業により夜間勤務が発生することがあります。☆在宅勤務の導入率は全体で6,7割くらいですが、常駐先によりけりなので必ずしもできるとは限りません。 ※業務内容の変更範囲：会社内の全ての部署・業務 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■ITソリューション（サーバ・ストレージ仮想化,VDI環境構築,セキュリティ診断） ■ネットワークソリューション（LAN工事,耐震／免震工事,物理セキュリティ導入 ■人材アウトソーシング（データセンター保守・運用・監視,テクニカルサポート）等 設立：1999年07月 代表者：代表取締役 脇田 昭彦 従業員数：575人 平均年齢：42.0歳 資本金：400百万円 株式公開：非公開 主な株主：株式会社大塚商会 100.0％ 本社所在地：〒112-0004 東京都文京区 後楽１丁目５番３号 後楽国際ビル４階 本社以外の事業所：■大阪支店：大阪府大阪市福島区 ■名古屋支店：愛知県名古屋市中区 関連会社：株式会社大塚商会／株式会社アルファテクノ／株式会社OSK／株式会社ネットワールド その他備考・企業からのフリーコメント：【POINT1】社員定着率95%！長く働ける安心感：大手子会社ならではの安定した経営基盤で、充実した手当や福利厚生が整っており、社員が安心して長く働ける環境です。家族や親族を紹介して入社するリファラル採用も多く、実際に『弟』や『いとこ』が一緒に働いているなんてことも。 【POINT2】「人間力を育てる」考えのもと、成長を支援：当社は、「人間力を育てる」ことを大切にしています。社員同士のサポート体制が整っており、研修制度も500種類以上と充実！未経験者から経験者まで、幅広いスキルを身に付けられる環境が整っています。 【POINT3】ワーク・ライフ・バランスを重視：会社のために社員がいるのではなく、社員一人ひとりの人生を豊かにするために会社があるという考えのもと、仕事とプライベートの両立ができる「安心して長く働ける職場」づくりを進めています。産前産後休暇・育児休暇・介護休暇を取得後、再び第一線で活躍している社員も多数。近年では、男性社員の育児休暇取得も推奨しています。 ■男性の育休取得実績(配偶者が出産した方が対象) 2023年：30％、2024年：50% 決算情報： 決算期2024/12 売上高9,560百万円 決算期2025/12 売上高10,230百万円 ※決済単位：単体

年間休日120日以上資格取得支援あり月平均残業時間20時間以内時短勤務あり退職金あり在宅OK土日祝休み服装自由

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：無 採用人数：2名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

2名