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正社員企業名 株式会社インターメスティック 求人名 【労務】グループマネージャー（健康経営・安全衛生・休復職担当）上場・Zoff 仕事の内容 ★上場後第二創業期を迎え、さらなる事業拡大・成長を目指す当社にて安全衛生グループマネージャーの募集！労務のうち、健康経営・安全衛生・休復職にかかる業務をメインにお任せしたいと考えております。 ■グループメンバーのマネジメント ■健康経営に関する戦略立案・施策推進 ■店舗従事者と本社従事者の労働安全衛生管理体制の企画・改善 ■産育休・私傷病休職に関する制度設計、運用や個別対応 ■健康診断の運用推進 ■ストレスチェック実施推進/分析 ■福利厚生健康増進施策の運用推進 ■若年層や接客業務の特性を踏まえたメンタルヘルス施策の企画・実施 ■店舗・本社・産業医・外部機関などとの連携・調整 等 募集職種 【労務】グループマネージャー（健康経営・安全衛生・休復職担当）上場・Zoff月給43万円～59万8000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし時短勤務あり
- 正社員企業名 ａｕフィナンシャルホールディングス株式会社 求人名 【人事企画（働き方・安全衛生・健康経営）】IPO準備中の金融持株会社 仕事の内容 多様な働き方推進、安全衛生委員会運営等、健康経営に関する施策の企画立案・推進にご従事頂きます。企画やルールの発案～制度・ルール実装および運用・分析改善・定着化まで一気通貫してご担当頂くことを想定して います。金融持株会社という組織形態であることから、当社のみならず当フィナンシャルグループベースの施策立案等、ダイナミックなPJにもご参画頂きます。 【業務内容】■多様な働き方、労働時間適正化推進■健康経営にかかるセミナー・イベント等の企画・実行、外部顕彰対応■安全衛生委員会運営・産業医との連携 ■健康経営や安全衛生にかかる業務フロー改善・ルール設計■経営報告および会議体報告■各種相談窓口の運営等 募集職種 【人事企画（働き方・安全衛生・健康経営）】IPO準備中の金融持株会社月給
34万円～57万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ＣＡＰＳ株式会社 求人名 【産業保健師/産業カウンセラー】医療×IT企業/フレックス/リモート可 仕事の内容 当社のミッション「幸せの総量の最大化」に向け、従業員の健康を守るお仕事です。課題抽出から予防施策の企画・設計・実行までを一貫して推進し、単なる作業にとどまらない市場価値の高いスキルが身につきます。 【具体的には】■従業員の健康管理および予防措置の策定・運用■メンタルヘルス対策、不調者の復職・両立支援対応■安全衛生委員会の運営や安全衛生体制の構築・強化■相談窓口として現場の声を反映した健康増進施策の企画・推進 等 ★課題分析から企画、業務設計を経験することで、産業保健師として市場価値の高いスキルを身につけることができます。【業務内容の変更の範囲：当社が定める範囲】 募集職種 【産業保健師/産業カウンセラー】医療×IT企業/フレックス/リモート可月給
30万7100円～35万7100円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由
- 正社員企業名 株式会社コーセー 求人名 【日本橋】産業保健師(リーダー候補)★健康経営優良法人2025認定★転勤無 仕事の内容 当社の産業保健師として、定期健康診断やストレスチェックの計画・実施、データ管理、事後措置、安全衛生関連活動の推進など、多岐にわたる産業保健活動全般をご担当いただきます。 ■従業員全員を対象とした定期健康診断・特殊健康診断の準備、データ管理・分析、結果に基づく就労判定支援や保健指導、受診勧奨■ストレスチェックの実施から、高ストレス者への面談対応、集団分析結果の職場へのフィードバック■安全衛生委員会の運営サポート、職場巡視、労働災害の原因調査と再発防止対策、休職・復職者への手厚い復職・両立支援 ■上記業務に関するチームメンバー（2名程度）への指導 募集職種 【日本橋】産業保健師(リーダー候補)★健康経営優良法人2025認定★転勤無月給
34万3750円～37万5000円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 コクヨ株式会社 求人名 ≪103946≫【品川】労務コンプライアンス／ハラスメント対応・企画推進担当 仕事の内容 HR戦略推進部にて、労務コンプライアンスを主軸とした企画・推進業務をお任せします。ハラスメント対応や労務トラブル対応に加え、法令や社内規程に基づく運用の高度化、教育・研修の企画実施などを通じて、社員が 安心して働ける環境づくりを推進いただくポジションです。 【具体的に】■ハラスメント防止および労働時間管理に関する教育・研修の企画、運営 ■ハラスメント事案や各種労務トラブルへの初動対応、関係者ヒアリング、事実整理、対応方針の検討 ■労働関連法令や社内規程に基づく運用・管理、改善提案 ■懲戒関連事務局の運営支援および再発防止策の立案、推進 ■労務リスクの予防に向けた施策立案、展開 募集職種 ≪103946≫【品川】労務コンプライアンス／ハラスメント対応・企画推進担当月給
39万円～60万円
東京都港区- 年間休日120日以上業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由
- 契約社員企業名 合同会社ＤＭＭ．ｃｏｍ 求人名 労務（実務リード）/人事部 仕事の内容 グループ全体の人事管理担当として、HR分野における労務領域を中心に担当していただきます。労務実務経験に基づくプロセスの改善やを推進し、人事業務の手続きや流れを最適化することを最初のミッションとして ・労務業務全般（まずは習得から） ・社会保険手続き（入退社・扶養・傷病手当金 等） ・給与計算、勤怠管理 ・安全衛生管理（産業医連携、健康管理、休職者対応、ストレスチェック 等） ・従業員からの問い合わせ対応、トラブル対応 ・実務プロセスの改善、マニュアル整備（習熟に応じて） 募集職種 労務（実務リード）/人事部月給
41万6700円以上
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ａｖｅｎｉｒ 求人名 【港区】自社SaaSの法人営業/健康経営支援/明確な評価制度で成果が給与に反映 仕事の内容 健康経営推進のため多角的な産業保健ソリューションを提案する法人営業です。マーケ・IS連携により商談創出済みのホットリードが9割以上。新規開拓はなく、本質的な課題解決に集中できる環境です。 大手から官公庁まで嘱託産業医やメンタルケアサービス等を提案します。 ・新規提案：マーケ連携によるホットリードへの商談 ・既存深耕：満足度確認と課題深耕による最適ソリューションの再提案 ・課題解決：10を超える自社SaaSを活用したアプローチ 飛び込み等はなく、生産性の高い業務に専念可能。 【就業内容の変更範囲】当社が定める業務 募集職種 【港区】自社SaaSの法人営業/健康経営支援/明確な評価制度で成果が給与に反映月給
35万円～58万3300円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 株式会社インテージ・アソシエイツ 求人名 【保健師】健康づくり推進部 仕事の内容 当社は、株式会社インテージホールディングス傘下のグループ企業約9社（約3,500人）の健康管理業務全般を担当しております。グループ企業内の健康管理業務を遂行する保健師として活躍いただきます。 ■健康診断関連業務：実施補助、保健指導など事後措置 ■メンタルヘルス対応：1次・2次・3次予防 ■ストレスチェックの対応：実施者対応、高ストレス者面談[医師面接前のスクリーニング] ■労働衛生教育業務：教育研修、衛生委員会での講話、イベントの実施 ■産業医対応：面談の調整・運営・事後措置、職場巡視補助 ■保健師面談対応：健康相談、要フォロー者体調確認 募集職種 【保健師】健康づくり推進部月給
33万円～41万円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 バリューコマース株式会社 求人名 【労務・給与計算・安全衛生】経営や各部門との連携の要/リモートフレックス◎ 仕事の内容 国内最大級のアフィリエイトサービスなどを提供する当社人事部門の一員として、給与計算領域、労務領域、安全衛生領域をご経験に応じてお任せします。従業員と経営双方にとって最適な組織運営を目指します。 【詳細】～給与計算領域～■給与計算・賞与計算の運用および品質管理 ■給与計算プロセスの改善および外部パートナー管理 など ～労務領域～■労務課題の把握・分析および関係部門との連携 ■労働時間管理や長時間労働対策の企画・運用 ■制度改定の企画・設計・運営など ～安全衛生～■健康管理・メンタルヘルス対応および産業医連携 など 募集職種 【労務・給与計算・安全衛生】経営や各部門との連携の要/リモートフレックス◎月給
30万3000円～52万8950円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社アニメイトホールディングス 求人名 【人事機能構築】アニメイトGの安定基盤/リモート×フレックス 仕事の内容 グループ企業であるフロンティアワークスのさらなる成長に向け、「攻めの人事」への変革を推進する人事機能（制度運用・採用計画・マネジメント等）構築をお任せします。 【出向先で企画・コア業務に集中】■人事・評価制度の運用・改善■新卒・中途採用計画の策定・実行■各種労務対応・安全衛生推進■各種規程整備■メンバー育成・指導 【注力テーマ】■組織・人材開発の企画立案・実行■人事システム統廃合・リプレース（DX推進）■教育体制の再構築■AI・DX活用による業務効率化。定型業務は集約済で、経営発展に直結する業務に特化できる環境です。 募集職種 【人事機能構築】アニメイトGの安定基盤/リモート×フレックス月給
38万4000円～48万4000円
東京都豊島区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ａｖｅｎｉｒ 求人名 【港区】営業推進/東証グロース上場G/キャリアアップ/リモート併用可/年休124日 仕事の内容 提携パートナーとの連携を担う事業推進室の円滑な運営を支えるポジションです。イベント運営事務、アライアンス事務局対応、営業フロントの後方支援（数値管理や資料作成等）を幅広くお任せします。 事業推進室のサポート役として円滑な業務遂行を後方支援します。 ・リアルカンファレンス・イベントの運営事務（年4回程度：準備、協賛対応、集客、事後対応） ・提携アライアンスの事務局対応（既存パートナーからの問い合わせ対応、事務手続き） ・営業フロントの後方支援（案件進捗・数値管理、資料作成等のサポート） ※AIツールを活用した効率的な業務遂行も推奨しており、生産性高く働けます。 募集職種 【港区】営業推進/東証グロース上場G/キャリアアップ/リモート併用可/年休124日月給
33万5000円～39万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ゼロワンブースター 求人名 【労務・総務】新規事業支援会社/50→100名へ拡大期/仕組みづくりも可/残業25h 仕事の内容 「事業創造の力で世界を変える」をミッションに事業創出支援する当社にて総務・労務をお任せします。日々の業務を自律的に判断・推進するとともに、組織運営上の課題解決や仕組みづくりまで担っていただきます。 【業務内容】■勤怠、労働時間・休暇等の管理/運用 ■給与計算/社会保険手続き管理/社労士連携 ■入退社/異動手続き、雇用契約/従業員情報管理 ■従業員からの労務相談、個別案件への対応方針検討/推進 ■休職/復職、健康診断、産業医対応、安全衛生管理 ■就業規則/社内規程の運用、社内ルール整備/周知 ■オフィス環境、備品、各種社内手続き等の管理/改善 ■社労士/産業医等の外部専門家、経営陣/各部門の連携/調整 募集職種 【労務・総務】新規事業支援会社/50→100名へ拡大期/仕組みづくりも可/残業25h月給
45万円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由副業・WワークOK
- 正社員企業名 株式会社Ｓｍｉｌｅ Ｐｒｏｊｅｃｔ 求人名 【産後ケアホテル支配人・施設長】6月開業新規事業のホテル運営/年休120日 仕事の内容 2026年6月開業の産後ケアホテル「Villa Mom 東京・有明」の支配人として、全部門の統括とサービスの提供、経営視点での事業牽引をお任せします。（スタっフ45名のマネジメントや事業計画運用、地域連携など） 【業務内容】■助産・保育・キッチン・レセプション・清掃など全部門（約45名）の統括、人員配置・評価・育成■サービス品質、医療安全、衛生基準の策定およびリスクマネジメント■事業計画、予算運用、KPIモニタリング■ブランディング、広報活動、自治体や医療機関との連携および地域との関係構築■事業本部への定例レポーティング、改善提案や推進■オペレーションマニュアルのブラッシュアップ、組織づくりの基盤構築 募集職種 【産後ケアホテル支配人・施設長】6月開業新規事業のホテル運営/年休120日月給
42万5000円～57万2000円
東京都江東区- 業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社Ｃｙｇａｍｅｓ 求人名 東京【第二新卒/労務ポジション】 仕事の内容 従業員の「安心して働ける環境」を支え、経営陣と共に、会社の成長を制度面から推進するポジションです。あなたの経験を活かして、Cygamesの次の10年を一緒に作っていきませんか？私たちが必要としているのは、 あなたの意欲や向上心、仕事への熱意です！ 下記業務内容を適正に応じて担当していただきます。 ・給与計算および年末調整の補助 ・人事データの管理 ・安全衛生管理 ・労務管理・労務相談対応 募集職種 東京【第二新卒/労務ポジション】年俸
450万円以上
東京都渋谷区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内服装自由
- 正社員企業名 株式会社セルシード 求人名 【人事労務（マネジャー候補）】年休126日（完全週休2日制）リモート可 仕事の内容 東証グロース上場企業にて、人事労務全般の主担当および総務業務をお任せします。採用業務をメインとし、制度運用、給与計算から株式事務や株主総会対応まで幅広く組織基盤づくりをリードしていただきます。 ■採用・異動・退職対応、人事制度運用管理（※業務の約6割が採用関連です） ■給与計算・社保手続き、社員教育、労務管理全般 ■空き時間を活用した株式事務・株主総会準備や運営サポート、規程管理 ■決裁・捺印管理、式典等運営、施設・安全衛生管理など 事業課題に応じた企画・改善プロジェクトも主導いただきます。 募集職種 【人事労務（マネジャー候補）】年休126日（完全週休2日制）リモート可月給
37万5000円～50万円
東京都江東区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社シーアールイー 求人名 【労務（課長候補/給与社保・規程改修・健康経営)】SMFLグループ/年休125日 仕事の内容 SMFLグループの物流不動産大手である当社にて、給与計算や社保等の労務基幹実務を担当しつつ、体制強化やBPO導入、健康経営推進、組織マネジメントを担う課長候補としてご活躍いただきます。 ■給与・賞与計算、各種税務、年末調整等の季節実務■社会保険手続き、休職復職対応、勤怠・36協定管理■法改正に伴う就業規則・諸規程改定■安全衛生委員会運営、健康経営・福利厚生施策の企画推進■定型実務のBPO検討・効率化■メンバーの育成フォロー、課内マネジメント ★労務基幹システムはスマイルを使用しています。グループ子会社分の労務実務も含め、将来的にはBPO導入による業務効率化も推進していきます。 募集職種 【労務（課長候補/給与社保・規程改修・健康経営)】SMFLグループ/年休125日月給
34万1500円～41万6000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員
CTCシステムマネジメント株式会社
082[人事・労務/制度・労務全般]CTCグループ/2000名規模の基盤統制/リモート可 人事企画/制度設計
企業名 ＣＴＣシステムマネジメント株式会社 求人名 082[人事・労務/制度・労務全般］CTCグループ/2000名規模の基盤統制/リモート可 仕事の内容 約2,000名規模の当社にて、経験に応じまずは人事制度運用、人員管理、給与・勤怠、健康経営などの労務全般を担当。中長期では人事企画（新制度設計、働き方推進）等へのローテーション可能性もございます。 【具体的な業務】異動・出向等の人員管理、給与・賞与、勤怠管理、健康経営・安全衛生管理、人事制度運用 【キャリアパス】中長期では人事制度や働き方、ダイバーシティ推進などの人事企画、退職金、福利厚生制度などへ幅を広げられます。 【特徴】経営層と近い距離で全社に影響力のある人事・労務業務に関与でき、スペシャリスト・マネジメント双方のパスがあります。 募集職種 082[人事・労務/制度・労務全般］CTCグループ/2000名規模の基盤統制/リモート可月給28万1000円～36万6000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ａｖｅｎｉｒ 求人名 【東京】自社SaaS法人営業のリーダー候補/明確な評価制度で成果が給与に反映◎ 仕事の内容 健康経営推進のため多角的な産業保健ソリューションを提案する法人営業。マーケ・IS連携による商談創出済みホットリード中心でテレアポは無。本質的な課題解決に集中でき市場価値を高められます。 大手から官公庁まで嘱託産業医やメンタルケアサービス等を提案型営業 ・新規：マーケ連携によるホットリードへの商談（開拓業務なし） ・既存：満足度確認と課題深耕による最適ソリューションの再提案 ・課題解決：10を超える自社SaaSプロダクトを活用しアプローチ 飛び込み等がないため生産性が高く、次世代のリーダーとして活躍可能。 募集職種 【東京】自社SaaS法人営業のリーダー候補/明確な評価制度で成果が給与に反映◎月給
58万3300円～100万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＺＥＮ ＰＬＡＣＥ 求人名 【労務/人事制度設計】ヨガ・ピラティス事業を全国展開/IPO準備中/120%事業成長 仕事の内容 IPOを見据えた組織強化フェーズにある当社で、労務管理を軸に人事制度の高度化を推進していただきます。勤怠・安全衛生・就業規則の整備から、経営戦略と連動したHRBP業務までをお任せします。 【具体的には】 ■労務マネジメント全般（勤怠管理、安全衛生、健康管理、労使協定の最適化）■人事制度・報酬評価の運用サポート（制度設計、PDCA、異動・配置計画） ■就業規則・働き方制度の整備（法改正対応、多様な勤務形態への対応）■IPO関連の人事整備（内部統制、コンプライアンス、労務リスク管理） 募集職種 【労務/人事制度設計】ヨガ・ピラティス事業を全国展開/IPO準備中/120%事業成長月給
42万8571円～66万6667円
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 契約社員企業名 合同会社ＤＭＭ．ｃｏｍ 求人名 労務（実務リード）/人事部 仕事の内容 グループ全体の人事管理担当として、HR分野における労務領域を中心に担当していただきます。労務実務経験に基づくプロセスの改善やを推進し、人事業務の手続きや流れを最適化することを最初のミッションとして ・労務業務全般（まずは習得から） ・社会保険手続き（入退社・扶養・傷病手当金 等） ・給与計算、勤怠管理 ・安全衛生管理（産業医連携、健康管理、休職者対応、ストレスチェック 等） ・従業員からの問い合わせ対応、トラブル対応 ・実務プロセスの改善、マニュアル整備（習熟に応じて） 募集職種 労務（実務リード）/人事部月給
41万6700円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 Ｉｎａｇｏｒａ株式会社 求人名 東京【人事総務（採用・労務・総務）】第二新卒歓迎★年休122日 仕事の内容 人事総務担当としてバックオフィス全般をお任せします。中途採用の実務からスタートし、候補者対応、入退社手続き、オンボーディング企画、安全衛生・ファシリティ管理、社内イベント運営等へ領域を広げます。 具体的には、求人媒体やスカウトツール・エージェントの運用、候補者の日程調整・やり取り、入退社手続きやオンボーディングの企画・運営を担当します。また、健康診断や予防接種等の労働安全衛生管理、社労士との連携業務を推進します。さらに、備品・ファシリティ管理や社内イベントの企画運営など、組織基盤を強化する総務・バックオフィス実務全般へ幅広く対応していただきます。 募集職種 東京【人事総務（採用・労務・総務）】第二新卒歓迎★年休122日月給
33万3333円～50万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由
- 正社員企業名 株式会社Ｓｍｉｌｅ Ｐｒｏｊｅｃｔ 求人名 【労務/マネージャー候補】東証グロース上場グループ/フレックス可/年休120日 仕事の内容 1,600名超の職員を抱える当社にて、労務部全体のマネジメントおよび労務仕組み化・制度企画を主導していただく【労務マネージャー】の募集です。 【業務内容】入退社手続き、社会保険各種手続き（オンボーディング含む）のプロセス管理・36協定をはじめとする各種労務協定の対応・休職・復職対応の管理（年間100名以上の産育休取得者あり）・安全衛生管理、メンタルヘルス対策研修の実施・勤怠管理・給与計算の確認・取りまとめ まずはプレイヤーとして業務フローを把握いただき、段階的にチームマネジメントや改善業務へシフトしていただけます◎ 募集職種 【労務/マネージャー候補】東証グロース上場グループ/フレックス可/年休120日月給
43万円～50万円
東京都品川区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり服装自由副業・WワークOK時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社システムエグゼ 求人名 【人事労務/東京】週2～3日在宅勤務・リモートワーク可能 仕事の内容 今後更に成長・拡大する当社にて、人事労務業務全般をお任せします。 慣れてきたらご自身の得意分野や知識・経験を活かした業務に携わってもらいたいと考えています。 《具体例》 ■給与計算、社会保険、労働時間管理 ※給与計算、社会保険業務は外部委託しています ■人事評価制度の運用■人事制度の企画 ■安全衛生（衛生委員会、ストレスチェック、定期健康診断、産業医面談）■社員面談、問い合わせ対応■法改正対応、規程改定 募集職種 【人事労務/東京】週2～3日在宅勤務・リモートワーク可能月給
36万6700円～43万3400円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ａｖｅｎｉｒ 求人名 【営業推進】東証グロース上場G/キャリアアップ/リモート併用可/年休124日 仕事の内容 提携パートナーとの連携を通じたリード獲得をミッションとする事業推進室の円滑な運営を支えるポジションです。サポート役として日程調整や問い合わせ対応、資料作成などをお任せいたします。 ■リアルカンファレンス・イベントの運営事務：年4回程度のイベント準備、協賛対応、集客・事後対応。■提携アライアンスの事務局対応：既存パートナーからの問合せ対応や事務手続き。■営業フロントの後方支援：案件進捗・数値管理、資料作成等のサポート。 AIを活用した効率的な業務遂行も推奨しており、事務スキルを磨きながら生産性の高い働き方やキャリアアップを実現できます。 募集職種 【営業推進】東証グロース上場G/キャリアアップ/リモート併用可/年休124日月給
33万5000円～39万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社第一冷暖房 求人名 資格保有者歓迎！【空調設備施工管理】9割官公庁案件/残業時間15H/年休129日 仕事の内容 当社の空調施工管理職として、官公庁案件を中心とした空調・換気設備工事の施工管理をご担当いただきます。工程・品質・安全管理や各業者との調整を行い、1人1現場制で集中して工事を進められる環境です。 ■官公庁案件を中心とした空調・換気設備工事の施工管理 ■工程・品質・安全管理および現場全体の進行管理 ■電気・建築など他業者との打ち合わせ・調整業務 ■工期6か月～2年、規模5,000万～2億円程度の案件を担当 ■1人1現場制で掛け持ちなし、現場に集中できる体制 ■過去書類を活用した効率的な書類作成・DX活用 募集職種 資格保有者歓迎！【空調設備施工管理】9割官公庁案件/残業時間15H/年休129日月給
38万円～47万円
東京都足立区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし月平均残業時間20時間以内服装自由資格取得支援あり
- 正社員企業名 グリーホールディングス株式会社 求人名 【人事/労務担当】世界を熱狂させるソーシャルゲームを生み出すエンタメ企業 仕事の内容 ゲーム事業を展開する子会社WFSにて、勤怠管理や休復職対応等の労務全般に加え、不調の未然防止や規程改定を推進。現場と密に連携し、社員が挑戦し続けられる強固な組織基盤を創り上げるミッションです。 【具体的には】■勤怠管理・長時間労働是正のアプローチ ■メンタル不調者等の休復職支援・産業医連携 ■勤怠データや現場の声を活かした不調の未然防止施策の企画 ■法改正や組織変化に応じた就業規則等の規程改定 ■安全衛生委員会の運営・職場環境改善 事後処理にとどまらず、根本原因に迫る仕組み化を現場マネージャーと推進します。 募集職種 【人事/労務担当】世界を熱狂させるソーシャルゲームを生み出すエンタメ企業月給
40万円以上
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社Ａｖｅｎｉｒ 求人名 東京【法人営業・自社SaaS】健康経営支援/明確な評価制度◎成果が給与に反映 仕事の内容 企業の健康経営推進と働く人々の心身の健康を支えるため、多角的な産業保健ソリューションを提案します。テレアポや飛び込みが無いため、生産性高く市場価値向上につながる業務に集中できます。 ■嘱託産業医サービスやメンタルケアサービスの提案型営業（大手～官公庁まで）■10を超える自社SaaSプロダクトを活用した課題解決 ■既存顧客への満足度確認、課題深耕による最適なソリューションの再提案 ※マーケティング・IS部隊との連携により商談創出済みホットリードが9割以上。テレアポ等の開拓業務はなく、顧客への本質的な提案活動に専念できます。医療業界未経験可。【就業内容の変更範囲】当社が定める業務 募集職種 東京【法人営業・自社SaaS】健康経営支援/明確な評価制度◎成果が給与に反映月給
35万円～58万3300円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社システムエグゼ 求人名 【急募/テレワーク有/東京勤務/障がい者採用】人事労務（メンバークラス） 仕事の内容 今後更に成長・拡大する当社にて、人事労務業務全般をお任せします。 慣れてきたらご自身の得意分野や知識・経験を活かした業務に携わってもらいたいと考えています。 《具体例》 ■給与計算、社会保険、労働時間管理 ※給与計算、社会保険業務は外部委託しています ■人事評価制度の運用■人事制度の企画 ■安全衛生（衛生委員会、ストレスチェック、定期健康診断、産業医面談）■社員面談、問い合わせ対応■法改正対応、規程改定 募集職種 【急募/テレワーク有/東京勤務/障がい者採用】人事労務（メンバークラス）月給
26万6700円～40万円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ラサ工業株式会社 求人名 [秋葉原]安全推進担当(経験者)：経験を活かして全社の現場環境改善を牽引 仕事の内容 多様な事業を展開する当社にて新設部門の安全推進をご担当頂き、本社主導で全事業所の活動を牽引します。安全管理経験を活かして現場に出向き、関係者と対話し労働環境改善や事故防止の課題解決を主導します。 ■全社委員会の事務局運営■各事業所のデータ集計やポータル登録等の月次業務■監査の進捗確認と課題解決フォロー ■現場でのヒヤリハット顕在化と対策立案 【仕事の魅力】安全管理の経験を活かし、全社の環境向上を牽引する大きなやりがいがあります。将来の部門長候補として大きな裁量を持って活躍できる環境です。 募集職種 [秋葉原]安全推進担当(経験者)：経験を活かして全社の現場環境改善を牽引月給
31万8500円～41万4300円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社Ａｖｅｎｉｒ 求人名 東京【法人営業・自社SaaS】リーダー候補/明確な評価制度◎成果が給与に反映 仕事の内容 企業の健康経営推進と働く人々の心身の健康を支えるため、多角的な産業保健ソリューションを提案します。テレアポや飛び込みが無いため、生産性高く市場価値向上につながる業務に集中できます。 次世代リーダー として活躍いただくことを期待します。■嘱託産業医サービスやメンタルケアサービスの提案型営業（大手～官公庁まで）■10を超える自社SaaSプロダクトを活用した課題解決 ■既存顧客への満足度確認、課題深耕による最適なソリューションの再提案 ※マーケティング・IS部隊との連携により商談創出済みホットリードが9割以上。テレアポ等の開拓業務はなく、顧客への本質的な提案活動に専念できます。医療業界未経験可。 募集職種 東京【法人営業・自社SaaS】リーダー候補/明確な評価制度◎成果が給与に反映月給
58万3300円～100万円
東京都港区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＭｅｔａＭｏＪｉ 求人名 【カスタマーサクセス(リーダー候補)】建築・教育・医療など現場DXのSaaS 仕事の内容 教育現場向け授業支援アプリや建設現場向けデジタル野帳など手書き入力技術やリアルタイム情報共有を活用したアプリケーション開発・販売をする当社にて、カスタマーサクセスのリーダーをご担当いただきます。 導入企業に対して、オンボーディングから定着・活用支援まで担う。重要顧客のフォローアップや活用事例構築等、戦略的なCS活動を推進。【詳細】■導入企業への定期フォローアップ、課題ヒアリング、活用支援■重要顧客に対する関係構築及びアップセル提案■導入・活用事例の収集・制作・社内共有■顧客データ分析を通じたリテンション率の向上施策立案■CSメンバーの支援・育成■営業・プロダクト・マーケティングとの情報連携 募集職種 【カスタマーサクセス(リーダー候補)】建築・教育・医療など現場DXのSaaS月給
30万1875円以上
東京都港区- 土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 株式会社ウィルミナ 求人名 ＜採用/労務＞第二新卒・未経験歓迎！人事にキャリアチェンジ/フレックス有 仕事の内容 採用のサポートからスタートし、給与・勤怠・社会保険などの労務管理、健康診断の運営、社内イベントの企画まで、人事業務を幅広くお任せします。未経験から人事のキャリアを築ける環境です。 入社後は先輩社員がサポートするため未経験から始められます。■採用業務:求人票の作成・管理、応募者対応、面接のスケジュール調整、エージェントとのやりとり■労務・データ管理:給与計算・勤怠管理・社会保険や雇用保険手続きに向けた社内データの取りまとめ(外部アウトソーシング活用)■安全衛生管理:健康診断の手配・受診状況管理、衛生委員会の運営■社内イベント企画:全社集会やオフィス整備など社内環境の改善 募集職種 ＜採用/労務＞第二新卒・未経験歓迎！人事にキャリアチェンジ/フレックス有月給
23万円～30万円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由
- 正社員企業名 東洋濾水工業株式会社 求人名 ★未経験可【配管設計/施工管理】地球をきれいにする会社/9割中途入社/育児休暇 仕事の内容 食品工場を中心に排水処理プラントを提供する当社にて、受注案件の基本設計/実施設計/施工管理をお任せします。 【働き方】残業0を目指し働き方改革も推進中/育児休暇の取得もOKです 【現在】基本設計は営業職、詳細設計は一部外注先で対応しており、内製化に向けた採用です。【魅力】社員9割が中途入社のため、座学研修やOJTにてプラントに関する機械・電気の知識習得をサポートします。■未経験でも自己成長スピードを感じられるよう、能力評価制度(給与に反映)を導入しています。■3週間～2ヵ月(平均1ヵ月)の出張が年5回程度ありますが、200km以上遠方の場合は1日2,000円の出張手当が支給されます。 募集職種 ★未経験可【配管設計/施工管理】地球をきれいにする会社/9割中途入社/育児休暇月給
21万円～60万円
東京都大田区- 土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり
- 正社員企業名 株式会社レオパレス２１ 求人名 ベテラン歓迎/施工管理経験を活かした安全管理業務/WLB充実/年休123日 仕事の内容 当社アパートの新築・修繕に関わる現場の安全衛生・環境・関係法令についての教育指導・改善策立案などをご担当いただきます。 下記ポジションに応じた業務をお任せします。 ■主任：安全パトロール・是正指示のフォロー、事故・災害時の初動調査補助、教育資料作成補助、月次報告のデータ整備 ■係長：安全パトロール等の計画立案、是正指示の品質担保、事故・ヒヤリの原因分析と再発防止案の提示、教育企画の実行、エリア横断の調整 ※ポジションに応じた評価軸は「求める能力・経験」欄に記載しております。 募集職種 ベテラン歓迎/施工管理経験を活かした安全管理業務/WLB充実/年休123日月給
31万8000円～43万1000円
東京都中野区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社レオパレス２１ 求人名 安全管理業務(施工管理経験を活かしたバックオフィス業務)/WLB充実/年休123日 仕事の内容 当社アパートの新築・修繕に関わる現場の安全衛生・環境・関係法令についての教育指導・改善策立案などをご担当いただきます。 ■労働安全衛生法に関わるマニュアルの作成・情報収集・指導改善策の立案 ■労働安全衛生法に関わる労働者の備品・制服の管理 ■労働安全衛生法に関わる労働者の労災保険・任意保険の対応 ■廃掃法に関わるマニュアルの作成・情報収集・指導改善策の立案 ■廃掃法に関わる産廃委託契約の維持・管理 ■自然災害による被災物件への対応 ■施工体制台帳・帳簿作成のためのマニュアル作成・定期監査の運営 募集職種 安全管理業務(施工管理経験を活かしたバックオフィス業務)/WLB充実/年休123日月給
28万2000円～37万5000円
東京都中野区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 エムシーディースリー株式会社 求人名 【デジタルプロダクト／建設クラウド】アカウントセールス（既存顧客担当） 仕事の内容 全国の中堅・中小規模の建設関連企業を対象とした、営業および顧客フォローを担当していただきます。 【具体的には】■20～30社程度の既存顧客を中心としたアップセル営業/フォロー活動■顧客の業務プロセスや経営・現場課題のヒアリング■顧客の課題に応じたサービスの提案■新規導入に向けた商談、提案、契約プロセスの推進■導入後の活用状況の確認および利用促進■毎月リリースされる新機能・アップデート情報の案内■顧客ごとの利用状況や課題を踏まえた活用方法の提案 ※勤務条件備考欄へ続く 募集職種 【デジタルプロダクト／建設クラウド】アカウントセールス（既存顧客担当）月給
38万4615円～61万5384円
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 イー・ビー・ソリューションズ株式会社 求人名 【人事総務グループ マネージャー】製造業向けERP導入/残業30H以下/定着率95％ 仕事の内容 企業の経営課題解決を支援する総合コンサルティング事業を行う当社にて、人事総務業務をお任せします。プレイングマネージャーとして社員が働きやすい環境を整え、組織運営を円滑に進める役割です。 具体的には、給与や賞与データの作成、社会保険の手続き管理、人事評価制度の運用などの人事業務全般を担当いただきます。また、安全衛生委員会の運営や社内文書の管理、ＩＳＭＳ対応を含む総務業務も幅広く担っていただきます。組織管理や人事評価の経験を活かし、グループ長としてメンバーを牽引しながら、全社的な業務改善やオフィス環境の整備に向けた施策の実行をリードしていただくことを期待しています。 募集職種 【人事総務グループ マネージャー】製造業向けERP導入/残業30H以下/定着率95％年俸
720万円～780万円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由
- 正社員企業名 出光ターミナルネットワーク株式会社 求人名 【東京/設備管理・DX推進】本社勤務/出光興産グループ/年休124日/フレックス 仕事の内容 石油物流拠点の運営・管理を行う当社にて、設備管理技術、安全マネジメント、電気計装システムの高度化やDX推進などの本社業務をお任せします。 全国の油槽所が抱える課題に対し、技術支援や予兆保全の仕組み作り、DXツールの企画開発を行います。予算管理や工事計画の策定、安全マネジメントシステムの構築など、領域は多岐にわたります。現場の「困りごと」をデジタル技術や生成AIで解決するプロジェクトも推進。テレワークと出社を組み合わせたハイブリッド勤務が可能で、経営層に近い立場で意思決定に関わりながら、専門性を磨けるポジションです。 募集職種 【東京/設備管理・DX推進】本社勤務/出光興産グループ/年休124日/フレックス月給
23万5000円～41万5000円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK退職金あり服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
- 正社員企業名 エムシーディースリー株式会社 求人名 【導入コンサルタント】三菱商事グループ/建設業界DX 仕事の内容 建設業向けSaaSの次世代テックで、エンタープライズ顧客の経営・現場変革を主導。顧客の課題を抽出し改革ロードマップを策定、導入・定着まで伴走。業界知見や法令対応も踏まえ、事業変革を推進いただきます。 ・エンタープライズ（スーパーゼネコン）担当として関係構築 ・課題仮説の設定・診断、現場訪問／WSで深掘り ・改革ロードマップとKPI設計、効果指標の定義 ・導入計画の策定・推進（本社／支店／現場と協働） ・活用度向上の研修・定着化、運用改善の実行 ・社内外を巻き込むPM／合意形成、法令対応のキャッチアップ 募集職種 【導入コンサルタント】三菱商事グループ/建設業界DX月給
63万8000円以上
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 株式会社エンパワー 求人名 【総務】経営基盤安定! 業績好調! 事業拡大と組織成長に伴う採用 仕事の内容 当社の急成長を支える総務チームの中核メンバーとして活躍していただける方を募集します。総務業務全般をお任せし、チームで連携しながら幅広い業務に裁量を持って取り組んでいただきます。 ■入退社に伴う備品や貸与品の管理 ■名刺・社員証の発行 ■社内外の慶弔対応 ■機器・備品・オフィス設備の管理 ■来客・電話応対 ■社宅や車両の管理 ■防火・防災管理、避難訓練の実施 ■社内イベントの企画 ■文書管理（契約書・稟議書・ファイル整理） ■BCP（事業継続計画）の策定 ■安全衛生管理、従業員の労働環境チェック ■福利厚生管理 ※変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 【総務】経営基盤安定! 業績好調! 事業拡大と組織成長に伴う採用月給
30万5000円～35万6000円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 燈株式会社 求人名 ★東京発AIスタートアップ【労務】企業評価額1,000億円超/御茶ノ水駅1分 仕事の内容 ★「日本を照らす燈となる」を使命に掲げる東大×AIスタートアップ AIで産業変革を目指す当社にて、入退社・給与計算・社保手続きなどの定常労務から、労務規程、安全衛生管理、各種制度設計などの体制の整備 【具体的には】■入退社・勤怠管理、給与・賞与計算、社会保険手続きの一巡■人事・労務規程や協定の運用・見直し■発令フロー整備や各種証明書発行■安全衛生管理・労働法改正対応■休暇・慶弔・福利厚生等の制度設計・運用【仕事の魅力】急拡大する組織の盤石な基盤を創るポジションです。既存メンバーと共に、受動的な労務にとどまらず制度や仕組みづくりまで主体的に企画推進できる大きな裁量があります。【 募集職種 ★東京発AIスタートアップ【労務】企業評価額1,000億円超/御茶ノ水駅1分月給
30万8334円以上
東京都千代田区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 ＳＢエンジニアリング株式会社 求人名 【東京/埼玉他】データセンター設備管理・電気主任技術者/ソフトバンクG 仕事の内容 首都圏のデータセンター等にて、自家用電気工作物の年次点検監督や保安規定立案等の電気主任技術者業務のほか、受変電・空調・消防等設備の維持管理、更新修繕提案、電気工事の現場監督業務を全般的に担当。 【具体的な業務内容】・電気主任技術者業務（保安規定・保全計画の策定、自家用電気工作物の年次点検管理監督等） ・館内インフラ設備（特高受電・変電・空調・消防・衛生等）の維持管理・点検監督・修繕提案 ・電気工事施工における現場監督（工程・安全・品質管理、工事予算の立案） ・設備の老朽化更新・修理対応および施工管理 ★エキスパートチームの一員として受変電設備から施設全体を統括します。 募集職種 【東京/埼玉他】データセンター設備管理・電気主任技術者/ソフトバンクG月給
33万8000円～52万2000円
東京都23区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 エムシーディースリー株式会社 求人名 【デジタルプロダクト／建設クラウド】フィールドセールス（新規顧客担当） 仕事の内容 全国の建設関連企業を対象に、新規顧客の開拓から契約締結までの営業活動を担当していただきます。 【具体的には】■新規顧客候補の選定およびターゲットリストの作成■電話、メール、オンライン商談、紹介、イベントなどを活用した顧客接点の創出■マーケティング施策によって獲得した見込み顧客へのアプローチ■顧客の業務プロセス、経営課題、現場課題のヒアリング■顧客課題に応じたサービスの提案およびデモンストレーション■提案資料、見積書、導入計画などの作成 ※勤務条件備考欄へ続く 募集職種 【デジタルプロダクト／建設クラウド】フィールドセールス（新規顧客担当）月給
38万4615円～61万5384円
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 明豊ファシリティワークス株式会社 求人名 【人事(中途採用メイン)】人事領域で幅広く活躍/幹部候補/在宅可/フレックス 仕事の内容 中途採用業務をメインでお任せしながら、人事労務領域全般の業務にも幅広く携わっていただきます。人事企画など上流業務にも関わりながら、人事のゼネラリストを目指していただきます。 中途採用を軸に、下記業務をチームと協業・分担して推進します。 1.中途採用（メイン）：紹介会社やダイレクトスカウト等を活用した母集団形成。採用計画達成に向けた新たな手法の企画・実行等の主体的活動。 2.人事労務全般：各種人事諸制度や福利厚生の企画・改定、組織改正対応、人事考課の運営、研修企画、社員面談、勤怠管理、安全衛生委員会の運営、休職者ケアなどを幅広く担当します。 募集職種 【人事(中途採用メイン)】人事領域で幅広く活躍/幹部候補/在宅可/フレックス月給
30万4500円～42万2500円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 エムシーディースリー株式会社 求人名 エンタープライズセールス/SaaS営業【建設クラウド】三菱商事G×成長企業 仕事の内容 ～エンタープライズセールス×Vertical SaaS×レガシー産業のDX推進～ ■三菱商事Gで建設業界に特化したSaaSを展開する当社で、中堅・準大手～スーパーゼネコンを中心としたエンタープライズ企業を複数社担当。 ■事業機会の創出/事業の前進に繋げられるように、顧客に対する営業活 動及びアカウントマネジメントを行っていただきます。 【具体的には】・フロント対応、顧客の上位層との関係値構築 ・当社事業・プロダクト戦略に則った上での顧客に対する提案 ・社内外のステークホルダーを巻き込んだプロジェクトリード ・マネジメント関連業務（マネージャーレイヤの場合） 募集職種 エンタープライズセールス/SaaS営業【建設クラウド】三菱商事G×成長企業月給
66万6666円以上
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 東洋濾水工業株式会社 求人名 水処理プラント設計・施工管理/日本全国の食品工場向け排水・給水処理施設 仕事の内容 食品工場向け排水・給水処理でニッチトップの当社にて、水処理プラント設計・施工管理をお任せします。座学研修やOJTを通じて、同社プラントに関する機械・電気の知識をつけていただきます。 【具体的には】■受注案件の基本設計/詳細設計 ■施工図の作成 ■施工計画/工程/品質/安全管理/検査立会い等 ■仕様や設計に基づく現場での段取り/指示出し ■3週間～2ヵ月(平均1ヵ月)の出張が年5回程度ありますが、200km以上遠方の場合は1日2,000円の出張手当が支給されます。【魅力】未経験でも自己成長スピードを感じられるよう、その一環として能力評価制度(給与に反映)を導入しています。 募集職種 水処理プラント設計・施工管理/日本全国の食品工場向け排水・給水処理施設月給
21万円～60万円
東京都大田区- 土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ディファレント 求人名 【法務】契約実務中心/会社の成長を牽引するキーパーソン/残業月10～20時間 仕事の内容 国内・海外取引の契約法務を中心に、コンプライアンス推進や社内からの法律相談対応など、企業法務全般をお任せします。 【契約法務】■秘密保持契約、売買契約、代理店契約、業務委託契約などの審査・作成・修正 ■英文契約書のレビュー及び海外取引先との交渉サポート 【事業部門からの法律相談対応】■営業部門に対する、新規取引スキームの適法性チェックや法的アドバイス ■アミノ酸・食品原料・レアメタルなどの輸出入に伴う関連法規(食品衛生法等)の確認サポート 【コンプライアンス・ガバナンス体制の強化】■社内規程の整備・改定、各種コンプライアンス教育の企画・実施 ■顧問弁護士等の外部専門家との連携・折衝■訴訟対応 募集職種 【法務】契約実務中心/会社の成長を牽引するキーパーソン/残業月10～20時間月給
35万円以上
東京都江東区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK月平均残業時間20時間以内退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社ＡＤＤＩＸ 求人名 開発知識不問/PM力重視【ビジネスプロデューサー】事業創造支援/JR東海グループ 仕事の内容 大手企業や自治体のDX・事業創出プロジェクトにおいて、企画・要件ヒアリングからチーム構築、予算・工程・品質管理、ローンチ後の伴走支援までを主導します。【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務 ■クライアント企業の課題・ニーズ・与件のヒアリング ■社内他部署と連携した企画・提案 ■プロジェクト体制の構築および推進 ■予算・スケジュール・人・品質管理および進行 ■納品・ローンチ後の継続的な支援 ■既存顧客を中心としたプロジェクトマネジメント業務 募集職種 開発知識不問/PM力重視【ビジネスプロデューサー】事業創造支援/JR東海グループ月給
41万6666円以上
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 ＳＢエンジニアリング株式会社 求人名 【データセンターエンジニアリング統括責任者】ソフトバンクG/管理職候補 仕事の内容 ・ネットワークセンター等の建設・保守を担う当社にて管理職候補として、事業計画策定やP/L責任、30名規模の組織管理を通じ、需要が高まるDC建設プロジェクトを牽引し、当社の飛躍をリードいただきます。 ■事業計画の策定・P/L責任 ■施工計画、工程、品質、安全、原価の統括管理 ■トラブル時の危機管理および折衝 ■30名規模の組織マネジメント・育成 ■監理技術者の適正配置管理 ■主要顧客への技術提案 【仕事の魅力】データセンター建設の全工程に裁量を持って携われます。顧客課題の解決に寄与し、社会の礎を築く大きな達成感を得られます。 募集職種 【データセンターエンジニアリング統括責任者】ソフトバンクG/管理職候補月給
42万円～61万5000円
東京都中央区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制在宅OK服装自由副業・WワークOK時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 株式会社プリマジェスト 求人名 【人事労務/リーダー候補】業界トップクラス/リーディングカンパニー 仕事の内容 人事労務業務全般において中核的な役割を担っていただきます。給与計算、社会保険手続き、就業規則運用、業務フロー改善など、多岐にわたる労務実務と、メンバー育成業務も一部お任せします。 【詳細】■約2,600名規模の給与・賞与計算（すべて内製）、年末調整の実務遂行と指導■社保手続き、入退社手続き、勤怠管理等の労務実務と指導■メンバーへのOJT、育成、業務への指導・助言■マネジメント層と連携し、業務負担軽減と組織強化推進■就業規則・社内規程の適切な運用と、業務フローの改善提案・実行■データ分析に基づいた課題抽出と改善施策の推進■労基署対応、安全衛生管理、各種労務相談への対応と指導 募集職種 【人事労務/リーダー候補】業界トップクラス/リーディングカンパニー月給
30万円以上
東京都品川区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由副業・WワークOK資格取得支援あり
- 正社員企業名 東洋濾水工業株式会社 求人名 【法人営業】地球をきれいにする会社/残業10h/水処理プラント設備/食品工場納入 仕事の内容 ゼネコン,設計事務所,食品工場などの既存顧客から水処理プラントの設計条件を伺い、オーダーメイドで基本設計・見積書の作成,提案を行っていただきます。未経験から活躍されている方も多数います！ 【具体的には】■実施設計および定例会での現場打ち合わせ・工事監理の実施■試運転調整・顧客への取扱説明・以降保守契約に基づき定期点検・客先管理者に対しての指導等を実施■50年の歴史で蓄積した知見を基にした,受注から提案までのスピードが当社の売りです。スピーディーな営業が得意な方が活躍しています！■水処理プラントの営業を通じて,環境問題解決に貢献したい方はやりがいを持って働けます！ 募集職種 【法人営業】地球をきれいにする会社/残業10h/水処理プラント設備/食品工場納入月給
20万円～60万円
東京都大田区- 土日祝休み業界未経験歓迎転勤なし月平均残業時間20時間以内退職金あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 エムシーディースリー株式会社 求人名 経理財務部（グループマネージャー候補）/三菱商事G/財務基盤構築/福利厚生◎ 仕事の内容 経理財務部長や経営陣と連携し、経理財務領域を担当いただきます。 【具体的には】 ・決算業務全般の推進 、月次・四半期・年次決算業務 ・連結決算（IFRS）や税務申告に向けた資料作成・対応 ・社内規程の整備、会計方針の策定 、管理会計・予算運営 ・管理会計制度の構築・運用 ・KPIや財務データに基づく経営意思決定の支援 ・中期経営計画および年度予算の策定・実績管理・数値分析 ・各種資料作成 、業務プロセスの設計・改善・DXの推進 募集職種 経理財務部（グループマネージャー候補）/三菱商事G/財務基盤構築/福利厚生◎月給
57万8000円～76万円
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 株式会社じげん 求人名 【ミラクス出向】人事労務マネージャー候補 仕事の内容 給与計算や社保手続きなどの定型業務は、システム（jinjer）とアウトソースを徹底活用。規程の設計、労務リスクの予見、法改正への戦略的対応といった「組織のコンディションを最適化する判断」に専念可能です。 ■給与計算、年末調整、社保手続きのデータ連携および最終検収■jinjerを用いた入退社手続き、休職・復職者の面談および復帰支援■法改正に伴う就業規則や社内規定の改定・運用■エンゲージメントサーベイの実施と分析■労使トラブル・メンタルヘルス対応■労基署・社労士への窓口対応■オフィス環境の維持管理■安全衛生・防火防災体制の整備■損害保険・火災保険の管理■ベネフィットステーションの運用■社内イントラの更新 募集職種 【ミラクス出向】人事労務マネージャー候補月給
45万8334円～58万3334円
東京都港区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
- 正社員企業名 京王建設株式会社 求人名 未経験歓迎【土木施工管理】京王G/有給取得年平均13.13日/平均残業25時間 仕事の内容 当社が手がける東京・神奈川エリアの土木工事案件において、施工管理業務をお任せします。鉄道工事・土木工事を中心に、コンクリート構造物、橋梁、道路、造成など多彩な工種に携われる環境です。 ◆勤務エリア：東京・神奈川エリア。転勤なし ◆勤務条件：1現場2～3人体制で、工期は約10ヶ月というのが平均的。仕事に慣れるまでは、先輩社員が丁寧に指導し、勤務を安心してスタートできる体制を整えています。 ◆受注環境：京王グループへの施工が約半数を占め、安定した受注を実現しています。実績を積み重ねながら、今後は民間案件比率を高めていく方針のため、長期的にキャリアを広げられる環境です。 募集職種 未経験歓迎【土木施工管理】京王G/有給取得年平均13.13日/平均残業25時間月給
28万円以上
東京都杉並区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 ソースネクスト株式会社 求人名 半蔵門【人事企画/労務】東証プライム上場/AI時代に適した人事制度推進をお任せ 仕事の内容 人事企画・労務を軸に、AI時代に適した人事制度の設計・運用、各種労務管理や将来的な組織・人材開発等、人と組織の側面から成長を推進する業務をお任せします。 ■人事制度運用（入退社手配、目標設定・査定調整、異動・昇格対応等） ■将来的な人事制度構築（評価基準・給与制度、SO・業績評価制度等） ■就業規則・賃金規程等の改訂・労使協定締結・安全衛生管理 ■給与計算・社会保険プロセスの管理（委託先連携） ■ビジョン浸透・組織開発・採用領域への関与 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務 募集職種 半蔵門【人事企画/労務】東証プライム上場/AI時代に適した人事制度推進をお任せ年俸
596万円以上
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由時短勤務あり
- 正社員企業名 ラサ工業株式会社 求人名 [秋葉原]経営企画：将来的な経営幹部候補/東証プライム市場上場老舗メーカー 仕事の内容 プライム上場企業での経営企画業務。重要会議の事務局や決算データを用いた資料作成を通じて経営方針の策定を支えます。全社の予実管理や経営課題の抽出を担い、将来の方向性検討と事業推進に貢献頂きます。 ■重要会議の事務局や決算データを用いた資料作成 ■設備投資の予実管理などの実行管理 ■委員会の取りまとめや子会社管理と研修立案 ■経営課題の抽出と将来的な方向性の検討 ■各種プロジェクトの推進 【仕事の魅力】少数精鋭で裁量大きく全社を巻き込む経験が積めます。 各事業部にある管理部門へのローテーションを経て、将来的には経営幹部へのキャリアも描ける環境です。 募集職種 [秋葉原]経営企画：将来的な経営幹部候補/東証プライム市場上場老舗メーカー月給
31万8500円～41万4300円
東京都千代田区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制退職金あり服装自由時短勤務あり資格取得支援あり
- 正社員企業名 エムシーディースリー株式会社 求人名 【情報システム ITスペシャリスト】三菱商事グループ/福利厚生◎ 仕事の内容 ■従業員全員の生産性向上を使命とし、業務効率化のためのAI利活用なども含め、社内システムのあるべき形をゼロベースで考え、運用の安定化(守り)と基盤刷新の推進(攻め)の両面を担っていただける方を募集します。 【具体的な業務内容】 ご経験や志向性に応じて、以下の業務を担当いただきます。運用の主担当としての自走に加え、テーマ単位でのプロジェクト推進もお任せします。 ■社内ITインフラの構築・運用■プロジェクトの推進■セキュリティ・ガバナンス■ユーザーサポート／ナレッジ整備 募集職種 【情報システム ITスペシャリスト】三菱商事グループ/福利厚生◎月給
54万1666円以上
東京都渋谷区- 土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし在宅OK服装自由
- 正社員企業名 株式会社じげん 求人名 【アップルワールド出向】法務・総務マネージャー候補 仕事の内容 経営陣や事業責任者と密に連携し、法務の専門性を活かしながら事業推進をリードしていただくとともに、総務領域でも経営基盤を支える役割を担っていただきます。 ＜法務＞・契約書（国内外取引、業務提携、M&A関連等、和文・英文）のドラフト作成、レビュー、交渉支援・新規サービス・事業スキームに関するリーガルリサーチ、規制対応方針の策定・事業部門からの法律相談対応 ・M＆Aに伴うPMI管理・Pマークの運用、規程管理、更新管理・旅行業法の運営・更新管理・全社的内部統制の対応・外部法律事務所や専門家との連携・マネジメント 募集職種 【アップルワールド出向】法務・総務マネージャー候補月給
58万3334円～75万円
東京都新宿区- 年間休日120日以上土日祝休み業界未経験歓迎完全週休2日制転勤なし
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