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- 正社員企業名 株式会社シャトレーゼ 求人名 【人事・制度企画(課長待遇)】人事制度全般の企画・設計・運用を主導/年休120日 仕事の内容 現行制度の課題抽出から制度設計、社内浸透、運用改善まで、全社的視点で一貫して推進していただくポジションです。経営陣と連携し、組織戦略および人材戦略を支える人事制度の企画・設計を担っていただきます。 【入社後の業務】■人事、報酬制度（等級・評価・報酬）の企画、改定および運用改善■既存人事制度の理解、浸透、課題分析（データ分析・ヒアリング・外部環境の調査等）■評価運用プロセスの見直し、効率化・標準化の推進【中長期テーマ】■経営方針に基づく制度改善案の企画立案・経営会議での説明■管理職・従業員向けの制度説明資料の作成および説明会の実施■従業員意識調査等の企画・実行、分析結果に基づく改善提案 募集職種 【人事・制度企画(課長待遇)】人事制度全般の企画・設計・運用を主導/年休120日年俸
780万円～910万円
山梨県甲府市- 業界未経験歓迎退職金あり
- 正社員企業名 株式会社シャトレーゼ 求人名 【安全衛生業務職/主幹】労働安全衛生の仕組みづくり・全国工場監査 仕事の内容 シャトレーゼグループ全体の安全衛生体制を構築・推進するプレイングマネージャーのポジションです。現場監査やルール整備を自ら実施しながら、経営層への提言や全社施策推進も担っていただきます。 (1)労働安全衛生体制の構築・運用…労働災害防止施策の企画・推進、 安全衛生活動の全社展開/グループ全体の安全方針策定、安全計画の立案・管理★現場（工場・物流・店舗）を支援・統制する第二線組織として活動(2) 規程・ルール整備（ゼロから構築）安全衛生関連規程、マニュアル、ガイドライン、安全管理フロー構築、法令対応など(3)監査・点検業務(4)安全教育(5)法令対応・コンプライアンス強化(6)経営層への提言等 募集職種 【安全衛生業務職/主幹】労働安全衛生の仕組みづくり・全国工場監査年俸
780万円～900万円
山梨県甲府市- 業界未経験歓迎退職金あり
- 正社員企業名 株式会社シャトレーゼ 求人名 【労務管理・労務企画(課長待遇)】労務基盤の制度企画・体制構築を主導 仕事の内容 労務領域におけるリスク管理・法令遵守・運用体制の高度化を中心に、労務基盤の整備と改善を主導していただくポジションです。■労務コンプライアンス全般の統括■労働基準法・安全衛生法などの法令に基づくコンプ ライアンス対応■法改正対応の企画・実行■労務監査および行政調査への対応統括■労務リスクの早期発見・是正対応等【詳細】■労働基準法等の法令遵守に向けたリスク管理、是正対応■労務トラブル（休職・復職、問題社員対応 等）への対応・方針整理■労務関連制度・運用ルールの見直し、改善企画■既存メンバー（労務担当者）の業務整理・支援、体制構築■経営・人事責任者と連携した、労務ガバナンスの強化推進 募集職種 【労務管理・労務企画(課長待遇)】労務基盤の制度企画・体制構築を主導年俸
780万円～910万円
山梨県甲府市- 業界未経験歓迎退職金あり
- 正社員企業名 株式会社シャトレーゼ 求人名 【国内MD/商品企画職（課長待遇）】食品の商品企画～販売展開までを設計・推進 仕事の内容 国内シャトレーゼ店舗向け商品のMD（マーチャンダイザー）として、商品企画～売り場設計～販売展開までを一気通貫で設計・推進し、カテゴリ単位の事業成果（売上・構成）に責任を持つポジションです。 【詳細】(1)商品企画（菓子・酒類・パン・デリカ 等）■カテゴリ単位での中期MD戦略設計。年間商品構成（投入／撤退／リニューアル）の設計。データ・市場・顧客視点を踏まえた商品企画（0→1）立案。社内意思決定会議における企画推進・合意形成。「商品単体」ではなく、カテゴリ収益最大化がミッションとなります。(2)マーケティング・市場分析(3)商品開発部との連携・調整(4)売場設計・販促設計※詳細は備考欄に記載 募集職種 【国内MD/商品企画職（課長待遇）】食品の商品企画～販売展開までを設計・推進年俸
780万円～910万円
山梨県甲府市- 業界未経験歓迎退職金あり
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