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転職・求人トップ/茨城県/土浦市/茨城工場【環境・労働安全衛生(EOSH)リーダー】関東最大級の製造拠点 総務

正社員

コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社

茨城工場【環境・労働安全衛生(EOSH)リーダー】関東最大級の製造拠点 総務

月給

24万円以上

勤務地

茨城県土浦市

仕事概要

仕事内容

企業名 コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社 求人名 茨城工場【環境・労働安全衛生(EOSH)リーダー】関東最大級の製造拠点 仕事の内容 工場における「環境・労働安全衛生(EOSH)」領域の専任担当として、現場運営を支える役割を担います。工場における「環境・安全・衛生」の分野をリードし従業員が安心して働ける職場づくりを推進していただきます。 【詳細】■工場の安全/環境管理体制の構築支援:各部門と連携し、環境/安全/衛生に関するルールや仕組みづくりを推進します ■教育・トレーニングの企画運営:従業員向けに環境・安全に関する研修を企画・実施し事故や労働災害の未然防止を図ります ■社内基準に基づく仕組みの導入・改善:グローバル基準および社内マネジメントシステムに沿った運用プロセスの整備・改善を推進します■法令遵守およびリスク管理の推進 募集職種 茨城工場【環境・労働安全衛生(EOSH)リーダー】関東最大級の製造拠点

求めている人材

必要な経験・能力等 【必須】■環境・労働安全衛生に関する基本知識(例:マネジメントシステムや安全基準に関する理解)■労務管理の基礎知識(従業員管理や労務に関する基本的な知識)■労働安全に関する知識(労働災害の防止や安全管理に 関する基礎~実務知識をお持ちの方) 【本ポジションの主な役割】■環境・安全・衛生に関するルールや仕組み(マネジメントシステム)の運用・改善■工場内の安全・環境管理の標準化および各部門への展開・定着支援■法令や社内基準に基づいたコンプライアンス体制の維持・強化■事故・トラブルの未然防止に向けたリスク管理および改善活動の推進■その他、工場全体の環境・安全・衛生レベル向上に関わる業務全般 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:

職場環境

配属先情報 関東エリアの重要な製造拠点。コカ・コーラ、ファンタ、綾鷹、ジョージア、そして「ジョージア マックスコーヒー」などを製造。

勤務地

茨城県土浦市土浦市東中貫町4-1 コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社 予定勤務地 茨城県土浦市 勤務地 勤務地① 事業所名:茨城工場 所在地:茨城県 土浦市 土浦市東中貫町4-1(常磐自動車道「土浦北IC」から約15分) 最寄駅:JR 常磐線 神立駅 喫煙環境:敷地内全面禁煙 備考:【マイカー通勤OK/駐車場完備/U・Iターン歓迎】★借り上げ社宅制度あり 転勤:当面無

給与

月給:24万円以上 想定年収 400万円~450万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥240,000~ 基本給¥240,000~を含む/月 ■賞与実績:年3回(昨年度実績4.5ヵ月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 (1日あたり所定労働時間07時間45分)フレックスタイム制あり(コアタイム無) 休憩:60分 残業:有 備考:

休日・休暇

休日 休日:121日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(会社カレンダーに準ずる/シフト制) 有給休暇:有(~20日)(入社時10日または16日入社月に応じ按分)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 時短制度 (一部従業員利用可) 服装自由 (一部従業員利用可) 出産・育児支援制度 (一部従業員利用可) 資格取得支援制度 (一部従業員利用可) 研修支援制度 (一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用) (一部従業員利用可) 社員食堂・食事補助 (一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり (一部従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:有 制度備考:【各種制度・福利厚生】 ・財産形成:退職金制度(企業型確定拠出年金)、従業員持株会 ・保険・手当:社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、休日手当など ・休日・休暇:個別指定休日 ・ 結婚休暇、葬祭休暇、公傷病休暇、私傷病積立休暇、公用休暇、罹災休暇、赴任休暇、 配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇(永年勤続表彰)子の看護休暇/介護休暇(年間5労働日)、ならし保育休暇、ととのえ休暇、出産休暇、育児休業、介護休業 ・ 育児短時間勤務(子供が小学校3年生終了まで) ・ チャレンジ休業制度;社員のキャリアアップ(学位や専門能力取得)を目的に6か月以上3年以下の休業を認める制度 ・ウェルカムバック制度(再雇用制度) ・その他:共済会、健康支援、各地契約保養施設、各種割引券など

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業・紹介会社情報

備考 ■標準勤務時間 9:00~17:45 ■残業時間:0時間~10時間程度/月 ■スーパーフレックス:始業・終業時間をより柔軟に選択できる、コアタイムのない「スーパーフレックス」を導入しています。それぞれのライフスタイルに合わせて勤務時間を設定することが可能です。 ※階層別トレーニング、社内認定制度、労働安全衛生、環境、製造・品質管理、テーマ別研修など、多岐にわたる研修プログラムをご用意しています。 ■就業場所の変更範囲:会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む) ■担当職種の変更範囲:会社の定める職種 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:■清涼飲料水の製造、加工および販売 設立:2001年06月 代表者:代表取締役社長 カリン・ドラガン 従業員数:17,100人 資本金:100百万円 株式公開:プライム市場 主な株主:日本コカ・コーラ 15.2% 日本マスタートラスト信託銀行 3.7% 日本トラスティ・サービス信託銀行 3.4% 外資比率:24.5% 本社所在地:〒107-0052 東京都港区 赤坂九丁目7番1号 ミッドタウンタワー 本社以外の事業所:■東京県/神奈川県/千葉県/埼玉県/大阪府/京都府/広島県/福岡県/宮城県など (1都2府35県) 関連会社:■FVジャパン株式会社 ■コカ・コーラボトラーズジャパンベンディング(株) 等 その他備考・企業からのフリーコメント:●中期経営計画「Vision 2028」> ※企業ホームページより抜粋 【概要】利益を伴う成長と変化に強いコスト構造の構築により,持続的な利益成長を目指します。収益性と資本効率を重視した内容としており,2028年までの年率2%から3%の売上収益成長と,2028年の事業利益率5%以上およびROIC5%以上等を主要指標として掲げています。 【詳細】・収益性重視の営業活の徹底 ⇒ 売上収益成長年率+2~3% ・サプライチェーン,バックオフィス・ITにおける提供価値の増大と効率化の推進 ⇒ 事業利益5%以上 ・全社横断的な確変の遂行によるコスト削減と事業基盤の更なる強化 ⇒ 変革によるコスト削減250~350億円 ・資本の適切な管理・運用による資本効率の改善 ⇒ ROIC5%以上 ・持続的な成長基盤となるESG経営・人的資本経営の推進 ⇒ 変革コスト構造の構築 決算情報:決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位:連結

仕事に関するPR

Image工場における「環境・労働安全衛生(EOSH)」領域の専任担当として、現場運営を支える役割を担います。工場における「環境・安全・衛生」の分野をリードし従業員が安心して働ける職場づくりを推進していただきます。Image

企業・求人の特色 ■2018年1月1日 コカ・コーラ ボトラーズジャパン株式会社に商号変更。 ■「コカ・コーラ」「綾鷹」「ジョージア」など親しまれた製品と市場に根付いた販売網を誇る、日本最大、世界有数のボトリング会社として規模拡大中!

仕事の特徴

    業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり介護休暇あり車通勤OK月平均残業時間20時間以内転勤なし時短勤務あり退職金あり在宅OK賞与あり完全週休2日制交通費支給土日祝休み服装自由寮・社宅あり食事補助あり

応募について

選考の流れ

選考内容 面接回数:2~3回(目安) 筆記試験:無 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

募集人数

1人

紹介企業情報

求人取扱いエージェント

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

本社所在地

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

企業代表番号

0368351111

コカ・コーラボトラーズジャパン株式会社

茨城工場【環境・労働安全衛生(EOSH)リーダー】関東最大級の製造拠点 総務

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