リクルート エージェント

東京23区(東京都) 管理職・マネジメント経験歓迎 藤田の転職・求人・中途採用情報

6件
1〜6件目を表示中

こだわり条件の追加設定を忘れていませんか?

  • 正社員
    月給

    31万1400円以上

    東京都中野区
    企業名 ホームネット株式会社 求人名 【中野/健康診断予約代行センター】事務・業務改善/リーダー候補/年間休日125日 仕事の内容 健康診断予約代行サービスの安定運営と、継続的な業務改善や仕組み化の推進がお仕事内容です。まずは現場業務を通じて全体の流れを把握し、将来的にチーム運営の中核を担っていくポジションです。 ■受診者や医療機関との電話・メールによる予約調整 ■予約内容のシステム入力や請求書等の確認・事務処理 ■クライアントからの問い合わせ対応や課題整理、関係者調整 ■Excelや最新ツールを活用した業務フロー見直し・効率化実行 ■期待する役割:進捗管理、メンバー支援・育成、関係者調整、業務改善など 定型業務にとどまらず、より良いセンターづくりに主体的に関わり組織全体を牽引! 募集職種 【中野/健康診断予約代行センター】事務・業務改善/リーダー候補/年間休日125日
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由資格取得支援あり
  • 正社員
    年俸

    504万円~1000万円

    東京都渋谷区
    企業名 株式会社サイバーエージェント 求人名 【ABEMA/番組事業推進担当】ビジネス経験を活かしABEMAコンテンツをリード 仕事の内容 開局10周年を迎えるABEMAにてオリジナルコンテンツの創出における事業推進担当として、個別番組のプロジェクトのリードをお任せします★複数人でチームを組み、未経験の方でも安心して取り組むことが可能★ 【具体的な業務内容】 個別番組の「事業推進者」として、以下の業務を遂行していただきます。 ■事業目標の達成に向けた戦略構築および計画立案 ■数値設計(KPI策定)および進捗管理 ■戦術の推進およびお題(施策)の実行・運用 ■コンテンツ制作の進行管理 ★入社1年後には、事業マネジメントのみならずより深くコンテンツ制作進行やマーケティング設計にも入り込んでいただき、チームを牽引していただく状態を目指していただきます。 【具体的な業務の流れ】 コンテンツ品質に責任を持つ「制作プロデューサー」とタッグを組み、プロジェクトを進めます。 担当領域については大きな裁量権が与えられており、自らの意思決定でスピーディに施策を推進することが可能です。制作現場と密に連携しながら、「作って届ける」までの全工程をビジネスサイドからリードしていただきます。 企画の「種」が生まれた瞬間から参画し、市場分析や収益性、プラットフォームへの貢献度を多角的に検証。番組構成そのものに「勝てるビジネスロジック」を組み込むことを重視しており、事業価値を最大化させる責任を担います。 【魅力】 ■事業マネジメントスキルの成長:番組を一つの「新規事業」と捉え、立ち上げから収益化までを各番組ごとに経験可能です。個別番組の責任者として大規模な予算と人を動かす経験は、圧倒的な事業経営スキルの習得に繋がります。 ■全工程の一気通貫リード:データドリブンな意思決定とサイバーエージェントグループのアセットを武器に、制作からマーケまでを主導できます。「作って届ける」までの全工程をビジネスサイドから牽引することが可能です。 ■社会現象の創出:『今日、好きになりました。』など、多くの視聴者に支持されるヒットシリーズに携わり、自らの手でトレンドを生み出す醍醐味があります。 ■従事すべき業務の変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【ABEMA/番組事業推進担当】ビジネス経験を活かしABEMAコンテンツをリード
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    28万5000円以上

    東京都23区
    企業名 株式会社魁力屋 求人名 【東京・神奈川】店長候補/経験者歓迎◆東証スタンダード上場/選べる働き方◎ 仕事の内容 ラーメン魁力屋の直営店にて店長候補として、店舗の運営全般をお任せします。将来的には、複数店舗の管理やエリアマネージャー、希望があれば本部で企画職などにも挑戦可能です。調理経験は必要ございません。 【入社後の流れ】約3ヶ月間の研修で接客や店内業務の基本を学んでいただきます。【キャリア】スタッフ・リーダー(3ヶ月)→時間帯責任者(1~2年目)→店長→S店長・エリアマネージャー・本部スタッフなど※店長登用を前提とした採用のため、昇格試験も積極的にフォローします!【評価】「~の業務ができたら昇格」というチェック項目が決まっているため、明確な目標を持ちながらキャリアアップを目指すことができます。 募集職種 【東京・神奈川】店長候補/経験者歓迎◆東証スタンダード上場/選べる働き方◎
      業界未経験歓迎転勤なし退職金あり
  • 正社員
    年俸

    504万円以上

    東京都渋谷区
    企業名 株式会社サイバーエージェント 求人名 [CIU]【リードエンジニア/テックリード候補】ボード陣と共に組織をリードする 仕事の内容 自社プロダクト群及びチームを技術的な側面から牽引いただきます。役員に近いところで経営視点を持ち最先端の技術に触れながら組織の方向性を技術面からリードします。 ■組織課題抽出/解決:チーム内の課題抽出/戦略策定/実行■プロジェクトマネジメント:スケジュール計画管理/リソース割り当て/タスクの優先順位付け■プロセス最適化:開発プロセス・新人オンボーディングプロセス改善/最適化■開発業務:必要に応じ開発作業を行いチームをサポート■品質管理:品質管理プロセス立案/実行■ピープルマネジメント:メンバーパフォーマンス管理/評価/メンターシップ提供/コンフリクト解決 募集職種 [CIU]【リードエンジニア/テックリード候補】ボード陣と共に組織をリードする
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり
  • 求人探し

    に

    お困り

    ですか?

    業界トップクラスの求人件数から、あなたの力を最大限に発揮できる求人探
    しをお手伝いします。
  • 正社員
    年俸

    504万円~800万円

    東京都渋谷区
    企業名 株式会社サイバーエージェント 求人名 [グループIT推進本部]【エンジニア/オープンポジション】 仕事の内容 これまでのご経験やスキルをもとに、グループIT推進本部の中でご活躍を期待できる最適なポジションにて選考させていただきます。具体的なポジションについては選考プロセスの過程で最終的に判断させていただきます 「グループIT推進本部」とは、サイバーエージェントグループにおけるシステムやインフラ、セキュリティの課題解決をより推進すべく、2022年4月にスタートした横串の横断組織です。17の専門組織から構成される当本部は、スタートアップ会社の立ち上げや注力事業のサポート、基幹システムの構築や業務セキュリティの改善など、サイバーエージェントグループにとって重要と思われる様々な事象に対して主体的に取り組んでいます。 募集職種 [グループIT推進本部]【エンジニア/オープンポジション】
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり
  • 契約社員
    月給

    25万円~45万円

    東京都港区
    企業名 株式会社ベルチャイルド 求人名 【港区/開発エンジニア】プライム案件多数/福利厚生充実/残業月平均22H 仕事の内容 大手保険、製造、物流会社のプライム案件を多く持つ当社にて、顧客のシステム開発をお任せします。積み上げてきた信頼で、エンドユーザーから直接案件を受けられているからこそ、働き易い環境を実現できています。 ※フルリモートではないですが、在宅勤務は可能です。 【当社の特徴】創業から25年を経て、顧客と築き続けてきた信頼が厚く、エンドユーザーの大手企業より、安定的に案件を受注しています。結果、繁閑差はあるものの、比較的案件状況をコントロールできる状況にあり、働き易い環境を実現しています。また、2026年2月には東京証券取引所 TOKYO PRO Marketに上場しました。 募集職種 【港区/開発エンジニア】プライム案件多数/福利厚生充実/残業月平均22H
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり

あなたにおすすめの求人