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三井ガーデンの転職・求人・中途採用情報

319件
1〜100件目を表示中
  • 正社員
    月給

    26万8000円以上

    東京都23区
    企業名 株式会社三井不動産ホテルマネジメント 求人名 【ホテルフロント:東京・千葉・横浜配属】三井不動産G/研修制度◎/残業少 仕事の内容 ■関東(東京・千葉・横浜)エリアの三井ガーデンホテルにてお客様への接客・サービス・おもてなしを行って頂きます。国内外問わず様々なお客様と接しながら当社にて良いキャリアステップを歩んでいただきたいと考 えております! 【詳細】接客(フロント)業務及び予約(電話対応)業務 【働き方】残業月10~20H程度/月8~10日休のシフト勤務/夜勤あり 【研修制度】基本的な接遇研修からフロント業務まで研修制度が充実しており、成長ステージに応じて様々な研修を受講頂けます。 【キャリアプラン】スタッフ⇒リーダー⇒マネージャー等ご自身の頑張りによりしっかりキャリアアップいただける環境です。 募集職種 【ホテルフロント:東京・千葉・横浜配属】三井不動産G/研修制度◎/残業少
      業界未経験歓迎転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり英語
  • 正社員
    月給

    30万1000円以上

    京都府
    企業名 株式会社三井不動産ホテルマネジメント 求人名 【ホテルフロント(管理職候補):関西配属】三井不動産G/住宅補助・研修制度◎ 仕事の内容 全国のザ セレスティンホテルズ、三井ガーデンホテルズ、sequenceにて管理職候補としてフロント業務全般をお任せいたします。国内外問わず様々なお客様と接しながら当社にて良い キャリアステップを歩んで頂きたいと考えております! 【詳細】接客業務、予約(電話対応)業務などのフロント業務をご担当いただき、ゆくゆくはホテル運営全般に関わるマネジメント業務をお任せいたします。 【働き方】残業月10~20H程度/月8~10日休のシフト勤務/夜勤あり 【研修制度】基本的な接遇研修に加え、リーダー研修や管理職を目指す社員のための研修など成長ステージに応じて様々な研修を用意しております。 募集職種 【ホテルフロント(管理職候補):関西配属】三井不動産G/住宅補助・研修制度◎
      業界未経験歓迎転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり英語
  • 正社員
    月給

    27万3440円以上

    東京都23区
    企業名 株式会社三井不動産ホテルマネジメント 求人名 【ホテルフロント/全国転勤】三井不動産G/研修制度◎/残業少 仕事の内容 全国の当社運営ホテルにてお客様への接客・サービス・おもてなしを行って頂きます。国内外問わず様々なお客様と接しながら当社にて良いキャリアステップを歩んでいただきたいと考えております! 【詳細】接客(フロント)業務及び予約(電話対応)業務 【働き方】残業月10~20H程度/月8~10日休のシフト勤務/夜勤あり 【研修制度】基本的な接遇研修からフロント業務まで研修制度が充実しており、成長ステージに応じて様々な研修を受講頂けます。 【キャリアプラン】スタッフ⇒リーダー⇒マネージャー等ご自身の頑張りによりしっかりキャリアアップいただける環境です。 募集職種 【ホテルフロント/全国転勤】三井不動産G/研修制度◎/残業少
      業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり英語
  • 正社員
    月給

    86万円以上

    東京都23区
    企業名 アクストリア株式会社 求人名 【支社長候補】東京エリア事業立ち上げ/年収1200万円/年休123日(土日祝) 仕事の内容 東京エリアの事業立ち上げをリードし、将来的には東京支社長として事業・組織を統括いただきます。単なるプロジェクト推進ではなく、顧客開拓や事業開発、組織づくりまでを担う経営に近い重要なポジションです。 ■IT/DXコンサルティング推進(DX構想策定、PM等) ■顧客開拓・アカウントマネジメント ■東京エリアの事業開発(戦略立案、新サービス企画等) ■組織マネジメント(メンバー育成や評価、アサイン管理等) ■事業・経営管理(売上・利益等のKPI管理、事業計画策定等)をお任せします。 募集職種 【支社長候補】東京エリア事業立ち上げ/年収1200万円/年休123日(土日祝)
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内資格取得支援あり
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  • 正社員
    月給

    30万5000円以上

    愛知県
    企業名 三井不動産リアルティ株式会社 求人名 ★業界経験不問★[中部圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方 仕事の内容 お客さまの不動産に関する多様なニーズにお応えするために、「三井のリハウス」に代表される不動産仲介事業や「三井のリパーク」として展開する駐車場事業、その他の付随する各部門の業務に携わっていただきます。 【配属予定の部署】■不動産売買仲介営業■不動産賃貸仲介営業■駐車場事業■カーシェアリング事業■法人向け営業■投資用向け営業■リーシング■グローバルサービス(国際事業)■ITマネジメント■DX推進■コーポレート(総務・経理・広報・人事他)等※個人向け不動産仲介・駐車場を基幹事業としていますが、広範囲の業務を担当していただく可能性有り。また、担当業務内容・勤務地については随時異動により変わる可能性有り。 募集職種 ★業界経験不問★[中部圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方
      完全週休2日制退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    75万円~100万円

    東京都品川区
    企業名 セーフィー株式会社 求人名 【経営企画(シニア)】映像×AI/クラウド録画サービス市場シェアNo.1 仕事の内容 既存事業、グループ会社、海外事業、新規事業などの状況に応じて、以下の業務をご担当いただきます。 ■事業/グループ会社への伴走支援:事業責任者や関係者との対話を通じた、事業運営や経営管理上の課題抽出、解決策の推進 ■経営/事業/コーポレートの橋渡し:経理・財務・法務など関係部門との連携、事業のゴールや現状を見据えた論点・懸念の共有、実行可能な進め方の整理、合意形成 ■管理体制/業務プロセスの整備:事業やグループ会社の状況に応じた役割分担、業務フロー、社内ルール、モニタリング設計の検討、改善 ■経営管理/意思決定の支援:予算やKGI・KPIの設計支援、モニタリング、経営判断に必要な情報・論点の整理 ■全社横断プロジェクトの推進:経営層、事業部門、グループ会社、コーポレート部門など、多様な関係者を巻き込んだ課題整理から実行・定着までの牽引 【魅力】 ■経営陣直下で意思決定をダイレクトに支える 経営陣と各部門の事業責任者と日々密に議論を交わし、事業成長を左右する意思決定をリードする醍醐味があります。経営層や事業責任者等と協働し、それぞれの視点をつなぐことで、事業成長と経営基盤の強化の両方に貢献できます。 ■成長可能性を強く秘めたビジネスモデル ハードウェア×ソフトウェア×AIという多角的なモデルを持ち、アライアンスや卸・直販など商流も多岐にわたるため、戦略決定に向けた方向性の自由度が高く、仕掛けられる経営のレバーが豊富にあります。 ■『現場AX』という巨大な社会課題解決に直結 日本が抱える深刻な労働力不足に対し、映像データとAIを駆使して現場のDXを推進するという社会的意義の大きな事業フェーズを体感できます。 ■新体制の立ち上げフェーズにおいて組織や仕組みそのものを創る手応え 完成された組織のルーティンワークではなく、FY27に向けた新体制のコアメンバーとして参画いただきます。今後のセーフィーを支える事業基盤の構築を主導できます。既存のルールを運用するだけでなく、事業や組織の状況を踏まえ,関係者とともに実行可能な仕組みを考え,定着まで関わることができます。また、特定の専門領域に閉じず、事業・グループ会社等にまたがる課題に取り組むことで,幅広い視点と推進力を磨けます。 ■変更の範囲:当社業務全般 募集職種 【経営企画(シニア)】映像×AI/クラウド録画サービス市場シェアNo.1
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
  • 契約社員
    月給

    30万円

    北海道札幌市中央区
    企業名 住友不動産株式会社 求人名 【札幌】高級賃貸マンションのフロントコンシェルジュ★WLB充実/シフト勤務★ 仕事の内容 ■高級賃貸マンション《ラ・トゥール》のフロントコンシェルジュをご担当いただきます。入居者様(経営者や著名人なども複数)に快適な生活を送って頂く為、きめ細やかなサービス・対応をお任せします。 【具体的には】各種サービスのご案内、入居者様宛の来客対応、パブリック施設の予約/管理/受付、クリーニング/宅配の取次、タクシー手配、新規入居者様を迎える為の準備など。(マナー研修や英語研修なども充実) 【働き方】残業時間は月10時間程度で、遅くとも18時、19時に終業のシフトがほとんど。駅近の物件のため、WLB◎です。 【変更の範囲】:当社業務全般 募集職種 【札幌】高級賃貸マンションのフロントコンシェルジュ★WLB充実/シフト勤務★
      業界未経験歓迎転勤なし月平均残業時間20時間以内
  • 正社員
    月給

    27万円以上

    福岡県福岡市中央区
    企業名 三井不動産リアルティ九州株式会社 求人名 【福岡】総合職(営業)◎三井不動産グループ◎年間休日120日◎職務経験不問 仕事の内容 お客様の多様な不動産ニーズに対し、信頼関係を築きながら最適な提案を行い、長期的な関係を構築することを目指していただきます。配属先は、適性や当社の状況に応じて下記のいづれかの事業部に差配します。 【配属予定先事業一覧】 ・リテール営業部(個人様向け売買仲介事業)※三井のリハウス ・住宅賃貸営業部(賃貸管理/賃貸仲介事業)※三井のリハウス ・リパーク営業部(駐車場/コインパーキング事業)※三井のリパーク/三井のカーシェアーズ ・プロジェクト営業部(新築マンションの販売受託事業) 募集職種 【福岡】総合職(営業)◎三井不動産グループ◎年間休日120日◎職務経験不問
      業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり
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  • 正社員
    月給

    30万6000円以上

    神奈川県横浜市西区
    企業名 株式会社三井不動産ホテルマネジメント 求人名 【ホテルフロント(管理職候補):関東配属】三井不動産G/住宅補助・研修制度◎ 仕事の内容 全国のザ セレスティンホテルズ、三井ガーデンホテルズ、sequenceにて管理職候補としてフロント業務全般をお任せいたします。国内外問わず様々なお客様と接しながら当社にて良い キャリアステップを歩んで頂きたいと考えております! 【詳細】接客業務、予約(電話対応)業務などのフロント業務をご担当いただき、ゆくゆくはホテル運営全般に関わるマネジメント業務お任せいたします。 【働き方】残業月10~20H程度/月8~10日休のシフト勤務/夜勤あり 【研修制度】基本的な接遇研修に加え、リーダー研修や管理職を目指す社員のための研修など成長ステージに応じて様々な研修を用意しております。 募集職種 【ホテルフロント(管理職候補):関東配属】三井不動産G/住宅補助・研修制度◎
      業界未経験歓迎転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり英語
  • 正社員
    月給

    38万7500円以上

    沖縄県那覇市
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【沖縄/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【沖縄/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円以上

    大阪府
    企業名 三井不動産リアルティ株式会社 求人名 ★接客・販売経験歓迎★[関西圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方 仕事の内容 お客さまの不動産に関する多様なニーズにお応えするために、「三井のリハウス」に代表される不動産仲介事業や「三井のリパーク」として展開する駐車場事業、その他の付随する各部門の業務に携わっていただきます。 【配属予定の部署】■不動産売買仲介営業■不動産賃貸仲介営業■駐車場事業■カーシェアリング事業■法人向け営業■投資用向け営業■リーシング■グローバルサービス(国際事業)■ITマネジメント■DX推進■コーポレート(総務・経理・広報・人事他)等※個人向け不動産仲介・駐車場を基幹事業としていますが、広範囲の業務を担当していただく可能性有り。また、担当業務内容・勤務地については随時異動により変わる可能性有り。 募集職種 ★接客・販売経験歓迎★[関西圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方
      完全週休2日制退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    26万3000円以上

    大阪府
    企業名 株式会社三井不動産ホテルマネジメント 求人名 【ホテルフロント:大阪・京都エリア配属】三井不動産G/研修制度◎/残業少 仕事の内容 ■関西(大阪・京都)エリアの三井ガーデンホテルにてお客様への接客・サービス・おもてなしを行って頂きます。国内外問わず様々なお客様と接しながら当社にて良いキャリアステップを歩んでいただきたいと考 えております! 【詳細】接客(フロント)業務及び予約(電話対応)業務 【働き方】残業月10~20H程度/月8~10日休のシフト勤務/夜勤あり 【研修制度】基本的な接遇研修からフロント業務まで研修制度が充実しており、成長ステージに応じて様々な研修を受講頂けます。 【キャリアプラン】スタッフ⇒リーダー⇒マネージャー等ご自身の頑張りによりしっかりキャリアアップいただける環境です。 募集職種 【ホテルフロント:大阪・京都エリア配属】三井不動産G/研修制度◎/残業少
      業界未経験歓迎転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり英語
  • 非公開求人

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    ※2026年3月31日時点 ※求人数=採用予定人数
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    沖縄県那覇市
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【沖縄/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【沖縄/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    22万円~36万円

    東京都港区
    企業名 株式会社綱町倶楽部 求人名 【婚礼・レストランのサービススタッフ】三井不動産100%子会社/会員制迎賓館 仕事の内容 港区に1万坪の庭園を持つ唯一無二の三井グループの会員制迎賓館で、婚礼サービスや本館個室での接客、ガーデンレストランでのサービスなど幅広い業務を担当いただきます。接客・サービスが好きな方歓迎致します。 ■本館個室、婚礼、ラグジュアリーイベント等の接客・サービス■本館個室、婚礼、レストラン等でのフランス料理および飲料サービス■ジョサイア・コンドル博士の西洋建築の傑作といわれる館内のご案内【入社後】段階的に経験を積んでいただき、ガーデンレストランからスタートし、徐々に婚礼サービスやパーティー、そして本館個室へとステップアップしていきます。土日は主に婚礼、平日は主に個室での接客となります。 募集職種 【婚礼・レストランのサービススタッフ】三井不動産100%子会社/会員制迎賓館
      業界未経験歓迎転勤なし退職金あり資格取得支援あり英語
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    静岡県静岡市葵区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【静岡/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【静岡/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    36万9440円~102万8440円

    福岡県福岡市中央区
    企業名 三井住友カード株式会社 求人名 【福岡】エンジニアオープンポジション 仕事の内容 どのポジションに応募すべきか判断に悩まれる方は、こちらのポジションからご応募ください。エントリーいただいた内容を拝見し、経験/スキルに合ったポジションで選考を進めさせていただきます。 <ポジション例> ■デザインシステムの構築・運用およびフロントエンド開発 ■クラウドやコンテナなどのモダンな開発環境を活用したサーバーサイド開発 ■ユーザー体験を重視したアプリケーションの設計・開発・運用 ■セルフサービス型の「内部開発者プラットフォーム」の構築・運用 ■オンプレミスおよびクラウド環境におけるサーバーやネットワークの設計・構築・運用 など 募集職種 【福岡】エンジニアオープンポジション
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
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  • 正社員
    月給

    30万5000円以上

    大阪府
    企業名 三井不動産リアルティ株式会社 求人名 ★業界経験不問★[関西圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方 仕事の内容 お客さまの不動産に関する多様なニーズにお応えするために、「三井のリハウス」に代表される不動産仲介事業や「三井のリパーク」として展開する駐車場事業、その他の付随する各部門の業務に携わっていただきます。 【配属予定の部署】■不動産売買仲介営業■不動産賃貸仲介営業■駐車場事業■カーシェアリング事業■法人向け営業■投資用向け営業■リーシング■グローバルサービス(国際事業)■ITマネジメント■DX推進■コーポレート(総務・経理・広報・人事他)等※個人向け不動産仲介・駐車場を基幹事業としていますが、広範囲の業務を担当していただく可能性有り。また、担当業務内容・勤務地については随時異動により変わる可能性有り。 募集職種 ★業界経験不問★[関西圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方
      完全週休2日制退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 契約社員
    年俸

    450万円~500万円

    東京都新宿区
    企業名 住友不動産株式会社 求人名 ★女性歓迎★【イベント企画/空間プロデュース(業務職)】事務以上、総合職未満 仕事の内容 [ポジティブアクション]当社が首都圏を中心に保有する公開空地やオフィスビル内のラウンジ等を活用し、イベントの企画運営や空間プロデュースを行って頂き、「賑わい」を創出いただくことがミッションとなります。 【詳細】・大規模イベントの企画・立案、実施 (例:花見イベント/ビアガーデン/盆踊り/テナント対抗イベント) ・ラウンジ、食堂活用イベントの企画・立案、実施 ・オフィスビルラウンジでの催事実施 (例:物産/マルシェ/テナントとの連携イベント) ・しゃれ街条例を踏まえた現場取り纏め、行政への資料提出 等 募集職種 ★女性歓迎★【イベント企画/空間プロデュース(業務職)】事務以上、総合職未満
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    京都府京都市下京区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【京都/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【京都/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    42万2729円~63万4143円

    大阪府大阪市北区
    企業名 株式会社WorkX 求人名 【関西・大阪支社/ITコンサル】IPO準備中/立ち上げメンバー/昇給年4回 仕事の内容 当社初の地方拠点「関西支社」の立ち上げメンバーとして、事業と組織の0→1を担います。関西圏の大手企業開拓から組織構築、拠点運営まで、経営に準ずる大きな裁量を持って事業成長を牽引していただきます。 ■関西市場の開拓戦略立案と新規クライアントへのアプローチ ■大手企業の経営課題に対するDX/AIソリューションの企画・提案 ■クライアントとのリレーション構築とアップセル/クロスセル提案 ■関西支社の事業計画策定、営業戦略立案、組織の仕組み設計 ■メンバーの採用・育成・マネジメントを含む組織構築 ■関西での当社プレゼンス向上のためのセミナー等の企画・運営 募集職種 【関西・大阪支社/ITコンサル】IPO準備中/立ち上げメンバー/昇給年4回
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし資格取得支援あり
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  • 正社員
    月給

    50万円以上

    東京都品川区
    企業名 セーフィー株式会社 求人名 【マーケティング企画】マーケティング戦略立案~施策推進 仕事の内容 マーケティング企画担当として各領域の現場課題や業界構造を深く理解したうえで、最適なマーケティング戦略の立案から推進までをリードしていただきます。 <営業本部全体と連携し、業界特性や事業課題に合わせたマーケティング戦略立案から施策推進まで> 【詳細】■小売・サービス業界向けのマーケティング戦略・施策プランニング■業界動向や営業課題のキャッチアップと情報連携■マーケティング計画全体のハンドリング、施策実行に関するフォローアップ■KPIの設定/モニタリング■予算管理 募集職種 【マーケティング企画】マーケティング戦略立案~施策推進
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
  • 契約社員
    月給

    26万1150円以上

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 旭化成ホームズ株式会社 求人名 [千葉]【注文住宅のアフターメンテナンス(エリア限定)】完全未経験可/転勤無 仕事の内容 建材からこだわり抜いた高品質住宅ブランド「HEBEL HAUS(へーベルハウス)」を展開する当社で注文住宅のアフターメンテナンスをお任せいたします。 【具体的には】 ■訪問式の定期点検(建物診断と外装メンテナンス工事提案)■サービスコール現場対応(状況確認、応急対応、お客様のお困りごと相談など)■住宅設備交換、小修繕工事などのご対応■お客様接遇を通じてご満足・ご信頼を構築する仕事■パートナー企業の指導育成、物件の管理業務 等 ※建物の改変を伴う業務は含まない。 募集職種 [千葉]【注文住宅のアフターメンテナンス(エリア限定)】完全未経験可/転勤無
      年間休日120日以上完全週休2日制転勤なし
  • 正社員
    月給

    125万円以上

    東京都中央区
    企業名 株式会社ビットキー 求人名 【エンタープライズセールス(MGR候補)/homehub事業本部】ハイブリッド勤務◎ 仕事の内容 大手ディベロッパーや不動産管理会社を中心に、業務の効率化やDX推進につながる最適なソリューションを提供します。現場の業務プロセスに深く入り込み、製品説明から設置支援、運用定着まで一貫して伴走します。 【事例】レオパレス21:繁忙期3ヶ月間で5万件超の鍵受け渡し削減 三井不動産レジデンシャル:「パークアクシス」20棟へ導入 大京アステージ・穴吹コミュニティ:約54万戸へのマンション居住者サービスプラットフォーム提供 旭化成不動産レジデンス:約6万戸を対象に、スマートロックの導入・活用、キーレス化、業務効率化、利便性向上を目指す 変更の範囲:会社の定める業務全般 募集職種 【エンタープライズセールス(MGR候補)/homehub事業本部】ハイブリッド勤務◎
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由
  • 正社員
    月給

    66万7000円~100万円

    東京都港区
    企業名 株式会社ケップル 求人名 【公認会計士|ファンド経理】リモートワーク・フレックスOK/在宅勤務90% 仕事の内容 日本のスタートアップ市場の発展を目指す当社にて、公認会計士としてファンド経理業務を担当いただきます。急成長する市場のニーズに応えるファンド運営事業の中核として、決算関連業務から運営支援関連業務まで 幅広くお任せします。専門性を活かし、事業成長に貢献できるポジションです。■ファンド決算関連(会計伝票起票、決算書作成、監査対応等) ■ファンド運営支援関連(出資金払込資料作成、口座管理、分配金計算、金融庁への報告書提出、LP向けレポーティング等)【仕事の魅力】急成長するスタートアップ市場を支えるファンド運営に、会計士としての専門性を活かせます。 募集職種 【公認会計士|ファンド経理】リモートワーク・フレックスOK/在宅勤務90%
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
  • 非公開求人

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    25万件

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    ※2026年3月31日時点 ※求人数=採用予定人数
  • 契約社員
    月給

    40万円

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 旭化成ホームズ株式会社 求人名 [千葉]【主任技術者】転勤無/経験不問/ベテラン歓迎/限度年齢70歳/原則残業無 仕事の内容 高品質住宅ブランド「へーベルハウス」などを展開する当社で、主に集合住宅(へーベルメゾン)の現場管理業務(安全・品質管理など)と周辺業務を行って頂きます。少し規模の小さい建物を1~2棟管理して頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、主に設計業務に携わられてきた方、ブランクのある方、現場未経験の方もチャレンジして頂けるサポート体制をご用意しております。 「へーベルメゾンの品質とブランドを守る」という責任感をもって、あなたが培ってきた現場経験やノウハウを思う存分に発揮してください。 募集職種 [千葉]【主任技術者】転勤無/経験不問/ベテラン歓迎/限度年齢70歳/原則残業無
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし
  • 正社員
    月給

    31万4480円以上

    東京都23区
    企業名 株式会社三井不動産ホテルマネジメント 求人名 【ホテルフロント(管理職候補)/全国転勤】三井不動産G/住宅補助・研修制度◎ 仕事の内容 ☆全国転勤可能な方☆全国のザ セレスティンホテルズ、三井ガーデンホテルズ、sequenceにて管理職候補としてフロント業務全般をお任せいたします。国内外問わず様々なお客様と接しながら当社にて良い キャリアステップを歩んで頂きたいと考えております! 【詳細】接客業務、予約(電話対応)業務などのフロント業務をご担当いただき、ゆくゆくはホテル運営全般に関わるマネジメント業務をお任せいたします。【働き方】残業月10~20H程度/月8~10日休のシフト勤務/夜勤あり 【研修制度】基本的な接遇研修に加え、リーダー研修や管理職を目指す社員のための研修など成長ステージに応じて様々な研修を用意しております。 募集職種 【ホテルフロント(管理職候補)/全国転勤】三井不動産G/住宅補助・研修制度◎
      業界未経験歓迎月平均残業時間20時間以内退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり英語
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    福岡県福岡市博多区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【福岡/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【福岡/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    86万円以上

    東京都23区
    企業名 アクストリア株式会社 求人名 【東京支社長】東京エリア事業立ち上げ/年収1200万円/年休123日(土日祝) 仕事の内容 東京拠点の立ち上げ責任者として、案件開拓・DX推進・組織マネジメントを統括。第二の成長拠点として、戦略構想から開発実装まで一気通貫で伴走支援できる強力な組織基盤の構築を牽引していただきます。 ■IT/DXコンサル推進:製造業等への経営課題ヒアリング・整理、DX構想策定、ERP・基幹刷新、データ/AI活用提案、PMO実行支援 ■顧客開拓・事業開発:首都圏における新規開拓・既存深耕営業、提案・クロージング支援、セミナーやアライアンス等によるリード創出 ■組織マネジメント・経営管理:東京拠点の要員計画策定・採用・育成・アサイン、売上利益・KPI等のP/L事業責任を統括 募集職種 【東京支社長】東京エリア事業立ち上げ/年収1200万円/年休123日(土日祝)
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内資格取得支援あり
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  • 正社員
    月給

    38万7500円以上

    宮城県仙台市宮城野区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【仙台/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【仙台/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    38万7500円以上

    岡山県岡山市北区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【岡山/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【岡山/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    31万5300円~46万5900円

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 旭化成ホームズ株式会社 求人名 [千葉]【注文住宅のアフターメンテナンス担当】手厚い手当と支援で長期就業◎ 仕事の内容 建材からこだわり抜いた高品質住宅ブランド「HEBEL HAUS(へーベルハウス)」を展開する当社で注文住宅のアフターメンテナンスをお任せいたします。 【具体的には】 ■訪問式の定期点検(建物診断と外装メンテナンス工事提案)■サービスコール現場対応(状況確認、応急対応、お客様のお困りごと相談など)■住宅設備交換、小修繕工事などのご対応■お客様接遇を通じてご満足・ご信頼を構築する仕事■パートナー企業の指導育成、物件の管理業務 等 ※建物の改変を伴う業務は含まない。 募集職種 [千葉]【注文住宅のアフターメンテナンス担当】手厚い手当と支援で長期就業◎
      年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    38万7500円以上

    京都府京都市下京区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【京都/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【京都/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
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    求人の紹介をはじめ、書類添削や面談対策
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  • 正社員
    月給

    31万5300円~38万2200円

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 旭化成ホームズ株式会社 求人名 [千葉]【ヘーベルハウス注文住宅営業】完全未経験歓迎/フレックス・在宅勤務可 仕事の内容 住宅展示場にお越しのお客様に対してヘーベルハウスを中心とした注文住宅の間取りや予算のヒアリングから、設計担当と協働し、設計プランや資金計画のご提案・引き渡し等お客様に寄り添い一貫してご担当頂きます。 【OJT制度】インストラクター制度により、一定期間は先輩社員が丁寧にフォローさせていただきますので、未経験でも安心してご就業が可能です。【安心のチーム制】アポイントが重複した際には、チーム員が代わりにお客様との打ち合わせに出たり、日頃から物件の情報共有をして「協力体制」を構築。営業個人の成績も求められますが、それ以上に営業チームとしての目標達成に向けてチーム一丸となって受注活動を実施しています。 募集職種 [千葉]【ヘーベルハウス注文住宅営業】完全未経験歓迎/フレックス・在宅勤務可
      年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    兵庫県神戸市中央区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【神戸/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【神戸/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
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    月給

    38万7500円以上

    福岡県福岡市博多区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【福岡/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【福岡/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
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    月給

    27万円~40万円

    東京都千代田区
    企業名 都市建築デザイン株式会社 求人名 第二新卒・職種未経験歓迎【東京駅徒歩1分】意匠設計/BIM活用/お人柄重視の採用 仕事の内容 ■集合住宅/商業施設/ライブハウス等の設計を「100%元請け」にて受注し、設計を行う当社にて施設デザイン、クライアントとの打合せを含め建築設計・監理全般(企画→設計→監理→竣工まで)をお任せします。 【対象】集合住宅、商業施設など民間施設が中心。 ■集合住宅:4割■商業施設:4割■多目的ホール、その他:2割 【魅力】■都市計画、建築、施工に関する様々な知識を吸収する事が出来る■100%元請けの為、直接発注者に提案ができ、アイデアを目に見える形で建築に反映することが可能■顧客視点に立った設計ができる案件を受注し、納期に振り回されない環境■アフターフォローまで一貫して対応ができます。 募集職種 第二新卒・職種未経験歓迎【東京駅徒歩1分】意匠設計/BIM活用/お人柄重視の採用
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由
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  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    宮城県仙台市宮城野区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【仙台/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【仙台/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    31万5300円~46万5900円

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 旭化成ホームズ株式会社 求人名 [千葉]【ヘーベルハウス注文住宅営業】業界未経験可/フレックス・在宅勤務可 仕事の内容 住宅展示場にお越しのお客様に対してヘーベルハウスを中心とした注文住宅の間取りや予算のヒアリングから、設計担当と協働し、設計プランや資金計画のご提案・引き渡し等お客様に寄り添い一貫してご担当頂きます。 【OJT制度】インストラクター制度により、一定期間は先輩社員が丁寧にフォローさせていただきますので、未経験でも安心してご就業が可能です。【安心のチーム制】アポイントが重複した際には、チーム員が代わりにお客様との打ち合わせに出たり、日頃から物件の情報共有をして「協力体制」を構築。営業個人の成績も求められますが、それ以上に営業チームとしての目標達成に向けてチーム一丸となって受注活動を実施しています。 募集職種 [千葉]【ヘーベルハウス注文住宅営業】業界未経験可/フレックス・在宅勤務可
      年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円以上

    大阪府
    企業名 三井不動産リアルティ株式会社 求人名 ★不動産業界経験歓迎★[関西圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方 仕事の内容 お客さまの不動産に関する多様なニーズにお応えするために、「三井のリハウス」に代表される不動産仲介事業や「三井のリパーク」として展開する駐車場事業、その他の付随する各部門の業務に携わっていただきます。 【配属予定の部署】■不動産売買仲介営業■不動産賃貸仲介営業■駐車場事業■カーシェアリング事業■法人向け営業■投資用向け営業■リーシング■グローバルサービス(国際事業)■ITマネジメント■DX推進■コーポレート(総務・経理・広報・人事他)等※個人向け不動産仲介・駐車場を基幹事業としていますが、広範囲の業務を担当していただく可能性有り。また、担当業務内容・勤務地については随時異動により変わる可能性有り。 募集職種 ★不動産業界経験歓迎★[関西圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方
      完全週休2日制退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    52万2160円~55万6000円

    広島県広島市中区
    企業名 株式会社イチケン 求人名 広島【建築施工管理】東証上場_商業施設に強みを持つゼネコン_転勤無 仕事の内容 マンションやビル、商業施設等の施工管理をお任せします。現場の規模に 応じて2~5人でチームを組んで取り組みます。現場に専念して頂く為、直 行直帰のスタイルを取っています。現在の設計部門長は中途入社後 6年で部長になっており、取締役4名中3名が中途入社者であるなど中途新 卒関係なくキャリアアップが可能です。※3億~20億円程度の案件多数 【研修・教育制度】若手層向けの基礎技術研修等、人材の育成にも積極的 な風土。資格取得のため、冬の期間に学校に通学するサポートを行う等、 会社全体ででのフォロー体制を徹底的に構築しています。入社3年目 の技術研修で役員との食事会の機会もあり、社員の声を吸収する社風。 募集職種 広島【建築施工管理】東証上場_商業施設に強みを持つゼネコン_転勤無
      年間休日120日以上完全週休2日制転勤なし退職金あり
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    月給

    26万2600円以上

    沖縄県那覇市
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【沖縄/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎/異業界出身者多数 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【沖縄/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎/異業界出身者多数
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 契約社員
    月給

    45万円

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 旭化成ホームズ株式会社 求人名 [千葉]【監理技術者】転勤無/経験不問/ベテラン歓迎/限度年齢70歳/原則残業無 仕事の内容 高品質住宅ブランド「へーベルハウス」などを展開する当社で、主に集合住宅(へーベルメゾン)の現場管理業務(安全・品質管理など)と周辺業務を行って頂きます。専任で1棟の建物を管理頂きます。 これまで集合住宅の施工に携わられた経験のある方はもちろん、システム住宅に馴染のない方、主に設計業務に携わられてきた方、ブランクのある方、現場未経験の方もチャレンジして頂けるサポート体制をご用意しております。 「へーベルメゾンの品質とブランドを守る」という責任感をもって、あなたが培ってきた現場経験やノウハウを思う存分に発揮してください。 募集職種 [千葉]【監理技術者】転勤無/経験不問/ベテラン歓迎/限度年齢70歳/原則残業無
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    鹿児島県鹿児島市
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【鹿児島/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/チーム目標 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【鹿児島/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/チーム目標
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    38万7500円以上

    東京都渋谷区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【代理店向けコンサルティング営業】即戦力採用★総合職採用/福利厚生充実 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【代理店向けコンサルティング営業】即戦力採用★総合職採用/福利厚生充実
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
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    月給

    38万7500円以上

    静岡県静岡市葵区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【静岡/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【静岡/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    26万2600円以上

    静岡県静岡市葵区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【静岡/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎/異業界出身者多数 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【静岡/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎/異業界出身者多数
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    38万7500円以上

    広島県広島市東区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【広島/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【広島/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    38万7500円以上

    福岡県北九州市小倉北区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【北九州/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【北九州/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
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  • 正社員
    月給

    38万7500円以上

    東京都渋谷区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【東京/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【東京/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    香川県高松市
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【高松/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【高松/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    38万7500円以上

    神奈川県横浜市西区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【横浜/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【横浜/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
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    月給

    32万3944円~39万8344円

    岡山県玉野市
    企業名 三井E&Sシステム技研株式会社 求人名 玉原【フィールドエンジニア】年休125日/フレックス/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 造船所の船内にて、舶用ディーゼルエンジン向け制御装置の結線確認、電源投入、動作確認及び、各種検査立会い業務等をお任せします。 【業務詳細】 ■試運転に乗船、各種検査立会いを中心とした作業を対応 ■知識/スキルを身につけ、海外案件も対応 ■舶用関連の特殊装置の現地工事対応 等 募集職種 玉原【フィールドエンジニア】年休125日/フレックス/ワークライフバランス◎
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり英語
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  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    大阪府大阪市北区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【梅田/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【梅田/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円以上

    大阪府
    企業名 三井不動産リアルティ株式会社 求人名 ★接客・販売経験歓迎★[関西圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方 仕事の内容 お客さまの不動産に関する多様なニーズにお応えするために、「三井のリハウス」に代表される不動産仲介事業や「三井のリパーク」として展開する駐車場事業、その他の付随する各部門の業務に携わっていただきます。 【配属予定の部署】■不動産売買仲介営業■不動産賃貸仲介営業■駐車場事業■カーシェアリング事業■法人向け営業■投資用向け営業■リーシング■グローバルサービス(国際事業)■ITマネジメント■DX推進■コーポレート(総務・経理・広報・人事他)等※個人向け不動産仲介・駐車場を基幹事業としていますが、広範囲の業務を担当していただく可能性有り。また、担当業務内容・勤務地については随時異動により変わる可能性有り。 募集職種 ★接客・販売経験歓迎★[関西圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方
      完全週休2日制退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円以上

    愛知県
    企業名 三井不動産リアルティ株式会社 求人名 ★不動産業界経験歓迎★[中部圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方 仕事の内容 お客さまの不動産に関する多様なニーズにお応えするために、「三井のリハウス」に代表される不動産仲介事業や「三井のリパーク」として展開する駐車場事業、その他の付随する各部門の業務に携わっていただきます。 【配属予定の部署】■不動産売買仲介営業■不動産賃貸仲介営業■駐車場事業■カーシェアリング事業■法人向け営業■投資用向け営業■リーシング■グローバルサービス(国際事業)■ITマネジメント■DX推進■コーポレート(総務・経理・広報・人事他)等※個人向け不動産仲介・駐車場を基幹事業としていますが、広範囲の業務を担当していただく可能性有り。また、担当業務内容・勤務地については随時異動により変わる可能性有り。 募集職種 ★不動産業界経験歓迎★[中部圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方
      完全週休2日制退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 契約社員
    月給

    27万1500円以上

    東京都港区
    企業名 三井不動産レジデンシャルサービス株式会社 求人名 【コンシェルジュ】高級マンション@麻布十番/未経験者にも充実サポート 仕事の内容 麻布十番の高級マンション《三田ガーデンヒルズ》のコンシェルジュ職の募集です。入居者様に対しての受付業務、取次・紹介業務、各種アテンダント業務などのきめ細かい業務をお任せします。 ■会社に出勤する方や学校へ通学するお子様等、居住者様のお見送り・お出迎え ■ゲストルーム等の共用施設の予約受付やお問い合わせ対応 ■クリーニングのお取次ぎ ■宅配便の配送手配のサポート ■タクシーの配車手配 など 充実の研修、配属後のサポートがありますので、未経験でも安心して始められる業務です。 募集職種 【コンシェルジュ】高級マンション@麻布十番/未経験者にも充実サポート
      年間休日120日以上完全週休2日制転勤なし退職金あり
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  • 正社員
    月給

    39万8000円以上

    新潟県新潟市中央区
    企業名 フラー株式会社 求人名 【新潟/PM/シニアディレクター】土日祝休/フルリモート可/上場企業アプリ開発 仕事の内容 顧客企業のパートナーとして、スマホアプリやウェブサービス(以下、プロダクト)の開発プロジェクトの推進を行っていただきます。 プロジェクトは、売上規模が数百万のものから数億円まで様々です。 ■プロダクトの機能提案■プロダクトの要件定義 ■プロダクトのロードマップ作成■クライアントとの認識合わせ ■クライアントのニーズヒアリング■プロジェクトの推進 ■プロジェクトメンバーへの指示出し ■その他プロジェクト進行に必要な業務 【取引事例】東急、サッポロホールディングス、NTTドコモ等 募集職種 【新潟/PM/シニアディレクター】土日祝休/フルリモート可/上場企業アプリ開発
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    48万3334円以上

    東京都中央区
    企業名 株式会社ビットキー 求人名 【東京】<リーダー候補>プロジェクトマネージャー【homehub事業】 仕事の内容 セールスチームが受注した案件の進行・管理を行います。最終的にはエンドユーザーである入居者満足を高めるために、製品機能のあるべき姿を開発部門にフィードバックし製品の進化につなげる重要な役割を担います。 【業務詳細】 ・導入スケジュール策定・プロジェクト目標の定義策定 ・課題管理・課題解決・分科会の運営 ・問い合わせ対応・導入円滑化のシナリオ作成 ・業務の体験設計・現場設定(HWを取り扱うため) ※また将来的にはマネジメント業務をお任せすることも想定しております。 募集職種 【東京】<リーダー候補>プロジェクトマネージャー【homehub事業】
      土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK
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    月給

    39万8000円以上

    千葉県柏市
    企業名 フラー株式会社 求人名 【柏の葉/シニアディレクター】土日祝休/フルリモート可/上場企業のアプリ開発 仕事の内容 顧客企業のパートナーとして、スマホアプリやウェブサービス(以下、プロダクト)の開発プロジェクトの推進を行っていただきます。 プロジェクトは、売上規模が数百万のものから数億円まで様々です。 ■プロダクトの機能提案■プロダクトの要件定義 ■プロダクトのロードマップ作成■クライアントとの認識合わせ ■クライアントのニーズヒアリング■プロジェクトの推進 ■プロジェクトメンバーへの指示出し ■その他プロジェクト進行に必要な業務 【取引事例】東急、サッポロホールディングス、NTTドコモ等 募集職種 【柏の葉/シニアディレクター】土日祝休/フルリモート可/上場企業のアプリ開発
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
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    月給

    38万7500円以上

    大阪府大阪市北区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【梅田/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【梅田/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 非公開求人

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  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    福岡県北九州市小倉北区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【北九州/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/チーム目標 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【北九州/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/チーム目標
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    50万円以上

    東京都品川区
    企業名 セーフィー株式会社 求人名 サーバーサイドエンジニア(メンバー)プロダクト開発/フルリモート可 仕事の内容 当社の主要なWEBプロダクトの開発をメインにお任せします。実際にエンドユーザーにご利用いただく部分であり、サーバーサイドとしてもUI/UXを意識した開発(主にAPI開発)を行います。 ■カメラやビューアーの新規機能開発(API開発) ■新規プロダクト開発における技術仕様面でのリードおよびバックエンド開発 ■既存システムのリアーキテクチャ設計および実装の推進 ■パートナー向け管理アプリケーションの機能開発 ■100万台規模のクラウド録画サービスを安定して提供できるアーキテクチャの設計・開発 ■サーバコストを抑えるための各種最適化 募集職種 サーバーサイドエンジニア(メンバー)プロダクト開発/フルリモート可
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    34万1333円~54万9666円

    千葉県柏市
    企業名 フラー株式会社 求人名 【柏の葉/第二新卒採用】総合職/オープンポジション◇基幹人材募集◇ 仕事の内容 当ポジションは、ディレクター/営業/採用・広報/事務職等を総合職として採用させていただきます。入社後当面は配属された職種でご活躍いただきます。 その後のキャリアにおいては、個人の適性や成長を考慮して他の仕事に携わる可能性もあります。 【配属先候補】 これまで培ってきたバックグラウンドを考慮し、それぞれの職種において、適性にあった仕事からキャリアをスタートします。 ■ディレクター職 ■営業職 ■採用・広報職 ■事務職(財務、総務、労務、経理) ■その他会社業務全般 募集職種 【柏の葉/第二新卒採用】総合職/オープンポジション◇基幹人材募集◇
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    28万4160円~40万4000円

    東京都江東区
    企業名 株式会社ポジティブドリームパーソンズ 求人名 【豊洲/バーテンダー】経験者募集!/ウェディングなど6事業/賞与 年4回 仕事の内容 ザ ペントハウス ウィズ ウィークエンド テラスにてバーテンダーをお任せします。具体的にはドリンクメニューの考案や制作等をお任せいたします。 ≪キャリアビジョン≫売上げ管理等のマネジメントスキルはもちろんのこと、ひとつの施設(配属店舗)を総合的にマネジメントすることで、経営者としての視点も獲得することが可能。 募集職種 【豊洲/バーテンダー】経験者募集!/ウェディングなど6事業/賞与 年4回
      業界未経験歓迎完全週休2日制資格取得支援あり
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    月給

    28万円~42万円

    大阪府大阪市北区
    企業名 住友重機械エンバイロメント株式会社 求人名 【淀屋橋/補修・修繕管理】公共水処理施設の機械設備/住友G/転勤無し/年休127日 仕事の内容 公共水処理施設に既納された機器の補修/修繕に関する設計・計画・CS対応等の業務全般をご担当いただきます。小規模で短期の現場が多く、1人で複数の案件を掛け持ちます。 【具体的には】■設備保全(故障前の補修/修繕提案)■突発修繕(故障した機械の調査・修理)■現地調査、修繕設計■修繕計画の提案、見積、納入手配■CS(カスタマーサポート)対応■製作手配・工事手配、工程管理、完成図書作成 他■メーカー購入品の部品交換手配■汚泥掻寄機/除塵機等 製作品の部品交換手配■当社製品の単品修繕手配■現場/工場での分解整備手配 ※建物の改変を伴う業務は含まない 募集職種 【淀屋橋/補修・修繕管理】公共水処理施設の機械設備/住友G/転勤無し/年休127日
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり
  • 正社員
    月給

    23万8000円~42万円

    三重県
    企業名 アクストリア株式会社 求人名 【三重/生産技術】年休123日(土日祝)/転職者全員が年収アップ/残業少なめ 仕事の内容 自動車業界の生産技術職として生産ラインの設計・立ち上げや工程整備、改善をお任せ。 希望やキャリアに合わせ最適なプロジェクトへアサインします。 ■工程設計・生産準備:切削から塗装等のライン選定や設備能力確認 ■工数・工程設定:製品精度を満足する最適な工程や工数を設定 ■生産工程改善:自働化に向けたメーカ打合せや既存ラインの改善 ■品質管理:品質標準書の作成および製品に合わせた検査法の構築 ■導入支援:新規ライン立ち上げや設備の導入、号口ラインの整備 ■上流案件多数:完成車メーカーやTier1先での大規模開発 募集職種 【三重/生産技術】年休123日(土日祝)/転職者全員が年収アップ/残業少なめ
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    北海道札幌市中央区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【札幌/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【札幌/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    66万7000円~100万円

    東京都港区
    企業名 株式会社ケップル 求人名 【M&A支援コンサルタント】スタートアップM&A特化/公認会計士と連携 仕事の内容 <プレ/案件開拓・ソーシング>譲渡(売却)を検討するスタートアップ企業の開拓・リサーチ/VC、証券会社、銀行などとの提携による案件創出 プロアクティブサーチ(買い手企業の意向をもとに、売却の意思にかかわらず候補企業へ能動的にアプローチする手法)を活用した案件創出 <イン/実行支援>企業概要書・IM(インフォメーションメモランダム)等、提案資料の作成/譲受企業の選定・提案活動/株価算定・スキーム設計における助言(FASチームの公認会計士と連携)/デューデリジェンスの調整(外部専門家やFASチームの公認会計士と連携)等 募集職種 【M&A支援コンサルタント】スタートアップM&A特化/公認会計士と連携
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
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    月給

    38万7500円以上

    愛知県名古屋市東区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【名古屋/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【名古屋/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
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    30万5000円以上

    東京都23区
    企業名 三井不動産リアルティ株式会社 求人名 ★接客・販売経験歓迎★[首都圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方 仕事の内容 お客さまの不動産に関する多様なニーズにお応えするために、「三井のリハウス」に代表される不動産仲介事業や「三井のリパーク」として展開する駐車場事業、その他の付随する各部門の業務に携わっていただきます。 【配属予定の部署】■不動産売買仲介営業■不動産賃貸仲介営業■駐車場事業■カーシェアリング事業■法人向け営業■投資用向け営業■リーシング■グローバルサービス(国際事業)■ITマネジメント■DX推進■コーポレート(総務・経理・広報・人事他)等※個人向け不動産仲介・駐車場を基幹事業としていますが、広範囲の業務を担当していただく可能性有り。また、担当業務内容・勤務地については随時異動により変わる可能性有り。 募集職種 ★接客・販売経験歓迎★[首都圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方
      完全週休2日制退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    東京都立川市
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【立川/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【立川/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    50万円以上

    東京都品川区
    企業名 セーフィー株式会社 求人名 サーバーサイドエンジニア(メンバー)AIプラットフォーム開発/フルリモート可 仕事の内容 映像を視聴するだけではなく機械学習などの技術と連携し、AI企業が当社の映像データを利用して画像解析などの仕組みの構築や作成された学習モデルをセーフィークラウド上で駆動させる解析システムの構築をします。 AIソリューションプラットフォームの外部公開を目指し、以下のような機能を担う基盤開発を推進します。 ■AIソリューションプラットフォームの開発 ■画像・動画の解析システムの設計および開発 ■既存システムのリアーキテクチャ設計および実装の推進 ■外部向けAPIおよび開発者向けサイト(SafieDevelopers)の開発 ■カメラやビューアーの新規機能開発(API開発) 募集職種 サーバーサイドエンジニア(メンバー)AIプラットフォーム開発/フルリモート可
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
  • 非公開求人

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    25万件

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    ※2026年3月31日時点 ※求人数=採用予定人数
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    広島県広島市東区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【広島/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【広島/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    愛知県名古屋市東区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【名古屋/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/チーム目標 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【名古屋/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/チーム目標
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    33万3334円以上

    東京都品川区
    企業名 セーフィー株式会社 求人名 【セールスサポート】リモート可/フレックス有/残業月10~20時間程度/映像×AI 仕事の内容 【安定的なオペレーションを実現しながら、効率化や品質改善を推進】 顧客との上流から下流までの受注納品対応および、インサイドセールス業務(提案活動・アポイント取得を除く)をお任せいたします。 【業務例】■取引先登録書類の作成 ■営業や顧客依頼に基づくSalesforce受発注・請求業務 ■Excelを用いたデータ加工、資料作成 ■社内のカスタマーサービス部門との調整(顧客対応関連の折衝・社内調整・施工日程・納期調整・不具合対応連携等) ■各種オペレーションの他部署連携改善業務、マニュアル整備 等 募集職種 【セールスサポート】リモート可/フレックス有/残業月10~20時間程度/映像×AI
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    32万3944円~39万8344円

    愛知県
    企業名 三井E&Sシステム技研株式会社 求人名 愛知【システム開発・運用】年休125日/フレックス/ワークライフバランス◎ 仕事の内容 大手自動車メーカー/自動車部品メーカーなど、自動車関連会社様向けのシステム開発・運用業務を担っていただきます。 【業務詳細】 ■自動車関連会社のシステム開発、維持・運用 ■リーダーとしてプロジェクト管理と実務 ■客先との調整・報告、協力パートナーとの調整 ■社内外ステークホルダーの報告 募集職種 愛知【システム開発・運用】年休125日/フレックス/ワークライフバランス◎
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
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  • 正社員
    月給

    35万7143円~50万円

    大阪府大阪市北区
    企業名 株式会社WorkX 求人名 【関西・大阪支社/ITコンサル】メンバー/IPO準備中/立ち上げメンバー/昇給年4回 仕事の内容 当社初の地方拠点「関西支社」の立ち上げメンバーとして、事業と組織の0→1を担います。関西圏の大手企業開拓から組織構築、拠点運営まで、経営に準ずる大きな裁量を持って挑戦できる環境です! ■関西市場の開拓戦略立案と新規クライアントへのアプローチ ■大手企業の経営課題に対するDX/AIソリューションの企画・提案 ■クライアントとのリレーション構築とアップセル/クロスセル提案 ■関西支社の事業計画策定、営業戦略立案、組織の仕組み設計 ■メンバーの採用・育成・マネジメントを含む組織構築 ■関西での当社プレゼンス向上のためのセミナー等の企画・運営 募集職種 【関西・大阪支社/ITコンサル】メンバー/IPO準備中/立ち上げメンバー/昇給年4回
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    36万5500円~49万4900円

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 旭化成ホームズ株式会社 求人名 [千葉]【ヘーベルハウスの施工管理】35歳モデル年収1100万円/フレックス有 仕事の内容 高品質住宅ブランド「へーベルハウス」を展開する当社で、注文住宅の施工管理をお任せします。お客様の暮らしに直結する住宅を扱うため、引き渡し時の感謝や、入居後の満足度をより近い距離で感じやすい仕事です。 施工現場の司令塔として工事の品質や安全、納期の管理等をお任せします。お客様、工事スタッフ、職人さん等幅広いの関係者と連携しながら、60年先まで長持ちする安全で快適な住まいづくりを行っていただきます。【具体的には】■管理:工程管理、現場検査立ち合い等品質管理、予算管理■オーナー様対応:地鎮祭・現場案内・引き渡しの取り仕切り、進捗状況の報告、近隣対応■工事店のマネジメント:職人の安全教育、現場指導 募集職種 [千葉]【ヘーベルハウスの施工管理】35歳モデル年収1100万円/フレックス有
      年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    埼玉県さいたま市大宮区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【さいたま市/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/チーム目標 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【さいたま市/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/チーム目標
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    26万2600円以上

    鹿児島県鹿児島市
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【鹿児島/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【鹿児島/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
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    38万7500円以上

    北海道札幌市中央区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【札幌/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【札幌/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    31万5300円~46万5900円

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 旭化成ホームズ株式会社 求人名 [千葉]【ヘーベルハウス注文住宅営業】固定給割合高く安定性◎/在宅勤務可 仕事の内容 住宅展示場にお越しのお客様に対してヘーベルハウスを中心とした注文住宅の間取りや予算のヒアリングから、設計担当と協働し、設計プランや資金計画のご提案・引き渡し等お客様に寄り添い一貫してご担当頂きます。 【年収の上り幅について】評価制度が整っており、成果・結果次第では2年目以降で年収1500万以上も目指せます。 【安心のチーム制】アポイントが重複した際には、チーム員が代わりにお客様との打ち合わせに出たり、日頃から物件の情報共有をして「協力体制」を構築。営業個人の成績も求められますが、それ以上に営業チームとしての目標達成に向けてチーム一丸となって受注活動を実施しています。 募集職種 [千葉]【ヘーベルハウス注文住宅営業】固定給割合高く安定性◎/在宅勤務可
      年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    26万5290円~37万7000円

    愛知県名古屋市中村区
    企業名 株式会社ポジティブドリームパーソンズ 求人名 【名古屋/バーテンダー】経験者募集!/充実の福利厚生/研修・評価制度◎ 仕事の内容 ホテル内レストランにおけるバーテンダー業務をお任せいたします。 ・お客様のご来店応対、席へのご案内・オーダー、注文・片付け・料理やドリンクの提供、お会計、ドリンクメニューの考案や制作など。 アニバーサリープランナー/記念日やプロポーズなどお客様の大切なひと時をプランニングし、お客様へ感動をお届けしていただきます。 ≪キャリアビジョン≫売上げ管理等のマネジメントスキルはもちろんのこと、ひとつの施設(配属店舗)を総合的にマネジメントすることで、経営者としての視点も獲得することが可能。 募集職種 【名古屋/バーテンダー】経験者募集!/充実の福利厚生/研修・評価制度◎
      業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    熊本県熊本市中央区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【熊本/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【熊本/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
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  • 正社員
    月給

    62万5000円以上

    東京都品川区
    企業名 セーフィー株式会社 求人名 【オープンポジション/サーバーサイドエンジニア】フルリモート可/AI×映像 仕事の内容 飲食・小売業界、建設業界・製造業・設備系等幅広い業界で、様々な課題解決を実現すべく30万台を超えるカメラが利用されており、プロダクト・配信基盤・AIプラットフォームいずれかの開発業務をお任せします。 ■既存システムのリアーキテクチャ設計・実装の推進■カメラやビューアーの新規機能開発(API開発)■パートナー向け管理アプリケーションの機能開発■100万台規模のクラウド録画サービスを安定して提供できるアーキテクチャの設計・開発■サーバコストを抑えるための各種最適化 ■画像・動画の解析システムの設計・開発■ライブ再生時の遅延を小さくするためのチューニングや新しいコーデックへの対応など 募集職種 【オープンポジション/サーバーサイドエンジニア】フルリモート可/AI×映像
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円以上

    東京都23区
    企業名 三井不動産リアルティ株式会社 求人名 ★業界経験不問★[首都圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方 仕事の内容 お客さまの不動産に関する多様なニーズにお応えするために、「三井のリハウス」に代表される不動産仲介事業や「三井のリパーク」として展開する駐車場事業、その他の付随する各部門の業務に携わっていただきます。 【配属予定の部署】■不動産売買仲介営業■不動産賃貸仲介営業■駐車場事業■カーシェアリング事業■法人向け営業■投資用向け営業■リーシング■グローバルサービス(国際事業)■ITマネジメント■DX推進■コーポレート(総務・経理・広報・人事他)等※個人向け不動産仲介・駐車場を基幹事業としていますが、広範囲の業務を担当していただく可能性有り。また、担当業務内容・勤務地については随時異動により変わる可能性有り。 募集職種 ★業界経験不問★[首都圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方
      完全週休2日制退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    27万8000円~31万6500円

    大阪府東大阪市
    企業名 旭化成ホームズコンストラクション株式会社 求人名 【大阪/ガーデン・外構の施工管理】旭化成水準の福利厚生◎ 仕事の内容 旭化成ホームズグループが展開する都市型住宅「ヘーベルハウス」や「ヘーベルメゾン」をメインとした、エクステリアおよびガーデン(外構)の現場における施工管理業務を全般的に担当していただきます。 設計と施工管理を切り分けた完全分業制を導入しており、効率的に現場管理業務に専念していただけます。具体的な業務は、現場の安全管理、職人や建設資材の手配・調整、品質管理、工程および工期の管理などです。1人あたり4~5件を並行して担当し、各案件の稼働日数は14日から3ヶ月程度となります。施工専門会社として現場業務に特化しているため、ものづくりを極められる絶好の環境が整っています。 募集職種 【大阪/ガーデン・外構の施工管理】旭化成水準の福利厚生◎
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり
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    月給

    32万3944円~39万8344円

    愛知県名古屋市東区
    企業名 三井E&Sシステム技研株式会社 求人名 愛知【法人営業】ITソリューション・提案型/年休125日/フレックス/WLB◎ 仕事の内容 当社で事業展開している、業務アプリケーション開発案件の提案営業をお任せします。お客様の課題やご要望に対し、当社の技術やパートナー企業が持つ技術を組み合わせ、当社ならではの解決方法をご提案。 【商材】 ■業務アプリケーションにかかわる設計・開発・導入・運用作業 【魅力】 ■商談の中で、顧客の業務課題を深く理解し、技術者と連携しながら最適なソリューションを提案することで、市場価値の高い営業へ成長したい方をお待ちしています。 募集職種 愛知【法人営業】ITソリューション・提案型/年休125日/フレックス/WLB◎
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
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    月給

    38万7500円以上

    香川県高松市
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【高松/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【高松/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
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    月給

    23万8000円~42万円

    神奈川県
    企業名 アクストリア株式会社 求人名 【神奈川/生産技術】年休123日(土日祝)/転職者全員が年収アップ/残業少なめ 仕事の内容 自動車業界の生産技術職として生産ラインの設計・立ち上げや工程整備、改善をお任せ。 希望やキャリアに合わせ最適なプロジェクトへアサインします。 ■工程設計・生産準備:切削から塗装等のライン選定や設備能力確認 ■工数・工程設定:製品精度を満足する最適な工程や工数を設定 ■生産工程改善:自働化に向けたメーカ打合せや既存ラインの改善 ■品質管理:品質標準書の作成および製品に合わせた検査法の構築 ■導入支援:新規ライン立ち上げや設備の導入、号口ラインの整備 ■上流案件多数:完成車メーカーやTier1先での大規模開発 募集職種 【神奈川/生産技術】年休123日(土日祝)/転職者全員が年収アップ/残業少なめ
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    26万2600円以上

    京都府京都市下京区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【京都/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎/異業界出身者多数 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【京都/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎/異業界出身者多数
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
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    年俸

    400万円~500万円

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 株式会社QVCジャパン 求人名 【販促・プロモーション】TV通販のヒット番組を創る/フレックス・在宅可 仕事の内容 QVCのブランド戦略および販売戦略の立案・推進をお任せします。テレビ、EC、SNSなどマルチプラットフォームを連動させ、ストーリー性豊かなコンテンツで顧客エンゲージメントを高め売上最大化を目指します。 ■全社方針・MD戦略に基づく多角的な販売戦略の企画および実行 ■テレビ・Web・SNS等を統合したマルチプラットフォーム施策の推進 ■顧客インサイトを汲み取ったコンテンツ企画提案と関係部署連携 ■施策のPDCA管理、データ分析に基づく改善および新規ブランド育成 募集職種 【販促・プロモーション】TV通販のヒット番組を創る/フレックス・在宅可
      土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK
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    36万5500円~49万4900円

    千葉県千葉市美浜区
    企業名 旭化成ホームズ株式会社 求人名 [千葉]【ヘーベルハウスの意匠設計】35歳モデル年収1100万円/在宅勤務可 仕事の内容 高品質住宅ブランド「へーベルハウス」を展開する当社で、注文住宅の意匠設計をお任せします。お客様の暮らしに直結する住宅を扱うため、引き渡し時の感謝や、入居後の満足度をより近い距離で感じやすい仕事です。 ■柱や梁の強度が高いため、耐久性と自由度を両立した設計ができます。 ■ヒアリングからプランニング~プレゼン~受注までトータルに携わり、オーナーのこだわりに応える綿密な設計が可能です。 ■オリジナルCADを導入しており、平面入力すると立面・断面図、内観・外観パースが自動生成でき、構造計算・見積りまで対応しています。積算業務が不要のため、プランニングに注力し、多くの物件を担当できます。 募集職種 [千葉]【ヘーベルハウスの意匠設計】35歳モデル年収1100万円/在宅勤務可
      年間休日120日以上完全週休2日制在宅OK退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円~41万3000円

    岡山県岡山市北区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【岡山/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【岡山/代理店向けコンサルティング営業】初任地確約/業界経験不問
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    26万2600円以上

    福岡県福岡市博多区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【福岡/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎/異業界出身者多数 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【福岡/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎/異業界出身者多数
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    30万5000円以上

    東京都23区
    企業名 三井不動産リアルティ株式会社 求人名 ★不動産業界経験歓迎★[首都圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方 仕事の内容 お客さまの不動産に関する多様なニーズにお応えするために、「三井のリハウス」に代表される不動産仲介事業や「三井のリパーク」として展開する駐車場事業、その他の付随する各部門の業務に携わっていただきます。 【配属予定の部署】■不動産売買仲介営業■不動産賃貸仲介営業■駐車場事業■カーシェアリング事業■法人向け営業■投資用向け営業■リーシング■グローバルサービス(国際事業)■ITマネジメント■DX推進■コーポレート(総務・経理・広報・人事他)等※個人向け不動産仲介・駐車場を基幹事業としていますが、広範囲の業務を担当していただく可能性有り。また、担当業務内容・勤務地については随時異動により変わる可能性有り。 募集職種 ★不動産業界経験歓迎★[首都圏]【総合職】三井ブランドの環境で成長したい方
      完全週休2日制退職金あり時短勤務あり資格取得支援あり
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    月給

    38万7500円以上

    鹿児島県鹿児島市
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【鹿児島/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【鹿児島/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
  • 正社員
    月給

    36万9440円~102万8440円

    福岡県福岡市中央区
    企業名 三井住友カード株式会社 求人名 【福岡】フロントエンドエンジニア/次世代キャッシュレスプロダクトの開発 仕事の内容 次世代キャッシュレスプロダクトの開発に携わっていただきます。特に、デザインシステムを活用した一貫性のあるUI/UXの構築を通じて、ユーザー体験の向上を目指します。 ■UIコンポーネントライブラリの設計・開発・管理を行い、プロダクト全体での一貫性を確保 ■ReactやVue.jsなどのモダンなフレームワークを活用したUIの実装 ■デザインシステムを基盤にデザイナーと密に連携し、プロダクトのUI/UXを最適化 ■テスト駆動開発やコードレビューにて、高保守性のコードベースを維持 ■Webアプリケーションのパフォーマンスを分析し、最適化を実施 募集職種 【福岡】フロントエンドエンジニア/次世代キャッシュレスプロダクトの開発
      年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
  • 正社員
    月給

    26万2600円以上

    広島県広島市東区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【広島/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎/異業界出身者多数 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【広島/代理店向けコンサルティング営業】第二新卒歓迎/異業界出身者多数
      年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制退職金あり
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    月給

    38万7500円以上

    熊本県熊本市中央区
    企業名 ソニー生命保険株式会社 求人名 【★】【熊本/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中 仕事の内容 保険募集代理店に対し、「育成支援」「経営支援」「新規開拓」の3軸で深く関わる仕事です。代理店への営業推進や募集人の育成、経営計画の策定・実行などに伴走し、代理店の持続的な成長をトータルサポートします。 個人のお客様への直接販売ではなく、ビジネスパートナーである代理店の経営や営業活動を多角的に支援するポジションです。 (1)募集人の育成支援 商品の販売支援にとどまらず、代理店の募集人に対して、アプローチ、ヒアリング、ニード喚起、クロージングに至るセールスプロセス全般に対し、実践的にサポートします。 お客さまの潜在ニーズを的確に引き出し、他社商品も含めて必要な保障を届けることができる「質の高い募集人」の育成にも携わります。 (2)代理店の経営課題解決・事業成長支援 1人あたり20~30件程度の担当代理店の経営層と深く対話し、採用・育成体制の構築や、販売戦略・経営計画の策定を支援します。 また、当社のリソースや知見を還元し、二人三脚で組織基盤の強化に取り組みます。 (3)理念共感を軸とした代理店の新規開拓 年間2件程度を目安に各拠点のメンバーと連携して新規代理店を開拓します。 取引先の数を増やすことが目的ではなく「お客さまのために」という顧客本位の営業姿勢に共感いただき、持続的な成長を目指す代理店を厳選した活動をしています。 【この仕事の魅力】 ・特定商品の販売ノルマや一方的な営業活動指定はなく、「代理店のために何が必要か」を自ら考え、行動できる裁量があります。 ・担当代理店を20~30件程度に絞り込んでいるため、代理店と深い関係を築き、伴走することができます。 ・チーム目標制のため、拠点全体で協力し合いながら目標達成を目指します。また、大規模代理店などにはチームで営業活動を行います。 ・「育成支援」「経営支援」「新規開拓」と業務領域が広く多面的なスキルを身につけることができます。 【採用背景】 当社では、2024~2026年度中期経営計画において「質を伴った成長」「新たな経営品質の確立」を推進しており、ライフプランナー(個人向け営業職)チャネルに加え、代理店チャネルの強化・拡大に注力しています。 これに伴い、代理店の新規開拓や経営支援、募集人育成を担うサポーター職の増員採用を積極的に進めています。 業務変更の範囲:将来的に会社の定める業務(出向含む)へ変更されることがあります。 募集職種 【★】【熊本/代理店向けコンサルティング営業】異業界出身者活躍中
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