東京都 事業 責任者 プロフェッショナル 人材の転職・求人・中途採用情報

組織人事コンサルティングのノウハウを武器にした新規人材紹介サービスの立ち上げから運用まで、事業のトップとして一気通貫でお任せします。 これまでのマネジメントや企画のご経験を高く評価した上で、

CEOと連携した戦略策定から、SOC運用・エンジニアリング・顧客満足度管理まで、グローバルな事業運営全般を統括します。具体的には：

経理部長直下のポジションとして、経理業務を高いレベルで実行できる方を募集いたします。グループ会社含む複数社の担当を行うため、マルチタスクで業務をやり切れる方を求めております。

データサイエンスとAIに強みを持つ当社にて企業の経営課題に対し、事業戦略・マーケティング・DXの観点から変革を推進していただきます。顧客経営層と直接対話し、実行まで伴走型でプロジェクトをリードします。

教育DXを牽引する当社にて、事業責任者候補として事業戦略の立案から組織マネジメントまでを幅広くご担当。自治体首長や経営層との合意形成を通じ、次世代の公教育のあり方を再定義するプロジェクトを牽引します。

データサイエンスとAIに強みを持つ当社にて企業の経営課題に対し、事業戦略・マーケティング・DXの観点から変革を推進していただきます。顧客経営層と直接対話し、実行まで伴走型でプロジェクトをリードします。

■人事AIプラットフォームを展開する当社にて、新規事業の立ち上げをご担当。CEOと事業テーマを探索し、市場リサーチからMVP開発、初期セールスまで一貫して担いPMFを目指します。

「全人類の能力開花」を掲げる当社にて、CHRO候補として人材戦略を統括。経営戦略と連動したグローバル組織設計や、機動的な人事制度の構築、採用・教育の指揮を担います。

契約管理や請求・支払フローの運用を通じ、事務として事業運営を支えます。事務の枠を超え、将来は財務や法務の専門領域へも挑戦し、キャリアの専門性を高められます。組織の「お助け役」として成長する役割です。

IT領域における最上位プロフェッショナルとして、クライアントのIT戦略を構想・立案し、全社規模での業務効率化とITインフラ刷新を主導いただくポジションです。また、次世代人材育成にも携わっていただきます。

戦略・ITコンサルティング事業を行う当社にて、上場企業の生成AI系SaaS新規事業における、オンライン・オフライン双方のマーケティング施策の立案から実行までをお任せします。

高機能ポリマー材料を提供するグローバル化学メーカーである当社にてモビリティ分野におけるエンジニアリングプラスチック事業のアジア戦略を統括し、成長施策の推進、顧客対応、組織運営を担っていただきます。

東京本社にて会社の基盤となるコーポレート部門全体を統括し、組織の成長を支える管理体制の構築・運用・最適化を担うポジション業務をご担当いただきます。

データサイエンスとAIに強みを持つ当社にて企業の経営課題に対し、事業戦略・マーケティング・DXの観点から変革を推進していただきます。顧客経営層と直接対話し、実行まで伴走型でプロジェクトをリードします。

ショート動画コンテンツの企画・撮影・編集・投稿運用まで一貫して担うクリエイター／ディレクター職です。当社が新たに立ち上げたSNS動画領域の新規事業における、コアメンバーの募集で責任者候補を募集します。

IT支援部門にて「大手企業領域」の新組織を立ち上げます。プライム・スタンダード上場企業への深耕をミッションに、戦略・開拓・集客構築をゼロから担う責任者として組織の牽引を含む、全てをお任せします。

現在立ち上げを進めている新規事業（DX人材マッチングプラットフォーム）における、企業様・登録プロフェッショナル人材の獲得及びコミュニケーションと案件の成約に関わる業務全般に従事いただきます。

主力サービス「TidyMed」のスケールに向けた、グロース戦略の立案・実行をリードしていただきます。

Microsoftソリューションを活用したDX戦略の構想策定から実行まで一気通貫でクライアントのDX推進プロジェクトのリードならびにビジネス創出（案件獲得）をお任せします。※プライム案件が中心です

当社は、国内最大規模の総合化学メーカーである太陽HDグループの一員として、戦略領域(海外展開・M&A等)を主に、新規事業開発、マーケティング、業務改善に至るまで、総合的なコンサルティングを行っています。

ヒューマンリソース事業（SES/フリーランスエージェント/人材紹介）は創業以来、経営陣が中心となって拡大してきましたが、さらなる事業成長をすべく、本募集を開始しました。

■ミドリムシ原料の健康食品や基礎化粧品、バイオ燃料の製造販売などを行う当社の採用担当をお任せ。事業戦略に基づき、タイムリーに適切な人材を獲得することで事業成長を加速させることが期待役割となります。

AI事業を行う当社にて、技術責任者（CTO）候補として業務をお任せします。クライアント向けDXコンサルの技術リードや自社AIプロダクトの開発、将来的な開発組織ビルディングまで横断的に牽引いただきます。

企業の次世代CMO・経営幹部候補を育成する「マーケティング・マスターコース」および、マーケティング実務の基礎力を養う「マーケティング・ベーシックコース」の企画・運営やセミナーを含む

当社のコンサルティング案件の推進やPMを担っていただきます。 併せて案件の獲得に向けての提案/営業活動や既存のクライアントに向けてのアップセル獲得のための関係構築/維持を担っていただく予定です。

■現状、マーケティング代行、営業代行、採用代行の3つの実務支援サービスがあり、これらを「本部」で統合的に管理していただきます。 ※現状は代表取締役が管掌しています。

IPOを見据え、自社事業をスケールさせるべく、事業の成長を牽引していただける人材を募集します！創業をしてから18年、開発会社としてものづくりのプロフェッショナルが集いここまで成長することができましたが

企業の採用戦略～実行までを一貫して支援する「採用コンサルティング事業」の責任者をお任せします。立ち上げ前フェーズで自社の選考設計から再整備、そのナレッジを型にして企業の採用成功を支援していく予定です

清掃部門は、当社事業の中で売上の約4分の1を担う主要セグメントの一つです。（約100億円）その中心で活躍し、将来は部門全体をリードする幹部候補として成長いただける方を募集します。

NECが新規事業の主力候補として注力していく金融サービスのプロダクトオーナーとして、サービスの企画/開発、実装まで幅広い範囲で主体責任者をお任せしたいと考えています。

■AIトランスフォーメーション事業を行う当社にてAX事業の営業責任者をお任せします。■新事業モデルの戦略立案からP/L管理、経営層への直接提案がメインミッション。

急増する中古半導体装置案件の対応と事業拡大に向け、現場管理・仕入れルート開拓・海外等への販売ネットワーク構築のいずれか（または複数）を主導し、売上創出の根幹を担っていただくミッションです。

コーディネーターと連携し、最適な通訳者の人選・手配・クオリティ管理をお任せします。国際的な合意形成の場を左右する「配役」の責任者として、スピード感と高い調整能力を発揮できるやりがいある仕事です。

創業より当社だけが保有する転職ナレッジを駆使し、大手クライアント複数社で内定実績全国No1を獲得するなど、順調に成長してきた当社にて人材紹介経験者を積極的に募集いたします。

データサイエンスとAIに強みを持つ当社にて企業の経営課題に対し、事業戦略・マーケティング・DXの観点から変革を推進していただきます。顧客経営層と直接対話し、実行まで伴走型でプロジェクトをリードします。

クライアント企業のDX推進を支援するシステム開発の受託事業部リーダー職を担当。営業からプロジェクトマネジメントまで一貫して担いながら既存社員と協力会社と連携し、事業拡大を推進していただきます。

当部署はプロジェクトマネジメント技術を有するプロフェッショナル集団の組織です。特定のライン組織に属さずプロジェクト案件ごとに『プロPM』を派遣しプロジェクトの立ち上げからリリースまでをリードする

■プロフェッショナル人材として、組織の先頭に立ってお客様の決算業務や開示資料作成などを担当し、繰り返し業務改善も行うことで業務効率化や生産性向上の役割(シェアード化)を担っていただきます。

東レ本社の基幹システムの刷新プロジェクトにて、PMOとして業務を担当いただきます。既存システムの基盤であるホストコンピュータが2030年に製造中止になるため、それまでに全社的にSAPへのシステム移行を

新規ソリューションの事業責任者として、以下を一気通貫で担当します：事業検証／GTM戦略立案／営業企画／初期デリバリー／人材要件定義／組織化。

製品統括部の採用戦略立案から実行までをフルオーナーシップでお任せ。事業計画に基づく要件定義、選考フロー構築、広報施策を遂行。オペレーターではなく、経営陣直下で「組織を創る側」に回る重要な役割です。

「自分の経験を、誰かに与えられた枠組みではなく、自らの手で事業化したい」そんな志を持つ方を、新規事業責任者として募集します。本ポジションは、これまでに培った「業界知見」「専門スキル」「人脈」を、

クライアント企業のDX推進を支援するシステム開発の受託事業部リーダー職を担当。営業からプロジェクトマネジメントまで一貫して担いながら既存社員と協力会社と連携し、事業拡大を推進していただきます。

中堅中小企業への投資事業およびコンサルティング・アドバイザリー事業を手掛ける当社にて、中小企業への投資と投資後の経営支援をお任せいたします。

「社内規程DX」という新しいカテゴリーマーケットの開拓に挑み、現在では3,000社を超える企業に導入いただくまでに成長した当社にて、中途採用を中心に戦略から実務まで幅広く担当いただきます。

サッカースポンサー営業やプロ野球広告営業のほか、新商材の販売における仕組みづくりもお任せします。未経験からでも柔軟な発想で数多くある新商材の販売方法を考え、自ら発案し行動、最適解を見出せるような

経営の意思決定と連携しながら、BPO事業の中核となるアプリケーション基盤の統合・再構築をリードし、戦略立案からプロジェクト推進、現場での活用支援まで、アプリケーションサービスの責任者として推進していた

成長戦略の一つに人材獲得を掲げ、既存クライアントの採用課題に対するサーチ型ヘッドハンティングを担当いただきます。担当クライアントに深く入り込み、採用成功に向けた支援に専念できるポジションです（新宿）

事業成長を加速させるための「収益基盤の構築（RevOps）」と「事業運営の最適化（BizOps）」を一気通貫でリードし、再現性のある仕組みを創り上げます。

■両面型の人材コンサルタントとして、法人（既存顧客）・候補者（個人）の間に入り、面談や営業活動をしていただきます。 ■集客(新規架電にてクライアントの求める優秀な候補者にアプローチをします)

ヘッドハンティング/人材紹介の両方で、企業と求職者の双方を一気通貫して担当します。チームで案件ごとに企業課題に向き合い、困難なポジションもあらゆる手法でアプローチするため、高い成約率を誇ります。

サッカースポンサー営業やプロ野球広告営業のほか、新商材の販売における仕組みづくりもお任せします。数多くある新商材の販売方法を考え、自ら発案し行動、最適解を見出せるような人材を募集します。

Power Platformを中心としたMicrosoftソリューションを軸に、DX戦略の構想策定から実行まで一気通貫でクライアントのDX推進プロジェクトのリードならびにビジネス創出をお任せします。

AIコンサルティング事業を行う当社にて、AI活用を前提とした戦略コンサルティングをお任せします。経営層と直接対話を行い、課題定義からAI戦略策定、ロードマップの構築までを牽引いただきます。

障がい者チームにて、5名～10名程度のチームリード業務をお任せいたします。受託業務の進捗管理のみならず、チームメンバーとの定期面談や一次評価もご担当いただきます。

【概要】当社内の事業全体の課題を深く理解し、AI/MLを活用した革新的な戦略の立案から実行、運用までを一貫してリードし、データドリブンな事業成長を推進する役割を担っていただきます。

現在、採用活動は1名体制で全社の中途/新卒採用をカバーしていますが、急激な事業拡大に伴い、採用ニーズが激増しています。既存の枠組みを維持するだけでなく、攻めの採用体制へとアップデートすることが急務です

Sun*は創業から10年でプライム上場し、急成長しています。今後さらなる事業英系やMAによる事業拡大・グローバル展開も見据え、経営管理本部の体制を強化すべく経理マネージャーー候補を募集致します。

両面型コンサルタントとして、業界を問わず幅広い成長企業の経営課題をヒアリングし、採用からハイクラス人材の支援まで一気通貫で担当。代表含む5名の少数精鋭チームで、組織創りも牽引していただきます。

製造業、インフラ・建設、マーケティング、メディア、Webサービスをはじめとした大手企業の新規事業部門、AI/DX推進部門、研究開発部門に対して、企画提案～プロジェクト実行まで幅広い業務を担います。

UNIDGEのスタートアップ向けサービスを活用しながら、協業要望データを蓄積し、多くのスタートアップとのネットワークを構築していただきます。 ▼本ポジションの業務例

宿泊施設や公共施設の運営/再生を軸に、企画立案、現場マネジメント、地域連携まで幅広くお任せ。適性に応じ、将来の事業責任者候補として、多角的な視点から事業価値を最大化させる役割を担っていただきます。

10年目を迎えた当社にて、プライム企業としての地盤を固めるべく採用責任者を募集します。新卒・中途を含む全社採用戦略の策定・実行、特に技術職採用強化の推進をお任せいたします。

ショート動画コンテンツの企画・撮影・編集・投稿運用まで一貫して担うクリエイター／ディレクター職です。当社が新たに立ち上げたSNS動画領域の新規事業における、コアメンバーの募集で経験者を募集します。

数値管理や組織づくりだけでなく、現場の声を直接感じながら課題を発見し、解決に導くプレイングマネージャー的な立ち位置です。 エリア全体（約30店舗／150名）のPL改善と成長戦略の実行をリード。

当社を人材業界のトップカンパニーに押し上げるべく、BtoB事業の総責任者として、当該事業の経営戦略に資する営業戦略を策定するとともに、その実現に向けた営業関連業務の推進と牽引(周囲巻き込み)を期待します。

建設・不動産業界に特化した両面型人材紹介業務。プレイング業務に加え、立ち上げフェーズの業務フロー構築やマネジメント、経営層との戦略策定もお任せします。

ヘッドハンティングを行う当社にて、新規事業として立ち上げたRPO事業の業務をお任せ。採用戦略策定～候補者フォローやプロセス改善提案など、ご経験に応じ業務を決定します。■採用戦略の立案/実行・当社Ｇ会社や

CBT試験事業は軌道にのり、新たに社会貢献度の高い事業を展開し、さらなる拡大を考えております。この新規事業を管理する責任者をお任せいたします。

■AIトランスフォーメーション事業を行う当社にてAX事業の営業責任者をお任せします。■新事業モデルの戦略立案からP/L管理、経営層への直接提案がメインミッション。

最先端のAIテクノロジーを駆使し、経営課題や事業課題のブレイクスルーを牽引。これまでにない企業価値を創造する、まさに会社の未来を左右する、計り知れないやりがいと成長が待つポジションです！

「ココナラテック」を展開する当社にて、エンジニア採用の戦略立案から実行をご担当。年間20～30名規模の採用に向け、母集団形成や選考改善を主導します。事業戦略と連動し、組織を創り上げる重要職務です。

プライム上場グループ会社である当社にて、経営課題に直結する課題解決を行うコンサルティングセールスをお任せいたします。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

プロフェッショナル人材が多数集まるチーム型SESを武器に、創業14年にして大手顧客の契約継続率90%以上を誇る当社にて、Webサイトやマーケティング施策のデータ分析を通じた課題発見および改善提案をお任せします

両面型の人材コンサルタントとして、製薬業界を中心とした領域をカバーするチームに、既存顧客の深耕および休眠顧客の掘り起こし、及び新規開拓業務を行い、最適な候補者様とのマッチングを創出して頂きます。

総合二次元コンテンツサービスを展開する当社にて、継続的な事業拡大のためには優秀な人材の確保と、彼らが活躍できる強い組織文化の構築をお任せいたします。

■ヘッドハンティング（スペシャリスト）として、即戦力人材の獲得支援をお任せします。ご経験を活かして、即戦力プレイヤーとしてご活躍を期待します。★ヘッドハンティングご経験者向け（東京）

世界190カ国で知見シェア基盤を展開する当社にて、最重要成長プロダクト「ビザスクdirect」の事業推進担当として、インタビューから採用までカバーする総合人材プラットフォームへのグロースを牽引いただきます。

ショート動画コンテンツの企画・撮影・編集・投稿運用まで一貫して担うクリエイター／ディレクター職です。当社が新たに立ち上げたSNS動画領域の新規事業における、コアメンバーの募集となります。

ヘッドハンティング/人材紹介で、企業と求職者の双方を一気通貫して担当します。両面型未経験可◎チームで案件ごとに企業課題に向き合い難しいポジションも徹底的に充足まで伴走(一般的な人材紹介の約7～8倍)。

ISO認証事業の拡大および品質維持・向上に貢献する役割を担います。 ISO認証審査の実施に加え、営業活動や顧客対応を通じて、認証事業の成長を推進していただきます。

グループ内外のクライアントの事業変革を支援し社会全体の発展に寄与することを目的に、コンサルタントとして戦略を描くだけでなく、現場に入り込み、変革を「カタチ」にするまで伴走いただきます。

インフラ導入プロジェクトのPMとして、提案～要件定義～設計～構築～運用まで一貫してプロジェクト推進をお任せします。

当社が運営する医療対応型ホームのリヤンド-絆-における収益改善や施設コンディションの向上等に加え、運営部責任者候補として、以下業務をお任せいたします。

予算管理、人員管理、センター全体の業務調整等主導していただきます。【詳細】■業務マニュアルに基づく生産性・品質管理■BPO業務の管理 ■センター運営をお任せするため、ITやテスト経験の有無は問いません

2030年までに累計1GWのオンサイト・オフサイトの分散型太陽光発電所の開発・保有を目指しておりますが、その根幹を担う電源開発部においての新規電源開発の中心的役割を担って頂きます。

グループ内外のクライアントの事業変革を支援し社会全体の発展に寄与することを目的に、コンサルタントとして戦略を描くだけでなく、現場に入り込み、変革を「カタチ」にするまで伴走いただきます。

転職希望者と求人企業の仲介役を担当します。人材コンサルタントとして転職希望者のキャリアプランと求人企業の発展を考えたコンサルティングを行います。

成長戦略の一つに人材の獲得を掲げ、人財を必要とする法人顧客の開拓をいただきます。経営者や、大手企業の人事責任者などへの折衝経験を通じて、営業力や提案力を高めることが可能です。（大宮）

■車載SoC（R-Carシリーズ）における 高速インタフェースサブシステム全体の設計・開発を統括する課長級マネージャー として、組織運営および技術判断の両面に責任を持ち、開発をリード

新規事業企画室のメンバーとして、自ら事業アイデアを企画し、責任者として営業やマーケティング施策まで、一緒に取り組んでいただきます。

CEO直下で戦略コンサルティング組織の立ち上げに関わっていただき、「AIやプロトタイピングを活用して仮説を高速で検証し、戦略を現場で機能させる」という事業開発の進め方を社会に提示していきます。

会社の重要な意思決定に寄与するファイナンスの中核機能として、事業の課題発見からそれに基づく実行計画の策定・推進まで、構想するだけでなく自ら実践し、他部署を巻き込みながら課題解決を牽引いただきます。

新卒向けキャリア支援領域における事業構想から戦略策定、顧客開拓、アライアンス形成、そして組織設計に至るまで、あらゆる工程に経営直下で関わっていただきます。

■自社メディア「CARINAR」および人材紹介事業のマーケティング戦略を統括。 ■「日本一の事業創り」と「上場」をマイルストーンに、経営視点で企業価値最大化を担う責任者候補の募集です。

■Video BRAINやOpen BRAINといった、弊社主力事業や、独自データと、最新の生成AIを掛け合わせることで、弊社顧客に新しいプロフェッショナルサービスの機会を提供することを目指します。

業務オペレーション領域における課題を、現場ヒアリングとデータに基づいて特定し、関係者と合意形成しながら、改善の企画～実行～定着までをリードいただくポジションをお任せします。

ヘルスケア本部の主力事業であるDMMオンラインクリニックを中心としたコンセプトの設計からブランディング戦略の企画立案/実行までお任せできるブランドマネージャーを募集します。

ベンチャー・中小企業の採用支援を行う当社にて、ハイクラス人材のキャリア支援および企業の採用コンサルティングをお任せします。

担当事業の事業企画業務や営業企画業務など、事業を推進させるための企画業務をご担当いただきます。 ※ご入社後、1つ担当の事業を持っていただきます。