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採用 900万円以上 未経験者歓迎の転職・求人・中途採用情報

14件
1〜14件目を表示中

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  • 正社員
    年俸

    900万円~1000万円

    東京都豊島区
    企業名 株式会社日立プラントコンストラクション 求人名 東京【人事課長(人事企画・採用・勤労のいずれか)】日立グループ/年休126日 仕事の内容 人事領域における「人事企画」「採用」「勤労」のいずれかのグループをとりまとめる課長職として、これまでのご経験やご希望に応じた業務をお任せいたします。 (1)人事企画:人事異動、予算取り纏め、キャリア自律推進など (2)採用:新卒・経験者採用、採用施策の立案・実行など (3)勤労:給与計算、報酬制度立案、労働組合対応など ※ローテーションにより幅広く経験可能です。ご自身で企画した案を幹部層へ直接提案できる風通しの良い環境です。 募集職種 東京【人事課長(人事企画・採用・勤労のいずれか)】日立グループ/年休126日
      業界未経験歓迎年間休日120日以上退職金あり完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    62万6600円~93万9900円

    東京都渋谷区
    企業名 GDX株式会社 求人名 【東京/人事(採用メイン)】英語を活かす/リモート可/フレックス/働き方◎ 仕事の内容 国境を超えてシームレスにグローバル・オムニチャネル小売を行うソリューションを提供する当社にて、グローバル人事(マネージャー候補)として採用業務などを中心にお任せします。 【業務詳細】■グローバルベースでの採用業務全般 ■グローバルベースでのインターン受入業務 ■グローバル人事採用計画の立案、策定 ■エージェント及び媒体の選定、企画、運用 ■エージェント等との打合せ対応 ■海外現地法人HRチームとのコミュニケーション、具体的な課題の把握 ■中期経営計画、事業戦略に基づくグローバル人事戦略立案への参画、経営への提案 募集職種 【東京/人事(採用メイン)】英語を活かす/リモート可/フレックス/働き方◎
      業界未経験歓迎転勤なし英語在宅OK完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    年俸

    800万円~1400万円

    東京都港区
    企業名 株式会社FLUX 求人名 【エグゼクティブリクルーター】経営陣と伴走し、組織の未来を創る採用統括 仕事の内容 経営幹部や事業責任者および高度専門人材に特化した採用戦略の策定および実行を統括。経営陣や各本部長とダイレクトに対話し、組織に必要な人材要件の定義から採用施策の実行までをリードいただきます。 担当本部における事業フェーズの刷新を牽引するハイレイヤー人材の採用戦略を策定し実行を統括していただきます。 【具体的な業務内容】 ◆経営陣や事業部長と直接対話し、未来の組織に必要な希少要件の定義とアトラクト戦略を立案◆エージェントとの強固なアライアンス構築◆候補者個別の選考プロセス設計、オファー面談等のクロージング推進◆人材戦略部リクルーターの育成や支援など組織強化 募集職種 【エグゼクティブリクルーター】経営陣と伴走し、組織の未来を創る採用統括
      業界未経験歓迎転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    75万円以上

    東京都新宿区
    企業名 株式会社ヘンリー 求人名 【採用部長】クラウド型電子カルテ/医療DX/採用戦略の立案~実行 仕事の内容 当社は、病院DX SaaS「Henry」を開発・販売し「医療業界の業務改善」に取り組んでいます。 そんな当社にて《採用部長》を募集します! 事業計画に基づく採用戦略の立案・実行からチームマネジメント、幹部採用まで幅広く主導します。 【具体的には】 ■事業計画に基づく中長期採用計画の策定・実行 ■幹部クラスの直接リクルーティング ■採用チームのマネジメント・育成 ■経営陣や事業部門との要件定義 ■採用広報・ブランディングの推進 募集職種 【採用部長】クラウド型電子カルテ/医療DX/採用戦略の立案~実行
      業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし時短勤務あり在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
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  • 正社員
    月給

    66万6667円~100万円

    東京都港区
    企業名 株式会社マネーフォワード 求人名 【採用マネージャー候補】マネーフォワードビジネスセグメント 仕事の内容 People Forward本部にて、採用マネージャー候補として事業成長を見据えた採用(タレントアクイジション)の戦略策定、採用プロセスのAI化・DX推進、および部門横断での大型プロジェクトを主導します。 【具体的には】 ■中長期の事業計画に紐づく、中途・新卒における採用戦略の立案 ■実行 ・生成AIや最新テクノロジーを導入した採用プロセスの効率化 ■モダン化(AX) ・複数事業本部、ステークホルダー(事業部責任者等)を巻き込んだ採用PM ■採用イネーブルメント体制、および再現性のある選考仕組みの構築 ■採用メンバー(リクルーター・オペレーション)のマネジメント、育成 募集職種 【採用マネージャー候補】マネーフォワードビジネスセグメント
      業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    年俸

    800万円~1200万円

    神奈川県藤沢市
    企業名 株式会社Polyuse 求人名 【採用人事リーダー】シェア9割!国内初建設用3Dプリンタ★リモート勤務◎ 仕事の内容 建設用3Dプリンターを開発・サービス化する当社で事業拡大を支える採用リーダー候補として採用戦略の立案・実行からメンバー育成までを担い経営陣や現場と連携しながら組織成長を牽引いただきます。 【業務内容】急成長する建設テックスタートアップにおいて、中途採用を中心とした採用活動全体をリードしていただきます。採用計画の策定、採用チャネル戦略の立案・運用、エージェントマネジメント、スカウト施策の改善、採用KPIの分析・可視化を推進いただきます。 〈採用実務〉■求人票の作成・更新■スカウト送信・改善■各採用媒体の運用■エージェントとのコミュニケーション・定例ミーティング参加 募集職種 【採用人事リーダー】シェア9割!国内初建設用3Dプリンタ★リモート勤務◎
      業界未経験歓迎副業・WワークOK年間休日120日以上転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
  • 正社員
    年俸

    600万円~1500万円

    東京都港区
    企業名 株式会社リヴァンプ 求人名 【中途採用人事(マネジャー候補)】採用立案~実行/経験者現年収保証/リモート可 仕事の内容 経営・DX・投資の三位一体で支援を行う当社にて、キャリア採用担当して経営陣や各部門と密に連携し、マネージャーとして企業経営支援を担う優秀人材の獲得に向けた戦略立案から実行まで一貫して携われます。 【具体的には】■ダイレクトソーシングやエージェント開拓等の母集団形成 ■選考対応からオファー面談、入社後のフォロー ■各部門との要件定義および求人票作成 ■広報と連携した採用ブランディングの企画・運営 ■市場動向のリサーチ・報告 【仕事の魅力】大量採用ではなく、一人ひとりに向き合う個別最適の採用を実現できます。入社後の定着支援も行うため、組織や人の成長を肌で感じられるポジションです。 募集職種 【中途採用人事(マネジャー候補)】採用立案~実行/経験者現年収保証/リモート可
      業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
  • 正社員
    年俸

    800万円~1000万円

    東京都港区
    企業名 EZO CONSULTING GROUP株式会社 求人名 【HRBP候補】不動産×テックベンチャー/人事専任1人目 採用~組織づくりを担う 仕事の内容 一人目人事として、年間25名の採用を計画から実行まで担っていただきます。採用の実行・採用広報と評価制度・組織づくりへの参画が主な業務内容です。 【採用の実行・採用広報】 ・グループ全体の事業計画に基づく採用計画の策定・実行(1年目の採用予定:正社員約10名、パート・アルバイト約15名)・エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラルなど複数チャネルを活用した母集団形成、それに伴う進捗対応とエージェント折衝 ・経営陣との採用要件および人材要件の設計 募集職種 【HRBP候補】不動産×テックベンチャー/人事専任1人目 採用~組織づくりを担う
      業界未経験歓迎転勤なし完全週休2日制
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  • 正社員
    年俸

    800万円~1200万円

    神奈川県横浜市南区
    企業名 GlobalUnichipJapan株式会社 求人名 【人事/リーダー候補】半導体製品・設計開発メーカー/採用活動全般をお任せ 仕事の内容 世界No.1半導体受託製造会社「TSMC」グループで唯一の『半導体製品・設計開発メーカー』である当社で採用を中心に人事業務全般を幅広くお任せします。 人員計画・採用要件の策定から、母集団形成、候補者選定、面接、オファー、入社・オンボーディングまで一貫して担当。さらに、人材育成・研修、労務管理、評価制度、人事制度、組織開発などにも携わります。経営層や各部門のマネージャーと連携し、事業・組織課題を踏まえた人事施策の企画・実行まで推進していただきます。 [変更の範囲:当社業務全般] 募集職種 【人事/リーダー候補】半導体製品・設計開発メーカー/採用活動全般をお任せ
      業界未経験歓迎年間休日120日以上英語退職金あり完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    58万3342円~91万6667円

    東京都中央区
    企業名 WOTA株式会社 求人名 【採用リード/採用マネージャー候補(中途採用中心)】社会課題の解決 仕事の内容 国内外の水問題解決を目指す当社にて、採用をリードいただく担当者を募集いたします。 【具体的には】 ■採用戦略・チャネル戦略 ■中途採用の推進 ■採用オペレーション・品質管理 ■経営・事業との接続 ■体制づくり・マネジメント(将来的な採用リードとして) 募集職種 【採用リード/採用マネージャー候補(中途採用中心)】社会課題の解決
      業界未経験歓迎転勤なし完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    時給

    30万円以上

    東京都渋谷区
    企業名 株式会社エボルカ 求人名 【人事/東京】店長経験歓迎/年休124日/ワークライフバランス◎/裁量権大 仕事の内容 ■職務内容:人事部門の採用をメインにゆくゆくは教育や制度企画などキャリアを伸ばせるポジション。社長直下の新設ポジションなので裁量権も大きく、事業成長を間近に感じながらキャリアを伸ばせる。 《具体的には》 ■社員情報の管理・更新■入社・退社手続きの対応■給与計算のサポート■応募者の応募書類の管理・整理■面接日程の調整・連絡■面接会場の準備・案内■採用に関する資料作成・データ入力 ■社員教育や入社後のサポートなど 【変更の範囲】当社の定める範囲 募集職種 【人事/東京】店長経験歓迎/年休124日/ワークライフバランス◎/裁量権大
      業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし退職金あり完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    66万6666円~100万円

    東京都中央区
    企業名 株式会社Cloudfleek 求人名 【HRBP】採用の上流/創業4年目で売上9億/IPO計画有/成長環境/フレックス制 仕事の内容 2023年1月に設立されたベンチャーでありながら、超大手顧客へのSalesforce導入プロジェクトを多数担当し売上9億円を突破した当社にて、HRBPを任せします。 【業務詳細】■事業計画に基づく人材ポートフォリオ、要員・採用計画、採用優先順位の策定■事業責任者と連携した採用要件・候補者評価基準の具体化■採用担当・エージェントを巻き込んだ母集団形成、選考改善、候補者クロージング■入社後の配置・オンボーディング・早期活躍支援■エンジニアイネーブルメントの推進と、研修・学習基盤を活用した育成施策の設計・運営 等 募集職種 【HRBP】採用の上流/創業4年目で売上9億/IPO計画有/成長環境/フレックス制
      業界未経験歓迎年間休日120日以上資格取得支援あり転勤なし在宅OK完全週休2日制土日祝休み服装自由
  • 非公開求人

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    ※2026年3月31日時点 ※求人数=採用予定人数
  • 正社員
    年俸

    360万円~5460万円

    東京都渋谷区
    企業名 Side Kicks株式会社 求人名 【人事(採用担当)】急成長中のマーケティング企業/人事組織立ち上げ 仕事の内容 事業急成長中につき、人事の採用担当を募集致します。 入社後は以下の業務に携わっていただく予定です。 【中途採用】・採用面接の実施/人材紹介会社との連携 【新卒採用】・学生との面談・面接/会社説明会の対応 ・インターンシップの企画から実施/内定者のフォローやキャリア面談 【組織強化】 ・MVVの浸透/スキル、マネジメント研修の運営 募集職種 【人事(採用担当)】急成長中のマーケティング企業/人事組織立ち上げ
      業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み
  • 正社員
    月給

    65万円~100万円

    東京都港区
    企業名 株式会社カナリー 求人名 【採用責任者候補】エンジニア採用を中心に推進/戦略設計から実行まで/年休123 仕事の内容 CEOやCTOをはじめとする経営陣を巻き込みながら、優秀な人材を採用し続ける仕組みを構築・実行いただく事がミッションです。単なるオペレーション管理ではなく、採用戦略の立案から、候補者一人ひとりの志向性に 合わせたアトラクト、そして最終的な内定承諾に至るまでの全プロセスにおいて、オーナーシップを持って完遂することを期待します■採用戦略の策定と要件定義(特にエンジニア採用について、経営戦略およびプロダクトロードマップに基づき、戦略の策定や市場動向を踏まえた要件へのアップデートを提案・主導)■候補者のアトラクトおよびクロージング■経営陣および現場メンバーとの協業■採用チャネルの最適化と運用 募集職種 【採用責任者候補】エンジニア採用を中心に推進/戦略設計から実行まで/年休123
      業界未経験歓迎年間休日120日以上転勤なし完全週休2日制土日祝休み

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