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正社員企業名 株式会社コーフク 求人名 川口市【焼肉セナラの店長候補】家賃補助あり／最短6ヶ月で店長就任へ 仕事の内容 本格焼肉店「セナラ」を運営する当社にて、大型店舗の店長候補として接客やマネジメント業務をお任せいたします。最短6ヶ月での店長就任を目指し、店舗経営のノウハウを基礎から習得できます。 【具体的な業務内容】 ◆店舗運営・マネジメント業務全般 ・ホールでの接客・サービス業務全般および顧客満足度の向上 ・スタッフの採用・教育育成、シフト作成・勤怠管理（30～50名規模のチーム統括） ・売上・利益管理、食材・備品の発注および原価・在庫管理 ・販促企画やドリンクメニューの企画、店舗オペレーション改善 【入社後最初にお任せしたい業務内容】 ・まずはホールでの接客や店舗運営の基礎業務、スタッフとの関係づくりからスタートしていただきます。 ・当社独自の運営ノウハウや業務の流れを丁寧に学びながら、段階的に店舗運営全般をお任せします。 ・最短6ヶ月程度を目安に、店長として店舗を引き継いでいただく予定のキャリアステップです。 【この転職で叶うこと】 ◆前職の課題：小規模店舗やマニュアル化された環境で、店舗づくりや企画に裁量を持てない ★当社での解決：160席・月商1,500万～3,500万円規模の大型店舗を舞台に、売上管理だけでなく店舗づくり・組織づくりにも大きな裁量を持って携われます。料理コンテスト報奨金制度などもあり、アイデアを活かせる環境です。 【活かせる経験・身に付くスキル】 ・店長・副店長経験やスタッフ育成の経験を活かし、大規模店舗の経営視点を磨けます。 ・店長就任後もフォローアップ・コーチング・接遇・マネジメント等の階層別研修があり、継続的にスキルアップ可能です。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 川口市【焼肉セナラの店長候補】家賃補助あり／最短6ヶ月で店長就任へ月給37万円～42万円
埼玉県川口市- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社シバサキ 求人名 【秩父/アルミ製品製造の管理職候補】◎転勤無◎マイカー通勤可 仕事の内容 ■製造職として以下業務をお任せいたします。 ・住宅関連アルミ製品・産業用アルミフレーム等の生産、機械加工、組立、検査、梱包等の一連業務 将来的には管理職として下記業務もお任せします。 ※管理・監督者経験のある方は、入社後段階的にお任せいたします。 ・人員調整、生産負荷管理 ・製造工程管理、生産ラインの立ち上げ ・社内関係部署及び顧客現地作業調整 募集職種 【秩父/アルミ製品製造の管理職候補】◎転勤無◎マイカー通勤可月給
35万円～40万円
埼玉県秩父市- 土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社コーフク 求人名 深谷市【焼肉セナラの店長候補】家賃補助あり／最短6ヶ月で店長就任へ 仕事の内容 本格焼肉店「セナラ」を運営する当社にて、店長候補として接客やマネジメント業務をお任せいたします。最短6ヶ月での店長就任を目指し、店舗経営のノウハウを基礎から習得できます。 埼玉エリアで愛される『焼肉セナラ 深谷店』にて、ホール接客から店舗マネジメントまでを段階的にお任せします。最短6ヶ月を目安に店長へ昇格いただき、裁量を持って店舗づくりを推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ◆店舗運営・マネジメント業務全般 ・ホールでの接客・サービス業務全般および店舗オペレーション改善 ・スタッフの採用・教育育成、シフト作成・勤怠管理（30～50名規模のチーム統括） ・売上・利益管理、食材・備品の発注および在庫管理 ・販促企画やドリンクメニューの企画立案 【入社後最初にお任せしたい業務内容】 ・まずは店舗での接客や運営業務、スタッフとの関係づくりからスタートしていただきます。 ・当社独自の運営ノウハウや業務の流れを丁寧に学びながら、段階的に店舗運営全般をお任せします。 ・最短6ヶ月程度を目安に、店長として店舗運営を引き継いでいただく予定のキャリアステップです。 【この転職で叶うこと】 ◆前職の課題：小規模店舗やマニュアル化された環境で、店舗づくりや企画に裁量を持てない ★当社での解決：132席規模・月商1,500万～3,500万円の大型店舗を舞台に、売上管理だけでなく店舗づくり・組織づくりにも主体となって携われます。料理コンテスト報奨金制度などもあり、アイデアを活かせる環境です。 【活かせる経験・身に付くスキル】 ・店長・副店長経験やスタッフ育成の経験を活かし、大規模店舗の経営視点を磨けます。 ・店長就任後もフォローアップ・コーチング・接遇・マネジメント等の継続的な教育制度があり、実践的なマネジメントスキルを磨けます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 深谷市【焼肉セナラの店長候補】家賃補助あり／最短6ヶ月で店長就任へ月給
37万円～42万円
埼玉県深谷市- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 株式会社エス・ワイ・エス 求人名 【生産管理/管理職】トレカなどの特殊印刷の生産管理業務の管理職候補者 仕事の内容 【概要】カードゲーム/ボードゲーム、トレーディングカードや、多種エンタメグッズを製造している弊社にて、生産管理業務をお任せします。 【詳細】 生産管理部門の責任者（候補）として、工場全体の生産効率向上、コスト削減、およびメンバーのマネジメントをお任せします。 【商材】トレーディングカード等、カードゲーム 【当社の強み】当社独自の高い技術力、国内/海外自社工場をもち顧客の多様なニーズに一貫対応できることが高く評価され継続的に案件受注を頂いております。 募集職種 【生産管理/管理職】トレカなどの特殊印刷の生産管理業務の管理職候補者月給
30万円～50万円
埼玉県越谷市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社コーフク 求人名 熊谷市【焼肉セナラの店長候補】家賃補助あり／最短6ヶ月で店長就任へ 仕事の内容 本格焼肉店「セナラ」を運営する当社にて、店長候補として接客やマネジメント業務をお任せいたします。最短6ヶ月での店長就任を目指し、店舗経営のノウハウを基礎から習得できます。 埼玉エリアで愛される『焼肉セナラ 熊谷店』にて、ホール接客から店舗マネジメントまでを段階的にお任せします。最短6ヶ月を目安に店長へ昇格いただき、裁量を持って店舗づくりを推進していただきます。 ◆お任せする具体的な業務内容 ・ホールでの接客・サービス提供およびオペレーションの改善 ・アルバイト・パートスタッフの採用・教育・育成・マネジメント ・店舗のシフト作成および日々の勤怠管理 ・食材や備品の発注・在庫管理、原価コントロール ・売上・利益目標の進捗管理および店舗数値分析 ・顧客満足度を高める販促企画や季節のドリンクメニュー提案 【この転職で叶うこと】 ◆前職での課題：店舗を任されているのに評価や給与が上がらない、決まったマニュアルばかりで裁量がない ★当社での解決：月給37万円以上スタート＆賞与年2回で成果を還元。個店ごとの裁量が大きく、自身のアイデアを反映した店舗運営が可能です。 【入社後最初にお任せしたい業務内容】 まずは店舗の雰囲気や接客の流れ、当社の運営方針を把握することからスタート。先輩店長やスタッフがサポートしながら、経験に応じて徐々に数値管理やシフト作成などを引き継ぎ、約6ヶ月で店長就任を目指します。 【充実の研修体制とキャリアステップ】 ・フォローアップ研修、コーチング研修、接遇研修、調理研修など階層別研修をご用意 ・店長就任後も体系的なマネジメントスキルを習得可能 ・将来的には複数店舗を統括するエリアマネージャーや本部職など、多彩なキャリアパスを描けます 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 熊谷市【焼肉セナラの店長候補】家賃補助あり／最短6ヶ月で店長就任へ月給
37万円～42万円
埼玉県熊谷市- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社コーフク 求人名 さいたま市【店長候補】住宅手当あり・駅徒歩1分・賞与年2回 仕事の内容 埼玉県内で焼肉・韓国料理店を展開する当社にて、人気韓国屋台料理店『ヒョンチャンプルコギ』さいたま新都心店の店長候補として、ホール業務全般や店舗運営、売上・人材管理をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ◆店舗運営・マネジメント業務全般 ・ホールでの接客業務全般およびサービス品質の向上 ・店舗の売上管理、原価・数値管理、衛生管理 ・アルバイトスタッフのシフト作成、採用、教育・育成およびマネジメント ・店舗の運営オペレーション改善や販促企画の実施 【入社後最初にお任せしたい業務内容】 ・まずはこれまでのキャリアや経験、ご要望を考慮した上で店舗へ配属となります。 ・実際の店舗現場にて、先輩スタッフの丁寧な指導のもとで一連のホール・運営業務を習得していただきます。 ・社内検定制度（肉カットの技能研修）や教育社外研修を通じ、専門スキルを段階的に身につけられる環境です。 【この転職で叶うこと】 ◆前職の課題：業務がマニュアル化されすぎており、店舗づくりや企画に裁量を持てない ★当社での解決：1972年設立の安定した経営基盤のもと、SNSで話題の人気業態の店舗運営に携われます。料理コンテストによる報奨金制度などもあり、自身のアイデアや工夫を店舗づくりに活かせる環境です。 【活かせる経験・身に付くスキル】 ・店長・副店長経験やスタッフ育成の経験を活かし、店舗経営の視点を磨けます。 ・お酒や肉の知識、高いサービスマナーを習得できるほか、資格取得支援制度を活用して業務に役立つ資格取得も目指せます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 さいたま市【店長候補】住宅手当あり・駅徒歩1分・賞与年2回月給
37万円～42万円
埼玉県さいたま市中央区- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社コーフク 求人名 創業55年老舗【焼肉セナラの店長候補】家賃補助あり／最短6ヶ月で店長就任へ 仕事の内容 本格焼肉店「セナラ」を運営する当社にて、大型店舗の店長候補として接客やマネジメント業務をお任せいたします。最短6ヶ月での店長就任を目指し、店舗経営のノウハウを基礎から習得できます。 ◆具体的な実務 ・ホール接客および店舗オペレーションの継続的な改善・効率化 ・店舗スタッフ（パート・アルバイト）の採用・育成、シフト作成および勤怠管理 ・月商1500万～3500万円規模の売上・原価・利益管理、食材や備品の発注・在庫管理 ・季節の販促キャンペーンやドリンクメニュー等の企画立案 【この転職で叶うこと】 ◆前職の課題：店舗運営の裁量が狭く、アイデアを形にできない ★当社での解決：160席の大型店で「どうすれば顧客満足が高まるか」「長く働ける組織とは」を主体的に考え、店舗づくりに直結する大きな裁量を持って挑戦できます 【入社後のステップ】 ・まずは現場の接客オペレーションやスタッフとの関係構築からスタートし、当社の基準・文化を習得 ・スキルや習熟度に合わせて段階的に店舗運営業務を引き継ぎ、最短6ヶ月程度での店長就任を目指します 【充実の教育育成体制】 ・フォローアップ研修、コーチング研修、接遇マナー研修、マネジメント研修など階層別研修が充実 ・全国焼肉協会の焼肉検定取得支援（報奨金5万～20万円）や料理コンテスト報奨金制度など成長支援も豊富 【多彩なキャリアパス】 ・店長として実績を積んだ後は、複数店舗を統轄するSV、本部職、仕入れ・商品開発部門など多彩な道筋を用意 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 創業55年老舗【焼肉セナラの店長候補】家賃補助あり／最短6ヶ月で店長就任へ月給
37万円～42万円
埼玉県さいたま市大宮区- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社コーフク 求人名 さいたま新都心駅【料理長候補】住宅手当あり・駅徒歩1分・賞与年2回 仕事の内容 埼玉県内で焼肉・韓国料理店を展開する当社にて、人気韓国屋台料理店『ヒョンチャンプルコギ』さいたま新都心店の料理長候補として、調理業務全般や仕入・原価管理、メニュー開発、人材育成をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ◆キッチン運営・調理マネジメント業務全般 ・韓国屋台料理およびソウルプルコギ等の調理業務全般、料理品質の維持・向上 ・食材の仕入発注、在庫管理、原価管理および衛生管理 ・キッチンスタッフのシフト作成、採用、調理指導・教育育成 ・季節メニューや店舗独自メニューの企画・開発、オペレーション改善 【入社後最初にお任せしたい業務内容】 ・まずはこれまでのキャリアや経験、ご要望を考慮した上で店舗へ配属となります。 ・実際の店舗現場にて、先輩スタッフの丁寧な指導のもとで一連の調理・キッチン運営業務を習得していただきます。 ・社内検定制度（肉カットの技能研修）や教育社外研修を通じ、専門スキルを段階的に身につけられる環境です。 【この転職で叶うこと】 ◆前職の課題：決められたレシピ通りの調理ばかりで、メニュー開発や仕入に裁量を持てない ★当社での解決：1972年設立の安定した経営基盤のもと、SNSで話題の人気業態のキッチン責任者候補に携われます。料理コンテストによる報奨金制度などもあり、自身のアイデアや技術を活かせる環境です。 【活かせる経験・身に付くスキル】 ・料理長・店長経験やスタッフ育成の経験を活かし、原価管理など店舗経営の視点を磨けます。 ・肉カットの専門技術や調理師免許等の資格を活かせるほか、資格取得支援制度を活用してさらなるスキルアップも目指せます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 募集職種 さいたま新都心駅【料理長候補】住宅手当あり・駅徒歩1分・賞与年2回月給
37万円～42万円
埼玉県さいたま市中央区- 業界未経験歓迎転勤なし退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ブロンコビリー 求人名 【さいたま/緑区】店舗運営・店長候補/上場企業の安定基盤◎/チームワーク重視 仕事の内容 東証プライム上場の大手レストラン「ブロンコビリー」の各店舗にて、店長候補として接客・調理の現場業務からスタート 働く仲間と協力しながら店舗運営の実務ノウハウを学んでいただきます 入社後はまず店舗メンバーとしてホールでの接客やキッチンでの調理補助 など基本業務からお任せします。現場感を大切に既存スタッフとの信頼 関係を築きながら、徐々に売上管理や人材育成等のマネジメント業務へ幅を広げていただきます。本部主導のトップダウンではなく働く仲間と協力し合いお店を創り上げるプロセスを通じて、実践的な経営者視点を着実に身につけ、将来の店長を目指すことができる成長環境です。 募集職種 【さいたま/緑区】店舗運営・店長候補/上場企業の安定基盤◎/チームワーク重視月給
23万円～35万円
埼玉県さいたま市緑区- 業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 株式会社正木製作所 求人名 【東松山/製造管理】課長候補/年休120日/意思決定迅速/製造業界歓迎 仕事の内容 自動車や建機の切削・パイプ・ろー付加工を行う当社にて、製造部門の工程管理および現場マネジメントをお任せ。大手メーカーとの直接取引獲得に向けた、高効率かつ高品質な生産体制の構築を主導いただきます。 大手顧客の要求に応える品質・納期管理、人員配置、現場指揮を担当。プレス等の製造現場経験を活かし、最先端現場での技術継承やマニュアル作成などの土台構築を主導いただきます。経営陣との距離が近く迅速な意思決定ができる環境のもと、高効率な生産体制の構築と組織改革を強力に牽引していただく役割です。 募集職種 【東松山/製造管理】課長候補/年休120日/意思決定迅速/製造業界歓迎月給
40万円～45万円
埼玉県東松山市- 業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
- 正社員企業名 株式会社松田製作所 求人名 【埼玉/営業課長候補】海外展開加速中/年休120日/川金HDグループ 仕事の内容 【概要】本社営業部門の課長候補として、国内営業チームをに配属。プレイングマネジャーとして営業活動を行いつつ、チームマネジメントおよび担当領域のマーケット拡大を担っていただきます。 【詳細】・部下の指導・育成・営業戦略の策定・推進 ・射出成形機・大型試験機などの提案営業 ・月次予算の管理、数値進捗の把握と指導 ・産業機械領域での新たな市場開拓・深耕 ・年に1～2回、1週間～1ヶ月程度の海外出張営業（欧州・東南アジア中心） 募集職種 【埼玉/営業課長候補】海外展開加速中/年休120日/川金HDグループ月給
37万5000円～40万円
埼玉県久喜市- 土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ブロンコビリー 求人名 【さいたま/大宮】店舗運営・店長候補/上場企業の安定基盤◎/チームワーク重視 仕事の内容 東証プライム上場の大手レストラン「ブロンコビリー」の各店舗にて、店長候補として接客・調理の現場業務からスタート 働く仲間と協力しながら店舗運営の実務ノウハウを学んでいただきます 入社後はまず店舗メンバーとしてホールでの接客やキッチンでの調理補助 など基本業務からお任せします。現場感を大切に既存スタッフとの信頼 関係を築きながら、徐々に売上管理や人材育成等のマネジメント業務へ幅を広げていただきます。本部主導のトップダウンではなく働く仲間と協力し合いお店を創り上げるプロセスを通じて、実践的な経営者視点を着実に身につけ、将来の店長を目指すことができる成長環境です。 募集職種 【さいたま/大宮】店舗運営・店長候補/上場企業の安定基盤◎/チームワーク重視月給
23万円～35万円
埼玉県さいたま市大宮区- 業界未経験歓迎完全週休2日制
- 正社員企業名 東洋エレクトロニクス株式会社 求人名 【川越/機構設計(リーダー候補)】防衛・船舶向け電子機器メーカー/住宅手当有 仕事の内容 海上インフラを支える船舶用機器(主に艦船向)の制御盤・通信機器等、幅広い製品ラインナップの設計業務です。開発メンバーとして設計に従事していただき、将来的には装置全体の取りまとめもお任せします。 【業務内容】船舶用機器（制御盤／通信機器等）の開発を担います。 ＜開発設計環境＞ ■AutoCAD互換CAD（IJCAD）■SOLIDWORKS ■OrCAD ■SPICEなど 【キャリア】 将来的にはリーダーを目指すことができます。マネジメントもお任せすることを期待しています。 【従事すべき業務の変更の範囲】当社業務全般 募集職種 【川越/機構設計(リーダー候補)】防衛・船舶向け電子機器メーカー/住宅手当有月給
25万円～42万5000円
埼玉県川越市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社松田製作所 求人名 〈久喜〉【技術課長候補】ゴム用射出成形機国内トップシェア/川金HDグループ 仕事の内容 ゴム用射出成型機等の自社製品を中心に機械設計業務を担当しつつ、技術部長候補としてチームマネジメントにも携わります。製品は顧客ごとの仕様に応じた一品設計が主であり業務の自由度・裁量が高い点が特徴です。 ・CADソフトを使用した図面作成 ・試作品の製作とテスト ・コスト分析と見積もり作成 ・製造プロセスの計画と管理 ・他部門やクライアントとの調整・コミュニケーション ・メンバーのマネジメント など 募集職種 〈久喜〉【技術課長候補】ゴム用射出成形機国内トップシェア/川金HDグループ月給
37万5000円～40万円
埼玉県久喜市- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社松田製作所 求人名 【埼玉/技術部長候補】ゴム用射出成形機国内トップシェア/川金HDグループ 仕事の内容 ゴム用射出成型機等の自社製品を中心に機械設計を担当しつつ、技術部長候補としてチームマネジメントも担っていただきます。製品は一品一用様が主であり業務の自由度・裁量が高い点が特徴です。 ・CADソフトを使用した図面作成 ・試作品の製作とテスト ・コスト分析と見積もり作成 ・製造プロセスの計画と管理 ・他部門やクライアントとの調整・コミュニケーション ・メンバーのマネジメント など 募集職種 【埼玉/技術部長候補】ゴム用射出成形機国内トップシェア/川金HDグループ月給
37万5000円～40万円
埼玉県久喜市- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 東洋エレクトロニクス株式会社 求人名 【川越/設計開発(リーダー候補)】海上インフラを支えるニッチメーカー/業績安定 仕事の内容 海上インフラを支える船舶用機器(主に艦船向)の制御盤・通信機器等、幅広い製品ラインナップの設計業務です。開発メンバーとして設計に従事していただき、将来的には装置全体の取りまとめもお任せいたします。 【業務内容】船舶用機器（制御盤／通信機器等）の開発を担います。 ＜開発設計環境＞ ■AutoCAD互換CAD（IJCAD）■SOLIDWORKS ■OrCAD ■SPICEなど 【キャリア】 将来的にはリーダーを目指すことができます。マネジメントもお任せすることを期待しています。 募集職種 【川越/設計開発(リーダー候補)】海上インフラを支えるニッチメーカー/業績安定月給
25万円～42万5000円
埼玉県川越市- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社本田技術研究所 求人名 414 埼玉【サプライヤー評価】eVTOL(空飛ぶクルマ)の調達基盤構築 仕事の内容 eVTOL(空飛ぶクルマ)向けガスタービンハイブリッドシステムのサプライチェーン構築に向けて、ビジネスモデルに適合するサプライヤの評価を推進し、部品ごとのサプライヤ候補企業選定をお任せします。 ●サプライヤ能力評価（ビジネス基盤評価、開発能力評価、品質管理能力評価、量産製造能力評価） ●サプライヤ目線での設計への製造性フィードバック ※海外サプライヤー開拓も進めるため、グローバルに活躍したい方歓迎です。将来的には、ご希望によっては海外駐在等の可能性もございます。 ※ISO9001やAS9100など品質関連の知見をお持ちの方もご経験活かせます。 募集職種 414 埼玉【サプライヤー評価】eVTOL(空飛ぶクルマ)の調達基盤構築月給
28万7000円以上
埼玉県和光市- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり英語
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※2026年3月31日時点 ※求人数＝採用予定人数
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