アパレル/アクセサリー/インテリア店長/支配人 退職金ありの転職・求人・中途採用情報

音楽カルチャーに精通したヴィンテージ古着・バンドTシャツ専門店の店長候補として、買取査定から店舗運営まで幅広く担当。今後新規出店計画もあり、専門性を活かしながら事業拡大に携われます。

・MERRELL直営店舗の運営体制強化の一環として直営店舗における店舗運営全般を統括し、売上・顧客体験・スタッフマネジメントの中心となる副店長をお任せします。

音楽カルチャーに精通したヴィンテージ古着・バンドTシャツ専門店の店長候補として、買取査定から店舗運営まで幅広く担当。今後新規出店計画もあり、専門性を活かしながら事業拡大に携われます。

音楽カルチャーに精通したヴィンテージ古着・バンドTシャツ専門店の店長候補として、買取査定から店舗運営まで幅広く担当。今後新規出店計画もあり、専門性を活かしながら事業拡大に携われます。

音楽カルチャーに精通したヴィンテージ古着・バンドTシャツ専門店の店長候補として、買取査定から店舗運営まで幅広く担当。今後新規出店計画もあり、専門性を活かしながら事業拡大に携われます。

音楽カルチャーに精通したヴィンテージ古着・バンドTシャツ専門店の店長候補として、買取査定から店舗運営まで幅広く担当。今後新規出店計画もあり、専門性を活かしながら事業拡大に携われます。

音楽カルチャーに精通したヴィンテージ古着・バンドTシャツ専門店の店長候補として、買取査定から店舗運営まで幅広く担当。今後新規出店計画もあり、専門性を活かしながら事業拡大に携われます。

店舗管理経験を生かし、当社ブランド「mizuiro ind」「MidiUmi」「MARcourt」「MARcourt DESIGNEEYE」いずれかにて、店長業務をお任せします。

当社直営店のストアマネージャーとして店舗運営や人材育成を担っていただきます。販売戦略立案、ブランド強化、店舗運営など多岐にわたりご活躍いただくことを期待しています。

音楽カルチャーに精通したヴィンテージ古着・バンドTシャツなどのアパレル部門先任者としての責任者候補の採用です。徐々に事業拡大をしていくフェーズのため、まずは本社・店舗での業務の兼務を想定しています。

店舗管理経験を生かし、当社ブランド「mizuiro ind」「MidiUmi」「MARcourt」「MARcourt DESIGNEEYE」いずれかにて、店長業務をお任せします。

ファッションアドバイザーとして、『ETRO』製品の店舗販売業務をご担当 いただきながら、店舗の運営をお任せいたします。ウェア・バッグ・ショールなど幅広い製品からお客様に合わせてトータル提案を行います。

当社直営店のストアマネージャーとして店舗運営や人材育成を担っていただきます。販売戦略立案、ブランド強化、店舗運営など多岐にわたりご活躍いただくことを期待しています。

■ファッションアドバイザーとして、『ETRO』製品の店舗販売業務をご担当いただきます。ウェア・バッグ・ショールなど幅広い製品からお客様に合わせて提案を行います。

「未来の考古物」を創る〈TAIGA TAKAHASHI〉にて、新規ウィメンズ事業の路面店におけるショップマネジメント業務をお任せします。上質空間で妥協なきモノづくりの魅力を発信してください。

・「IFME」新店舗の店長・副店長として、オープニング準備から店舗運営全般を統括し、店舗の成功に導く重要な役割を担っていただきます。　・売上、利益目標達成に向けた数値管理、在庫管理、効果的な販促企画の立

NIKEストアの店長・副店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。

当社直営店のストアマネージャーとして店舗運営や人材育成を担っていただきます。販売戦略立案、ブランド強化、店舗運営など多岐にわたりご活躍いただくことを期待しています。

都内最大級のゴルフ専門店を運営する当社にて、アパレル部門の店舗マネージャー候補として接客や店舗運営全般をお任せ。現場を理解し、早期にスタッフ育成や数値管理等のマネジメント業務への挑戦を期待します。

NIKEストアの副店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。

NIKEストアの店長・副店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。

NIKEストアの店長・副店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。

◎正規品にこだわり、確かな品質をお届けする時計販売を中心に、お客様との信頼関係を築きながらキャリアを積んでいただきます。販売の現場からスタートし、将来的には店舗運営やスタッフ育成などマネージャー候補

NIKEストアの店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。

ブレインスリープブランドを体現する店舗事業を積極的にリードしていただきます。短期的な売上成果だけではなく、お客様へより良い購買体験を提供することで、ブレインスリープの中長期的な事業拡大の礎を本社メン

専門店事業部にて店舗研修後にエリアマネージャーとして担当店舗のマネジメント業務を行っていただきます！1,2年ほどで店長になっていただき、5年でエリアマネージャーになっていただくことを想定しております！

当社直営店のストアマネージャーとして店舗運営や人材育成を担っていただきます。販売戦略立案、ブランド強化、店舗運営など多岐にわたりご活躍いただくことを期待しています。

TATRAS、GIANNI CHIARINI、CLANEなどの国内外のレディスアパレルブランドを扱うセレクトショップ「douce Harmonie(ドゥスハルモニ)」にて、店長（店長候補）としてご接客や売場作りなど一連の業務をお任せします。

NIKEストアの店長として、売上目標立案、収益管理、スタッフ育成、VMD確認等のマネジメント全般を担います。スポーツを日常にする習慣を地域に広める、リテール戦略の要となるポジションです。

ブレインスリープブランドを体現する店舗事業を積極的にリードしていただきます。短期的な売上成果だけではなく、お客様へより良い購買体験を提供することで、ブレインスリープの中長期的な事業拡大の礎を本社メン

TATRAS、GIANNI CHIARINI、CLANEなどの国内外のレディスアパレルブランドを扱うセレクトショップ「douce Harmonie(ドゥスハルモニ)」にて、店長（店長候補）としてご接客や売場作りなど一連の業務をお任せします。

MAISON KITSUNE、MM6、ENFOLDなど、国内外のレディスアパレルブランドを扱うセレクトショップ「RADICA douce harmonie」高松店にて、店長（店長候補）としてご接客や売場作りなど一連の業務をお任せします。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

当社直営店のストアマネージャーとして店舗運営や人材育成を担っていただきます。販売戦略立案、ブランド強化、店舗運営など多岐にわたりご活躍いただくことを期待しています。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

当社直営店のストアマネージャーとして店舗運営や人材育成を担っていただきます。販売戦略立案、ブランド強化、店舗運営など多岐にわたりご活躍いただくことを期待しています。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

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ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年～1年後を目途に店長をお任せします。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年～1年後を目途に店長をお任せします。

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■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年～1年後を目途に店長をお任せします。

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★2026年3月OPEN予定★接客・販売を主軸に、店長を補佐して店舗運営やスタッフ育成にも携わります。職人の技術やブランドの想いを顧客に伝え、チーム全体の接客レベル向上や売場づくりをリードする役割です。

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年～1年後を目途に店長をお任せします。

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店舗管理経験を生かし、当社ブランド「mizuiro ind」「MidiUmi」「MARcourt」「MARcourt DESIGNEEYE」いずれかにて、店長業務をお任せします。

ショップ店長(ストアマネージャー)候補として、携帯電話の新規販売・機種変更、修理、最適な料金プラン、サービスの提案、店内のPOP作成など、接客や店舗運営業務全般をお任せいたします。

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年～1年後を目途に店長をお任せします。

『MOMOTARO JEANS』の接客・販売を主軸に、店長を補佐して店舗運営やスタッフ育成にも携わります。職人の技術やブランドの想いを顧客に伝え、チーム全体の接客レベル向上や売場づくりをリードする役割です。

■家族全員の暮らしを支え、長年愛されているアパレルブランド『パシオス』の店長候補として新店・既存店の運営をお任せ。入社後は売場責任者として販売の基礎を習得し、半年～1年後を目途に店長をお任せします。

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